最簡單感人的辭職報告7篇

感人的辭職報告。

下面是一些與“最簡單感人的辭職報告”有關的資料供大家參考和學習，這里有您正在尋找的一切快來看看吧。人的物質需求和精神需求，在人生的不同階段并不一樣，我們難免會有辭職的心思。如果是個人離職的話，通常都會寫一份辭職申請書給領導批準，辭職申請書辭職流程中是一個非常關鍵的部分，我們應當重視。

最簡單感人的辭職報告(篇1)

吾實乃高逸一寒士，才淺識陋，幸橫蒙高逸諸君發(fā)以錯愛，榮寵并臻，使吾竟忝列寧波高職，然吾陋識鰥見，弱德少識，駑蹇凡品不稱驅馳之輦，楶劣材難堪棟梁之柱。

又到金九銀十公司招聘應聘最多時，很多公司員工也開始蠢蠢欲動想要跳槽。跳槽之前寫辭職報告自不會少，但是能夠寫出以下水平的辭職報告的人肯定不多。

金九銀十這倆月的跳槽已經(jīng)成為了老板們和人事主管們的心頭病。而如何才能給老板一個體面的辭職理由，如果向下一個東家解釋自己的跳槽原因，在這個傳統(tǒng)的跳槽季里，不少打算“越跳越高”的白領們也正為這兩個問題糾結著。在網(wǎng)上的討論中，有人給出了三個辭職報告范本，那太極拳打得，真叫一個精彩;那言辭中透露的懇切和真誠，真叫一個感人。 最旁敲側擊版本辭職報告

“天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的公司里工作終老，但是生活是殘酷的，巨大的生活壓力迫使我抬起頭來，去遙望那碧藍的天空??人比人得死。這是句俗話，但確實是亙古不變的真理?？粗磉呉粋€個兄弟都出口了，這心里跟火燒似的。看著朋友每月拿著15%的房貼、不菲的車貼、五六百的高溫費、幾千幾萬的獎金，這心里就琢磨著，這人與人的差距咋就這么大呢 ”

最簡單感人的辭職報告(篇2)

尊敬的領導：

您好！屈指算來，我來xx已經(jīng)快一年了，這一年里雖然我的工作不是那么盡善盡美，但是在公司同事們的幫扶，尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡職盡責，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，領導的青睞器重，同事的齊心融洽，這真的是我工作以來遇到的最好的一家公司。我在秘書這一崗位上所做的一舉一動都代表著咱們xx，但是在這幾個月里，我在思想認識和實際工作中并沒有盡到責任，通過認真反思，主要原因有一下幾點：

1、工作積極，但是缺乏靈活性和主動性。

2、對自己本職工作操作機械化，沒有創(chuàng)新求異。

3、缺乏銷售意識和銷售技巧，沒有給營銷部門帶來利益。

4、缺乏責任心，沒有及時檢查上交的文件。

5、文筆功能差，沒有出過一份合格的文件。

在這個時候提出申請，我知道讓領導非常為難，我要表示深深的歉意，但是為了xx的利益和發(fā)展前景，我選擇離開，希望領導準予批準！再一次真誠的感謝您和xx所有的同事對我的關愛與信任！

謝謝！

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

最簡單感人的辭職報告(篇3)

尊敬的老板：

你們好!

很高興、也很榮幸這一年多時間能與你們的相處與合作。感謝正華給了我人生當中的第一份正式工作。在這一年多的時間里，讓我這一個懵懂且無知的嫩頭少年，逐漸地適應了職場生活，更讓我學到了許多工作方面的專業(yè)知識以及為人處事的道理。感謝老板娘對我工作上錯誤的包容和諒解，更感謝老板對我工作信任與支持。沒有你們的關心和照顧就沒有小程現(xiàn)有的今天。吳經(jīng)理也很感謝你教會了我許多東西，坐在你身邊，剛開始還有點壓力。相處時間久了，其實你也蠻和藹的。你的業(yè)務能力和圓滑的說話技巧真讓我受益匪淺。

非常感謝xxxx酒店給我這參觀學習的機會，我要感謝x總，感謝x總助理，感謝所有為我的實習提供幫助和指導的同事們，感謝你們這么多天的照顧和幫助。我會通過這次實習，更加懂得知識和實踐的積累，不斷充實自己，在以后工作中，我將明確自己努力的方向，不斷地進行自我增值。

天下無不散筵席，美好的時光總是那么的短暫而讓人懷念。小程由于個人原因離開了正華，但是在小程心中會一直銘記著正華給了我一個美好的開端，我也永遠屬于正華的一份子。最后，衷心的祝福公司的規(guī)模不斷的擴大，業(yè)績不斷的提升，祝愿公司各位同事工作順利，生活愉快!

此致

敬禮!

xxx

xxxx年xx月xx日

最簡單感人的辭職報告(篇4)

辭職信 敬愛的孔工、親愛的同事：你們好！

孔工，感謝您對我的栽培，可惜我沒有好好珍惜機會，最終還是辜負了您對我的期望。

記得剛來公司的那時候，剛從學校里出來的我什么都不懂，都是您親手一步一步的在教我。

一晃一年的時間已經(jīng)過去了，回過頭想想自己為公司付出過些什么，是我太缺乏思考太無所

謂了還是我太笨了。有時候真的我害怕面對您，那是因為心虛，我知道我愧對您更對不起自

己。在這里我真的學到了很多，更讓我欣賞的是您的包容。感謝您對我們這些實習生的栽培。

別了，敬愛的領導；別了，親愛的同事；別了，這里所有的點點滴滴。別了，也許此生不再

相見；別了，也許只是暫別，又或許會在某個角落相遇。有些人可以相遇、相處、相知，而

有些人卻只能是擦肩而過，這就是緣分。離開，并不代表會忘記這里的一切，有些情感只能

深埋心底，而有些恩情只能來生再還。 相遇容易相知很難，望大家都能夠真心對待身邊的親朋好友，包括工作上的事情，同事

間的相處，與領導的相處，都應真誠相待。在抱怨的同時先問問自己，錯在何方。人要學會

換位思考，要學會自我反省，這樣才會有所進步。一路上的磕磕碰碰，很容易使人退縮，自

暴自棄，多結交一些上進自信的朋友，少交些酒肉朋友。常懷一顆感恩的心不易使人走歪路，

同時也更能勉勵自己。

最后，再次感謝公司對我的栽培，祝公司生意興隆，各位同事一切安好！篇二：最感人

的辭職申請書,也是一個好模板。辭職申請書尊敬的領導：你們好！

我是晨曦計劃第二期的學員陳鋒。時光飛逝，轉眼我在創(chuàng)冠環(huán)保工作三個多月。還記得，

2月15日，我背著大包小包的行李，托著父母的期望，帶著自己的夢想來到創(chuàng)冠環(huán)保（惠安）

有限公司報到。在那里我們學習了公司的文化，了解到公司的發(fā)展前景。對于我們初出校門

的學生，滿懷希望，憧憬未來。輔工實習階段的日子我記憶猶新。在這三個星期中，我們主要負責打掃衛(wèi)生，協(xié)助檢修

人員檢修工作，參加項目公司的一些日常工作。在這段時間，我們下過滲濾液池，進過垃圾

池，爬過汽包。雖然這些活有點臟，但這也是對我們一個磨練。讓我們的觀念從學生開始向

工人轉變，磨去學生的孤芳自傲，多了一些歷練。在創(chuàng)冠環(huán)保，有很多感人的事跡。在這里，領導和員工一起工作，一起吃飯。記得有幾

次，上級領導來公司檢查時，領導們都在參加基層工作，和員工一起打掃衛(wèi)生，他們沒有領

導的架子，只有把活做好的想法。中午，他們放棄休息時間，吃好飯又繼續(xù)工作。 下班時間到了，員工都回去了，領導們依然還在那里工作，把最后的收尾工作做好。當

我目睹到這一幕，內(nèi)心久久不能平靜。 我本一介布衣，沒有顯赫的身世，也沒有特殊的關系。我的成長需要來自自己的努力。

所以我在工作中多一份努力，少一份抱怨。在工作中，我也常常以領導們?yōu)榘駱樱谇趹?/p>

努力把工作做好。當完成工作中，雖然是辛苦一點，但是完成工作的喜悅感遠遠大于身體的

疲勞。當我拿到畢業(yè)證回公司后，接觸的工作是運行。在這段時間里，每個班的工作是巡檢、

開泵、停泵。盡管我把這工作做好，但是還覺得單調。這工作對很多員工都是可望而不可及，

但我還是想一個充實的工作。我突然發(fā)現(xiàn)這工作和我的興趣愛好漸行漸遠。在這里工作，再

也找不到那種成就感?；蛟S是因為我不能適應這種工作，身體狀況越來越差。工作一個月，

體重就減了六公斤，現(xiàn)在只有四十八公斤。親人和我視頻時，感到心痛，囑咐我要注意身體，

不要這么年輕就垮了。

長的巨人。我至始至終想在巨人旁邊不斷成長，但是沒想到，至今發(fā)現(xiàn)自己水土不服，

終不能成大器。在這里，我辜負了領導和師傅的栽培，實為慚愧。 今天，我內(nèi)心復雜，厚顏

向領導提出申請，我準備離開創(chuàng)冠環(huán)保有限公司這塊熱土，去找本專業(yè)的工作，重拾自己的

信心與戰(zhàn)斗力。當我離開公司后，我保證：

第一，不外泄公司機密；

第二，不傳播關于公司

的負面消息；

第三，不參加與本公司同行的工作；

第四，繼續(xù)發(fā)揚創(chuàng)冠的精神，讓自己牢記

曾是創(chuàng)冠人。 在此，懇請領導批準，本人不甚感激。祝創(chuàng)冠環(huán)保有限公司事業(yè)蒸蒸日上，祝所有創(chuàng)冠人事業(yè)有成，家庭幸福！申請人：陳鋒 20xx年8月12日篇三：非常感人的辭職書(很實用) 辭職書-陳情表

尊敬的領導： 我很遺憾自己在這個時候向貴公司正式提出辭職申請。 來到公司時間短，緣分亦淺，本想隨意辭職即可，作為有過一年半人事行政的工作經(jīng)驗

的我讓我學會行政工作的基本職業(yè)道德。覺得甚是不妥。很多東西喜歡走程序，做事有始有

終。在公司這段時間也讓我學會了獨立處理問題的能力.也向某領導學到了她的果斷和她能獨

擋一面的能力。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!

鵬程萬里！公司領導及各位同事工作順利! 此致

敬禮辭職人：某某

20xx/9/1篇四：最牛辭職信緣何讓同事鼓掌領導感動流淚 “最牛辭職信”緣何讓同事鼓掌領導感動流淚

近日，貴陽一家文化公司的女編輯辭職了，盡管她只干了3個多月，但公司專門為她開

了一場歡送會。起因就是她離開之前，給老總寫了一封辭職信。信上，她 對每一項所經(jīng)手的

工作都詳細地做了交接，包括：今后仍需對接的關系(部門)、交接的相關文件、對接人資料

電子檔、部門工作情況匯報等。在歡送會上，當她讀起這封信，同事們?yōu)樗恼?，公司領導被她的辭職信感動得流了淚。

而這封信，也被網(wǎng)友稱之為“史上最牛辭職信”。那么，這一封辭職信緣何打動這么多人？它

對職場人有何啟示？昨日，記者邀請了兩位人力資源專家展開討論。 ·專家點評

責任感是職場人的可貴素養(yǎng)安璋：在職場，一般開“迎新會”見得多，而“歡送會”不多見?？戳诉@個給員工開歡

送會的故事，兩位有什么感想？老余：我為這個女孩子的責任感而感動，也敬佩她認真負責的精神。當她離開公司時，

她心里仍然裝著單位，依然惦記著她未完成的工作，這是當前很多企業(yè)員 工所缺少的?，F(xiàn)在

不少的企業(yè)員工或者職場的年輕人，辭職通常是說走就走，如同吃飯、喝茶一樣隨便，根本

不像這位女孩子那樣惦記著原公司，也不會感恩。李恒春：說實在話，看了這個故事，我高興不起來！這個小故事從另一方面揭示了當下

一些年輕人浮躁的職場氣息。因為，這個女員工能夠那么認真細致地做好 交接手續(xù)，這種責

任感，恰恰是一個合格的職場人應該具備的起碼素養(yǎng)。然而，即使是這樣一個理所應當?shù)氖?/p>

情，卻讓他的經(jīng)理感動到要開一個歡送會，從而讓其他 同僚學習，我們不能不說，這家公司

的企業(yè)文化是有缺失的！極力提倡的正是最缺乏的

安璋：作為企業(yè)的一名管理者，您覺得這個女員工身上有哪些難得的品質，企業(yè)這樣做

的目的何在？

老余：以個人來說，我對這家企業(yè)舉辦歡送會的作法表示贊賞。企業(yè)管理者用這種作法

來告訴他的員工們：企業(yè)需要具有責任感、敢于擔當?shù)膯T工，她的優(yōu) 良品質值得所有員工們學習。也巧妙地提醒員工們：凡事要常懷感恩之心，懂得回報。李恒春：在我二十多年的職業(yè)生涯里，也遇到形形色色的辭職方式。在辭職的人當中，

的確鮮有人像她如此負責任、如此優(yōu)雅地離去。 一般說來，被極力提倡的，正是極度缺乏的！我覺得開這個歡送會，說明這個公司的老

總意識到他的團隊成員缺乏這些素養(yǎng)，他工作的那個環(huán)境里也缺乏這種文 化氛圍，他用這個

事例給大家以警醒。但是，我覺得開這個歡送會并不能從根本上解決企業(yè)文化缺失的問題。

這個企業(yè)的領導人應該從自身做起，多關心員工，給員 工多一些交流和適當?shù)年P懷，并樹立

自己的企業(yè)文化，營造良好員工關系氛圍，這樣才能真正地提高勞動效率。 職場寶典：責任感+感恩的心安璋：果然是仁者見仁，智者見智。那么，這封“史上最牛辭職信”對職場人有哪些啟

示呢？

老余：一些老是“跳槽”或頻頻被用人單位辭退的青年人，應從這位“最牛辭職信”的

主人公身上獲得一些啟迪。這種對工作的負責精神，體現(xiàn)一個人的節(jié)操和情懷。 李恒春：這個例子，充分說明了現(xiàn)在一些年輕人不懂得珍惜，不懂得感恩，以及對自己

的職業(yè)規(guī)劃缺乏信心。我個人覺得，無論這個社會大環(huán)境怎么變，我們自 己都不能丟棄負責、

擔當?shù)缺匾穆殬I(yè)道德，并始終要遵循職業(yè)道德規(guī)范來處事待人。社會不斷地在前進，無論

這個環(huán)境怎么變遷，社會的主流價值觀和意識是不會 從根本上被顛覆的。所以，做事兢兢業(yè)

業(yè)，善始善終，有責任敢擔當，絕對是職場人的一種可貴素養(yǎng)和做人的基本品質！ ·七嘴八舌

員工說：你的責任心讓哥慚愧職場油條：比起這位小姑娘，哥就慚愧得緊了：先騎驢找馬，找了現(xiàn)在的公司，然后給

前公司老板打了個電話，說辭就辭了。 小不點兒：嗯，支持她的作法，是我也會這么做的，這是做人起碼的責任吧：你總不能

把個爛攤子留給后來人吧，那新人會怎么在背后罵你??？手機用戶：榜樣呀，要學習人家小女孩這種愛崗敬業(yè)的精神，我等在職場混了上十年的

前輩，突然之間發(fā)現(xiàn)了自己的短板！謝謝你??！老板說：她是職場常勝將軍手機用戶：她沒有用華而不實的說辭搪塞公司，而是用最樸實和負責的“交接”去完成

了她的辭職，從這一點講,就理應獲得所有人的尊重！感動！趙國旗：“最牛辭職信”給所有的職場人員上了最好的一課：職場上同樣有真情，尊重自

己，善待他人，有始有終，坦誠生活，才能順利走向成功！ 遼寧小網(wǎng)友：我聘請過不少年輕人，但他們無一不是不辭而別，最多發(fā)個短信給我，甚

至將我的客戶幾乎全部帶走，他們?nèi)鄙偎砩虾苤匾呢熑涡摹?/p>

最簡單感人的辭職報告(篇5)

很開心在全美工作了4個月，4個月后的今天，我要說一聲再見了，也該是我走的時候了，由于種種原因我辭職。

一、工資太低，我覺得我現(xiàn)在的工作量沒有與我的工資成正比。我當時跟陳總談的時候是1500塊沒錯。當時陳總這么問我的，你在原來單位一個月多少，我跟他說是1500塊。他說我們這里這么點也有的，但是我想說明一下的是我在原來單位是雙休，如果星期六加班是按照150%付給的，還有我的工資是扣掉養(yǎng)老保險和公積金的。

二、工作量太大我一人無力承擔，關于這點我也不想多說了。

三、無法與所在部門的領導溝通，我無法忍受她的尖酸刻薄，我更想說明一下的是我那天她來查我賬的時候，我流的汗，不是被她查賬而流下來的，是我剛從樓下搬完貨流下來的汗，我要她清楚我流的是辛勤勞動流下的汗水，而不是她所想象的那么骯臟，如果這句話讓上層領導聽見是什么概念，希望其權衡再三在從嘴里冒出話來，你是一個會計你所做的舉動在公司也是舉足輕重的，我不是給你臉上貼金的工具，你在我眼中也不是一個我看的中眼的領導，甚至于不配做我的領導，我以前所在部門的領導就算叫我通宵我也心甘情愿因為我佩服她尊重她，起碼在我工作不順心的時候能在百忙中開導我。

四、我深深的知道全美是一個大企業(yè)，我也出自內(nèi)心的肯定公司的業(yè)績，也很欽佩公司高層領導的駕馭，也很有自知自明，全美不怕招不到人，所以我想嘗試一下我離開全美這么優(yōu)秀的企業(yè)能不能生存下去。

五、夾在凡美和全美之間的我左右不是人，全美罵的到我，凡美也罵的到我，具體情況相信領導們比我更清楚。

六、我現(xiàn)在的工作崗位，與我投遞簡歷那時的崗位偏離太大，我投遞的是服裝物流管理員，負責大賣場物資的收發(fā)存以及庫存尾貨的盤點建賬，而不是凡美倉庫。而且就算根據(jù)ISO9001我的成品倉庫也不該算在財務部，倉庫是一個系統(tǒng)可以算公司也可以算工廠，財務是直接監(jiān)督部門，試問？囚犯跟獄警能混為一談嗎？

七。工作環(huán)境太差，盡管被公司外面的人聽來肯定會反駁我，但相信所有全美人都知道全美除了業(yè)務驚人外，就是“金玉其外，敗絮其中”我所開先河來講這句大逆不道的話吧。

八。我身體素質和個人文化素質太差，不配在全美這種大企業(yè)工作，全美在我看來什么人才都缺，就不缺溜須拍馬，居高臨下的人。我在國營企業(yè)的三年讓我看清了人情世故，更深深看到了國有公司的嚴謹和團隊的協(xié)作力以及領導的魄力而不是現(xiàn)在像全美這樣握權，散漫，趨炎附勢，沒有主見。我以前可以因為工作被罵而且會低著頭欣然接受，但不會因為領導賣乖嫁接到我頭上被罵而不去反駁。

綜合上述決定辭職。我知道與其溺與人也寧溺與洲，溺與洲猶可游也，溺與人不可救也。

xxx

20xx年x月x日

最簡單感人的辭職報告(篇6)

尊敬的各位領導、各位同事：

謝謝你在今年對我的關心和幫助，謝謝你。

尊重董事會主席，記得我只是為了找到你當我說話?談話我沒有忘記，工作時間長，覺得你的談話，而不是老板對員工的談話，但年長的初級教義。你說新的來到一個公司，看它是否能夠適應環(huán)境氛圍;你說人們應該遵守聚精會神地在任何時間和地點，小事情有大學問。你必須擅長知道別人最需要的是什么……，這些我記得，覺得很合理。謝謝你一個學生剛畢業(yè)開始工作給了她的指導，你說的這些話，我將終生。

張經(jīng)理的尊敬，謝謝你總是關心我默默地，像哥哥幫助我，我不得不把這些感情，但我不善于表達，辭職，覺得很對不起你，也覺得很沒面子，希望你原諒我啊。

親愛的同事們，把你們的天我會想起你。

這個工作是我的第一份工作，后來在路上，我將永遠在我的工作在億集團是驕傲的，再次感謝你!

感謝人：

20xx年xx月xx日

最簡單感人的辭職報告(篇7)

1、愛情里，我百轉千回的尋找，卻發(fā)現(xiàn)沒有任何能代替你，來驅走你在我心底的烙印，可這份愛情，已根深蒂固的老在我生命的航班上，無法驅逐，無法逃離。

2、愛一個人可以愛多久一直在心里想著這一句話，愛一個人可以愛多久?是一生?還是一瞬?我不知道，因為我還在愛，因為我還沒有忘記。

3、當愛已成往事，輕輕擁抱一下回憶里的溫暖，輕柔地凝視凋謝的溫柔。無論結果怎樣都會破壞了曾經(jīng)的美感。干干凈凈地離開，也許若干年后的某個午后，陽光下的他(她)瞇起雙眼會記起某個美好的瞬間，會心一笑。種種懷念，值了。

4、當沒有愛降臨的時候，我的心感到空虛，如同一片失去水分的樹葉，在秋風中瑟瑟發(fā)抖，她讓人絕望……于是，我跪在佛祖面前開始許愿，開始自己的期盼，開始自己半是清醒半是沉醉的追尋，用朦朧的雙眼尋覓自己的所有。

5、當我牽了你的手，當我的眼睛與你交流，我便曉得今生別無他求;你走來的時候，像一陣清風吹過湖面，我的心蕩起層層漣漪，為了這次相遇，我曾在佛祖前許下無數(shù)次諾言，在千百萬人中，讓我們相會在這樣美妙的季節(jié)……

6、當一份愛散了，興許還會有別人在等待你，何不拋開以往所有，試著重新接受一段新感情。也許曾經(jīng)愛到傷痕累累，試著忘掉一切，給自己一片自由的天空，給自己一個自由的理由。守著曾經(jīng)留下的，只會加重思念的味道，只會讓自己在低迷中錯亂一生。

7、多年的風雨，我已不曉得撒嬌的滋味;多年的流浪，讓我失去了哭泣的港灣。在你面前，我突然想撒嬌，像個孩子一樣在你懷里打滾，向你哭向你笑，想你溫柔的撫摸，讓你拍打我的背，笑罵我的傻……這一刻我盼了太久太久——你終于來了，帶著你的微笑和真情。

8、人生匆匆?guī)资?，雖不是白駒過隙，但時光卻如掌中的沙一樣，在你緊握雙手時快速地流逝，沒有人能夠挽留，更無法挽回。人生單行道上，我們?nèi)缬钪嬷械倪^客，匆匆而過，沒有留下，又或者帶走什么。功名利祿到頭來終是一場過眼云煙。

9、既然選擇了獨行，那么留給世界的當然只能是孤單的背影。頓時，我豁然開朗了，孤獨是一杯又澀又甜的美酒，是一陣吹散倦怠的清風，是一劑釋放囚禁精神的解藥。但孤獨需要堅守的勇氣，更需要獨自品味，于是孤獨竟成了一道亮麗的彩虹。

10、或許，我這樣的人會被人誤認為是無情無義之人，其實不然。有人會說不管怎樣舊日的情分還是在的，為什么要這么極端地去否認曾經(jīng)了呢?我曾經(jīng)以為還是留點美好的回憶是不錯的選擇，但今朝覺得很多過去的事情多份想念余地是種累。

11、揮衣甩袖，劃地為戈也是需要一種承受的勇氣。有時世俗的眼光未必是正確的，輿論往往喜歡隨大流，一個喜歡解釋的人和一個不喜歡解釋的人，可見哪者是受大眾所青睞的。一個癮君子往往喜歡過多的解釋，或許是為了博得同情，或許是為了掩飾錯誤……

12、該放棄的時候放棄，是一個人精神內(nèi)涵的自然流露，也是一種人生智慧，面對紛繁復雜的人生，應做到知其可為而為之，知其不可而棄之。把有限的時間和精力投入到構建和諧社會的偉大事業(yè)之中去，讓生命煥發(fā)多姿多彩的絢麗。

13、人生苦短，要來得阻擋不了，要去的挽留不住。在這得失之間，只要你耕耘過，播種過，澆灌過，收獲多少不是成敗的唯一標準，重要的是藏在細枝末節(jié)里那種使你痛、使你恨、使你愛、使你終身難忘的一次次痛心疾首、刻骨銘心的經(jīng)歷。

14、人生若是一場旅途，無所謂的是起點和終點，真正讓人在乎的是路上的人和風景?？椿ㄩ_花謝，品聚散離別，我們的行囊從此不再空空如也。

15、當然人生的道路不可能一帆風順，每個人都可能遇到一些挫折和失敗，也會遇到不盡人意的事情，問題是要看你怎么去面對。保持一個樂觀向上的心態(tài)，有個平常的心，對于名利和金錢不要看得太重，也不要刻意的去追求，應該抱著得之淡燃，失之泰然的態(tài)度。

16、錯過了花，你將收獲果實;錯過了太陽，你會看到璀璨的星光。追求與放棄都是正常的生活態(tài)度，有所追求就應有所放棄。有價值的人生，需要開拓進取、成就事業(yè)，但更要懂得正確和必要的放棄――這不是無奈，而是一種智慧。

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