幼兒園教師三年成長計劃系列(8篇)

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幼兒園教師三年成長計劃 篇1

尊重孩子，信任孩子，與孩子平等相處是現(xiàn)代家庭教育的新理念。所以，教師首先要摘下大人的面具，做孩子的知心朋友，細心觀察孩子的情緒變化，了解孩子的喜怒哀樂，并與其交流思想;其次，讓孩子參與家庭事務(wù)管理，聽取并采納孩子的合理化建議;再次，當孩子犯下錯誤時，不要一味地批評，要幫其分析原因，引導(dǎo)其改正不良習慣;最后，家長不能溺愛孩子，不要讓孩子有至高無上的家庭地位感。

平下身子和幼兒共同玩耍，共同學習，這樣才能促進師生的感情，認真關(guān)心每個孩子，無論丑美、干凈和臟的，當孩子們學不會時，你平靜、耐心地去教幼兒，有一次王德軍的數(shù)字2無論怎樣都寫不好，我教他2像小鴨,寫時,先從頭部開始,要圓滑，脖子要長一點，身體要平，并拿著他的手教了幾次，當他自己寫時，我給予他鼓勵，看到他寫出第一個2時那高興的樣子，就是我們教師所希望的。

平等、和藹的對待孩子，使我們班的很多孩子有很大的進步。

幼兒園教師三年成長計劃 篇2

幼師個人三年成長規(guī)劃

近年來，幼兒園教育備受重視，幼師成為熱門職業(yè)。然而，幼兒園教育并非是一份簡單的工作，這需要對孩子敏感的感受和獨立思考的能力。如果你想成為一名優(yōu)秀的幼師，那么你需要制定一個個人的三年成長規(guī)劃，以便在未來的工作中發(fā)揮最大的作用。

第一年：提高自身素質(zhì)

在你成為一名真正的幼師之前，你需要具備一定的基礎(chǔ)素質(zhì)。在第一年，你需要關(guān)注以下幾個方面來提高自身素質(zhì)：

1.學習相關(guān)課程。你需要了解幼兒園教育的最新理論、教育方法和教育心理學。通過這個階段的學習，你可以更好地了解幼兒的需求和行為模式，并為他們制定教學計劃。

2.參加專業(yè)培訓。在幼兒教育行業(yè)中，專業(yè)發(fā)展非常重要。你需要參加各種相關(guān)的培訓，例如幼兒教育心理學、學習方法和兒童健康管理等。這些培訓將提高你的專業(yè)水平，并使你成為更具競爭力的雇員。

3.尋求學習機會。你需要盡可能多地觀看和體驗前輩的教學方法，了解他們?nèi)绾闻c幼兒交互，如何提高他們參與幼兒游戲和活動的興趣等。這些經(jīng)驗和技巧，可以幫助你發(fā)展個人方法和技能。

第二年：全面提高教育素質(zhì)

你的第二年應(yīng)該是教育素質(zhì)一年。你需要全面提高自己的教育素養(yǎng)，并從中汲取靈感和啟示，以應(yīng)對工作中的挑戰(zhàn)：

1.積極承擔教學任務(wù)。在這一年里，你需要負責幼兒園中的一些教學任務(wù)，例如教授某個技能或計劃某個鬼節(jié)慶典。這些任務(wù)需要你的獨立思考和創(chuàng)造力。通過這些任務(wù)，你可以學會如何有效地編制內(nèi)容教學計劃，并與小朋友進行互動式教學。

2.積極參與園外活動。你需要參與幼兒園舉辦的各種園外活動，例如戶外游戲、協(xié)力鄉(xiāng)村教育計劃、社區(qū)服務(wù)等。這些活動可以讓你與小朋友和外部社區(qū)建立聯(lián)系，從而為你的職業(yè)和專業(yè)發(fā)展做好鋪墊。

3.關(guān)注和研究教育趨勢。你需要關(guān)注教育領(lǐng)域的新趨勢，了解未來的教育理念與教育形式。同時，你需要掌握和使用多種新型教具，以更加輕松地處理實際工作。

第三年：發(fā)展自身特長

在你的第三年，你需要發(fā)掘并發(fā)展自身的特長，其中最重要的是：

1.發(fā)展自己的管理和領(lǐng)導(dǎo)能力。如果你有自我管理能力和組織能力，那么你可以帶領(lǐng)團隊更好地完成各項工作，并更好地協(xié)調(diào)和溝通?？紤]獲取相關(guān)的管理證書或參加特別培訓，以提高自己的管理水平。

2.發(fā)展個人興趣愛好。除此之外，你也有各種個人興趣愛好，例如美術(shù)、音樂等等，你需要把這些愛好和專業(yè)技能融合在一起。這些愛好可以為孩子創(chuàng)造出更加美好的教育環(huán)境，并優(yōu)化你的教育技能。

3.了解各級別教育機構(gòu)的規(guī)章制度。你需要深入了解各級別教育機構(gòu)的規(guī)章制度和管理流程，以便有機會參與領(lǐng)導(dǎo)會議和相關(guān)管理事宜。

再次強調(diào)，以上只是一個初步規(guī)劃，你需要根據(jù)自己的實際情況和職業(yè)需求，制定更加合理的三年成長規(guī)劃。制定好規(guī)劃，并付諸于行動時，你在幼兒教育行業(yè)中必將大放異彩。

幼兒園教師三年成長計劃 篇3

新入職幼兒教師三年成長計劃

導(dǎo)言：

對于每一位新入職的幼兒教師而言，最重要的任務(wù)之一就是制定一份個人的成長計劃。通過有計劃有目標地提高自身的專業(yè)能力和素養(yǎng)，能夠更好地應(yīng)對教育現(xiàn)場中可能遇到的各種挑戰(zhàn)。本文將詳細描述基于新入職幼兒教師三年成長計劃的具體步驟和目標。

第一年：奠定基礎(chǔ)，掌握教育理論和實踐技巧

在剛?cè)肼毜牡谝荒?，新教師將主要致力于奠定教育理論和實踐技巧的基礎(chǔ)。學習和理解幼兒教育的核心概念，如幼兒發(fā)展階段、幼兒行為管理和課堂組織等，是重要的第一步。教師可以參加相關(guān)專業(yè)培訓，通過閱讀教育理論書籍和教學雜志不斷豐富自己的知識儲備。

同時，新教師還應(yīng)該積極觀摩和參與教學實踐?？梢酝ㄟ^在各種教育實踐場所的實習，如幼兒園、托兒所和早教中心，來熟悉不同類型幼兒教育的實際情況。通過觀察和參與教學活動，新教師可以學習如何與幼兒進行有效的溝通和互動。

新教師還需要定期與導(dǎo)師或經(jīng)驗豐富的老師進行同行討論和經(jīng)驗交流。從老師們的經(jīng)驗中學習教學中的技巧和策略，以及如何根據(jù)幼兒的不同需求制定個性化的教學計劃。

第二年：提升專業(yè)素養(yǎng)，拓寬教學技能

在第二年的成長計劃中，新教師應(yīng)該著重提升自身的專業(yè)素養(yǎng)，并努力將新知識應(yīng)用到實踐中。新教師可以參加相關(guān)的研討會和專業(yè)培訓，深入學習幼兒教育領(lǐng)域的最新研究成果和方法。可以關(guān)注一些教育專家和學者的學術(shù)論文和著作，通過跟蹤行業(yè)發(fā)展的最新動態(tài)來保持自身的專業(yè)能力與時俱進。

新教師還可以尋找機會參與團隊教學，與其他教師一起合作開展一些小組活動和課題研究。通過與同事們的合作與交流，新教師可以了解到不同教師的教學方法和經(jīng)驗，發(fā)掘和分享自身的優(yōu)勢和創(chuàng)新點。

同時，新教師應(yīng)該積極參與學校的教研和實踐活動，開設(shè)一些小型的實驗或創(chuàng)新課程?？梢酝ㄟ^實踐來探索和改進教學方法，并根據(jù)實際情況不斷調(diào)整和優(yōu)化自己的教學策略。

第三年：鞏固提高，培養(yǎng)研究精神

進入第三年，新教師在前兩年的基礎(chǔ)上應(yīng)該有一定的經(jīng)驗積累和專業(yè)素養(yǎng)。在這個階段，新教師需要鞏固提高自身的專業(yè)水平，培養(yǎng)研究精神?？梢詤⒓友杏憰W術(shù)會議和課題研究，主動向同行教師請教和交流。新教師還可以發(fā)表文章和論文，分享自己的教育經(jīng)驗和教學創(chuàng)新。

在個人成長計劃的第三年中，新教師也應(yīng)該加強自身的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊合作能力?？梢灾饾u承擔一些領(lǐng)導(dǎo)小組或項目小組的重要角色，組織和指導(dǎo)其他教師開展教學研究和實踐活動。

同時，新教師還應(yīng)該注重個人的職業(yè)發(fā)展，尋找機會參與進修和深入學習?？梢岳^續(xù)攻讀教育研究或碩士學位，提升自身的學術(shù)造詣和行業(yè)地位。

通過制定個人的新入職幼兒教師三年成長計劃，可以使新教師在教育實踐中獲得更多的經(jīng)驗和專業(yè)素養(yǎng)。每一年的計劃都有具體的目標和步驟，隨著時間的推移，新教師在教育領(lǐng)域中的能力和影響力也會不斷提升。只有不斷學習和發(fā)展，才能更好地為幼兒的成長和發(fā)展做出積極的貢獻。

幼兒園教師三年成長計劃 篇4

以現(xiàn)代先進的教育思想，教育理念，科學的教育方法為指導(dǎo)，努力地使自己向科研型轉(zhuǎn)變，更新知識，提高教育的科研能力。為實現(xiàn)這一教學目標，我計劃通過三年的時間，力爭達到思想素質(zhì)高、敬業(yè)精神強、協(xié)作能力好、具有較強研究反思能力、教育教學能力、能夠順應(yīng)學前教育水平發(fā)展需要的骨干教師水平。

從事幼兒教育工作已經(jīng)16個年頭，讓我深切地感受到幼兒教育工作的繁重和瑣碎，更讓我深切地意識到幼兒園工作的小中見大的特殊性和重要性。這么多年的工作，根據(jù)自己個人的秉性，在工作中認認真真、踏踏實實，為人謙遜，守信，不計較個人的得失。面對榮譽，我不驕傲自大;面對打擊，我也不妄自菲薄，只是更加提醒和督促我需要為今后的發(fā)展樹立信心，快馬加鞭，爭取更上一個臺階。

同時我也清楚地知道自己的不足。我在教學業(yè)務(wù)上還需要不斷努力、突破和創(chuàng)新，對于問題的發(fā)現(xiàn)和分析還不夠全面和到位，還存在經(jīng)驗粗糙、學問不深的問題，還有待今后的進一步摸索。具體問題如下：

1.教育教學的理念雖有了轉(zhuǎn)變，但對問題的反思和重構(gòu)的能力還需要加強。

2.教學的效果還沒有明顯地凸顯。

3.在教育教學過程中距離“關(guān)注每一位孩子的發(fā)展”這一要求還存在差距。

4.對于上級下達的每一項工作，我都作為一項任務(wù)去認真完成，而很少去考慮為什么要這樣做、怎樣做更有效、還不善于去主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

樹立終身學習的觀念，抓緊分分秒秒學習充電，使學習成為自己的一種內(nèi)需，通過學習提升師德修養(yǎng)，豐富知識結(jié)構(gòu)，增強理論底蘊;工作中，積極投身教育科研的實踐與探究，關(guān)注幼兒發(fā)展，積極探索生動有效的教學方法;實踐中，不斷探求、感悟、反思，時刻提醒自己用腦子工作，使自己逐步成為研究型的教師。

第一年，進一步加強自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，完善自我，在實踐研究中學習理論、摸索方法、形成經(jīng)驗。

第二年，深入學習和領(lǐng)會學前教育理念，不斷拓寬和更新教學方法和手段，由教學模式化向教學個性化轉(zhuǎn)變。

幼兒園教師三年成長計劃 篇5

春節(jié)過后，我班轉(zhuǎn)入了一名女孩，她長得挺漂亮，但有點瘦。她很乖、很懂事，她的話語不多，看上去是個沉默寡言的孩子，我們都很喜歡她。大概是不適應(yīng)新環(huán)境的緣故吧!幾天過去了，沒有看到孩子臉上應(yīng)有的笑容，她有著這個年齡所不該有的沉默，是什么讓她如此憂愁呢?由于孩子不愛說話，所以小朋友們也不太喜歡她。我看在眼里急在心上。為了讓孩子變得活潑一些，盡快適應(yīng)幼兒園的生活，我想盡辦法，努力尋找她的優(yōu)點，課堂上、戶外活動時為她提供表現(xiàn)的機會。

兩周后，我把家園調(diào)查表發(fā)給了孩子們，囑孩子們明天一定帶回來，可是只有她沒有帶來，一天、兩天、三天一星期過去了，還是沒有拿來。我再也忍無可忍了，我大聲斥責她，她眼里含著淚珠，任我怎么問，她始終沒說出原因，只是眼淚汪汪地看著我。

我決定進行一次家訪。

她的命運讓我們大吃一驚，我甚至不感相信自己的耳朵：媽媽在幾年前生病離開了她，沒有爺爺奶奶，和爸爸相依為命過日子，為了生計，爸爸不得不把她寄養(yǎng)在姑姑家，天長日久，終究不是自己親生的，她的姑父對她冷眼相看，閑她是個累贅。無奈，爸爸又把她送到了二姑家，可是二姑家的條件也不好，姑父幾年前得了中病，落下了偏癱的毛病，所以一家人的生活負擔便落在了姑姑身上。

聽了她的故事后，我的眼淚止不住的往下流，至此我終于明白她為什么沒有把家園調(diào)查表帶回來的原因了。

我要給孩子更多的愛，也算是我對她受傷的心靈做一點補償吧!從此，她的家園調(diào)查表再沒有帶回家，是我們代替了她的家長，家園開放日，老師們給她當媽媽，同她一起參加活動，還經(jīng)常給她梳頭發(fā)、扎小辮、剪指甲，在我們的關(guān)心下，孩子漸漸變得活潑了，臉上也露出了笑容，和小朋友們一起歡笑、一起舞蹈，她成了孩子們的好朋友。

愛，溫暖著孩子的心，既然選擇了這份職業(yè)，那就讓我們傾注所有的愛吧!同時讓我們的愛多分一點給那些更需要關(guān)心的孩子吧!

幼兒園教師三年成長計劃 篇6

我是XX年的實習老師，剛開始初來乍到，在園長和各位老師的領(lǐng)導(dǎo)下，為了扎實自己的專業(yè)技能，沒有經(jīng)驗的我們就感覺一頭霧水，在1年的實習時間里，充實了很多，為了更能完善自己的專業(yè)，在教學工作上，能有針對性的備課，備教材，并做好活動反思，為了縮短自己的成熟期，自己訂了一個奮斗的方向，所以我將為自己以后的成長做如下規(guī)則

一.發(fā)展方向：

1.提高思想素質(zhì)

教師是教書育人的主體，是帶領(lǐng)掌握新知識帶領(lǐng)孩子走入新知識的殿堂，政治思想首先要端正正確的教育思想，教育觀念，教育理論，政治思想是核心，是指引我們前進的步伐。

2.豐富科學文化知識

文化是一種底蘊，是一種功底，教育者的我們要扎實與自己的文化修養(yǎng)，提高自己的品行，把文化與教育落實與行動上，真正的做到合二為一，懂得教師是教書和育人是文化的結(jié)合體，那么在平時的學習中就要把文化知識與教育理論相結(jié)合，豐富自己的專業(yè)。

3.提高教育技能

作為幼兒老師加強專業(yè)技能和綜合的綜合素質(zhì)是僅僅不夠的，這也是根據(jù)幼兒的特點，把教師的教育作為一個事業(yè)發(fā)展下去，使我們的孩子在這么一種接受教育知識的環(huán)境下更能使我們的孩子受到感染和點綴孩子教育的明燈，教師是要把教育技能放在第一位的。

4.促進親子之間的溝通

孩子在幼兒園是培養(yǎng)習慣的，主要以游戲為主，那么為了讓孩子學好，吃好，玩好，我們在平時教育中要積極的擬定班務(wù)計劃，認真的寫好每個禮拜的一日活動安排表，在家長接送孩子時要把孩子在園的情況反映給家長聽，并采用鼓勵幼兒，表揚幼兒的教育方式肯定每個幼兒，讓教師與孩子和家長之間建立一種親密關(guān)系以便于更好的與幼兒交流。

二.具體計劃：

第一年：

盡快適應(yīng)和掌握幼兒一日活動

1.在幼兒園里，每個青年教師都是有自己不足的地方的，那么就要加強自己的長處很快的適應(yīng)園內(nèi)生活

2.積極的一日活動是在游戲中不斷循循善誘的，關(guān)鍵是教師要掌握孩子的不同年齡特點，孩子的不同秉性，來有計劃有合理的安排一日活動

3.孩子都是以游戲來充實一日生活的，以孩子喜歡的`游戲吸引幼兒讓幼兒在游戲中得到快樂和促進教師與幼兒之間的親密關(guān)系

4.青年老師當然是沒老教師經(jīng)驗足，那么我們就要多請教經(jīng)驗足的老師，從自己的身上找到攻破難關(guān)的方法，讓自己適應(yīng)并能夠快速成長起來。

第二年：

努力吸取新知識能及時地與家長交流

1.新時代倡導(dǎo)教師要多閱讀幼教方面的知識，不斷豐富自己的知識，拓寬視野。

2.為了給孩子營造一個平等，寬松，理解，激勵的精神環(huán)境，教師應(yīng)該給幼兒創(chuàng)造一個適宜的物質(zhì)環(huán)境。

3.掌握寓教育與游戲滲透的規(guī)則，讓每個孩子都去參與游戲，引導(dǎo)幼兒主動的去學習。把孩子在園的學習體驗和經(jīng)歷及時地跟父母交流。

4.孩子在園的變化，學習上的進步多跟家長溝通，讓家長做孩子的第一任老師，讓家長多督促孩子的學習和身心方面

第三年：

教學理論和教學風格

1.隨著經(jīng)驗的積累，年輕教師在教學上要把教學理論扎實并形成鮮明的教學風格，在教學時突出語言的精辟，顯示出自己教學的一種特色

2.經(jīng)過2年的學習更加的感受到比以前長了很多，教學上具有自己教學的個性，讓孩子在教師在這么一個課堂內(nèi)感覺到滲透力更強了，感染力更強了

3.把理論知識聯(lián)系實際問題緊扣一個核心思想突出一個中心思想，把教學思想和教學風格聯(lián)系起來突出鮮明的對比

4.在教學上繼續(xù)學習專業(yè)知識，在思想上做好本職工作，在業(yè)務(wù)學習如：聽人家老師講公開課及時地反思自己學到了什么?課外的學習和研究一個課題進行闡述時又是怎么研究的，出發(fā)點在哪里?核心在哪里?這些都是我們必將學習的過程。

5.根據(jù)孩子的不同需要，如:孩子的自卑心理，孩子的不合群心理，這些我們教師在教學和生活中遇到的問題，那么青年教師更應(yīng)該多點耐心，多點愛心，多點責任心，去幫助孩子解決這些膽怯心理，為了幼教事業(yè)蒸蒸日上，不斷提高業(yè)務(wù)能力，爭取成為一名優(yōu)秀的老師。

上述是我個人擬定的個人計劃，希望在園領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)下，老師的幫助下，能有所收獲，使自己更快的成長起來成為一名優(yōu)秀的幼兒園老師。

幼兒園教師三年成長計劃 篇7

我是一名幼兒教師，時光飛逝，轉(zhuǎn)眼間我在幼兒教師的崗位上已經(jīng)工作幾年多啦!在去年的一年里，我學習到了很多。幼兒教師的工作是瑣碎的、細小的，但卻是很有意義的。

而擔班主任的工作更是官雖不大，但事關(guān)重大;事雖不多，但繁雜瑣碎;雖然辛苦，但也很有樂趣。這學期就我擔任了中二班的班主任，對于在過去的兩個月來，擔上任的班主任來說，是有一點的難度。我在剛開學時候，有一些不適應(yīng)，每天總是忙的我不可開交，不知所措，但是我現(xiàn)在已經(jīng)適應(yīng)了過來啦，其實只要自己認真做好自己的工作，合理的安排時間，這些都是沒什么問題可在的!

那么在此，我就談?wù)勥@個學期以來工作的幾點心得體會：

一、常規(guī)管理常抓，體現(xiàn)班級特色

我班幼兒剛剛進入幼兒園，進入中班，我明顯感覺就是小孩子的個小，太過于活潑，有的小朋友嗓門也不小，活動的量也較多。不過這就是中班的孩子。看起來比較乖巧、活潑、好動，為了保持良好的常規(guī)，保證各項教學活動順利地開展，我和配班梁老師下定決心。在常規(guī)管理中，把一些比較調(diào)皮、行動比較自由的孩子，我把他們放在老師的眼皮底下坐，便于老師隨時對他們進行教育;一些接受能力強，但就是控制不住自己行為的孩子，我們特別留意他，對他嚴格要求;另一方面也及時表揚他，使他不再影響到他人。在對待全班的所有幼兒時，我一般采取多鼓勵，少批評的方法，幼兒的積極性也就大大提高了，被表揚的感覺就找到了。

二、愛心

要做好班主任工作的首要條件是1:擁有良好的心態(tài);2:對班主任工作的熱愛，只要對這項工作具有積極的熱情，才能把班主任工作做好。其次，對待孩子要有關(guān)心、愛心、耐心、細心，關(guān)愛每一個孩子是做一個好班主任的前提，我們要像對自己的孩子一樣去關(guān)愛他，愛護他、教育他、培養(yǎng)他，讓每一個孩子都能感受到老師的關(guān)愛，感覺老師像他的家人、像他的媽媽，一樣時刻關(guān)心他們的成長，讓每一位家長也能夠放心地把孩子送到我班里來

三、家園聯(lián)系

認真做好與家長的交流和溝通工作，我們是運用電話采訪和當面的溝通。家長對老師的工作配合了、支持了，班主任的工作做起來也就容易了、輕松了。于是我們經(jīng)常通過豐富多彩的家園聯(lián)系欄向幼兒家長介紹幼兒園活動的新動態(tài)，明確自己該怎樣配合幼兒園的教育工作。另外，我通過校訊通及時地把每周的教學內(nèi)容發(fā)送給家長們，讓家長及時了解我們的動態(tài)。此外，我認真填寫幼兒手冊，對每個幼兒在園表現(xiàn)有一個客觀的評價。

一切為了孩子，為了孩子的一切，我相信只要心中有愛，再平凡的工作都會做得大放光彩!希望我以后的工作能做的更好，做到家長對我放心，做到園領(lǐng)導(dǎo)對我有信心。加油!

幼兒園教師三年成長計劃 篇8

這是我走上教育這條路的感悟：“人無遠慮，必有近憂，有眼界才有境界，有思路才有出路”。為今后更好地開展工作，現(xiàn)將個人近三年的發(fā)展作規(guī)劃如下：

遵紀守法，熱愛工作，為人誠懇，以身作則，有較強的事業(yè)心和責任感，團結(jié)協(xié)作，服從分工，思想端正，作風正派。

給孩子愛心，耐心與細心，用感情感染孩子，生活上耐心照料，行為品德上耐心引導(dǎo)，讓孩子有家的感覺，給他愛撫，善于控制自己的情感，對孩子的愛發(fā)自內(nèi)心。平時多學多問多看，注重榜樣借鑒，內(nèi)化不斷提升自我，做好家長工作，通過多種途徑學習，如：幼教刊物，多媒體等，遵循《綱要》理念，和孩子一起深入未知的世界，一起體驗、探索、操作和思考，一起經(jīng)歷喜悅、快樂、挫折或痛苦，真誠傾聽孩子的心聲，孩子是活動的主體，而不是被觀察、保護、操作或控制的對象，科學合理的安排孩子的一日活動，取長補短，發(fā)揮自己的特長。

學前教育領(lǐng)域已經(jīng)進入新的世紀，我們面臨著巨大的挑戰(zhàn)和可能性，作為一名新時代的學前教育工作者，我們更要重新思考自己，挑戰(zhàn)自己，尋找新的典范和方法，參照自己的歷史，想像未來，做一名終身學習者。

為了能更好的適應(yīng)新時代的需求，我總結(jié)了近幾年的工作情況，并制定了未來三年的發(fā)展規(guī)劃：

1、認真研究、分析新教材，依據(jù)其理念爭取上好每一節(jié)課，課后及時反思，以提高自己的教學水平。

2、在平時的教育教學活動中，注意觀察，學習鑒賞每一個孩子的獨特性，注重幼兒的個性化發(fā)展。

3、學習制作課件，并應(yīng)用到教學活動中。

4、爭取取得學前教育本科學歷證書。

5、努力學習彈琴、跳舞等。以提高自身的技能技巧。

6、在平時的工作中做個有心人，及時記錄教育心得，爭取有論文發(fā)表。

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