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禮儀求職信錦集

發(fā)布時(shí)間:2023-08-22

禮儀求職信。

撰寫各類文檔是我們工作必需的技能之一,范文的重要性越來(lái)越被廣泛認(rèn)可。我們需要深入思考范文的構(gòu)思才能描繪出一個(gè)完美的寫作框架,在哪些地方才能找到出色的范文呢?這份“禮儀求職信”是幼兒教師教育網(wǎng)傾心打造的希望您會(huì)喜歡,如果你有朋友需要這個(gè)信息歡迎把它分享給他們!

禮儀求職信【篇1】

有人認(rèn)為沒(méi)必要花太多精力寫求職信,因?yàn)楦緵](méi)人會(huì)讀它們。的確,人力資源的招聘人員或獵頭公司沒(méi)時(shí)間既讀履歷又讀求職信,所以他們直奔履歷。另一些招聘人員對(duì)無(wú)聊的求職信不感興趣,大感頭痛,不想再讀。然而,許多雇主仍把求職信看作對(duì)求職人員的第一印象。求職信顯示:

為了有一個(gè)最好的第一印象,你必須了解寫好求職信的要旨,哪些要包括,哪些不要--注意寫求職信的主要規(guī)則。

什么是求職信?

求職信通常一頁(yè)長(zhǎng),有開頭,中間部分和結(jié)尾;通常首先是介紹你的身份和寫信目的,接著寫出或推銷出你的優(yōu)勢(shì)或長(zhǎng)處,在結(jié)尾處你建議下一步的行動(dòng)。這三部分的內(nèi)容一般占三或四段,但你不必死守規(guī)則,可靈活運(yùn)用。動(dòng)筆之前須考慮的5件問(wèn)題:

1.未來(lái)的雇主需要的是什么?在你期望得到的職位中什么樣的技能、知識(shí)和經(jīng)歷是最重要的。

2.你的目標(biāo)是什么?你寫求職信的目的是什么,是想獲得一個(gè)具體的職務(wù),一次面試的機(jī)會(huì)或僅僅希望有人通過(guò)電話花10~15分鐘與你談一下有關(guān)機(jī)構(gòu)的總的情況。

3.你以為此雇主或職位提供的三至五個(gè)優(yōu)點(diǎn)或優(yōu)勢(shì)。如果你是針對(duì)某個(gè)具體的職位而寫此信,那么所列的你的優(yōu)點(diǎn)應(yīng)該就是招聘廣告上需求的;如果你不是針對(duì)具體的職位的話,就按通常的所需知識(shí)和經(jīng)歷來(lái)考慮。

4.如何把你的經(jīng)歷與此職位掛鉤?請(qǐng)列舉二個(gè)具體的你曾獲得的成就,它們能證明你在第三問(wèn)中所提的你的優(yōu)點(diǎn)。

5.你為什么想為此機(jī)構(gòu)或雇主服務(wù)?你對(duì)他們的了解有多少?關(guān)于他們的產(chǎn)品或服務(wù)、任務(wù)、企業(yè)文化、目標(biāo)、宗旨等一切與你自己的背景、價(jià)值觀和目標(biāo)相關(guān)聯(lián)的東西。當(dāng)你對(duì)以上5個(gè)問(wèn)題考慮成熟之后,就可以開始寫求職信了。

禮儀求職信【篇2】

求職信開頭當(dāng)然是收信人,收信人大都是公司內(nèi)部有權(quán)錄用你的人。所以一定要給別方好印象,并特別注意此人的姓名和職務(wù),一定要準(zhǔn)確的填寫,千萬(wàn)不要馬虎。原因很簡(jiǎn)單,因?yàn)樗麄冊(cè)诘谝谎蹚哪愕那舐毿胖锌吹降?,就是你?duì)他的稱呼。而最初對(duì)求職者的印象如何,當(dāng)然也有相當(dāng)一部分的原因取決于稱呼,所以在這個(gè)名稱上卻可能會(huì)影響結(jié)果的小問(wèn)題上要慎之又慎。

其實(shí)雙方都是首次交往,有時(shí)未必對(duì)面試企業(yè)的姓名熟悉,這時(shí)如就可以直接稱職務(wù)頭銜比如:“上海某總公司負(fù)責(zé)人”、“某公司經(jīng)理”、“宿遷人才港老總”、“北京房產(chǎn)網(wǎng)經(jīng)理等”。因?yàn)榍舐毿诺哪康漠?dāng)然就是求職,性質(zhì)上有“私”事公辦之嫌,所以稱呼要求嚴(yán)肅謹(jǐn)慎,不要試圖在求職信中過(guò)分親近,否則有可能會(huì)給人以套近乎或阿諛、唐突之嫌。雖然如此,禮貌性的致辭還是可以適當(dāng)使用的。

這里大家還要注意的是問(wèn)候要真誠(chéng),抬頭之后的應(yīng)酬語(yǔ)(承啟語(yǔ))起開場(chǎng)白的作用。無(wú)論是經(jīng)常通信的還是素昧平生的,信的開頭應(yīng)有問(wèn)候語(yǔ)。向?qū)Ψ絾?wèn)候一聲,是必不可少的禮儀。問(wèn)候語(yǔ)可長(zhǎng)可短,即使短到“您好”兩字,也體現(xiàn)出寫信人的一片真誠(chéng),而不是“應(yīng)景文章”。問(wèn)候要切合雙方關(guān)系,交淺不宜言深,以簡(jiǎn)捷、自然為宜。內(nèi)容須清楚、準(zhǔn)確正文是書信的主體,即寫信人要說(shuō)的事。

正文從信箋的第二行開始寫,前面空兩格。書信的內(nèi)容盡管各不相同,寫法也多種多樣,但都要以內(nèi)容清楚、敘事準(zhǔn)確、文辭通暢、字跡工整為原則,此外還要謙恭有利,即根據(jù)收信人的特點(diǎn)及寫信人與收信人的特定關(guān)系進(jìn)行措詞(包括敬語(yǔ)謙詞的選擇,語(yǔ)調(diào)的掌握等)。

禮儀求職信【篇3】

禮儀學(xué)求職信范文

XX經(jīng)理:

我從XXX得知貴公司欲招聘一名經(jīng)理秘書,特冒昧寫信應(yīng)聘。

兩個(gè)月后,我將從工商學(xué)院酒店物業(yè)管理系畢業(yè)。相貌端莊,氣質(zhì)頗佳。在校期間,我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了管理概論、社會(huì)心、酒店管理概論、酒店財(cái)務(wù)、酒店客房管理、酒店餐飲管理、酒店前廳管理、酒店?duì)I銷、酒店物業(yè)管理、物業(yè)管理學(xué)、住宅小區(qū)物業(yè)管理、應(yīng)用寫作、禮儀學(xué)、專業(yè)等課程。成績(jī)優(yōu)秀,曾發(fā)表多篇。熟悉電腦操作,英語(yǔ)通過(guò)國(guó)家四級(jí),英語(yǔ)口語(yǔ)流利,略懂日語(yǔ)、粵語(yǔ)、普通話運(yùn)用自如。

去年下半學(xué)期,我曾在XXX五星級(jí)酒店客房辦化驗(yàn)室實(shí)習(xí)半個(gè)月,積累了一些實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。我熱愛(ài)酒店管理工作,希望能成為貴酒店的'一員,和大家一起為促進(jìn)酒店竭盡全力,做好工作。

我的個(gè)人及相關(guān)材料一并附上,如能給我面談的機(jī)會(huì),我將不勝榮幸。

敬禮!

求職人:XXX

XXXX年XX月XX日

禮儀求職信【篇4】

求職信開頭當(dāng)然是收信人,收信人大都是公司內(nèi)部有權(quán)錄用你的人,所以一定要給別方好印象,并特別注意此人的姓名和職務(wù),一定要準(zhǔn)確的填寫,千萬(wàn)不要馬虎。原因很簡(jiǎn)單,因?yàn)樗麄冊(cè)诘谝谎蹚哪愕那舐毿胖锌吹降?,就是你?duì)他的稱呼。而最初對(duì)求職者的印象如何,當(dāng)然也有相當(dāng)一部分的原因取決于稱呼,所以在這個(gè)名稱上卻可能會(huì)影響結(jié)果的小問(wèn)題上要慎之又慎。

其實(shí)雙方都是首次交往,有時(shí)未必對(duì)面試企業(yè)的姓名熟悉,這時(shí)如就可以直接稱職務(wù)頭銜比如:“上海某總公司負(fù)責(zé)人”、“某公司經(jīng)理”、“宿遷人才港老總”、“北京房產(chǎn)網(wǎng)經(jīng)理等”。因?yàn)榍舐毿诺哪康漠?dāng)然就是求職,性質(zhì)上有“私”事公辦之嫌,所以稱呼要求嚴(yán)肅謹(jǐn)慎,不要試圖在求職信中過(guò)分親近,否則有可能會(huì)給人以套近乎或阿諛、唐突之嫌,

《求職信禮儀:求職信的`書信禮儀》()。雖然如此,禮貌性的致辭還是可以適當(dāng)使用的。

這里大家還要注意的是問(wèn)候要真誠(chéng),抬頭之后的應(yīng)酬語(yǔ)(承啟語(yǔ))起開場(chǎng)白的作用。無(wú)論是經(jīng)常通信的還是素昧平生的,信的開頭應(yīng)有問(wèn)候語(yǔ)。向?qū)Ψ絾?wèn)候一聲,是必不可少的禮儀。問(wèn)候語(yǔ)可長(zhǎng)可短,即使短到“您好”兩字,也體現(xiàn)出寫信人的一片真誠(chéng),而不是“應(yīng)景文章”。問(wèn)候要切合雙方關(guān)系,交淺不宜言深,以簡(jiǎn)捷、自然為宜。內(nèi)容須清楚、準(zhǔn)確正文是書信的主體,即寫信人要說(shuō)的事。

正文從信箋的第二行開始寫,前面空兩格。書信的內(nèi)容盡管各不相同,寫法也多種多樣,但都要以內(nèi)容清楚、敘事準(zhǔn)確、文辭通暢、字跡工整為原則,此外還要謙恭有利,即根據(jù)收信人的特點(diǎn)及寫信人與收信人的特定關(guān)系進(jìn)行措詞(包括敬語(yǔ)謙詞的選擇,語(yǔ)調(diào)的掌握等)。

禮儀求職信【篇5】

稱呼要準(zhǔn)確,要有禮貌。

一般來(lái)說(shuō),收信人應(yīng)該是單位里有實(shí)權(quán)錄用你的人。要特別注意此人的姓名和職務(wù),書寫要準(zhǔn)確,萬(wàn)萬(wàn)馬虎不得。因?yàn)樗麄兊谝谎蹚男偶薪佑|到的就是稱呼。最初的印象如何,對(duì)于這份 求職信 件的最終效果有著直接影響,因而要慎重為之。因?yàn)?求職信 往往是首次交往,未必對(duì)用人單位有關(guān)人員的姓名熟悉,所以在 求職信 件中可以直接稱職務(wù)頭銜等,如“上海煤氣總公司負(fù)責(zé)人”、“國(guó)發(fā)公司經(jīng)理”、“北京配件廠長(zhǎng)”。求職信的目的在于求職,帶有“私”事公辦的意味,因而稱呼要求嚴(yán)肅謹(jǐn)慎,不可過(guò)分親見(jiàn),以免給人以“套近乎”或者阿諛、唐突之嫌。當(dāng)然禮貌性的致辭還是可以適當(dāng)使用的。

稱呼之后一般還要加提稱語(yǔ),即用來(lái)提高稱謂的詞語(yǔ),如對(duì)尊長(zhǎng)用“尊鑒”、“賜鑒”、“鈞鑒’、“崇鑒”;對(duì)平輩用“臺(tái)鑒”?!按箬b”、“惠鑒”;對(duì)女士用“芳鑒”、“淑鑒”、“懿鑒”(對(duì)年高者);對(duì)方是夫婦用“儷鑒”、“同鑒”、“均鑒”等。書信中的這種請(qǐng)察閱敬語(yǔ)要注意與稱呼相配合。

抬頭之后的應(yīng)酬語(yǔ)(承啟語(yǔ))起開場(chǎng)白的作用。無(wú)論是經(jīng)常通信的還是素昧平生的,信的開頭應(yīng)有問(wèn)候語(yǔ)。向?qū)Ψ絾?wèn)候一聲,是必不可少的禮儀。問(wèn)候語(yǔ)可長(zhǎng)可短,即使短到“您好”兩字,也體現(xiàn)出寫信人的一片真誠(chéng),而不是“應(yīng)景文章”。問(wèn)候要切合雙方關(guān)系,交淺不宜言深,以簡(jiǎn)捷、自然為宜。

內(nèi)容須清楚、準(zhǔn)確正文是書信的主體,即寫信人要說(shuō)的事。

正文從信箋的第二行開始寫,前面空兩格。書信的內(nèi)容盡管各不相同,寫法也多種多樣,但都要以內(nèi)容清楚、敘事準(zhǔn)確、文辭通暢、字跡工整為原則,此外還要謙恭有利,即根據(jù)收信人的特點(diǎn)及寫信人與收信人的特定關(guān)系進(jìn)行措詞(包括敬語(yǔ)謙詞的選擇,語(yǔ)調(diào)的掌握等)。

正文后的問(wèn)候祝頌語(yǔ)雖然只幾個(gè)字,但表示寫信人對(duì)受信人的祝愿、欽敬,也有不可忽視的禮儀作用。祝領(lǐng)語(yǔ)有格式上的規(guī)范要求,一般分兩行書寫,上一行前空兩格,下一行頂格。祝頌語(yǔ)可以套用約定俗成的句式,如“此致”、“敬禮”、“祝您健康”之類,也可以另辟蹊徑,即景生情,以更能表示出對(duì)收信人的良好祝愿。如對(duì)尊長(zhǎng),可寫“敬請(qǐng)福安”、“敬請(qǐng)金安”、“敬請(qǐng)大安’、“恭請(qǐng)平安”;給平輩的信,則用“順頌時(shí)棋”,春天可寫“敬頌春安”,逢年可寫“即請(qǐng)年安”、“此請(qǐng)歲安”,平時(shí)用“敬頌時(shí)綏”之類;按對(duì)方職業(yè)可選用不同的祝頌語(yǔ),對(duì)學(xué)界可選用“敬請(qǐng)學(xué)安”、“撰安”、“編安”、“文祺”、“教安”、‘誨安”;對(duì)政界可選用“恭請(qǐng)鈞安”、“勛安”;對(duì)商界可選用“敬請(qǐng)籌安”、“籌綏”、“商安”、“財(cái)祺”等。

箋文的.最后,要署上寫信人的名字和寫信日期,為表示禮貌,在名字之前加上相應(yīng)的“弟子”、“受業(yè)”;給用人單位領(lǐng)導(dǎo)寫信,可寫“求職者”或“您未來(lái)的部下”。名字之下,還要選用適當(dāng)?shù)亩Y告敬辭,如對(duì)尊長(zhǎng),在署名后應(yīng)加“叩上”、“敬親”。“叩稟”、“拜上”、“敬啟”、“肅上”等;對(duì)平輩在署名后加“敬白”、“謹(jǐn)啟”、“敬上”、“拜啟”等。

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