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最新年中述職報告(范例9篇)

發(fā)布時間:2024-02-23

經(jīng)驗告訴我們,成功是留給有準備的人。當幼兒園教師的工作遇到難題時,我們經(jīng)常會用提前準備好的資料進行參考。資料一般指可供參考作為根據(jù)的材料。參考資料會讓未來的學習或者工作做得更好!可是,我們的幼師資料具體又有哪些內(nèi)容呢?小編經(jīng)過整理,為你編輯了最新年中述職報告(范例9篇),供你參考,希望能幫到你。

年中述職報告(篇1)

述職一定圍繞自己的工作,找準“職”的定位,根據(jù)職位,報告履行職責的情況。

述職報告關(guān)鍵是要寫出報告的“神”來,語言要高度凝練,用詞需要準確,經(jīng)驗需要有借鑒意義。

單位主要領(lǐng)導述職,不要突出自己,要放低姿態(tài),突出活兒是大家干的,你主要是組織、協(xié)調(diào)、部署工作的,工作成果是大家干出來的,所以一定要把下屬的工作成果點出來。

述職的時候談成績多,談成果多,而談問題談教訓非常少,特別是有些人不愿意談問題與教訓,怕影響打分。其實,如果把問題找的準確,能夠很好地吸取經(jīng)驗教訓,在述職當中會得到領(lǐng)導與群眾的高度理解與信任,不是丟分而是得分。所以,在述職的時候,一定要高度概括、準確找出自己的缺點,提出如何吸取經(jīng)驗教訓,這是一種實事求是的態(tài)度。

未來工作更需要高度概括,而且不能面面俱到,挑出重點工作點出來即可。

述職報告突出一個實字,語言不能浮華,不要寫成演講稿性質(zhì)的文章。

述職不要寫成流水帳,盡量控制篇幅,如果口頭述職時超時,效果就一定不好。一定把自己的述職報告,控制在規(guī)定的時間范圍內(nèi),越短越好。

述職報告的正文一般要有開頭、主體、結(jié)尾三個部分。

述職報告的開頭:述職報告的開頭要以簡潔的文字,說明所擔負的具體職責,表明自己對本職責的認識,并闡明任職的指導思想和工作目標,還要概述所取得的成績。

述職報告的主體:述職報告的主體要選擇幾項主要工作,細致地將過程、效果或失誤及認識表述出來。這一部分要寫詳細,對一些重大問題的決策過程,對棘手事件的處理思路,對群眾迫切關(guān)心的問題的認識和處理,都要交代清楚。要對履行職責的情況和對履行職責的事跡進行深人的分析研究,做出具有一定理論層次的概括。要回答稱職與否的問題,應從思想道德素質(zhì)、政治理論素質(zhì),開拓進取精神,政策法律水平,處事決斷能力,分析綜合能力,文字和口頭表達能力,廉潔模范作用,上下左右關(guān)系,工作作風和工作方法等方面,描述自己的形象,回答好稱職與否的問題。述職報告的主體還要說明履行職責過程中得與失。競爭上一級職務的述職報告,要注意緊扣上一級職務的有關(guān)要求來寫,以說明自己有充分的理由擔當上一級的職務。這部分是述職報告的關(guān)鍵部分,一定要精心構(gòu)思,寫出特色。

述職報告的結(jié)尾。在述職報告的結(jié)尾可簡述一下自己對自己的評價,并表明自己的態(tài)度,最后以“謝謝大家”的語言結(jié)束。

年中述職報告(篇2)

養(yǎng)護基建科的全體員工在管理處的正確領(lǐng)導下,按照“以路面養(yǎng)護為中心,以橋涵安全為重點,兼顧基建設施改善”的原則,發(fā)揚吃苦耐勞、艱苦奮斗的工作作風,狠抓工程質(zhì)量和安全生產(chǎn),注重工作創(chuàng)新,有效的促進了各項工作的開展。全年完成小修保養(yǎng)工作量187萬元,完成專項工程工作量523.3萬元,創(chuàng)新成果顯著,全年無任何安全責任事故、無質(zhì)量和廉政責任事故。員工思想穩(wěn)定,工作質(zhì)量穩(wěn)步上升,確保了“暢、安、舒、美”目標的實現(xiàn)。以上成績的取得離不開管理處正確領(lǐng)導和大力支持,離不開各兄弟科室的熱情幫助,在這里向一年來關(guān)心和支持養(yǎng)護基建工作的領(lǐng)導和同志們表示深深的感謝?,F(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下:

一、狠抓員工教育培訓,加強制度建設與落實,為提高養(yǎng)護基建工作質(zhì)量奠定良好的基礎(chǔ)

在管養(yǎng)路段病害復雜,日常維修保養(yǎng)任務艱巨的形勢下,我們通過做好“兩個到位”,進一步提高了員工的業(yè)務技能和養(yǎng)護質(zhì)量。

一是培訓到位。在員工的培訓方面,注重與養(yǎng)護生產(chǎn)實際相結(jié)合,采取現(xiàn)場培訓和總結(jié)交流的方式,提高員工的業(yè)務技術(shù)水平。

利用路面維修前病害調(diào)查的有力時機,培訓員工對路面病害的認識能力和病害處理的能力。公司年初安排山東東泰設計院對我段的路面病害進行調(diào)查,我們抓住這有利時機,組織養(yǎng)護技術(shù)人員和設計單位一起采取步行的方式進行病害調(diào)查,在調(diào)查期間認真記錄病害的種類和分布情況,積極同設計人員進行病害維修方面的交流和探討,在全面掌握路段病害的同時,豐富了路面病害維修的理論知識。通過這次病害調(diào)查,不但使我們今年的路面維修保養(yǎng)工作更加到位,還為今后路面大修工程的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

通過技術(shù)交流的方式,為技術(shù)人員提供了學習交流的平臺,開闊了技術(shù)人員的視野,豐富了技術(shù)人員的知識面。20xx年1月份我們在20xx年路面維修工程的基礎(chǔ)上,管理處組織了由施工、監(jiān)理單位和養(yǎng)護技術(shù)人員參加的技術(shù)交流會,認真總結(jié)、交流了施工期間的成功經(jīng)驗和存在的不足,及針對不同病害所采取的技術(shù)措施。公司領(lǐng)導親臨會場,對這種方式的培訓給予了高度的評價。

結(jié)合崗位特點,內(nèi)外結(jié)合,做好員工培訓和技術(shù)比武工作。以公司組織的“養(yǎng)護知識業(yè)務競賽”為契機,認真組織員工學習公路養(yǎng)護管理方面的業(yè)務書籍,先后組織員工開展三次多種形式的業(yè)務培訓和比武,提高了員工的業(yè)務理論水平。7月27日部門三名技術(shù)人員在公司組織的知識競賽中,取得了團體第一名好成績。同時,員工在結(jié)合養(yǎng)護實際的基礎(chǔ)上,積極向省內(nèi)科技雜志投稿4篇,其中《高速公路養(yǎng)護施工作業(yè)現(xiàn)場交通

控制》和《粘貼加固法在高速公路小型結(jié)構(gòu)物維修加固中的應用》兩篇論文被省級科技雜志《山東交通學院學報》采稿。

二是完善管理制度并落實到位。06年維修保養(yǎng)工作任務重,安全和保暢通工作壓力大,在這種情況下,我們始終堅持高標準、嚴要求,確保工程質(zhì)量和資金的合理使用。

在制度完善方面,通過制定《養(yǎng)護基建科工作過程管理程序》和《養(yǎng)護基建科工程驗收管理辦法》,進一步明確了維修保養(yǎng)項目中各個環(huán)節(jié)的控制要點和達到的質(zhì)量標準,做到了過程完整,中間監(jiān)督檢查到位,計量支付依據(jù)準確。

在資金的使用和控制方面,通過建立統(tǒng)計分析網(wǎng)絡,實行了定額動態(tài)管理。首先結(jié)合日常維修保養(yǎng)內(nèi)容和病害的實際情況,制定維修保養(yǎng)計劃,落實到具體的季度和月度。其次以月度為單位,通過現(xiàn)場監(jiān)理掌握的數(shù)據(jù)資料,對維修保養(yǎng)項目定額費用構(gòu)成情況進行分析,驗證定額構(gòu)成的科學合理性。三是根據(jù)月度統(tǒng)計分析情況及時對季度和年度計劃進行調(diào)整,確保重點、難點項目費用的支出。同時根據(jù)對定額的分析,及時掌握各種原材料的價格,當原材料上漲或下降幅度較大時,對定額進行修訂,合理保障合同雙方的利益,確保資金支出的合理和成本費用的控制良好。

二、加強日常維修保養(yǎng)管理,抓重點,兼顧全面,確保路段“暢、安、舒、美”目標的實現(xiàn)。

按照以“路面養(yǎng)護為中心,以橋涵安全為重點”的工作思路,在所轄路段病害多、病害復雜的情況下,通過預防性養(yǎng)護和經(jīng)常性養(yǎng)護相結(jié)合的方式,抓重點,兼顧全面,確保道路的安全暢通。

在做好道路的預防性檢查和維護方面。一是在充分利用路面管理系統(tǒng)和綠化管理系統(tǒng)為日常養(yǎng)護提供科學依據(jù)的基礎(chǔ)上,以“確保安全暢通”為重點,明確道路橋梁檢查的頻次和重點部位,做到了病害及時發(fā)現(xiàn)和快速維修。二是加大道路的巡邏頻次和密度,做到全方位,全天候巡查。特別是特殊天氣過后,道路橋梁的檢查至少一天一次,對重點部位的檢查密度在一天兩次以上,全年共計進行養(yǎng)護巡查和專項檢查200余次,里程2萬余公里。三是以“橋涵安全”為重點,根據(jù)橋梁不同的技術(shù)狀況制定檢查頻次表,堅持“勤檢查、早發(fā)現(xiàn)、早維修”的原則,對有病害跡象的重點檢測。根據(jù)檢查結(jié)果,將橋梁狀況分為完好、輕微病害、潛在病害、嚴重病害四類,經(jīng)常檢查病害發(fā)展情況,及時采取措施進行維修,延緩病害發(fā)展。全年共對轄段內(nèi)的116座構(gòu)造物進行全面排查4次,病害嚴重的橋梁通過專項加固,提高技術(shù)等級,輕微病害的采取了相應的預防處理措施。通過采取以上措施,及時掌握了橋梁的使用技術(shù)狀況,使橋梁始終處于較好的技術(shù)性能。

在日常維修保養(yǎng)方面加大管護力度,提高管護質(zhì)量,做到文明施工。共計修補坑槽1807.12平方米。維修泄水槽 190 道,維修更換路緣石2172.2 延米。對苗木進行病蟲害處理6次,出動灑水車60 多臺次,中央分隔帶防眩苗木修剪4次,補植死亡苗木2314株。 搶修事故589起,調(diào)整、維修護欄板5050 米,對大中橋護欄和中央分隔帶活動護欄刷漆2525 平方米,修補安裝隔離柵9490 米,保證了道路的安全暢通和良好的行車環(huán)境。同時,為確保道路安全渡汛和順利度過凍融期,我們做好了防汛保障和入冬前檢查工作,一是在汛期來臨前,組織路橋技術(shù)人員對路緣石、泄水槽、錐護坡等防護工程進行了特殊巡查,對存在的病害和潛在的隱患及時進行了維修和處理,汛期共計進行各類巡查檢查60余次,砌石勾縫810平方米、整修路基邊坡316平方米、涵洞清淤120立方米,保證了道路的安全渡汛。二是在冬季來臨前,對病害嚴重、集中的路段進行了全面細致的調(diào)查,制定了詳細的冬季道路維修保養(yǎng)保障方案,備好備足了冬季路面坑槽挖補材料50余噸。

三、加強專項工程管理,提升道路整體服務水平。

今年,在養(yǎng)護基建專項工程的申報方面,本著實際需要、投資少、見效快的原則,共完成了7項專項工程。

一是橋涵維修加固專項工程的實施,消除了橋梁的安全隱患,確保了橋梁構(gòu)造物的使用安全和道路的安全暢通,為20xx年專項工程的順利開展奠定了基礎(chǔ)。在工程實施期間我們大膽采用新工藝和新技術(shù),在梁板粘貼加固中,注重了粘貼鋼板和碳纖維兩種加固技術(shù)效果的對比,并及時對粘貼材料進行改進,盡量采用了粘貼碳纖維布加固;為了提高水泥混凝土的早期強。

年中述職報告(篇3)

根據(jù)鎮(zhèn)黨委《關(guān)于認真做好20xx年度村黨組織書記“雙述雙評”工作的通知》的精神,20xx年12月,我村開展了“雙述雙評”活動,村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛參與述評,全村18名黨員、7名村民代表參加村述評大會,村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛被確定優(yōu)秀格次?,F(xiàn)就具體情況匯報如下:

一、主要做法

1、加強組織領(lǐng)導、迅速動員部署。鎮(zhèn)黨委文件下發(fā)后,村黨支部及時召開會議,研究部署村“雙述雙評”工作的開展,成立了由村黨支部書記安萬榮、村委會主任李平剛等6人組成的“雙述雙評”工作領(lǐng)導小組,具體負責對整個活動組織實施,并對村兩委會其它班子成員進行了分工,明確了各人的職責。

2、規(guī)范工作程序、扎實開展評述。嚴格按照“雙述雙評”工作程序,開展“雙述雙評”活動,村黨支部書記、村委會主任緊緊圍繞推動科學發(fā)展、帶領(lǐng)農(nóng)民致富、密切聯(lián)系群眾、維護農(nóng)村穩(wěn)定和加強黨支部建設等五個方面內(nèi)容進行述職,參會代表根據(jù)打分標準,認真進行評議。

3、狠抓工作整改,確保取得實效。對黨員干部群眾提出的意見,村兩委會認真梳理,制定整改措施和工作目標,形成承諾書,向鎮(zhèn)黨委和本村黨員群眾作出公開承諾。對組織、黨員、群眾提出的問題,實整改,并實行整改過程公開、整改結(jié)果公開,廣泛接受組織和黨員、群眾的監(jiān)督。

二、初步成效

1、調(diào)動了干群積極性,加快了農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展。通過“雙述雙評”,廣大群眾主人翁意識得到增強,參與新農(nóng)村建設的積極性和主動性得到充分調(diào)動,在村述評大會上共提出意見建議37條,都得到了及時辦理,有力推動了農(nóng)村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

2、強化了民主監(jiān)督,促進了村干部廉潔自律。通過“雙述雙評”,讓群眾在明白中監(jiān)督,也促使村干部在他律中加強自律。由于“雙述雙評”明確了村干部在履行職責和廉潔自律方面的承諾內(nèi)容,使村的各項工作和村干部的一言一行始終處于黨員和群眾代表的監(jiān)督之下,減少了誘發(fā)基層干部違法亂紀的因素。

3、深化了村務公開,推動了農(nóng)村基層民主管理。通過“雙述雙評”,群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)得到了充分的尊重,村里的重大決策都通過民主討論、商定,群眾的合理化建議得到了采納,村黨組織注重集中群眾的智慧,從而有效避免了決策失誤。

4、密切了黨群、干群關(guān)系,促進了社會和諧穩(wěn)定?!半p述雙評”搭建了村干部和群眾定期溝通的平臺,村里的大事小情都公開了,特別是在村黨支部書記、村委會主任中開展了 “雙述雙評”活動后,村干部自我約束、自我教育、自我提高的主動性明顯增強,融洽了干群關(guān)系,促進了農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。

三、存在問題及措施

“雙述雙評”活動在我村雖收到了一定成效,積累了一些經(jīng)驗,但還存在著一些問題和不足,主要表現(xiàn)個別參評的人員主人翁意識不強,對測評的重要性認識不足,在以后工作中,我們將進一步加大宣傳力度,使黨員干部充分認識到這項工作的重要性和必要性,切實抓好20xx年 “雙述雙評”工作。

年中述職報告(篇4)

我園嚴格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,為新入園的每位幼兒創(chuàng)建健康檔案,掌握幼兒健康狀況的第一手資料,合理搭配幼兒膳食。為了給幼兒提供優(yōu)越的伙食條件,我園新購了消毒柜、削皮機、面條機、攪餡兒機各一臺,還設立了專門的食堂管理員負責膳食的粗細搭配,營養(yǎng)均衡。在日常工作中,我園注重培養(yǎng)保教人員的責任意識、服務意識,認真與各崗位人員簽訂崗位責任書,就環(huán)境衛(wèi)生、消毒、通風及晨午檢等工作制定細則及獎懲制度。我園一直以來都將安全工作作為重中之重來抓,我們成立了安全檢查小組,對全園的水電設施、戶外玩具器械、消防設施、班級設備及食堂設施進行定期檢查,并進行了檢修。

抓好幼兒接送的安全工作,強調(diào)要嚴格執(zhí)行接送卡制度,實行人卡分離,發(fā)揮接送卡的信息記錄功能。為保證安全,防止不法分子入園接丟孩子,要求家長持“幼兒接送卡”到園接孩子。教師要確認身份再將孩子交給家長。門衛(wèi)要對外來人員進行盤查和登記,方可準其入園。

在今后的工作中,我們將在以下方面加以改善:要將安全工作進一步細化,采取可行的措施杜絕各類安全事故的發(fā)生。日常的教學管理要狠抓落實,教研活動和業(yè)務學習的制定要更加具有針對性。對教師的培訓還要加大力度,爭取在最短的時間里培養(yǎng)出一批業(yè)務能力強、思想品質(zhì)高的優(yōu)秀幼兒教師。保育工作的管理還要大力度。

年中述職報告(篇5)

做事前進行周密的思考,進而促使事情做得盡善盡美。學校管理:分工明確,各司其職;教學工作,堅持聽評課,有效地提高了教師的教學水平;嚴格執(zhí)行了以校為本、全員參與的學習制度,組織教師學習新課程的新理念、新方法,并使之內(nèi)化為教師的具體教學行為。扎實開展了教研教改活動,實實在在地圍繞一個課題,抓住一個教學環(huán)節(jié)進行研討,做到人人有見解,個個受啟示;扎實開展了“三個一”活動,即每學期讀一本以上教育專著,上一節(jié)課改研討課,寫一份教學經(jīng)驗文章;扎實開展了教師練內(nèi)功活動。這些措施的實施,實現(xiàn)了教師教學方法由教師為主體向以學生為主體的轉(zhuǎn)變;實現(xiàn)了教師由為學生“掌握”而教,轉(zhuǎn)變?yōu)闉閷W生智慧生長、發(fā)展、創(chuàng)新而教;實現(xiàn)了教學質(zhì)量的提升。

日常事務方面。對于學校各條線的工作我從來沒分過你我,需要我我就主動去做,找到我我都會盡一份力量,我覺得學校就是一個家庭,我們每個成員都應去關(guān)心它,愛護它。在實際工作中努力用我的語言及實際行動來營造這種氛圍。

年中述職報告(篇6)

(一)20xx年總體目標及指導思想

總體目標:全面完成保費計劃2。45億,確保完成利潤指標1000萬。

指導思想:20xx年,我分管全省銷售兼分公司大項目經(jīng)理,我將認真貫徹落實總公司各項精神,堅持把發(fā)展作為第一要務不動搖,調(diào)整業(yè)務結(jié)構(gòu),防范經(jīng)營風險,加強誠信建設,努力提高增長質(zhì)量和效益,促進公司可持續(xù)發(fā)展。

(二)20xx年工作規(guī)劃和主要舉措

1、繼續(xù)堅定不移地嚴格執(zhí)行國家各項法律法規(guī),貫徹落實保險監(jiān)管和行業(yè)協(xié)會管理,依法合規(guī)經(jīng)營;從細節(jié)上防范經(jīng)營風險,實現(xiàn)又好又快發(fā)展。

2、全面協(xié)同進行資源整合,實現(xiàn)渠道公司化、專業(yè)化,項目拓展合作化。一是以機構(gòu)直銷為基礎(chǔ),組織架構(gòu)抓到底,全員營銷,建立續(xù)??己藱C制,先直后橫驅(qū)動業(yè)務;二是車商要加快新店的銷售及產(chǎn)能提升,挖掘現(xiàn)有車商渠專員,除了4S店總經(jīng)理之外的銷售經(jīng)理、售后經(jīng)理、銷售代表都能為我所用。舉辦全省車商專員的培訓,使之成為懂理賠的復合型人才。

3、在銀保業(yè)務上,通過省行重點與我公司簽訂合同往下推,找準重客的突破口,引進重要資源人脈關(guān)系人,把省客運、學平險從省到地市州強力推動。每家三級機構(gòu)今年必須找到一到二塊有效益、成規(guī)模的業(yè)務。分公司營銷管理部及大項目部將強力參與推動,力促目標達成。

4、對經(jīng)代業(yè)務,分公司已成立大項目部,我們將依托中鐵建,首先拿下中南五省的中鐵建企業(yè)工程意外險,并在中鐵建的全國工程險項目中爭取一定份額。加緊對湖北省交投、**市城投的攻關(guān)工作,力爭進入具有全國標志性業(yè)務的東風汽車公司。在食品安全責任險、中聯(lián)重科、千里馬、三一重工、工程機械險項目上,力爭有一個量的變化。

最后借用《論語》的一句話:"知者不惑,仁者不憂,勇者不懼",湖北長安人智仁勇者,我們一定會完成總公司下達的2。45億保費計劃、1000萬利潤任務,用實際行動不斷創(chuàng)造湖北長安的奇跡。

年中述職報告(篇7)

部門:電腦房

職務:經(jīng)理

第一部分工作職責

一、工作概要

1、保證酒店信息技術(shù)工作的有序和高效運行,為酒店所有部門提供即時有效的信息技術(shù)服務。

二、主要工作職責

1. 對酒店電腦系統(tǒng)的硬/軟件做詳細記錄和妥善維護,保證系統(tǒng)的可靠性;

2. 制定相應管理程序,確保及時解決電腦系統(tǒng)硬/軟件遇到的任何問題并記錄在案;

3. 確保電腦系統(tǒng)的物理和邏輯上的安全性;

4. 制定并更新突發(fā)事件管理政策和程序,出現(xiàn)突發(fā)事件時,程序很清晰的表明應采取的措施,應聯(lián)系的人員。

5. 盡職盡責地幫助酒店任何部門解決遇到的電腦硬件和軟件問題,對相應的問題進行跟蹤服務并記錄,并跟蹤 記錄發(fā)生的問題和解決問題的過程和方法;

6. 對軟件和/或程序進行常規(guī)設置,例如對殺毒軟件進行定期更新;

7. 嚴格執(zhí)行每日/每月系統(tǒng)備份程序,確保備份程序順利完成并保證備份文件的安全

8. 協(xié)助酒店各個部門正確地表述它們對信息技術(shù)的要求,并就各個部門的要求提供可行的解決方案

9. 定期檢查電腦系統(tǒng),查找并修復系統(tǒng)中存在的未授權(quán)程序,不合理設置和系統(tǒng)安全漏洞等;

10.與信息技術(shù)及系統(tǒng)軟/硬件供應商建立良好的合作關(guān)系;

11.參與酒店前臺系統(tǒng)、計算機系統(tǒng)、計算機網(wǎng)絡系統(tǒng)的規(guī)劃和實施,有工程實施方案,有工程進程時間表,有存在的問題和解決方法;

12.對于系統(tǒng)臨時突發(fā)事件,24小時電話響應,第一時間到現(xiàn)場解決問題。

13.協(xié)助計劃未來人員需求;

14.為新員工準備詳細的引導程序;

15.督導制訂和實施各部門的年度培訓和培養(yǎng)計劃。

16.訓練、指引、規(guī)范員工,提供積極的反饋意見以提高工作表現(xiàn);

17.管理本部門的休假安排,必要時做出適當?shù)恼{(diào)整,以不影響部門日常工作的正常運行;

18.評估部門員工的業(yè)績,并向財務總監(jiān)提出建議;

19.定期與員工進行交流,保持良好關(guān)系;

20.計劃和組織對財務和電腦房員工的培訓。

21.按時認真完成上級領(lǐng)導安排的其它工作和任務。

第二部分工作重點

1. 酒店前期的網(wǎng)絡電話選擇給出合理化建議,要求供應商提供方案,到方案選擇,價格比對。最終選擇性能更好網(wǎng)絡更穩(wěn)定的電信公司的電話及網(wǎng)絡。

2. 酒店籌備初期各營業(yè)點的網(wǎng)絡布線以及無線網(wǎng)絡點位與施工方溝通確認。根據(jù)施工方目前的無線網(wǎng)絡覆蓋方案進行測試如果房間無線網(wǎng)路信號較差。要求施工方整改,增強房間無線網(wǎng)路信號,滿足客人對酒店無線網(wǎng)絡的需求及客戶體驗。

3. 配合施工方完成酒店籌備初期的網(wǎng)絡建設。

4. 酒店籌備初期的辦公設備安裝調(diào)試及網(wǎng)絡安全。

5. 搞好信息技術(shù)運行維護工作。完善運維制度并解決好系統(tǒng)的相關(guān)問題;網(wǎng)絡管理和網(wǎng)絡安全的問題;崗位職責的問題等。

6. 做好系統(tǒng)管理維護的技術(shù)支持。建立機房檢查機制每天按時檢查酒店各系統(tǒng)服務器及網(wǎng)絡機房運行狀態(tài)。保障酒店網(wǎng)絡系統(tǒng)運行正常。

7. 抓好系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理。強化數(shù)據(jù)管理的嚴謹性,切實落實責任體制,定時檢查酒店各系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份情況。嚴格把好數(shù)據(jù)安全關(guān)。

8. 加強信息安全風險防控,保障酒店系統(tǒng)平臺穩(wěn)定、高效。

9. 制定關(guān)于電腦房的應急預案。

10.電腦房P&P制度的完善工作。

11.酒店耗材費用較高合理控制并降低耗材成本。

12.負責組織對使用電腦部門人員的電腦操作、前臺收銀員的收銀機操作的技術(shù)培訓。

13.針對電腦、收銀機操作使用過程中出現(xiàn)的問題,組織制定出相應操作規(guī)程和注意事項。

14.加強硬件及監(jiān)控軟件的成本投入。

15.計算機、打印機、電話、網(wǎng)絡及辦公設備維護管理方面

工作內(nèi)容:此項工作主要包括酒店計算機硬件的維護、管理,并保證酒店計算機及相關(guān)網(wǎng)絡產(chǎn)品的正常工作,酒店計算機上軟件的安裝及維護,軟件在使用過程中出現(xiàn)問題的解決,防治酒店腦及整個網(wǎng)絡被病毒攻擊,以及酒店計算機相關(guān)產(chǎn)品,例如打印機,復印機的日常故障維護及共享設置等。主要的故障有:硬件故障,系統(tǒng)故障,網(wǎng)絡故障,軟件故障,線路故障等。其中很多機器由于長期使用,導致硬件老化過快,或系統(tǒng)中存在大量垃圾文件,系統(tǒng)文件也有部分受到損壞,從而導致系統(tǒng)崩潰,重裝系統(tǒng),另外有一些屬網(wǎng)絡故障,線路問題等。打印機方面因生產(chǎn)需要,過量使用打印機難免造成硬件損壞,打印機壽命縮短。這也是電腦維修打印機維修次數(shù)較多的重要原因。通過合理的維護酒店硬件設施設備線路等均可正常使用。

16.酒店系統(tǒng)維護工作內(nèi)容:此項工作主要包括中軟系統(tǒng)維護,財務系統(tǒng)以及溫泉系統(tǒng),會員系統(tǒng),叫醒系統(tǒng),微信公眾平臺,郵箱系統(tǒng)的維護與安裝。

17.保證上述系統(tǒng)備份以及日常維護的正常。做到服務器中的數(shù)據(jù)有備份,如果出現(xiàn)意外,數(shù)據(jù)可以恢復。丟失數(shù)據(jù)總量不會超過一個星期。由于人手不足日常維護只能一周二至三次。合理的維護可使酒店系統(tǒng)正常使用不會出現(xiàn)重大故障導致系統(tǒng)癱瘓。

第三部分工作計劃

1. 酒店P(guān)MS系統(tǒng)上線的后續(xù)工作,以及配合系統(tǒng)工程師安排培訓系統(tǒng)上線的相關(guān)工作。合理安排各部門相關(guān)人員配合接受PMS系統(tǒng)工程師進行系統(tǒng)化培訓。

2. PMS系統(tǒng)上線后的相關(guān)維護以及各使用部門使用系統(tǒng)中遇到的各項問題給予技術(shù)支持。

年中述職報告(篇8)

20xx年,人社中心綜合科在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導下,在街道各科室、社區(qū)的大力支持幫助下,緊緊圍繞街道制定的“********”服務宗旨,立足實際、勇于實踐、認真履職,各項工作順利開展,取得階段性的成績,下面我將從學習、工作、作風等方面進行述職,不當之處,敬請領(lǐng)導和同事們批評指正。

一、加強學習,不斷提高工作能力

到中心綜合科工作以來,我始終注重對自身的學習提升,盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換。一是堅持政治學習,打好思想基礎(chǔ)。自覺學習政治理論,堅持參加街道組織的理論學習和黨風廉政建設教育活動,掌握其精神實質(zhì),將其內(nèi)化于心、外化于行。二是刻苦鉆研業(yè)務知識,提高服務能力。為適應工作崗位的要求,我認真學習了有關(guān)居民養(yǎng)老、居民醫(yī)保、門規(guī)等政策業(yè)務知識,工作在一線,堅持坐窗口、辦業(yè)務,在實踐中不斷提升自己的業(yè)務水平。三是堅持以身作則,提高管理水平。在工作中,我堅持嚴格要求、嚴格管理、嚴格程序,要求別人會的我先學會,要求別人做的我先做到,通過自身的率先垂范,使科內(nèi)同志在工作上真正擰成一股繩,合成一股力,各項工作越走越順,受到了服務群眾的一致好評。

二、盡職盡責,扎扎實實開展工作

綜合科的業(yè)務主要涉及老、幼、病、殘,低保等人群,工作事關(guān)重大。20xx年我與科室人員積極踐行“溫暖人社”的服務理念,從小事做起、從細微之處抓起,扎實做好每一項工作。

(一)及時做好政策宣傳和業(yè)務培訓

20xx年是政策變化較大的一年,為確保居民群眾及早了解政策、早做打算,服務能及時跟上,綜合科加大了宣傳和培訓力度,在轄區(qū)內(nèi)開展了*次集中宣傳活動,懸掛橫幅**余條,張貼宣傳單1***余張,發(fā)放宣傳策、明白紙**余份,組織相關(guān)工作人員進行業(yè)務培訓*次。堅持“點對點”服務,為特殊人群提供電話和上門宣傳、業(yè)務辦理服務,有效提高群眾的政策知曉率,保障了各項工作的有序開展。

(二)扎實推進各項工作再上臺階

1、堅持“快”字當頭提效能。一是各項工作宣傳發(fā)動啟動快,第一時間使政策得到落實,廣大群眾真正得到實惠。二是盡量精簡辦事環(huán)節(jié),合理規(guī)劃工作時間,提高工作效率。能通過電話辦理的,絕不讓群眾到窗口來辦;能代為辦理的,絕不讓群眾多跑路;能主動聯(lián)系的,絕不上群眾找上門來。三是嚴格執(zhí)行《限時辦結(jié)制》、《服務承諾制》等規(guī)章制度。對各項業(yè)務的申報、

回復,各種卡、證的申領(lǐng)和下發(fā),嚴格按照工作流程,限時辦理,急人所急,確保服務對象不受損失。截止目前已為**人申請辦理門規(guī),辦結(jié)**人,現(xiàn)金報銷**人,年限審核*人,新增居民養(yǎng)老9人,辦理居民醫(yī)保550人,開據(jù)醫(yī)保無卡證明**人。

2、堅持“細”字為基促規(guī)范。一是退休認證工作做實做細,低保、殘疾人員梳理做細,計劃參保人員摸底做細,確保養(yǎng)老、醫(yī)保減免和各類補帖等惠民政策落到位,做到應保盡保,不遺漏一人。20xx年共做退休認證*人,追回冒領(lǐng)養(yǎng)老金*人*元,發(fā)放居民養(yǎng)老補貼*人,梳理低保殘疾免費參保*人,醫(yī)療參保摸底計劃*人。二是業(yè)務咨詢答復細。嚴格執(zhí)行《一次性告知制》、《首問責任制》,善于在交流中找問題、找服務,變?nèi)罕婞c菜為為群眾端菜,做到群眾一問就明白,業(yè)務一辦就滿意。三是臺賬資料留細。一是定期進行業(yè)務梳理工作,對照標準要求進行逐一梳理,明確每項業(yè)務的服務依據(jù)、服務對象、業(yè)務流程、業(yè)務辦理所需存檔資料,確保各項服務項目的統(tǒng)一規(guī)范。二是完善存檔資料管理。實行存檔資料標準化,統(tǒng)一標識和編號。及時收集業(yè)務辦理資料歸檔,及時更新資料,對信息不完整的存檔及時完善,做到項項有資料,內(nèi)容充實完整,有據(jù)可查,不缺項、不漏項。20xx年居民養(yǎng)老和醫(yī)保新立檔案*卷。

3、堅持“好”字為根轉(zhuǎn)作風。以服務群眾為根本,以群眾【dg15.com 工作總結(jié)之家】

滿意為標準,用心靈聽民生,用行動解民憂,牢固樹立優(yōu)良的工作作風和服務形象,不管份內(nèi)份外還是對上對下的工作,都做到積極、主動、熱情。認真接待群眾來訪、咨詢,耐心解釋政策和規(guī)定,對群眾反映的每件事都作出記錄,盡快辦理,作出答復。進一步打造“公平、高效、便民”的政務服務環(huán)境,真正做到好事辦好,惠及民生。

(三)組織開展轉(zhuǎn)變作風提升行動

按照上級要求,由綜合科挑頭在人社中心組織開展了轉(zhuǎn)變作風提升行動。一是成立改進作風提升行動領(lǐng)導小組,制定《**街道人力資源社會保障服務中心開展改進作風提升行動實施方案》,明確分工,責任到人。二是查擺問題,提升服務質(zhì)量。通過學習教育、征求意見、自查自糾等方式認真查找制度落實、窗口服務、作風建設中存在的問題?;顒悠陂g共分放調(diào)查問卷**份,查找問題**項,制定了整改措施。三是是完善長效機制,提升服務效能。進一步完善各類服務規(guī)范,重點強化服務理念、服務意識、禮儀習慣和工作紀律等內(nèi)容。建立完善的監(jiān)督機制,通過電話、網(wǎng)絡、信箱等媒介和形式,主動接受社會各方面的監(jiān)督,根除“慵、懶、散、慢、亂、拖”等現(xiàn)象,為人民群眾提供更加便捷優(yōu)質(zhì)高效的服務,努力打造“溫暖人社”品牌。

三、20xx年工作計劃

1、加強學習,轉(zhuǎn)變思想。主動適應目前的環(huán)境,增強學習的自主性,重新審視自己思想,樹立改革觀念、創(chuàng)新觀念和服務觀念,學習上級政策,把握好發(fā)展方向,學習業(yè)務知識提高服務水平,學習外地經(jīng)驗,促進開展工作。

2、深入基層、架設橋梁。建立重點人群臺帳,重點關(guān)注困難人群和熱心群眾,將其定為重點服務對象,真真正正為這部人做些實事。一是確?;菝裾呗涞綄嵦?,二是讓部分關(guān)心支持我們的群眾成為辦事處的宣傳者和工作開展的帶頭人。

3、做好開局,再上水平。樹立大局意識、爭先意識、機遇意識,認真總結(jié)**年工作,謀劃好來年的開局,不等不靠,主動向前。積極與上級部門溝通,為自身發(fā)展爭取空間、資源和支持,為明年各項工作的開展創(chuàng)造良好條件。

4、提升服務,展現(xiàn)形象。堅持以人為本,服務優(yōu)先,把“快、細、好”貫徹到工作中的各個環(huán)節(jié),努力幫到服務“零距離”,用真誠熱心的服務贏得民心,贏得支持。把飽滿的熱情,向上的追求,負責的態(tài)度,良好的面貌展現(xiàn)給社會,展現(xiàn)給服務對象。

年中述職報告(篇9)

在市委市政府的堅強領(lǐng)導下,市環(huán)保局緊緊圍繞黨的群眾路線教育實踐活動,以創(chuàng)建國家環(huán)境環(huán)境保護模范城市為抓手,著力解決影響經(jīng)濟發(fā)展和群眾健康的突出環(huán)保問題,全面提升環(huán)境保護工作水平。在大氣和水污染防治、主要污染物總量減排、模范城市創(chuàng)建、環(huán)境風險管控等方面取得明顯成效。

一、創(chuàng)新環(huán)保工作機制

在經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)下,市委市政府高度重視生態(tài)文明建設和環(huán)境保護,主要領(lǐng)導多次就環(huán)境問題做出重要批示。市委常委、市政府常務議專題研究相關(guān)工作。市人大、市政協(xié)定期組織開展環(huán)境保護工作的執(zhí)法檢查和專項督察。形成了政府統(tǒng)領(lǐng)、相關(guān)部門分工負責、環(huán)保部門統(tǒng)一監(jiān)督管理、全社廣泛參與的環(huán)境保護工作新機制。一是加強組織領(lǐng)導。在全省率先成立環(huán)境保護工作委員,明確了各級政府和相關(guān)部門的工作職責,建立了環(huán)境保護目標任務考核制度。二是落實部門職責。農(nóng)委、建委、經(jīng)信、城管、公安等部門分別根據(jù)職能分工,履職盡責、主動作為。特別是大氣污染防治工作,市政府與、區(qū)政府和分工明確、考核嚴格,具有安慶特色的大氣污染防治工作模式。三是營造環(huán)境保護工作氛圍。積極開展 “六.五”環(huán)保宣傳周、“環(huán)保開放日”等活動,在安慶電視臺綜合頻道《安慶新聞聯(lián)播》中開設“創(chuàng)模在行動”專欄,共安排了24項創(chuàng)模專題宣傳。

二、提升環(huán)保工作效能

緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展的大局,進一步下放審批權(quán)限,簡化辦事程序,壓縮審批時間。對一批重點投資項目實行“綠色通道”,特事特辦、急事急辦,為項目建設提速增效。全年審批新建項目批復試生產(chǎn)項目完成“三同時”驗收項目跑省,協(xié)調(diào)解決了曙光煤制氫等一批市里重大項目環(huán)評審批問題。

三、嚴格環(huán)境執(zhí)法監(jiān)管

切實開展環(huán)保專項行動,重拳整治突出環(huán)境問題,全面提升城市環(huán)境質(zhì)量。一是強化環(huán)境安全保障。全年未發(fā)生一起一般級別以上的環(huán)境突發(fā)事件和因環(huán)境問題到省級以上上訪的,“,檢查企業(yè) ,排查飲用水水源地監(jiān)察通知書責令限期整改停產(chǎn)整治關(guān)停行政處罰德生印染、宜園環(huán)保等重點企業(yè)臭氣污染專項整治取得明顯成效。四是開展突出環(huán)境問題集中攻堅。責任人和完成時限,實行問題銷號制,全面提升環(huán)保工作水平。

四、重點工作取得成效

按時完成總量減排、大氣污染防治等重點工作任務。環(huán)境保護目標責任考核居全省第三,污染源在線監(jiān)控設施運行監(jiān)管通過環(huán)保部國考,在線有效傳輸率居全省第一,全年環(huán)保部華東督查中心和省環(huán)保廳先后開展的飲用水保護、危險廢物監(jiān)管、長江流域水污染防治、環(huán)保專項行動等近的各類專項檢查,都對安慶的工作成效給予了充分肯定。

(一)總量減排有序推進。通過實施污水處理廠提濃提量、電力和水泥行業(yè)脫硫脫硝、規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖行業(yè)污染治理等舉措,全市四項主要污染物化學需氧量、氨氮、二氧化硫、氮氧化物分別削減9753噸。實現(xiàn)了經(jīng)濟快速發(fā)展,污染物穩(wěn)步下降的良好態(tài)勢。

(二)創(chuàng)模項目進展順利。20xx年度計劃實施的創(chuàng)模項目總數(shù)186個,截止11月底,已完工項目37個,在建項目89個,實際完成投資47.42億元。

(三)大氣污染防治工作成效明顯。一是重點工作任務按期完成。其中,工業(yè)燃煤鍋爐淘汰、加油站油氣回收整治、物料堆場整治、黃標車和老舊車輛淘汰等四類重點工作分別完成年度目標任務的良”優(yōu)良率91%,比上一年度提升16.55%。

(四)生態(tài)創(chuàng)建進程提速。生態(tài)村生態(tài)村懷寧、XX縣、樅陽創(chuàng)建省級生態(tài)縣取得積極進展。

(五)能力建設得到加強。城區(qū)新6項空氣自動監(jiān)測站建成投運,向社發(fā)布aqi指數(shù)和pm2.5指標。投資500余萬元的水質(zhì)監(jiān)測能力建設基本完成,成為全省第二個具備飲用水109項的全分析能力的城市。全省環(huán)境數(shù)據(jù)備份中心落戶XX市環(huán)保局。全市長江流域水污染防治考核斷面水質(zhì)達標率為90%,提前達到國家考核目標,14個規(guī)劃項目全部提前完工。

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