競聘演講稿(系列十五篇)

競聘演講稿。

一個人如同一只鐘表,是以他的行動來確定其價格，演講稿的使用正在推廣。準備演講稿可以讓我們更好地獲取和沉淀自己的演講能，演講可以提升演講者的溝通能力。幼兒教師教育網(wǎng)小編精挑細選的這篇文章名為“競聘演講稿”非常值得一讀，建議將本文保留以備需要時參考！

競聘演講稿 篇1

各位領(lǐng)導、同志們，大家好：

我很幸運能站在這里，向一些有抱負的同事展示自己，證明自己的水平，闡述自己的觀點。

首先我簡單介紹一下我的個人經(jīng)歷，我是***x年參加工作的，時到xx工作，后來到過xx、***等部門，***x年到***任部門負責人至今。幾年來，無論是當經(jīng)理，還是任部門負責人，本人都能嚴格要求自己，認真履行職責，增強自身政治思想及業(yè)務知識的學習，嚴格律己，兢兢業(yè)業(yè)。

***x年以來，本人多次被為***xx，***x任部門負責人任職期間，所負責的各項工作均名列全公司前列，***x自***x年成立以來年年都容榮獲“先進集體”的稱號。

本人這次參加競聘的第一志愿就是繼續(xù)在本崗位發(fā)光發(fā)熱，讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有水平、有信心在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上將***x年的工作做的更好。在談到我競爭這個職位的優(yōu)勢和工作思路之前，我想先談談我競爭這個職位的劣勢。文化水平是我參加這次比賽的主要劣勢。文化問題可以說是我參與之初的心理障礙。

在看到區(qū)***x機構(gòu)改革和用工改革的文件時，本人也想過不參加競聘或者“告老還鄉(xiāng)”，做個本分的好經(jīng)理。

接下來，我將從五個方面談談自己的優(yōu)勢和今后的工作思路。

一、老馬識途，輕車熟路。

本人參加工作以來，從事xx工作10多年，在xx工作期間，接觸過一些管理工作，自任***x任部門負責人時，自己的業(yè)務和管理水平又得到很好的鍛煉，能夠說對競聘本崗位的工作比較熟悉。雖然文化水平有待提升，但本人發(fā)行經(jīng)驗豐富，能熟練掌握市場，學習愿望較高，主持***x工作能夠說是“老馬識途，輕車熟路”。

二、德能過硬，赤誠奉獻。

***x工作是一項直接面對***x的窗口工作，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，業(yè)主理性意識的提升，我們的工作更需要越來越貼近人們的生活，發(fā)行人員的形象、工作作風和工作態(tài)度，直接反映了我***x的形象，越來越受到整個社會的注重，所以僅有過硬的業(yè)務素質(zhì)和水平是不夠的，必須要做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙過硬。本人從參加***x工作以來始終不忘增強自身的政治思想道德素質(zhì)建設(shè)，自覺地將自己的形象作為我***x一個窗口，自己對自己所承擔的那份形象負責;自己對自己所承擔的那份責任負責。對業(yè)主要熱情、細心、耐心、體貼，始終堅持善待他人就是善待自己的觀點。

如果此次本人競聘成功，本人將一如既往地追求思想道德素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)雙過硬這個目標，并且會嚴格要求本部門人員增強思想道德素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)的提升，使整個部門成員都成為德能雙過硬，適合形勢，符合時代發(fā)展的新時期***x人。

企業(yè)競聘上崗演講稿

企業(yè)競爭演講（2）|重返目錄

各位領(lǐng)導、評委、魏主任：

大家好！

我叫***。我在這家企業(yè)工作了幾年。歷任辦公室秘書、副主任、綜合業(yè)務部主任、物業(yè)經(jīng)理、銷售經(jīng)理、總經(jīng)理助理。現(xiàn)在，正籌建“齊齊哈爾龍化企業(yè)服務工作室”。

總結(jié)一下我的工作經(jīng)驗，我想總結(jié)如下：學習中文，做管理，擅長企業(yè)管理咨詢和策劃。正是在許多企業(yè)擔任多個崗位的工作經(jīng)歷，才得到了這些企業(yè)領(lǐng)導和員工的認可。

業(yè)余時間，我愛好讀書和寫作。

回想?yún)⒓庸ぷ鞯倪@11個年頭，我為沒有成就一翻轟轟烈烈的事業(yè)而慚愧。展望未來，我期待能夠在實地做一件事。時逢這個“能干事”的時代，讓我引用美國政治家富蘭克林的一句名言與各位領(lǐng)導、各位評委、各位同仁分享：

“推動你的事業(yè)，不要讓事業(yè)推動你！”

請領(lǐng)導和評委相信我，我就是，那位你們要選擇的“想干事，能干事，敢干事，能干成事，干事還干凈”的人選。

十年來的經(jīng)歷

1994年，我從齊齊哈爾師范學院畢業(yè)以后，我去了海南省?？谑?，在那里的一家親屬參股的日資**公司參加工作。我在這個160人的辦公室做了三年秘書長和兩年副主任。公司的主要業(yè)務是**和商業(yè)物業(yè)管理。

由于該公司是一家日本合資企業(yè)，對所有員工的要求都非常嚴格。也正是這個高標準、嚴要求的環(huán)境，不但教會了我企業(yè)行政管理和辦公室工作所需工作技能，更是給予了我取之不盡的人生財富。1999年，由于亞洲金融危機，公司經(jīng)營出現(xiàn)問題，日本資本撤出，公司解體。

我回到齊齊哈爾成家，先后在齊齊哈爾解放門農(nóng)貿(mào)市場、齊齊哈爾誠信擔保公司、齊齊哈爾百花集團百花電子城工作過。

自1999年以來，我還與黑龍江玉興集團、河北藍寶集團、黑龍江中億集團、齊齊哈爾華豐集團、齊齊哈爾華寶集團等企業(yè)有著廣泛的接觸和業(yè)務合作，為這些企業(yè)提供了項目論證和運營方案。

人生真的很短暫，不知不覺中，我已經(jīng)步入中年。參加工作也xx年了?；仡欉@些年來的路，我并不是在“這山望著那山高”，我始終將水準地發(fā)揮個人所學、所能，實現(xiàn)人生價值化作為夢想。

今天有幸參加和平公司的人才招聘，這將成為我人生旅程的重要一步，同時也是我第一次與制造業(yè)為主體的企業(yè)接觸，我將竭盡權(quán)利爭取去競爭這個職位。

優(yōu)勢1、 具備專業(yè)知識

———中文系日校畢業(yè)；

———熱愛文學；

———堅持寫作；

2、 具備從業(yè)背景

———3年秘書工作；

———2年辦公室副主任工作；

---長期負責編寫企業(yè)大型文件資料；

3、 具備企業(yè)管理實踐

———xx年企業(yè)工作實踐；

———8年企業(yè)管理工作積累；

———多家企業(yè)服務經(jīng)歷；

四?，F(xiàn)代企業(yè)對員工情感素質(zhì)的要求

———為人單純，不復雜，遠離“貪、嗔、癡”，人際關(guān)系融洽；

---精簡辦事，及時了解企業(yè)領(lǐng)導和企業(yè)意圖的落實情況；

———思想本分，能夠在崗位上塌實工作，絕不好高婺遠，作為企業(yè)員工就是公司的一顆螺絲釘，工作時間沒有自我可言；

---簡單的生活，能夠正確對待付款和退貨；

———從嚴要求，時刻把自己作為員工的標桿，永遠以正面的、積極的、進取的標準要求自己，始終做所在組織的正數(shù)，做所在企業(yè)輝煌色彩中基色；

———始終把自己當作一個“把信送給加西亞的人”，做事認準目標，努力，努力，再努力。不講勞苦，講效能，不講難度，講做到位。一切事情秉承古老文化禪的宗旨，做什么是什么，而不是做什么象什么！

做一個企業(yè)的雇員是公司的一塊磚。不管公司搬到**去，它都是最有力的磚頭。

5、 具備創(chuàng)新精神

堅持自查自糾，始終把做得更好作為衡量工作的重要標準，以創(chuàng)新精神為公司做好每一項工作。

競職理由

人生選擇職業(yè)，最為重要的是“選對行業(yè)做對事，選準企業(yè)跟對人”。

--選擇和平公司就是選擇正確的行業(yè)做正確的事情。一個有著數(shù)十年國有軍工企業(yè)歷史為母本的跨行業(yè)企業(yè)，在具有中國特色的市場經(jīng)濟體系中有著獨特的運作方式，具備實現(xiàn)跨越式發(fā)展的可能。投身這樣一個企業(yè)工作，與這樣一個企業(yè)在未來的幾年，甚至幾十年里見證一個時代的發(fā)展步伐，是我的人生夢想所在。

經(jīng)過多年的漂泊，我期待著尋找一個能夠依靠發(fā)展的企業(yè)，找到一個我愿意做、勝任的工作。

---選擇和平公司就是選擇和適的企業(yè)和合適的人。通過這次比賽，我聯(lián)系了李書記和魏主任，還有幾位我還不能透露姓名的工作人員。從他們細致耐心的對招聘工作的解釋，從這次用心良苦的招聘工作的組織，從整個公司領(lǐng)導班子對人才的渴求和對事業(yè)獨特理解以及由此而引發(fā)的這次招聘活動，都讓我對和平公司的發(fā)展充滿了信心。

如果我能成為這個群體的一員，這將是我職業(yè)發(fā)展的一個關(guān)鍵選擇。

繼往開來有所作為

最新企業(yè)競聘演講稿范文

企業(yè)競爭演講（3）|重返目錄

大家好!卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應認為自己有資格擔任相對應的職務。

”*年來，我一直從事計劃銷售工作，成為主辦科員也已有*年，在日常工作中積累了豐富的工作經(jīng)驗，無論是業(yè)務水平，還是管理、組織協(xié)調(diào)水平，都有一定保險主管競聘演講稿的提升。因此，我決定根據(jù)自己的工作特點競爭主管職位，希望得到您的鼓勵和支持！謝謝您！

下面我介紹一下個人情況。

我叫xx，今年31歲，黨員積極分子。本科學歷，經(jīng)濟師職稱。1998年畢業(yè)于天津財經(jīng)學院(現(xiàn)財經(jīng)大學)商業(yè)經(jīng)濟系**經(jīng)濟專業(yè)，** 年進入**公司從事**工作。

**年進入公司銷售科負責**工作，**年進入公司計劃科負責**工作，現(xiàn)任職位計劃科進貨員崗位(公司主管競聘演講稿)。因為我工作盡心盡力，兢兢業(yè)業(yè)，曾多次得到領(lǐng)導和同事們的好評，xx年還獲得公司優(yōu)秀共青團員稱號。

各位評委、各位領(lǐng)導，今天我來這里參賽，是因為我相信自己有以下優(yōu)勢：

優(yōu)點之一是我經(jīng)驗豐富，了解工作流程和業(yè)務流程，能夠做好各方面的工作。

在銷售科我工作了三年，主要負責區(qū)內(nèi)省市成品油銷售結(jié)算，省市到站計劃變更，銷售科月、季、年度成品油計劃完成報表的編制上報等工作。我最多負責本地區(qū)五省市四家公司的結(jié)算工作，每月結(jié)算量達到

五、六十萬噸。而在計劃科工作的5年里，我主要負責石化區(qū)內(nèi)煉廠的進貨業(yè)務，與中國石油集團的互供油業(yè)務，還有陜西地煉結(jié)算業(yè)務。外采是從今年8月份才開始的，從計劃的下達到最后的結(jié)算都是我一人經(jīng)手，因而我比其他人都更熟悉外采這項新業(yè)務。

相信這些優(yōu)勢將非常有利于今后工作的有效實施。

第二個好處是我了解市場運作規(guī)則，熟悉省市公司的市場運作。

在銷售科工作的積累，使我對省市公司的市場經(jīng)營情況有清楚的理解，掌握市場**的變化規(guī)律，這有利于今后與省市公司的交流和外采銷售工作的展開人事主管競聘演講;而在計劃科工作的5年里，我曾負責“華北區(qū)省市公司外采**、月報”匯總上報，“華北區(qū)成品油消費量情況表”的上報，這兩項工作使我對省市公司外采情況及市場消費情況有了一定水準的了解和掌握，同時使我對石化資源的整體布局有著一定的理解和理解，這對今后如何利用外采資源來補充省市公司的資源不足、平衡市場起著關(guān)鍵作用。

優(yōu)勢之三，我忠誠敬業(yè)，有膽識有魄力，具有良好的綜合素質(zhì)。

我思想進步，立場堅定，做事講原則，守紀律，廉潔奉公、為人正直，一直積極靠近組織，能以積極向上的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的工作和學習。在工作中，我可以嚴格要求自己，自覺塑造自己的形象，不計個人得失，始終恪盡職守，勤勉工作。因此，在忠誠，奉獻和綜合素質(zhì)方面，我將辜負所有領(lǐng)導人的信任。

四大優(yōu)勢，我是經(jīng)濟學專業(yè)的畢業(yè)生，能熟練使用erp辦公軟件，在知識儲備方面完全適合這個職位。我在大學里所學的專業(yè)是**經(jīng)濟，非常適合外采這項工作，而要工作中我善于把理論知識與實際工作相結(jié)合，從而能將工作完成得更好。同時，我接受新鮮事物快，能熟練使用erp辦公軟件，我在***工作中的***部分工作就是在辦公系統(tǒng)里操作完成的。

所以我相信我有能力接受這個新任務的挑戰(zhàn)。

各位領(lǐng)導，各位評委，參與這次競聘，我愿在積極進取中持續(xù)追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在求真務實中理解自己，在競爭中完善自己。我深知主管崗位極其重要，因而如果各位相信我，把這付重擔交給我，我將不負重望，力爭把工作推動一個新臺階!具體綜合科主管競聘演講稿說來，我將從以下幾方面入手展開工作：

第一，外采方面：

1、從計劃的下達、進貨**和銷售對象入手，實現(xiàn)“平衡資源、穩(wěn)定**、調(diào)控市場、保證**”的目標。具體措施是，對陜西地煉、社會經(jīng)營單位、中國石油、山東地煉及進口等進貨**，要實時監(jiān)督其完成兌現(xiàn)率，并監(jiān)控出廠**，以便隨時掌控市場變化，保證省市石油公司市場**;同時增強對社會經(jīng)營單位、中國石油等資源的收購，條件允許的情況下，還能夠?qū)⑼獠少Y源就近與省市的石化資源實行串換，以發(fā)揮地域資源優(yōu)勢互補作用，也能夠穩(wěn)定市場**。同時，既能滿足各省市的需求，又能節(jié)省運費。

此外，山東地力因質(zhì)量不合格，尚未實施采購，但也是未來**的主渠道。

2、在進口成品油的收購方面，能夠充分發(fā)揮我公司靠近天津港口儲備庫的優(yōu)勢，在保證質(zhì)量和**偏低的情況下，定量收購進口成品油實行儲備，在市場**緊張時再適時銷售，不但能夠補充市場**的不足風險管理部經(jīng)理競聘演講，還能夠為公司創(chuàng)造可觀的利潤。

競聘演講稿 篇2

各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好!參加崗位競聘我是第一次，在此先謝謝諸位。

大專畢業(yè)至今，仔細算來已從事財經(jīng)工作二十三年半，九年半干會計(包括會計主管四年)，十四年干審計，從基層到機關(guān)，從財務轉(zhuǎn)變?yōu)閷徲?，從出納開始，由普通會計、車間會計、主管會計到審計主審，因此，具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗，特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)實踐之后，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風，因此無論在哪個工作崗位，我認為我都是稱職的，除了有你們大家的支持外，很重要的一個原因是因為我熱愛財經(jīng)工作，因為熱愛，所以我很勤奮，對工作很投入，先后完成了許多項重要的專業(yè)技術(shù)工作，取得了不少業(yè)績及創(chuàng)新。

1994年11月開始的14年審計工作是我的職業(yè)生涯。先后完成資產(chǎn)負債所有者權(quán)益審計、財務收支審計、企業(yè)負責人離任、繼任經(jīng)濟責任審計、各種專項審計等等二百多項，查處帳內(nèi)、帳外各類違規(guī)、違紀資金達x位數(shù)之多(涉及企業(yè)機密，略)，協(xié)助紀委查處各類案件數(shù)十起，提出審計建議及合理化建議五十余項, 多次配合其他部門工作，為sl公司挽回或避免經(jīng)濟損失數(shù)額巨大,取得了較高的經(jīng)濟利益。

1994年以來，我公司產(chǎn)

競聘演講稿 篇3

尊敬的領(lǐng)導、各位評委：

下午好！我叫……，現(xiàn)任……處副處長。我今天來競聘……處處長職位。

非常感謝你給了我這樣一個展示自己和競爭的機會。我珍惜這樣一個難得的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力，全面地論述我對于做好……處工作的總體思路和具體措施，并且，將心悅誠服地接受各位領(lǐng)導和評委的評判。

我是他參加工作的，后來進入大學教育?！瓪v任主任科員、……處副處長，……處副處長等職務。我的工作得到了在座各位領(lǐng)導和評委的親切關(guān)懷和周到幫助。

我不敢辜負領(lǐng)導們的殷切期望。我勤奮進取。我的思維和工作能力都有了很大的進步。因此，我有信心今天將登上領(lǐng)講臺。

我覺得我競爭導演有以下優(yōu)勢和條件：

（1） 我有豐富的經(jīng)濟管理經(jīng)驗?！?/p>

（二）有較強的組織協(xié)調(diào)能力?！?。

（3） 有較強的公仆意識和自律意識?！?/p>

（四）有突出的工作業(yè)績?！?/p>

以上所述情況，是我競聘……處長的優(yōu)勢條件，假如我有幸競聘上崗，這些優(yōu)勢條件將有助于我很快熟悉……處工作，并進入……處處長的角色。

……這是部門，它的工作是相關(guān)的，處于狀態(tài)。我知道主任的工作不容易做好。要全力以赴，理清思路，找準工作的出發(fā)點和重點。如果我有幸擔任主任，我將執(zhí)行這項工作。

在突出重點方面，我將……

在跟進措施方面，我將……

在創(chuàng)新理念方面，我將……

在勤奮務實方面，我將……

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，真誠待人、正直做人是我的態(tài)度！勤奮務實，創(chuàng)新是我的工作態(tài)度！如果組織上委以我……處長的重任，我將不辜負大家的期望，充分發(fā)揮我的聰明才智，以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心，加倍努力地工作，使……處的工作在各方面都有新的起色，新的突破，上升到一個新的臺階。

謝謝大家

競聘演講稿 篇4

依據(jù)。4、 加強農(nóng)村熱點難點問題專項研究。在今后的工作中，我們將圍繞農(nóng)民增收、壯大村級集體經(jīng)濟實力等熱點難點問題加強調(diào)查研究，掌握第一手資料，提出有價值的意見和建議，為各級領(lǐng)導決策服好務。

五、改進作風。努力克服自己思想、學習、工作、生活中存在的問題和不足，進一步改進工作作風，不斷加強自身修養(yǎng)，切實提高綜合素質(zhì)，樹立勤政廉潔的良好形象，只要自己樹立了好的工作作風，就一定能帶動整個科室作風的改進;只要用好的作風去干工作，就一定能干出好的工作成績。

不管這次競聘能否成功，我愿服從組織決定，繼續(xù)加強政治、業(yè)務學習，不斷努力，勤懇工作，努力為農(nóng)經(jīng)事業(yè)作出自己應有的貢獻。

篇二：競聘演講稿選

尊敬的各位領(lǐng)導、同事：

大家好！非常感謝你給我這次比賽的機會。我感到這次競崗對我來說很重要，應該說是對我的一次鍛煉和激勵，我非常珍惜!我參與競爭的崗位是公共衛(wèi)生，也是我現(xiàn)在的職位。

我今天演講的內(nèi)容分為四個部分：一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的匯報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設(shè)想。

一、本人工作經(jīng)歷

2006年畢業(yè)于張掖醫(yī)學院，2007年10月分配到我院工作。三年來，在醫(yī)院和領(lǐng)導的關(guān)心和培養(yǎng)下，我在思想、政治、業(yè)務等方面逐漸成熟。從一名普通的職工，成長為一名懂業(yè)務會管理的職能科室負責人。

二、任期三年工作的匯報：

自從我在公共衛(wèi)生部門工作以來，醫(yī)院領(lǐng)導給了我很大的信任和幫助，所有的工作人員都給了我很大的支持和鼓勵。按照醫(yī)院對職工的基本素質(zhì)和要求，認真履行崗位職責，努力工作，取得了一定成績。

(一)政治思想方面：

我擁護黨的路線、方針、政策，有堅定正確的政治方向，有嚴格的組織紀律性，沒有違反黨紀國法行為，在個人品德方面，我為人正直，與人為善，待人誠懇。在工作上，我總是以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，認真負責地做好每一件事。我不求榮譽，只求進步。并不斷的加強學習力度和工作實踐，具有踏實奉獻的敬業(yè)精神，扎實的業(yè)務知識，較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結(jié)合作意識。

近年來，我知道在知識更新迅速的時代，我需要不斷地學習和裝備自己，所以我努力在各各方面充實自己。

(二)工作業(yè)績方面：

在分管領(lǐng)導的領(lǐng)導下，按照工會的職能，重點做好以下工作。

1、充分發(fā)揮公共衛(wèi)生科作用。一年來，逐步健全和完善了公共衛(wèi)生制度，做到了一月至少一次例會，將醫(yī)院的各項公共衛(wèi)生工作都通過大家協(xié)商，貫徹實施;積極開展公共衛(wèi)生服務工作，配合醫(yī)院進一步健全和完善了公共衛(wèi)生的各項制度，增加了工作的透明度，不斷推進了醫(yī)院公共衛(wèi)生。

2。努力為群眾辦實事、辦好事。作為公共衛(wèi)生科的干職工，我牢固樹立群眾利益無小事的思想，把服務工作做到實處，盡力維護職工的利益，體現(xiàn)以人為本 ，構(gòu)建和諧醫(yī)院的思想，體現(xiàn)醫(yī)院的關(guān)懷，起到凝聚人心，激發(fā)工作熱情的作用，得到領(lǐng)導和職工的好評和鼓勵。

3、發(fā)揮公共衛(wèi)生的長處。以創(chuàng)建學習型醫(yī)院、爭做知識型職工活動為目標，與有關(guān)科室協(xié)作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動，努力營造學知識、學技術(shù)的氛圍。針對醫(yī)院女職工較多的特點，在臨床科室和門診科室開展創(chuàng)建萬名女示范崗活動。

通過開展活動，提高了職工的思想文化素質(zhì)、醫(yī)療質(zhì)量和服務水平，為群眾健康提供了良好的醫(yī)療保障。

三、競崗的有利條件

一是我的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，專一行。這是干好工作的基礎(chǔ)。其次，我的思想比較解放，接受新事物比較快，喜歡學習，思想比較努力，工作中注中注觀能動性，有很強的超前意識。

這有利于開拓工作新局面。第三，我謹慎、嚴謹、有原則，能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。

四是我信奉誠實、正派的做人宗旨，能夠與人團結(jié)共事，具有較強的協(xié)調(diào)能力。

四、我的工作設(shè)想

一。進一步加強居民健康檔案的建立。由包村醫(yī)生負責收集記錄轄區(qū)居民健康檔案，統(tǒng)一編號、統(tǒng)一歸檔，一戶一檔，并在開展預防、醫(yī)療、**、健康教育等工作中及時更新。

要確保健康檔案管理責任落實到人，制度落實到位，硬件落實到位，管理達標，逐步納入計算機系統(tǒng)管理。

2。加強兒童疫苗接種信息報告管理，提高報告質(zhì)量。每年及時、準確地制定來年疫苗需求計劃，掌握疫苗的使用和消費情況。

根據(jù)轄區(qū)內(nèi)接種對象的數(shù)量，合理安排接種門診周期。根據(jù)具體情況，可設(shè)立每周、10天或半個月的疫苗接種門診，設(shè)立**疫苗接種日，為**提供疫苗接種服務

3.一旦發(fā)現(xiàn)傳染病或疑似傳染病病人時，要迅速開展傳染病網(wǎng)絡直報或以其他通訊方式以最快的速度向本轄區(qū)疾病控制中心報告。建立傳染病病人個案登記卡，登記內(nèi)容包括病人的個人信息、診斷意見、診斷醫(yī)院、診斷時間、住院時間、病休情況、出院時間、轉(zhuǎn)歸情況以及復學(工)情況等。

掌握其動態(tài)，做好后續(xù)工作。避免疾病**，造成傳染病擴散。

四。轄區(qū)傳染病防治能力建設(shè)體系。要積極改善社區(qū)衛(wèi)生條件，按國家衛(wèi)生標準指導當?shù)亟值谰游瘯脑旌托蘅樕鐓^(qū)公共衛(wèi)生設(shè)施;并協(xié)助愛國衛(wèi)生委員會，指導居民定期開展滅鼠、滅蟑螂、滅蚊蠅等活動。

使社區(qū)定期保持良好的健康環(huán)境，消除媒介生物傳染病的發(fā)生和流行條件。

這就是我對未來工作的計劃和設(shè)想，我非常誠懇的感謝醫(yī)院給我這次機會，我也很期待著我能夠這個崗位，我會議我最大的熱情和積極性做好工作。我也希望各位領(lǐng)導能提出寶貴意見，謝謝！

篇三：競聘演講稿選

各位領(lǐng)導、各位同事：

今天，我很榮幸能在這里參加中層管理崗位競爭演講。這是分公司近年來開展的第二次中層管理崗位競爭。對我個人來說這是第一次。我非常珍惜這次比賽的機會。無論競聘結(jié)果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，在競爭中看到他人的長處和自己的不足，使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。

我競爭的對象是黨群工作部主任。現(xiàn)將主要工作經(jīng)歷和工作情況簡要介紹如下：

我現(xiàn)任黨群工作部業(yè)務主任，出生于，現(xiàn)在？

歲，學歷，職稱，中國**會員。?

年從部隊退伍回到?工作，?年來，除短時從事工作外，大多數(shù)時間從事黨務、 等工作。

從黨和群眾工作部門的職能看，它綜合性強，職能多樣，負責組織、宣傳、紀檢、保衛(wèi)、行政、工會等工作。起著參謀助手、協(xié)調(diào)服務、督促檢查的作用，是領(lǐng)導公司精神文明建設(shè)的核心部門，也是為領(lǐng)導、黨總支和基層服務的綜合性部門，黨群工作是公司三個文明建設(shè)的窗口 。黨群工作部主任更是窗口的窗口 ，工作千頭萬緒、服務多、事情雜。

這就要求部門主任具備一定的政策理論水平、綜合寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。

今天，我所以參加這個崗位的競爭，理由有三：

首先，我認為這有利于提高我們的整體素質(zhì)，有利于我們?nèi)鎸徱暫桶l(fā)展自己。每一次更換工作和經(jīng)歷的變化對我人生閱歷的增長和能力的培養(yǎng)都是一次難得的機遇，越是新的工作環(huán)境越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能學到新知識，增長新才干，開拓新視野，挖掘新潛力。參加這次工作競賽的目的是為了鍛煉自己，在許多方面獲得實踐經(jīng)驗。

要從同志們的成功經(jīng)驗中汲取營養(yǎng)，努力提高綜合素質(zhì)。

其次，我相信我具備擔任這一職務所必須的政治和個人素質(zhì)。我有很強的敬業(yè)精神，努力工作，吃苦耐勞。頭腦更活躍，能很快接受新事物。

處世嚴謹，在廉潔自律上，要求嚴格，本人信奉誠實、正直的做人宗旨，能夠與人團結(jié)共事。

第三，我認為自己具備當此職務所必須的知識和能力。參加過公司舉辦的各業(yè)務口多種形式的業(yè)務培訓，能夠及時掌握黨的方針政策，把握正確的方向，保持較高的政治敏銳性，具備一定的政策理論水平。具有一定的文學基礎(chǔ)和綜合寫作能力。

尤其是近年來本部門各項業(yè)務整合，從原先多人分別完成的工作漸漸整合到一兩個人獨立完成，大量的事務性工作鍛煉了我的組織協(xié)調(diào)能力，豐富了我的管理經(jīng)驗。堅定了我參加競選的決心。

第四，要有良好的體質(zhì)，并堅持自尊的原則。具有較強的體質(zhì)和健康的心理，能勝任快節(jié)奏、壓力大、工作繁忙復雜的工作。我將能夠團結(jié)部門成員，服從領(lǐng)導和組織安排，堅持原則，樂于奉獻，扎實高效地完成工作任務。

以上所述情況，是我競聘黨群工作部主任所具備的條件，假如我有幸競聘上崗，這些條件將有助于我很快熟悉這個崗位的工作，并進入崗位角色。

在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導下，分公司確立了未來一段時間的發(fā)展目標，即。為了實現(xiàn)這一目標，有很多工作等待我們完成，有許多困難等待我們克服。分公司就像一臺高速運轉(zhuǎn)的機器，它需要生產(chǎn)經(jīng)營、思想工作、后勤服務等各組成部分協(xié)調(diào)行動。

黨群工作部的綜合職能使之成為分公司完成即定目標的保駕護航者，如何加強組織建設(shè)、大力推進企業(yè)文化，如何更好地為生產(chǎn)經(jīng)營服務，是擺在部門面前新的任務。結(jié)合本部門的實際情況，為了使我的工作體現(xiàn)出生命力，我為自己制定的工作理念是：熱情、立即、做好。其理念是強化一種意識，實現(xiàn)兩個目標，做好兩項工作。

1、 樹立一種意識：端正態(tài)度，牢固樹立全心全意為全公司服務的意識。

2、 加強學習實踐，實現(xiàn)兩個目標：

一。目標是不斷提高個人政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。

以黨群工作部主任的崗位職責為依據(jù)，學習相關(guān)文化知識，政治理論，政策法規(guī)以及公司的各項規(guī)章制度、工作職責、先進的辦事方法和工作作風等，通過參加黨校大專班的學習地提高自己的政治、業(yè)務素質(zhì)和工作能力，以實際行動實踐? 忠誠+職業(yè)化的企業(yè)精神。

2。以踏實工作、銳意進取為目標，做一名好的領(lǐng)導班子。

在工作中既要發(fā)揚以往好的好作風、好傳統(tǒng)，埋頭苦干，扎實工作，又要注重在實踐中摸索經(jīng)驗、探索路子，多請示匯報，多交心通氣，當好員工與領(lǐng)導之間溝通的橋梁。

3、 在做好黨和群眾工作部各業(yè)務科大量煩雜工作的同時，要重點做好以下兩項工作：

一。積極推進企業(yè)文化建設(shè)，培養(yǎng)團結(jié)、向上、和諧的員工隊伍。今年是?

的企業(yè)文化年，6月份開始，各項培養(yǎng)樹立企業(yè)文化的工作正在逐步展開，作為分公司主管企業(yè)文化創(chuàng)建工作的部門，我們要堅持按照?公司就此項工作的各項部署去執(zhí)行，更要結(jié)合?分公司的行業(yè)特點和企業(yè)文化氛圍，去提煉更適合于促進分公司各項事業(yè)更好的發(fā)展的企業(yè)文化。

首先要加強職工的思想政治建設(shè)，堅定職工思想信念，采取各種形式，組織廣大職工學習政治理論，用理論武裝全體職工的頭腦。

其次注重職業(yè)道德教育，以忠誠+職業(yè)化為核心，同時借鑒其他企業(yè)的成功經(jīng)驗，通過組織各項學習宣傳教育活動，達到提高提高職工素質(zhì)的目的。三是樹立職工的主人翁意識。通過堅持各項民主管理制度，深化廠務公開 ，樹立典型，弘揚職工群眾的先進事跡，形**人爭第一，個個求進步的良好氛圍。

組織職工圍繞經(jīng)營管理，不拘形式的開展勞動競賽、合理化建議活動，使職工主動為企業(yè)獻計獻策，促進企業(yè)的發(fā)展。

2。建立系統(tǒng)的工作制度，使思想政治工作制度化、程序化。精神文明建設(shè)工作程序化是建設(shè)公司今明兩年的一個工作方向，在建設(shè)公司相關(guān)部門的指導下，一是努力探索新的運行機制。

這種新的運行機制應以實踐為導向。貫徹上級精神要聯(lián)系分公司實際，有針對性，追求工作的實際效果;具體情況具體對待、具體分析，獨立思考，群策群力，形成分公司政治工作的特色。二是創(chuàng)建評估督導機制，結(jié)合公司貫標工作經(jīng)驗，在精神文明建設(shè)活動中對各項工作進行量化，使考核工作更加具體、好操作，結(jié)合獎勵激勵政策，克服干與不干、干好干壞一個樣的現(xiàn)象，進一步增強各單位做好思想政治工作的責任感。

通過運行機制和考核機制的建立和運行，分公司思想政治工作和精神文明建設(shè)將煥發(fā)出新的活力。

競聘演講稿 篇5

三一文庫（演講稿范文/競聘演講稿

營銷競聘演講稿

首先，對公司9年的工作做一個簡單的自我評價和回顧：

今年6月我28歲。我畢業(yè)于寧鄉(xiāng)十第十四中學金融專業(yè)，

98年元月進公司，99年10月以前和處長在倉庫共事，做一名倉庫管理員，99年11月經(jīng)同事們的推薦提升為倉庫主管，在職期間，加班加點及時快速的為各柜店補充貨源，倉庫帳務沒有出過誤差，組織倉庫里同事參加公司各項活動，那年還評為了先進工作者。

2000年7月，調(diào)往營銷二部江西公司，任職產(chǎn)品主任，負責二部的貨源規(guī)劃及倉庫管理，任職期間，倉庫帳實相符一度受到公司財務領(lǐng)導們的表揚，及分公司倉庫的稱贊；

2001年10月，調(diào)株洲管理中心，回到處長下面，任職定單專干，負責定單進度跟蹤及整個公司的貨源分配；

同年11月工業(yè)園新生產(chǎn)車間落成，管理中心計劃搬回工業(yè)園，我打先鋒，第一個回來，接總庫主管的崗位，負責所有公司的產(chǎn)品出入，及貨源分配和物流管理；

2003年4月，從總庫搬到辦公樓，任職計劃部定單主管，負責公司所有定貨數(shù)據(jù)的整理分析，下單、追單及生產(chǎn)排期，督促協(xié)調(diào)，確保定單100％按時按質(zhì)交付到分公司；

2004年6月，調(diào)往長沙楚湘依影**公司，任職設(shè)計助理，負責從開發(fā)**到生產(chǎn)交付，銷售數(shù)據(jù)分析等工作，并協(xié)助核心流程的編制；

2005年3月，方總把我從長沙接回來，任職聯(lián)合營銷部北方區(qū)產(chǎn)品主任，負責北方區(qū)產(chǎn)品調(diào)研及規(guī)劃，負責整個外圍市場的貨源配備，工作態(tài)度及責任心一度受到全國各地**商好評；

20xx年8月，團支部被任命為副主任，負責協(xié)調(diào)和管理定單、開發(fā)和采購面料（剛剛接手）；

以上是我簡要的工作經(jīng)歷。

請允許我談談我參加計劃單科經(jīng)理競選的原因和個人優(yōu)勢：

主要有6點：

要點一：認同公司的文化和價值觀，愿意與公司共同成長；

第2點：經(jīng)驗豐富，進公司9年，所任職的8個崗位，包括現(xiàn)在的團支部主任，其工作內(nèi)容、性質(zhì)基本在計劃跟單和產(chǎn)品管理范圍之內(nèi)，并熟知公司的核心流程及操作模式；

競聘演講稿 篇6

三一文庫（演講稿

競聘演講稿范文：審計競聘演講稿范文

競聘演講稿范文：審計競聘演講稿范文

各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好!參加崗位競聘我是第一次，在此先謝謝諸位。

首先我作一自我介紹。我xx歲，大學文化，以人為本，高級會計師職稱。于1986年大專畢業(yè)后首先進入工程公司財務科從事財會工作，1991年擔負服務公司主管會計，1992年初任sl第二個駐外公司--wh公司的財務負責人，1994年末調(diào)入審計處工作了十四年，幾乎參加計了審計處組織的所有審計項目并擔負主審，執(zhí)筆并擬寫了近一半的審計報告。

今年年初，他回到了工程公司的財務科。

二、取得的工作業(yè)績及創(chuàng)新歷程

大專畢業(yè)至今，仔細算來已從事財經(jīng)工作二十三年半，九年半干會計(包括會計主管四年)，十四年干審計，從基層到機關(guān)，從財務轉(zhuǎn)變?yōu)閷徲?，從出納開始，由普通會計、車間會計、主管會計到審計主審，因此，具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗，特別是經(jīng)歷過長期專業(yè)實踐之后，養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風，因此無論在哪個工作崗位，我認為我都是稱職的，除了有你們大家的支持外，很重要的一個原因是因為我熱愛財經(jīng)工作，因為熱愛，所以我很勤奮，對工作很投入，先后完成了許多項重要的專業(yè)技術(shù)工作，取得了不少業(yè)績及創(chuàng)新。

1988年至1990年在工程公司搞班組經(jīng)濟核算試點，建立責任成本中心，對加強成本管理、提高企業(yè)管理水平做出了一定貢獻；1991年至1992年，兩次協(xié)助工商局對集體企業(yè)(其中包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè))及鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政進行工商年檢，從另一個層次鍛煉了自己；1992年初進入sl與whjs公司的合資企業(yè)，擔負主管會計，主持了會計制度設(shè)計和會計建帳的全部工作，歷經(jīng)了一個企業(yè)從生到死、從成立開業(yè)到合作失敗，企業(yè)解散的整個歷程；這些都為我以厚的審計工作奠定了堅事的基礎(chǔ)。

1994年11月開始的14年審計工作是我的職業(yè)生涯。先后完成資產(chǎn)負債所有者權(quán)益審計、財務收支審計、企業(yè)負責人離任、繼任經(jīng)濟責任審計、各種專項審計等等二百多項，查處帳內(nèi)、帳外各類違規(guī)、違紀資金達x位數(shù)之多(涉及企業(yè)機密，略)，協(xié)助紀委查處各類案件數(shù)十起，提出審計建議及合理化建議五十余項,多次配合其他部門工作，為sl公司挽回或避免經(jīng)濟損失數(shù)額巨大,取得了較高的經(jīng)濟利益。

競聘演講稿 篇7

各位領(lǐng)導、各位同仁：大家好

決定參加這次競聘前，也曾度德量力，思慮再三，而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天，我之所以參加這次比賽演講，一方面是因為它表明了我對站長崗位競爭機制實施的支持和信任；另一方面；通過這次演講，鍛煉自己的水平、體現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交思想，同時，準備讓人評價優(yōu)劣長短，接收站長和大家對我的挑選。我相信通過這次比賽，我將能夠在下一步的比賽中有一個良好的開端。

首先，簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。1981年考入合肥無線電學校，83年畢業(yè)分配到合肥無線電一廠工作，1984年考入省人防通信站工作，85年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班，87年畢業(yè)后回通信站工作。88年至90年，他在省糧油進出口公司無薪留任。

1990年，他被派往上海開展為期8個月的社會教育活動。91年任通信科科長，93年任政秘科科長，96年任通發(fā)公司副總經(jīng)理，xx年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的通信業(yè)務培訓班?，F(xiàn)負責通信科工作。

競聘副站長這個職位，我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。我第一個有利條件是：

一、我具有正直的人品、良好的修養(yǎng)以及完善的工作作風。

做為領(lǐng)導，必須先做好人。一個領(lǐng)導無能，最多是件次品，而一個品德不好的領(lǐng)導，則是危險品。

我在為人上，胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，與人為善，不搞小動作，這么多年來沒有和任何人當面紅過臉，背后搞過人。常想：“沉默是金，忍耐是銀，助人是德，受苦是福。"

在個人修養(yǎng)上，認為一個人的高尚情操和修養(yǎng)不是憑空與生俱來的，而是經(jīng)過持續(xù)學習，修練培養(yǎng)而來的，所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下，讀書，習畫，從不教一日閑過。努力做一個有高尚情操和修養(yǎng)的人。

在工作作風上，能吃苦耐勞，認真負責。別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功諉過，假公濟私，與人爭名利。

領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做，從不無故推諉。1991年新婚一周后，她被領(lǐng)導派往肥西，毫無怨言地開展社會教育活動。

我第二個有利條件是：

我有全面的素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)水平。識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責。具有團結(jié)同志、準確處理與領(lǐng)導和其他同志關(guān)系的素質(zhì)；做工作，做事情，要能做到思路清晰，線停度高，條理清晰，恰到好處。

在肥西展開社教活動時，一個人負責有幾千人的一個大村，在各種復雜的情況下，獨自一人組織完成了從宣傳動員，查對財目，公開選舉到組建新的村班子的各項艱巨任務，受到當?shù)厝罕姷臒崃覛g迎和領(lǐng)導的表揚。在通訊科、政治秘書科和公司的工作期間，他們也能夠處理和協(xié)調(diào)與上下級的關(guān)系，沒有任何重大失誤。

我第三個有利條件是：

熟悉各部門的具體業(yè)務，具備一定的溝通專業(yè)知識。十幾年來從通信科到政秘科，從政秘科到公司都負責過工作，各部門業(yè)務和人員都比較熟悉，而且都能輕松的應對自如。我在通院學的專業(yè)是人防通信指揮，并參加了xx年全國人防通信站長培訓班，在平時工作中也積累了很多政秘、通信等專業(yè)知識，具有通信站干部必須具有的專業(yè)知識和素質(zhì)。

在這次xx年全省單邊帶電臺演練中，就專業(yè)地、有條不紊的指揮了整個網(wǎng)上演練。順利地完成了這次演練任務。

第四個有利條件是：

具有較好文綜合水平。

誠然人無完人，在肯定有利條件的同時，我也清醒地理解到自己存有一些不足之處：

與領(lǐng)導、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性、謹慎性和尖銳性。不過我有信心，在以后為工作實踐中在同志們的協(xié)助下持續(xù)克服自身的不足。

對所競聘崗位的理解和上崗后的設(shè)想。

一、首先，作為副職，必須了解正職的主要工作思路和目標，我理想概括為24個"搞好服務，穩(wěn)定大局、內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，開拓發(fā)展，自強不息"。

具體為以下幾點：

1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻，為機關(guān)搞好服務。通信站的職責是服務，其本質(zhì)是服務，其價值是服務。當前，重點工作是做好交通、廣播、環(huán)境衛(wèi)生、指揮大廳和窗口服務質(zhì)量和水平。

2、持續(xù)開拓通信站的生存空間和發(fā)展空間，"發(fā)展是硬道理"通信站只有發(fā)展了，所做的貢獻大了，才能更好體現(xiàn)通信站的生存價值和個人價值，同時才能更好解決當前站里事少人多的局面。目前的**站長建設(shè)和地下指揮所需要的工程都是為此而努力的。

3、利用一切手段、渠道、機會增大培訓力度、提升人才培養(yǎng)層次，全面提升全體人同的綜合素質(zhì)，以適合持續(xù)更新的通信手段和通信站發(fā)展中所需的人才。

4、拓寬各種渠道，采取多種形式，調(diào)動各方面的積極性，增加收入，以滿足站里工作以及全站人員持續(xù)增長的物質(zhì)文化需要。

5、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度，通過對財務、文檔統(tǒng)計、房屋租賃、考勤、執(zhí)勤、設(shè)備維護、采購等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范，使工作規(guī)范有序，做事有章可循。

6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短，充分發(fā)揮各人的特長，從而使我站人人有崗位、人人有事做，機構(gòu)健全，人崗適宜，定位準確。

作為一名助理，一切都必須以站長的工作思路和目標為中心。

二、擺正位置，做好配角、當好參謀。

副職的主要職責，對站里的全面工作，要盡其所有，收集各種信息供站長參考，向站長提供各種建議和主張，協(xié)助站長順利作出決策，其次，要有統(tǒng)籌兼顧的思想，當好站里的協(xié)調(diào)人，使做出的決策能符合絕大部分人的意愿。當站長注意外務活動時，自己要堅守內(nèi)部事務，當站長轉(zhuǎn)向內(nèi)部事務時，自己則承擔對處的交涉，補充站長所不能的面面俱到，當站長因工作需要回避責任時，自己則要站出來承擔惡名，自覺維護一把手的形象。

總來說之，要做到盡職不越權(quán)，幫忙不添亂，補臺不拆臺。

3，時間不如土地，土地不如和諧，家庭和一切。只有團結(jié)，工作才能形成合力。平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。

所以要協(xié)助站長拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取群眾意見，兼聽則明，偏聽則暗，做好領(lǐng)導和群眾，群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力營造一個相互信任、相互協(xié)助、相互理解的人際關(guān)系，和諧的工作環(huán)境，一個"即有民主，又有高度集中，又有個人心情舒暢"的工作氛圍。

四、上崗后要以服務為目的，不以爭取為目的，我始終認為當領(lǐng)導就意味著要吃苦在前，享樂在后，只有奉獻，不能索取，不能有任何私心雜念，要想群眾之所想，急群眾之所急，公正廉明，經(jīng)常和群眾換位，想想群眾的感受，事關(guān)群眾個人切身利益問題上，多為群眾爭

“工作競聘演講稿”**與網(wǎng)絡，

取，盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力，做好表率作用．孔子在《論語》中就有"其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。"這句話就是告誡必須培養(yǎng)正氣，以身示范。

我的座右銘是：“法律足以讓人信服，措施足以讓人信服，身體足以讓人領(lǐng)先?！?。

最后，我要聲明，如果領(lǐng)導人和每個人都把我放在這個位置，我將珍惜這次機會，并盡我的心，感情和良心做好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現(xiàn)。無論結(jié)果如何，我都始終會"老老實實做人，扎扎實實做事。

"言必信，行必果。

謝謝大家！

演講人：王天宇