門衛(wèi)合同。
我們編輯了“門衛(wèi)合同”以更好地為您提供服務,我會盡我的最大努力給您提供一個客觀的建議。隨著當代社會法律氛圍的逐漸濃厚,人們運用到合同的場合不斷增多。合同在簽訂的時候表示當事人雙方的權利義務關系建立起來。
門衛(wèi)用工合同是一種特殊的勞動合同,它主要針對的是門崗警衛(wèi)人員。門崗警衛(wèi)人員是企事業(yè)單位、小區(qū)、學校等公共場所的門衛(wèi),他們在門口巡邏守衛(wèi),維護秩序,保證人員和財產(chǎn)的安全,起到非常重要的作用。因此,門衛(wèi)用工合同的簽訂對于企事業(yè)單位和門崗警衛(wèi)人員都是非常重要的。
門衛(wèi)用工合同是一份有關門崗警衛(wèi)人員服務崗位的勞動合同。一份合同應該包括以下幾個方面的內(nèi)容:
第一,合同的雙方信息。即單位和門崗警衛(wèi)人員的基本信息,包括姓名、性別、年齡、身份證號碼、聯(lián)系電話等等。
第二,崗位職責。明確門崗警衛(wèi)人員的具體職責和工作內(nèi)容,包括守護門口、巡邏開關門、禮儀服務、秩序維護等等。
第三,工作時間和工資待遇。明確門崗警衛(wèi)人員的工作時間和加班補貼、津貼等待遇標準,保證門崗警衛(wèi)人員的合法權益。
第四,合同期限。門崗警衛(wèi)人員與企事業(yè)單位簽訂的門衛(wèi)用工合同通常是一年或三年,中間也可以續(xù)簽。合同期限的明確可以使門崗警衛(wèi)人員發(fā)揮自己的工作能力,有利于增加企事業(yè)單位的穩(wěn)定性與信譽度。
第五,雙方權利義務。規(guī)定門崗警衛(wèi)人員應該遵守企事業(yè)單位的規(guī)章制度,履行門崗警衛(wèi)人員的職責;企事業(yè)單位也應該按時支付門崗警衛(wèi)人員的工資等待遇。
總體來說,門衛(wèi)用工合同是保障門崗警衛(wèi)人員和企事業(yè)單位權益的一份重要合同,合同簽訂應該遵循公開、公平、公正的原則。同時,門崗警衛(wèi)人員也應該有相應的資質(zhì)證書,保證他們有足夠的能力和素質(zhì)來保證門崗的安全。企事業(yè)單位也應該定期組織培訓和考核,提高門崗警衛(wèi)人員的素質(zhì)和能力。
總之,門衛(wèi)用工合同不僅是對門崗警衛(wèi)人員和企事業(yè)單位權益的保障,也體現(xiàn)了社會的法治理念,應該得到廣泛的重視和關注。
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)身份證號:聯(lián)系電話:為加強甲方家屬區(qū)的安全、衛(wèi)生管理,維護正常的生活秩序,確保全體人員的人身財產(chǎn)安全,控制家屬區(qū)安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務,為維護甲乙雙方的權利,經(jīng)共同協(xié)商,特簽定以下聘用協(xié)議。
一、乙方年齡不超過歲(出具身份證,并將復印件交主管科室),身體健康,有一定文化程度。
二、協(xié)議期限:本協(xié)議從201年月日起至201年月日止,有效期一年。
三、甲方職責
1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。
2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。
3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。
四、乙方職責
1、服從甲方的工作安排。遵紀守法,恪盡職守,細心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。
2、工作時間:一天24小時不離崗。每晚10:00關閉大門,早上6:00開門。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況,及時向甲方匯報。
3、必須做好每日值班記錄,外來人員和車輛進出必須履行檢查登記手續(xù)。
4、負責門衛(wèi)值班室及大門口的清潔衛(wèi)生。乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長期居住和留宿外來人員。
5、遇到甲方重大活動或臨時性活動,聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助甲方做好突擊檢查。
五、待遇
1、乙方工資實行包干,每月工資元(大寫:人民幣元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動保險及其它福利待遇。
2、乙方生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。
六、其他事宜
1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情況需解除本協(xié)議,提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負責任,若因嚴重失職或瀆職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失,除扣除當月工資外,照價賠償或恢復原狀;經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤,甲方有權單方解除協(xié)議。
2、協(xié)議期滿后,甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績合格繼續(xù)聘用。否則解除協(xié)議。
七、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字(蓋章)時間:
乙方簽字(蓋章)時間:
1、甲方的權利和義務
(1)對物業(yè)共用部位、共用設施設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、安全防范、交通等項目進行維護、修繕、服務與管理;
(2)根據(jù)有關法規(guī)和政策,結(jié)合實際情況,制定本物業(yè)管理制度和《臨時管理規(guī)約》并書面告知乙方;
(3)建立健全本物業(yè)的物業(yè)管理檔案資料;
(4)維護全體業(yè)主公共利益,制止違反《前期物業(yè)服務管理合同》、《臨時管理規(guī)約》和《裝飾裝修管理服務協(xié)議》的行為;
(5)物業(yè)管理企業(yè)可委托專營企業(yè)承擔本物業(yè)的專項管理與服務業(yè)務,但不得將本物業(yè)的整體管理責任轉(zhuǎn)讓給第三方;
(6)依據(jù)《物業(yè)管理條例》、《山東省物業(yè)管理條例》中的規(guī)定和本合同的約定向乙方收取物業(yè)管理費用、停車車位維護費等相關費用;
(7)編制年度物業(yè)管理工作計劃;
(8)每一年向乙方公布物業(yè)維修、更新費用的收支帳目;
(9)提前將裝修房屋的注意事項和禁止行為書面告知乙方,并與乙方訂立《房屋裝飾裝修管理協(xié)議》;
(10)不得私自占用本物業(yè)的共用部位、共用設施、設備或改變其使用功能;
(11)向乙方提供房屋自用部位、自用設施、設備維修養(yǎng)護等有償服務;
(12)在不影響業(yè)主正常經(jīng)營的前提下利用物業(yè)公共區(qū)域進行經(jīng)營,所得收入優(yōu)先補貼物業(yè)管理服務費用的不足,節(jié)余部分補充公共維修資金。
2、乙方的權利義務
(1)參加業(yè)主大會,享有選舉權、被選舉權和監(jiān)督權;
(2)監(jiān)督甲方的物業(yè)管理服務行為,就物業(yè)管理的有關問題向甲方提出意見和建議;
(3)遵守本物業(yè)的《臨時管理規(guī)約》和《裝飾裝修管理服務協(xié)議》的管理規(guī)定;
(4)依據(jù)本合同的規(guī)定,向甲方交納物業(yè)管理費用及其他應交納的費用;
(5)裝飾裝修房屋時,和甲方簽訂《房屋裝飾裝修管理協(xié)議》,遵守有關法規(guī)、規(guī)章、政策的規(guī)定;
(6)不得占用、損壞本物業(yè)的共用部位、共用設施設備或改變使用功能,造成損失的,應予賠償;
(7)轉(zhuǎn)讓房屋時,應事先通知甲方,并告知受讓方與甲方簽訂本協(xié)議;
(8)教育、指導所屬物業(yè)的承租人、使用人、親友訪客遵守本物業(yè)管理制度,對承租人、使用人及訪客等違反本物業(yè)管理制度造成的損失、損害承擔連帶責任;
(9)按照安全、公平、合理的原則,正確處理物業(yè)的給排水、通風、采光、維修、通行、衛(wèi)生、環(huán)保等方面的相鄰關系,不得侵害他人和公共的合法權益;
(10)進入小區(qū)的各種車輛均應按指定位置停放并按規(guī)定交納相關費用。
門衛(wèi)保安勞務合同范本是一種合同樣本,用于規(guī)范門衛(wèi)保安服務勞動合同的內(nèi)容和細節(jié)。門衛(wèi)保安是維護社會安定和平的重要力量,他們的工作細節(jié)需要明確規(guī)范,以確保他們的合法權益和顧客的安全和信任。本文將詳細介紹門衛(wèi)保安勞務合同模板的具體內(nèi)容和適用情況。
一、門衛(wèi)保安勞務合同模板的基本結(jié)構
1.合同雙方的基本信息
首先,勞務合同應包含雙方的基本信息,包括服務方和需方的名稱、地址、法定代表人、聯(lián)系人、電話和郵箱等信息。服務方應該提供有效的身份證明材料,包括公司注冊證等相關證明文件。
2.合同的服務范圍
門衛(wèi)保安勞務的服務范圍應詳細列舉,包括崗位職能、工作時間、休息制度、崗位評價、保險和社保等要求。例如,門衛(wèi)保安需要負責門禁管理、安全巡查、咨詢服務、設備維護等工作,需要配備相應的設備、制服、通訊工具和應急工具。
3.合同的服務期限及續(xù)約
門衛(wèi)保安勞務合同應包含服務期限和續(xù)約方式,例如,合同服務期限為年、半年或季度,是否可以續(xù)約應在合同中注明。
4.合同的薪酬和津貼
門衛(wèi)保安勞務合同應規(guī)定薪酬和津貼的支付時間、標準、計算方式和應納稅款等要求。例如,門衛(wèi)保安的薪酬應按工時、工作崗位和服務年限等因素確定,需方可以提供一些津貼、福利和榮譽獎勵等。
5.合同的違約責任和糾紛解決方式
門衛(wèi)保安勞務合同應規(guī)定雙方的違約責任和糾紛解決方式,例如,如因服務方原因未能履行合同義務而導致需方損失的,服務方應支付相應的賠償金;雙方應協(xié)商解決糾紛,在必要時可以起訴至有關訴訟機構。
二、門衛(wèi)保安勞務合同的適用情況
門衛(wèi)保安勞務合同適用于門衛(wèi)、保安、治安維護、機動巡邏等職業(yè)中的從業(yè)者,是保護他們正當權益的良好工具。門衛(wèi)保安的工作環(huán)境和崗位特點決定了需要詳細規(guī)定勞務合同的內(nèi)容和精神。合同應包含勞動者的權利和義務、雇主的權利和義務、工資和待遇、勞動合同期限、違約責任等方面的內(nèi)容。同時,門衛(wèi)保安勞務合同應當與法律法規(guī)、政策規(guī)定和行業(yè)約定相符合,保障雙方的合法權益。
總之,門衛(wèi)保安勞務合同模板是規(guī)范門衛(wèi)保安服務行業(yè)、保護從業(yè)者權益和保證需方質(zhì)量的重要工具。合同應該明確規(guī)定雙方的權利和義務、薪酬和待遇、違約責任和糾紛解決方式,以便于工作雙方達成共識,維護合同的有效性和合法性。勞動者可以借助合同自我保護、查找權益,雇主可以更多地了解員工的需求和態(tài)度,從而提高服務質(zhì)量和工作效率。因此,門衛(wèi)保安勞務合同應該得到更多的關注和支持。
機關單位門衛(wèi)合同
在現(xiàn)代社會中,機關單位是統(tǒng)治和管理社會的重要機構之一,承擔著維護社會穩(wěn)定和安全的責任。而門衛(wèi)則是機關單位的重要組成部分,負責維護單位的安全和秩序。因此,機關單位門衛(wèi)合同的簽訂十分必要。
一、合同內(nèi)容
機關單位門衛(wèi)合同是指機關單位與門衛(wèi)之間簽訂的具有法律效力的協(xié)議。合同中應包含以下內(nèi)容:
1. 合作內(nèi)容
合同應明確雙方的職責和安排。機關單位應讓門衛(wèi)負責單位門口區(qū)域的安全管理和維護,包括入口管制、安全檢查、客戶服務等。門衛(wèi)則需要履行職責并遵守單位的規(guī)章制度,并妥善保管安全管理相關的物品、設備等。
2. 合作期限
合同內(nèi)容也應該明確合作期限。根據(jù)機關單位的實際需要,門衛(wèi)合同可以長短不一。合同期限過后,如有需要可以再次簽訂延期協(xié)議。
3. 酬勞待遇
門衛(wèi)合同中的酬勞待遇應明確并保證足額。一方面應涵蓋門衛(wèi)的基本工資和各種補貼;另一方面要考慮門衛(wèi)的工作量和風險,確定適當?shù)墓ぷ鲌蟪辍?/p>
4. 合同解除
在合同生效期內(nèi),如果一方出現(xiàn)違規(guī)或違反合同條款的情況,另一方有權解除合同。解除合同的程序和條件應在合同中明確規(guī)定,以避免因解除合同而引發(fā)的經(jīng)濟等糾紛。
二、合同簽訂
簽訂門衛(wèi)合同需要注意合同文件的書寫和處理,以確保有效性和必要性。在具體操作中,應注意以下要點:
1. 合同簽署須當面完成,雙方代表應當身份證明并確認簽署。
2. 簽署過程中應當認真理解和核實各個條款內(nèi)容,盡量避免大領域朦朧。
3. 合同應在線下簽字,加蓋公章,并取得備案證明。
4. 雙方可以各自保留一印,作為可能要檢驗合同的證據(jù)。
三、門衛(wèi)合同的重要性
從機關單位的角度來看,門衛(wèi)管理是機關公務的第一道防線,門衛(wèi)的威懾力和工作效率對整個單位的安全和穩(wěn)定至關重要。門衛(wèi)合同實際上是一種有效的安全保障規(guī)程,可以為單位提供安全穩(wěn)定的基礎。
從門衛(wèi)個人的角度來看,合同為門衛(wèi)提供了保障,并明確工作內(nèi)容和待遇。合同確定了門衛(wèi)的職責、權益以及用人單位與其之間的義務和責任,可以有效避免合同中出現(xiàn)的任何可能導致的工資爭議,工作要求和順序及與單位管理部門等方面的沖突,也有利于門衛(wèi)工作按規(guī)章制度開展等。
總之,機關單位門衛(wèi)合同在現(xiàn)代社會中是非常重要的,只有充分認識到其重要性、遵從規(guī)定的標準和流程、得到雙方認可和支持,才能切實保障單位的安全、維護門衛(wèi)的權益,促進單位與門衛(wèi)的共同發(fā)展。
中學門衛(wèi)勞動合同
為了保障中學門衛(wèi)員工的勞動權益,維護中學門衛(wèi)員工合法權益,確保校園環(huán)境的正常運轉(zhuǎn),特制定本《中學門衛(wèi)勞動合同》。
一、甲方(雇主):xxx中學。
二、乙方(勞動者):
1.乙方:姓名,性別;
2.工作崗位:門衛(wèi)。
三、合同期限
本合同期為1年,自xxxxxx年xx月xx日起至xxxxxx年xx月xx日止。合同期滿可以續(xù)簽。
四、薪酬待遇
1.乙方的工資由甲方根據(jù)乙方的崗位和工作實際完成情況,按照當?shù)鼐用褡畹凸べY標準確定并支付。
2.乙方享有勞動法規(guī)定的各項福利待遇,包括:社會保險、住房公積金、帶薪年假、病假、婚假、生育假等。
五、工作內(nèi)容
1.乙方的主要職責是負責中學大門的管理工作,負責進出校門的檢查,在校外及校門口維護校內(nèi)秩序。
2.乙方需仔細檢查校外人員進出校門,對來訪人員要求身份證件驗證,確保安全。
3.在確保校內(nèi)安全、秩序的前提下,乙方需積極向校外人員宣傳并維護學校形象,增強學校的社會形象。
六、工作時間和休息
1.乙方正常工作時間為每天8小時,每周5天,周六、周日正常休息。
2.乙方在對工作有特殊要求時,可以加班,并根據(jù)國家勞動法法規(guī)享受相應加班工資和休息補償。
七、勞動保護
1.甲方應確保乙方勞動場所的衛(wèi)生和安全,提供必要的勞動保護措施和勞動保護用品。
2.甲方應提供必要的崗前培訓,指導乙方進行職業(yè)技能和安全知識培訓。
3.乙方在工作期間,發(fā)生意外事故,由甲方協(xié)助乙方進行醫(yī)療救治,提供必要的經(jīng)濟資助。
八、合同的解除
1.乙方在合同期內(nèi),不能擅自離崗或停工。
2.如乙方在合同期內(nèi)違反有關法律、法規(guī)、規(guī)章制度或違背良好職業(yè)道德,給甲方造成不良影響的,甲方有權通知乙方改正違規(guī)行為,若乙方仍不改正,甲方有權解除合同。
3.如乙方因病不能繼續(xù)從事原有崗位工作,并經(jīng)醫(yī)院證明證明無法從事該崗位工作,可以與甲方協(xié)商解除合同。
九、其他事項
1.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同中未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商處理。
3.本合同自簽字生效。
甲方(雇主):xxx中學
乙方(勞動者):姓名、簽字
簽約日期:xxxx年xx月xx日
甲方:
乙方: 法定代表人 身份證號碼:
經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國合同法》規(guī)定,雙方在平等自愿、協(xié)商一致原則的基礎上,簽訂本勞動合同。
一、合同期限
1、自20 年 月 日至20 年 月 日止。
2、試用期一個月。
3、工作內(nèi)容:甲方聘用乙方在單位擔任門衛(wèi)工作,屬臨時用工性質(zhì)。在工作期間,乙方按照甲方的門衛(wèi)職責實施細則進行門衛(wèi)和院內(nèi)的管理工作,具體任務為:負責單位財物財產(chǎn)安全保衛(wèi)工作,門衛(wèi)室值班,夜間巡檢,甲方的報刊郵件收發(fā),院內(nèi)及大門前的清潔衛(wèi)生。
二、工資報酬及相關保險
經(jīng)雙方協(xié)商,甲方支付乙方的工資報酬金額為每月______元,甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫(yī)保費用及日常必要的超時加班費,由乙方自行上繳社保醫(yī)保等費用,甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用。
三、雙方的權利和義務
1、甲方向乙方提供門衛(wèi)所需住房一間。
2、甲方向乙方提供生活所需水電。每月用電量___度,超出部分由乙方自行承擔。
3、甲方按時(當月最后一天)支付乙方勞動報酬(節(jié)假日順延)。
4、合同期內(nèi),乙方在單位外發(fā)生事故,后果自負。
5、有下列情況之一的,甲方有權解除勞動合同:(1)經(jīng)查明被證明不符合聘用條件的;(2)乙方患病或身體不能勝任工作的;(3)無理
6、甲方有下列情況之一的,乙方可以辭工:(1)甲方不按勞動合同規(guī)定支付報酬的;(2)不履行勞動合同或違反國家勞動法規(guī)、政策,侵害臨時工合法權益的。
7、乙方因故辭職或要求解除勞動關系的,乙方需提前______日向甲方提出申請,否則視為乙方違約,甲方有權拒絕支付當月工資報酬。
8、合同期滿,本合同自然終止,甲乙雙方無任何關系。
四、附則
本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。合同自簽訂之日起生效,雙方均應遵守執(zhí)行。
甲方: 乙方
年 月 日
中學門衛(wèi)勞動合同
為了規(guī)范中學門衛(wèi)工作,保證校園安全和秩序,根據(jù)國家勞動法規(guī)定,特制定本合同,由下列雙方簽訂:
甲方:學校名稱
地址:
法定代表人:
聯(lián)系人:
電話:
乙方:門衛(wèi)姓名
性別:
身份證號碼:
聯(lián)系電話:
住址:
根據(jù)雙方的協(xié)商,就以下事宜達成如下合同:
一、雙方約定
1.甲方聘用乙方為學校門衛(wèi),乙方接受并同意自愿加入甲方單位,為甲方提供門衛(wèi)服務。
2.本合同簽署期限:從簽署之日起至( )年( )月( )日止。雙方在合同期限屆滿前至少提前30天書面通知對方終止本合同,逾期未按要求書面通知一方的,則要求繼續(xù)履行合同的,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金。
3.乙方店鋪每天值班時間為:(如上下午班),每月考勤和計算工資時間:( )年( )月。
二、工資和保險
1.乙方的工資為( )元/月,甲方會定期核算工資并按月付清,若乙方發(fā)現(xiàn)工資核算有誤,應及時與甲方溝通并核對。
2.甲方提供乙方工作所需的保險,包括工傷險、醫(yī)療保險等,乙方也有義務自己購買社會保險。
3.乙方發(fā)生工傷或因工作需要需要出差等情況,甲方將提供相應的安全保障和經(jīng)濟支持。
三、職責和工作要求
1.乙方需具備進出學校的門衛(wèi)管理和巡視檢查、發(fā)現(xiàn)和嚴肅處理各類違法、違規(guī)行為的能力和經(jīng)驗。
2.乙方必須認真負責地履行門衛(wèi)職責,要按時到崗,不能因私事耽誤工作時間,不能遲到、早退和曠工。如因乙方責任導致本校門衛(wèi)工作出現(xiàn)事故或者違規(guī)行為,乙方應承擔相應的責任和經(jīng)濟賠償責任。
3.乙方需嚴格保密相關的校園信息和學生個人資料,如有泄露行為,乙方將承擔相應的法律責任和經(jīng)濟賠償責任。
4.乙方需做好巡更記錄等工作,和其他門衛(wèi)盡快發(fā)現(xiàn)和及時處理有可能危害到學生和校園安全的問題。
5.乙方需要具有較好的服務態(tài)度,處理學生或者家長提出的各類問題時,應認真自覺、及時、準確的解答和處理,提高涉及學生和家長的口碑信譽度。
四、違約責任
1.如果甲方未按照期限和規(guī)定支付工資,應當根據(jù)工資金額向乙方支付違約金。
2.如果乙方未能按期履行本合同所規(guī)定的職責和義務,如曠工、遲到、早退、漏巡等行為,甲方有權要求減少相應工資或者裁減乙方的工作崗位。
3.如果乙方違反法律法規(guī)或者本合同所規(guī)定的禁止性行為,或因乙方的過錯、疏忽或犯罪行為導致本校門衛(wèi)工作失誤或者事故,乙方將承擔相應的違約責任和經(jīng)濟賠償責任,甲方有權解除本合同,終止委托。
五、爭議解決
如本合同中出現(xiàn)爭議,雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應當向有關部門或者仲裁機構提出申請。
六、本合同未盡事項,按照國家勞動法和相關條例和規(guī)定執(zhí)行。
甲方:( )
乙方:( )
簽約地點:日期:年 月 日
范文如上,請根據(jù)實際情況進行靈活訂正。
甲方(聘用方):___________________
乙方:___________________
鑒于:
甲方因生產(chǎn)經(jīng)營管理需要,需適當人員在相關崗位工作,乙方已達到退休年齡并開始領取養(yǎng)老金□/與其他單位仍保持勞動關系□,乙方自愿應聘甲方相應崗位。為上述事宜,雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商一致簽訂本合同,以明確雙方權利與義務。
第一條雙方簽訂本合同的條件是乙方承諾符合以下第1種情況:
1、已經(jīng)達到法定退休年齡并開始領取養(yǎng)老金;
2、仍與保持勞動合同關系,并且該單位繼續(xù)為乙方繳納社會保險費并同意乙方到其他單位工作。
第二條甲方聘用乙方工作崗位為老電力公司門衛(wèi),工作內(nèi)容老電力公司辦公樓、家屬區(qū)等區(qū)域內(nèi)的治安保衛(wèi)、消防工作。
第三條甲方聘用乙方的期限為壹年,自20xx年1月14日起至20xx年1月13日止。
第四條乙方工作時間為:不定時工作制。聯(lián)系電話:、
第五條乙方工作地點為:銅梁縣巴川鎮(zhèn)大北街80號老電力公司。
第六條就乙方工作,甲方按月向乙方支付勞務報酬總額為陸佰元。
對本合同約定報酬,甲方在次月5日前支付。
第七條乙方在為甲方工作期間,應遵守甲方職工應當遵守的各項規(guī)章制度。乙方因違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成損失的,應承擔賠償責任。
第八條甲方根據(jù)法律法規(guī)為乙方提供勞動安全保護。
第九條本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更、解除或者提前終止,但應簽訂書面協(xié)議。
第十條任何一方因情況發(fā)生變化需解除本合同時,均可提前10日通知對方解除。
第十一條本合同到期終止或者經(jīng)雙方協(xié)商一致解除、終止的,乙方應在解除或者終止當日向甲方辦理工作交接。
第十二條因履行本合同發(fā)生爭議雙方不能協(xié)商解決時,由甲方所在地人民法院管轄。
第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章時生效。
甲方:___________________代表人:___________________
乙方:___________________
_________年_____月_____日:
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