外聘教師合同(集合11篇)

外聘教師合同。

你曾經(jīng)思考過，為了使合同更加清晰和有條理，你應(yīng)該從哪些方面入手嗎？當(dāng)今社會(huì)，公民的維權(quán)意識(shí)日益增強(qiáng)，簽訂合同必須遵守自愿互利和協(xié)商一致的原則。因此，我們將從不同的角度全面地了解和分析“外聘教師合同”，歡迎您閱讀并保存這篇文章！

外聘教師合同【篇1】

甲方：

乙方：

經(jīng)雙方協(xié)定，甲方聘任乙方擔(dān)任20____-____學(xué)年第____學(xué)期______級(jí)___________________班_____________________課程的主講老師。具體上課時(shí)間以雙方商定后的課表為準(zhǔn)。為了明確甲乙雙方合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：

一、甲方權(quán)利及義務(wù)：

1.甲方為乙方的教學(xué)活動(dòng)提供必要的'工作條件，在開課以前向乙方提供課程表、學(xué)生名單。

2.根據(jù)實(shí)際授課時(shí)數(shù)，甲方按照每課時(shí)元（含稅）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方按照教學(xué)周每2周發(fā)放課酬，主考、出卷、閱卷、作業(yè)批改等勞酬另行發(fā)放。扣稅按我校統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)：當(dāng)月應(yīng)扣稅額=當(dāng)月收入減800乘20%

3.甲方不負(fù)責(zé)管理乙方人事檔案，無須為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及支付其他福利。

4.聘用期間，甲方有權(quán)對(duì)乙方檢查、監(jiān)督教學(xué)效果，及時(shí)向乙方反饋甲方和學(xué)生的意見，根據(jù)學(xué)生反饋、學(xué)生測驗(yàn)成績及平時(shí)教學(xué)情況檢查，決定續(xù)聘與解聘。

二、乙方權(quán)利及義務(wù)：

1.乙方應(yīng)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃、課程教學(xué)大綱制定相應(yīng)的教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃表，并于開課一周內(nèi)上交學(xué)部教務(wù)科。乙方必須嚴(yán)格按照教學(xué)進(jìn)度表中的進(jìn)度安排進(jìn)行授課，完成本門課程的所有教學(xué)內(nèi)容。

2.乙方應(yīng)在開學(xué)二周內(nèi)提交：身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書復(fù)印件、高校教師資格證書復(fù)印件（其他專業(yè)技術(shù)人員除外）、乙方本人建設(shè)銀行北京分行儲(chǔ)蓄卡號(hào)一個(gè)（卡號(hào)復(fù)印件）。

3.認(rèn)真?zhèn)湔n，按甲方的培養(yǎng)要求及學(xué)生的實(shí)際情況，根據(jù)相關(guān)教學(xué)文件有針對(duì)性地進(jìn)行教學(xué)，上課前需到學(xué)部教務(wù)科簽到（綜合樓107），上課時(shí)需攜帶教學(xué)大綱、進(jìn)度表、教案、教材等必備教學(xué)文件。

4.上課時(shí)乙方不得無故遲到、缺課或提前下課，不得擅自找人頂課。有事確需請(qǐng)假調(diào)課者，須以書面方式至少提前一天向教務(wù)科提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可請(qǐng)假調(diào)課，同時(shí)在申請(qǐng)中注明補(bǔ)課時(shí)間并按時(shí)補(bǔ)課。因事假、病假等不可抗拒的原因需要調(diào)課，一學(xué)期不得超過兩次/16學(xué)時(shí)，調(diào)課超過二次/16學(xué)時(shí)者、無故遲到次數(shù)過多者，按超額調(diào)課量酌情下浮課酬酬金5%至10%。

5.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的考試規(guī)定完成出卷、閱卷、審卷、成績錄入等工作，考試結(jié)束后親自到學(xué)部教務(wù)科清點(diǎn)并領(lǐng)取學(xué)生試卷，閱卷結(jié)束按時(shí)交回試卷或大作業(yè)、成績單、成績分析單、教案冊、考勤表等相關(guān)的資料。錄錯(cuò)人數(shù)超過所閱學(xué)生人數(shù)的5%，則扣除相應(yīng)閱卷費(fèi)的50%，所出試卷不符合標(biāo)準(zhǔn)者，則扣除相應(yīng)出卷費(fèi)的50%，不按時(shí)提交上述教學(xué)資料者，緩發(fā)課酬酬金。

6.乙方應(yīng)自覺接受教務(wù)處和甲方的教學(xué)監(jiān)督、檢查和考核，遵守甲方所制定的各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)定。如乙方出現(xiàn)甲方認(rèn)定的教學(xué)事故，甲方有權(quán)依據(jù)本學(xué)部制定的有關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理。

三、其他

本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方應(yīng)遵守執(zhí)行。如有未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方簽字（蓋章）：乙方簽字：

_____年__月__日__年__月__日

外聘教師合同【篇2】

甲方：

乙方：

根據(jù)甲方工作需要，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下協(xié)議，共同遵照履行。

一、甲方聘請(qǐng)乙方為教師，聘期為 年 月 日至 年 月 日。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、對(duì)乙方有管理權(quán)、考核權(quán)、處罰權(quán)、獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)。

2、為乙方提供辦公場所、教學(xué)場所。

3、制定授課時(shí)間、時(shí)數(shù)，審定教學(xué)目標(biāo)、計(jì)劃。

4、對(duì)乙方的教學(xué)管理進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

5、協(xié)助乙方做好學(xué)生管理。

6、不得無故解聘乙方。

7、按約定支付乙方工作報(bào)酬。

8、乙方有下列行為之一的甲方有權(quán)解聘乙方：

⑴不能遵守學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)勸阻不改的；

⑵學(xué)生或家長反映教學(xué)效果差，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的；

⑶出現(xiàn)重大工作失誤或事故的。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，聽從指揮。

2、嚴(yán)格恪守教師職業(yè)道德，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生。

3、有目的、有計(jì)劃地對(duì)學(xué)員實(shí)施本學(xué)科教學(xué)活動(dòng)，既要注重學(xué)生整體素質(zhì)

的提高，又要實(shí)行針對(duì)性教學(xué)，確保每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

4、教育學(xué)生遵守活動(dòng)中心紀(jì)律，保管好室內(nèi)物品，搞好教室環(huán)境衛(wèi)生。

5、負(fù)責(zé)學(xué)員上課、課間、放學(xué)等時(shí)間的安全管理工作，清點(diǎn)好學(xué)生人數(shù)，并準(zhǔn)確做好記載，及時(shí)向?qū)W校通報(bào)。每次上課提前10分鐘到崗。

6、按約定領(lǐng)取自己的報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)。

7、對(duì)甲方的工作有建議權(quán)。

四、報(bào)酬、發(fā)放辦法、處罰及獎(jiǎng)勵(lì)：

1、乙方每班次上課的工資額為：課時(shí)費(fèi)40元。

2、發(fā)放辦法：按期結(jié)算，每月的最后一個(gè)學(xué)習(xí)日結(jié)清全部工資。

3、處罰：因乙方個(gè)人原因造成不能按時(shí)上課的，扣發(fā)課時(shí)工資。遲到一次扣發(fā)日工資的20%。

五、本協(xié)議自簽定之日起執(zhí)行，一式兩份，甲乙雙方一份。

甲方：（章）乙方：（簽字）

年 月 日 年 月 日

外聘教師合同【篇3】

甲方：

乙方：

一：合作項(xiàng)目名稱：

二：合作時(shí)間：

自___年__月___日起至___年___月___日止。屆時(shí)若雙方無異議，本協(xié)議可自動(dòng)順延。

三、甲方的職責(zé)：

1、遵守國家法律、法規(guī)和政策，保障乙方的合法權(quán)益。

2、協(xié)調(diào)好與教育行政主管部門的關(guān)系，為教師提供良好的教學(xué)氛圍。

3、提供培訓(xùn)場所及所需水電衛(wèi)生保安等，并對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)行統(tǒng)一宣傳、統(tǒng)一招生、統(tǒng)一收費(fèi)、統(tǒng)一管理，提供必要的教學(xué)條件和教學(xué)服務(wù)，以保障教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

4、負(fù)責(zé)在乙方任教期間，按雙方商定的金額依時(shí)發(fā)放課酬，具體為學(xué)生報(bào)名課時(shí)上完發(fā)放，若合作時(shí)間于簽署的日期不符，中心將不付課酬。

5、必須根據(jù)教學(xué)計(jì)劃、課程要求及本中心的教學(xué)規(guī)章制度對(duì)乙方的教學(xué)工作履行監(jiān)督、管理、指導(dǎo)職責(zé)。

6、加強(qiáng)對(duì)乙方上課的督促管理，對(duì)不符合要求的教師有及時(shí)辭退的權(quán)利。

四、乙方的職責(zé)：

1、應(yīng)自覺履行《培訓(xùn)中心教師管理制度》（見附件），服從甲方的教學(xué)安排。

2、長期班每延期一周（培訓(xùn)班延期一次）發(fā)放課酬扣100元。

3、各培訓(xùn)項(xiàng)目自身特點(diǎn)需統(tǒng)一的用具、服裝等由甲方負(fù)責(zé)向?qū)W生收取成本費(fèi)用，乙方不得自行向?qū)W生收費(fèi)。

4、為更好地讓家長了解我們的教學(xué)以及做好下期招生介紹，每期培訓(xùn)班最后第二節(jié)或第三節(jié)開設(shè)一次公開課。

5、嚴(yán)格落實(shí)上課的時(shí)間要求，每次上課應(yīng)提前10分鐘到中心，必須在

規(guī)定上課時(shí)間前到課室，每遲到或早退5分鐘扣20元，直到扣完當(dāng)次課酬為止，且所耽誤的課時(shí)必須無條件補(bǔ)上。如遇特殊情況需提前來電說明原因并商定處理方法。

6、讓學(xué)生“學(xué)得踏實(shí)，學(xué)得開心”是衡量每節(jié)課優(yōu)劣的唯一標(biāo)準(zhǔn)，因此乙方必須上好每一節(jié)課，用好每一分鐘。

7、教師使用的教材、教具，需要到前臺(tái)登記領(lǐng)用，并妥善保管，離崗后要如數(shù)歸還，若因保管不力而遺失要照價(jià)賠償；若因長期使用而導(dǎo)致?lián)p壞的，要將損壞的原因上報(bào)中心作報(bào)廢處理。

五、協(xié)議終止條件：

1、乙方因特殊原因不能繼續(xù)任教，經(jīng)雙方協(xié)商，可終止本協(xié)議。

2、乙方違反本協(xié)議規(guī)定義務(wù)中任何一條，甲方有權(quán)隨時(shí)終止協(xié)議。

3、發(fā)上政策性變故，雙方可自動(dòng)終止本協(xié)議。

六、本協(xié)議由雙方簽字并加蓋文化藝術(shù)培訓(xùn)中心公章后生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

七、本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商補(bǔ)充約定。

甲方簽名：乙方簽名：

___年___月___日

外聘教師合同【篇4】

外聘教師聘任制度

一、聘請(qǐng)教師的條件

1、學(xué)校教務(wù)處在均衡協(xié)調(diào)編制內(nèi)人員的分工后，確定專任教師工作任務(wù)飽滿的情況下，可申請(qǐng)聘用兼職教師任教。

2、各專業(yè)的所有課程，現(xiàn)有教師中無人能承擔(dān)的，可申請(qǐng)聘用兼職教師承擔(dān)。

3、專業(yè)及專業(yè)實(shí)踐課可從社會(huì)上聘請(qǐng)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的名師專家或?qū)I(yè)過硬的年輕人任教。

二、外聘教師資格要求

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義，熱愛教育事業(yè)，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，工作勤奮，作風(fēng)正派，身體健康，能堅(jiān)持正常工作。

2、應(yīng)具有應(yīng)聘課程和相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，具有豐富的教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷或具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，有學(xué)士學(xué)位且同時(shí)具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱。

4、語言規(guī)范、準(zhǔn)確、流暢、生動(dòng)，使用普通話；板書工整，板圖簡練、清晰、醒目，能熟練運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段。

5、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的行業(yè)能手，學(xué)歷可不做要求。

三、外聘教師的聘請(qǐng)程序

1、根據(jù)教學(xué)需要提出聘用教師的計(jì)劃，每學(xué)期期末放假前將《擬聘教師（兼職、兼課）申請(qǐng)表》交教務(wù)處審核。

2、通知擬聘教師試講時(shí)間，提前一周指定45分鐘的試講內(nèi)容，由教務(wù)處組成聽課、評(píng)課小組，對(duì)擬聘教師的試講進(jìn)行評(píng)議（按新進(jìn)教師同等處理），確定擬聘教師人選。

3、擬聘教師帶相關(guān)證書到教務(wù)處填寫《外聘教師基本情況表》一式二份。擬聘教師由教務(wù)處審查合格，主管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，簽訂《外聘教師聘任合同書》一式二份（教務(wù)處、本人各一份，甲方代表為學(xué)校教務(wù)處）。

4、由教務(wù)處下達(dá)教學(xué)任務(wù)，并發(fā)放教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃表、課表、實(shí)驗(yàn)和實(shí)習(xí)安排表以及所承擔(dān)課程的教學(xué)大綱和教材。

四、外聘教師的管理

1、外聘教師的教學(xué)管理、考核由教務(wù)處負(fù)責(zé)，其要求與專職教師一樣，每學(xué)期對(duì)外聘教師進(jìn)行1～2次聽課、評(píng)課，檢查一次教案，召開1～2次座談會(huì)，檢查作業(yè)布置與作業(yè)批改情況，抽查教學(xué)進(jìn)度，檢查試卷的準(zhǔn)確性、難度、題量、內(nèi)容是否符合教學(xué)大綱要求。

2、每學(xué)期對(duì)外聘教師在學(xué)生中進(jìn)行測評(píng)，了解學(xué)生的反饋，對(duì)教學(xué)效果差、學(xué)生意見大的外聘教師，要及時(shí)與其談話，指出問題，限期整改。對(duì)不接受意見，責(zé)任感差的外聘教師，應(yīng)及時(shí)上報(bào)教務(wù)處，并解除聘用關(guān)系。

3、學(xué)校要專門建立外聘教師業(yè)務(wù)檔案，并逐步建立外聘教師人才庫，保持外聘教師隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定。

4、學(xué)校根據(jù)外聘教師的工作態(tài)度和工作業(yè)績，對(duì)其中表現(xiàn)突出者給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，以促進(jìn)雙方更好合作。

本辦法適用于從校外聘用的兼職、兼課教師。附件：嵐皋縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校外聘教師聘任合同書

附件：

外聘教師聘任合同書

甲方：嵐皋縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校教務(wù)處 乙方：

一、甲方應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)和權(quán)利

1、甲方從

****年**月**日至

****年**月**日聘用乙方（高級(jí)教師、中級(jí)教師、初級(jí)教師、技師）任教課程；按每學(xué)時(shí)

元付款。

2、甲方為乙方提供教材（文字教材、音像教材）、教學(xué)大綱、教學(xué)任務(wù)、課表和實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)設(shè)備、場所。

3、乙方造成教學(xué)事故（教學(xué)事故的認(rèn)定與專職教師同）以及乙方未履行甲方下達(dá)的應(yīng)盡義務(wù)，甲方可隨時(shí)解聘乙方，并視給甲方帶來的不良后果的輕重而處以罰款（從課時(shí)津貼中扣除）。

4、乙方在規(guī)定教學(xué)任務(wù)未完成前擅自中斷課程（征得甲方同意除外），造成甲方無教師上課的事故，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方已上課的津貼，并將有關(guān)情況記入外聘教師檔案，以后不再聘任。

5、甲方在下個(gè)月結(jié)算上個(gè)月課時(shí)酬金，期末全部付清乙方其它酬金。

二、乙方應(yīng)盡的義務(wù)

1、開學(xué)第一周內(nèi)應(yīng)準(zhǔn)備課程授課進(jìn)度表一式二份，除本人留一份外，交教務(wù)處，要求用鋼筆填寫或計(jì)算機(jī)打印，不能用復(fù)寫紙復(fù)寫。

2、課前應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n，上課要有教案，上課的教學(xué)進(jìn)度與教學(xué)計(jì)劃應(yīng)基本一致。

3、上課準(zhǔn)時(shí)，不隨意離崗，不提前下課，嚴(yán)格遵守學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度。

4、調(diào)、代課應(yīng)在三天前填好調(diào)課單，經(jīng)教務(wù)處和教研組長簽署意見，由本人及時(shí)通知學(xué)生；未經(jīng)批準(zhǔn)任意調(diào)、代課者，按學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度處理。

5、外聘教師應(yīng)遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度。

本合同一式三份，甲方教務(wù)處、聘用單位和乙方各持一份。自蓋章簽字日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方簽字：

負(fù)責(zé)人簽字：

****年**月**日

****年**月**日

外聘教師合同【篇5】

甲方：_____

乙方：_____（身份證號(hào)_____）

甲方根據(jù)工作需要，聘請(qǐng)乙方為甲方中職班學(xué)科任課教師，經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，就聘用相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、為乙方提供教育教學(xué)場地和必要的教育教學(xué)設(shè)備。

2、制定各學(xué)科的教育教學(xué)目標(biāo)和教育教學(xué)任務(wù)。

3、提出完成各學(xué)科教育教學(xué)目標(biāo)及任務(wù)的基本要求。

4、安排授課的作息時(shí)間和教學(xué)時(shí)數(shù)。

5、隨時(shí)對(duì)乙方的教育教學(xué)工作和學(xué)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

6、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的出勤情況作好記錄。

7、定期對(duì)乙方工作完成情況進(jìn)行考核，并結(jié)合考勤記錄，對(duì)已完成工作任務(wù)的，按每課時(shí)人民幣伍拾圓（50.00元）干包的標(biāo)準(zhǔn)支付課時(shí)報(bào)酬。

8、對(duì)未完成工作任務(wù)或因工作不力，給甲方造成重大損失的乙方，可以拒付酬金或予以解聘，并追究乙方的.責(zé)任。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、嚴(yán)格遵守《教師法》《職業(yè)教育法》及國家有關(guān)法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、擬定所教學(xué)科的教育教學(xué)計(jì)劃，并按時(shí)交甲方教務(wù)處檢查。

3、堅(jiān)持先備課、再上課的原則，每月30日前將本月的教案交甲方教務(wù)處檢查并存檔。

4、承擔(dān)課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行知識(shí)傳授、品德培養(yǎng)、紀(jì)律和安全教育的責(zé)任，每節(jié)課應(yīng)清點(diǎn)學(xué)生出勤情況。

5、配合甲方開展相關(guān)的教研活動(dòng)，定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行必要的單元或階段測試。

6、有在聘期內(nèi)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作后獲得協(xié)議規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。

7、費(fèi)用實(shí)行干包制，教師承擔(dān)自己的所有安全責(zé)任。

8、在聘期內(nèi)，不得擅自辭職和離職。

三、未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決

本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，任何一方不得違約，聘用時(shí)間從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

甲方代表（簽章）：

乙方（簽字）：

聯(lián)系電話：_____

聯(lián)系電話：

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

外聘教師合同【篇6】

甲方：孝義市振興東街小學(xué) 乙方（被聘用教師）：

經(jīng)雙方協(xié)定，甲方聘任乙方擔(dān)任20____—20____ 學(xué)年第____學(xué)期______社團(tuán)活動(dòng)的主講老師。具體上課時(shí)間以雙方商定后的課表為準(zhǔn)。

為了明確甲乙雙方合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：

一、甲方權(quán)利及義務(wù)：

1.甲方為乙方的教學(xué)活動(dòng)提供必要的工作條件，在開課以前向乙方提供課程表、學(xué)生名單。

2.根據(jù)實(shí)際授課時(shí)數(shù)，甲方按照每課時(shí)（一大課時(shí)，即兩小節(jié)課）元（含稅）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方發(fā)放課酬，學(xué)期末一并結(jié)算。

3.甲方不負(fù)責(zé)管理乙方人事檔案，無須為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及支付其他福利。

4.聘用期間，甲方有權(quán)對(duì)乙方檢查、監(jiān)督教學(xué)效果，及時(shí)向乙方反饋甲方和學(xué)生的意見，根據(jù)學(xué)生反饋、學(xué)生測驗(yàn)成績及平時(shí)教學(xué)情況檢查，決定續(xù)聘與解聘。

二、乙方權(quán)利及義務(wù)：

1.乙方應(yīng)制定教學(xué)計(jì)劃并根據(jù)教學(xué)計(jì)劃制定相應(yīng)的教學(xué)進(jìn)度表，并于開課一周內(nèi)上交學(xué)校。乙方必須嚴(yán)格按照教學(xué)進(jìn)度表中的進(jìn)度安排進(jìn)行授課，完成本活動(dòng)課程的所有教學(xué)內(nèi)容。

2.乙方應(yīng)在聘用前向甲方提供：身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書復(fù)印件等。

3.認(rèn)真?zhèn)湔n，按甲方的要求及學(xué)生的實(shí)際情況有針對(duì)性地進(jìn)行教學(xué)。

4.上課時(shí)乙方不得無故遲到、缺課或提前下課，不得擅自找人頂課。有事確需請(qǐng)假者，須至少提前一天向?qū)W校負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可請(qǐng)假課，同時(shí)本節(jié)課的酬金將被扣除。

5.乙方應(yīng)自覺接受甲方的教學(xué)監(jiān)督、檢查和考核，遵守甲方所制定的各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)定。如乙方出現(xiàn)甲方認(rèn)定的教學(xué)事故或其它違反教師職業(yè)道德的行為，甲方有權(quán)依據(jù)有關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理。

三、其他

本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方應(yīng)遵守執(zhí)行。如有未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字（手?。?年 月 日

年 月 日

外聘教師合同【篇7】

第六埠小學(xué)（）學(xué)年教師聘任書

甲方：聘任單位（蓋章）

乙方：應(yīng)聘人員（簽字）

根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于在事業(yè)單位聘用制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的聘用制度意見的通知》和上級(jí)關(guān)于人員聘用制度實(shí)施意見的文件精神，以及《青石小學(xué)關(guān)于人員聘用的實(shí)施意見》。經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立如下聘約：

一、甲方聘任乙方 職務(wù)，聘期從日至2010年7月15日。

二、任職期滿前，甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實(shí)績，提出連聘和解聘的意見，并通知乙方。

三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé)：

1、擁護(hù)中國中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的教育政策，實(shí)施素質(zhì)教育，遵紀(jì)守法，熱愛學(xué)生，教書育人，為人師表，做學(xué)生的表率。

2、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī)，以及《青石小學(xué)教師管理規(guī)定》，愛崗敬業(yè)，自覺執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度，積極參加學(xué)

校開展的各項(xiàng)活動(dòng)，完成學(xué)校分配的各項(xiàng)任務(wù)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，做一個(gè)讓學(xué)校滿意、社會(huì)各界尊重、家長滿意、學(xué)生愛戴的人民教師。

四、甲方保證乙方在任職期間內(nèi)，按照有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的工資和待遇。

五、甲方有聘任和解聘的權(quán)利，乙方有應(yīng)聘和辭聘的權(quán)利。但雙方都不隨意終止聘約。如有特殊情況要提前解聘或辭聘，需雙方協(xié)商同意后，報(bào)請(qǐng)中心校批準(zhǔn)。

六、具有以下情況之一者，可以解除聘約。

1、在聘任期內(nèi)違法合同的，連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的。

2、在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整工作的。

3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的。

4、未經(jīng)單位同意在外兼職，嚴(yán)重影響本職工作，或嚴(yán)重?fù)p害本單位合法權(quán)利的。開城鎮(zhèn)青石小學(xué) 2009年8月24日

教師崗位聘約

根據(jù)人事部《關(guān)于在事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度的意見》和學(xué)校的《教

師崗位聘任

試行辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)甲方延邊大學(xué) 與乙方雙方共同協(xié)商

簽訂如下聘約：

一、聘任形式及聘期

甲方 乙方為，聘期自2005年 月 日起

至年

月 日止。

二、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求

乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé)，按

時(shí)完成學(xué)校

《教師考核試行辦法》確定的受聘崗位基本教學(xué)、科研任務(wù)。

三、權(quán)利和義務(wù)

乙方受聘期間享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行《教師法》規(guī) 定的義務(wù)。

甲方應(yīng)當(dāng)維護(hù)乙方的合法權(quán)益不受侵犯。

四、工資、保險(xiǎn)福利待遇

乙方受聘期間按《教師崗位聘任試行辦法》等相關(guān)文件規(guī)定，享受國家

工資保險(xiǎn)福

利待遇的同時(shí)，可享受學(xué)校的崗位津貼、課時(shí)津貼和科研獎(jiǎng)勵(lì)津貼待遇。

五、聘約的變更和解除、終止的條件

1、乙方在聘期內(nèi)工作部門或職務(wù)級(jí)別發(fā)生變化時(shí)，可隨受聘崗位變動(dòng)

變更聘約。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除聘約。

（1）連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個(gè)工作日的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自出境或逾期不歸的；

（3）違反工作規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

（4）因違紀(jì)違法喪失教師資格的。

3、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可解除聘約：

（1）考入普通高等院校的；

（2）被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的；

（3）因其他原因申請(qǐng)辭聘的。

4、本聘約在受聘教師聘期屆滿或本聘期內(nèi)達(dá)到法定退休年齡退休時(shí)即

行終止。

六、其他。

1、本聘約與國家或省相關(guān)政策相抵觸時(shí)，按國家或省相關(guān)政策執(zhí)行。

2、本聘約自簽訂之日起生效。

3、本聘約一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事處或乙方所在部門留存一份。

甲方 ： 延邊大學(xué)乙方 ：(簽名)校長: 2005年 月 日 2005年 月 日

陽村中心校校長聘任書篇二：教師崗位聘任書

教師崗位聘任書

根據(jù)人事部《關(guān)于在事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度的意見》和學(xué)校的《教師崗位聘任試行辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)甲方×××小學(xué)與乙方 雙方共同協(xié)商簽訂如下聘約：

一、聘任形式及聘期

甲方同級(jí)聘任乙方為××教師，聘期自2011年1月1日起至2013年12月31日止。

二、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求

乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé)，按時(shí)完成學(xué)校 《教師考核試行辦法》確定的受聘崗位基本教學(xué)、科研任務(wù)。

三、權(quán)利和義務(wù)

乙方受聘期間享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。甲方應(yīng)當(dāng)維護(hù)乙方的合法權(quán)益不受侵犯。

四、工資、保險(xiǎn)福利待遇

乙方受聘期間按《教師崗位聘任試行辦法》等相關(guān)文件規(guī)定，享受國家工資保險(xiǎn)福利待遇的同時(shí)，可享受學(xué)校的崗位津貼、課時(shí)津貼和科研獎(jiǎng)勵(lì)津貼待遇。

五、聘約的變更和解除、終止的條件

1、乙方在聘期內(nèi)工作部門或職務(wù)級(jí)別發(fā)生變化時(shí)，可隨受聘崗位變動(dòng)變更聘約。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除聘約。

（1）連續(xù)曠工超過15個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過30個(gè)工作日的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自出境或逾期不歸的；

（3）違反工作規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

（4）因違紀(jì)違法喪失教師資格的。

3、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可解除聘約：（1）被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的；（2）因其他原因申請(qǐng)辭聘的。

4、本聘約在受聘教師聘期屆滿或本聘期內(nèi)達(dá)到法定退休年齡退休時(shí)即行終止。

六、其他。

1、本聘約自簽訂之日起生效。

2、本聘約一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事處或乙方所在部門留存一份。

甲方 ： ××小學(xué)乙方 ： 校長：

年月日 年 月日篇三：外聘教師聘任合同書 外聘教師聘任合同書

因教學(xué)工作需要，北京電影學(xué)院 系、部（甲方）聘請(qǐng) 同志（乙方）在甲方任教。雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任教學(xué)任務(wù)，具體內(nèi)容見附件。

二、甲方應(yīng)履行以下義務(wù)：

1、向乙方提供教材、備課紙、教學(xué)安排、課表等有關(guān)教學(xué)資料。

2、依甲方結(jié)算課酬的周期，按/課時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)（含批改作業(yè)、改評(píng)試卷），分期向乙方支付報(bào)酬。

三、乙方必須履行甲方所規(guī)定的外聘教師基本職責(zé)（附件1），認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)。若不能認(rèn)真履行教師職責(zé)、完成教學(xué)任務(wù)，甲方有權(quán)解聘。

四、在合同有效期內(nèi)，一方因故需要解除合同，應(yīng)提前半個(gè)月以上通知對(duì)方。否則，對(duì)方有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)賠償。

五、未盡事宜，雙方適時(shí)協(xié)商。

七、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，教務(wù)處備案一份。本協(xié)議到期后自行終止。

甲方：北京電影學(xué)院 乙方：

系、部（蓋章）

代表：

二oo 年 月 日 二oo 年 月 日

外（返）聘教師基本職責(zé)

外（返）聘教師是我院教師隊(duì)伍的重要組成部分，是我院教學(xué)工作的基本條件之一。為保證教學(xué)質(zhì)量，外聘教師應(yīng)履行以下職責(zé)。

一、具有正確的世界觀、積極向上的人生態(tài)度、不斷創(chuàng)新的精神，為人師表，教書育人。

二、遵守黨紀(jì)國法和學(xué)院的規(guī)章制度，服從教學(xué)安排，依據(jù)合同忠實(shí)履行職責(zé)，保質(zhì)保量地完成教學(xué)任務(wù)。

三、研究教學(xué)方法，講求教學(xué)效果，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，運(yùn)用各種教學(xué)方法和手段使學(xué)生學(xué)有成效。

四、加強(qiáng)師生溝通，平等的對(duì)待每個(gè)學(xué)生，保證教育的公正性。

五、不忽略、不遺漏每個(gè)必要的教學(xué)環(huán)節(jié)（包括：備課、授課、輔導(dǎo)、布置、批改作業(yè)、擬卷、批改試卷、學(xué)生成績評(píng)價(jià)等），保證總體教學(xué)效果。

六、按規(guī)定參加教研活動(dòng)，及時(shí)向教研室反饋教學(xué)情況。受聘教師應(yīng)提供的相關(guān)材料

外聘教師需提供學(xué)歷證書、職稱證書和教師資格證書（專業(yè)技術(shù)課和專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師提供技術(shù)等級(jí)證書）復(fù)印件一式兩份，一份系（部）留存?zhèn)洳?，一份交人事處備案?/p>

中小學(xué)教師聘用合同書

（參考樣本）

甲方：xx市（縣）教育局（或xx學(xué)校）

乙方：xxx（教師姓名）

根據(jù)《海南省事業(yè)單位實(shí)行聘用制辦法》和《海南省中小學(xué)校聘用制實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方商議，自愿簽訂如下合同（協(xié)議）條款：

一、甲方聘用乙為xx中（?。W(xué)xx學(xué)段，xx學(xué)科，x級(jí)教師，聘用期為自xxxx年x月x日至xxxx年x月x日（一般為三年）。

二、乙方在聘用期間，必須按如下標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)及遵守有關(guān)規(guī)定：

1、乙方除寒暑假外，每周必須完成學(xué)校安排的課堂教學(xué)量x節(jié)，同時(shí)兼任一個(gè)班的班主任工作及xx等社會(huì)工作。每學(xué)期的教學(xué)效果必須達(dá)到學(xué)校有關(guān)規(guī)定要求（詳見學(xué)校xx規(guī)章規(guī)定）。

2、乙方在聘用期間必須遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，熱愛學(xué)生，熱愛學(xué)校，嚴(yán)禁體罰、變相體罰學(xué)生及發(fā)生有損學(xué)生身心健康的一切行為。

3、乙方在聘用期間必須每年完成50課時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)并取得相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)分；每年必須讀xx本與本學(xué)科相關(guān)的書刊雜志并寫出x篇讀書或教育教學(xué)心得體會(huì)或論文，在聘期內(nèi)公開發(fā)表x篇論文；每學(xué)年必須在校級(jí)以上做x次公開課或研究課。

4、乙方在聘用期間每學(xué)期必須完成x次家訪。

5、……

6、……

三、甲方在聘用期間，必須為乙方提供如下條件：

1、乙方享受寒暑假和依法享受有關(guān)的節(jié)假日。

2、甲方必須為乙方提供基本滿足與教育教學(xué)質(zhì)量要求相應(yīng)的設(shè)備、設(shè)施及教具。

3、甲方必須依照國家或本市縣法定的相應(yīng)教師職務(wù)的工資標(biāo)準(zhǔn)按月足額發(fā)放工資（也可雙方在此合同中明確協(xié)商確定每月的具體工資額），按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方獎(jiǎng)金。

4、乙方享受國家或本市縣法定的各種福利、保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)依時(shí)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理各種福利、保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)。

5、甲方為乙方提供安全的工作環(huán)境和工作條件。

6、乙方經(jīng)甲方批準(zhǔn)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，甲方負(fù)責(zé)提供70%以上的經(jīng)費(fèi)（培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、旅差費(fèi)）。

7、……

四、關(guān)于考核，解聘，辭聘，續(xù)聘，需更改合同內(nèi)容、條款和賠償違約金等問題，甲乙雙方按《海南省事業(yè)單位實(shí)行聘用制辦法》和《海南省中小學(xué)校聘用制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行（也可經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，在不違反上述兩個(gè)文件精神的原則下，在此合同書中進(jìn)一步明確商定具體要求）。

五、此合同的第一至第三條的內(nèi)容及雙方執(zhí)行的質(zhì)量為考核評(píng)價(jià)、解聘、續(xù)聘的重要依據(jù)。

六、此合同書一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份送市（縣）教育局人事部門保存。此合同從甲乙雙方署名、簽章之日起生效。

外聘教師合同【篇8】

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，結(jié)合具體實(shí)際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。

一、合同期限

1、甲方聘任乙方擔(dān)任課程任課老師，聘任期限為：

自 年 月 日至 年 月 日。

2、合同期滿關(guān)系自然終止。其中合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境。

2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果。

3、乙方按約取得授課報(bào)酬參照“聚成清大學(xué)習(xí)吧工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”

4、乙方如因故不能按時(shí)上課的，須提前1天請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可休假，否則視為曠工，曠工一天扣除3倍當(dāng)天工資，當(dāng)月累計(jì)曠工3天以上按開除處理。

5、乙方如因故要提前單方面終止合約，須提前30天通知校方，經(jīng)審批同意，30天后方可終止合約，否則視為違約（違約后果：扣除當(dāng)月工資）。

6、在本輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)工作時(shí)間內(nèi)，學(xué)生若受到傷害，則兼職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的10%，全職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的20%。

7、乙方是我公司的（兼職/全職）教師。

8、兼職老師實(shí)習(xí)期為一個(gè)月，實(shí)習(xí)期間發(fā)放當(dāng)月工資的85%，實(shí)習(xí)期間不享受任何福利待遇。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃完成授課，維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序以及保護(hù)學(xué)生的安全。

2、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方。

4、按要求支付授課報(bào)酬，乙方當(dāng)月工作日未滿15個(gè)工作日，甲方有權(quán)延緩發(fā)放上個(gè)月工資。

5、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

四、本合同的變更、終止和解除

1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

2、確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

3、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）發(fā)生不可抗拒力，既不能預(yù)見，不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排；

（2）通過組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測或者經(jīng)過家長反饋投訴達(dá)三次以上，乙方被證明不符合聘用條件的；（如沒有授課資歷或能力）

（3）乙方不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃（以資深教師的意見為主，年輕教師團(tuán)體的意見為輔），經(jīng)多次勸說仍不改的；

（4）乙方未經(jīng)允許帶走學(xué)生資源，單獨(dú)重新與學(xué)生確立輔導(dǎo)關(guān)系的；

（5）七天試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不具備勝任崗位能力可無條件解除合同，并不用支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。

5、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的，需提供縣級(jí)及以上醫(yī)院的相關(guān)證明，并提前通知甲方。

五、工資發(fā)放時(shí)間

本輔導(dǎo)班教師工資結(jié)算以月為單位結(jié)算工資，每月號(hào)發(fā)放上一個(gè)月的工資，并由輔導(dǎo)班通知領(lǐng)取，若遇15號(hào)為雙休日，則順延至下周一發(fā)放。

六、附則

1、 因自然災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本協(xié)議無法履行的另行處理。

2、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，至乙方所輔導(dǎo)甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時(shí)自動(dòng)終止。

3、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：（公章）年 月 日

乙方：年 月 日

外聘教師合同【篇9】

甲方：________________

法定代表人：__________

地址：________________

乙方：________________

身份證號(hào)：__________

聯(lián)系方式：__________

緊急聯(lián)系人地址：__________

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，現(xiàn)甲方聘用乙方在其處擔(dān)任_________班級(jí)_____學(xué)年第_________學(xué)期_________課程的教學(xué)任務(wù)。為了明確甲乙雙方合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：

一、合同期限甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：__________

1、固定期限：__________自________年____月____日起至________年____月____日止。

2、無固定期限：__________自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

4、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

2、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)___________從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。

三、甲方義務(wù)

1、及時(shí)地向乙方提供所任課程的教學(xué)大綱及統(tǒng)一制訂的授課計(jì)劃，或委托乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)制訂授課計(jì)劃(無統(tǒng)一授課計(jì)劃的課程)。

2、為乙方提供備課及教學(xué)的基本用品，如備課紙、教案表、學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告紙等。

3、根據(jù)實(shí)際授課時(shí)數(shù)，按照每課時(shí)_____元人民幣的標(biāo)準(zhǔn)每月發(fā)放課時(shí)金。

四、乙方義務(wù)

1、按甲方規(guī)定時(shí)間上交有關(guān)教學(xué)文件包括授課計(jì)劃(教學(xué)進(jìn)程表)、教案(全部)、試卷、試卷分析、學(xué)生成績及每班同學(xué)的作業(yè)本、實(shí)習(xí)報(bào)告等。

2、保質(zhì)保量完成甲方交給的教學(xué)任務(wù)，在教學(xué)大綱的要求下，按授課計(jì)劃擬訂的進(jìn)度授課，及時(shí)為學(xué)生答疑解惑，及時(shí)地吸納學(xué)生及教務(wù)處、系(部)反饋的教學(xué)意見。

3、自覺遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不遲到、不早退、有事需提前______天向?qū)W院請(qǐng)假調(diào)課、不得私自調(diào)課等。

4、自覺接受教務(wù)處和甲方的教學(xué)監(jiān)督、檢查和考核按時(shí)參加甲方組織教學(xué)月查和期末教學(xué)檢查。

5、向甲方提供聯(lián)系方法，并保持通訊的暢通。

五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方在試用期間的工資為_____元月。試用期滿后，甲方以下列第______種計(jì)算方式支付乙方工資：

1、計(jì)時(shí)工資。工資為_____元月。

2、計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，雙方及時(shí)協(xié)商約定計(jì)件單價(jià)。甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)執(zhí)行。

3、甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營情況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況，以及乙方工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后，其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)

1、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

2、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。

七、爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，________年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起____日內(nèi)向________人民法院起訴。

八、其他

1、本合同未盡事宜或與國家規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(蓋章)：________________

法定代表人(簽字)：__________

簽訂日期：__________________

乙方(簽章)：________________

簽訂日期：__________________

外聘教師合同【篇10】

甲方：法定代表人：地址：乙方：身份證號(hào)：聯(lián)系方式：緊急聯(lián)系人地址：風(fēng)險(xiǎn)提示：

企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂勞動(dòng)合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價(jià)：

一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動(dòng)合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過________年未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)就得多支付員工11個(gè)月的工資。

二是，如果未簽訂勞動(dòng)合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動(dòng)合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動(dòng)合同規(guī)定的義務(wù)，無法解除勞動(dòng)合同。 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，現(xiàn)甲方聘用乙方在其處擔(dān)任_________班級(jí)_____學(xué)年第_________學(xué)期_________課程的教學(xué)任務(wù)。為了明確甲乙雙方合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：

一、合同期限甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：

1、固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。

2、無固定期限：自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

4、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_____個(gè)月。風(fēng)險(xiǎn)提示：

試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，《勞動(dòng)民法典》中對(duì)試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：

1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿________年的，試用期不得超過一個(gè)月；

2、勞動(dòng)合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個(gè)月；

3、勞動(dòng)合同期限________年以上的，試用期不得超過六個(gè)月。

違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的，若被員工投訴，會(huì)被勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的，單位還要向員工支付賠償金。

二、工作內(nèi)容

1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位（工種）工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位（工種）。

2、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)___________從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。

三、甲方義務(wù)

1、及時(shí)地向乙方提供所任課程的教學(xué)大綱及統(tǒng)一制訂的授課計(jì)劃，或委托乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)制訂授課計(jì)劃（無統(tǒng)一授課計(jì)劃的課程）。

2、為乙方提供備課及教學(xué)的基本用品，如備課紙、教案表、學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告紙等。

3、根據(jù)實(shí)際授課時(shí)數(shù)，按照每課時(shí)_____元 人民幣的標(biāo)準(zhǔn)每月發(fā)放課時(shí)金。

四、乙方義務(wù)

1、按甲方規(guī)定時(shí)間上交有關(guān)教學(xué)文件包括授課計(jì)劃（教學(xué)進(jìn)程表）、教案（全部）、試卷、試卷分析、學(xué)生成績及每班同學(xué)的作業(yè)本、實(shí)習(xí)報(bào)告等。

2、保質(zhì)保量完成甲方交給的教學(xué)任務(wù)，在教學(xué)大綱的要求下，按授課計(jì)劃擬訂的進(jìn)度授課，及時(shí)為學(xué)生答疑解惑，及時(shí)地吸納學(xué)生及教務(wù)處、系（部）反饋的教學(xué)意見。

3、自覺遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不遲到、不早退、有事需提前______天向?qū)W院請(qǐng)假調(diào)課、不得私自調(diào)課等。

4、自覺接受教務(wù)處和甲方的教學(xué)監(jiān)督、檢查和考核按時(shí)參加甲方組織教學(xué)月查和期末教學(xué)檢查。

5、向甲方提供聯(lián)系方法，并保持通訊的暢通。

五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方在試用期間的工資為_____元月。試用期滿后，甲方以下列第______種計(jì)算方式支付乙方工資：

1、計(jì)時(shí)工資。工資為_____元月。

2、計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，雙方及時(shí)協(xié)商約定計(jì)件單價(jià)。甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)執(zhí)行。

3、甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營情況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況，以及乙方工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后，其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)提示：

繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此，為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)，是企業(yè)必須而為的行為，否則，當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán)，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。

1、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

2、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。

七、爭議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起，________年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起____日內(nèi)向________人民法院起訴。

八、其他

1、本合同未盡事宜或與國家規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：簽訂日期：________年____月____日乙方（簽章）簽訂日期：________年____月____日

外聘教師合同【篇11】

外聘教師聘用合同書

甲方：

乙方：

為明確彼此之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)協(xié)商，甲、乙雙方就有關(guān)聘任教學(xué)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方聘任乙方講授 課程，聘期為 ，自200 年 月至200 年 月。

二、甲方支付乙方的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為： 元人民幣/折合課時(shí)，每月支付時(shí)按照國家有關(guān)政策扣稅。

三、乙方任課質(zhì)量考核由其任課系（部）參照我院教師教學(xué)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?？己朔制綍r(shí)考核和集中考核，集中考核時(shí)間分期中（第10周）、期末（第18周）兩個(gè)階段進(jìn)行，聘任單位及時(shí)將考核結(jié)果反饋外聘教師，提出改進(jìn)意見，外聘教師要虛心接受改進(jìn)意見，及時(shí)加以改進(jìn)。

四、乙方應(yīng)認(rèn)真履行《石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師教學(xué)工作規(guī)范》中規(guī)定的教師工作職責(zé)，遵守學(xué)院的相關(guān)規(guī)章制度，參加聘任單位的有關(guān)教學(xué)研究活動(dòng)，接受教務(wù)處組織的教學(xué)工作檢查，按照甲方的要求進(jìn)行教學(xué)考核和總結(jié)工作。

五、乙方如果不認(rèn)真履行教師職責(zé)，多次違反學(xué)院的規(guī)章紀(jì)律，或教學(xué)效果較差，不為多數(shù)學(xué)生認(rèn)可，甲方有權(quán)提前解除合同。

六、甲方有義務(wù)為乙方的正常授課提供必要的場所和教學(xué)資料，并有義務(wù)協(xié)助乙方組織教學(xué)活動(dòng)，維持教學(xué)秩序。

七、如遇合理的特殊情況，任何一方均可提前終止合同，但至少應(yīng)提前2周通知對(duì)方。

八、本合同由石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院系（部）聘用單位負(fù)責(zé)人代為簽署。合同一式二分，由甲乙雙方各自持有。未經(jīng)對(duì)方認(rèn)可，合同不得變更或修改。

學(xué)校章印 乙方（簽字）

系（部）負(fù)責(zé)人簽字

年 月 日 年 月 日

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