教學(xué)研究制度。
規(guī)章制度一般是指企業(yè)或者公司的內(nèi)部規(guī)章制度,用制度管人,按規(guī)章辦事,才能讓管理高效化。規(guī)章制度可以衡量一個(gè)企業(yè)的管理理念和管理水平,制定好適合公司的規(guī)章制度是比較令人頭痛的。以下為編輯為你收集整理的教學(xué)研究制度如何寫,感謝您花時(shí)間閱讀本文!
教學(xué)研究制度
一、年度教研計(jì)劃
1、年度教研計(jì)劃是本年度教學(xué)研究的指導(dǎo)性計(jì)劃。
2、每年年初根據(jù)年度干訓(xùn)計(jì)劃制定教研計(jì)劃。
3、教研計(jì)劃由教研室負(fù)責(zé)草擬,校委會(huì)審定。
4、教研計(jì)劃主要內(nèi)容包括本年度專題設(shè)置方案、教學(xué)改革措施、教研活動(dòng)安排等。
二、教學(xué)例會(huì)
1、由主管教學(xué)的副校長(zhǎng)主持,教務(wù)處、教研室、科研科負(fù)責(zé)人參加。
2、原則上每個(gè)教學(xué)班次開(kāi)始和結(jié)束時(shí)各召開(kāi)一次。
3、主要研究貫徹校委有關(guān)教學(xué)決策的具體措施,安排有關(guān)教學(xué)活動(dòng),布置該教學(xué)班次教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)管理若干事宜;小結(jié)本教學(xué)班次教學(xué)情況,檢查下一教學(xué)班次教學(xué)準(zhǔn)備情況,協(xié)調(diào)相關(guān)部門的各項(xiàng)工作,保證教學(xué)秩序的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
三、教研活動(dòng)
1、教研活動(dòng)由教研室和科研科負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2、教研活動(dòng)主要包括集體備課、試講、聽(tīng)課、公開(kāi)教學(xué)活動(dòng)、社會(huì)調(diào)查活動(dòng)等。
3、集體備課以學(xué)科組為單位,對(duì)本學(xué)科教師的備課情況進(jìn)行討論,提出修改意見(jiàn),對(duì)各專題的內(nèi)容進(jìn)行協(xié)調(diào)。集體備課在每年
年初和主體班開(kāi)課前舉行。
4、試講根據(jù)需要不定期舉行。新開(kāi)專題,在集體備課的基礎(chǔ)上試講,通過(guò)后方能上講臺(tái);新調(diào)入教師,年青教師第一次上主體班,要先試講。
5、聽(tīng)課采取集中和分散相結(jié)合的辦法不定期舉行。專職兼教師必須完成年度聽(tīng)課任務(wù)。通過(guò)聽(tīng)課促進(jìn)教學(xué)水平提高,促進(jìn)中青年教師成長(zhǎng)。
6、公開(kāi)教學(xué)由教研室和各學(xué)科組組織實(shí)施。原則上每個(gè)教師每年要承擔(dān)一次公開(kāi)教學(xué)任務(wù)。
7、社會(huì)調(diào)查由教師與科研科一起協(xié)商定題,科研科負(fù)責(zé)審定和下達(dá)專職兼教師年度社會(huì)調(diào)查任務(wù),采取分散和集體組織兩種形式進(jìn)行。
教學(xué)研究制度
1、由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)實(shí)施并認(rèn)真組織教學(xué)研究與教改實(shí)驗(yàn)。
2、教導(dǎo)處要有教改計(jì)劃,教研組要有教改課題,每個(gè)教師要有教改實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目。教改實(shí)驗(yàn)要有方案、有記錄、有總結(jié),實(shí)驗(yàn)成果及時(shí)推廣。
3、教導(dǎo)處及時(shí)提供外地教學(xué)、教改的信息與經(jīng)驗(yàn)。
4、為了研究課堂教學(xué)改革、提高課堂教學(xué)效益,每學(xué)期各學(xué)科均組織一次觀摩課、示范課、優(yōu)質(zhì)課和公開(kāi)課。
5、各教研組至少每二周組織一次教研活動(dòng),教師必須參加,不得缺席。有事請(qǐng)假。
6、備課組必須在參加全組教研活動(dòng)的前提下,隨時(shí)進(jìn)行備課組內(nèi)的教研活動(dòng),并認(rèn)真寫好備課記錄。教導(dǎo)處對(duì)此做為重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行檢查評(píng)比。
7、學(xué)校鼓勵(lì)教師撰寫教學(xué)、教改論文。凡在校級(jí)和校級(jí)以上交流過(guò)的教學(xué)、教改論文和市級(jí)刊物以上發(fā)表的教學(xué)、教改論文均交教科室存檔并記入教師本人業(yè)務(wù)檔案。對(duì)在一定范圍內(nèi)產(chǎn)生較大影響、對(duì)教學(xué)成績(jī)起重大促進(jìn)作用的教學(xué)、教改論文,學(xué)校將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
白云湖中心小學(xué)
xx年3月
一、教研活動(dòng)做到:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人,教研組長(zhǎng)組織召開(kāi)、做好記錄。
二、每學(xué)期教師應(yīng)參加教研活動(dòng)八次。
三、學(xué)期初,教研組長(zhǎng)根據(jù)本組學(xué)科特點(diǎn)、存在問(wèn)題制訂相應(yīng)、具體可行的活動(dòng)計(jì)劃:并嚴(yán)格按期執(zhí)行。
四、期末教研組長(zhǎng)寫一份教研工作總結(jié),組員寫學(xué)習(xí)心得。
五、教研活動(dòng)具體要求:
1、每位教師須按時(shí)參加每次教研活動(dòng),組長(zhǎng)負(fù)責(zé)通知、組織、打考勤。
2、態(tài)度認(rèn)真、積極,踴躍發(fā)言、研討熱烈。
3、不斷開(kāi)展對(duì)教育理論的學(xué)習(xí)與研究,遵循實(shí)踐一-認(rèn)識(shí)一再實(shí)踐一再認(rèn)識(shí),探討教育教學(xué)發(fā)展規(guī)律,以更好用于實(shí)際教學(xué)中。
4、注重對(duì)本學(xué)科教學(xué)的各種資料的收集、整理、研究,及時(shí)進(jìn)行交流,以提高教學(xué)。
5、針對(duì)學(xué)科、學(xué)生特點(diǎn),確立課題。
6、每學(xué)期舉行組內(nèi)系列研究課,做到全員參與,集體備課,堅(jiān)持聽(tīng)一說(shuō)一評(píng)的教研活動(dòng)。
六、研究課、公開(kāi)課制度
1、每學(xué)期每位教師做一節(jié)組內(nèi)研究課。
2、每學(xué)年由各教研組推薦教師在全校做一節(jié)公開(kāi)課。
3、每學(xué)年在全校范圍內(nèi)選出3-6位教師面向家長(zhǎng)做一節(jié)開(kāi)放課。
嶺腰中心小學(xué)教研工作制度
為了進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)教研管理,提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,結(jié)合我
校教學(xué)實(shí)際情況,特制訂嶺腰中心小學(xué)教研工作的各項(xiàng)制度:
一、教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)暫行規(guī)定
為了進(jìn)一步推進(jìn)課改進(jìn)程,與課改同行,以課堂教學(xué)為主渠道,
深化課堂教學(xué)改革,提高全體教師教科研水平,使教師能上課、上
好課 ,更新自我,經(jīng)學(xué)校研究決定,開(kāi)展崗位練兵,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí).
現(xiàn)作如下規(guī)定:
1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)與引領(lǐng),每單周一校例會(huì)后30分鐘進(jìn)行
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),主講由我校課題組成員與名師組成,按安排表如期
進(jìn)行,內(nèi)容與公開(kāi)課主題性教學(xué)相結(jié)合。
2、觀看教學(xué)光盤,充分利用現(xiàn)有資源,每雙周觀看一節(jié)教
學(xué)片,分語(yǔ)數(shù)科教師進(jìn)行。對(duì)口學(xué)科教師必須參加聽(tīng)課,并寫一
份感悟材料。
3、積極創(chuàng)造機(jī)會(huì)外派教師學(xué)習(xí),外派教師返校后應(yīng)相應(yīng)地
上移植課或講座,并寫一份反饋信息及自我感悟。
4、每位教師每學(xué)年硬性要上一節(jié)以上公開(kāi)課,撰寫一
1、教學(xué)研究是提高教學(xué)質(zhì)量、提高教師素質(zhì)的重要手段,因此各教研組必須在每周規(guī)定的教研時(shí)間開(kāi)展好教研活動(dòng),每次活動(dòng)時(shí)間不得少于1小時(shí)。
2、每科教研組學(xué)期初要制定具有本學(xué)科特色的、適合我校實(shí)際的教學(xué)研究計(jì)劃和教學(xué)研究項(xiàng)目,并把計(jì)劃付諸實(shí)施,每期末寫出內(nèi)容充實(shí)材料確鑿的工作總結(jié)。
3、每位教師要認(rèn)真參加教研活動(dòng),態(tài)度端正,積極發(fā)言。每位教師每年要有研究專題,每人每年總結(jié)出一篇教學(xué)論文。
4、每人在備課組內(nèi),每學(xué)期要進(jìn)行研究課1-2次,有研究課題,有評(píng)議分析。
5、每個(gè)學(xué)科,每年要搞公開(kāi)課1-2次,執(zhí)教者教學(xué)效果記入業(yè)務(wù)檔案。
6、每學(xué)科都要在教研活動(dòng)日開(kāi)辟時(shí)間,根據(jù)本專業(yè)特色,有計(jì)劃地進(jìn)行教學(xué)基本功訓(xùn)練,使教研活動(dòng)成為教師繼續(xù)教育的陣地。
7、每學(xué)科要把培養(yǎng)新教師工作作為教研活動(dòng)的重要內(nèi)容,有計(jì)劃、有措施、有目標(biāo)地培養(yǎng)新教師,使他們盡快地成長(zhǎng)。
一、指導(dǎo)思想
“提供適合每一個(gè)學(xué)生發(fā)展的教育”是基礎(chǔ)教育課程改革的重要理念之一,校本教研開(kāi)展的程度與水平狀況是新課程實(shí)施成敗的關(guān)鍵之一。為此,我們?cè)诜e極參加縣市各級(jí)教研活動(dòng)的同時(shí),大力提倡并積極鼓勵(lì)學(xué)科組及年級(jí)備課組,從本校師生實(shí)際出發(fā),研究新課程實(shí)施的有效教學(xué),積極開(kāi)展校本教研,達(dá)到促進(jìn)學(xué)校發(fā)展、教師專業(yè)成長(zhǎng)和學(xué)生發(fā)展,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的。
(一)、教學(xué)研究理念
教師個(gè)人、教師集體、專業(yè)研究人員是校本研究的三個(gè)核心要素,構(gòu)成了校本研究的三位一體關(guān)系。教師個(gè)人的自我反思、教師集體的同伴互助、專業(yè)研究人員的專業(yè)引領(lǐng)是開(kāi)展校本研究和促進(jìn)教師專業(yè)化成長(zhǎng)的三種基本力量,缺一不可。
1、學(xué)校是建立以校為本教研制度的主體,校長(zhǎng)是第一任責(zé)任人,校長(zhǎng)真正成為校本教研制度的組織者與領(lǐng)導(dǎo)者。
(1)學(xué)校真正確立“科研興?!钡霓k學(xué)理念,將主要精力用于教學(xué)研究和教學(xué)管理,并確保教師參加教研和培訓(xùn)所必需的經(jīng)費(fèi)投入。
(2)學(xué)校要積極提倡“學(xué)校即研究中心”、“教室即研究室”、“教師即研究者”的觀念,建立相應(yīng)的指導(dǎo)、管理小組,負(fù)責(zé)校內(nèi)外人員(專業(yè)支持)的組織協(xié)調(diào)和計(jì)劃制定、過(guò)程落實(shí)、實(shí)施檢查各項(xiàng)工作,制訂教學(xué)研究的一年和三年規(guī)劃。
(3)學(xué)校要健全各種制度,為校本教研的有效開(kāi)展提供保障。
2、教師要增強(qiáng)研究意識(shí),養(yǎng)成理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐反思的習(xí)慣,不斷提高研究和解決教學(xué)實(shí)際問(wèn)題的.能力,提高課程開(kāi)發(fā)和建設(shè)的能力。使日常教學(xué)工作和教學(xué)研究、教師專業(yè)成長(zhǎng)融為一體,形成在研究狀態(tài)下工作的職業(yè)生活方式。
教師要根據(jù)課程改革的目標(biāo),結(jié)合學(xué)校和個(gè)人的教育教學(xué)實(shí)際,確立研究課題:要結(jié)合日常教學(xué)活動(dòng),圍繞某一典型案例或教學(xué)細(xì)節(jié),用新課程的理念和觀點(diǎn)進(jìn)行剖析,使教研不再是簡(jiǎn)單的備課,而是研究問(wèn)題,這一做法應(yīng)成為教研活動(dòng)的新亮點(diǎn)。
教師要積極開(kāi)展教學(xué)反思與行動(dòng)研究。教學(xué)反思不是一般意義上的“回顧”,而是思考、反省、探索和解決教育教學(xué)過(guò)程中存在的問(wèn)題,它具有研究的性質(zhì),要求教師由單純的教學(xué)者成長(zhǎng)為研究型、專家型的教師,由殲傳道、授業(yè)、解惑”者變?yōu)椤皩W(xué)習(xí)型”教師。行動(dòng)研究是立足于教學(xué)的研究,是教師通過(guò)自己的教育教學(xué)實(shí)踐所進(jìn)行的研究,是“教師在教育教學(xué)中,通過(guò)教育教學(xué),為了教育教學(xué)”的研究。這種研究并非在教學(xué)之外另外抽出時(shí)間來(lái)研究,而是留心教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題并沒(méi)法解決,從問(wèn)題到課題,自下而上形成課題,教師個(gè)人解決不了且短期內(nèi)解決不了的,可由課題組為龍頭,進(jìn)行集體攻關(guān),解決問(wèn)題的過(guò)程即為教學(xué)研究的過(guò)程。
二、分組形式
1、學(xué)科型教研組。debasrideb.com
2、骨干教師學(xué)習(xí)型小組。
3、中層干部學(xué)習(xí)型小組。
三、教研活動(dòng)任務(wù)
深入了解并及時(shí)解決教學(xué)中的困難和問(wèn)題,,總結(jié)推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn),探索教學(xué)規(guī)律,不斷提高教師的教學(xué)專業(yè)水平和校本課程建設(shè)與管理能力。
四、教研形式
以自我反思、同伴互助、專業(yè)弓!領(lǐng)為主要活動(dòng)形式。以新課程為導(dǎo)向,靈活運(yùn)用案例分析、問(wèn)題解決、調(diào)查研究、實(shí)踐探索、區(qū)域交流等多種教研活動(dòng)方式,努力提高教學(xué)研究的針對(duì)性和實(shí)效性。倡導(dǎo)開(kāi)放式教研活動(dòng)、促進(jìn)式教研活動(dòng)、學(xué)科整合式教研活動(dòng)、針對(duì)式教研活動(dòng)等多種教研形式。
1、自我反思。
教師的自我對(duì)話,對(duì)自己行為的思考、省視、分析。結(jié)合教師專業(yè)發(fā)展(報(bào)告冊(cè)),自定個(gè)人教研學(xué)習(xí),專業(yè)提高學(xué)習(xí)計(jì)劃,并根據(jù)學(xué)校校本培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容,自行學(xué)習(xí)和對(duì)自己教學(xué)行為進(jìn)行分析,提出問(wèn)題,制定對(duì)策。要求每位教師每學(xué)期上1-2節(jié)研究課,每位教師聽(tīng)課每學(xué)期達(dá)10節(jié)以上,教研組長(zhǎng)聽(tīng)課達(dá)15節(jié)以上,教導(dǎo)主任和主管教學(xué)的副校長(zhǎng)及校長(zhǎng)聽(tīng)課達(dá)15節(jié)以上;教師寫教學(xué)行為敘事案例每學(xué)期1篇,研究性論文1篇。
2、同伴互助。
以學(xué)科組和學(xué)習(xí)型小組為互助載體,促進(jìn)教師與同伴的對(duì)話。注重“以老帶新,以強(qiáng)帶弱”;、提倡在校本教研中有不同呼聲,在一個(gè)群體中有不同思想,鼓勵(lì)教師大膽批評(píng),各抒己見(jiàn)。以教師產(chǎn)生的問(wèn)題為研究?jī)?nèi)容,將問(wèn)題入組,以組為單位定計(jì)劃開(kāi)展研究。每學(xué)期召開(kāi)校本課堂教學(xué)研討會(huì)2-3次,以促進(jìn)不斷提高。
3、專業(yè)引領(lǐng)
一方面提倡教師從專業(yè)的名刊和互聯(lián)網(wǎng)上學(xué)習(xí)和引進(jìn)名家教研思想:更主要是形成我?!皟?yōu)勢(shì)專家群體”,聘請(qǐng)溫師院馬志成教授為校本教研顧問(wèn)。同時(shí),將市、縣級(jí)教研專家請(qǐng)進(jìn)學(xué)校,引進(jìn)他們的新的理念和教學(xué)思想,促進(jìn)我校教師的專業(yè)發(fā)展。將“隨堂聽(tīng)課、課后評(píng)課、評(píng)后敘課”作為新教研常規(guī),促進(jìn)課堂教學(xué)的實(shí)效性和教師的發(fā)展。
教學(xué)研究制度
為了能以新課程的實(shí)施為契機(jī),在教育、教學(xué)和教育科研中更好地發(fā)揮教學(xué)研究工作的作用,提高教師專業(yè)水平和課堂教學(xué)能力,進(jìn)一步提高辦學(xué)質(zhì)量?,F(xiàn)根據(jù)本校的實(shí)際,制定本制度。
1、教學(xué)研究理念。
以促進(jìn)教師、學(xué)生、學(xué)校的發(fā)展為宗旨,以新課程實(shí)施為導(dǎo)向,以教師在教育、教學(xué)中,所面對(duì)的具體問(wèn)題為對(duì)象,以教師作為研究主體、研究和解決教育、教學(xué)中實(shí)際問(wèn)題,總結(jié)和提升教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高教師的專業(yè)水平。促進(jìn)教學(xué)、研究、進(jìn)修一體化,把學(xué)校建設(shè)成充滿生機(jī)和活力的學(xué)習(xí)化組織。
2、分組形式。
學(xué)科型教研組:
(1)以學(xué)科分:語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、藝術(shù)組
(2)以同科、同級(jí)分組:
3、教研活動(dòng)任務(wù):
深入了解及時(shí)解決教育、教學(xué)中的困難和問(wèn)題,總結(jié)推廣教學(xué)經(jīng)驗(yàn),探索教學(xué)規(guī)律。不斷提高教師的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
4、教研活動(dòng)時(shí)間。
(1)每周星期五下午放學(xué)后為全校教職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(約一小時(shí))
(2)各學(xué)科教研組,每周安排一個(gè)下午的時(shí)間學(xué)習(xí)研究。其中,一節(jié)為說(shuō)課、評(píng)課、敘課活動(dòng);一節(jié)為:同科,同級(jí)集體備課活動(dòng);最后一節(jié)為:教師多媒體應(yīng)用技能培訓(xùn)活動(dòng)。
5、教研形式。
以自我反思,同體互助,專業(yè)引領(lǐng)為主要活動(dòng)形式:以新課程為導(dǎo)向,靈活運(yùn)用教育、教學(xué)案例分析,問(wèn)題解決,調(diào)查研究,實(shí)踐探索科組交流等多種教研活動(dòng)方式,努力提高教學(xué)研究的針對(duì)性和實(shí)效性。
(1)教師對(duì)自已在教學(xué)中所做出的行為以及由此產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行自我審視,分析和自我對(duì)話的過(guò)程。自我反思,又是理想自我與現(xiàn)實(shí)自我的心靈上的溝通。要求每位教師根據(jù)學(xué)校要求,自行學(xué)習(xí)和對(duì)
自己教學(xué)行為進(jìn)行分析,提出問(wèn)題,制定對(duì)策。要求每位教師在課后等教學(xué)后記(附教案尾處);每位教師上一節(jié)優(yōu)質(zhì)課。
(2)同伴互助。
在教師自我反思的同時(shí),在同伴的互助中共同分享經(jīng)驗(yàn),互相學(xué)習(xí),彼此支持,共同成長(zhǎng),注重“以老帶新,以強(qiáng)帶弱“,以教師提出的問(wèn)題為研究?jī)?nèi)容,將問(wèn)題入組、以組為單位制定計(jì)劃,開(kāi)展研究。學(xué)校每周四早上第一節(jié)課為各教研組長(zhǎng)碰頭會(huì),由教導(dǎo)處組織,研討每周教研中的實(shí)際問(wèn)題,以不斷促進(jìn)提高。
(3)專業(yè)引領(lǐng)。
一方面:組織教研組長(zhǎng),學(xué)科帶頭人參加市局組織的相關(guān)培訓(xùn),同時(shí)組織全校教師進(jìn)行校教研的校本培訓(xùn);并利用名刊和全國(guó)特級(jí)教師課堂實(shí)錄光盤,組織教師學(xué)習(xí)和觀看;要求寫出學(xué)習(xí)心得體會(huì),通過(guò)學(xué)習(xí)更新觀念。從中吸收新的教學(xué)理念和教學(xué)思想;促進(jìn)我校教師的專業(yè)發(fā)展,并將“隨堂聽(tīng)課、課后評(píng)課、評(píng)后敘課”,作為新教研常規(guī),促進(jìn)課堂教學(xué)的實(shí)效性和教師的發(fā)展。
(4)學(xué)校為教師開(kāi)展教研提供環(huán)境①開(kāi)放學(xué)校的電腦室②鼓勵(lì)教師購(gòu)買電腦③學(xué)校訂購(gòu)全國(guó)各地的名刊資料等為教師學(xué)習(xí),收集理論資料提供條件④鼓勵(lì)教師參加高一級(jí)學(xué)歷進(jìn)修和在職培訓(xùn).學(xué)校想方設(shè)法為他們解決一些實(shí)際問(wèn)題⑤根據(jù)學(xué)校經(jīng)濟(jì)能力,盡可能組織教研骨干,學(xué)科帶頭人到外校學(xué)習(xí)交流,吸收先進(jìn)的思想和經(jīng)驗(yàn)。
西公村小學(xué)
xx.9
1、德育工作
1)學(xué)校德育專題工作會(huì)每學(xué)期不少于2次。
2)學(xué)校、年級(jí)班主任例會(huì)至少隔周召開(kāi)一次。
3)級(jí)科會(huì)每學(xué)期至少集中召開(kāi)三次。
4)班科會(huì)每學(xué)期至少集中召開(kāi)一次。
5)家長(zhǎng)會(huì)每學(xué)期至少召開(kāi)一次。
2、教學(xué)工作
1)學(xué)校教學(xué)碰頭會(huì)或教育教學(xué)專題研究會(huì)每月召開(kāi)二次。
2)教研組至少隔周開(kāi)展一次教研活動(dòng),每次活動(dòng)時(shí)間不得少于1小時(shí)。
3)備課組至少隔周集體備課一次,每次活動(dòng)時(shí)間不得少于1節(jié)課。
4)教師每期至少聽(tīng)課10節(jié),上公開(kāi)課至少一節(jié)。
5)每位教師每年要有研究專題,每學(xué)年撰寫論文一篇。
6)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂,每期聽(tīng)課20節(jié),分管教學(xué)副校長(zhǎng)每期聽(tīng)課不少于40節(jié)。
7)年級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)深入課堂,每期聽(tīng)課不少于20節(jié)。
8)組織監(jiān)控小組每期對(duì)每年級(jí)進(jìn)行一次以上的教育教學(xué)調(diào)研活動(dòng)。
教學(xué)研究貫穿于我們?nèi)粘=虒W(xué)的每一個(gè)細(xì)節(jié)中,只有重視教學(xué)研究,才能從本質(zhì)上提升我們的理念,改善我們的教學(xué)方法,增加我們的教學(xué)成就感。因此,我們覺(jué)得,在教學(xué)研究方面,我們一定要努力做到以下幾點(diǎn):
1、深入到學(xué)生的認(rèn)知需要中,真正了解學(xué)生渴望哪些方面的知識(shí),然后再確定自己的研究方向;
2、在教學(xué)研究的區(qū)域內(nèi),推薦閱讀書(shū)目,教師要先行閱讀,明確師生共同學(xué)習(xí)探究的計(jì)劃與步驟;
3、通過(guò)舉辦先行課、示范課逐步摸索授課和活動(dòng)的方式方法;
4、授課過(guò)程與活動(dòng)過(guò)程一定要以學(xué)生的興趣為前提,其主體是學(xué)生,老師加以指導(dǎo);
5、及時(shí)集中學(xué)生的觀點(diǎn)、心得體會(huì)及學(xué)生的論述性文章,整理并從中提取教學(xué)研究的精華;
6、鼓勵(lì)學(xué)生及時(shí)整理自己課堂上的發(fā)現(xiàn)和靈感思想,形成文字,定期匯總展示;
7、教學(xué)研究與教學(xué)同步,如在教學(xué)《唐詩(shī)宋詞》時(shí),可以就所學(xué)詩(shī)人作品進(jìn)行同步研究;
8、對(duì)于學(xué)生研究所得的成果鼓勵(lì)其向報(bào)刊雜志投稿,培養(yǎng)學(xué)生的研究問(wèn)題的能力。
1、班子成員要嚴(yán)格按照教務(wù)處的安排參與教研活動(dòng),做到集中
聽(tīng)課與隨機(jī)聽(tīng)課相結(jié)合。
2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要積極參與學(xué)校的校本教研活動(dòng),每學(xué)期聽(tīng)課不少
于20節(jié)。(活動(dòng)內(nèi)容具體見(jiàn)學(xué)校的校本教研活動(dòng)安排。)
3、學(xué)校教研室每周安排三位班子成員到一線隨堂聽(tīng)一節(jié)課,深
入教學(xué)第一線,了解課堂教學(xué)情況,對(duì)教學(xué)秩序、教學(xué)態(tài)度、教學(xué)內(nèi)
容、教學(xué)方法、教學(xué)效果、學(xué)生習(xí)慣等進(jìn)行認(rèn)真觀察,掌握第一手資
料,直接獲得真實(shí)信息。(具體安排見(jiàn)附表)
4、聽(tīng)課后,班子成員主動(dòng)和授課教師交換意見(jiàn),探討教學(xué)中的
教風(fēng)、學(xué)風(fēng)等方面的相關(guān)問(wèn)題,對(duì)在課堂教學(xué)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)
糾正,努力使每一堂課都是優(yōu)質(zhì)課,使每一個(gè)學(xué)生都能養(yǎng)成良好的學(xué)
習(xí)習(xí)慣。
5、班子聽(tīng)課后要寫一份教學(xué)評(píng)價(jià)表,實(shí)事求是地提出具有建設(shè)
性的建議,導(dǎo)向性的建議。以達(dá)到共同進(jìn)步,共同提高的目的。
三、教師聽(tīng)課制度
為促進(jìn)各學(xué)科互相學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,以達(dá)到提高課堂教學(xué)水平的目的,特制定本聽(tīng)課制度。具體要求:
1、每位教師聽(tīng)課前必須認(rèn)真鉆研教材,做到有準(zhǔn)備地聽(tīng)。
2、聽(tīng)課時(shí)要認(rèn)真做好記錄,認(rèn)真記錄下所聽(tīng)課的時(shí)間、班級(jí)、課題、教學(xué)過(guò)程,避免記錄過(guò)于簡(jiǎn)單化,字跡清楚力求工整。聽(tīng)課節(jié)數(shù)以實(shí)際參與聽(tīng)課為準(zhǔn)。
3、各教研組教師要積極參與相互聽(tīng)課、評(píng)課,坦誠(chéng)地交換意見(jiàn), 肯定優(yōu)點(diǎn),指出不足及努力方向,做到相互學(xué)習(xí)、相互進(jìn)步。
4、每位教師都要按學(xué)科的要求聽(tīng)課,堅(jiān)持實(shí)事求是,不弄虛作假,要尊重任課教師的勞動(dòng),不做與聽(tīng)課無(wú)關(guān)的事。
5、聽(tīng)課節(jié)數(shù):每學(xué)期教研組長(zhǎng)不少于18節(jié),其他教師不少于12節(jié),其中跨學(xué)科聽(tīng)課不少于3節(jié)。
6、切實(shí)提高評(píng)課質(zhì)量,及時(shí)組織群體互評(píng)課,研討式評(píng)課,評(píng)課時(shí)盡量做到與新課程標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合,與課堂教學(xué)情況相結(jié)合,與課堂 教學(xué)質(zhì)量評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)相結(jié)合,與有關(guān)教育教學(xué)理論相結(jié)合,與學(xué)校課題研究相結(jié)合。
7、聽(tīng)課過(guò)程也是提高自己,要認(rèn)真吸取他人長(zhǎng)處,善于總結(jié)出被聽(tīng)課人的優(yōu)點(diǎn)與不足,不斷改進(jìn)個(gè)人的教學(xué)方案,提高教學(xué)水平。
8、學(xué)期期末教導(dǎo)處將教師的聽(tīng)課情況作認(rèn)真的檢查統(tǒng)計(jì),檢查結(jié)果納入教師業(yè)務(wù)考核。
四、教師備課制度
1、教學(xué)目標(biāo)明確
認(rèn)真研究課程標(biāo)準(zhǔn),明確國(guó)家教育目標(biāo)、本學(xué)科的總體目標(biāo)和分
階段教學(xué)目標(biāo),制定每學(xué)期學(xué)科教學(xué)計(jì)劃和實(shí)施方案。通讀教材,了解教材編寫意圖、思路及其在學(xué)段中的地位和作用,結(jié)合學(xué)生實(shí)際確定新學(xué)期學(xué)科教學(xué)在知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀等方面所應(yīng)達(dá)到的基本要求,課時(shí)教學(xué)目標(biāo)重點(diǎn)突出,定位合理。
2、資源開(kāi)發(fā)充分
要根據(jù)課程管理政策和課程設(shè)置要求,積極開(kāi)發(fā)并合理利用校內(nèi)外課程資源。教師要通過(guò)對(duì)教材內(nèi)容的認(rèn)識(shí)、實(shí)踐和反思,把課程內(nèi)容按照學(xué)生實(shí)際需求加以組織、整合,實(shí)現(xiàn)教材內(nèi)容的再創(chuàng)造。合理計(jì)劃并發(fā)揮圖書(shū)室、實(shí)驗(yàn)室、專用教室、各類教學(xué)設(shè)施的作用,提高學(xué)校設(shè)施、設(shè)備使用效益,要廣泛利用校外各種社會(huì)資源及豐富的自然資源,積極開(kāi)發(fā)信息化課程資源。
3、教材鉆研透徹
深入鉆研教材,把握教材內(nèi)容的內(nèi)在聯(lián)系、知識(shí)體系和邏輯結(jié)構(gòu),明確教材中的重點(diǎn)課文和學(xué)習(xí)要求,理解和掌握教材中所規(guī)定的教學(xué)內(nèi)容。注意補(bǔ)充現(xiàn)代社會(huì)科學(xué)和自然科學(xué)的新成果等資料,整合教學(xué)資源,做到思路清晰,容量適當(dāng),難易適度,重點(diǎn)突出,詳略得當(dāng),貼近學(xué)生。
4、主體地位突出
了解所教學(xué)生在知識(shí)和技能水平、興趣愛(ài)好和需要、思想特點(diǎn)和學(xué)習(xí)能力、思想狀況和學(xué)習(xí)習(xí)慣等方面所存在的共性特點(diǎn)以及個(gè)性差異,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),按照打好基礎(chǔ)、發(fā)展智力、培養(yǎng)能力、各有所得的要求,精心設(shè)計(jì)教學(xué)過(guò)程;增強(qiáng)教學(xué)的針對(duì)性和有效性,確保
各個(gè)層次的學(xué)生都得到發(fā)展。
5、根據(jù)教材和學(xué)生的特點(diǎn)
研究教學(xué)內(nèi)容與培養(yǎng)學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能的關(guān)系,精心選擇教學(xué)方法和教學(xué)模式。選擇教學(xué)方法應(yīng)符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,有利于調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,有利于增強(qiáng)學(xué)生的主體意識(shí),有利于學(xué)生的知識(shí)積累和能力提高,實(shí)現(xiàn)在教師組織指導(dǎo)下的學(xué)生有效學(xué)習(xí)。
6、過(guò)程設(shè)計(jì)綿密
精心設(shè)計(jì)教學(xué)程序,注意課堂操作的方式和步驟,對(duì)情景、例題、基本訓(xùn)練題、演示實(shí)驗(yàn)、教具使用;提問(wèn)內(nèi)容、板書(shū)設(shè)計(jì)、布置作業(yè)都要周密思考,注意層次、坡度、密度、難度,具有啟發(fā)性和思維價(jià)值,形成突出重點(diǎn)和突破難點(diǎn)的手段和方法,以達(dá)到優(yōu)化教學(xué)過(guò)程的目的。
7、教案規(guī)范完整
教案內(nèi)容一般包括:教學(xué)目標(biāo),教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn),教學(xué)方法,教學(xué)手段(現(xiàn)代教育技術(shù)),板書(shū)設(shè)計(jì),教學(xué)步驟,作業(yè)布置,教學(xué)后記(隨筆)等。每節(jié)課、每種課型均應(yīng)有完整的教案。青年教師應(yīng)備詳細(xì)教案,重在規(guī)范;有經(jīng)驗(yàn)的中老年教師也必須有教案,重在創(chuàng)新。但要避免簡(jiǎn)單的重復(fù),要切實(shí)保證備課的質(zhì)量。
五、集體備課制度
集體備課是保證及提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié),也是加快師資培養(yǎng)的重要措施,故教師必須嚴(yán)格執(zhí)行集體備課制度。
1、組織組內(nèi)教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育方針、政策、法規(guī)和有關(guān)對(duì)教育工作的指示,更新教學(xué)觀念,努力從應(yīng)試教育模式轉(zhuǎn)向素質(zhì)教育模式。
2、組織教師集體備課,貫徹執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,學(xué)習(xí)掌握教學(xué)大綱,認(rèn)真鉆研教材,制定授課計(jì)劃,進(jìn)行單元教材分析,研究教材重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)關(guān)鍵等問(wèn)題。
3、組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),介紹教改動(dòng)態(tài)和信息,不斷提高教師理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),每次活動(dòng)確定主題和主講人。
4、根據(jù)本學(xué)科的教學(xué)實(shí)際和現(xiàn)有條件,進(jìn)行教學(xué)研究,探索教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教學(xué)方法,加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),注重發(fā)展學(xué)生的個(gè)性特長(zhǎng),加強(qiáng)教學(xué)中德育滲透和學(xué)生非智力因素的培養(yǎng)。
5、重視教師素質(zhì)提高,加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng),協(xié)助學(xué)校邀請(qǐng)名師、名家來(lái)鎮(zhèn)講學(xué),按規(guī)定組織教師外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)。實(shí)行新老掛鉤制度和新教師匯報(bào)課制度。
6、協(xié)助教研室建立完善的課程體系,定期組織各種形式的課外活動(dòng)。
7、檢查和指導(dǎo)組內(nèi)教師認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī),做好備課檢查。
8、每學(xué)期教研室應(yīng)制訂本學(xué)期工作計(jì)劃,期末做好總結(jié),并按教研室有關(guān)規(guī)定及時(shí)做好記錄和資料整理,做好存檔工作。
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