機關(guān)后勤述職報告范本11篇

機關(guān)后勤述職報告。

經(jīng)驗時常告訴我們，做事要提前做好準(zhǔn)備。在幼兒園教師的生活工作中，時常需要提前準(zhǔn)備資料作為參考。資料的意義非常的廣泛，可以指需要查到某樣?xùn)|西所需要的素材。資料可以作為參考給我們一些學(xué)習(xí)工作靈感。所以，你是否知曉幼師資料到底是怎樣的形式呢？小編特意收集和整理了機關(guān)后勤述職報告范本11篇，在此溫馨提醒你在瀏覽器收藏本頁。

機關(guān)后勤述職報告(篇1)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是XX機關(guān)的一名后勤工作人員，我懷著滿腔的激情和責(zé)任感向您匯報過去一年的工作情況。本著真實、客觀的原則，我將依次從工作概況、工作亮點、問題與改進措施等方面進行述職報告。

首先，我將向您介紹機關(guān)后勤工作的概況。過去一年，我部門為機關(guān)的正常運轉(zhuǎn)提供了全方位的支持和保障。我們積極參與籌備和組織各級會議，確保了會議場所的準(zhǔn)備、文件資料的整理以及餐飲住宿的安排工作；我們也加強了機關(guān)內(nèi)部的建設(shè)，改善了辦公環(huán)境，提升了后勤服務(wù)的質(zhì)量。同時，我們還努力研究和推廣新的管理方法和技術(shù)，提高了后勤工作的效率和水平。

其次，我要向您匯報一下我們工作中的亮點。在過去一年中，我部門注重與其他部門的密切配合和溝通，形成了良好的協(xié)同效應(yīng)。我們與辦公室、財務(wù)部門等密切合作，及時解決了各類人員、材料和資金需求問題，確保了機關(guān)各項工作的順利進行。此外，我們還積極推動綠色環(huán)保理念在機關(guān)內(nèi)部的普及和實施，加強了節(jié)能減排，提高了機關(guān)的環(huán)保意識和責(zé)任感。

然而，我們在工作中也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)。首先，由于機關(guān)職能的特殊性，后勤工作有時會面臨突發(fā)事件的處理。我們需要進一步加強應(yīng)急預(yù)案的制定和培訓(xùn)，提高處理突發(fā)事件的能力和反應(yīng)速度。其次，人員流動較大也是我們面臨的一大難題。我們需要加強人員的培訓(xùn)和隊伍的建設(shè)，提高員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。最后，我們還需要加強對后勤工作的評估和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題并進行整改，確保后勤工作的穩(wěn)定和高效運行。

為了解決上述問題并進一步提高后勤工作的水平，我們將采取以下措施：首先，建立健全后勤工作的考核機制，明確責(zé)任和任務(wù)，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力；其次，進一步加強內(nèi)部溝通和合作，減少各部門之間的信息壁壘，提高協(xié)同效應(yīng)；最后，加強員工培訓(xùn)和隊伍建設(shè)，提高員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，為機關(guān)的發(fā)展提供更好的后勤服務(wù)和支持。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，總結(jié)過去一年的后勤工作，我們積極履行工作職責(zé)，取得了一定的成績，但也存在一些問題。我們將以此次述職報告為契機，進一步改進和完善后勤工作，為機關(guān)的發(fā)展提供更好的支持和保障。感謝您對后勤工作的關(guān)心和支持，期待您給予進一步的指導(dǎo)和支持。

最后，謝謝您的傾聽！

此致

敬禮

機關(guān)后勤述職報告(篇2)

機關(guān)后勤述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和各位同事：

我是機關(guān)后勤部門的一名工作人員，今天我來向大家述職。回顧過去一年，我們的工作取得了不少成績，但同時也存在一些問題和不足。接下來，我將結(jié)合事實，深入分析，以求更好地總結(jié)這一年的工作，并匯報下一年的工作計劃。

一、工作總結(jié)

1、加強衛(wèi)生管理，提高工作效率

本部門工作的主要任務(wù)是為機關(guān)辦公室、會議室、茶水間等提供支持服務(wù)。為保障工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，我們制定了嚴(yán)格的衛(wèi)生制度，強化日常清潔工作與保潔管理，完善了垃圾分類制度。在去年的工作中，我們及時發(fā)現(xiàn)、及時處理了各類衛(wèi)生問題，達(dá)到了工作成效顯著的效果。此外，我們還更新了清洗用品，進一步提高了工作效率和效益。

2、優(yōu)化后勤服務(wù)，滿足定位需求

針對機關(guān)員工日常生活的實際需求，我們在去年做了大量工作來優(yōu)化后勤服務(wù)。比如，我們增加了自動售賣機、茶水機，以及電子儲物柜等設(shè)施，使員工在工作過程中能夠方便地獲取自己所需的物品。與此同時，我們還對原有服務(wù)進行了升級和改進，例如進一步完善了接待服務(wù)、郵件收發(fā)等業(yè)務(wù)。

3、加強物資管理，提高資源利用效率

去年，我們持續(xù)加強物資管理，規(guī)范了物品領(lǐng)用和歸還流程，建立了完善的物品調(diào)撥、報損等制度。通過以上措施，我們成功的提高了物品資源的使用效率，減少了資源的浪費和損失。

二、工作計劃

1、德勤留存，攻克新問題

德勤留存是近年來機關(guān)后勤存在的主要難題之一。我們計劃通過對服務(wù)需求的精細(xì)化分析，利用專業(yè)數(shù)據(jù)分析方法改進服務(wù)質(zhì)漏，提高工作效率。同時我們認(rèn)為，節(jié)假日加班補助體系、優(yōu)惠政策等措施也值得考慮和實踐。

2、推行物資集中采購，提高經(jīng)濟效益

針對協(xié)議物資采購、招標(biāo)采購等（如文具、辦公設(shè)備等）的難度，我們將考慮采用更加集中化的采購方式，減少物料浪費和價格不均等問題，同時提升經(jīng)濟效益和服務(wù)質(zhì)漏。

3、優(yōu)化區(qū)域衛(wèi)生環(huán)境，創(chuàng)造更健康的工作環(huán)境

衛(wèi)生環(huán)境對減少疾病和提高工作效率的影響巨大。機關(guān)后勤將會在加強清潔服務(wù)的基礎(chǔ)上，注重家具、軟裝等環(huán)境衛(wèi)生的全面提升，提高員工的工作生活質(zhì)量，同時創(chuàng)造更加健康的工作環(huán)境。

結(jié)語

通過這份述職報告，我認(rèn)為我們的機關(guān)后勤工作部門在過去的一年中取得了不少成果。在未來的工作中，我們將繼續(xù)努力，積極改進各項服務(wù)工作，以更高效、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)取得更大的工作成果。謝謝！

機關(guān)后勤述職報告(篇3)

今年以來，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)深入貫徹落實黨的xx大精神XX縣委十二屆二次全會精神，緊緊圍繞全縣“223經(jīng)濟發(fā)展三大戰(zhàn)略工程”，按照鎮(zhèn)第十三次黨代會上確定的目標(biāo)思路，以實踐“項目攻堅年”“環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”活動為抓手，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民，攻堅克難，銳意進取，深入推進任市鎮(zhèn)“副中心”建設(shè)，奮力開創(chuàng)任市鎮(zhèn)“追趕跨越、超常發(fā)展”新局面?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)匯報如下：

今年1—6月，全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展保持了平穩(wěn)快速增長勢頭，全鎮(zhèn)預(yù)計實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值52184萬元，增長19 %，社會消費品零售31764萬元，增長18%，規(guī)模以上工業(yè)增加值10916萬元，增長19%，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入10021元，增長14%，農(nóng)民人均純收入4422元，增長17 %。各項環(huán)保指數(shù)控制在規(guī)定范圍之內(nèi)。

(一)經(jīng)濟建設(shè)情況。一是特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)形勢喜人。全面加快任市輔助工業(yè)園區(qū)規(guī)劃建設(shè)步伐，搞好企業(yè)服務(wù)，支持梨梨生物、恒源化肥、河井溝煤廠、任市鎮(zhèn)磚廠、宏新豆制品等企業(yè)實施第二輪技改擴能;其中，任市鎮(zhèn)磚廠技改擴能工程完工并正式生產(chǎn)，河井溝煤廠兼并重組工作有序推進。圍繞各新村聚居點，抓好龍王溝至花朝門共五個村連片產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)，新建奚家壩村、響水灘村生豬養(yǎng)殖小區(qū)各一個。

依托希望特驅(qū)德康集團企業(yè)平臺，全面開工建設(shè)以觀音閣、涼風(fēng)埡村、花朝門村、黃瓜店村為區(qū)域重點的四大現(xiàn)代水禽養(yǎng)殖項目建設(shè)，著力把任市鎮(zhèn)建設(shè)成為中國麻鴨之鄉(xiāng)。二是農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施進一步夯實。大力開展農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完成三清廟、黃泥塝村五小水利項目，開工建設(shè)明橋水庫渠系配套工程項目，順利啟動推進場鎮(zhèn)、紅旗橋、黃泥塝村等電網(wǎng)主網(wǎng)建設(shè)和新一輪農(nóng)村電網(wǎng)改造升級。通過向上爭取項目，完成村道公路的新建12.7公里的水泥路建設(shè)，完成了場鎮(zhèn)商業(yè)東西街硬化。

(二)政治建設(shè)情況。切實抓好信訪維穩(wěn)工作，高度重視“市委書記、縣委書記信箱”和“市長、縣長熱線”工作，按期辦結(jié)率達(dá)到了100%。堅持領(lǐng)導(dǎo)接訪制、掛牌銷號制和責(zé)任追究制，深入開展矛盾糾紛大調(diào)解，1-6月妥善處理矛盾糾紛98件，調(diào)解成功率達(dá)90%;加強機關(guān)效能建設(shè)，深入推進機關(guān)效能建設(shè)，切實加強軟環(huán)境建設(shè)，全面推進便民服務(wù)中心和便民代辦點標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，為群眾辦實事辦好事。

我鎮(zhèn)便民服務(wù)中心共接待群眾 16890人次，為群眾代辦事項3750件，群眾滿意率98.7%;加大社會治安綜合治理工作力度，突出矛盾糾紛大調(diào)解體系建設(shè)和調(diào)處，著力化解社會熱點、難點問題，半來年無一件重大影響的群體性事件發(fā)生。

(三)文化建設(shè)情況。狠抓宣傳文化工作，積極開展“三下鄉(xiāng)”活動，切實搞好文藝創(chuàng)作、主題宣傳和文化宣傳活動，新農(nóng)村文藝演出深受群眾喜愛。堅持不懈地開展“掃黃打非”工作，網(wǎng)吧違規(guī)接納未成年人的現(xiàn)象明顯遏制。同時，加大了農(nóng)家書屋建設(shè)和國家級文物保護單位“陶牌坊”的宣傳與保護。

(四)社會建設(shè)情況。全面落實民政、社保工作，堅持“應(yīng)保盡保，應(yīng)退盡退”的原則，有序推進城鄉(xiāng)低保工作，落實五保待遇。鞏固實施城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險面達(dá)95%，新型城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險完成覆蓋50%以上，明年將實現(xiàn)100%覆蓋;

全面加強人口和計劃生育工作，加大計生政策宣傳力度，完善了人口信息化管理，落實計生獎勵扶助政策，獎勵扶助和計劃生育家庭確認(rèn)對象誤差為零，獨生子女父母獎勵金兌現(xiàn)為100%，形成了良好的婚育新風(fēng);高度重視衛(wèi)生防疫工作，狠抓狂防工作，加大犬只的捕殺和管理力度，免疫率、辦證率、拴養(yǎng)率均達(dá)到了98%以上，20xx年新農(nóng)合參合率100%;繼續(xù)深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作，加大“五亂”治理力度，推動治理工作縱深開展;

切實加強城鎮(zhèn)建設(shè)與管理，編制集鎮(zhèn)修建控制性詳規(guī)，抓好污水處理廠建設(shè)、垃圾處理場建設(shè)、排水管網(wǎng)、雨污分流、河流治理等工程建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，完成集鎮(zhèn)10平方公里1：500的地形測繪，正在編制萬年廟等4個新村建設(shè)規(guī)劃;切實抓好安全生產(chǎn)工作。扎實開展對煤礦、非煤礦山等的安全生產(chǎn)檢查活動，消除了安全隱患，全面完成重大安全隱患整治任務(wù)，全年無一例重特大安全事故發(fā)生。

(五)生態(tài)建設(shè)情況。做好了場鎮(zhèn)飲用水源保護和規(guī)劃工作，響水灘水庫作為任市鎮(zhèn)新飲用水源建設(shè)地項目已納入全縣飲水工程總體規(guī)劃。圍繞“創(chuàng)環(huán)境，促發(fā)展”的總體目標(biāo)，提出了“創(chuàng)美好城鎮(zhèn)、建潔美家園”宣傳主題，開展環(huán)保公益活動6次，投資6000萬元的全縣唯一鄉(xiāng)鎮(zhèn)污水處理廠建設(shè)已完成規(guī)劃選址、省級環(huán)評項目立項等工作。農(nóng)業(yè)科技推廣應(yīng)用全面開展，完成基地建設(shè)和現(xiàn)場2個，開展實用技術(shù)培訓(xùn)1次。

(六)黨的建設(shè)情況。進一步開展“三分類三升級”活動，鞏固基層組織建設(shè)年成果，建立“兩新”組織“雙基工程”預(yù)決算臺賬，堅持以黨建促發(fā)展、惠民生的根本取向，建立新經(jīng)濟組織兩個，新發(fā)展黨員6名，分類定期舉行“優(yōu)秀黨員”、“致富能手”、“服務(wù)明星”、“崗位先鋒”評選，有效激發(fā)了基層黨組織的活力和戰(zhàn)斗力。

深入開展“實現(xiàn)偉大中國夢，建設(shè)美麗繁榮和諧四川”主題教育及“嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、惠民生、促發(fā)展”主題實踐活動，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，宣講教育工作做到了進村入戶，激情追夢，實干圓夢，推進幸福任市建設(shè)。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制，加強防控機制建設(shè)，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律工作，樹立黨員干部的良好形象。黨風(fēng)廉政建設(shè)滿意度測評滿意率達(dá)90%。

1、任市鎮(zhèn)宏鑫頁巖磚廠技改擴能建設(shè)于今年3月份全面完成，目前已正常生產(chǎn)。

2、鎮(zhèn)機關(guān)干部作風(fēng)整頓教育于今年3月份已經(jīng)全面開展完成。

3、完成渝李璐、蔡家壩路、觀音路等12.7公里村道水泥路建設(shè)和場鎮(zhèn)商業(yè)東西街硬化。

4、公共服務(wù)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)試點村涼風(fēng)埡村完成摸底調(diào)查、方案制定，公共服務(wù)中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)基本完工。

5、涼風(fēng)埡黨建示范帶打造已完成產(chǎn)業(yè)培育：蓮藕300畝、銀杏700畝，種鴨場建設(shè)開工，陣地建設(shè)正在實施。

6、1000畝農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整已經(jīng)超額完成，其中蓮藕1000畝、辣椒300畝。

7、花朝門危橋改造完成招投標(biāo)，縣交運局已組織施工隊伍入場開工。

8、“221”鵝鴨產(chǎn)業(yè)帶發(fā)展完成土地征用、房屋拆遷、墳地搬遷、交通建設(shè)及水電安裝，正在進行廠房建設(shè)。

9、梨梨生物“兩新”組織黨建示范點打造基本完成。

10、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理建立長效機制，強化治理“五亂”，深入開展“七進”活動，六月份正在進行廣告、標(biāo)語、車輛、房屋建筑專項規(guī)劃和治理。

11、“平改立”新村聚居點建設(shè)已完成17戶征地拆、房屋拆遷補償、土地征用和建設(shè)規(guī)劃。

12、任市鎮(zhèn)陶牌坊節(jié)孝廣場建設(shè)，縣文廣局已做修建性詳細(xì)規(guī)劃，即將啟動實施，任市鎮(zhèn)在縣住建局指導(dǎo)下已委托重慶大學(xué)對周邊房屋建設(shè)進行高標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計。

13、任市工業(yè)輔助園區(qū)建設(shè)由經(jīng)信局牽頭正在進行控制性詳規(guī)規(guī)劃，任市鎮(zhèn)物流園區(qū)由縣商務(wù)局牽頭已到現(xiàn)場正行規(guī)劃選址，已完成總體設(shè)計。

機關(guān)后勤述職報告(篇4)

機關(guān)后勤述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好，在過去的一年中，本單位的后勤管理團隊始終團結(jié)協(xié)作、努力工作，切實為各位領(lǐng)導(dǎo)和員工提供了高質(zhì)量、高效率的后勤保障服務(wù)?，F(xiàn)在，我代表后勤管理團隊向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報本單位2019年后勤工作情況，并對下一年的工作做出計劃和建議。

一、2019年工作回顧

1.1 食堂服務(wù)

今年，我們在食堂管理方面進行了大力改進，使得食堂的服務(wù)質(zhì)量得到了提高。我們重點推動了食材采購的透明、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化，實現(xiàn)了農(nóng)產(chǎn)品“減肥、去瘦、綠色”等品牌建設(shè)。同時，我們推行了食堂三碼制度，即食品安全管理體系、衛(wèi)生管理體系和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，加強了食堂的食品安全、衛(wèi)生和質(zhì)量管理，實現(xiàn)了食堂工作的科學(xué)化和規(guī)范化。

1.2 車輛管理

我們建立了完善的車輛管理制度，通過加強對車輛的維護保養(yǎng)和管理，提高了車輛的使用壽命和行駛安全。我們按照單車單檔、責(zé)任倒逼的原則，建立了車輛檔案和維修記錄等，對車輛的日常維護和大修等進行跟蹤和記錄，以確保車輛的安全行駛和維持其高效運轉(zhuǎn)。

1.3 園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理

我們每年都會舉辦環(huán)保宣傳主題活動，并邀請專家和業(yè)內(nèi)名人進行環(huán)保宣傳講座。今年，我們著重加強了園區(qū)的垃圾分類和垃圾處理，不斷完善環(huán)境衛(wèi)生管理工作，積極落實“綠色園區(qū)”建設(shè)要求。

二、2020工作計劃

針對過去一年我們的工作表現(xiàn)，我們也已經(jīng)制定了明確的工作計劃。我們將在下一年集中精力完成以下任務(wù)：

2.1 進一步貫徹落實綠色園區(qū)建設(shè)

我們將積極落實“綠色園區(qū)”建設(shè)要求，鼓勵節(jié)能降耗、減少廢氣廢水排放、推行綠色交通等環(huán)保措施。同時，我們將重點加強園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理，落實垃圾分類和垃圾處理、清洗、消毒等措施，加強對公共區(qū)域、廁所、食品飲水等方面的衛(wèi)生管理，為員工提供清潔、安全、舒適的工作和生活環(huán)境。

2.2 持續(xù)優(yōu)化食堂服務(wù)品質(zhì)

我們將進一步加強食堂的質(zhì)量控制和安全管理，采納員工的反饋意見并持續(xù)優(yōu)化食堂菜品和服務(wù)品質(zhì)，提供更多滿足不同需求的菜品和營養(yǎng)搭配。同時，我們將通過民主評選、定期考核和評價等方式，激勵食堂工作人員創(chuàng)新和進一步提高食堂服務(wù)品質(zhì)和效率，讓員工感受到對他們的關(guān)愛和感悟到公司的人文關(guān)懷。

2.3改進車輛管理服務(wù)

我們還將進一步改進車輛管理服務(wù)，加強對車輛維修保養(yǎng)的跟蹤跟進和管理，并采取一系列措施，例如：推廣現(xiàn)代化物聯(lián)網(wǎng)的車輛管理平臺、安裝隱藏式電子健康檔案貼等技術(shù)手段，以提高車輛的管理和安全性，對員工的出行效率和車輛的維護成本有著重要的影響。

三、總結(jié)

2019年，我們團結(jié)一心，精益求精，切實保障公司各項事業(yè)的發(fā)展。在新一年，我們積極面對工作挑戰(zhàn)，不斷創(chuàng)新和發(fā)展，抓住機遇，贏得未來。謝謝各位！

機關(guān)后勤述職報告(篇5)

20__年上半年，在新區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我中心全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神和國務(wù)院“約法三章”，牢固樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，用心適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，加強工作的質(zhì)量效率職責(zé)，加強制度的研究創(chuàng)新落實，加強項目的規(guī)劃建設(shè)管理，努力實現(xiàn)“十三五”時期機關(guān)事務(wù)工作良好開局?，F(xiàn)將我中心2016年上半年工作進展?fàn)顩r及下半年工作思路匯報如下。

上半年工作總結(jié)

一、精心組織安排，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育要求扎實開展各項黨建工作。

對照中央、省、市的學(xué)習(xí)教育方案，我中心根據(jù)新區(qū)關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的統(tǒng)一安排，召開了“兩學(xué)一做”組織生活會暨“兩學(xué)一做”大家談活動，并結(jié)合大家的意見推薦并制定《機關(guān)后勤服務(wù)中心“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實施方案》。中心班子嚴(yán)格落實“三會一課”制度，強化黨員管理，重點解決了一些黨員黨性意識弱化、宗旨觀念淡薄、組織紀(jì)律渙散等問題，解決了支部黨員教育管理失之于寬、失之于松、失之于軟、不嚴(yán)不實等問題。為了更好地踐行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，我中心充分利用“領(lǐng)導(dǎo)干部普遍聯(lián)系群眾”活動的開展，加強與南漁社區(qū)的結(jié)對幫扶工作，在得知南漁社區(qū)因暴雨被淹的狀況之后，及時組織了志愿服務(wù)隊到老黨員及困難家庭中幫忙清潔維修，并給予社區(qū)適當(dāng)?shù)木S修經(jīng)費支持。另一方面，結(jié)合新區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求，召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作動員會，組織黨員參觀了黨風(fēng)廉政宣傳展，督促黨員加強黨風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)，為與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育同步營造良好的氛圍。

二、加強隊伍建設(shè)，筑牢機關(guān)事務(wù)工作基礎(chǔ)

我中心始終堅持立足新區(qū)工作需要和后勤工作職責(zé)，以勝任現(xiàn)代機關(guān)事務(wù)工作為要求，努力建設(shè)一支政治合格、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)機關(guān)事務(wù)工作隊伍。一是發(fā)揮班子核心作用，中心班子身體力行、率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)《黨章》及習(xí)近平總書記系列重要講話，定期與年輕干部開展警示教育談話，組織開展了“黨建工作黨員群眾評議活動”、“書記講黨課”等系列活動。二是加強人員管理。透過規(guī)范人員管理、規(guī)范考勤制度、嚴(yán)格請休假登記，完善定員定崗定責(zé)制度和薪資結(jié)構(gòu)調(diào)整，加強員工溝_懷等措施，從軟硬件兩方面留住人才、用好人才。三是激發(fā)隊伍干事熱情。充分利用工青婦等群團活動載體，認(rèn)真做好對患病職工與生育職工的慰問探訪，完成了中心4名干部職工的困難職工申報工作;組織中心干部職工開展巾幗義行、前?？疾臁⒋河?、定向越野等戶外活動;創(chuàng)新推出自助公共自行車租借服務(wù)，倡導(dǎo)低碳綠色出行;在職工值班住宿處開設(shè)了健身房，帶給臺球、兵乓球及各種健身器材器械，供干部職工運動娛樂;定期放映電影來豐富干部職工的業(yè)余文化生活，截止2016年5月份，我中心工會已組織放映電影16場。

三、務(wù)求實干勇?lián)?dāng)，努力突破新形勢下機關(guān)后勤工作難點。

(一)用心應(yīng)對新形勢下公務(wù)用車保障管理。

一是結(jié)合最新的公務(wù)用車改革工作要求，我中心主動與相關(guān)單位溝通協(xié)調(diào)，按要求將新區(qū)公務(wù)車輛改革的各種數(shù)據(jù)進行收集移交;并按照新區(qū)關(guān)于深化公務(wù)用車制度改革的文件精神，統(tǒng)一調(diào)整了新區(qū)事業(yè)編制人員、機關(guān)工勤人員和雇員的班車乘車費用。二是根據(jù)新區(qū)關(guān)于老舊汽車報廢工作的要求，及時收集了各單位公務(wù)車輛信息，并篩選出13輛到達(dá)了報廢條件的汽車，目前該13輛汽車的資料已移交新區(qū)相關(guān)單位進行下一步處置，同時我中心將繼續(xù)做好新區(qū)各單位公務(wù)汽車的跟蹤工作，對貼合報廢條件做到發(fā)現(xiàn)一輛、處理一輛。三是加強日常公務(wù)用車管理，推行節(jié)能減排，加強司機的駕駛技術(shù)培訓(xùn)和行車習(xí)慣指導(dǎo)，進一步落實保險、維修、加油“三定點”和集中存放及節(jié)假日封存停駛等規(guī)定，實現(xiàn)公務(wù)出行便捷合理、交通費用節(jié)約可控、車輛管理規(guī)范透明。

(二)加強集約統(tǒng)籌，努力創(chuàng)造規(guī)范有序的辦公環(huán)境。

為貫徹落實《深圳市黨政機關(guān)辦公用房管理辦法》的文件要求，進一步鞏固新區(qū)辦公用房清理整改工作成果，我中心堅持定期對新區(qū)直屬各單位辦公用房使用狀況進行復(fù)核，認(rèn)真做好新區(qū)各單位辦公用房的使用、調(diào)配工作。針對新區(qū)辦公用房缺口較大的狀況，我中心嚴(yán)格按照中央關(guān)于辦公用房管理的相關(guān)文件要求，從地理位置、房屋質(zhì)量、租賃面積及租賃成本等方面進行思考，擬透過租賃辦公用房的方式來解決問題，并根據(jù)要求嚴(yán)格履行審批手續(xù)，杜絕新區(qū)辦公用房使用產(chǎn)生新問題，確保新區(qū)各單位日常政務(wù)工作有序開展。

(三)不斷完善機關(guān)財務(wù)及后勤資產(chǎn)管理。

結(jié)合中央“八項規(guī)定”的要求及近年來支出標(biāo)準(zhǔn)提高和物價上漲等因素影響，我中心努力克服困難，從嚴(yán)從緊完成預(yù)決算編報工作，主動聘請專業(yè)審計機構(gòu)對中心的財務(wù)狀況進行審查，要求財務(wù)人員緊盯各部門的預(yù)算執(zhí)行狀況，有效控制了“三公”經(jīng)費支出，在今年5月份的全區(qū)預(yù)算執(zhí)行狀況通報會上，我中心的預(yù)算執(zhí)行進度排行全區(qū)第二。在固定資產(chǎn)管理方面，為了進一步提升資產(chǎn)管理規(guī)范化水平，成立了采購監(jiān)察工作小組，將監(jiān)督工作貫穿整個采購流程，并將采購的重要方面信息進行公開，有效防止采購過程發(fā)生暗箱操作的狀況;透過完善資產(chǎn)處置審核審批程序、建立固定資產(chǎn)臺賬、定期清點盤查等措施，有效解決了“重買輕管”的現(xiàn)象，使之賬賬、賬證、賬表、賬實、實價相符，確保了資產(chǎn)使用規(guī)范、節(jié)約。截止2016年5月底，我中心共管理新區(qū)固定資產(chǎn)約2100萬。

四、轉(zhuǎn)換工作思路，提升新要求下機關(guān)后勤服務(wù)水平

(一)從嚴(yán)控制，大力提升接待工作服務(wù)質(zhì)量

應(yīng)對接待工作提出的新要求，我中心始終牢固樹立服務(wù)理念，堅持對公務(wù)接待工作實施集中統(tǒng)一管理，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和深圳市《市直機關(guān)事業(yè)單位公務(wù)接待管理規(guī)定》，嚴(yán)格接待程序和標(biāo)準(zhǔn)，增強人員素質(zhì)，改善服務(wù)設(shè)施，努力提高接待服務(wù)整體水平。一是加強政策解讀落實公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格按照來賓級別確定接待流程和接待標(biāo)準(zhǔn)，對公務(wù)招待的餐費、物品實行逐級審批、審核和結(jié)算。二是加強餐廳出品管理。用心提倡用自己的場所完成接待工作，中心領(lǐng)導(dǎo)多次到餐廳現(xiàn)場進行菜式菜品、場地布置把關(guān)，確保接待工作既能突出新區(qū)特色又貼合相關(guān)規(guī)定。三是加強信息收集。對重要來賓信息及生活習(xí)慣等資料進行整理，及時總結(jié)接待過程中細(xì)節(jié)，為以后的接待服務(wù)帶給參考。

(二)加強安全隱患排查，大力推進平安機關(guān)建設(shè)。

我中心認(rèn)真、嚴(yán)肅地分析了社會上發(fā)生的安全事故案例，堅持重點加強安全工作職責(zé)制落實，全力打造“平安機關(guān)大院”。一是切實做好新區(qū)行政服務(wù)中心、行政服務(wù)大廳和職工值班住宿用房的物業(yè)管理和安全防范工作，嚴(yán)格落實來訪人員登記。二是開展機關(guān)安全大檢查，及時排查水、電、汽、油等設(shè)施設(shè)備安全隱患，認(rèn)真做好雨季的防洪排水重點工作。三是嚴(yán)格監(jiān)督指導(dǎo)物業(yè)公司按照消防法規(guī)及合同條款辦事，規(guī)范消防安全管理，切實執(zhí)行帶證上崗和按程序規(guī)范作業(yè)，定期對消防設(shè)備和設(shè)施的檢查、維護，確保性能良好。四是順利完成機關(guān)食堂供應(yīng)商遴選工作，嚴(yán)格執(zhí)行各項食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)和要求，跟蹤食品安全衛(wèi)生信息動態(tài)，合理搭配食物種類，保障干部職工就餐安全、衛(wèi)生。五是嚴(yán)格落實用車管理相關(guān)規(guī)定，時刻提醒車隊駕駛員注意安全行駛，嚴(yán)格遵守車輛安全運行規(guī)則，定期進行車輛檢查和保養(yǎng)，組織駕駛員進行了專業(yè)的安全教育及業(yè)務(wù)知識技能培訓(xùn)。

五、充分挖掘節(jié)能潛力，推進新常態(tài)下機關(guān)厲行節(jié)約工作。

(一)穩(wěn)步推進“秀麗__”建設(shè)工作。

根據(jù)新區(qū)“秀麗__”建設(shè)工作部署，2016年，我中心牽頭負(fù)責(zé)在新區(qū)機關(guān)事業(yè)單位中開展“低碳節(jié)約型機關(guān)”建立活動。結(jié)合上一年開展的“綠色機關(guān)”建立工作的基礎(chǔ)上，加大了綠色采購、綠色辦公、綠色用能、綠色出行和綠色環(huán)境的推廣力度，制定了具體詳實的工作實施計劃，明確了量化指標(biāo)、完成形式、職責(zé)部門、職責(zé)人和完成時限。中心領(lǐng)導(dǎo)定期組織相關(guān)工作負(fù)責(zé)人召開會議，對可能涉及的重點、難點問題進行了研究部署，切實利用好新建立的節(jié)能監(jiān)控平臺，實現(xiàn)區(qū)、辦事處兩級公共機構(gòu)的能耗數(shù)據(jù)系統(tǒng)實時監(jiān)測。同時以“地球一小時”活動為契機，邀請新區(qū)各單位全體人員共同參與熄燈小時活動，充分發(fā)揮公共機構(gòu)在全社會節(jié)能環(huán)保中的表率作用;透過派發(fā)節(jié)能小手冊等方式進一步宣傳低碳節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，鼓勵全員參與到節(jié)能環(huán)?；顒又衼?。

(二)銳意進取狠抓公共機構(gòu)節(jié)能，扎實推進節(jié)水型機關(guān)建設(shè)。

在新區(qū)的監(jiān)督指導(dǎo)下和中心全體人員的努力下，新區(qū)的公共機構(gòu)節(jié)能降耗工作上取得了明顯進步，在今年4月份的全市公共機構(gòu)“十二五”節(jié)能目標(biāo)考核工作中，新區(qū)高分透過公共機構(gòu)“十二五”節(jié)能目標(biāo)考核。在節(jié)約型、節(jié)能型機關(guān)建設(shè)方面，我中心堅持要抓好示范、打造亮點、樹立節(jié)能工作新標(biāo)桿。一是在完成國家“節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位”驗收和透過市公共機構(gòu)“十二五”節(jié)能考核的基礎(chǔ)上，認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗成效，用心向各公共機構(gòu)建筑單位業(yè)主推廣實施辦公樓節(jié)能改造工程，加大大院中水處理及回用項目的使用效率，并及時做好信息收集和狀況總結(jié)，為推廣工作作準(zhǔn)備。二是根據(jù)《深圳市公共機構(gòu)節(jié)水型單位建設(shè)實施方案》的工作要求，主動申報了“深圳市節(jié)水型單位”建立工作，召開會議專門研究了機關(guān)節(jié)水工作的重點、措施以及長遠(yuǎn)規(guī)劃，對新區(qū)節(jié)水工作的開展進行了周密部署。三是根據(jù)《公共機構(gòu)能源資源計量器具配備和管理要求》，逐步建立了計量、統(tǒng)計、定期維修等節(jié)水管理規(guī)章和制度，透過用水計量器具的配備按分戶、功能分區(qū)、主要設(shè)備實現(xiàn)三級計量，做好年度節(jié)水目標(biāo)職責(zé)制和考核制度。四是加大宣傳力度，切實增強干部職工的節(jié)約意識，不失時機地利用多種形式進行節(jié)水宣傳教育，定期制作各種宣傳板報;在人

員流動較大的大廳和人員相對集中的餐廳的電子顯示屏幕上宣傳節(jié)水知識;在樓內(nèi)用水處張貼節(jié)水宣傳標(biāo)語。

六、全力做好“__策會”的后勤服務(wù)保障工作。

__策會期間，我中心主要負(fù)責(zé)策會期間嘉賓的接送、住宿、出行和餐飲保障工作。為了使策會的后勤保障工作有序開展，我中心制定了一套相對全面、細(xì)致有效的后勤保障方案，成立了5個工作小組、安排工作人員50人、配備車輛21臺，為策會的成功召開和圓滿落幕帶給了強有力的保障。一是提前做好信息匯總和場地考察。主動聯(lián)系新區(qū)各單位聯(lián)系人，確定了嘉賓的航班車次信息，并制定了詳細(xì)的接送、住宿安排和餐飲保障明細(xì)表;中心領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊到策會現(xiàn)場、各酒店進行踩點，對每一個保障節(jié)點作了詳細(xì)布署。二是加強對接確保接待全程無縫隙。主動協(xié)調(diào)市監(jiān)管局對用餐場所及食品衛(wèi)生進行嚴(yán)格把關(guān)，用心與各住宿酒店、比亞迪公司和會務(wù)公司聯(lián)系，在嘉賓住宿、出行及餐飲方面明確了具體負(fù)責(zé)人，確保嘉賓在策會期間的各項服務(wù)工作有人跟進、有人落實，中心工作人員在策會期間保證24小時全天候理解和發(fā)布相關(guān)信息。三是履職盡責(zé)實現(xiàn)后勤保障全方位。策會期間嘉賓從到達(dá)深圳開始，我中心都安排了人員全程跟蹤嘉賓的活動狀況，每一天早上6點到晚上11點在各個酒店均有工作人員現(xiàn)場駐點，后勤保障車輛24小時待命，每一次的用餐及茶歇之前，都進行嚴(yán)格的安全檢測和菜單審核，確保嘉賓在策會期間吃得開心和放心，我中心的策會后勤保障工作直至最后一名嘉賓安全離開深圳才真正結(jié)束。

下半年工作計劃

20__年是“十三五”規(guī)劃的開局之年，是貫徹落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要一年，也是機關(guān)事務(wù)工作深化改革、加強法治建設(shè)承上啟下之年。下半年，我中心將緊緊圍繞新區(qū)中心工作，繼續(xù)貫徹落實厲行節(jié)約反對浪費要求，力爭以硬朗干凈作風(fēng)、實干擔(dān)當(dāng)精神和科學(xué)管理方式，不斷推動機關(guān)后勤服務(wù)社會化改革，切實提高機關(guān)后勤整體管理、服務(wù)和保障潛力，為落實市委市政府“東進戰(zhàn)略”決策部署和新區(qū)打造“秀麗__”戰(zhàn)略目標(biāo)帶給強有力的后勤保障。我中心將從以下幾個方面開展工作。

一、認(rèn)真落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。我中心將認(rèn)真執(zhí)行新區(qū)關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的工作安排，準(zhǔn)確把握“四個進一步”“五個堅持”“三個基本”要求。一是加強以自學(xué)和自我教育，把集中性教育和經(jīng)常性教育結(jié)合起來，有效發(fā)揮黨員自我凈化、自我提高的主動性，引導(dǎo)黨員搞好自學(xué)，主動對照標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范言行。二是圍繞專題學(xué)習(xí)開展討論活動，定期舉辦專題學(xué)習(xí)研討會，結(jié)合建黨95周年活動安排黨員講黨課、重溫入黨誓詞等活動。三是召開支部雙重組織生活會和開展民主評議黨員活動，對照班子及成員崗位職責(zé)，進行黨性分析，查擺存在問題。四是逐級落實職責(zé)，注意區(qū)分層次，分類組織實施，注重把學(xué)習(xí)教育與業(yè)務(wù)工作、聯(lián)系基層群眾工作結(jié)合起來，確保學(xué)習(xí)教育貼合中央要求、切合我中心實際、到達(dá)預(yù)期目的。

二、繼續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，進一步鞏固拓展“三嚴(yán)三實”專題教育活動和黨的群眾路線教育實踐活動成果，扎實推進作風(fēng)深入持續(xù)轉(zhuǎn)變，進一步引領(lǐng)作風(fēng)建設(shè)構(gòu)成新常態(tài)。二是認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制，扎實推進懲防體系建設(shè)，健全完善基本建設(shè)項目管理制度，落實工程招標(biāo)投標(biāo)管理及基建財務(wù)監(jiān)督管理辦法，嚴(yán)格執(zhí)行政府采購管理制度，加強內(nèi)部審計，完善資產(chǎn)管理制度。三是緊密結(jié)合紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動，透過舉辦廉政講座、廉政黨課、知識測試、警示教育等多種形式，開展反腐倡廉宣傳教育，營造風(fēng)清氣正、崇廉尚潔的良好氛圍，引導(dǎo)干部職工筑牢拒腐防變的思想防線，不斷推進廉潔城區(qū)建設(shè)。

三、抓好節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。下半年，我中心將繼續(xù)以建設(shè)低碳節(jié)約型機關(guān)為主線，認(rèn)真研究新區(qū)公共機構(gòu)“十三五”節(jié)能規(guī)劃，引導(dǎo)新區(qū)各單位踐行綠色采購、綠色辦公和綠色出行。一是認(rèn)真對照《深圳市節(jié)水型單位建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》，尋找不足和差距，完善薄弱環(huán)節(jié)，采取更有力的措施，做好建立深圳市公共機構(gòu)節(jié)水型單位的迎檢工作。二是建立健全公共機構(gòu)節(jié)能降耗保障標(biāo)準(zhǔn)體系，用心創(chuàng)新節(jié)能舉措，推廣使用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品，繼續(xù)推進辦公照明、用能設(shè)備智能化控制等節(jié)能改造項目。三是認(rèn)真執(zhí)行政府采購制度，實行政府集中采購，發(fā)揮采購規(guī)模效益，切實降低行政成本。四是加強內(nèi)部稽核監(jiān)督，加強成本核算，進一步明確控制基建維修經(jīng)費、規(guī)范公務(wù)接待、改善會風(fēng)文風(fēng)等方面的具體措施，嚴(yán)格控制各項費用支出，使機關(guān)成本逐步下降。五是加強節(jié)能宣傳和培訓(xùn)，組織開展好公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周和低碳日系列宣傳活動，充分利用媒體、借力載體，擴大宣傳范圍，分區(qū)域、分系統(tǒng)、分專題舉辦節(jié)能管理培訓(xùn)班，立體化營造公共機構(gòu)節(jié)能氛圍。

四、抓好安全生產(chǎn)工作。始終堅持預(yù)防為主，綜合治理的方針，落實各項措施，防患于未然。要求各部門要緊密聯(lián)系工作實際，研究制定每一階段安全生產(chǎn)工作的具體措施，制定切實可行的方案，細(xì)化安全生產(chǎn)工作任務(wù)，把安全生產(chǎn)職責(zé)落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個人。建立機關(guān)后勤安全生產(chǎn)的考核制度及獎懲制度，定期召開會議，聽取狀況，分析問題，多角度、多層面地研究安全生產(chǎn)形勢和措施，督促和指導(dǎo)各部門開展安全隱患的排查、整改工作。對消防、設(shè)施設(shè)備、公務(wù)用車、食品安全等重要領(lǐng)域堅持定期檢查，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，主動對接公安、消防等部門開展消防、應(yīng)急、防恐防暴等突發(fā)事故處置演練，保障機關(guān)正常、安全、高效運轉(zhuǎn)。

五、實施科學(xué)高效管理。一是發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，扎實推進改革新局面?？茖W(xué)安排辦公用房和值班住宿用房，提出科學(xué)合理的管理使用推薦，擬在周邊租賃新辦公用房，有效解決部分區(qū)屬單位辦公用房不足的問題;圍繞新區(qū)公務(wù)用車改革工作要求，以主動協(xié)調(diào)的擔(dān)當(dāng)推動改革前行，做好與發(fā)改部門的溝通對接，嚴(yán)防車改后出現(xiàn)“新四風(fēng)”問題(長期借用下屬單位車輛、私車公養(yǎng)、公車私用、既領(lǐng)補貼又用公車)。二是突出管理重點、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)。加強設(shè)備與資產(chǎn)管理，把好設(shè)備耗材采購的質(zhì)量關(guān)，完善資產(chǎn)、耗材的登記造冊制度，嚴(yán)格資產(chǎn)的入庫、領(lǐng)用、保管手續(xù)，防止資產(chǎn)的流失，切實做到賬賬、賬物相符;加強財務(wù)管理，突出預(yù)算管理與控制，提高預(yù)算執(zhí)行水平和保障潛力;三是創(chuàng)新管理方法，提高管理與服務(wù)效能。完善干部考核評價機制，改善民主推薦、測評方法和程序;建立健全工作機制，加強對重點領(lǐng)域關(guān)鍵崗位的監(jiān)控力度，采取針對性防控措施，規(guī)范權(quán)力運行，確保陽光操作。

六、持續(xù)開展精細(xì)化服務(wù)和管理。完善服務(wù)制度，明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，進一步提升服務(wù)質(zhì)量。在會議服務(wù)方面，加強會務(wù)的全程服務(wù)與管理，實行“服務(wù)”，強化會務(wù)人員服務(wù)素養(yǎng)與素質(zhì)，不斷提高會議服務(wù)水平。在食堂服務(wù)方面，繼續(xù)著力在改善菜肴口味、增強菜品變化、提高菜肴品質(zhì)方面有新突破。在社會化服務(wù)監(jiān)管方面，建立更加貼合動態(tài)服務(wù)全程監(jiān)管的考評機制，充分利用設(shè)立的意見征集箱和電子郵箱等平臺，抓好物業(yè)、安保和室內(nèi)外綠化服務(wù)監(jiān)管。

機關(guān)后勤述職報告(篇6)

20xx年機關(guān)行政事務(wù)管理局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十六屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指針，緊緊圍繞中心工作，始終堅持為領(lǐng)導(dǎo)，為機關(guān)服務(wù)宗旨，立足于機關(guān)后勤管理規(guī)范化，后勤服務(wù)社會化、后勤保障法治化的工作實際，與時俱進，開拓創(chuàng)新，不斷

深化改革，加快發(fā)展，切實發(fā)揮了政府后勤管理、服務(wù)、保障的職能，取得了明顯的成效。20xx年度被評為全省后勤工作先進單位。現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、充分認(rèn)識機關(guān)后勤工作，樹立干部職工的責(zé)任感

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，對機關(guān)后勤工作提出了更新更高的要求。行管局面對新時期的挑戰(zhàn)和考驗，結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”的學(xué)習(xí)教育，提出了內(nèi)強素質(zhì)外樹型象，教育引導(dǎo)干部職工文明工作，誠信待人。積極強化管理措施，堅持科學(xué)化、制度化、規(guī)范化管理。為擴大服務(wù)職能和范圍，堅持走后勤服務(wù)社會化的路子，建立和完善了后勤服務(wù)體系、及時轉(zhuǎn)換服務(wù)機制，推進后勤服務(wù)商品化、市場化。為加速發(fā)展和壯大經(jīng)濟實力，提高服務(wù)水平，進一步理順了機關(guān)后勤管理和后勤服務(wù)工作的工作思路，充分認(rèn)識到后勤管理、后勤服務(wù)、后勤保障都是經(jīng)濟建設(shè)、經(jīng)濟發(fā)展工作中不可分割的組成部分，教育引導(dǎo)干部職工恪守職業(yè)道德，認(rèn)真履行職責(zé)，積極誠懇的為領(lǐng)導(dǎo)、為機關(guān)搞好服務(wù)。不為名所動，不為利所誘。在全局上下大力弘揚開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神，真正把完成工作任務(wù)落實工作責(zé)任變成干部職工的自覺行動。增強全體員工在市場經(jīng)濟形勢下做好機關(guān)后勤工作的責(zé)任感和使命感，使每位工作人員都能盡職盡責(zé)，任勞任怨，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。[]

二、建章立制，規(guī)范管理，實行后勤管理科學(xué)化

機關(guān)行政事務(wù)管理局根據(jù)自身的工作實際，首先對機關(guān)后勤職能作了進一步調(diào)整界定?？茖W(xué)的規(guī)范了職責(zé)范圍，逐步確定了哪些是后勤管理和后勤服務(wù)職能，從建立健全規(guī)章制度抓起，對原有的工作制度、崗位職責(zé)、工作守則等規(guī)章制度，對照工作實際和需要，進行了重新修訂和完善。二是對各項具體工作通過制度、規(guī)范監(jiān)督。對于工作職責(zé)、工作任務(wù)、分解量化、細(xì)化落實到科室、崗位、具體到人，做到定崗、定工作任務(wù)、定工作標(biāo)準(zhǔn)。三是在用人方面，大膽改革，對特殊崗位，行業(yè)實行了試用，聘任制和優(yōu)化組合，做到了能上能下、能進能出。四是在收入分配方面，改革了收入和分配模式，結(jié)合經(jīng)營單位的實際壯況，實行不同的收入分配辦法，建立了有效的激勵和約束機制。機關(guān)后勤服務(wù)中心各崗位條件成熟的執(zhí)行事業(yè)單位技術(shù)、級別等級工資制度，自收自支事業(yè)工資制度，負(fù)責(zé)人年薪考核制度，以及班組、個人承包自負(fù)盈虧等分配方式。充分體現(xiàn)了能者多勞、多勞多得的市場化經(jīng)濟分配規(guī)則，有效的防止了工作效率不高、分配不合理等消極現(xiàn)象。五是從工作實際出發(fā)，大膽創(chuàng)新，力求突破，改變機關(guān)后勤工作封閉式、小而全的工作模式，逐步發(fā)展使單項工作有突破，整體工作上水平。堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，工作精益求精，大力推行機關(guān)后勤管理科學(xué)化，后勤服務(wù)社會化、后勤保障法制化，面向社會引入競爭機制，積極創(chuàng)造條件，實際工作中能放開的放開，通過公平、公正、公開競標(biāo)，優(yōu)勝劣汰，能下放的下放，使機關(guān)后勤工作既有良好的發(fā)展環(huán)境，又能創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益。

三、突出工作重點，切實做好機關(guān)后勤管理、服務(wù)、保障工作

機關(guān)后勤管理、服務(wù)、保障工作是一項以機關(guān)資產(chǎn)管理及有關(guān)經(jīng)費合理運用為核心，以物質(zhì)保障為基礎(chǔ)，以保障政府機關(guān)正常運轉(zhuǎn)為目標(biāo)的管理與服務(wù)工作。既是政府行政管理體系的重要組成部分，又是與機關(guān)干部職工工作、學(xué)習(xí)和生活等密切相關(guān)的窗口行業(yè)。機關(guān)管理和后勤服務(wù)工作面廣量大，頭緒繁多，是各種利益和矛盾的交匯點。面對復(fù)雜的現(xiàn)實情況和各種困難，行管局在統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上，注重抓工作重點，迎難而上，解決熱點難點工作，破除疑點矛盾。工作中始終貫徹為領(lǐng)導(dǎo)、為機關(guān)、為社會服務(wù)的方針，全力做好機關(guān)后勤管理、后勤服務(wù)、后勤保障工作。第一，敢為人先，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)住房，解決機關(guān)干部職工住房問題。住房建設(shè)是機關(guān)干部職工關(guān)心的熱點問題，也是工作的難點，關(guān)系到個人的切身利益。因此行管局在各項工程建設(shè)中，從工程的圖紙設(shè)計、籌措資金招標(biāo)、投標(biāo)、工程監(jiān)督，到工程竣工驗收，始終堅持資金合理運用，建筑質(zhì)量爭創(chuàng)一流，如：新建設(shè)的平湖花苑小區(qū)，規(guī)劃建設(shè)了10幢住宅樓和兩幢配套綜合服務(wù)樓，總建筑面積為7.5萬平方米，總投資4161萬余元，可安置468戶和7個服務(wù)網(wǎng)點。該項目達(dá)到了高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃設(shè)計、高質(zhì)量施工、配套設(shè)施齊全、功能完善的花園式小區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，成為全縣一流的小區(qū)。平湖小區(qū)的建設(shè)，基本上解決了縣直機關(guān)干部職工住房困難，部分干部職工實現(xiàn)了小房換大房，使居住條件大為改善。第二，精心設(shè)計、分期完善，為干部職工創(chuàng)造較好的工作和生活環(huán)境。按照開發(fā)建設(shè)一塊、綠化、美化一塊，配套完善一塊的原則，對機關(guān)辦公區(qū)和住宅區(qū)進行了建設(shè)和改造。為辦公區(qū)的綠化、美化投資6萬余元，將辦公主樓前的綠化帶全部按高標(biāo)準(zhǔn)進行了更新改造。為了緩解用電矛盾，投資24萬余元，新

增變壓器一臺，新架電纜600余米。為解決供暖，投資53余萬元，為100戶平房安裝了暖氣。為改善辦公環(huán)境投資6.3萬余元對兩辦公公樓共部位和部分辦公室進行了粉刷。投資4萬余元，解決居民樓房漏雨和公廁、圍墻維修。為解決辦公區(qū)秩序混亂和車輛無車庫，投資10.3萬余元新建信訪接待室三間、車庫三間。通過以上工作使供水、供電、供暖、供氣網(wǎng)絡(luò)布局更為合理，基本達(dá)到功能齊全，配套完善，為機關(guān)提供了環(huán)境優(yōu)美、生活便利的辦公和生活環(huán)境。第三，大膽改革和創(chuàng)新，勇于解決難點問題。縣直機關(guān)生活區(qū)平房供暖是幾年來研而未決的熱點、難點問題。行管局在廣泛爭取各方面意見的基礎(chǔ)上通過多方努力，今年下決心籌資53萬余元，新增水泵4臺、分汽缸1臺，解決了100余戶平房取暖和部分居民樓室溫達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的問題，既解決了平房居民心理上的不平衡，也緩解了樓群供暖不足的矛盾。為給機關(guān)和居民提供便利的后勤服務(wù)，成立了專門維修隊，每天早8點到晚10點都有專業(yè)技術(shù)人員值班，并使行承諾制，及時快捷便利地解決居民水、電、暖等維修問題。第四，認(rèn)真做好為老干部服務(wù)工作，使其老有所樂。行管局針對縣直機關(guān)離退休干部居住集中的實際，多方運作，今年爭取了泰安市福利彩票項目，在原來活動場所的基礎(chǔ)上，又投資5萬余元新建活動場所2處各種健身器材20余臺套，積極為老同志創(chuàng)造有益于身心健康的文化娛樂活動。今年在全市組織的老干部健身比賽活動中共奪得三枚獎牌，既達(dá)到了老同志老有所樂又解決了老同志離開工作崗位的空虛和平時互相溝通難的問題。第五，更新思想觀念，大膽闖市場發(fā)展和壯大后勤經(jīng)濟。首先更新思想觀念，從過去服務(wù)型轉(zhuǎn)到經(jīng)營服務(wù)型上來，改變過去只講服務(wù)，不計成本，只投入不產(chǎn)出的計劃經(jīng)濟后勤管理模式。后勤服務(wù)中心為適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展的特點和要求，逐步把后勤服務(wù)推向市場，促其走向市場。其次轉(zhuǎn)變后勤服務(wù)是被動服務(wù)的觀念，徹底改變坐等客戶上門，采取“走出去，請進來”的服務(wù)方式，加油站、打印室采取靈活多樣的經(jīng)營方式，主動征求服務(wù)對象的意見和要求，積極改進工作，提高服務(wù)質(zhì)量，同時走出機關(guān)面向社會，擴大服務(wù)領(lǐng)域拓寬業(yè)務(wù)范圍，服務(wù)中心全年共實現(xiàn)營業(yè)額為227萬余元。第六，認(rèn)真做好機關(guān)居民的餐飲服務(wù)工作，機關(guān)食堂從實際出發(fā)，在保證為機關(guān)居民服務(wù)的前提下，充分發(fā)揮機關(guān)食堂餐飲人才和設(shè)備的優(yōu)勢面向社會擴大經(jīng)營范圍，設(shè)立了四個面食花樣加工點，把機關(guān)食堂的產(chǎn)品推向社會，目前生產(chǎn)的饅頭、花圈、烤餅等10余種產(chǎn)品已遍布全縣城，同時，發(fā)揮優(yōu)勢，全年共承辦單位、部門等接待1.5萬余人次完成營業(yè)收入80余萬元，得到了機關(guān)和社會的好評。

一年來工作中雖然取得了一定成績，但是離上級要求還有一定距離，今后工作中我們將以十六屆三中全會精神為指針，高舉鄧小平理論偉大旗幟全面貫徹“三個代表”的重要思想，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展的大局，進一步轉(zhuǎn)變思想，加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷提高工作效率。規(guī)范機關(guān)后勤管理，轉(zhuǎn)變后勤服務(wù)機制、深化后勤體制改革，努力發(fā)展后勤經(jīng)濟實力、勇占市場，增強后勤服務(wù)觀念，強化后勤保障，走出一條后勤管理與服務(wù)的新路子，再上新臺階，創(chuàng)出新業(yè)績。

行管局20xx年工作安排

一、加強后勤隊伍建設(shè)

1、健全和完善崗位職責(zé)、考核辦法等各項規(guī)章制度。

2、提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，使其勝任本職工作。

3、實行中層干部競崗和輪（換）崗位，加大工作考核的力度。

4、加強干部隊伍的廉政建設(shè)。

二、加大后勤改革力度

1、實現(xiàn)管理科學(xué)化、規(guī)范化、服務(wù)社會化，管理職能與服務(wù)職能分離。以水、電、暖維修、衛(wèi)生、綠化等技術(shù)人員，設(shè)備為基礎(chǔ)，組建“機關(guān)物業(yè)管理服務(wù)中心”并注冊為獨立的法人企業(yè)。

2、加大后勤改革力度，對下屬各經(jīng)營單位實行用人、用工、工資分配三項改革，通過競爭上崗聘用企業(yè)負(fù)責(zé)人。建立科學(xué)的用人機制和激勵機制。

3、推進后勤服務(wù)社會化。實現(xiàn)服務(wù)中心、物業(yè)管理中心的擴張，積極參與市場競爭，把后勤經(jīng)濟做大做強。對特殊專業(yè)的服務(wù)項目可面向社會引進專業(yè)技術(shù)隊伍參與競爭，以保證服務(wù)質(zhì)量，降低管理成本。

4、積極爭取成立機關(guān)車輛服務(wù)中心（維修、加油、洗車等）。

三、加強機關(guān)辦公區(qū)及生活區(qū)管理，為機關(guān)提供可靠的后勤保障

1、完善辦公樓設(shè)施的更新改造工作：（1）改造樓內(nèi)公廁，達(dá)到衛(wèi)生、節(jié)水目的。（2）大樓修繕（在財政資金到位的情況下），外墻粉刷、更換鋁合金窗。為機關(guān)提供良好的辦公條件。

2、完善家屬區(qū)設(shè)施：（1）建垃圾中轉(zhuǎn)站；（2）開通東、西大門道路并安裝路燈；（3）改建水沖式廁所。為居民盡可能的提供舒適的生活環(huán)境。

3、加強公共房產(chǎn)管理，清理兩單身樓，并制定新的使用、管理辦法。

4、逐步推行機關(guān)物業(yè)管理，使縣直機關(guān)生活區(qū)與社會居民小區(qū)接軌，實現(xiàn)后勤服務(wù)社會化。

四、完善平湖花苑小區(qū)

1、規(guī)范操作，力爭建成示范小區(qū)。

2、會同房管局，籌備首屆業(yè)主大會和業(yè)主委員會，實現(xiàn)順利移交。

3、盡快與各施工單位結(jié)帳、對帳，做好善后工作。debasrideb.com

機關(guān)后勤述職報告(篇7)

機關(guān)后勤工作述職報告

機關(guān)后勤工作述職報告

一、加強政治理論學(xué)習(xí)，打牢思想基礎(chǔ)

深入學(xué)習(xí)十七大精神，各級黨委、政府、紀(jì)檢部門的文件，精讀細(xì)研，吃透精神實質(zhì)。理論聯(lián)系實際，按照解放思想，與時俱進穿越小說網(wǎng)、開拓創(chuàng)新的要求，積極查找和糾正與擴大開放、加快發(fā)展不相適應(yīng)的思想觀念、思維方式和精神狀態(tài)。進一步樹立了正確的世界觀、價值觀，增強了責(zé)任意識、大局意識、法紀(jì)意識和服務(wù)意識，進一步提高了實踐“三個代表”重要思想的重要性的認(rèn)識，提高了貫徹黨的路線方針、政策的自覺性。

二、以服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展為目標(biāo)，開展好商標(biāo)廣告管理各項工作

(一)組織開展保護注冊商標(biāo)專用權(quán)和懲治虛假違法廣告工作。本年度查獲4起商標(biāo)違法案件，開展了3次虛假廣告專項整治，共辦理廣告違法案件19起。對當(dāng)?shù)孛襟w的廣告監(jiān)測率達(dá)到85%以上，廣告發(fā)布審查160個。

(二)引導(dǎo)和支持實施商標(biāo)戰(zhàn)略。積極在個體私營企業(yè)中開展商標(biāo)幫扶工作，指導(dǎo)企業(yè)、個人申請注冊商標(biāo)9件。

三、抓好機關(guān)后勤服務(wù)中心工作

今年上半年分管機關(guān)后勤服務(wù)中心以來，嚴(yán)格按照各項規(guī)章制度規(guī)范后勤接待和供給工作。一是嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度，在公務(wù)接待上做到熱情周到，有禮有節(jié)。二是加強車輛管理。在車輛管理方面，加強司機安全教育，要求司機加強車輛的日常維護檢修，保證出車安全。三是規(guī)范辦公用品采購行為，凡采購500元以上物品都按照政府采購規(guī)定進行。

四、嚴(yán)于律已、清政廉潔，沒有違反廉政紀(jì)律的行為

牢固樹立遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、防微杜漸的精神，在思想上進一步筑起反腐防線，在日常工作和生活中，時刻用反面教材警示自己，嚴(yán)格遵守《中國***領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和有關(guān)規(guī)定，正確樹立了個人的'權(quán)力觀，沒有因私用權(quán)，以權(quán)謀私，也沒有參加有礙執(zhí)行公務(wù)的宴請。

不足：1、理論學(xué)習(xí)滿足于一知半解，與更好的履行職責(zé)所需要還不適應(yīng)。2、工作的主動性、積極性和與時俱進、開拓進取的要求還不適應(yīng)。3、業(yè)務(wù)素質(zhì)與當(dāng)前工商行政管理工作還不適應(yīng)。

機關(guān)后勤述職報告(篇8)

這次市政府全體會議的主要任務(wù)是，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實市委九屆八次全會精神，回顧上半年工作，部署下半年任務(wù)，全力抓好今年政府各項工作的落實，為“”發(fā)展開好局、起好步。下面，我講三個問題：

今年以來，全市各級政府以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照省委、省政府的要求和市委的總體部署，圍繞“三個某州”建設(shè)的戰(zhàn)略任務(wù)，緊扣“一好一高三協(xié)調(diào)”的年度目標(biāo)，大力實施“四大工程”，突出和諧社會、社會主義新農(nóng)村和民生工程建設(shè)，集中精力抓好開局之年各項工作，全市經(jīng)濟社會繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，基本實現(xiàn)了“時間過半、完成任務(wù)過半”的目標(biāo)，為完成年度工作任務(wù)奠定了堅實基礎(chǔ)。上半年，全市實現(xiàn)生產(chǎn)總值827億元，同比增長14%;財政總收入120.5億元，增長13.5%;社會消費品零售總額373.5億元，增長13.2%;完成限額以上固定資產(chǎn)投資211.5億元，增長23.1%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入12156元，實際增長12.6%;農(nóng)村居民人均現(xiàn)金收入4592元，實際增長9.5%。

(一)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整加快推進。按照工業(yè)發(fā)展“12345”工程的總目標(biāo)，堅持“扶大”與“促小”相結(jié)合，認(rèn)真做好“工業(yè)投入”和“自主創(chuàng)新”兩篇文章，有力地促進了工業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展。上半年，全市規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值1132.9億元，增長23%;完成工業(yè)性投資71.7億元，增長61.1%。大力發(fā)展臨港產(chǎn)業(yè)，全面推進石化產(chǎn)業(yè)基地各項前期工作，簽署了煤基多聯(lián)產(chǎn)IGCC等重大項目的建設(shè)協(xié)議。旅游等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展較快，上半年接待游客總?cè)藬?shù)949.2萬人次，旅游總收入85.6億元，同比分別增長40.9%和36.7%。

(二)外向型經(jīng)濟發(fā)展勢頭強勁。堅持“以民引外”、“民外合璧”，注重動態(tài)跟蹤、全程服務(wù)，招商引資呈現(xiàn)了量增質(zhì)提的好勢頭。上半年，全市合同利用外資5.88億美元，實際利用外資2.34億美元，同比分別增長206.8%和184.8%，增幅均居全省第一;新批單個項目總投資在1000萬美元以上的有53個，比去年同期增長了近2倍，外商投資項目的質(zhì)量有了較大提升，對我市傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、民營企業(yè)的帶動作用日益明顯。在外某州人回鄉(xiāng)投資的熱情提高，國內(nèi)招商引資工作進展良好。同時，積極應(yīng)對人民幣升值、對外貿(mào)易摩擦加劇等困難，加大政策支持力度，保持外貿(mào)出口快速增長，全市外貿(mào)出口總額36.65億美元，同比增長33.2%。

(三)重點工程建設(shè)總體進展順利?！鞍夙椙|”工程加快實施，上半年全市累計完成重點建設(shè)投資107.3億元，同比增長68.7%，為歷年來同期完成最好。針對一些項目遇到的政策處理難、征地拆遷難、資金保障難、開工建設(shè)難等問題，落實工作責(zé)任，營造建設(shè)氛圍，強化協(xié)調(diào)保障，開展合力攻堅，促進了重點工程建設(shè)的提速。上半年，半島工程建成通車，帶動了甌江口區(qū)域的整體開發(fā)，深水港、諸永高速、繞城高速、溫福鐵路、甬臺溫鐵路、城市西向排洪工程和浙能樂清電廠等在建工程步伐加快，甌南大橋、楠溪江供水工程等項目也加快了建設(shè)進度或前期工作步伐。

(四)生產(chǎn)要素制約有所緩解。土地方面，針對中小企業(yè)“用地難”問題，認(rèn)真研究加快標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè)的政策意見和首批示范標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè)方案，落實建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)廠房的用地指標(biāo)，標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè)全面啟動。與此同時，為從長遠(yuǎn)和根本上解決我市土地資源緊缺問題，把海涂圍墾繼續(xù)作為一項戰(zhàn)略任務(wù)來抓，制定了加快海涂圍墾步伐的意見，及時協(xié)調(diào)解決圍墾建設(shè)中遇到的資金籌措、政策處理、石料供應(yīng)和項目功能調(diào)整等問題，加快了海涂圍墾步伐。電力方面，開展電網(wǎng)建設(shè)“百日攻堅”，突出抓好關(guān)鍵節(jié)點的征地拆遷等工作，一批重要輸變電設(shè)施順利投運。上半年共完成輸變電工程22個，新增輸變電容量195萬千伏安，在一定程度上緩解了今年夏季高峰的供電緊張局面。金融方面，積極推進銀企合作，努力拓寬融資渠道，截至6月底，全市金融機構(gòu)各項貸款余額1973億元，比年初增加262億元;中小企業(yè)貸款占全部貸款的比重為48%，企業(yè)資金緊張狀況有所緩解。企業(yè)上市工作取得突破，“華峰氨綸”將于下月掛牌，“報喜鳥”也有望年內(nèi)在國內(nèi)主板上市。

(五)統(tǒng)籌發(fā)展力度進一步加大。深入實施農(nóng)村“千百工程”和環(huán)境衛(wèi)生大整治，新農(nóng)村建設(shè)扎實起步。高度重視欠發(fā)達(dá)地區(qū)的發(fā)展，通過培育優(yōu)勢特色農(nóng)業(yè)、開展專業(yè)培訓(xùn)、發(fā)展來料加工等途徑，努力提高欠發(fā)達(dá)地區(qū)自我發(fā)展的能力。加強農(nóng)村教育、衛(wèi)生等社會事業(yè)，落實專項資金，大力推進農(nóng)村教育“六項工程”，深入實施新型農(nóng)村合作醫(yī)療，全市參合農(nóng)民393萬人，參合率達(dá)78.8%。堅持一手抓重建、一手抓發(fā)展，全力支持文成、泰順震區(qū)的抗震救災(zāi)工作。目前，兩地震區(qū)受災(zāi)群眾生活已得到妥善安置，震后重建工作初見成效，震區(qū)社會保持穩(wěn)定。

(六)人民生活繼續(xù)得到改善。高度關(guān)注民生問題，積極實施“五個一”民生工程，截止6月底，安置房已開工62.2萬平方米，結(jié)頂竣工200.5萬平方米，交鑰匙2256戶，分別完成年度計劃的50.6%、105%、32.5%;甌海大道征地拆遷工作取得了突破性進展，已完成年度投資計劃的70%;其它

三項工程總體進展也比較順利。認(rèn)真貫徹國家房地產(chǎn)宏觀調(diào)控政策，調(diào)整住房建設(shè)結(jié)構(gòu)，加大廉租房、經(jīng)濟適用房建設(shè)力度，努力改善城鎮(zhèn)住房困難戶和普通市民的住房條件。深入推進“三沿”整治，共拆違25.9萬平方米，完成綠化37.5萬平方米，城郊環(huán)境面貌得到很大改善。全面部署環(huán)境污染整治攻堅戰(zhàn)，力求解決重點區(qū)域、重點行業(yè)的環(huán)境污染問題。開展“鐵網(wǎng)三號行動”，安全事故高發(fā)勢頭得到初步遏制。關(guān)愛民工，進一步深化“和馨行動”，清欠工作走在全省前列。

總體上看，今年上半年各項工作進展順利、成效明顯。但也要看到，我市經(jīng)濟發(fā)展的深層次問題還比較多，結(jié)構(gòu)性、素質(zhì)性矛盾仍然突出;支撐發(fā)展的保障條件比較薄弱，土地、電力、人才等要素制約短期內(nèi)難以得到有效緩解;統(tǒng)籌發(fā)展的任務(wù)十分艱巨，城鄉(xiāng)、區(qū)域之間發(fā)展不平衡，社會事業(yè)欠帳較多，影響公共安全和社會穩(wěn)定的各種因素錯綜復(fù)雜;政府職能轉(zhuǎn)變相對滯后，政府服務(wù)水平有待提高，政府自身建設(shè)任重道遠(yuǎn)。我們一定要時刻保持清醒頭腦，切實增強危機感和緊迫感，高度重視，認(rèn)真研究，切實加以解決。

二、以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)政府工作，在狠抓落實上下功夫，促進某州經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展

前不久，市委召開了九屆八次全會，對下半年工作作了全面部署。總的要求是，按照年初確定的目標(biāo)任務(wù)，一以貫之，一抓到底。作為政府，一定要按照市委的部署，按照年初確定的目標(biāo)，抓具體，抓推進，抓落實，確保完成全年各項任務(wù)，為“”發(fā)展開好局、起好步。

做好下半年工作，首先要正確分析和把握當(dāng)前國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢，高度關(guān)注可能對我市經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生影響的熱點問題。國際方面，一是原油和部分礦產(chǎn)資源價格居高不下。這幾天，國際原油期貨價格再度刷新紀(jì)錄，達(dá)到了78.4美元一桶。原油價格的再度提高，對國內(nèi)經(jīng)濟的壓力在進一步加大。實際上，前段時間石油提價的負(fù)面影響還沒有得到很好的釋放，石油價格的提高有一部分影響還沒有傳導(dǎo)到消費者，很多都是靠政府補貼來消化。政府補貼可以維持一段時間，但如果原油價格繼續(xù)高位運行，我估計許多地方政府將很難繼續(xù)補下去。那么，提價就得讓消費者來承擔(dān)，這將在一定程度上影響消費者的消費信心，可能使整個經(jīng)濟出現(xiàn)增幅回落。此外，鐵礦石、銅礦等礦產(chǎn)資源價格也繼續(xù)保持在高位，提價的負(fù)面效應(yīng)也還沒有完全釋放，下一步的影響將會加大，這對以加工為主的某州經(jīng)濟將會產(chǎn)生很大的影響。二是西方國家的銀行利率普遍調(diào)高。美國采取小幅多次調(diào)高利率的策略，每次調(diào)高0.25-0.5個百分點。緊接著是歐洲和日本，也在調(diào)高利率。這三大經(jīng)濟板塊占了全世界GDP的40%多，也就是說，全世界將近一半的區(qū)域調(diào)高了利率，估計這些國家下半年的利率還會繼續(xù)調(diào)高。這將提高整個國際資本的成本，對貨幣市場、證券市場都將帶來非常明顯的影響。三是國際資本的流量會減少。利率的普遍提高，直接影響國際資本的流動。國際資本流動的總量在下半年會有局部的反應(yīng)，會有所減少。特別是經(jīng)過前幾年國際產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，一些發(fā)達(dá)國家對其企業(yè)向發(fā)展中國家的資本流動，已經(jīng)適當(dāng)增強了政策調(diào)控力度。這對中國這個引資大國將產(chǎn)生一定的影響。我國連續(xù)幾年引進外資都在500億美元以上，前年和去年都超過了美國，位居世界首位，估計這個規(guī)模很難再擴大。四是國際貿(mào)易摩擦繼續(xù)增加。我認(rèn)為，國際貿(mào)易摩擦很多是正常情況下的一些貿(mào)易紛爭，不是故意的打擊。但貿(mào)易摩擦的增加對某州這么一個經(jīng)濟外向度較高的城市來說，肯定有很大的影響。我們現(xiàn)在制鞋、電器等塊狀經(jīng)濟，相當(dāng)一部分市場依賴出口。如果我們出口產(chǎn)品檔次不高，很可能就會引起貿(mào)易摩擦，從而對整個經(jīng)濟的發(fā)展產(chǎn)生明顯影響。

從國內(nèi)的形勢來看，一是宏觀形勢繼續(xù)趨緊。當(dāng)前，我國固定資產(chǎn)投資增長過快，特別是去年以來房地產(chǎn)投資增長過快問題仍然突出。為了防止經(jīng)濟過熱和通貨膨脹，下半年中央可能會進一步加大宏觀調(diào)控力度。二是匯率調(diào)整對外貿(mào)出口影響加大。國家實行浮動匯率一年來，人民幣匯率低幅上調(diào)，提高了3.4%。雖然這個上調(diào)幅度不大，但對某州等沿海地區(qū)外貿(mào)增長的影響是放大的，如果匯率提高3%，對沿海地區(qū)外貿(mào)出口的影響會在5%以上。接下來，人民幣匯率還可能繼續(xù)調(diào)高。三是國家實行嚴(yán)格的房地產(chǎn)和土地市場收益管理制度?！皣鶙l”規(guī)定，今后投放市場的住房套型建筑面積90平方米以下的要占70%以上，但是某州現(xiàn)有商品房120平方米的占97%以上。落實這條規(guī)定，同某州群眾對住房的需求有一定差距。下半年，國務(wù)院還將加大對各級政府土地收益的管理力度，要求土地收益全部進入預(yù)算?，F(xiàn)在城市建設(shè)很大一部分資金來自土地收益，這個管理力度加大后，將進一步增加建設(shè)項目籌資難度。四是下半年中央銀行可能對人民幣貸款利率作一些調(diào)整。隨著世界主要經(jīng)濟板塊貸款利率的提高，國際基準(zhǔn)利率也會提高，估計人民幣貸款利率也有可能提高，這將提高我們的建設(shè)資金成本。五是原材料漲價導(dǎo)致企業(yè)成本增加。某州以加工工業(yè)為主，產(chǎn)品本身附加值就不高，贏利空間就不大?，F(xiàn)在原油、礦產(chǎn)資源等原材料價格持續(xù)高位，企業(yè)商務(wù)成本增加，虧損面可能繼續(xù)加大。

下半年，重點要抓好以下幾方面的工作：

(一)深入實施“四大工程”，繼續(xù)保持經(jīng)濟發(fā)展的良好態(tài)勢。

“四大工程”是推進某州全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的重要載體，也是今后一個時期政府工作的主要抓手。我們要深化內(nèi)涵，提升層次，明確任務(wù)，予以大力推進。

第一，繼續(xù)加大工業(yè)性投入力度。沒有投入，就沒有產(chǎn)出，這是經(jīng)濟學(xué)的基本原理。固定資產(chǎn)投資占GDP比重偏低、工業(yè)性投資占固定資產(chǎn)投資比重偏低，是某州經(jīng)濟發(fā)

展中存在的一個不容忽視的問題。這不僅影響經(jīng)濟增長的速度，也影響經(jīng)濟發(fā)展的后勁。雖然上半年我市工業(yè)性投入增幅較快，居全省第二，但總量仍然偏小。從項目實施看，上半年竣工投產(chǎn)項目184個，僅占全年要求竣工項目的28.8%;開工項目327個，僅占全年要求開工項目的28%。對此，各地各部門必須加大力度，把工業(yè)投入作為經(jīng)濟工作的一件大事來抓，深入實施“工業(yè)項目推進年”活動，提高項目供地率、企業(yè)進場率、開工建設(shè)率和竣工投產(chǎn)率，努力實現(xiàn)全年完成工業(yè)性投入220億元的目標(biāo)。

第二，扎實做好招商引資工作。招商引資“一號工程”經(jīng)過一年半時間的實施，成效明顯。要繼續(xù)突出“選商引資”、“以民引外”，更好地把引進外資和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、提升產(chǎn)業(yè)層次結(jié)合起來，既引進資金，更引進先進的技術(shù)、管理和市場營銷策略，著力提高利用外資的質(zhì)量和水平。要優(yōu)化招商引資項目結(jié)構(gòu)，擴大招商引資領(lǐng)域，引導(dǎo)外資更多地投向高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和農(nóng)業(yè)開發(fā)。要緊緊盯住在談項目和簽約項目，加強跟蹤服務(wù)，扎實做好項目合同、資金、實施、投產(chǎn)的轉(zhuǎn)化工作，使招商引資真正取得實效。

(二)著力緩解要素制約，增強經(jīng)濟發(fā)展后勁。

今后一個時期，我市經(jīng)濟發(fā)展將繼續(xù)面臨土地、能源、環(huán)境、水資源等方面的要素制約。要加大力度，采取有針對性的措施，進一步改善要素供給，增強支撐能力，為我市經(jīng)濟社會長遠(yuǎn)持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。

機關(guān)后勤述職報告(篇9)

機關(guān)后勤述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是XX機關(guān)的后勤部門負(fù)責(zé)人，今天向大家匯報我部門的工作情況和成績。

一、工作環(huán)境建設(shè)

本年度，為打造優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境，我們進行了多項環(huán)境建設(shè)工作。首先，我們對整個機關(guān)的空氣、水質(zhì)、噪音和綠化等環(huán)境因素進行了監(jiān)測和分析，針對問題進行了整改和改進。其次，我們對機關(guān)的內(nèi)部布局和裝修進行了改造，完成了清潔、整齊、舒適的辦公環(huán)境打造。

二、后勤服務(wù)改進

為提高機關(guān)員工的生活舒適度和工作效率，我們加強了后勤服務(wù)和管理。我們?nèi)嫔壛藱C關(guān)的飲食管理系統(tǒng)，食品的供應(yīng)品質(zhì)得到了顯著提升，員工們反映非常滿意。此外，我們還做好了機關(guān)內(nèi)部的安全保衛(wèi)，建立了執(zhí)勤值班制度和安保巡查機制，有效提高了機關(guān)的安全防范水平。

三、資源節(jié)約

為更好地維護機關(guān)的整體利益和運轉(zhuǎn)效率，我們進行了大量的資源節(jié)約工作。在環(huán)境保護方面，我們加強了廢棄物處理工作，對危險廢物實行了規(guī)范化管理；在水電方面，我們調(diào)整了供水、供電方案，對浪費情況進行排查和節(jié)制，大幅降低了后勤支出。

四、財務(wù)管理

作為機關(guān)后勤部門的負(fù)責(zé)人，我們始終把財務(wù)管理作為一項重要的工作任務(wù)。本年度，我們加強了預(yù)算管理工作，對每一筆支出進行了嚴(yán)格的審核和審批，確保所有費用的使用均合理、合規(guī)、合法。我們扎實地做好財務(wù)臺賬，及時提交財務(wù)報告，確保了機關(guān)后勤經(jīng)費的真實性、準(zhǔn)確性和透明度。

以上是我所負(fù)責(zé)的機關(guān)后勤部門年度述職報告，感謝您對我們的關(guān)注和支持！我們將繼續(xù)努力，為機關(guān)各項工作提供全方位的保障和支持。

機關(guān)后勤述職報告(篇10)

今年，我科在支出預(yù)算執(zhí)行上始終堅持“保工資、保運轉(zhuǎn)、保重點”的原則，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格控制支出，實現(xiàn)了“三個確?！保阂皇莾?yōu)先保證工資性支出。一年來，始終把工資性支出的撥付作為財政支出首位目標(biāo)，不斷強化工資專戶管理，同時加大對縣市工資發(fā)放特別是有欠發(fā)工資現(xiàn)象的縣的重點督查，并針對存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)及時掌握情況，加強指導(dǎo)，鞏固了工資統(tǒng)發(fā)成果。XX年，全市繼續(xù)做到了不拖欠全年工資，受到社會及上級部門一致好評。二是基本保證了政府運轉(zhuǎn)和各項建設(shè)事業(yè)的資金需求。在保證工資支出的同時，還在保證維護社會穩(wěn)定、不斷促進各項建設(shè)事業(yè)發(fā)展等重點支出上給予了充分保證。XX年，全市財政支出共完成240384萬元，為預(yù)算的96.53%，比上年同期增長13.63%，三是優(yōu)先保證重點項目支出需要。如科學(xué)、醫(yī)療衛(wèi)生、撫恤救濟等支出分別同比增長23.38%、35.92%、89.64%.三、精心測算，千方百計實現(xiàn)資金合理調(diào)度

及時做好上下級財政資金測算、妥善調(diào)度國庫資金是我科工作的重要職責(zé)之一，也是確保工資按時發(fā)放和政權(quán)正常運轉(zhuǎn)的重要保證，但在收支矛盾異常突出的XX年中，這也是難度最大的一項工作之一。為此，我們做好了以下工作：一是積極爭取省財政廳對我市的資金均衡調(diào)度政策。為了爭取上級資金調(diào)度更多的支持，我科加大了向上協(xié)調(diào)聯(lián)系力度，不僅多次采取電話、口頭、文字等多種方式、多種途徑向省廳國庫處反映我市的特殊困難，還多次與局領(lǐng)導(dǎo)赴省匯報，得到了省廳對我市的調(diào)度資金的照顧和傾斜,極大地緩解了我市財政支出的資金壓力。二是不斷完善對縣市資金調(diào)度辦法。XX年，在對縣市繼續(xù)實行月均衡調(diào)度資金的基礎(chǔ)上，我們還結(jié)合防汛抗災(zāi)等特殊情況，加大了特殊時期對縣市資金的調(diào)度力度;并通過設(shè)立專戶等辦法，保證了工資、社保、扶貧等資金的封閉運行、?？顚Ｓ谩ＹY金的合理調(diào)度對XX年各縣市保工資、保穩(wěn)定、保重點起了重要作用。

機關(guān)后勤述職報告(篇11)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我作為機關(guān)后勤部門的一名職工，感到非常榮幸和自豪。在過去的一年中，我們始終堅持以服務(wù)機關(guān)為宗旨，認(rèn)真履行后勤服務(wù)職責(zé)。根據(jù)工作要求，我向您述職如下。

一、改善工作條件，提升服務(wù)質(zhì)量

在新的一年中，我們竭力改善了機關(guān)的工作環(huán)境和舒適程度，全力提升了服務(wù)質(zhì)量。我們認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)的要求和意見，針對問題廣泛征求意見和建議，不斷完善和優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容和流程，推進各項工作的有序開展。通常，我們的服務(wù)范圍主要為：辦公用品、房屋維修和清潔等方面。我們也積極創(chuàng)新服務(wù)方式、拓展新的服務(wù)項目，以逐步提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，以達(dá)到促進機關(guān)工作能力提升的目的。

二、嚴(yán)格管控預(yù)算，提高效能

預(yù)算管理是機關(guān)后勤服務(wù)的關(guān)鍵。我們在執(zhí)行預(yù)算方面以嚴(yán)密的管控為目標(biāo)，以細(xì)致化的操作為手段，綜合施策推進后勤服務(wù)工作。我們時刻根據(jù)預(yù)算的執(zhí)行情況和經(jīng)濟變化，對每一筆支出進行科學(xué)分析，以實現(xiàn)預(yù)算合理分配，避免浪費和不必要的開支。此外，我們還注重對服務(wù)質(zhì)量進行細(xì)致的考核和評估，以提高效能和服務(wù)滿意度。

三、提升員工服務(wù)意識和能力

后勤服務(wù)離不開具備專業(yè)知識和服務(wù)意識的員工。我們作為服務(wù)一線的人員，積極要求員工掌握專業(yè)技能，倡導(dǎo)員工用心服務(wù)，不斷提高員工的服務(wù)意識和服務(wù)能力。對于新進員工，我們采取多種教育和培訓(xùn)形式，用理念和技能激發(fā)員工工作的熱情和積極性，以加強服務(wù)效果和提高服務(wù)質(zhì)量。我們認(rèn)真梳理服務(wù)流程，加強服務(wù)品質(zhì)，建立完善的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，以提高員工服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

四、加強服務(wù)協(xié)作，提高綜合能力

機關(guān)后勤服務(wù)工作需要大量跨部門合作。我們主動協(xié)調(diào)各部門，建立相互信任和支持的合作關(guān)系。我們積極推進工作流程的協(xié)同性，確保服務(wù)過程的一致性和協(xié)調(diào)性，從而有效提高機關(guān)的綜合服務(wù)能力。

總之，在過去的一年，我們著眼于機關(guān)的實際需要，按照正確的服務(wù)理念，努力開拓工作思路和創(chuàng)新工作方式，始終堅持合理分配與創(chuàng)新發(fā)展的原則，在辦公室設(shè)備配置、員工培訓(xùn)等方面，得到了部門的肯定和員工的好評。今后，我們將繼續(xù)深化服務(wù)理念和工作實踐，以不斷完善服務(wù)體系、提升服務(wù)質(zhì)量、挖掘出更加優(yōu)秀的人才為目標(biāo)，更好地履行我們的職能和使命。謝謝！

此致

敬禮！

自XXX年至XXX年XX月XX日

此致

敬禮！

職務(wù)：XXX

姓名：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

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