扶貧工作自查報告。
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易地扶貧搬遷項目情況說明
易地扶貧搬遷是國家為解決貧困地區(qū)貧困群眾的溫飽和實現(xiàn)脫貧奔小康而采取的扶貧新舉措,其內(nèi)涵是把生活在自然條件嚴(yán)酷、資源貧乏、生態(tài)環(huán)境惡化地區(qū)的群眾搬遷到一個適宜生產(chǎn)和生活條件的地方,促進(jìn)扶貧開發(fā)和生態(tài)環(huán)境建設(shè)的有效結(jié)合,實現(xiàn)的目標(biāo)是使搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、能致富”。根據(jù)區(qū)政府區(qū)長趙眾煒同志對全區(qū)重點項目進(jìn)行督察的重要指示,我鎮(zhèn)立即對易地扶貧搬遷項目建設(shè)工作進(jìn)行梳理?,F(xiàn)就梳理的情況總結(jié)如下:
一、易地扶貧搬遷項目建設(shè)工作中出現(xiàn)的問題。
(一)土地調(diào)整難度增加。由于國家政策變化,客觀上已增加了土地調(diào)整難度。過去,農(nóng)民承包的土地要向國家繳納農(nóng)業(yè)稅,農(nóng)村的各項"提留"也依據(jù)耕種土地的多少進(jìn)行收取。20xx年國家全面取消農(nóng)業(yè)稅,農(nóng)民耕種的土地不僅不納稅,國家對種糧戶還實行了"直補"等惠農(nóng)政策。過去把土地視為"負(fù)擔(dān)"的農(nóng)民,在未找到新的.、效益比耕種土地更好的發(fā)展門路之前,不僅不愿轉(zhuǎn)讓土地,而且還看到了土地在被征用中帶來的潛在價值。因此,客觀上增加了易地安置土地的調(diào)整難度。
(二)群眾自籌比例高,負(fù)擔(dān)較重。由于近年來建筑材料、人工工資等持續(xù)漲價,群眾自籌比例加大,絕對貧困群體沒有能 ― 1 ―
力拿出自籌資金,使真正的扶貧搬遷對象搬不出,導(dǎo)致這部分群眾“望而卻步”,不敢搬遷,想搬、怕搬、搬不下來。
(三)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不完善。由于移民安置點建設(shè)資金有限,雖然說整合了部分資金,但因資金缺口大,使得安置點水、電、路等配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)難以落實到位。
二、對易地扶貧搬遷項目建設(shè)工作的建議。
結(jié)合我鎮(zhèn)近幾年的異地扶貧搬遷項目建設(shè)實踐,本著實事求是,因地制宜的原則,提出如下意見建議:
(一)增加扶持資金總量,提高項目建設(shè)補助標(biāo)準(zhǔn),降低或者取消地方配套資金比例,以確保工程順利建設(shè)并圓滿完成計劃建設(shè)任務(wù),切實提高扶貧成效,真正使易地搬遷成為“惠民工程”、“德政工程”。
(二)認(rèn)真開展摸底調(diào)查,選準(zhǔn)搬遷對象、摸清安置點資源承載能力,合理確定安置地。
(三)加大項目的整合力度。建議上級在制訂扶貧搬遷政策的時候,對整合各部門資金應(yīng)該有明確的要求,在源頭上形成資金整合的長效機(jī)制,為基層創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
三、若打破區(qū)域界線后,易地扶貧搬遷項目建設(shè)工作中可能出現(xiàn)的問題及建議。
(一)可能出現(xiàn)的問題。一是社會治安方面面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。打破區(qū)域界限后,我鎮(zhèn)外來人口流動將更加頻繁,組成將更 ― 2 ―
加復(fù)雜,將進(jìn)一步增加我鎮(zhèn)的社會治安管理壓力。二是集中安置困難進(jìn)一步增大。打破區(qū)域界限后,在進(jìn)行集中安置時,由于群眾土地觀念濃厚,不愿意離開故土,這就給集中搬遷造成了很大難度。
(二)建議。加大扶貧搬遷安置點后期扶持力度。凡是涉及到易地搬遷工程的地區(qū)都是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)非常薄弱的地區(qū),其安置點的基礎(chǔ)設(shè)施條件和后續(xù)產(chǎn)業(yè)條件都很差。資金用于基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)顯然不夠,還要培植后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。建議增加項目資金用于安置點的交通、水利及飲水、基本農(nóng)田等建設(shè)和后續(xù)產(chǎn)業(yè)的培植,為貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展增強后勁。
根據(jù)《省脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)20xx年脫貧攻堅成效考核實施方案(辦法)的通知》精神,對扶貧專項年度工作完成情況進(jìn)行總結(jié)自評,現(xiàn)將20xx年信息通信扶貧專項工作的自查報告如下:
一、年度目標(biāo)
信息通信建設(shè)扶貧專項由鐵塔辦事處、電信分公司、移動分公司、聯(lián)通分公司聯(lián)合實施,共同完成20xx年計劃深度覆蓋建設(shè)和鐵塔改造工作,確保通信網(wǎng)絡(luò)覆蓋率達(dá)到100%。
二、工作完成情況
(一)資金落實情況
1、鐵塔公司已投入基站建設(shè)資金700萬元。
2、電信分公司4g網(wǎng)絡(luò)基站建設(shè),光纖寬帶網(wǎng)絡(luò)深度覆蓋總投入資金860萬元。
3、移動分公司4g網(wǎng)絡(luò)基站建設(shè),光纖寬帶網(wǎng)絡(luò)深度覆蓋總投入資金1095萬元。
4、聯(lián)通分公司4g網(wǎng)絡(luò)基站建設(shè),光纖寬帶網(wǎng)絡(luò)深度覆蓋總投入200萬元。
(二)資金來源
資金來源是企業(yè)自籌,統(tǒng)一由企業(yè)安排實施。
(三)項目完成情況
鐵塔公司:新建了28個基站。電信分公司:4g網(wǎng)絡(luò)共建設(shè)34個基站,深度覆蓋39個行政村,光纖寬帶建設(shè)深度覆蓋69個行政村。移動分公司:4g網(wǎng)絡(luò)共建設(shè)了11個基站,深度覆蓋17個行政村和3個社區(qū),優(yōu)化調(diào)整覆蓋10個村。聯(lián)通分公司:4g網(wǎng)絡(luò)共建設(shè)了10個基站,深度覆蓋縣城區(qū)域內(nèi),光纖寬帶建設(shè)新增覆蓋11個行政村。
三、存在問題
移動公司、鐵塔公司、電信公司、聯(lián)通公司深度覆蓋建設(shè)中遇到部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村組中村民阻攔和高額賠償問題。
四、下一步工作計劃
在下一步的工作中,我們將從以下幾個方面開展工作:一是進(jìn)一步強化通信基礎(chǔ)設(shè)施,提高網(wǎng)絡(luò)覆蓋面和網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。二是推廣智能終端,增強貧困群眾獲取信息能力。三是完善服務(wù)體系,推動信息更好更快進(jìn)村入戶。四是強化宣貫電信設(shè)施建設(shè)和保護(hù)政策,提高網(wǎng)絡(luò)使用率。
為認(rèn)真貫徹落實xx縣扶貧開發(fā)建檔立卡工作會議精神要求,切實做好我鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作,建立健全扶貧對象識別機(jī)制,確保扶貧對象得到有效識別,我鄉(xiāng)召開專題動員部署會議,就進(jìn)一步做好農(nóng)村貧困人口識別和建檔立卡工作進(jìn)行了具體的部署安排?,F(xiàn)就我鄉(xiāng)開展貧困人口識別和建檔立卡工作自查報告如下:
一、基本情況
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本情況
xx鄉(xiāng)位于xx縣境西北部,其東、北兩面與犍為縣毗鄰,西北角與沙灣區(qū)接壤。鄉(xiāng)人民政府駐xx鄉(xiāng)xx寺街1號,距xx縣城75千米。轄同心、嚴(yán)灣、和平、青山4個村33個村民小組,總面積19.7平方千米。20xx年末轄區(qū)共有20xx戶,總?cè)丝?265人,其中農(nóng)業(yè)戶1935戶,共7043人。
(二)貧困識別情況
20xx年縣政府分配我鄉(xiāng)貧困人口總數(shù)927人,貧困村1個,我鄉(xiāng)根據(jù)全縣制定的規(guī)模進(jìn)行總量控制,并將貧困戶按上浮10%的標(biāo)準(zhǔn)分配到各村。按照年人均純收入2736元的標(biāo)準(zhǔn)識別出貧困農(nóng)戶269戶,貧困人口972人,貧困村1個。貧困對象識別后,通過入戶登記,實事求是地獲取了貧困對象的各項信息資料,填寫《扶貧手冊》,并組織信息錄入員將對象信息錄入電腦系統(tǒng),建立檔案資料,做到戶有表、村有冊、鄉(xiāng)有檔案。
(三)駐村幫扶情況
按照縣委、縣政府《關(guān)于加強精準(zhǔn)扶貧工作的實施意見》的要求,我鄉(xiāng)印發(fā)了《關(guān)于組建駐村工作組加強精準(zhǔn)扶貧工作的通知》(海委發(fā)〔20xx〕11號)文件,在4個行政村建立駐村幫扶工作組,落實幫扶責(zé)任人,實現(xiàn)“一村一組、幫扶到戶”的精準(zhǔn)扶貧。各村組、鄉(xiāng)屬各部門均參與到駐村幫扶工作中,確保貧困戶全覆蓋聯(lián)系,做到工作目標(biāo)不實現(xiàn),聯(lián)系部門和幫扶責(zé)任人不脫鉤,駐村工作組不撤出。駐村工作組在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一安排下結(jié)對幫扶貧困戶,為幫扶戶量身定制脫貧計劃,采取有效幫扶措施,開展精準(zhǔn)扶貧工作。
(四)脫貧情況
在縣委縣政府的統(tǒng)一安排和部署下,我鄉(xiāng)積極推進(jìn)貧困戶脫貧工作。20xx年實施和平村和同心村精準(zhǔn)扶貧工作,以市場為導(dǎo)向,全力打造“一村一品、一戶一業(yè)”的農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè),投入產(chǎn)業(yè)扶持專項資金19.9萬元,養(yǎng)殖土雜雞6100只,種植核桃27.5畝,新建農(nóng)房120平方米,改建農(nóng)房60平方米,實現(xiàn)47戶156人脫貧致富。20xx年將全面實施精準(zhǔn)扶貧,著力提高貧困群眾的收入水平和生活水平,計劃實施嚴(yán)灣村、同心村、和平村精準(zhǔn)扶貧工作,計劃扶持貧困戶種植茶葉500余畝,預(yù)計將實現(xiàn)全鄉(xiāng)27戶111人產(chǎn)業(yè)脫貧致富。
二、工作開展情況
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),建立機(jī)構(gòu)
在全縣扶貧開發(fā)建檔立卡工作會議后,我鄉(xiāng)庚即成立由鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長任組長,鄉(xiāng)黨委副書記、副鄉(xiāng)長、紀(jì)委副書記任副組長,鄉(xiāng)屬各部門負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)包村干部及村兩委主要負(fù)責(zé)人為成員的鄉(xiāng)扶貧開發(fā)建檔立卡工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,組建4個駐村工作組,分別進(jìn)駐4個行政村,協(xié)助開展入戶調(diào)查等工作。
(二)結(jié)合實際,制定方案
按照xx縣精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作總體安排部署與要求,經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府召開會議充分討論研究,制定了《xx鄉(xiāng)扶貧開發(fā)建檔立卡工作實施方案》,提出了農(nóng)村扶貧對象識別工作的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、主要內(nèi)容、方法步驟及保障措施。明確各成員單位工作職責(zé)及具體任務(wù),建立健全了鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo),鄉(xiāng)屬相關(guān)部門配合,村兩委具體落實的農(nóng)村扶貧對象識別工作機(jī)制。
(三)層層落實,周密部署
20xx年6月10日召開了全鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作部署會暨培訓(xùn)會,全面安排部署全鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作,確保了精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作的順利進(jìn)行。同時,4個行政村成立了由鄉(xiāng)駐村干部、村干部、黨員、村民代表等為成員的民主評議小組,確保了我鄉(xiāng)的精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作按時按質(zhì)按量完成。
(四)廣泛宣傳,營造氛圍
通過召開動員會、印發(fā)宣傳資料等形式,廣泛深入宣傳了精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作的相關(guān)政策。采取“以會代訓(xùn)、全程參與”的方式,著力抓好培訓(xùn)工作,確保其掌握精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作基本知識。各駐村工作組進(jìn)村入戶,召開村民小組會議,為全面開展精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作奠定了良好的群眾基礎(chǔ)。同時,基于一些困難群眾不識字和白天忙農(nóng)活的實際,各村成立宣傳小組,上門逐戶面對面宣傳講解,幫助廣大群眾了解精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作的基本內(nèi)容和方法,使他們真正理解精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作,提高廣大群眾參與的積極性。
(五)規(guī)范程序,公開民主
按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、全面調(diào)查,實事求是、科學(xué)識別,分級負(fù)責(zé)、分類指導(dǎo),嚴(yán)格程序、公開公正的工作原則,采取在農(nóng)戶申請的基礎(chǔ)上,調(diào)查人員進(jìn)村入戶調(diào)查,全面了解各戶收入情況,逐戶計算人均純收入。對擬定貧困戶由各村民主評議小組進(jìn)行評議,真正把決定權(quán)交給群眾。對擬定的貧困戶進(jìn)行最少不低于7天的公示,廣泛接受群眾監(jiān)督,及時糾正評議中出現(xiàn)的問題,及時解決給群眾一個滿意的答復(fù)。組織抽調(diào)的調(diào)查組人員在包村領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下進(jìn)村入社到戶,按照“入戶調(diào)查,村組評議,鄉(xiāng)審核”的原則,達(dá)到摸排全面,調(diào)查詳實,登記準(zhǔn)確,定性合理,全面實行陽光識別確認(rèn),確保新標(biāo)準(zhǔn)下農(nóng)村貧困人口甄別和建檔立卡工作的質(zhì)量和實效。
三、存在的問題及建議
(一)工作經(jīng)費不足。建檔立卡工作程序多、資料多、工作量大、時間較長,雖已安排部分經(jīng)費,但不能完全保證工作需要。建議縣按貧困人口基數(shù)專門劃撥相應(yīng)工作經(jīng)費,保障工作開展。
(二)工作人員不足。對建檔立卡工作實行動態(tài)管理,在基層操作非常困難。鄉(xiāng)扶貧干部多為兼職,工作量大,精力上顧不過來,心有余力不足。
一、省級幫扶單位
由省委政法委牽頭,民革省委、省公安廳、林業(yè)廳,中信銀行分行、通用機(jī)械研究院、中儲糧分公司、學(xué)院、學(xué)院共9家省級單位在我縣開展定點扶貧工作。
XX年省委政法委選派石世權(quán)同志到我縣任掛職扶貧副縣長。到目前為止,先后有學(xué)院、省公安廳、通用機(jī)械研究院、學(xué)院和省委政法委等5家省級單位向我縣派出扶貧掛職干部5人。
二、工作開展情況
一年來,9家?guī)头鰡挝怀∥ㄎx派石世權(quán)同志1人掛職干部,中信銀行分行開展組織團(tuán)員職工一行39人來到我縣婁莊鎮(zhèn)蔣圩村開展“創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)月――送清涼”主題扶貧幫扶活動(該行扶貧幫扶活動主要針對y圩村余橋和蔣圩兩個自然莊12戶貧困農(nóng)戶、低保戶、計劃生育二女戶、老黨員戶等,其中有6戶是殘疾貧困戶。中信銀行分行的團(tuán)員職工為每一戶都送來5l福臨門大豆油、一臺電風(fēng)扇、一件夏裝和500元慰問金)外,其他省級單位無一單位幫助引進(jìn)任何項目和資金。
三、工作建議
由于到我縣來開展定點扶貧的9家單位,有3家是省黨政機(jī)關(guān),1家是民主黨派,3家是科研院校,2家是省級企業(yè)。單位無資金,無項目,開展定點扶貧具有很大工作難度。
建議:
1、省級單位要認(rèn)真貫徹11月29日中央扶貧工作會議提出的工作要求,切實落實科學(xué)發(fā)展觀,增進(jìn)與貧困地區(qū)和貧困群眾的感情,加強與定點扶貧地經(jīng)常性聯(lián)系。建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問、明確專人具體負(fù)責(zé),推行工作責(zé)任制,轉(zhuǎn)變工作方式,創(chuàng)新工作機(jī)制,落實工作措施,把定點扶貧工作任務(wù)、目標(biāo)和措施落實到具體部門和工作人員,有條件的充分利用現(xiàn)有條件,沒有條件的積極創(chuàng)造條件,認(rèn)真開展定點扶貧工作,務(wù)求取得實效。
2、省級牽頭單位要切實發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”作用,建立省級定點扶貧單位聯(lián)絡(luò)員工作會議制度、工作報告制度。
3、建議省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對負(fù)有定點扶貧工作任務(wù)的省級單位,提出具體量化、細(xì)化工作目標(biāo)、任務(wù),建立定點扶貧工作報告制度,每年向省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組報告單位年內(nèi)定點扶貧工作開展情況。建立定點扶貧工作獎懲制度。每年可選在定點扶貧工作突出的省級單位或所在定點扶貧地召開年度全省省級單位定點扶貧工作總結(jié)會議。也可以選在不開展定點扶貧工作的省級單位或其所在定點扶貧地召開調(diào)度會議。邀請定點扶貧省級單位主要領(lǐng)導(dǎo)和定點扶貧工作部門及其領(lǐng)導(dǎo)以及聯(lián)絡(luò)員參加會議。建議省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對定點扶貧工作突出、成績優(yōu)異的掛職干部定點扶貧工作實績納入個人工作檔案,并向省委組織、人事部門推薦提拔重用。
四、對國務(wù)院扶貧辦新修訂有關(guān)定點扶貧情況統(tǒng)計表(征求意見稿)的建議
1、建議明確界定“蹲點干部”和赴定點縣考察干部“的概念和區(qū)別。是否可以把“蹲點干部”理解為就是掛職扶貧干部?
2、省級單位定點扶貧情況統(tǒng)計表a07和a09項的干部級別是否可以擴(kuò)大到處級、副處級?
3、有關(guān)表格中數(shù)據(jù)指標(biāo)的是否存在邏輯關(guān)系,請在注釋中予以明確。比如a10=a11+a12;a10=a13+a14+……+a22。
4、a34項是否可以細(xì)分出3.3農(nóng)業(yè)實用技術(shù)(人次)。
5、建議增加省級定點扶貧幫扶單位分管部門、分管領(lǐng)導(dǎo),業(yè)務(wù)處室、具體工作人員聯(lián)系方式,以便定點縣認(rèn)真做好各項聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
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奮好學(xué),學(xué)以致用;心系群眾,服務(wù)人民;真抓實干,務(wù)求實效;艱苦奮斗,勤儉節(jié)約;顧全大局,令行禁止;發(fā)揚民主,團(tuán)結(jié)共事;秉公用權(quán),廉潔從政;生活正派,情趣健康),從世界觀、人生觀、權(quán)力觀、價值觀、地位觀、利益觀等方面深入分析原因,認(rèn)真查擺自己存在的問題和不足?,F(xiàn)將自查情況作如下報告:
一、存在問題和不足
1、深入學(xué)習(xí)不夠
五年來,自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),但總感到在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足,存在時緊時松的現(xiàn)象,致使自己對新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說明自己在學(xué)習(xí)上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺行動。組織黨政辦人員集中學(xué)習(xí)少,導(dǎo)致個別同志不學(xué)無術(shù),作風(fēng)飄浮,思想松懈,影響工作,自己有主要責(zé)任。
2、在工作實效上有差距
一是在“快”字的體。風(fēng)風(fēng)火火、雷厲風(fēng)行干事業(yè)的勁頭還不足,有時站所其他同志請幫忙打印業(yè)務(wù)資料,以任務(wù)重為由推遲。二是在“深”字的體現(xiàn)上還不夠。沒有做到經(jīng)常深入窗口,深入實際,特別是與同志們談心交流少,對同志們的困難和需要了解少,超前服務(wù)、及時服務(wù)、細(xì)致服務(wù)的工作還不到位。三是在“細(xì)”字上做得不夠。在傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的指示、工作安排部署、任務(wù)落實、會前準(zhǔn)備上做得不夠細(xì)致,在一定程度上說,只是充當(dāng)了“復(fù)印機(jī)”和“傳聲筒”,工作上出現(xiàn)一些問題。四是在“嚴(yán)”字的體現(xiàn)上還不夠。高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識還不夠強,有的工作有時只求過得去、不求過得硬,甚至放低了標(biāo)準(zhǔn),對自己要求高,對身邊人員要求少。五是在“實”字的體現(xiàn)上還不夠。工作上的細(xì)枝末節(jié),抓具體的實干精神還不夠強,如文稿的打字、校對、繕印、收發(fā)登記等做得不細(xì)。六是在“韌”字的體現(xiàn)上還不夠。自己辦事急,說話直,忙起來批評人有時不講究藝術(shù),方法用得不當(dāng),讓人架不住,難以理解,導(dǎo)致有些同志引起誤解,事后自己也后悔。七是在“順”字上的程度不夠,工作上不去有時還有急躁情緒。
上不突出,特別在辦公室人員的管理上,搞得手忙腳亂,心浮氣躁,顧此失彼,沒有教育管理好身邊的工作人員,導(dǎo)致辦公室人員綜合能力差,辦事效益不高。
3、艱苦奮斗的精神有待加強
犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,辦公室工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家,做不好工作“寢不安席、食不甘味”的境界還不高。
4、勤儉節(jié)約方面存在不足
長期以來,自己一直從事辦公室的工作,總覺得輕車熟路,在改革創(chuàng)新上不求突破,特別是對文書處理、接待管理、車輛管理等方面創(chuàng)新意識不強,沒有提出新的措施,致使這些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié),有的甚至出現(xiàn)了浪費現(xiàn)象。
5、在團(tuán)結(jié)共事方面還需努力
圍繞樹立自己良好的辦公室形象,雖然注重加強了自身的鍛煉和修養(yǎng),注重了各種場合嚴(yán)格要求自己、管住自己,但有時也有隨大流的思想。
在以上思想信念、宗旨、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題,分析造成的原因,盡管是多方面的,但說到底還是私心雜念在作怪,說白了,還是自己的世界觀、價值觀、人生觀有問題,還是自己的黨性觀念和黨性修養(yǎng)有差距。
根據(jù)市教育局聯(lián)合檢查組的反饋意見,結(jié)合我校實際,我校高度重視,立即組織人員對我校進(jìn)行了春季教輔收費及作風(fēng)紀(jì)律等問題的自查。現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、春季教輔收費
我校在讓學(xué)生選定教輔材料時,完全由教育局選定目錄,有新華書店發(fā)行,嚴(yán)格執(zhí)行“一科一輔”。
無論是學(xué)校還是教師個人均無私自為學(xué)生定購教輔材料現(xiàn)象且嚴(yán)格執(zhí)行了上級的規(guī)定,由學(xué)生及學(xué)生家長自愿購買,學(xué)生及學(xué)生家長比較滿意。
二、服務(wù)性收費與代收費
經(jīng)過認(rèn)真自查,我校嚴(yán)格按照上級要求,不存在學(xué)校代收費與服務(wù)性收費項目。
三、黨建工作
我校共有一名黨員,按時及時參加黨員民主生活會及其他黨員活動。并按時按規(guī)定足額繳納黨費,黨建工作健全。
四、營養(yǎng)餐
根據(jù)自查結(jié)果,我校營養(yǎng)餐儲藏室沒有按照上級標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),存在沒有專門儲藏室的問題。發(fā)現(xiàn)問題后,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即組織人員對營養(yǎng)餐儲藏室進(jìn)行重新改造,現(xiàn)已按照儲藏室標(biāo)準(zhǔn)改造完畢。
今后我們將繼續(xù)嚴(yán)格落實上級文件精神,不斷規(guī)范教輔材料的使用,繼續(xù)狠抓作風(fēng)紀(jì)律,落實黨建工作,提高自我認(rèn)識。不斷提高學(xué)生的整體素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量。
按照區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于在全區(qū)深入開展加強機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動的實施方案》文件精神,根據(jù)我局改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排,我認(rèn)真進(jìn)行自查自糾,在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),提高干部素質(zhì)建設(shè)上認(rèn)真實踐“三個代表”重要思想,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。通過這次活動,圍繞思想作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容,對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題,并對其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析,針對自己工作中存在的突出問題,從思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行了自查?,F(xiàn)就自查情況作自我剖析如下:
一、參加機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動情況。
自從“全區(qū)深入開展加強機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動”以來,我能夠按照區(qū)委的安排,積極參加學(xué)習(xí),認(rèn)真查找問題。在學(xué)習(xí)方面,單位組織的每周學(xué)習(xí)會,我都按時參加,沒有缺席,同時認(rèn)真安排時間自學(xué)。學(xué)習(xí)之后,及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正自己存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問題。
二、自查自糾情況。
對照區(qū)委要求查找的幾個重點進(jìn)行自查,自己認(rèn)為我個人總體上還做得比較好。一是服從大局觀念好、有強烈的全局意識,在工作中能夠和同志們很好的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務(wù),只要有利于工作,有利于計生事業(yè)的發(fā)展,我們都是心往一處想,勁往一處使,沒有一點相互推諉、相互扯皮、爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。二是認(rèn)真搞好團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團(tuán)結(jié)作為我個人工作的重要要求之一,不利于團(tuán)結(jié)的'事不做,不利團(tuán)結(jié)的話不說,維護(hù)集體形象。三是責(zé)任感較強,精神狀態(tài)好,我都有一種不甘落后的信念,千方百計要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。四是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學(xué)習(xí),努力使自己不掉隊。
三、存在的問題。
與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。自身的能力和知識的局限,在新的形勢和新的任務(wù)面前,有時有心有余而力不足之感,不能主動出擊,只能被動應(yīng)付。存在以下問題
1、思想認(rèn)識反思不夠。平時總是認(rèn)為做好自己本職工作就行,只要不違犯紀(jì)律、不犯錯誤,工作上不求有功,但求無過,不求過得硬,但求過得去,缺乏積極進(jìn)取的精神,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對如何開拓性地開展工作研究不夠,沒有從領(lǐng)導(dǎo)角度方面和政治高度方面考慮問題;
2、缺乏大局意識。在責(zé)任落實方面存在應(yīng)付、自己負(fù)責(zé)范圍不出問題就行思想,在責(zé)任落實上存在“這個”問題我說過、“這個事情應(yīng)該不是我負(fù)責(zé)”等推諉思想;
3、對工作的落實缺乏一杠子插到底的精神。對待工作有時有應(yīng)付心理,只是滿足于不出差錯,而沒有更進(jìn)一步研究如何將工作做的更好、更深入、更細(xì)致。
四、今后的整改措施。
1、以學(xué)習(xí)教育為途徑,提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解區(qū)委有關(guān)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高行政效能建設(shè)文件資料的精神實質(zhì),把握起精神要點,提高理論素質(zhì)與思想政治水平。努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)知識,學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)知識、科技知識、歷史知識,夯實基礎(chǔ)、拓展視野、堅定信念、提高素質(zhì)。
2、在強化工作的責(zé)任意識和服務(wù)意識上下功夫。通過學(xué)習(xí),牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進(jìn)一步增強大局意識、責(zé)任意識、憂患意識,在強化服務(wù)意識上下功夫;加強與同志間的思想交流,做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。
3、積極開拓進(jìn)取,改變工作方法。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),努力提高自己工作的能力,要開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,靈活運用合理的方法和措施開展工作、處理問題,把工作能力提高到一個新的水平。
通過上述方式、方法,努力改變自身不足,不斷改進(jìn)個人的思維模式、不斷提升自身的執(zhí)行能力。我一定從思想上、作風(fēng)上嚴(yán)格要求自己,努力轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng),把本職工作搞好。以上自查,從主觀上說,我是重視的,查擺問題是認(rèn)真的,但畢竟我覺悟程度有限,可能會有疏漏和不妥之處,懇請批評指正。
銀行風(fēng)險防范自查報告
根據(jù)我行文件《關(guān)于進(jìn)一步做好有關(guān)風(fēng)險防范的通知》的通知,我分理處主任為排查第一責(zé)任人,于2011年11月10日至2011年11月11日進(jìn)行了一次認(rèn)真自查,確保我分理處各項業(yè)務(wù)安全穩(wěn)健運行?,F(xiàn)就自查情況匯報如下:
一、我分理處通過自查方式,確定我處員工未有參與民間借貸、非法集資、高利貸行為。通過員工行為排查,我處員工均未參與民間高息借貸、非法集資、未從事冒名貸款以及當(dāng)民間借貸的“掮客”參與民間借貸行為。
二、我分理處一直以來加強貸后管理,嚴(yán)格執(zhí)行貸款“三個辦法、一個指引”,確保我處貸款資金未流入民間借貸、涉農(nóng)企業(yè)未參與民間借貸,通過貸款用途自查,確保了貸款使用的真實性、合法性。我處員工未有為親屬、朋友等關(guān)系人,違規(guī)辦理貸款、投保、擔(dān)保、融資、結(jié)算等業(yè)務(wù)。
三、我分理處積極配合地方政府做好非法集資處置工作,發(fā)揮銀行業(yè)宣傳優(yōu)勢,通過正面的金融知識普及,提高社會公眾的風(fēng)險意識和辨別能力,特別對大額支取和賬戶進(jìn)行監(jiān)測,關(guān)注民間借貸、非法集資線索,防范民間借貸風(fēng)險向銀行業(yè)傳遞。
通過我分理處的排查,未發(fā)現(xiàn)存在民間借貸、非法集資行為。排查結(jié)束后,我處員工簽訂《承諾書》,承諾沒有參與民間借貸、非法集資和高利貸等活動,并自愿接受單位審查和群眾監(jiān)督,并主動接受單位的管理。
操作風(fēng)險自查報告
銀行風(fēng)險排查自查報告
銀行十風(fēng)險自查報告
銀行風(fēng)險防控自查報告
銀行風(fēng)險控制自查報告
根據(jù)《中共xx市xx區(qū)委辦公室、xx市xx區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)的通知》(黨辦發(fā)〔x〕x號)文件精神,不斷加強環(huán)保隊伍紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)明干部職工紀(jì)律,在全局營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,我局積極開展嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)活動。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織
成立了由局長任組長,副局長任副組長,站、隊、股室主要負(fù)責(zé)人為成員的嚴(yán)肅工作紀(jì)律整頓工作作風(fēng)整專項活動領(lǐng)導(dǎo)小組,召開全局嚴(yán)肅紀(jì)律整頓作風(fēng)動員大會,明確作風(fēng)整頓意義,安排布置作風(fēng)整頓三個階段的具體工作和時間,認(rèn)真分析目前我局干部職工工作作風(fēng)中存在的問題和表現(xiàn),提出了“五個嚴(yán)禁、四個一律”的邊整邊改措施,并會上要求全體干部職工,要以鐵的紀(jì)律,硬的措施,統(tǒng)籌兼顧,保證我局作風(fēng)整頓取得實效。
二、突出重點,查擺作風(fēng)問題和不足
根據(jù)我局近段時間干部職工在工作上、思想上、行為的表現(xiàn),這次作風(fēng)整頓我們將著重抓住以下五大重點和突出的問題進(jìn)行整頓:
1、紀(jì)律松散、不服管教,自由主義嚴(yán)重的問題;
2、工作消極、蒙混過關(guān),上班不在狀態(tài)的問題;
3、不講服從、我字當(dāng)頭,工作安排推萎不到位的問題;
4、思想滑坡、責(zé)任不清,意識錯位的問題;
三、措施得力,務(wù)求作風(fēng)整頓見實效
針對這些問題癥結(jié),我局規(guī)定全局干部職工必須嚴(yán)格執(zhí)行“五個嚴(yán)禁、四個嚴(yán)懲”的整頓措施,“五個嚴(yán)禁”即:嚴(yán)禁不假曠工,遲到早退;嚴(yán)禁工作日中午飲酒,影響正常工作;嚴(yán)禁工作時間不在崗,干與工作無關(guān)的事情;嚴(yán)禁工作時玩電腦炒股、游戲等,影響他人查找資料;嚴(yán)禁酒后駕車,危害公共安全。凡違反以上x個嚴(yán)禁者,按有關(guān)規(guī)定重處?!八膫€一律” 即:在工作時間到茶樓喝茶、打牌,到歌舞廳、酒吧、洗腳房娛樂享受的,一律嚴(yán)懲不怠;在上班時間酗酒、惹是生非,打架、炒股的,一律嚴(yán)懲不怠;在公共場所言行出格,造成惡劣影響的,一律嚴(yán)懲不怠;凡不服從工作安排的,一律嚴(yán)懲不怠。
著力在“六少六多”上下功夫,即少應(yīng)酬,多學(xué)習(xí);少空談,多實干;少說“不”’多說“行”;少回避,多挑擔(dān);少謀人,多謀事;少享樂,多奉獻(xiàn)。
力爭通過這次作風(fēng)整頓增強機(jī)關(guān)干部三種意識:即增強公仆意識,擺正與人民群眾的關(guān)系,提高為人民服務(wù)的主動性;增強效率意識,大力提倡立說立行、敢于負(fù)責(zé)的作風(fēng);增強法律意識,知法、懂法、守法,嚴(yán)格執(zhí)法。努力提高服務(wù)效率和質(zhì)量,樹立環(huán)保部門的良好形象。
俗話說:“沒有規(guī)矩不成方圓?!敝贫仁瞧髽I(yè)的命脈,是統(tǒng)一意志、規(guī)范行動、凝聚力量的重要保證。沒有完善的制度,再宏偉的企業(yè)也只是過海云煙,曇花一現(xiàn),再正確的發(fā)展意圖也不易完全實現(xiàn),再精良的人才裝備也難以發(fā)揮作用。完善責(zé)任體系,量化考核標(biāo)準(zhǔn),強化考核方法,讓責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一,讓每個員工擺正自己的位置,端正價值取向,樹立“有為方有位”的危機(jī)意識,切實把工作的著眼點和立足點放到責(zé)任擔(dān)當(dāng)上來,形成多勞多得的導(dǎo)向機(jī)制。
國有國法,家有家規(guī)。一個家庭、一個完善組織,乃至一個國家,都有自己的標(biāo)準(zhǔn)。孟子曰:“五谷不熟,不如荑稗”,做到有法可依,有單可循,引導(dǎo)人們該做哪些事情,不該做哪些事情,這樣我們的企業(yè)才能繁榮昌盛,才具有競爭的發(fā)展環(huán)境。
歷沒有一種單純依靠法律和道德教化形成的良好社會風(fēng)氣。所以要建設(shè)強大企業(yè),既要堅持依法治企,同時也要大力提升人們的思想品質(zhì);既要員工自覺遵守社會公德,企業(yè)制度,員工守則,同時也通過加強和完善的法律制度建設(shè),來規(guī)范員工的行為。讓“千斤重?fù)?dān)人人挑,人人身上有指標(biāo)”擲地有聲,讓考核與管理掛鉤,避免鞭打快牛,避免職責(zé)掛空擋,問題推諉扯皮,拈輕怕重,要勇于擔(dān)當(dāng),敢于作為,積極主動請纓,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)絕不打折扣保質(zhì)保量完成。要讓制度落實“馬上就辦”的精神,成為提高工作效能的有力措施,做到對所負(fù)責(zé)的工作了如指掌、成竹在胸。優(yōu)化管理,激發(fā)活力,增強動力是“責(zé)任與效能”管理的核心。
目前亟需解決的是理順管理機(jī)制,建立責(zé)權(quán)利對等的考核體系,但執(zhí)行必須鐵面無私,公平待人,反之,可能起到更差的效果。
根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于開展改進(jìn)工作作風(fēng)有關(guān)費用執(zhí)行情況審計調(diào)查的通知要求,結(jié)合改進(jìn)工作作風(fēng)相關(guān)費用專項審計調(diào)查方案,我公司全面貫徹黨中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的八項規(guī)定,落實集團(tuán)公司改進(jìn)工作作風(fēng)30條,大力改進(jìn)工作作風(fēng),規(guī)范和簡化公務(wù)接待,規(guī)范公務(wù)用車管理,加強因公出國(境)管理、嚴(yán)格控制會議和活動等幾個方面采用“查”、“評”、“審”相結(jié)合方式,認(rèn)真開展自查工作。現(xiàn)將自查自糾工作情況匯報如下。
一、自查工作開展情況
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí),落實責(zé)任
為確保我公司改進(jìn)工作作風(fēng)費用執(zhí)行自查工作落實到位,取得實效,公司召開專項會議,宣貫部署,利用辦公自動化平臺、專題會等形式,開展關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的宣貫學(xué)習(xí),通過自查,切實改進(jìn)工作作風(fēng),牢固樹立廉潔從政意識、節(jié)約意識和法紀(jì)觀念,在思想上抵制浪費,在行為上拒絕腐敗,真正筑牢拒腐防變的思想防線。
(二)強化紀(jì)律,深化作風(fēng)紀(jì)律整頓
為深入開展改進(jìn)工作作風(fēng)費用執(zhí)行自查工作,重點落實審查內(nèi)容,著力解決作風(fēng)紀(jì)律不嚴(yán)、費用控制不嚴(yán)等問題。公司要求定期匯報自查情況,定期進(jìn)行督導(dǎo)檢查,及時通報自查結(jié)果。堅持自查工作與促進(jìn)工作相結(jié)合,檢查審計與控制費用相結(jié)合,增強員工的節(jié)約意識,提高辦事效率,促進(jìn)公司各項工作的開展。
(三)加強督促檢查,確保自查落實
一是公司嚴(yán)格遵守改進(jìn)工作作風(fēng)費用執(zhí)行自查紀(jì)律,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抓好自查工作的落實,自覺接受監(jiān)督;二是深入貫徹落實關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)控制費用的要求部署,進(jìn)一步加強公司自查機(jī)構(gòu)建立,從嚴(yán)審查費用項目,結(jié)合《集團(tuán)公司度改進(jìn)工作作風(fēng)相關(guān)費用專項審計調(diào)查方案》有關(guān)要求,對職務(wù)消費管理規(guī)章制度情況,以及各類會議和活動經(jīng)費控全面審查梳理,做到審查一項、整改一項、固化一項,切實解決存在的問題,確保改進(jìn)工作作風(fēng)費用自查落實到位。
二、各項費用內(nèi)部管理制度建設(shè),費用控制情況,采取的主要控制措施
(一)、業(yè)務(wù)招待規(guī)范合理。根據(jù)中央八項規(guī)定及改進(jìn)工作作風(fēng)相關(guān)要求,全面修訂完善了《接待管理辦法》,嚴(yán)格按照管理辦法開展工作,執(zhí)行業(yè)務(wù)接待的各項要求,來客來訪嚴(yán)控招待標(biāo)準(zhǔn);在接待陪同方面,堅持輕車簡從,盡量減少陪同人員,確保接待費用的有效控制。截止10月底,我公司業(yè)務(wù)招待費發(fā)生XX萬元,完成年度預(yù)算的XX%。
(二)、通信費用符合標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格執(zhí)行《公用電話費管理辦法》,全面管控通信費用的產(chǎn)生。同時,以厲行節(jié)約、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)為原則,要求負(fù)責(zé)人移動電話費均按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放使用。截止10月底,我公司通信費用發(fā)生XX萬元,完成年度預(yù)算的XX%。
(三)、嚴(yán)控培訓(xùn)費支出。嚴(yán)格按照集團(tuán)公司統(tǒng)一安排的培訓(xùn)為原則參加培訓(xùn),依據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營需要及崗位職責(zé)分工進(jìn)行的培訓(xùn)必須經(jīng)集團(tuán)公司對口部門及公司總經(jīng)理直接批準(zhǔn)。同時,對參加人員、產(chǎn)生費用均按照培訓(xùn)費用支出標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格控制。截止10月底,我公司未發(fā)生培訓(xùn)費用。
(四)、大力壓縮差旅費用。根據(jù)集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定,按照差旅費管理標(biāo)準(zhǔn),大力倡導(dǎo)厲行節(jié)約,規(guī)定了外出乘坐交通工具,以及住宿、伙食和公雜費用標(biāo)準(zhǔn)。同時,加強外出審查,杜絕不必要的外出工作及調(diào)研考察,堅持按需外出,從嚴(yán)批準(zhǔn)。截止10月底,我公司差旅費發(fā)生XX萬元,完成年度預(yù)算的XX%。
(五)、減少國(境)外考察費用產(chǎn)生。按照國(境)外考察培訓(xùn)管理規(guī)定,嚴(yán)格明確考察培訓(xùn)的任務(wù)和實質(zhì)內(nèi)容,控制了一般性考察訪問,杜絕不必要的外出考察。截止10月底,我公司未發(fā)生國(境)外考察費用。
(六)、嚴(yán)格公務(wù)用車管理。進(jìn)一步明確了車輛管理責(zé)任,嚴(yán)格落實車輛管理的各項規(guī)章制度,在車輛使用管理上,不受理任何因私用車業(yè)務(wù),嚴(yán)格按照公司用車流程管理;在車輛駕駛上實行定口、不定人服務(wù),車輛使用后,一律停放在指定車位;同時,建立車輛維修檔案,隨時掌控車輛維修及安全狀況,每月抄核一次車輛行駛里程、耗油,及時掌控車輛狀況,確保行駛安全,按照標(biāo)準(zhǔn)和要求及時參加車輛保險,健全檔案,提前防范。截止10月底,我公司公務(wù)用車費用發(fā)生XX萬元,完成年度預(yù)算的XX%。
(七)、嚴(yán)格控制會議、活動費用。修訂完善了《會議管理辦法》,全面加強了內(nèi)部辦公會議的管理,詳細(xì)制定半年、年終及總經(jīng)理辦公會等會議計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行;利用會議時機(jī),數(shù)會并開,有效減少了會議次數(shù),縮短了會議時間,減少了會議費用。同時,嚴(yán)格落實規(guī)定,不舉辦活動。今年以來,我公司嚴(yán)格按照要求,未舉辦任何聯(lián)歡、團(tuán)拜、慶典等項活動,杜絕了聯(lián)歡、團(tuán)拜、慶典等項活動的費用支出,有效壓減了費用開支。截止10月底,我公司會議、活動費用發(fā)生XX萬元,完成年度預(yù)算的XX%。
三、各項費用執(zhí)行中存在的問題
一是個別人員存在思想認(rèn)識偏差,缺乏責(zé)任意識和政治敏銳性,對管控費用意識不強、執(zhí)行不力。二是內(nèi)部制度建設(shè)不夠完善,因我公司目前正值初創(chuàng)階段,各項制度的建立還處于逐步推進(jìn)狀態(tài),造成個別制度缺失或是不能適應(yīng)當(dāng)前形勢需要。對費用管控存在漏洞。在下一步工作中,我公司將按照存在的問題舉一反三,認(rèn)真排查,大力開展思想教育及制度建設(shè),確保改進(jìn)工作落實有效。
四、對進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)有關(guān)費用管理的建議
(一)、厲行勤儉節(jié)約
大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)約意識,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,從嚴(yán)控制各類公用經(jīng)費支出,落實公用經(jīng)費壓縮指標(biāo)。嚴(yán)禁超面積配置、超標(biāo)準(zhǔn)裝修辦公用房。做好固定資產(chǎn)清查工作,杜絕公司資產(chǎn)超配、閑置、占用、流失等現(xiàn)象,確保企業(yè)資產(chǎn)規(guī)范、高效利用。嚴(yán)格控制各項費用支出。
(二)、堅持廉潔從政
嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定,認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度。嚴(yán)禁違反規(guī)定收受禮金、有價證券和支付憑證;嚴(yán)禁用公款購買香煙、高檔酒和禮品;嚴(yán)禁用公款搞相互走訪、送禮、宴請等活動;嚴(yán)禁用公款大吃大喝;嚴(yán)禁組織和參與高消費娛樂、健身活動;嚴(yán)禁利用婚喪嫁娶等事宜借機(jī)斂財;嚴(yán)禁參與任何形式的賭博活動。
(三)、加強監(jiān)督檢查
公司行政、監(jiān)審、財務(wù)要加大對貫徹執(zhí)行改進(jìn)工作作風(fēng)有關(guān)費用支出的監(jiān)督力度,定期開展檢查,及時通報情況,檢查結(jié)果作為對黨員干部任免、獎懲的重要依據(jù)。對貫徹執(zhí)行不得力,措施不到位的,要督促整改。黨員干部違反規(guī)定的,要綜合運用組織處理和紀(jì)律處分等方式,按照有關(guān)程序嚴(yán)肅處理,絕不姑息。
全區(qū)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題活動開展以來,區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局緊緊圍繞區(qū)委活動領(lǐng)導(dǎo)小組的具體要求,精心組織,迅速行動,強化措施,狠抓落實,主題活動取得階段性成效。
一、加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,認(rèn)真抓好四個落實
一是抓好思想落實。于2月20日召開了建設(shè)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題活動動員大會,傳達(dá)學(xué)習(xí)了區(qū)委會議精神,對建設(shè)局活動開展進(jìn)行了安排部署。通過召開動員會,全體干部職工進(jìn)一步明確了這次活動的重要性和必要性,提高了思想認(rèn)識,為活動順利開展奠定了基礎(chǔ)。
二是抓好組織落實。結(jié)合建設(shè)局工作實際,制定了活動實施方案和配檔表,落實“一把手”負(fù)責(zé)制,成立了以局黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了專門辦公機(jī)構(gòu)。
三是抓好人員落實。建設(shè)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位全體干部職工全部參加集中學(xué)習(xí),并按規(guī)定抓好自學(xué),通過嚴(yán)格實名簽到、點到制度,確?;顒痈采w面達(dá)到100%。四是抓好制度落實。為確?;顒娱_展,專門制定了領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、包靠督導(dǎo)、談心交流、學(xué)習(xí)活動請銷假等規(guī)章制度,并結(jié)合建設(shè)局實際,認(rèn)真抓好了各項制度的落實,確保了活動質(zhì)量。
二、活化形式,豐富載體,推進(jìn)活動順利開展
一是加強理論學(xué)習(xí)。結(jié)合工作實際,采取個人業(yè)余時間自學(xué)和周二、四晚上集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,重點學(xué)習(xí)了《中央改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》和省市區(qū)委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定、《中共寒亭區(qū)委20xx年工作要點》、《寒亭區(qū)政府工作報告》、《孫德奎同志在全區(qū)表彰大會暨“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題活動動員會議上的講話》等內(nèi)容。同時,結(jié)合業(yè)務(wù)工作,重溫學(xué)習(xí)了《建筑法》、《物權(quán)法》、《房屋登記辦法》等法律法規(guī),使廣大干部職工的理論和業(yè)務(wù)水平均得到進(jìn)一步提升。
二是深入開展自查。通過召開座談會、開展社會調(diào)查、開通電子郵箱、發(fā)放征求意見信等形式,廣泛征求服務(wù)對象和基層群眾的意見建議,切實找準(zhǔn)作風(fēng)方面存在的問題和不足。領(lǐng)導(dǎo)班子成員及科室共發(fā)放征求意見表200余份,共收集匯總出5個方面、20余條意見建議。針對查擺出的問題,領(lǐng)導(dǎo)班子及科室干部通過認(rèn)真梳理,深刻剖析產(chǎn)生問題的原因,逐一列出單子明細(xì),撰寫出了自查報告。
三是切實進(jìn)行整改。堅持邊查邊改的原則,針對查擺出的5個方面的問題,通過明確整改措施、整改期限、整改責(zé)任人等,制定出了切實可行的整改方案,并結(jié)合整改方案,對全局20xx年的工作任務(wù)目標(biāo)進(jìn)行了分解量化,具體責(zé)任落實到科室、個人,年終兌現(xiàn)獎懲。同時,積極搞好制度建設(shè)方面的查漏補缺工作,對已形成的各項規(guī)章制度進(jìn)行了一次集中清理,對不符合上級有關(guān)規(guī)定要求、無法執(zhí)行的制度及時予以廢止;對不完善、執(zhí)行力不高的制度作了進(jìn)一步修訂完善;對一些先進(jìn)經(jīng)驗,特別是活動中總結(jié)出來的行之有效的做法、舉措,以制度形式固定下來,初步建立起了精簡、高效、管用的制度體系,通過梳理整改,共新制定規(guī)章制度1項、修改完善28項。
四是搞好具體活動。根據(jù)主題活動配檔安排,集中教育階段我們重點組織開展了兩項具體活動。
1、開展了一次機(jī)關(guān)干部大走訪活動。組織干部職工深入建筑施工、市政建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)房產(chǎn)中介組織、供熱燃?xì)獾绕髽I(yè)進(jìn)行了走訪調(diào)研,共走訪相關(guān)企業(yè)單位、服務(wù)對象230余人次,對征集到的意見建議進(jìn)行了匯總梳理,建立整改臺賬,限期解決。
2、開展了“我承諾你監(jiān)督”活動。組織全體干部職工結(jié)合崗位特點,每人就轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實分別作出3至5項具體承諾,在工作崗位顯要位置進(jìn)行公示并接受監(jiān)督。
3、開展一次警示教育,組織中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部36人集中觀看了一部警示教育片,并認(rèn)真撰寫出心得體會。通過以上活動的開展,有效豐富了主題活動載體,推動了活動深入開展。推進(jìn)落實階段,我們重點開展了三項活動:
1.是開展工作紀(jì)律督查活動。局里成立了督查小組,不定期對局屬各科室、單位進(jìn)行紀(jì)律督查,重點查處上班遲到早退、無故脫崗、外出不按規(guī)定請假、工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票、中午飲酒及鋪張浪費等問題,目前,已集中開展督查4次,對發(fā)現(xiàn)問題的2人分別進(jìn)行了談話。
2.是開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動。通過個人與個人比、科室與科室比,相互橫向比貢獻(xiàn)、比服務(wù)、比業(yè)績,評選出“紅旗科室”、“服務(wù)示范崗”、“群眾滿意窗口”各1個,并上報區(qū)活動辦公室參加全區(qū)評選。
3.是開展包村幫扶活動。按照區(qū)委統(tǒng)一部署,幫助所包村建強班子、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、化解矛盾、健全制度、為民解難,推動村級組織轉(zhuǎn)化升級,改變落后面貌?;I資1萬元,幫助南埠子村更換安裝新路燈燈頭6盞,更換節(jié)能燈9盞,檢修路燈線路600余米,提升了村莊夜晚亮化水平。目前,正在積極幫助村里做好城中村改造項目相關(guān)手續(xù)的協(xié)調(diào)辦理工作,確保改造項目順利實施。同時,積極協(xié)調(diào)供水部門,力爭早日將自來水引入村內(nèi),讓村民喝上放心水。
三、統(tǒng)籌兼顧,搞好結(jié)合,確保主題活動與業(yè)務(wù)工作雙促進(jìn)
正確處理好開展主題活動與做好各項業(yè)務(wù)工作的`關(guān)系,把二者緊密結(jié)合起來,以解決存在問題為突破口,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),扎實工作,不斷提高建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),完善建設(shè)程序,在保證工程質(zhì)量的前提下,確保城市建設(shè)工程順利推進(jìn)。根據(jù)我區(qū)20xx年城市建設(shè)總體目標(biāo),區(qū)建設(shè)局主要承擔(dān)民主街、商業(yè)步行街、亞星路等“六街四路三巷”道路建設(shè)改造工程。針對城市建設(shè)工程涉及面廣,施工戰(zhàn)線長,對群眾生產(chǎn)生活影響較大的特點,建設(shè)局以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題活動為契機(jī),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思路,堅持以人為本,以民為先,對每項工程及時發(fā)布施工公告,設(shè)置施工圍檔、交通指示牌、夜間警示牌,各工序之間、各路段之間實行錯時施工,壓茬推進(jìn),全力提高施工效率,縮短施工期限,最大限度減少對市民的影響。施工過程中嚴(yán)格落實包靠責(zé)任制,全面推行一線工作法,班子成員全部包靠在工程第一線,倒排工期,掛圖作戰(zhàn),確保按期保質(zhì)保量完成各項工程建設(shè)任務(wù)。截至目前,“六街四路三巷”工程除寒浞路正在加快推進(jìn),泰祥街因拆遷未完成不具備修建條件外,其余11條街路的道路、路燈、電纜等工程已于6月底前全部完成。
當(dāng)前,主題活動正處于落實推進(jìn)階段,前段工作雖然取得了一定成效,但仍然存在一些問題和不足。我們將在前段活動的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照區(qū)委要求,扎實開展好各項活動,達(dá)到切實解決好作風(fēng)方面存在的各種問題,以更加高漲的熱情,更加有效的措施推動全區(qū)建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展。
敬愛的黨組織:
一、作風(fēng)整頓基本情況
縣審計局利用7天時間,分三個步驟進(jìn)行了紀(jì)律作風(fēng)整頓。
(一)學(xué)習(xí)動員。2月22日上午召開了全局干部大會,明確提出要通過此次作風(fēng)整頓,努力達(dá)到“精神狀態(tài)更加振奮、群眾觀念更加牢固、廉政意識更加自覺、工作作風(fēng)明顯改進(jìn)、服務(wù)水平明顯提高”的目標(biāo),充分調(diào)動全體機(jī)關(guān)干部的積極性、創(chuàng)造性,始終保持審計機(jī)關(guān)的工作活力和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步樹立審計機(jī)關(guān)在黨委政府領(lǐng)導(dǎo)心中的形象,樹立審計機(jī)關(guān)和審計人員在被審計單位心中的形象,樹立審計機(jī)關(guān)和審計人員在廣大群眾心中的形象。結(jié)合思想整頓,開展了全員理論培訓(xùn),采取集體學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)交流和撰寫心得體會相結(jié)合的方式,逐條逐字學(xué)習(xí)了中辦國辦聯(lián)合發(fā)布的《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計規(guī)定》和審計署最新頒布的《中華人民共和國國家審計準(zhǔn)則》,進(jìn)一步增強了做好審計工作的責(zé)任感和緊迫感。
(二)查擺問題。圍繞市委辦通知確定的整頓重點及年度考核中暴露出的問題,要求每名干部要立足本職工作崗位,認(rèn)真查擺問題。具體要做到“四對照、四自查”:一是對照科學(xué)發(fā)展觀的要求,查個人理想信念是否堅定,是否存在因循守舊、萎靡不振、無所作為的問題;二是對照市委對機(jī)關(guān)干部的要求,查有沒有因為工作缺乏主動性,造成工作不落實、調(diào)研不深入、情況摸不透等問題;三是對照群眾評議反饋情況,查是否存在群眾觀念薄弱、說話辦事“生冷硬”、辦事效率不高的問題;四是對照審計創(chuàng)新的要求,查有沒有墨守成規(guī)、不思進(jìn)取、徘徊不前的現(xiàn)象;五是對照黨風(fēng)廉政各項要求,查有沒有作風(fēng)渙散問題,有沒有不廉潔現(xiàn)象。為了保證活動扎實開展,局機(jī)關(guān)成立了作風(fēng)整頓工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了《威海市審計局作風(fēng)紀(jì)律整頓活動配檔表》,全體干部在保證審計工作正常進(jìn)行的同時,進(jìn)行了認(rèn)真自查,找到了存在的差距和不足,通過剖析產(chǎn)生問題的原因,進(jìn)一步明確了整改方向,保證了紀(jì)律作風(fēng)整頓活動取得實效。
(三)整改提高。針對查找出的問題,本著整改目標(biāo)要清晰、整改事項要具體、整改行動要迅速的原則要求,突出整改方案的操作性、針對性、時限性和實效性的原則,認(rèn)真制定整改方案。將每名干部的個人整改方案在局宣傳欄上張貼公布,要求每名干部都要做出整改作風(fēng)的公開承諾,公開接受監(jiān)督。同時,局黨組制定了有關(guān)嚴(yán)明紀(jì)律,加強作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,并進(jìn)一步健全完善機(jī)關(guān)黨建、行政管理等方面的規(guī)章制度,切實建立長效機(jī)制。按照市兩辦通知要求,進(jìn)一步加大了幫扶工作力度,通過到幫扶村調(diào)查研究,決定年內(nèi)投入資金10萬元以上,幫助該村修建街道,改善村容村貌,20名機(jī)關(guān)干部與20個貧困戶結(jié)成了“親戚”,建立了緊密聯(lián)絡(luò)關(guān)系,目前20名干部已向“窮親”送去資金3000元,今后將發(fā)動干部進(jìn)行經(jīng)常性走訪,使幫親活動常態(tài)化。
二、查擺出的主要問題
根據(jù)市委確定的整頓重點,結(jié)合審計工作的特點,全體機(jī)關(guān)干部在這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動中,重點查找了四個方面的問題,通過將各科室自查問題進(jìn)行匯總歸納,
最終確立了四方面需要盡快整改解決的問題:一是審計理念與科學(xué)發(fā)展觀的要求有差距。表現(xiàn)為服務(wù)重點不夠突出、服務(wù)作用不夠強、服務(wù)水平不夠高,部分審計成果挖掘不深,有的審計決定落實不及時,整改不到位,投資審計機(jī)制有待完善。二是審計隊伍建設(shè)與事業(yè)發(fā)展的要求有差距。表現(xiàn)為不能完全適應(yīng)工作發(fā)展要求,人員少、任務(wù)重的矛盾比較突出,隊伍年齡結(jié)構(gòu)老化的問題較為嚴(yán)重,能查能寫能熟練掌握現(xiàn)代審計技術(shù)的復(fù)合型人才比較缺乏。三是堅持群眾觀念與市委的要求有差距。表現(xiàn)為雖然絕大多數(shù)同志能夠做到舉止文明、操作規(guī)范、幫促熱情,也有個別同志在個別時候做得不夠好,在講話時不夠注意,在方法上不夠得當(dāng),“冷”和 “硬”的情況仍然不同程度地存在。四是廉潔從審與各項紀(jì)律的要求有差距。表現(xiàn)為有的干部不能自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定,不廉潔、不自律、組織紀(jì)律渙散的問題時有發(fā)生。
三、采取的整改措施
以建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、廉潔自律、文明和諧的審計干部隊伍為目標(biāo),切實增強“四種先進(jìn)意識”,杜絕“四種不良現(xiàn)象”,努力形成“四種優(yōu)良作風(fēng)”:
一是要增強宗旨意識,堅決杜絕高高在上,漠視群眾疾苦,“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的不良現(xiàn)象,形成主動服務(wù)的機(jī)關(guān)作風(fēng)。在審計工作中要多做換位思考,全面客觀地進(jìn)行審計分析,實事求是地搞好審計評價,更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),為被審計單位改進(jìn)管理服務(wù),為促進(jìn)和諧社會建設(shè)服務(wù)。
二是增強實干精神,堅決杜絕因循守舊、不思進(jìn)取、高枕無憂、自我感覺良好的不良現(xiàn)象,形成奮發(fā)進(jìn)取的機(jī)關(guān)作風(fēng)。整頓效果好不好,關(guān)鍵看完成審計任務(wù)是否及時,看工作質(zhì)量是否得到提高,審計是否到位。當(dāng)前要認(rèn)真抓好同級財政預(yù)算執(zhí)行審計工作,積極搞好全省政府性債務(wù)審計各項協(xié)調(diào),用實實在在的工作業(yè)績,為促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做貢獻(xiàn)。
三是要增強規(guī)范意識,堅決杜絕管理混亂、責(zé)任不清、任務(wù)不明、組織不力的不良現(xiàn)象,形成科學(xué)務(wù)實的機(jī)關(guān)作風(fēng)。要以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手,全面加強機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),堅決治理劉家義審計長在全國審計工作會議上指出的“庸懶散”、“妖驕暮”不良風(fēng)氣,弘揚正氣新風(fēng),形成比學(xué)趕幫的良好氛圍。
四是要增強紀(jì)律觀念,堅決杜絕有令不行、有禁不止、濫用權(quán)力、以權(quán)謀私的不良現(xiàn)象,形成清正廉明的機(jī)關(guān)作風(fēng)。要把廉政風(fēng)險控制作為審計工作的生命線,始終保持清正廉潔的作風(fēng),提高依法審計、廉潔從審的自覺性,認(rèn)真遵守審計署八不準(zhǔn)審計工作紀(jì)律,筑牢思想防線,增強拒腐防變能力,確保審計隊伍的純潔。做到 “明、正、戒、廉”:即發(fā)現(xiàn)問題、處理問題要清明;處理問題要實事求是、客觀公正;在政治修養(yǎng)和審計獨立性上要時刻保持警戒;堅持做到廉潔從審,以自身的清廉維護(hù)審計機(jī)關(guān)的良好形象。
根據(jù)上級的指示,我校對本年度的教育教學(xué)工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)和自檢。全面貫徹黨和國家教育方針及有關(guān)政策,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,深化教育改革,推進(jìn)教育創(chuàng)新,運用科學(xué)的教育教學(xué)理念、方法和手段確保我校優(yōu)秀的教學(xué)質(zhì)量。
通過這次活動,圍繞思想作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容,對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),認(rèn)真查擺了本人在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題,并對其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析,針對自己工作中存在的突出問題,從思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進(jìn)行了自查?,F(xiàn)就自查情況做自我剖析如下:
一、 自檢自查情況
根據(jù)上級指示對一下幾個方面進(jìn)行自查,認(rèn)為本人各方面總體上還做得符合學(xué)校的要求,平時按時上下班,遵章學(xué)校各項規(guī)章制度,認(rèn)真、努力工作,能積極完成學(xué)校安排的各項工作。責(zé)任感較強,每學(xué)期認(rèn)真擬定教學(xué)工作計劃和各項活動計劃,并且以認(rèn)真的態(tài)度進(jìn)行(備.講.輔.批.考)各環(huán)節(jié)的教學(xué)工作。此外,與其他教師相互學(xué)習(xí),互相聽課.觀摩講課情況,以不斷提升自己。
二、 存在的問題
雖然能夠積極按時的完成學(xué)校各項工作,但是還有一些方面做的不足,在此自我檢討,并且在以后的教學(xué)工作中,不斷的努力改進(jìn)。
1、思想認(rèn)識反思不夠。平時總是認(rèn)為做好自己本職工作就行,只要不違規(guī)紀(jì)律、不犯錯誤、工作上不求有功,但求無過,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對如何開拓性地開展工作研究不夠。對工作的追蹤落實亦不夠,只滿足于布置了、安排了,缺乏對落實工程中的管理和對結(jié)果的考證。
2、 大局意識不夠,在參與分管工作的時候未能考慮到全區(qū)的工作。在責(zé)任落實上存在“這個部分不是我管,我只負(fù)責(zé)?”等想法。
3、 此外,在學(xué)生的德育教育方面、班級的管理方面以及在發(fā)表優(yōu)秀論文、推進(jìn)校企合作方面,自愧自身做的不夠。
三、 今后的整改措施
通過以上的自我剖析,找出自身不足,并且努力逐一改進(jìn),主要有以下幾個方面:
1、 工作中,持續(xù)保持“嚴(yán)格律己、積極進(jìn)取”的心態(tài),認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)各個環(huán)節(jié)。
2、 強化個人開拓進(jìn)取的心態(tài)。自覺、刻苦鉆研,追求更好的工作效果,更高的工作目標(biāo)。努力提高自己工作的能力,把工作能力提高到一個新的水平。
3、 不斷充實自己。多多參與啊教師之間的研討,努力提高工作技能和效率。尤其在研發(fā)優(yōu)秀論文、推進(jìn)教學(xué)改革和探討班級管理等方面,堅持學(xué)習(xí),努力使自己不掉隊。
4、 經(jīng)常自查與總結(jié)。見只有發(fā)現(xiàn)了自身的不足,才能更快更好的改進(jìn)和提升自我,思考和自我反省提煉出實踐中的大量真知灼。今后在學(xué)習(xí)和工作中還要繼續(xù)保持這自我檢討、自我反省的習(xí)慣,定期認(rèn)真總結(jié)自己的思想和工作。 通過上述方式、方法,努力改變自身不足,本人一定從思想上、作風(fēng)上嚴(yán)格要求自己,努力轉(zhuǎn)變自己的工作作風(fēng),不斷改進(jìn)個人的思想、思維模式,不斷提升自身的執(zhí)行能力,以追求更優(yōu)異的工作效果,以上自查,本人是重視的,查擺問題是認(rèn)真的,但由于本人覺悟程度有限,可能會有疏漏和不妥之處,懇請批評指導(dǎo)。
商貿(mào)經(jīng)管部
xx
20xx年6月
開展思想紀(jì)律作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)教育活動,我認(rèn)為非常有必要,也非常重要,對工作和對個人自身的發(fā)展都會起到積極的作用。我在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時,圍繞作風(fēng)整頓的“五查五看五解決”,針對“六個突出問題”的具體內(nèi)容,對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),認(rèn)真查擺了在思想、作風(fēng)、工作等方面存在的問題,并對其成因以及危害進(jìn)行了深層次的剖析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、存在的問題
1、工作創(chuàng)新意識不強,存在急功近利思想,有懶散現(xiàn)象。創(chuàng)新觀念不強,觀念跟不上形勢發(fā)展。思想不夠解放,平時習(xí)慣性做法多,開拓性做法較少,沒有創(chuàng)新意識。
2、學(xué)習(xí)不夠深入,政治理論水平不高,學(xué)習(xí)實踐結(jié)合不好。
3、思想認(rèn)識不夠,重視程度不高。
4、管理服務(wù)不優(yōu),全局意識不強。
5、關(guān)心干部群眾不夠,沒有充分體諒干部的難處。
二、存在問題的原因
經(jīng)過認(rèn)真剖析,自己感到存在這些問題的原因是多方面的。一是對學(xué)習(xí)的要求不夠高,學(xué)習(xí)的范圍較窄,系統(tǒng)性、深入性不強。二是認(rèn)識上有待提高,對于基層管理認(rèn)識不足,對一些工作沒有做細(xì)。
三、整改措施和努力方向
針對自己在工作中存在的問題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn),時時開展自我批評,嚴(yán)格要求自己,扎實做好每一項工作。做到以下幾點:
1、加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。自覺深入學(xué)習(xí)黨的政治理論知識,學(xué)習(xí)各項法規(guī)、上級工作會議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神,并將學(xué)習(xí)和工作實踐相結(jié)合,理論指導(dǎo)實踐,提高自身的政治和思想文化素質(zhì)。
2、在強化服務(wù)意識上下功夫。進(jìn)一步樹立大局意識、服務(wù)意識,強化干部管理,打造風(fēng)清、氣正、廉潔、高效型機(jī)關(guān)。
3、在提升工作能力上下功夫。工作中勤于思考,扎實工作,不斷增強創(chuàng)新意識、趕超意識,針對存在的問題提出好的解決辦法和措施,做到與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。
4、加強道德素質(zhì)修養(yǎng),樹立文明形象,愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)、勤奮工作。
5、加強與同事間的思想交流,做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。
總之,今后我將在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和同事們的關(guān)心幫助和監(jiān)督下,把作風(fēng)整頓貫穿工作始終,時刻查擺自己在各方面存在的不足和問題,逐步提高政治理論水平和思想認(rèn)識,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,做到扎實工作。
為全面貫徹落實黨的十八大精神和中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定,以及自治區(qū)教育廳和市委、政府、區(qū)委、政府、區(qū)教育局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的若干要求,我校從速行動,采取措施,嚴(yán)格執(zhí)行。現(xiàn)就自查情況做如下分析。
一、高度重視,及時組織傳達(dá)學(xué)習(xí)。
校黨委、行政高度重視上級有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)貫徹工作,分層次、多次組織全校教職員工學(xué)習(xí)。首先由黨支部書記張鳳珍同志組織全體行政教輔人員和沒有課的老師在學(xué)校多功能報告廳收看了十八大開幕式,傾聽了新一屆領(lǐng)導(dǎo)人的講話。接著又學(xué)習(xí)了習(xí)近平同志重要批示精神和“中央八項規(guī)定”。市委、政府、區(qū)委、政府、區(qū)教育局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的若干要求下發(fā)后,我校又緊鑼密鼓地召開了校級領(lǐng)導(dǎo)會議學(xué)習(xí)文件精神,專題研究部署相關(guān)工作。并分別召開了全體行政人員會議和全校教職工大會,再次組織全校教師學(xué)習(xí)文件精神,并從工作作風(fēng)、會風(fēng)、文風(fēng)和厲行勤儉節(jié)約等方面提出了明確要求。通過學(xué)習(xí)讓全體教職工深刻領(lǐng)會改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾各項規(guī)定的實質(zhì)內(nèi)容,堅決克服形式主義,始終保持與人民群眾密切聯(lián)系,從我做起,厲行勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,徹底杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
二、多措并舉,制定相關(guān)措施。
一是加強制度建設(shè),成立由校長徐斌負(fù)總責(zé),分管負(fù)責(zé)人各負(fù)其責(zé)的東勝區(qū)一中改進(jìn)工作作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)組,并及時印發(fā)《東勝區(qū)一中關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的實施意見》,有針對性的出臺了符合我校實際的各項規(guī)定。二是開展經(jīng)常性教育,利用召開民主生活會、播放視頻、集體討論等形式深入開展黨風(fēng)廉政教育和理想信念教育、黨章法紀(jì)學(xué)習(xí)教育、社會榮辱觀教育、師德師風(fēng)教育,引導(dǎo)廣大教師真正做到為民、務(wù)實、廉潔。三是領(lǐng)導(dǎo)干部做表率,帶頭執(zhí)行上級關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定,遵守厲行節(jié)約、反對浪費的要求,當(dāng)好勤儉節(jié)約的表率,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度,嚴(yán)格落實各項節(jié)約措施,堅決杜絕了公款浪費現(xiàn)象。四是加大改革創(chuàng)新力度,對照“八項規(guī)定”要求,積極深入推進(jìn)從源頭上防治腐敗工作。推進(jìn)制度創(chuàng)新,努力形成用制度管人,按制度辦事,靠制度管人的有效機(jī)制,從源頭上遏制形式主義。
三、嚴(yán)格執(zhí)行,糾風(fēng)工作初見成效。
(一)上級來我校調(diào)研,嚴(yán)格按要求提供陪同人員。
(二)在精簡會議方面,我校嚴(yán)格按照簡約、儉樸原則安排各項會議,不張貼標(biāo)語、布置鮮花,不擺設(shè)香煙水果,能夠在備課組、教研組、年級組召開的會議,堅決不在全校召開;春節(jié)后,我校取消了全校干部春節(jié)團(tuán)拜會以及準(zhǔn)備了2年的全國養(yǎng)成教育年會。到目前為止,共減少壓縮全校性的會議5次。
(三)在精簡文件簡報方面,除重大決策外,文件通知字?jǐn)?shù)不超過1000字,其中百分之九十通過校訊通、校QQ群公布,不再紙質(zhì)印發(fā)。嚴(yán)格按照公文處理要求流轉(zhuǎn)處理公文。
(四)沒有任何出訪、考察,各項常規(guī)檢查活動主要是年級自查。
(五)校領(lǐng)導(dǎo)出席學(xué)校一般性活動不作報道。出席會議和活動,確需報道的,重點放在了活動內(nèi)容,不突出領(lǐng)導(dǎo)出席和領(lǐng)導(dǎo)講話。
(六)在厲行勤儉節(jié)約方面,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政各項規(guī)定。嚴(yán)控辦公經(jīng)費支出,加強公務(wù)用車管理。沒有組織和參加消費性娛樂、健身、旅游等活動。校領(lǐng)導(dǎo)具有節(jié)約意識,以身作則,降低能源資源消耗。
編寫報告,能督促我們及時總結(jié)工作,平常的工作中。我們使用報告的情況越來越多,大家知道標(biāo)準(zhǔn)正式的報告格式嗎?這篇關(guān)于“工作自查報告”的文章將讓您重新認(rèn)識它,供大家參考,希望能幫助到有需要的朋友!
根據(jù)通知要求,xxx鎮(zhèn)組織人員對去冬今春的綠化工作進(jìn)行檢查,檢查重點為津保路和大廣高速兩側(cè)種植的樹木,同時對各村村內(nèi)綠化情況進(jìn)行檢查?,F(xiàn)將檢查結(jié)果回報如下:
一、樹木成活率
通過加強對去冬今春綠化工作的檢查、及時督促各村進(jìn)行澆水等措施,現(xiàn)在轄區(qū)內(nèi)樹木成活率良好,均在85%以上,樹木長勢良好,其中郭家營村、石家營村成活率超過90%。
二、病蟲害防治情況
開春時鎮(zhèn)政府統(tǒng)一發(fā)放藥物,組織各村進(jìn)行了春尺蛾防治工作,成效良好。氣溫回暖以來,發(fā)現(xiàn)有小范圍春尺蛾爆發(fā)現(xiàn)象,針對這一情況,鎮(zhèn)政府積極行動,組織人員,對發(fā)現(xiàn)春尺蛾的千里堤、xxx二村等集中噴灑藥物進(jìn)行防治,效果顯著。
三、存在的一些問題
在檢查過程中發(fā)現(xiàn)有部分村民和工作人員對綠化工作的重視程度仍有待提高。有部分村民存在管種不管養(yǎng)的心態(tài),致使部分地塊存活率低于平均水平。
四、下一步工作計劃
一是加強病蟲害監(jiān)控。加大對春尺蛾、美國白蛾等病蟲害的監(jiān)控力度,一旦發(fā)現(xiàn)后,及時組織進(jìn)行藥物防治,將病蟲害的損失控制在最低限度。
二是加強對已植樹木的養(yǎng)護(hù)和管控力度。在各村明確專人負(fù)責(zé)綠化樹木的養(yǎng)護(hù)和管控工作,對死亡樹木及時進(jìn)行補植,保證樹木成活率。
安全工作是學(xué)校工作中的一件大事,是學(xué)校工作的重中之重。我校一貫重視安全教育,對安全工作常抓不解。根據(jù)教育局文件精神,我校于2xx年9月,成立了由分管校長為組長,政教處、總務(wù)處等成員組成的安全自查小組,對學(xué)校安全工作的各個方面進(jìn)行了細(xì)致深入的檢查,通過檢查我們認(rèn)為學(xué)校安全工作開展得細(xì)致扎實,取得了一定的成績,但也的確存在著一’些不容忽視的問題。現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下:
一、學(xué)校有安全管理工作組織機(jī)構(gòu),工作踏實
學(xué)校成立了由一把手校長任組長,校級領(lǐng)導(dǎo)任副組長,中層領(lǐng)導(dǎo)任組員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期或不定期地組織人員對學(xué)校安全工作進(jìn)行檢查,加強了對學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。學(xué)校安全工作制度健全,制定了一系列的安全工作條例、安全教育制度等。
二、學(xué)校安全工作千頭萬緒
僅靠幾個人是不可能忙過來的,因此,學(xué)校與各室的專任教師和各班班主任簽訂了安全工作責(zé)任狀,職責(zé)細(xì)化分明,使廣大教師能與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上下一心,齊抓共管,共同做好學(xué)校的安全工作
三、加強師生的交通安全教育
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視師生的交通安全,特別是學(xué)生的交通安全。學(xué)校利用國旗下講話、學(xué)生大會、專題講座、校園廣播網(wǎng)、對學(xué)生進(jìn)行交通安全教育,宣傳交通法規(guī),各班班主任也利用各種時機(jī)、各種手段對學(xué)生加強交通。安全的教育。
四、重視學(xué)校消防安全
由學(xué)校總務(wù)部門負(fù)責(zé)具體實施消防安全工作。經(jīng)常組織檢查督導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題立即督促總務(wù)部門加以解決和整改,消除安全隱患。制訂有關(guān)安全管理制度,定期檢查和考核,對檢查考核情況進(jìn)行記錄,做到有案可查。實驗室、檔案室、圖書室、閱覽室等重要場所配備好滅火器。人員對電氣設(shè)備進(jìn)行檢查,經(jīng)常性檢查電氣設(shè)備是否有過載、短路、接觸不良、漏電等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;同時經(jīng)常組織人員檢查和維護(hù)各室的照明設(shè)備、電器設(shè)備,檢查盡量做到細(xì)而實,避免而疏忽大意而造成消防隱患,導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。加強對食堂工作人員的消防教育,要求正確使用好液化氣、電器設(shè)備,確保安全。
五、加強防盜工作
學(xué)校十分重視防盜工作,對各類電教儀器,尤其是電腦、電視機(jī)、攝像機(jī)等貴重儀器均有專人保管。學(xué)校在會計室、微機(jī)室等重要場所均安裝了防盜門和防盜窗。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,現(xiàn)金不過夜。學(xué)校制訂了值班制度,節(jié)假日均有人值班。學(xué)校設(shè)有專職門衛(wèi),實行24小時在崗制,門衛(wèi)責(zé)任心強,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),平時能對進(jìn)出學(xué)校的人員、車輛、物資作好登記、核對工作。制訂了較為詳細(xì)的門衛(wèi)職責(zé),從制度上對門衛(wèi)作出了嚴(yán)格的要求。學(xué)校對防盜工作從細(xì)處、實處入手,力求萬無一失。
六、學(xué)校食堂配備各種消毒器具、通風(fēng)設(shè)備
堅持把衛(wèi)生工作作為“食堂工作的首要任務(wù),始終把好購菜質(zhì)量關(guān),配料的質(zhì)量關(guān),實行購菜、驗貨、上灶三道工序把關(guān),對用品、餐具等定期進(jìn)行消毒。嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生法檢查食堂每道工作,并在防疫站的配合下定期對工作人員進(jìn)行健康檢查及食堂衛(wèi)生檢查。堅決杜絕采購、烹調(diào)、出售變質(zhì)食品。搞好食堂的環(huán)境衛(wèi)生,做好防鼠、防毒工作,加強對食堂工作人員的衛(wèi)生安全教育,簽訂好工作合同,從思想和制度上對工作人員進(jìn)行要求,確保食堂的衛(wèi)生、師生飲食的衛(wèi)生。
七、學(xué)校是從事教育活動的場所,學(xué)生的活動安全也是學(xué)校安全工作的重點
首先我們對學(xué)生活動加強了教育和管理,教育學(xué)生課間、課后開展正常的活動,不進(jìn)行帶有危險性的游戲。學(xué)校每天都有數(shù)名值日教師,他們在課間加強了巡視,確保學(xué)生的課間活動能有序、正常地開展。其次學(xué)校對學(xué)生活動場地進(jìn)行了擴(kuò)展,對一些存在危險因素的地方進(jìn)行了整改,更換了一批活動器材。并經(jīng)常對這些場所、設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維修,目前學(xué)校活動場地、體育器材、體育設(shè)施均符合安全。學(xué)校對開展的重大活動和校外活動能進(jìn)行審批,同時加強教育力度,提高師生的認(rèn)識,組織有序,管理到位,保證每項活動的順利開展,不出安全事故。
八、存在的問題
在檢查中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題,如;部分教師不會使用滅火器;使用的電教儀器保養(yǎng)不到位,儀器用完后未能及時切斷電源,拔掉插頭;部分教室的門窗損壞比較嚴(yán)重;學(xué)生喜歡購買校外路邊攤點上的零食,帶來衛(wèi)生上的隱患。這些問題我們將在今后的工作中逐步解決。
總得說來,學(xué)校無論是領(lǐng)導(dǎo)還是普通。教師對安全工作重視程度較高,安全教育進(jìn)行得比較扎實,安全措施也比較到位,我們在今后的工作中將繼續(xù)努力,力求把工作做得盡善盡美。
我市根據(jù)省節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組《關(guān)于印發(fā)市級人民政府20xx年度節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核工作方案的通知》要求,我們對我市20xx年度的節(jié)能工作進(jìn)行了自查?,F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、市節(jié)能目標(biāo)完成情況
20xx年我市節(jié)能目標(biāo)任務(wù)是:萬元gdp綜合能耗下降3.5%。完成情況是:全市g(shù)dp完成1101.3億元,能源消費總量2140.1萬噸標(biāo)煤,萬元gdp綜合能耗1.875噸標(biāo)準(zhǔn)煤,比上年(1.92噸標(biāo)煤/萬元)下降2.28%,“十二五”節(jié)能目標(biāo)完成進(jìn)程達(dá)到80.43%,完成進(jìn)度目標(biāo)(80%)。
萬元gdp電耗1311.7千瓦時,比上年下降1.54%;全市規(guī)模以上工業(yè)增加值能耗2.42噸標(biāo)煤,比上年下降0.89%。
萬元gdp能耗未完成年度目標(biāo),主要原因
一是經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行,特別是煤炭行業(yè)量價雙跌,導(dǎo)致低能耗因素減弱;
二是6戶高耗能企業(yè)投產(chǎn),新增能耗160萬噸標(biāo)煤;
三是鐵礦采選業(yè)、鋼鐵冶煉業(yè)、有色金屬冶煉業(yè)、火電四個高耗能行業(yè)占工業(yè)的比重合計上升9.04個百分點,工業(yè)的高能耗特性進(jìn)一步加劇;
四是受新增高耗能企業(yè)XX縣華興鋁業(yè)有限公司、太鋼XX縣礦業(yè)有限公司投產(chǎn)的影響,XX縣、XX縣萬元gdp能耗分別上升17.78%、2.04%,直接導(dǎo)致全市節(jié)能目標(biāo)未能完成。
二、20xx年全市節(jié)能工作措施
(一)節(jié)能制度建設(shè)情況。
1、認(rèn)真落實節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和評價考核制度
市委、市政府高度重視節(jié)能工作,把節(jié)能工作作為“打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)、惠民生”總體要求的重要抓手之一。市委書記高衛(wèi)東在市委xx屆五次全體會議暨全市經(jīng)濟(jì)工作會議上對節(jié)能工作進(jìn)行了安排部署,確定了萬元gdp能耗下降3.5%的年度節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。為確保完成這一目標(biāo),市節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室出臺了《20xx年XX市節(jié)能工作要點》,提出了全年實施的八項重點工作,并根據(jù)各縣(市、區(qū))“十二五”節(jié)能目標(biāo)完成進(jìn)程、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)及發(fā)展預(yù)期,以呂節(jié)能辦字〔20xx〕1號分解下達(dá)了各縣(市、區(qū))年度萬元gdp能耗下降目標(biāo)。
認(rèn)真開展了節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制考核工作。一是完成了對各縣(市、區(qū))政府的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核評價。市節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組組織市經(jīng)信委、統(tǒng)計局、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等單位,通過聽取匯報、查閱資料、抽查企業(yè)等方式,對各縣(市、區(qū))政府節(jié)能目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行了考核;二是完成了省千家工業(yè)企業(yè)的考核。根據(jù)省節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組安排,由省經(jīng)信委牽頭,市經(jīng)信委、市節(jié)能監(jiān)察支隊對我市省千家企業(yè)20xx年度節(jié)能目標(biāo)完成情況進(jìn)行了考核,其中省屬企業(yè)、年綜合能耗30萬噸以上和行業(yè)代表性的23戶企業(yè)由省考核,年耗能30萬噸以下的168戶企業(yè)由市考核。剔除因停產(chǎn)、搬遷、轉(zhuǎn)產(chǎn)等原因未考核的26戶企業(yè)、因破產(chǎn)、淘汰、關(guān)停、兼并未考核的10戶企業(yè)、因20xx竣工未投產(chǎn)的企業(yè)3戶。實際考核153戶企業(yè)。考核結(jié)果為:超額完成4戶(山西汾西礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司新峪煤礦、XX市興安化工有限公司、華晉焦煤有限責(zé)任公司、山西西山晉興能源有限責(zé)任公司)、完成31戶、基本完成91戶、未完成27戶。
2、嚴(yán)格落實固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能評估審查制度
為落實省政府關(guān)于下放節(jié)能審批權(quán)限的政策,我市完善了工業(yè)項目節(jié)能評估和審查工作流程,建立了XX市節(jié)能專家?guī)臁?20xx年共對78個項目進(jìn)行了節(jié)能評估審查,其中:市經(jīng)信委對29個工業(yè)項目進(jìn)行了節(jié)能評估審查(上報7個,批復(fù)22個);市發(fā)改委對49個項目進(jìn)行了節(jié)能評估審查(上報11個,批復(fù)38個)。
3、建立節(jié)能聯(lián)系工作機(jī)制
XX市節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)組由17個單位組成,各部門工作分工是:市經(jīng)信委是全市節(jié)能工作綜合協(xié)調(diào)部門,負(fù)責(zé)全市節(jié)能工作,具體負(fù)責(zé)工業(yè)和信息化領(lǐng)域節(jié)能工作;市發(fā)改委具體負(fù)責(zé)第一產(chǎn)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)(不含房地產(chǎn)業(yè))節(jié)能工作;市住建局具體負(fù)責(zé)建筑節(jié)能工作;市交通局具體負(fù)責(zé)交通運輸節(jié)能工作;市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局具體負(fù)責(zé)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作;市農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能工作;市商務(wù)局負(fù)責(zé)商貿(mào)流通領(lǐng)域節(jié)能工作;市委宣傳部負(fù)責(zé)節(jié)能宣傳工作;市教育局負(fù)責(zé)教育系統(tǒng)的節(jié)能宣傳教育工作;市科技局負(fù)責(zé)節(jié)能技術(shù)研發(fā)和推廣工作;市統(tǒng)計局負(fù)責(zé)能源統(tǒng)計工作;市質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)能源計量管理工作;市物價局負(fù)責(zé)能源價格管理工作;市工商局負(fù)責(zé)落實鼓勵節(jié)能行業(yè)發(fā)展的政策;市環(huán)保局負(fù)責(zé)配合淘汰落后產(chǎn)能等工作。
4、節(jié)能工作預(yù)警機(jī)制建立完善情況
我市建立了節(jié)能目標(biāo)完成情況季度通告制度,并建立了預(yù)警調(diào)控方案。
一是市統(tǒng)計局和市經(jīng)信委按季度對各縣(市、區(qū))主要能耗指標(biāo)進(jìn)行了通報;
二是市經(jīng)信委出臺《關(guān)于逐月監(jiān)控重點用能企業(yè)能耗情況的通知》,從6月份開始,對全市重點用能工業(yè)企業(yè)能耗情況進(jìn)行逐月監(jiān)控;
三是面對連續(xù)三個季度我市萬元gdp能耗不降反升的嚴(yán)峻形勢,市節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室先后發(fā)出四份通報。11月,根據(jù)董巖市長、郝月生副市長對《關(guān)于當(dāng)前節(jié)能工作的緊急報告》的批示精神,市政府啟動全市節(jié)能預(yù)警調(diào)控措施,對嚴(yán)重影響全市節(jié)能目標(biāo)完成的低效用能大戶實施停產(chǎn)檢修,對未進(jìn)行核準(zhǔn)、備案、能評、環(huán)評的違規(guī)建設(shè)項目進(jìn)行清理整頓,要求未完成進(jìn)度目標(biāo)的八縣(市),制定并實施節(jié)能調(diào)控措施,并實行周報制度,每周上報本縣(市)節(jié)能調(diào)控工作情況。
(二)結(jié)構(gòu)調(diào)整情況。
1、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化,第三產(chǎn)業(yè)比重上升
20xx年,我市第一產(chǎn)業(yè)增加值68億元、第二產(chǎn)業(yè)增加值685億元、第三產(chǎn)業(yè)增加值348億元,分別占gdp總量的6.2%、62.21%、31.59%,第二產(chǎn)業(yè)比重比上年下降4.57個百分點,第三產(chǎn)業(yè)比重上升3.58個百分點。
2、六大高耗能行業(yè)能耗比重下降
20xx年,我市電力、冶金、化工、建材、煤炭、焦炭六大支柱產(chǎn)業(yè)綜合能源消費量1499萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤,占全部工業(yè)企業(yè)能耗比重從20xx年的91.36%下降到90%,下降1.36個百分點。其中:建材行業(yè)比重下降1.29%、煤炭行業(yè)比重下降4.12%、焦炭行業(yè)比重下降2.56%。
3、繼續(xù)推進(jìn)淘汰落后產(chǎn)能工作
省下達(dá)我市淘汰落后產(chǎn)能任務(wù)后,市淘汰落后產(chǎn)能工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室迅速將任務(wù)下達(dá)到相關(guān)縣(市),落實到具體企業(yè)和設(shè)備,并在市委、市政府的網(wǎng)站、《呂梁日報》發(fā)布通告。
20xx年省下達(dá)我市各行業(yè)淘汰落后產(chǎn)能目標(biāo)任務(wù)是6戶企業(yè),其中:煉鐵企業(yè)1戶,產(chǎn)能7萬噸;水泥企業(yè)1戶,產(chǎn)能20萬噸;焦化企業(yè)4戶,產(chǎn)能166萬噸。到年底,所有企業(yè)已全部完成拆除并驗收。
4、培育發(fā)展節(jié)能產(chǎn)業(yè)
一是市政府先后印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略呂梁行動計劃(20xx-20xx年)的通知》和《關(guān)于印發(fā)XX市低碳創(chuàng)新行動計劃的通知》,將節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)作為創(chuàng)新行動重點產(chǎn)業(yè),開展重點用能單位節(jié)能低碳行動、合同能源管理推廣行動;
二是市經(jīng)信委出臺了《關(guān)于印發(fā)加快推進(jìn)工業(yè)節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展行動方案及20xx年兩個行動計劃的通知》,確定了全市節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、主要任務(wù)、保障措施。市發(fā)改委、市經(jīng)信委聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)了國家發(fā)改委、工信部《關(guān)于印發(fā)重大節(jié)能技術(shù)與裝備產(chǎn)業(yè)化工程實施方案的通知》,要求加快提升節(jié)能技術(shù)裝備水平,培育節(jié)能產(chǎn)業(yè);
三是根據(jù)省經(jīng)信委《節(jié)能產(chǎn)品惠民工程推廣信息核查實施方案》,市經(jīng)信委委托市節(jié)能監(jiān)察支隊對全市節(jié)能產(chǎn)品惠民工程臺式微型計算機(jī)、單元式空氣調(diào)節(jié)機(jī)和冷水機(jī)組等9個產(chǎn)品推廣信息進(jìn)行核查,電話核查1646臺、入戶核查808臺。
(三)節(jié)能重點工程實施情況。
一是組織申報了20xx年度省級節(jié)能技改項目11個、節(jié)能產(chǎn)業(yè)項目2個、合同能源管理資金清算項目4個,其中9個節(jié)能技改項目獲得省節(jié)能專項資金支持2150萬元,比20xx年省級節(jié)能資金支持項目增加2個,資金增加240萬元;
二是推進(jìn)我市重點節(jié)能技術(shù)改造項目,我市列入全省《20xx-20xx年節(jié)能重點項目推進(jìn)計劃》的項目共93項,完工68項,完工率73%;
三是對20xx年度省節(jié)能專項資金支持并已完工的6個項目進(jìn)行了竣工驗收,經(jīng)驗收,項目資金使用、改造內(nèi)容都符合相關(guān)規(guī)定,節(jié)能成效顯著,驗收合格;
四是加大節(jié)能資金投入力度,20xx年,我市節(jié)能專項資金安排支出4219萬元,占一般預(yù)算收入比重從20xx年的0.315%增加到0.32%。
(四)節(jié)能技術(shù)和新機(jī)制推廣情況。
1、進(jìn)一步加大項目引導(dǎo)、經(jīng)費支持力度。
市經(jīng)信委轉(zhuǎn)發(fā)了《山西省節(jié)能計劃推廣目錄》(第二批),市科技局在科技項目的申報和立項上,優(yōu)先安排節(jié)能環(huán)保技術(shù)項目。20xx年安排節(jié)能環(huán)保、綠色科技研發(fā)資料85萬元,比上年增加10萬元。
2、組織實施電力需求側(cè)項目。20xx年向省經(jīng)信委申報4個電力需求側(cè)項目,總投資1.38億元,全部運行后年可節(jié)電7371萬千瓦時。
3、推廣實施合同能源管理制度。
一是組織XX縣金洲鑄造有限責(zé)任公司電機(jī)變頻節(jié)能改造項目、XX縣并盛化工有限公司硝酸鉀和氯化鋇裝置蒸發(fā)工段技術(shù)改造項目等4個合同能源管理項目申報財政獎勵資金;
二是對汾西礦業(yè)集團(tuán)賀西煤礦綜合余熱節(jié)能改造、山西省XX市新禹煤焦有限責(zé)任公司焦?fàn)t尾氣余熱回收項目、山西東義煤電鋁集團(tuán)晉茂煤化工有限公司煙氣余熱利用節(jié)能改造項目進(jìn)行了合同能源管理項目備案登記。
(五)重點耗能企業(yè)節(jié)能管理情況。
1、落實節(jié)能政策措施。
一是全市完成20xx年度能源利用狀況報表填報并通過審核的企業(yè)101戶,填報完成率為100%;
二是重點用能企業(yè)根據(jù)能效對標(biāo)達(dá)標(biāo)活動的要求,成立了能效對標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組,確定對標(biāo)實施內(nèi)容,并對工作完成情況、達(dá)到進(jìn)度及存在問題,及時進(jìn)行梳理、分析;
三是市經(jīng)信委組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)對照電機(jī)能效提升計劃淘汰路線圖、工信部制定的《高耗能落后機(jī)電設(shè)備(產(chǎn)品)淘汰目錄》(第一批、第二批),開展了自查摸底,制定了全市的工業(yè)企業(yè)電機(jī)能效提升計劃,20xx年完成電機(jī)與拖動設(shè)備匹配改造3892千瓦,低效電機(jī)淘汰11433千瓦。
2、加強企業(yè)能源管理、計量和統(tǒng)計工作。
我市共有省千家企業(yè)192戶(含1戶賓館酒店企業(yè)),大部分都建立了三級能源管理網(wǎng)絡(luò),實行了企業(yè)能管員登記備案制度。能夠按照標(biāo)準(zhǔn)要求確保計量器具配備數(shù)量、精度滿足生產(chǎn)經(jīng)營活動要求。對重點耗能企業(yè)各類能源的輸入、轉(zhuǎn)換、分配、傳輸以及能源使用等環(huán)節(jié)進(jìn)行計量檢測;建立能源消費統(tǒng)計臺帳和能源利用狀況分析制度,充分發(fā)揮能源計量檢測數(shù)據(jù)在生產(chǎn)經(jīng)營、成本核算、能源平衡和能源利用狀況統(tǒng)計分析等各項工作中的基礎(chǔ)作用。部分重點用能企業(yè)還建立了能源在線監(jiān)測系統(tǒng),推進(jìn)建設(shè)能源管理體系。
(六)重點領(lǐng)域節(jié)能工作落實情況。
1、建筑節(jié)能
①“城市限粘縣城禁實”工作開展情況。市墻體材料革新與建筑節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室制定了《關(guān)于推進(jìn)我市“城市限粘縣城禁實”工作方案的通知》,要求清理關(guān)閉墻體材料落后生產(chǎn)工藝、落后產(chǎn)品,加快發(fā)展新型墻體材料。
②新建建筑施工階段節(jié)能強制性標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。我市嚴(yán)格貫徹執(zhí)行新建建筑規(guī)劃階段節(jié)能審查制度,全面執(zhí)行建筑節(jié)能設(shè)計認(rèn)定書制度和建筑節(jié)能專項驗收制度,未進(jìn)行建筑節(jié)能設(shè)計認(rèn)證的工程不得進(jìn)行招投標(biāo)、不得辦理施工許可證,建筑節(jié)能驗收不合格的項目不得進(jìn)行工程竣工驗收。我市全面執(zhí)行新建居住建筑節(jié)能65%的我省地方標(biāo)準(zhǔn),施工階段執(zhí)行率達(dá)到100%。
③既有建筑節(jié)能改造工作完成情況。省下達(dá)我市“十二五”期間既有建筑節(jié)能改造任務(wù)為70萬平方米,我市目前已開工既有建筑節(jié)能改造面積116萬平方米,完工111萬平方米,通過驗收99萬平方米,超額完成“十二五”任務(wù)。
④可再生能源建筑應(yīng)用工作情況。我市20xx年可再生能源建筑面積127萬平方米,應(yīng)用比率達(dá)到49%。
⑤綠色建筑推進(jìn)情況。市住建局出臺了《關(guān)于推進(jìn)XX市綠色建筑建設(shè)的實施方案》,要求各縣(市、區(qū))至少培育1個綠色建筑。20xx年,XX市人民醫(yī)院項目通過二綠色建筑設(shè)計標(biāo)識,面積6.9萬平方米。
2、交通運輸節(jié)能
一是組織實施營運車輛燃料消耗準(zhǔn)入和退出工作。積極推廣應(yīng)用二級維護(hù)射頻技術(shù),實施營運車輛燃料消耗準(zhǔn)入和退出制度,禁止高耗能車輛進(jìn)入道路運輸市場,全年淘汰老舊車輛50輛,新增新能源汽車30輛,更新102輛。
二是組織實施交通運輸領(lǐng)域節(jié)能示范項目。轉(zhuǎn)發(fā)省交通運輸廳關(guān)于開展交通運輸行業(yè)第二批綠色循環(huán)低碳示范項目評選活動的通知,部分駕校在教學(xué)過程中,配置模擬器,降低了教學(xué)訓(xùn)練油耗,并增設(shè)了三課時的節(jié)能減排培訓(xùn)內(nèi)容。
三是完善組織實施交通行業(yè)能源統(tǒng)計與分析制度。重點強化各項指標(biāo)的統(tǒng)計調(diào)查、分析、預(yù)測工作,定期開展運輸企業(yè)能源消費狀況評估工作;研究并建立運輸業(yè)節(jié)能減排監(jiān)測考核體系。
4、農(nóng)業(yè)與農(nóng)村節(jié)能
20xx年全市實施農(nóng)村可再生能源建設(shè)項目4項,年可節(jié)約標(biāo)煤約1萬噸,減少二氧化碳排放量約0.8萬噸。
(七)節(jié)能政策法規(guī)執(zhí)行情況。
1、節(jié)能配套政策情況
印發(fā)了20xx年全市節(jié)能工作要點,明確全年節(jié)能目標(biāo)任務(wù)為萬元gdp能耗下降3.5%,并制定了八項重點工作。
2、節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督情況
一是出臺了《XX市20xx年節(jié)能監(jiān)察工作要點》,提出了20xx年節(jié)能監(jiān)察工作的工作重點和四點工作要求,將重點用能行業(yè)單位產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況作為重點督察內(nèi)容。
二是開展日常節(jié)能監(jiān)察和專項監(jiān)察。市節(jié)能監(jiān)察支隊先后開展了對呂梁國際大酒店室內(nèi)空調(diào)溫度監(jiān)測、省千家企業(yè)工業(yè)鍋爐能效水平監(jiān)察(監(jiān)測58戶企業(yè)111臺鍋爐)、對市直公共機(jī)構(gòu)節(jié)能專項監(jiān)察、全市高耗能單位在用機(jī)電設(shè)備及電機(jī)能效提升專項核查、節(jié)能產(chǎn)品惠民工程推廣信息兩次核查、10戶電力企業(yè)單位產(chǎn)品電耗核查,并對重點用能企業(yè)能耗指標(biāo)實行逐月監(jiān)控。
(八)節(jié)能基礎(chǔ)工作落實情況。
1、節(jié)能管理、監(jiān)察能力建設(shè)工作
一是加強節(jié)能監(jiān)察能力建設(shè),對全市節(jié)能監(jiān)察機(jī)構(gòu)能力建設(shè)取證設(shè)備采購項目進(jìn)行合同簽訂和驗收;
二是目前全市共有11個縣(市、區(qū))成立了節(jié)能的監(jiān)察的大隊,13個縣(市、區(qū))全部成立了縣級節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。
2、實施促進(jìn)節(jié)能的經(jīng)濟(jì)政策
一是對我市被列入全省淘汰類水泥孰料企業(yè)名單的XX縣齊魯水泥有限責(zé)任公司實行差別電價和差別水價;
二是為規(guī)范居民電價管理,提高供電服務(wù)質(zhì)量,加大階梯電價政策實施力度,市物價局出臺了《XX市新建住宅小區(qū)供電設(shè)施工程費管理辦法(試行)》和《居民生活用電階梯電價有關(guān)事項的公告》;
三是市物價印發(fā)《XX市天然氣價格管理辦法(試行)》,對全市天然氣價格市場行動進(jìn)一步規(guī)范。
3、加強節(jié)能統(tǒng)計能力建設(shè)
目前我市市級能源統(tǒng)計人員共有6人,13個縣(市、區(qū))統(tǒng)計局都設(shè)有專職能源統(tǒng)計人員,共計24人。
4、節(jié)能宣傳培訓(xùn)情況
一是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),由市節(jié)能監(jiān)察支隊派出培訓(xùn)講師,對全市91戶重點用能單位進(jìn)行節(jié)能培訓(xùn),并實行統(tǒng)一教材、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一發(fā)證;
二是出臺了《關(guān)于20xx年XX市節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動安排的通知》,明確了部門分工、活動內(nèi)容和具體要求,保證了節(jié)能宣傳周和全國低碳日各項活動的有序開展。
根據(jù)民防控辦《關(guān)于進(jìn)一步做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的緊急通知》要求,對照《縣新冠肺炎病情控制應(yīng)急預(yù)案》《縣新冠肺炎疫情常態(tài)化防控實施方案》,現(xiàn)將近期開展疫情常態(tài)化防控工作自查情況匯報如下:
一是壓實防控責(zé)任,及時安排部署。深入貫徹落實國家省市縣關(guān)于做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的部署要求,及時召開專題會議,安排部署近期疫情常態(tài)化防控工作,進(jìn)一步明確防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)清疫情防控的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性、長期性,堅持做好常態(tài)化疫情防控,嚴(yán)格落實“屬地、部門、單位、個人”四方責(zé)任,切實做到思想不松、責(zé)任不松、措施不松、工作不松。
二是強化防控措施,排查不留死角。進(jìn)一步健全完善防控方案和聯(lián)防制度,全面落實“健康出行碼”的常態(tài)化應(yīng)用。切實抓好本行業(yè)、本單位的防控工作,嚴(yán)密關(guān)注國內(nèi)外疫情動態(tài),及時掌握國務(wù)院客戶端調(diào)整更新的高、中風(fēng)險區(qū)清單,對本單位所有干部及家屬有無從高、中風(fēng)險區(qū)旅居史的情況進(jìn)行逐個排查,主動向共建共駐社區(qū)申報有關(guān)情況。經(jīng)排查,所有干部及家屬無外出情況。
三是注重溝通協(xié)作,提早謀劃。緊密加強與省市科技部門的溝通配合,加強與縣域內(nèi)相關(guān)醫(yī)護(hù)專家的密切聯(lián)系,持續(xù)關(guān)注疫情進(jìn)展、科研動態(tài)。支持科研力量開展應(yīng)急防治技術(shù)攻關(guān),探索解決疫情防控應(yīng)急技術(shù)、藥品、疫苗研發(fā)和應(yīng)用的科學(xué)問題。
四是引導(dǎo)正面宣傳,提高防范意識。充分利用網(wǎng)絡(luò)、微信等媒體開展新冠肺炎疫情相關(guān)科普知識宣傳,引導(dǎo)干部職工樹立科學(xué)風(fēng)險防范意識,做好自我防護(hù)措施,注意保持1米以上的社交安全距離,按要求科學(xué)佩戴口罩,盡量減少人員聚集,科學(xué)防控,群防群控。
五是開展以“科技戰(zhàn)疫創(chuàng)新強國”為主題的科學(xué)防疫科普微視頻征集活動。在大力加強疫情防控科研攻關(guān)的同時,組織鼎信隴源、正和商務(wù)、誠泰藥業(yè)、亞東生物等企業(yè)開展了新冠肺炎疫情防控科學(xué)知識與方法的科普工作,制作了一批科學(xué)防疫科普微視頻作品,有效普及了疫情相關(guān)衛(wèi)生健康知識,提升了公眾科學(xué)素養(yǎng)和防控能力,為控制疫情傳播發(fā)揮了積極作用。
六是組織相關(guān)企業(yè)開展新冠肺炎疫情防控服務(wù)工作。組織正和商務(wù)以線上直播的方式面向全縣中小企業(yè)經(jīng)營者及管理人員就應(yīng)對新冠肺炎疫情支持中小企業(yè)共度難關(guān)的優(yōu)惠政策進(jìn)行培訓(xùn),為中小企業(yè)送政策、送技術(shù)、送管理。同時,疫情期間免費開放培訓(xùn)資源,組織廣大中小企業(yè)防控新冠肺炎疫情。鼓勵鼎信隴源開發(fā)“健康出行碼”軟件,全面實行“健康出行碼”常態(tài)化應(yīng)用,推進(jìn)人員安全有序流動。
今年以來,我局在區(qū)有關(guān)部門的正確指導(dǎo)下,強化質(zhì)量責(zé)任,優(yōu)化質(zhì)量環(huán)境,提高質(zhì)量水平,根據(jù)《金川區(qū)人民政府關(guān)于質(zhì)量振興工作的實施意見》(金政發(fā)20xx號)的總體部署,我局認(rèn)真對照年初區(qū)政府與我局簽訂的《質(zhì)量振興工作目標(biāo)責(zé)任書》具體內(nèi)容,對質(zhì)量振興工作開展以來的情況進(jìn)行了認(rèn)真自查自評。現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實責(zé)任
自金川區(qū)質(zhì)量振興工作會議召開以來,我局認(rèn)真貫徹會議精神,以質(zhì)量振興工作實施意見和目標(biāo)責(zé)任書為指導(dǎo),扎實開展質(zhì)量振興工作。首先,我局及時成立了由局長總負(fù)責(zé)的工作小組,同時召開專題工作會議,向全體干部職工傳達(dá)質(zhì)量振興工作會議精神,要求全體干部職工高度重視并認(rèn)真研究質(zhì)量振興工作,將質(zhì)量振興工作與安監(jiān)工作緊密結(jié)合,落實到具體工作中。通過相互促進(jìn)、相互配合,圓滿完成各項目標(biāo)任務(wù)。其次,我局圍繞《金川區(qū)人民政府關(guān)于質(zhì)量振興工作的實施意見》,認(rèn)真制定了本單位的質(zhì)量振興工作方案,將工作具體化、細(xì)致化、條理化,各項工作具體到個人,落實到行動。同時嚴(yán)格定期會議制度和年終考核制度,定期或不定期召開專題會議及時了解各項工作進(jìn)展情況,研究解決工作中存在的相關(guān)問題。同時,每個責(zé)任人的任務(wù)開展和完成情況將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核,納入個人年終考核成績。
二、多措并舉,認(rèn)真開展工作
在具體工作中,我局多措并舉,努力做好質(zhì)量振興工作工作。第一,進(jìn)一步完善安全監(jiān)管工作網(wǎng)絡(luò),根據(jù)我區(qū)實際工作情況及時調(diào)整區(qū)安委會成員單位,更新2鎮(zhèn)和16個社區(qū)安監(jiān)站工作人員信息,加強了安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系和信息傳遞。第二,進(jìn)一步加強非煤礦山、危險化學(xué)品、煙花爆竹等重點行業(yè)的安全監(jiān)督管理工作,扎實開展隱患排查整治工作。我區(qū)制定了《金川區(qū)安全隱患排查整治方案》,通過50天安全生產(chǎn)事故遏制行動、打非治違行動、安全隱患排查整治行動在涉及我區(qū)的8個重點行業(yè)領(lǐng)域開展安全隱患排查,從根源上扼殺事故苗頭,杜絕生產(chǎn)安全事故發(fā)生,極大的提升了企業(yè)安全生產(chǎn)水平,促進(jìn)了企業(yè)本質(zhì)安全,有力地保證了我區(qū)安全生產(chǎn)形勢繼續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。截至目前,共檢查企業(yè)220家(次),發(fā)現(xiàn)一般事故隱患115處,責(zé)令當(dāng)場改正51處,責(zé)令限期整改60處,對不能立即排除的隱患,也采取了有效的防范措施。第三,進(jìn)一步做好重大危險源監(jiān)控工作。我局制定了重點危險源監(jiān)控措施,建立健全了危險源監(jiān)控工作臺賬。對被確定為重大危險源單位的萬安燃?xì)夤緦嵤?4小時常態(tài)監(jiān)控。同時,對我區(qū)轄區(qū)內(nèi)存在職業(yè)危害的其他作業(yè)場所也加強了不間斷檢查和隨時抽查,確保不發(fā)生重大事故。第四,全面推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。我局制訂了《金川區(qū)非煤礦山企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施方案》和《金川區(qū)危化品企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施方案》。按照我市年初的安全生產(chǎn)工作方案中關(guān)于安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的要求“危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)必須達(dá)到100%,非煤礦山達(dá)到30%”,認(rèn)真督促企業(yè)做好安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。截至目前,我區(qū)3家危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)、11家非煤礦山企業(yè)已經(jīng)完成企業(yè)自評和外部考評,即將進(jìn)行達(dá)標(biāo)驗收。同時,2家危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)經(jīng)過省上培訓(xùn)已經(jīng)完成危險化學(xué)品登記注冊工作。
三、存在的問題:
1、日常監(jiān)管工作量大與執(zhí)法力量缺少之間的矛盾日益加大,導(dǎo)致監(jiān)管工作還不夠到位。
2、采用科學(xué)的質(zhì)量管理方法的企業(yè)較少,我區(qū)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)多屬于中小型企業(yè),仍處于經(jīng)驗管理模式階段,缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性。
3、大部分企業(yè)缺乏專業(yè)的質(zhì)量管理人員,企業(yè)管理人員缺乏相關(guān)的.專業(yè)知識和管理手段。
下一階段的工作中,我們將廣泛開展宣傳教育,營造“以質(zhì)取勝”、“質(zhì)量興安”的良好氛圍。采取多種形式普及質(zhì)量法律、法規(guī)知識教育,增強全民質(zhì)量法制意識。教育和引導(dǎo)企業(yè)履行法定質(zhì)量義務(wù),做到依法生產(chǎn),誠信經(jīng)營。同時,充分履行監(jiān)管職責(zé),提高生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量意識、安全意識、合法經(jīng)營意識。督促企業(yè)做好基礎(chǔ)工作,加大安全和質(zhì)量科技投入,積極引進(jìn)先進(jìn)管理方法和手段,建立科學(xué)規(guī)范的管理機(jī)制,提升企業(yè)安全和質(zhì)量管理水平,向管理要質(zhì)量、要安全、要效益。對不符合安全和質(zhì)量管理要求的企業(yè)督促其整改,對企業(yè)的違法行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處,加大查處和打擊力度,保障企業(yè)和企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全。
二一一年十月三十一日
教師個人工作作風(fēng)自查自糾報告是編輯為您準(zhǔn)備的一些與您需要相關(guān)的內(nèi)容,不管我們是學(xué)習(xí),還是工作中。很多時候我們都需要去寫一份報告,只有平時寫好報告,我們才能在職場里脫穎而出,優(yōu)秀的報告模板有哪些?歡迎大家閱讀,希望對大家有所幫助。
師德是一個教師的靈魂,是搞好教育教學(xué)的前提保證,是教師的立身之本。
我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范、表率作用,注意自己的行為舉止,言談風(fēng)貌。
教師的一言一行都對孩子起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起,從自我做起,率先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人,以博大的胸懷愛護(hù)人。只有這樣,才能保證教書育人的實效,孩子才會“親其師,信其道”,進(jìn)而“樂其道”。
教師的素質(zhì)直接影響著幼兒園的學(xué)風(fēng)和園風(fēng),教師的形象直接關(guān)系著幼兒素質(zhì)的培養(yǎng)。因此,師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!師德需要培養(yǎng),需要教育,更需要的是――每位教師的自我修養(yǎng)!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓幼兒佩服,從而仿效。
作為一名從教多年的教師,在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來評析自己、審視自己。
1、加強學(xué)習(xí)依法執(zhí)教
首先,社會在發(fā)展,知識在更新,知識容量在擴(kuò)大。不學(xué)習(xí),就跟不上時代的步伐。只有不斷加強教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習(xí),吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破,再上新臺階。
其次,多年來的從教,使我認(rèn)識到:只有在平凡的崗位中踏踏實實的工作,默默無聞的付出。并自覺遵守《教師法》,以它為準(zhǔn)則,時刻提醒自己要依法執(zhí)教。這樣的人生才會過的充實有意義。
2、愛崗敬業(yè)教書育人
我熱愛教育,熱愛自己所從事的工作,熱愛我們的幼兒園。因此,不論在什么時候、什么地方,我都要將園內(nèi)的利益放在第一位,時刻以“園榮我榮,園衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,不斷探索,大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標(biāo),眼中有孩子”的.原則來設(shè)計活動,并做好記錄
3、熱愛幼兒和諧發(fā)展
關(guān)心、熱愛孩子是幼兒教師最基本的天職。在每次的活動中,我都要以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點,堅持“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”,對幼兒嚴(yán)格要求,耐心教導(dǎo),不諷刺,挖苦,歧視,不體罰和變相體罰,使孩子們愉快茁壯地成長。
4、注重小節(jié)磨練人格
教育無小事,教師的一言一行都是孩子關(guān)注的方面,往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實現(xiàn)的,因為孩子眼中的教師都是具體的,而教師又是孩子心目中的偶像。所以,我要時刻銘記-――從我做起,從小事做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動孩子。
5、尊重家長服務(wù)家長
家長是我們搞好工作的有力后盾,因此,在工作中,我要及時與家長溝通,認(rèn)真聽取家長意見和建議,取得支持和配合,不指責(zé)、責(zé)備家長。并且在語言交流中,要平和、委婉、真誠、用誠意使家長信任你。
6、廉潔從教,不謀私利
自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響,不對幼兒進(jìn)行有償補課和收取額外的報酬。與家長交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進(jìn)行有償家教。
總之,這次的自查活動真似一場及時雨,讓我們在這物欲橫流的社會,不被金錢蒙蔽、利欲熏心,使我們永遠(yuǎn)保持一方凈土。正如葉圣陶先生所說“千教萬教,認(rèn)真求真,千教萬教學(xué)做真人”。
通過我校這次師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)教育,我對師德師風(fēng)教育的重要意義有較明確的認(rèn)識,對教師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容也更熟悉了。對照《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,結(jié)合自己幾年來的教育工作生涯,經(jīng)跟大家一起學(xué)習(xí)、討論和評議,自我剖析如下:
一、我在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風(fēng)方面存在的問題:
對照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,如何樹立良好的師德師風(fēng)和對優(yōu)秀教師的要求,我認(rèn)識到,教師職業(yè)道德是指教師在其職業(yè)生活中,調(diào)節(jié)和處理與他人、與社會、與集體、與職業(yè)工作關(guān)系所應(yīng)遵守的基本行為規(guī)范或行為準(zhǔn)則,以及在這基礎(chǔ)上所表現(xiàn)出來的觀念意識和行為品質(zhì)。自我剖析我所存在的問題有:
1、在依法執(zhí)教方面,盡管我能夠貫徹國家教育方針,能夠自覺遵守教育法律法規(guī),沒有違背黨和國家方針、政策的言行,但學(xué)習(xí)和宣傳教育政策不夠深入,有時候還存在消極的教育言論、行動等問題。依法治教就是要要求教師從嚴(yán)格守法的高度,在全部職業(yè)行為中始終堅持正確的方向,這是教師職業(yè)道德的首要準(zhǔn)則,我有時候放松了或不注意這個準(zhǔn)則。
2、在愛崗敬業(yè)方面,我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學(xué)校,教書育人,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德,傳播有益學(xué)生身心健康的思想。愛是教師職業(yè)的基礎(chǔ),愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責(zé);在備課、上課、批改作業(yè)等方面。偶爾有敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象。
3、在熱愛學(xué)生方面,我關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重其人格;耐心教導(dǎo),保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益;促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學(xué)生,特別是要求學(xué)生方面,還不夠嚴(yán)格。熱愛學(xué)生是教師處理與學(xué)生關(guān)系的準(zhǔn)則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。
4、在嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)方面,我注意樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識;師德的基礎(chǔ)是愛,核心是專;我注意嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),提高業(yè)務(wù)水平;但探索教育教學(xué)規(guī)律缺乏長期性,教育教學(xué)方法還缺靈活性和改進(jìn)力度,提高教育、教學(xué)水平還不夠快。教師自身的常識與道德水平即是師德,在潛移默化中直接或間接的影響著學(xué)生,也影響著學(xué)生對我的看法,進(jìn)而影響著師生關(guān)系,所以我必須不斷學(xué)習(xí)。
5、團(tuán)結(jié)協(xié)作是教師處理與同事之間關(guān)系的準(zhǔn)則。是優(yōu)化校內(nèi)育人環(huán)境的關(guān)鍵因素,這是教師的職業(yè)特點所決定的。在團(tuán)結(jié)協(xié)作方面,我基本上能夠做到謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志,就是相互學(xué)習(xí)、相互幫助還不夠理想;我能夠維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信,也關(guān)心集體,積極維護(hù)學(xué)校榮譽,但對如何更好地共創(chuàng)文明校風(fēng),還缺乏智慧上的協(xié)作;我應(yīng)當(dāng)通過靠集體的力量,群體的智慧,合作創(chuàng)共贏。
6、尊重家長是教師處理與學(xué)生家長之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是促進(jìn)教育合力的形成,提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。在尊重家長方面我愛聽取學(xué)生家長意見和建議,取得支持與配合,但由于本單位工作特點,決定與學(xué)生家長聯(lián)系相對較減少;在宣傳科學(xué)的教育思想和方法方面還不夠積極。
7、在為人師表方面,我模范遵守社會公德,注意處理個人職業(yè)勞動與自身人格塑造之間關(guān)系的準(zhǔn)則,衣著整潔得體,語言健康,舉止文明禮貌,以身作則,作風(fēng)正派;但身教注重不夠,律已不夠嚴(yán)格,語言規(guī)范性有待加強,缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
二、我存在以上問題的主要原因是:
1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí)不夠深入,放松了依法治教這個準(zhǔn)則。
2、愛心沒有很好的培養(yǎng)和樹立,因而愛心的激發(fā)、永保不夠而出現(xiàn)敷衍塞責(zé)現(xiàn)象。
3、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度,提高教育、教學(xué)的水平不夠快。
4、缺乏協(xié)作精神,因而依靠集體的力量,群體的智慧,合作創(chuàng)共贏方面就軟弱。
5、沒有理解社會辦學(xué),全民教育思想,因而正面宣傳教育思想和方法不夠積極。
6、降低了自我要求的標(biāo)準(zhǔn),缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
三、我就以上存在的問題的改進(jìn)措施:
對照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立的師德師風(fēng)和對優(yōu)秀教師的要求,我擬定如下幾項整改措施:
1、思想上清醒、堅定;理想信念不動搖,理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨教育理論學(xué)習(xí),約束自己,認(rèn)真整改,繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進(jìn)而純潔的現(xiàn)代教育觀。
2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。
堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,嚴(yán)格要求,自我加壓,始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴(yán)格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務(wù)。
3、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。
我必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),一是從實踐中學(xué),向廣大的教師學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想,二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進(jìn)和提高,以致完善自我,豐富人生。
在本次的學(xué)習(xí)活動中,我學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,從理論上豐富自己,也使自己的心靈得到了一次洗禮。本著教師職業(yè)道德規(guī)范的要求和自己十多年的教學(xué)體驗,自我反省剖析如下:
一、工作現(xiàn)狀
在13年的教育教學(xué)工作中,我能主動利用業(yè)余時間,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育路線方針政策及師德建設(shè)理論知識,通過學(xué)習(xí)使自己在思想上不斷提高,人生觀與價值觀得到了提升。
在工作上,我能腳踏實地、全心全意投身于教育事業(yè),熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生。在教學(xué)上做到“四認(rèn)真”,能積極參與備課組協(xié)作備課,教研積極性高,教學(xué)效果穩(wěn)步提高。同時,每項工作能做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣,領(lǐng)導(dǎo)分配于我的每項工作都能毫無怨言地做好。
在各項紀(jì)律上,能遵紀(jì)守法,決不做違規(guī)違紀(jì)之事,不體罰或變相體罰學(xué)生,不私自征訂課外資料,不搞有償家教,能自覺遵守學(xué)校的一切規(guī)章制度。在生活上能嚴(yán)格要求自己,能對自己負(fù)責(zé),對家庭負(fù)責(zé)和對學(xué)校負(fù)責(zé),不假公濟(jì)私,不以公謀私,淡薄物質(zhì)生活,注重精神生活。能團(tuán)結(jié)同志、理解別人,同志間能相互幫助、相互關(guān)心,在背后不議論人,寬以待人,嚴(yán)以律己。
二、存在問題
1、政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識學(xué)習(xí)沒有計劃,沒有系統(tǒng)性,抓得不夠緊。
2、在工作中還不夠細(xì)致,有時也存在應(yīng)付。
3、在新課標(biāo)中探究不夠,教改方面動腦不夠。
4、不能主動大膽為學(xué)校出謀劃策,有明哲保身之想法。
三、存因剖析
1、在政治理論、職業(yè)道德理論學(xué)習(xí)方面,主要是對其重要性認(rèn)識不足。覺得一名普通教師,只按照學(xué)校行政的布置去完成就好了。對專業(yè)知識學(xué)習(xí)也是這樣,認(rèn)為本科了,已是合格的初中教師。其實知識在不斷更新,自己應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)。存在這一問題,也是思想上認(rèn)識不足。
2、工作中不夠細(xì)膩,也是不夠負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。主要沒有充分利用好一切時間,各項工作的計劃性、持久性、反饋性都不夠,說白了是主觀不夠努力。
3、在新課標(biāo)實施中雖然有過一些嘗試,但沒有大膽實施,更沒有把它當(dāng)作課題來實施,而是一種突發(fā)的念頭,這對理念的轉(zhuǎn)變是不夠的,對改革縮手縮腳,開拓精神不足,尤其是一些成功的教學(xué)嘗試,更沒有用文字的形式記下來,讓大家來討論和維護(hù),總認(rèn)為失敗了會被人譏笑,何苦呢。
4、在教學(xué)上似乎有些想法,是否可以嘗試,但總不想去跟領(lǐng)導(dǎo)說,總認(rèn)為多一事不如少一事,領(lǐng)導(dǎo)叫我做,把它做好就行了,其實主人翁精神不夠,把自己打扮成一個局外人,俗話說“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”,“一個籬笆三個樁”嘛。
5、安于現(xiàn)狀、明哲保身似乎成了常理,人家也可以理解,自己也應(yīng)該識相,最好把工作做得在中間位次,好了已經(jīng)不可能,差了還感難為情,想混同于普通教師,其結(jié)果肯定會差,其實有悖于教師職業(yè)道德。
四、整改措施
1、一定要給自己定規(guī)矩,堅持認(rèn)真學(xué),認(rèn)真寫體會,做到學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),活到老學(xué)到老,有一個真誠而清醒的政治頭腦,有較好的理論水平和較深的專業(yè)素養(yǎng),對新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)的精神實質(zhì)有深刻的理解和掌握,并在日常教育教學(xué)活動中努力踐行。
2、要利用一切時間做好各項工作,既做得扎實,又做得有序,每個細(xì)小的工作要踏實做好。做學(xué)生的思想工作是無止境的,要有一種誨人不倦的精神,使每位學(xué)生獲得理想的成績。
3、只有探索才會前進(jìn),在教學(xué)上要大膽實踐,敢于實踐,勇于探索,不斷探索,不斷開拓,培養(yǎng)學(xué)生“自主、探究、合作”的學(xué)習(xí)精神,努力實施一條輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量之路。
4、爭做主人翁,決不做局外人,只要對教學(xué)有利不管是否被采納,也要敢于提出,努力實踐,凡是都能從大局出發(fā),從實事求是出發(fā),從學(xué)校發(fā)展出發(fā),不計個人得失和榮辱,為學(xué)校出謀劃策,把學(xué)校當(dāng)作自己的家。
5、發(fā)揚與時俱進(jìn)的精神,有一份光發(fā)一份熱,決不安于現(xiàn)狀,起好黨員的先鋒模范作用,在平凡的工作中留下一串堅定的腳印。
總之,通過這次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動,我較清醒地認(rèn)識反省了自我,努力對照那些優(yōu)秀教師的言行,使自己早日成長為一名優(yōu)秀的教師,時時處處用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求對照自己,站在隊伍的前列,勇往直前,為教育事業(yè)鞠躬盡瘁。
在本次的學(xué)習(xí)活動中,我學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,從理論上豐富自己,也使自己的心靈得到了一次洗禮。本著教師職業(yè)道德規(guī)范的要求和自己十多年的教學(xué)體驗,自我反省剖析如下:
一、工作現(xiàn)狀
在xx年的教育教學(xué)工作中,我能主動利用業(yè)余時間,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育路線方針政策及師德建設(shè)理論知識,透過學(xué)習(xí)使自己在思想上不斷提高,人生觀與價值觀得到了提升。
在工作上,我能腳踏實地、全心全意投身于教育事業(yè),熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生。在教學(xué)上做到“四認(rèn)真”,能用心參與備課組協(xié)作備課,教研用心性高,教學(xué)效果穩(wěn)步提高。同時,每項工作能做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個樣,領(lǐng)導(dǎo)分配于我的每項工作都能毫無怨言地做好。
在各項紀(jì)律上,能遵紀(jì)守法,決不做違規(guī)違紀(jì)之事,不體罰或變相體罰學(xué)生,不私自征訂課外資料,不搞有償家教,能自覺遵守校園的一切規(guī)章制度。在生活上能嚴(yán)格要求自己,能對自己負(fù)責(zé),對家庭負(fù)責(zé)和對校園負(fù)責(zé),不假公濟(jì)私,不以公謀私,淡薄物質(zhì)生活,注重精神生活。能團(tuán)結(jié)同志、理解別人,同志間能相互幫忙、相互關(guān)心,在背后不議論人,寬以待人,嚴(yán)以律己。
二、存在問題
1、政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識學(xué)習(xí)沒有計劃,沒有系統(tǒng)性,抓得不夠緊。
2、在工作中還不夠細(xì)致,有時也存在應(yīng)付。
3、在新課標(biāo)中探究不夠,教改方面動腦不夠。
4、不能主動大膽為校園出謀劃策,有明哲保身之想法。
三、存因剖析
1、在政治理論、職業(yè)道德理論學(xué)習(xí)方面,主要是對其重要性認(rèn)識不足。覺得一名普通教師,只按照校園行政的布置去完成就好了。對專業(yè)知識學(xué)習(xí)也是這樣,認(rèn)為本科了,已是合格的初中教師。其實知識在不斷更新,自己就應(yīng)不斷學(xué)習(xí)。存在這一問題,也是思想上認(rèn)識不足。
2、工作中不夠細(xì)膩,也是不夠負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。主要沒有充分利用好一切時間,各項工作的計劃性、持久性、反饋性都不夠,說白了是主觀不夠努力。
3、在新課標(biāo)實施中雖然有過一些嘗試,但沒有大膽實施,更沒有把它當(dāng)作課題來實施,而是一種突發(fā)的念頭,這對理念的轉(zhuǎn)變是不夠的,對改革縮手縮腳,開拓精神不足,尤其是一些成功的教學(xué)嘗試,更沒有用文字的形式記下來,讓大家來討論和維護(hù),總認(rèn)為失敗了會被人譏笑,何苦呢。
4、在教學(xué)上似乎有些想法,是否能夠嘗試,但總不想去跟領(lǐng)導(dǎo)說,總認(rèn)為多一事不如少一事,領(lǐng)導(dǎo)叫我做,把它做好就行了,其實主人翁精神不夠,把自己打扮成一個局外人,俗話說“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”,“一個籬笆三個樁”嘛。
5、安于現(xiàn)狀、明哲保身似乎成了常理,人家也能夠理解,自己也就應(yīng)識相,最好把工作做得在中間位次,好了已經(jīng)不可能,差了還感難為情,想混同于普通教師,其結(jié)果肯定會差,其實有悖于教師職業(yè)道德。
四、整改措施
1、務(wù)必要給自己定規(guī)矩,堅持認(rèn)真學(xué),認(rèn)真寫體會,做到學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),活到老學(xué)到老,有一個真誠而清醒的政治頭腦,有較好的理論水平和較深的專業(yè)素養(yǎng),對新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)的精神實質(zhì)有深刻的理解和掌握,并在日常教育教學(xué)活動中努力踐行。
2、要利用一切時間做好各項工作,既做得扎實,又做得有序,每個細(xì)小的工作要踏實做好。做學(xué)生的思想工作是無止境的,要有一種誨人不倦的精神,使每位學(xué)生獲得理想的成績。
3、只有探索才會前進(jìn),在教學(xué)上要大膽實踐,敢于實踐,勇于探索,不斷探索,不斷開拓,培養(yǎng)學(xué)生“自主、探究、合作”的學(xué)習(xí)精神,努力實施一條輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量之路。
4、爭做主人翁,決不做局外人,只要對教學(xué)有利不管是否被采納,也要敢于提出,努力實踐,凡是都能從大局出發(fā),從實事求是出發(fā),從校園發(fā)展出發(fā),不計個人得失和榮辱,為校園出謀劃策,把校園當(dāng)作自己的家。
5、發(fā)揚與時俱進(jìn)的精神,有一份光發(fā)一份熱,決不安于現(xiàn)狀,起好黨員的先鋒模范作用,在平凡的工作中留下一串堅定的腳印。
總之,透過這次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動,我較清醒地認(rèn)識反省了自我,努力對照那些優(yōu)秀教師的言行,使自己早日成長為一名優(yōu)秀的教師,時時處處用高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求對照自己,站在隊伍的前列,勇往直前,為教育事業(yè)鞠躬盡瘁。
一、方面存在問題:
1、在愛崗敬業(yè)方面,我能夠做到熱愛教育、熱愛學(xué)校,教書育人,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德,傳播有益學(xué)生身心健康思想。愛是教師職業(yè)的基礎(chǔ),愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責(zé);在批改作業(yè)、考試閱卷等方面,偶爾有敷衍現(xiàn)象。
2、在關(guān)愛學(xué)生方面,我關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重其人格;耐心教導(dǎo),保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。但在平等、公平對待學(xué)生,特別是要求學(xué)生方面,還不夠嚴(yán)格。熱愛學(xué)生是教師處理與學(xué)生之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。愛是教育的萬金油,當(dāng)教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產(chǎn)生一個個教育的奇跡。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。
3、教書育人方面,我注意樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識;我注意嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),提高業(yè)務(wù)水平;但探索教育教學(xué)規(guī)律缺乏長期性,教育教學(xué)方法還缺靈活性和改進(jìn)力度,提高教育、教學(xué)和科研水平還不夠。所以我必須不斷學(xué)習(xí)。團(tuán)結(jié)協(xié)作是教師處理與同事之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是優(yōu)化校內(nèi)育人環(huán)境的關(guān)鍵因素。這是教師的職業(yè)特點所決定的。
4、在為人師表方面,我基本上能夠做到謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志,就是相互學(xué)習(xí)、相互幫助還不夠理想;我能夠維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信,也關(guān)心集體,積極維護(hù)學(xué)校榮譽,但對如何更好地共創(chuàng)文明校風(fēng),還缺乏智慧上的協(xié)作;我應(yīng)當(dāng)通過靠集體的力量,群體的智慧,合作創(chuàng)共。
5、在終身學(xué)習(xí)方面。我注意樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識;我注意嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),提高業(yè)務(wù)水平;但探索教育教學(xué)規(guī)律缺乏長期性,教育教學(xué)方法還缺靈活性和改進(jìn)力度,提高教育、教學(xué)還任重道遠(yuǎn)。
二、我存在以上問題的主要原因是:
1、現(xiàn)代教育理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí)不夠深入,放松了依法治教這個準(zhǔn)則。
2、愛心沒有很好的培養(yǎng)和樹立,因而愛心的激發(fā)、永保不夠而出現(xiàn)敷衍塞責(zé)現(xiàn)象。
3、缺乏刻苦耐勞精神和態(tài)度,因而提高教育、教學(xué)和科研水平還不夠快。
4、降低了自我要求的標(biāo)準(zhǔn),缺乏對為人師表是教育事業(yè)對教師人格提出的特殊要求的理解。
三、我就以上存在的問題的改進(jìn)措施:
對照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風(fēng)和對優(yōu)秀教師的要求,我擬定如下4項整改措施:
1、堅持理想,堅定教書育人、為人師表信念。
思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨教育理論學(xué)習(xí)。約束自己,認(rèn)真整改;繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進(jìn)而純潔的現(xiàn)代教育觀。
2、完善學(xué)校教育管理,增強制度的嚴(yán)肅性。
注意加強學(xué)校教育制度的宣傳工作,虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育不良現(xiàn)象做斗爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。
3、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。
堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。嚴(yán)格要求,自我加壓,始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴(yán)格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務(wù)。
4、加強語文業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。
我必須加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),一是從實踐中學(xué),向廣大的教職工學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想,二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人。三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進(jìn)和提高,以致完善自我,豐富人生。
一、存在問題
1、思想作風(fēng)方面:主要表現(xiàn)在思想緊迫度不高,創(chuàng)新意識不強,科學(xué)發(fā)展手段不多,有時候工作思路不清晰、方法少,精力不夠充沛,很大程度上影響了工作的推進(jìn)。
2、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面:主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)內(nèi)容單一,綜合學(xué)習(xí)不夠。學(xué)習(xí)時間少,和同事之間的交流較少,自身學(xué)習(xí)方法單一,應(yīng)加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提高駕馭教育教學(xué)的能力。
3、工作作風(fēng)方面:有時候難免有“慢、散、浮”等問題。有時候工作主動性差,對自身工作紀(jì)律要求不夠嚴(yán)格。對學(xué)生及班級學(xué)風(fēng)監(jiān)管不夠到位。
4、紀(jì)律作風(fēng)方面:能自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,但紀(jì)律作風(fēng)發(fā)揮還不到位,未能在單位內(nèi)部樹立良好的模范作用。
二、存在問題原因分析
通過認(rèn)真梳理目前自身存在的各種問題和不足,分析其原因,主要有以下幾方面:
1、接受思想政治素質(zhì)教育和自我學(xué)習(xí)認(rèn)識提高不夠,思想缺乏更深層的磨練,是我思想得不到啟發(fā),創(chuàng)新意識不強的原因。
2、自我約束力不強,沒有處理好工學(xué)矛盾,是造成自己學(xué)習(xí)時間少、學(xué)習(xí)內(nèi)容單一,接受知識不平衡的原因。
3、對自身工作紀(jì)律要求不嚴(yán)格,工作缺乏積極主動,是工作中存在“慢、散、浮”的原因。
三、下一步努力方向
結(jié)合自身存在的問題,今后我將朝以下方面努力:
1、加強思想政治知識學(xué)習(xí),積極參加各類思想政治培訓(xùn),珍惜每次外出學(xué)習(xí)機(jī)會,做到接觸新知識和新理念,能動發(fā)揮創(chuàng)新思維,理清工作思路,促進(jìn)各項工作順利開展。
2、做到學(xué)有計劃,內(nèi)容安排合理,綜合學(xué)習(xí)。結(jié)合自身工作實際,把握緩急,學(xué)有先后,以“缺什么,就先補什么”的原則,廣納知識,虛心向身邊人學(xué)習(xí),使自身綜合素質(zhì)能力不斷提高。
3、工作上嚴(yán)于律己,加強自我約束,積極主動,及時高效地完成上級部門及本級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
4、通過不斷加強領(lǐng)導(dǎo)力方面知識的學(xué)習(xí),提高自身領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì),讓時間磨練,經(jīng)得住考驗,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)能力綜合水平。
5、進(jìn)一步遵紀(jì)守法,嚴(yán)于律己,有良好的姿態(tài)做好學(xué)生的模范,用愛心、耐心全心全意為每一位學(xué)生服務(wù),做學(xué)生的良師益友。
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