自述報(bào)告(精品6篇)

俗話說，實(shí)踐是智慧的源泉，在我們的平時(shí)工作生活中，我們往往都需要撰寫報(bào)告。在寫之前先參考報(bào)告范文吧？經(jīng)過精心挑選欄目小編給大家?guī)砹祟}目為“自述報(bào)告”的文章，為了方便查看建議您將本頁設(shè)置為瀏覽器的首頁！

自述報(bào)告(篇1)

我的一年：一個(gè)普通打工人的自述

在繁華都市的喧囂中，我是一名普通的打工者，每日往返于工作與生活之間，見證著城市的繁華與變遷。過去的一年，對(duì)我來說，既是平凡的，也是不平凡的。在這一年中，我經(jīng)歷了許多，也收獲了許多。

在職業(yè)能力上，我發(fā)現(xiàn)這一年我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。面對(duì)工作的挑戰(zhàn)，我從未退縮。從最初的新手小白，到現(xiàn)在的業(yè)務(wù)能手，我付出了無數(shù)的努力和汗水。每當(dāng)遇到技術(shù)難題，我總是深入鉆研，不斷地向同事請(qǐng)教，或者利用業(yè)余時(shí)間自我充電。記得有一次，項(xiàng)目中的某個(gè)模塊出現(xiàn)了問題，我連續(xù)加班數(shù)日，終于找到了問題的癥結(jié)所在，并成功地進(jìn)行了修復(fù)。這次經(jīng)歷讓我深刻體會(huì)到，職業(yè)能力的提升不僅靠天賦，更在于后天的努力和堅(jiān)持。

在工作態(tài)度方面，我始終秉持認(rèn)真負(fù)責(zé)的原則。我知道，作為一個(gè)打工者，工作不僅僅是為了生活，更是為了實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。所以，每一項(xiàng)工作，無論大小，我都會(huì)用心去做。即使是看似微不足道的瑣事，我也會(huì)盡心盡力地完成。我相信，正是這種認(rèn)真的態(tài)度，讓我贏得了同事和領(lǐng)導(dǎo)的信任。

團(tuán)隊(duì)合作是工作中不可或缺的一環(huán)。在過去的一年里，我深刻體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。有時(shí)候，單打獨(dú)斗可以解決一些問題，但團(tuán)隊(duì)的力量卻是無窮的。我努力融入團(tuán)隊(duì)，與同事們和諧相處，共同面對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。每當(dāng)團(tuán)隊(duì)遇到困難時(shí)，我都會(huì)挺身而出，與大家共同商討解決方案。而在團(tuán)隊(duì)取得成績(jī)時(shí)，我也會(huì)與大家一起分享喜悅。我明白，一個(gè)人的力量是有限的，只有團(tuán)結(jié)一心，才能走得更遠(yuǎn)。

回顧過去的一年，我深感自己成長(zhǎng)了許多。但同時(shí)我也明白，我還有許多不足之處。比如在時(shí)間管理上，我需要更加高效地安排自己的時(shí)間，提高工作效率；在溝通技巧上，我還需要更加圓潤、更加委婉地表達(dá)自己的觀點(diǎn)；在心態(tài)上，我需要更加樂觀、更加積極地去面對(duì)工作中的挫折與困難。

展望未來，我希望自己能夠在職業(yè)道路上更進(jìn)一步。我計(jì)劃進(jìn)一步提升自己的專業(yè)技能和知識(shí)儲(chǔ)備，以便更好地應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)。同時(shí)，我也希望自己能夠更好地平衡工作與生活的關(guān)系，讓生活更有質(zhì)量、更有意義。

在這個(gè)充滿變化和挑戰(zhàn)的時(shí)代里，我知道前方的路還很長(zhǎng)、很曲折。但我相信只要持續(xù)努力、不斷進(jìn)步、積極面對(duì)挑戰(zhàn)和困難、始終保持一顆感恩的心和樂觀的態(tài)度、并時(shí)刻提醒自己要做一個(gè)有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，我就一定能夠走得更遠(yuǎn)、走得更好。

這就是我的一年：一個(gè)普通打工人的自述。這一年對(duì)我來說是寶貴的經(jīng)歷和難得的財(cái)富。我希望在未來的日子里，能夠以更加成熟的姿態(tài)、更加積極的心態(tài)去迎接每一個(gè)新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

自述報(bào)告(篇2)

作為一名即將步入工作崗位的儲(chǔ)備干部，回顧自己的成長(zhǎng)歷程，我深感責(zé)任重大，也倍感榮耀。下面，我將以“儲(chǔ)備干部自述報(bào)告”為題，詳細(xì)、具體且生動(dòng)地描述自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷。

我是一個(gè)普通的大學(xué)生，曾經(jīng)站在一個(gè)平凡的起點(diǎn)上，但我的求知欲和熱愛挑戰(zhàn)的精神驅(qū)使著我不斷追尋夢(mèng)想。大學(xué)期間，我積極參與各類學(xué)術(shù)競(jìng)賽和社團(tuán)活動(dòng)，不斷錘煉自己的能力和膽識(shí)。在學(xué)術(shù)競(jìng)賽中，我曾多次獲得獎(jiǎng)項(xiàng)，并擔(dān)任團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人。通過這些經(jīng)歷，我培養(yǎng)了自己的組織能力、溝通能力和協(xié)作能力。在社團(tuán)活動(dòng)中，我參與策劃了多個(gè)大型活動(dòng)，如文化節(jié)和志愿服務(wù)活動(dòng)。這些經(jīng)歷不僅讓我意識(shí)到自己在團(tuán)隊(duì)中的作用，也鍛煉了我的領(lǐng)導(dǎo)能力和解決問題的能力。

畢業(yè)后，我決定報(bào)考儲(chǔ)備干部計(jì)劃。在復(fù)試中，我通過了多個(gè)環(huán)節(jié)的考核，包括面試、心理測(cè)試和體能測(cè)試。我心里充滿了激動(dòng)和期待，因?yàn)檫@意味著我即將邁入事業(yè)的新階段。

在進(jìn)行為期一年的培訓(xùn)期間，我學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí)和技能，也結(jié)識(shí)了許多優(yōu)秀的同事和導(dǎo)師。在培訓(xùn)中，我們接受了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，包括政策法規(guī)、組織管理、溝通技巧等方面的知識(shí)。同時(shí)，我們還進(jìn)行了實(shí)踐訓(xùn)練，包括模擬案例分析、團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)等。這一年的培訓(xùn)讓我更加了解工作的真實(shí)面貌，也讓我對(duì)儲(chǔ)備干部這個(gè)職位有了更深入的認(rèn)識(shí)。

在培訓(xùn)結(jié)束后，我被分配到了一家大型企業(yè)的財(cái)務(wù)部門工作。剛開始上崗時(shí)，我感到有些茫然和不適應(yīng)，因?yàn)閷?shí)際工作和培訓(xùn)中的案例相比存在差距。但我并沒有放棄，而是主動(dòng)向同事請(qǐng)教、查閱資料，努力彌補(bǔ)自己的不足。通過積極學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我逐漸掌握了財(cái)務(wù)管理工作的技巧和要領(lǐng)。我為自己能夠快速適應(yīng)并勝任工作感到自豪。

作為一名儲(chǔ)備干部，我也積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)和工作改進(jìn)。我提出了一些改進(jìn)措施，并經(jīng)過同事們的共同努力得以實(shí)施。這些措施不僅提高了團(tuán)隊(duì)的工作效率，也為企業(yè)帶來了更好的運(yùn)營效果。我深知作為儲(chǔ)備干部，我的任務(wù)不僅僅是完成工作，更要以身作則，樹立榜樣，推動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展。

在工作的過程中，我遇到了很多困難和挑戰(zhàn)，但我也從中獲得了成長(zhǎng)和進(jìn)步。每次遇到問題，我都會(huì)堅(jiān)持不懈地尋找解決辦法，并且從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。我相信，在不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐的道路上，我能夠不斷提升自己的能力，為企業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。

總結(jié)起來，儲(chǔ)備干部計(jì)劃為我提供了一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái)，也讓我有機(jī)會(huì)在職業(yè)生涯早期就接觸到更廣闊的工作領(lǐng)域。通過努力，我將以全新的姿態(tài)投入到工作中，不斷追求卓越，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，我也會(huì)保持謙虛和求知的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，不斷適應(yīng)和超越自我，成為一名優(yōu)秀的儲(chǔ)備干部。這是我對(duì)自己的期望，也是我對(duì)儲(chǔ)備干部身份的理解和詮釋。

以儲(chǔ)備干部自述報(bào)告來記錄自己的成長(zhǎng)歷程，不僅讓我更好地梳理自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷，也讓我對(duì)未來充滿信心和動(dòng)力。我堅(jiān)信，通過自己不斷的努力和追求，我能夠成為一名優(yōu)秀的儲(chǔ)備干部，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)夢(mèng)想。

自述報(bào)告(篇3)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委大家好！ 首先感謝院領(lǐng)導(dǎo)給予我展示自我的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì)！中層領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行公平、公正、公開地的競(jìng)爭(zhēng)上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措。

我叫趙蓮花，46周歲，?？茖W(xué)歷。副主任護(hù)師。自2006年至今，在預(yù)防保健科任主任一職，隨著工作規(guī)范化管理，根據(jù)醫(yī)院感染管理辦法的規(guī)定，床位在100張以上的醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須成立獨(dú)立的感控科，所以我所競(jìng)聘的崗位是：蘿北縣人民醫(yī)院感控科主任。

一、主要完成的工作。

歲月留痕，往事可憶。工作上我能以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)指示精神；在本職崗位上敬心敬業(yè)，盡職盡責(zé)。自2006年至今，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與支持下，做了以下工作：

1、修改醫(yī)院感染管理制度：根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的制定和不斷的更新，從2006年至今修改6次各項(xiàng)工作制度，做到持續(xù)不斷改進(jìn)。

2、規(guī)范醫(yī)療廢物管理：全員培訓(xùn)，制定規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行，目前各科室醫(yī)療廢物管理工作已做到規(guī)范化管理。

隔離、滅菌工作管理：我院供應(yīng)室在消毒、滅菌工作按照法律法規(guī)執(zhí)行，并能及時(shí)下科室督導(dǎo)檢查執(zhí)行情況；建立健全各項(xiàng)監(jiān)測(cè)制度，各科室能按時(shí)完成各項(xiàng)監(jiān)測(cè)工作，并做到合格。此項(xiàng)工作已經(jīng)走向規(guī)范化管理。

安裝非觸摸式水龍頭，使用洗手液或皂液洗手（取消固體肥皂），紙巾干手等重要舉措，全員培訓(xùn)并普及洗手七步法及洗手指征，大大減少院內(nèi)感染病例的發(fā)生。

5、職業(yè)防護(hù)：全員培訓(xùn)職業(yè)防護(hù)知識(shí)，各科室配齊防護(hù)用品，經(jīng)常下科室檢查防護(hù)用品使用情況，各科室執(zhí)行良好。

6、醫(yī)院感染病例監(jiān)測(cè)工作的開展：從2012年開始，到鶴崗市人民醫(yī)院和礦務(wù)局總醫(yī)院學(xué)習(xí)后，全方位開展醫(yī)院感染病例監(jiān)測(cè)工作，并建立科室感控小組，各負(fù)其責(zé)，真正落實(shí)三級(jí)網(wǎng)絡(luò)管理機(jī)制，每周下科室檢查督導(dǎo)一次，使此項(xiàng)工作走向規(guī)范化。

7、人員培訓(xùn)及考核：每年有培訓(xùn)計(jì)劃，每季一次培訓(xùn)及考核，不定期舉辦技能演練。對(duì)全院職工培訓(xùn)次數(shù)每年不少于4次。

改建、擴(kuò)建重點(diǎn)科室的流程當(dāng)參謀：院領(lǐng)導(dǎo)非常重視這項(xiàng)工作，所以本人盡最大努力，結(jié)合自己掌握的醫(yī)院感染管理知識(shí)，

為院里把好這個(gè)關(guān)。

9、迎檢工作：自2006年至今，迎檢次數(shù)約上百次，本人對(duì)每次上級(jí)部門的檢查工作都非常重視，認(rèn)真準(zhǔn)備，無論軟件還是各科室的實(shí)際工作，都要做細(xì)致的安排與檢查，在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，各科室同仁們的大力配合下，經(jīng)常受到上級(jí)部門檢查組的好評(píng)，但也有不足之處，每次檢查后能認(rèn)真的逐項(xiàng)整改，并存檔，使醫(yī)院感染管理工作不斷的持續(xù)改進(jìn)。

二、競(jìng)聘理由。

今天參加競(jìng)聘感控科主任一職，非常榮幸。我認(rèn)為自己有能力、有信心做好這項(xiàng)工作，同時(shí)我也十分熱愛這項(xiàng)工作，愿意為醫(yī)院分憂，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展盡一份力量。競(jìng)聘感控科主任我有三個(gè)方面的優(yōu)勢(shì)：

工作程序、工作職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)制度、工作重點(diǎn)等都有較為全面、系統(tǒng)的了解。

意義、工作內(nèi)容等基本理論以及目前世界和國內(nèi)醫(yī)院感染方面的相關(guān)情況也有很深的了解。參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，能較好地結(jié)合本職工作，舉一反三，認(rèn)真聽講，虛心請(qǐng)教，每次都順利通過考試，拿到學(xué)分證。

及時(shí)上傳下達(dá)及反饋信息，目的是把院感工作真真正正落實(shí)到位。同時(shí)醫(yī)院感染管理工作關(guān)系每一個(gè)醫(yī)患人員的生命，也是現(xiàn)代醫(yī)院管理一項(xiàng)重大課題，沒有一定專業(yè)知識(shí)，沒有豐富的臨床工作經(jīng)驗(yàn)，是不可能做好院感工作的。本人從2006年至今，迎檢次數(shù)約上百次，懂得哪些是重點(diǎn)工作，對(duì)醫(yī)院不同科室懂得如何有效防止交叉感染。在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，各科室同仁們的大力配合下，經(jīng)常受到上級(jí)部門檢查組的好評(píng)，我的這些工作經(jīng)歷告訴大家，我具備了一定的醫(yī)院感染管理工作經(jīng)驗(yàn)。因此，無論從理論到實(shí)踐，都具備了感控科主任的基本素質(zhì)。

三、如果這次我能當(dāng)選為感控科主任，將積極協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院感染管理工作，下面表達(dá)一下對(duì)下一步工作的設(shè)想：

。

2、新建住院部入住后，幫助新建科室做好醫(yī)院感染管理的準(zhǔn)備工作。

3、加大監(jiān)督檢查力度，每周1-2次大查房，按時(shí)監(jiān)測(cè)各項(xiàng)指標(biāo)，使醫(yī)

院感染管理工作更上一層樓。

4、加大全院醫(yī)護(hù)人員的培訓(xùn)力度，將培訓(xùn)重點(diǎn)放在科室，感控科不定時(shí)抽查學(xué)習(xí)內(nèi)容，使培訓(xùn)工作落到實(shí)處，讓每個(gè)人都能了解醫(yī)院感染相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)與技能，感控科每季舉辦大型培訓(xùn)，并進(jìn)行考核。

5、加強(qiáng)感控科自身建設(shè)，不斷提高院感工作人員的素質(zhì)，以便更好地適應(yīng)工作。

我的設(shè)想都已經(jīng)表達(dá)，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委能為我提供一個(gè)

為醫(yī)院奉獻(xiàn)、為大家服務(wù)的工作平臺(tái)！如果我競(jìng)聘成功，我將珍惜這個(gè)機(jī)會(huì)，用心，用情、努力干好工作，為醫(yī)院的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。我的述職完畢，謝謝大家！

自述報(bào)告(篇4)

精選畢業(yè)論文答辯自述報(bào)告參考

大家下午好!我是人力資源管理班的，我的畢業(yè)論文題目是《高科技企業(yè)人力資源管理》，指導(dǎo)老師是：。在我的論文寫作期間/老師給予了悉心的指導(dǎo)，這才使得我的論文能夠如期順利完成，在此，我謹(jǐn)向/老師表示衷心的感謝!下面我將論文的選題背景、寫作基本思路以及文章中我個(gè)人的一些新的觀點(diǎn)與理解向各位老師做以匯報(bào)：

我當(dāng)初之所以選擇高科技企業(yè)人力資源管理這一課題進(jìn)行研究，很大程度上同我對(duì)自身所選專業(yè)的濃厚興趣是分不開的，但更重要的是對(duì)高科技企業(yè)人力資源管理進(jìn)行研究具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。主要體現(xiàn)在

中小企業(yè)在許多行業(yè)和領(lǐng)域具有明顯的優(yōu)勢(shì)。

中小企業(yè)已成為大企業(yè)發(fā)展不可或缺的重要組成部分。

中小企業(yè)在解決勞動(dòng)就業(yè)方面發(fā)揮著越來越重要的作用。

第四，中小企業(yè)在推動(dòng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中越來越顯現(xiàn)出強(qiáng)大的生命力。

具體來說，我的論文通過對(duì)當(dāng)今高科技企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀地分析，找出高科技企業(yè)人力資源管理所面臨的問題，并找出影響高科技企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素，進(jìn)行比較充分地分析，提出一些切實(shí)有用的對(duì)策建議，以對(duì)解決高科技企業(yè)人力資源管理的問題產(chǎn)生積極的作用。

一、高科技企業(yè)人才的特點(diǎn)

二、我國高科技企業(yè)人才管理存在的問題及現(xiàn)狀

三、管理策略

整篇文章是我在查閱有關(guān)人力資源管理、企業(yè)管理權(quán)威學(xué)者著作的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身所學(xué)知識(shí)和個(gè)人的理解，最終在、老師的指導(dǎo)和幫助下完成的'。在全文寫作過程中形成以下新的理解與突破：

對(duì)高科技企業(yè)人力資源管理的重要性進(jìn)行了較為細(xì)致的分析

較深入的挖掘了影響高科技企業(yè)人力資源管理的因素

針對(duì)目前我國高科技企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀提出了意見

通過本次論文寫作，一方面使我掌握了論文寫作方面相關(guān)的技巧，另一方面也使得我在高科技企業(yè)人力資源管理這一課題上有了新的認(rèn)識(shí)與理解。但由于我自身所存在的知識(shí)儲(chǔ)備方面的缺陷，使得文章中的相關(guān)觀點(diǎn)還不夠成熟，甚至可能存在錯(cuò)誤觀點(diǎn)的情形。對(duì)此，我熱切希望能夠得到各位老師的指導(dǎo)。

謝謝!

畢業(yè)論文寫作計(jì)劃

1、本學(xué)期，為畢業(yè)生開設(shè)畢業(yè)論文指導(dǎo)課。

2、3月9日前畢業(yè)生提出初步論文題目。

3、3月16日前，導(dǎo)師與學(xué)生見面，確定大致范圍，提出初步要求，填寫開題報(bào)告和任務(wù)書，導(dǎo)師簽字。

4、3月23日前，學(xué)生學(xué)生向?qū)熖峤徽撐奶峋V(提綱格式附后，提綱只提交導(dǎo)師，不收入論文。)導(dǎo)師修改確定提綱后，學(xué)生填寫任務(wù)書和開題報(bào)告書。

5、4月13日前，學(xué)生交初稿和文獻(xiàn)綜述。任務(wù)書和開題報(bào)告書同時(shí)上交導(dǎo)師，由導(dǎo)師審查簽字后，交教學(xué)辦公室。

6、4月30日為交終稿和評(píng)議書的終止日期。5月13日為指導(dǎo)教師交論文評(píng)語和成績(jī)終止日期。

7、終稿遲交學(xué)生報(bào)系教學(xué)主任處理。晚交一天扣一分，逾期一周概不接受。

8、5月17日開始進(jìn)行論文答辯。

精選畢業(yè)論文答辯自述報(bào)告 相關(guān)內(nèi)容:

最新畢業(yè)生論文答辯提綱

一、寫作該題目的意義;二、畢業(yè)論文答辯自述的研究現(xiàn)狀;三、你搜集資料的范圍;四、該論題的難點(diǎn);五、你的創(chuàng)新之處，或獨(dú)到見解;六、對(duì)論文所涉及的基本概念、基本理論基本關(guān)系要十分明確;七、該論文的研究方法。

2015年畢業(yè)論文答辯自述稿

各位評(píng)委老師，同學(xué)們：上午好!我是惠州學(xué)院中文系03本2班的學(xué)生陳顯春。 我的畢業(yè)論文的題目是《再論蘇軾寓惠散文》,我的指導(dǎo)老師是曹國安講師。

15年電大畢業(yè)論文答辯

一、畢業(yè)論文答辯的目的第一，進(jìn)一步考查和驗(yàn)證畢業(yè)論文作者對(duì)所著論文的認(rèn)識(shí)程度和當(dāng)場(chǎng)論證論題的能力。一般說來，從學(xué)員所提交的論文中，有些問題沒有充分展開細(xì)說，有的可能是限于全局結(jié)構(gòu)不便展開，有的可能是受篇幅所限不能展開，有...

精選畢業(yè)論文答辯自述報(bào)告

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2015本科畢業(yè)論文答辯程序

1、理論專業(yè)的畢業(yè)論文字?jǐn)?shù)不得少于6000字，技能技法專業(yè)的畢業(yè)論文字?jǐn)?shù)不得少于3000字，正文之前要有內(nèi)容摘要、關(guān)鍵詞，論文之后要列出注釋、參考書目、指導(dǎo)教師。2、插圖要清晰，如照片不能保證印刷質(zhì)量，請(qǐng)繪制黑白線條圖示。

畢業(yè)論文答辯詞范文精選

內(nèi)容預(yù)覽：一、選題目的在中國，主題公園如雨后春筍般涌現(xiàn)。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，在1990~1994年間，全國建起了約2500個(gè)主題公園，投資金額達(dá)3000多億元。我國主題公園業(yè)起步較晚，但是發(fā)展勢(shì)頭迅猛。

2015萬能畢業(yè)論文答辯模板

各位老師，上午好!我叫，是級(jí)班的學(xué)生，我的論文題目是。論文是在導(dǎo)師的悉心指點(diǎn)下完成的，在這里我向我的導(dǎo)師表示深深的謝意，向各位老師不辭辛苦參加我的論文答辯表示衷心的感謝，并對(duì)三年來我有機(jī)會(huì)聆聽教誨的各位老師表示由衷的敬意。

外地工程碩士研究生論文答辯須知2015

一、申請(qǐng)答辯流程1.軟件學(xué)院工程碩士研究生的學(xué)制為2-5年，從修課開始到申請(qǐng)答辯的最短時(shí)間為兩年。所學(xué)課程應(yīng)滿足軟件學(xué)院工程碩士培養(yǎng)方案要求。2.答辯之前提前半年繳清學(xué)費(fèi)并確認(rèn)學(xué)費(fèi)繳納情況，聯(lián)系電話：010-62282477，010-58828209。

自述報(bào)告(篇5)

自述報(bào)告—工作總結(jié)

作為一個(gè)努力進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)的員工，我一直把工作當(dāng)做提升自己的機(jī)會(huì)，并且以此來展現(xiàn)自己的能力和價(jià)值。在過去一年里，我在公司中擔(dān)任xxx職位，通過我對(duì)自己工作的總結(jié)和反思，我希望能夠向大家分享我的成就、挑戰(zhàn)以及對(duì)未來工作的計(jì)劃。

首先，我非常自豪地宣布，我在上一年度取得了一系列的業(yè)績(jī)。在我擔(dān)任xxx職位期間，我成功地完成了所有我負(fù)責(zé)的項(xiàng)目，并且超過了公司為我設(shè)定的目標(biāo)。這其中包括提高銷售額、增加客戶忠誠度、提升團(tuán)隊(duì)合作效率等等。在我的領(lǐng)導(dǎo)下，我的團(tuán)隊(duì)取得了顯著的成果，我們的銷售額增長(zhǎng)了10%，客戶滿意度提高了15%。除此之外，我還積極參與了公司的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，并成功地完成了多項(xiàng)相關(guān)證書的考試，這讓我對(duì)自己的專業(yè)知識(shí)和技能有了更加深入的認(rèn)識(shí)和理解。

當(dāng)然，在工作中也存在了一些挑戰(zhàn)和困難。在過去的一年中，我面臨了工作壓力增加、時(shí)間管理問題以及人際關(guān)系方面的挑戰(zhàn)。在這些困難中，我學(xué)會(huì)了如何保持冷靜、積極主動(dòng)地尋找問題的解決辦法，并且學(xué)會(huì)了如何與團(tuán)隊(duì)成員建立更好的溝通和合作。通過不斷的嘗試和實(shí)踐，我成功地克服了這些困難，并且轉(zhuǎn)化為推動(dòng)自己和團(tuán)隊(duì)不斷進(jìn)步的機(jī)會(huì)。

在未來的工作中，我會(huì)繼續(xù)保持我的進(jìn)取心和積極性，并進(jìn)一步提升自己的能力和價(jià)值。首先，我將繼續(xù)加強(qiáng)個(gè)人專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和提高，努力成為在行業(yè)中的佼佼者。我會(huì)持續(xù)參與公司提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，獲取最新的行業(yè)信息，并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中。此外，我還計(jì)劃擴(kuò)展我的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，與更多的同事和專業(yè)人士建立聯(lián)系，并且深入了解他們的工作經(jīng)驗(yàn)和思維方式，從中獲得靈感和借鑒。最后，我希望能夠挑戰(zhàn)自己，并擔(dān)任更多的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，例如組織項(xiàng)目、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)等，以此來拓展自己的視野和能力。

總結(jié)起來，過去的一年對(duì)我來說是充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的一年。通過不斷努力和學(xué)習(xí)，我成功地完成了我負(fù)責(zé)的工作，并在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮了重要的作用。盡管遇到了一些困難，但我通過積極的態(tài)度和解決問題的能力克服了它們，并取得了成果。對(duì)于未來的工作，我充滿信心和激情，準(zhǔn)備繼續(xù)提升自己并為公司做出更大的貢獻(xiàn)。我相信，只要保持積極主動(dòng)的態(tài)度，持之以恒地學(xué)習(xí)和努力，我定能實(shí)現(xiàn)更大的成就，并為公司贏得更多的榮譽(yù)。

自述報(bào)告(篇6)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好，首先非常感謝榕珍給了我平臺(tái)和這次展示自己的機(jī)會(huì)。我是XXX，現(xiàn)任XXX一職，我競(jìng)聘的崗位是生產(chǎn)管理部副經(jīng)理，希望得到大家的支持。下面請(qǐng)?jiān)试S我做競(jìng)聘自我陳述。

自20xx年我參加工作起，我就與XX結(jié)緣，在過去的4年里，我在公司先后擔(dān)任了XX管理員、XX管理員、XX工藝員、XX主任等職務(wù)，對(duì)整體生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)都有較為深入的了解和掌握。總結(jié)過去四年，我成為公司里任職崗位最多的人員，不是我對(duì)工作挑三揀四，相反是我更忠誠于公司，更服從于公司，每一次的調(diào)動(dòng)既是公司當(dāng)時(shí)發(fā)展的選擇也是我為今天所做的準(zhǔn)備。今天我之所以信心百倍的在這里做陳述，也源于過去的四年我在公司的收獲和成績(jī)，它們都成為了我的優(yōu)勢(shì)：

1，熟悉公司各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，了解和掌握了部分行業(yè)極為保密的專業(yè)技術(shù)，有較強(qiáng)的技術(shù)功底。

2，四年間我任職了不同崗位，在各個(gè)崗位從不同角度處理問題使我有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及人際交往能力。

3，對(duì)生產(chǎn)工序的熟悉使得我對(duì)產(chǎn)品制成過程都產(chǎn)生了較強(qiáng)的敏感性和前瞻性，這對(duì)于栽培種植行業(yè)無疑是十分關(guān)鍵的。

4，歷經(jīng)四年的不斷調(diào)整、崗位調(diào)動(dòng)磨練了我強(qiáng)大的心智和較強(qiáng)的包容能力，使得我在職業(yè)道路上更為堅(jiān)韌。

雖然我在公司任職過的崗位較多，存在一定優(yōu)勢(shì)，但我也知道相對(duì)于成熟的管理人員我還有較大的差距。讓我感到慶幸和自豪的是，我是GS“土生土長(zhǎng)”的管理人員，我對(duì)GS更為了解、更為忠誠、更加愛惜也更愿意付出。

在我眼中生產(chǎn)管理部副經(jīng)理是生產(chǎn)管理部重要的決策指揮人員，是生產(chǎn)管理部的最高負(fù)責(zé)人，更是生產(chǎn)管理部經(jīng)理的最佳搭檔。XX曾說，管理就是通過一定方法和技巧組織手中一切資源完成既定的目標(biāo)。那么，作為GS生產(chǎn)管理部副經(jīng)理，其最主要的職責(zé)是通過計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制，完成部門生產(chǎn)目標(biāo)，同時(shí)還要肩負(fù)優(yōu)化生產(chǎn)、持續(xù)創(chuàng)新、控制成本、建設(shè)團(tuán)隊(duì)等責(zé)任。作為部門的負(fù)責(zé)人，肩負(fù)的不是權(quán)力和享受，而是責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。作為部門負(fù)責(zé)人，不僅要能管理員工，更要能管理自己，因?yàn)閱T工永遠(yuǎn)都是自己的一面鏡子。作為部門負(fù)責(zé)人，不僅要帶領(lǐng)本部門為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益，更要為全體員工謀求福利，我相信在達(dá)成公司目標(biāo)的前提下提高員工對(duì)未來的

期望值是公司與員工雙贏的保障。

假如我有幸競(jìng)選上生產(chǎn)管理部副經(jīng)理職位，我將從以下幾個(gè)方面展開自己的工作：

第一，主動(dòng)掌握生年度生產(chǎn)指標(biāo)、目前產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)控制狀態(tài)并積極配合生產(chǎn)管理部經(jīng)理的工作。有了清晰的目標(biāo)和我們實(shí)際的現(xiàn)狀，我們才有前進(jìn)的方向，目標(biāo)就是引導(dǎo)生產(chǎn)這艘巨艦前行的燈塔。作為生產(chǎn)管理部的負(fù)責(zé)人，我比任何人都需要對(duì)年度指標(biāo)有更清晰的認(rèn)識(shí)和掌握。

第二，配合財(cái)務(wù)逐步展開成本核算和控制相關(guān)工作。財(cái)務(wù)核算對(duì)生產(chǎn)行為有絕對(duì)的指導(dǎo)作用，我也注意到前期工作中的各項(xiàng)指標(biāo)在核算時(shí)受條件制約還不夠精確、精細(xì)，借此契機(jī)我愿意帶領(lǐng)本部門密切配合財(cái)務(wù)等相關(guān)部門開展成本核算和控制工作。

第三，不斷促進(jìn)、激發(fā)生產(chǎn)管理部技術(shù)人員、管理人員職業(yè)能力，特別是提升技術(shù)實(shí)力。面對(duì)市場(chǎng)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)，我作為生產(chǎn)管理人員，必須要保證我們的產(chǎn)品能在競(jìng)爭(zhēng)中取得優(yōu)勢(shì)?？刂啤⒔档统杀?、提升產(chǎn)能可以讓價(jià)格優(yōu)勢(shì)大一點(diǎn)，但是提升技術(shù)實(shí)力既可取得質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì)無形中也取得了定價(jià)權(quán)，即使付出代價(jià)也值得一試。因此，我決心從提高管理人員職業(yè)水平、提升技術(shù)實(shí)力、控制成本等方面著手為公司實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)做好鋪墊。

第四，繼續(xù)延續(xù)現(xiàn)有全員考核制度，并同時(shí)請(qǐng)公司辦參與，共同建設(shè)員工隊(duì)伍，重塑GS工人團(tuán)隊(duì)形象。我有一個(gè)這樣的愿望，在生產(chǎn)管理部建立較為公平、公正、合理的薪酬機(jī)制和考核機(jī)制、逐步規(guī)范管理將GS的工人隊(duì)伍建設(shè)為一支以公司大局為重具有持續(xù)戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。

最后，我想用一句話總結(jié)我的觀點(diǎn)：士不可以不弘毅，任重而道遠(yuǎn)。再次謝謝大家。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

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