幼兒教師教育網(wǎng),為您提供優(yōu)質(zhì)的幼兒相關(guān)資訊

同事打架檢討書收藏

發(fā)布時間:2024-09-07

在我們讀書工作的各個階段,寫檢討并不是十分罕見的事情。面對犯錯行為寫檢討僅僅只是第一步,寫檢討書需要注意哪些問題呢?給大家分享一篇網(wǎng)絡(luò)上非常優(yōu)秀的“同事打架檢討書”文章,不知道你是否會感興趣但如果喜歡的話請分享給你的朋友吧!

同事打架檢討書【篇1】

1、同事打架檢討書

敬愛的什么領(lǐng)導:您好!

今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

今天下午,我和xx發(fā)生了口角,由于一時沖動,我把xx打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責任,我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制,讓沖動控制我的理智;我也不應(yīng)該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。

早在我們剛踏進這個工廠的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào):全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。其實,領(lǐng)導你的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領(lǐng)導對我們的一片苦心。

而語言上的遲緩,思想上的麻bi更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而,正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)

我要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。我有決心、有信心改正!

這次事件引起了不小的負面影響,我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學道歉,最主要的,我要對被我打傷的xx同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤,雖然一時痛快,但是失去了一個朋友,多了一個“敵人”。如果可能,我希望和

xx同事重新做朋友。

XXX

2、同事打架檢討書

尊敬的領(lǐng)導:

我錯了!

冷靜下來后,在領(lǐng)導和同事們的幫助下,我現(xiàn)在知道自己錯了。我錯在不該動手打架,無論什么場合,什么原因都不該和別人動手。如果說打架的初衷是因為對方?jīng)]有素質(zhì),那么我一出手,也就已經(jīng)和他淪為同樣的素質(zhì),甚至還不如他。打架并不能說服別人,反而會讓別人更加看不起自己。我現(xiàn)在特別后悔,后悔自己辜負了領(lǐng)導的教育,后悔自己在學校白讀了那么多年的書。

今后無論在什么場合,遇到什么樣的人,我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到談不攏的人,一定要學會以理服人,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上。

XXX

3、同事打架檢討書

尊敬的公司領(lǐng)導:

您好!懷著深深的歉意向您遞交我的書面致歉信。十分抱歉讓您在百忙之中還要處理我的事情!

關(guān)于5月15日我在公司與吳同事爭吵并發(fā)生肢體沖突的事件,事情的經(jīng)過大致是這樣的:吳同事之前聯(lián)系的客戶因為不太滿意公司的訂單的一條細則,要求重新修改訂單。吳同事按照公司業(yè)務(wù)規(guī)章,或許是考慮重新修改太過麻煩。不予可以重新修改,我見此情況,為了挽留客戶就督促吳同事盡快按照客戶要求重新修訂。就這樣幾句言語不和,我開始與吳同事謾罵起來?!獱幊车慕?jīng)過大致是這樣的。

針對此次事件,我知道影響惡劣,首先是在客戶面前發(fā)生這樣的事情,對于公司的形象是一次嚴重的摧殘。其次,此次事件暴露出我原先就跟吳同事存在不合糾紛,最后通過這樣一次口角爆發(fā)出問題。

領(lǐng)導,在此我真的覺得很對不起。這件事整體來看,還是我先動的口角,主要責任在于我。為此,我要對您做深深的道歉。

我向您發(fā)誓,我保證今后再也不會跟同事爭吵了,我今后遇事都退一步,這樣就可以海闊天空。我要好好反省這次錯誤,盡快地向你遞交此次錯誤的檢查。為了更好更快地翻過這一頁,我要盡量跟吳同事修補回關(guān)系,為了一個良好的公司工作同事關(guān)系而努力。

此致:

深深抱歉,希望原諒!

4、同事打架檢討書

敬愛的領(lǐng)導,各位同事:

大家好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書:

我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!

我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅(qū),我知道這次是我的錯,思想覺悟不高,當時都喝了點酒,情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想,我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢。。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發(fā)生。望各位領(lǐng)導相信我,監(jiān)督我。絕不辜負各位領(lǐng)導的期望。

XXX

5、同事打架檢討書

尊敬的XX:

今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。

今天下午,我和xx發(fā)生了口角,由于一時沖動,我把xx打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責任,我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制,讓沖動控制我的理智;我也不應(yīng)該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。

早在我們剛踏進這個工廠的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強調(diào):全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。其實,領(lǐng)導你的反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領(lǐng)導對我們的一片苦心。

而語言上的遲緩,思想上的麻bi更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而,正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯

了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導你的教導以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。

我要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。我有決心、有信心改正!

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

同事打架檢討書【篇2】

敬愛的,各位同事:

大家好!

我慶幸的是我可以用自己的行動來當先驅(qū),我知道這次是我的錯,覺悟不高,當時都喝了點酒,情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的,我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢.。

這次犯錯誤自己想了很多東西反省了很多的事情自己也很懊悔很氣自己因為自己的一時腦熱沖動去觸犯公司里的紀律。深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性對自己所犯的錯誤感到了羞愧。事后我冷靜的想了很久我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩耽誤自己的工作。而且我這種行為給公司里也造成了及其壞的影響,破壞了公司里的管理制度.在同事們中間也造成了不良的影響。您說王超,不對,是王大宿舍管理員,人家不愿給我換鎖就算了是吧,我不應(yīng)該動手。

我由于近期與王超管理員發(fā)生爭執(zhí)并動手打架。經(jīng)過深刻的反思和的教誨,我認識到自己犯的錯誤的嚴重性。

事后,我冷靜的想了很久,我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩,破壞了公司的管理制度.在同事們中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤,有可能造成別的同事的效仿,影響公司的紀律性,宿舍的紀律性,而且給對自己抱有很大期望的,政委也是一種傷害,也是對別的同事的父母的一種不負責任。每一個公司都希望自己的員工做到德行兼優(yōu),全面發(fā)展,樹立良好形象,也使我們的公司有一個良好形象。每一個員工也都希望公司給自己一個良好的工作環(huán)境來工作,生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環(huán)境,但是一個良好的工作環(huán)境是靠的是大家來共同維護來建立起來的,而我自己這次卻犯了錯誤,去

破壞了公司的良好環(huán)境,是很不應(yīng)該的,若每一個同事都這樣犯錯,那么就不會有良好的工作環(huán)境形成,對違反校規(guī)的學生給予懲罰也是應(yīng)該的,自己想了很多,也意識到自己犯了很嚴重錯誤,我知道,造成如此大的損失,我應(yīng)該為自己犯的錯誤付出代價,我也愿意要承擔盡管是承擔不起的責任,在此錯誤中應(yīng)負不可推卸的主要責任。

這次打架的主要原因是對于自己的日常行為的重視不夠。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,但是,經(jīng)過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我打架的重要原因。

錯誤的性質(zhì)是嚴重的。這種行為本身就是違背了做員工的原則。我只是由于自己的沖動,和一時的想法,完全沒考慮到此事會造成多大影響。這也是不對的,公司是一個集體,大家不應(yīng)該只是想著自己,我這么做,害的不是一個兩個人,同時,我這樣做,實際上是不成熟的表現(xiàn)。而且給帶來了很大的麻煩,們工作繁忙,還要分出心思來處理這件事情,平息影響。因此我感到十分對不起。是我的沖動及心理上的不成熟,讓忙碌的們多操了許多心。

其次,我打架的行為還是破壞公司內(nèi)團結(jié)的表現(xiàn)。公司是一個大集體,每個人,每個學生都是公司的一個分子。

再次,我這種行為還在公司同事間造成了及其壞的影響。同事之間本應(yīng)該是團結(jié)的,互相工作,互相促進,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于公司的文化建設(shè)。同時,也對公司形象造成了一定損害,我只有認真反思,尋找錯誤后面的深刻根源,認清問題的本質(zhì),才能給公司和自己一個交待,從而得以進步。做為一名員工我沒有做好自己的本職自從接受了對我的批評教育,我已經(jīng)深刻認識到這件事情的嚴重性,教育我說明是非常的關(guān)心我,愛護我,所以我今后要聽的話,充分領(lǐng)會理解對我們的要求,并保證不會在再有類似的事情發(fā)生。

望們給我改過自新的機會是希望我們成為公司的棟梁,所以我在今后公司的工作生活中更加的努力,做一個對公司有用的人,一個正直的人,使心慰的好學生,如同父母對我們的愛都是無私的,所以我 也要把對我們的無私去發(fā)揚,通過這件事情我深刻的感受到對我們那種恨鐵不成鋼的心情,使我心里感到非常的愧疚,我太感謝對我的這次深刻的教育,它使我在今后的人生道路上找到了方向,對我的一生有無法用語言表達的作用.我所犯的錯誤的性質(zhì)是嚴重的,打架是心理不成熟的表現(xiàn),其結(jié)果損害了多方利益,本來,是對我很器重的,然而,我的錯誤深深地傷害了他們的心。

事情既然應(yīng)經(jīng)發(fā)生了,我們不只要積極主動的交代錯誤,向王超同事賠禮道歉。 我已經(jīng)深刻的認識到自己的錯誤,對作出最深刻的反思和最深刻的檢討。

為了此事辛苦地花了平常所沒有的,大量時間和大量耐性給我的教導,為了不再讓和我喪失寶貴的時間,我依循寫了這份檢討,檢討自己的錯誤,懷著沉重復雜的心情寫這檢討,但如果寫得不好,只能怪自己,,我已經(jīng)深深認識到了自己的錯誤,也由衷的希望您能原涼我。 我真誠地接受批評特此再次檢討。

好。

同事打架檢討書【篇3】

我錯了!

冷靜下來后,在領(lǐng)導和同事們的幫助下,我現(xiàn)在知道自己錯了。

我錯在不該動手打架,無論什么場合,什么原因都不該和別人動手。

如果說打架的初衷是因為對方?jīng)]有素質(zhì),那么我一出手,也就已經(jīng)和他淪為同樣的素質(zhì),甚至還不如他。

打架并不能說服別人,反而會讓別人更加看不起自己。

我現(xiàn)在特別后悔,后悔自己辜負了領(lǐng)導的教育,后悔自己在學校白讀了那么多年的書。

今后無論在什么場合,遇到什么樣的人,我保證再也不會跟別人動手打架了。

一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到談不攏的人,一定要學會以理服人,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上。

同事打架檢討書【篇4】

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

今天,我懷著十二萬的愧疚和十二萬的遺憾寫這篇評論給你,向你表達我對戰(zhàn)斗的不良行為的深切痛恨。決絕殺戮,永不再戰(zhàn)。早在我剛踏入公司的時候,你們就一再吩咐,一再強調(diào)車間同事不能遲到,不能打架。那時,領(lǐng)導的反復教導還在我耳邊,嚴肅認真的表情還在我面前。我深感震驚,深刻認識到這件事的重要性,所以我反復告訴自己要把這件事放在首位,不能讓領(lǐng)導失望。讓我們頭疼。

然而,正如高爾基所說,當你拿走非常重要的東西時,試煉和失敗就會隨之而來。因為,所有這些問題都只能歸咎于我,我還沒有達到一個現(xiàn)代工人應(yīng)該對問題有深刻認識的程度。報答不了領(lǐng)導們的辛勤付出,我越來越清楚自己是個罪人!

我打架的嚴重后果如下:

1.讓領(lǐng)導擔心我的安全。本來應(yīng)該準時出現(xiàn)的我,卻沒有準時出現(xiàn)。怎么能讓平時關(guān)心愛護我的領(lǐng)導都為我擔心呢?而這樣的擔憂很可能會分散領(lǐng)導者一整天的工作注意力,從而導致更嚴重的后果。

2.在同事間有不良影響。因為我一個人打架,可能會引起其他同事跟風,影響公司紀律,對其他同事父母不負責任。

3、影響個人綜合水平的提高,以至于在本能提高的情況下無法提高,違背父母的意愿實在是不孝。

現(xiàn)在,犯了大錯,我深感遺憾。經(jīng)過深入檢討,我認為深藏在我思想中的致命錯誤如下:

1、我思想覺悟低,對大事重視不夠。即使您有知識,也無法真正將其付諸實踐。

2.思想覺悟低的根本原因是我對他人不夠尊重。

3. 我平時的生活方式很懶惰。如果不是因為懶惰、粗心和記憶力低下。

根據(jù)以上情況,本人決定采取以下個人整改措施:

1.按領(lǐng)導要求保質(zhì)保量繳交審核信!深入挖掘思想錯誤的根源,認清它可能造成的嚴重后果。

2.制定學習計劃,認真克服生活中懶惰、粗心大意的缺點,努力把工作做好,以彌補自己的錯誤。

3.加強與同事的溝通。保證不會再出現(xiàn)上述錯誤。

請關(guān)心和愛護我的領(lǐng)導同事繼續(xù)監(jiān)督和幫助我改正缺點,取得更大的進步! !

審稿人:xxx

xx, 20xx

逃課批評

同事打架檢討書【篇5】

敬愛的領(lǐng)導,各位同事:

大家好!

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書:

我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!

我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅(qū),我知道這次是我的錯,思想覺悟不高,當時都喝了點酒,情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想,我怎么可以通過大家來解決我和同事之間的矛盾呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發(fā)生。望各位領(lǐng)導相信我,監(jiān)督我。絕不辜負各位領(lǐng)導的期望。

檢討人:xx

20XX年xx月xx日

同事打架檢討書【篇6】

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

實在是非常的抱歉,我和xx同事,竟因為對自我管理的不嚴格,導致在工作中影響了其他同事的工作,給您和大家?guī)砺闊?!對此,我實在是感到萬分的慚愧。

身為一名xxx部門的員工,在您的教導下,我學會了很多的知識和經(jīng)驗,也了解了許多在工作中的規(guī)定和道理??墒?,認識歸認識,我盡管明白這些道理,但卻不明白怎么去遵守這些規(guī)則!更沒能在自我的約束中做好管理,導致在這次的工作中犯下了這樣的問題!對此,我真的感到無比的慚愧。

反思這次的錯誤,我們的錯誤也非常的明顯!在工作的時間,在本該認真的努力的時候!我和xx同事竟在高中互相聊天、打鬧,不僅如此,還弄出了不小的動靜導致其他同事的工作受到了嚴重的影響!給公司帶來了麻煩。對此,我真的感到萬分的抱歉!

身為xxx部門的一份子,我竟在工作中犯下了這樣的錯誤和問題!我真的感到非常的懊悔!回想起來,在這次的打鬧中我們也沒能顧慮到自己給公司造成的影響,導致一時間竟沒能意識到自己的所作所為會造成怎樣的后果!現(xiàn)在想想,如果我能早些想到自己和xx同事給大家?guī)砹诉@樣的麻煩,我一定能及時的停止自己的錯誤行為!但是,正是因為我沒能認識到這些問題,才導致犯下了這樣的錯誤卻不自知!現(xiàn)在想來,實在是反饋萬分。

此次反省,經(jīng)過您的教導后,我對自己的認識也更加深刻了。在此,我對自己的錯誤總結(jié)如下:

首先,我的問題在于我的思想上!作為一名xxx的員工,我沒沒能在工作中管理好自己,這是我在思想方面的不足導致了我對自己的'管理問題!我沒能在思想上認識到應(yīng)該怎么去遵守紀律,遵守作為xxx員工的職責!這才犯下了這樣的錯誤!

其次,我的團隊意識也不夠,作為團隊的一員,卻不能為團隊考慮,只顧著自己的事情,卻沒能意識到自己的行為對同事們的打擾,對團隊造成了怎樣的影響!

現(xiàn)在經(jīng)過了反思,我才明白自己的行為有多么的差勁,我真的很抱歉,很后悔。如今,經(jīng)過了反省我也認識到了自己的錯誤,今后的工作中我一定會認真的改正自己改變自己的錯誤!望您能原諒我的失誤,抱歉。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

同事打架檢討書【篇7】

以下是范文網(wǎng)整理的一封800字的與同事斗智斗勇的點評信。工作中與同事打架的復習信,供大家閱讀。

各位領(lǐng)導:

您好!

對不起,我今天做了一件對公司影響很壞的事情。我在會議室和同事吵了一架。我對這件事的發(fā)生感到非常內(nèi)疚。都是因為我的沖動。我沒有控制自己的情緒。這一刻我很后悔。我已經(jīng)意識到我的錯誤。我希望你能原諒我。不要把這件事放在心上。我會好好處理的。 ,不用擔心。

根據(jù)我們公司的管理規(guī)定,我需要暫停一段時間的工作,但是這次我不能遵守公司的規(guī)定。現(xiàn)在是公司年終工作的尾聲,我是項目經(jīng)理,不能離職,不然公司會亂的。我有權(quán)就該項目發(fā)表意見。如果我離開,公司將如何繼續(xù)當前的項目?你覺得我說的有道理嗎?還有一個原因,如果我這個時候停工,老婆不會罵死我,更不能讓她知道我在公司惹了麻煩,不然會被她罵死的,領(lǐng)導,我不想暫停和反思,我想為公司創(chuàng)造價值并爭取更多的利益,你應(yīng)該滿足我的愿望。

現(xiàn)在讓我反思一下我對你的錯誤。

今天的會議其實是給我們項目的負責人對接項目的內(nèi)容,讓他們盡快投入市場,但我不明白的是他所做的與他以前的項目不同。不同的方案太多了,形容不同一點也不為過。這導致我們的兩個項目根本沒有朝著同一個方向發(fā)展。我們的重點是提升用戶體驗,他的項目完全不同。就是沒錢了,我們根本沒想過會不會吸引用戶。我們在會議室吵了起來,吵得這么激烈,誰勸也沒用。你知道,我們倆都很暴力。那種誰都不會放過誰的,當情緒達到氣氛,我們就戰(zhàn)斗。還好我們兩個下屬把我們拉走了,我們倆都沒有受傷,不過這件事對公司的影響真的很大。這幾天都是這樣。好事不出門,壞事千里迢迢?,F(xiàn)在整個寫字樓都知道,我們公司高層發(fā)生了爭執(zhí)。當我聽到別人談?wù)撍鼤r,我感到很慚愧。

你放心,這件事我會跟他溝通,然后一起給你解釋。我一定會想辦法消除這件事對公司的負面影響,一定會在年底前給大家展示完成的項目。我絕對不會讓公司的利益受到這件事的影響。這也是我的底線。事實上,我們兩個也渴望在年底前完成一個我們認為完美的項目。但我無法將兩者聯(lián)系起來。主要原因是我們交流太少。我會嘗試解決這個問題。主要原因是希望你不要生氣。

此致,

致敬!

審稿人:xx

xx, 20xx

缺課審查

同事打架檢討書【篇8】

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

今天我懷著極大的愧疚和悔恨寫這篇評論給你,向你表達我對引起人們打架的卑鄙行為的深切痛恨和決心。

今天下午,我和xx吵了一架。我一時沖動傷害了xx。想了想,我對這場戰(zhàn)斗負有很大的責任。我不應(yīng)該因為他而先招惹我。失控,讓沖動控制我的理智;我不應(yīng)該想當然地認為武力是解決同事之間沖突的最佳方式。

早在我們剛踏入這家工廠的時候,你們就已經(jīng)多次下單,反復強調(diào),如果全廠同事之間有矛盾,解決不了的可以找我自己,而且絕對不能給別人打電話,也不能把事情搞混。社會構(gòu)成。其實,你們領(lǐng)袖的一再教誨還在我耳邊,嚴肅認真的表情還在我面前。我深感震驚,也深刻體會到這件事的重要性,所以我反復告訴自己要把這件事放在首位,不要辜負。領(lǐng)導對我們太苛刻了。

語言遲緩和精神麻痹,在我身上無疑是有體現(xiàn)的。然而,正如高爾基所說——當你拿走非常重要的東西時,試煉和失敗就會隨之而來。我知道這一次我犯了不可原諒的錯誤,這些輕微的階級錯誤使我脫離了領(lǐng)導你的教導,傷害了你和你的同事對我的希望。在那之后,我保證不會再發(fā)生這種情況。

我想通過這次事件提高我的思想意識,強化責任措施。我有決心和信心改正它!

這件事造成了很多負面影響。我想我必須為我的老師和同學們的不良反應(yīng)道歉。最重要的是,我要向被我傷害的xx同事說聲對不起。 .我希望其他同事以后不要再犯類似的錯誤。他們雖然高興了一陣子,卻失去了一個朋友,得到了一個“敵人”。如果可以的話,我想再次和xx同事做朋友。

冷靜下來后,在領(lǐng)導和同事的幫助下,我現(xiàn)在知道自己錯了。我的錯誤是不打架,無論什么場合,什么理由都不應(yīng)該從別人開始。如果打架的初衷是因為對方?jīng)]有素質(zhì),那么當我出手的時候,我就會變成和他一樣的素質(zhì),甚至不如他。打架不能說服別人,反而會讓別人更加看不起你?,F(xiàn)在很遺憾,很遺憾沒有辜負領(lǐng)導的教育,也很遺憾在學校讀了這么多年的書。

以后,無論在什么場合,遇到什么樣的人,我都發(fā)誓再也不和別人吵架了。你必須時刻保持冷靜和清醒的頭腦。遇到不能說話的人,要學會用理性去說服他們。如果你真的不能溝通,你會采取措施避免他們,永遠不要讓戰(zhàn)斗再次發(fā)生在我身上。 .

此致,

致敬!

審稿人:xxx

2019.x.x.x

幼師資料《同事打架檢討書收藏》一文希望您能收藏!“幼兒教師教育網(wǎng)”是專門為給您提供幼師資料而創(chuàng)建的網(wǎng)站。同時,yjs21.com還為您精選準備了同事打架檢討書專題,希望您能喜歡!

相關(guān)推薦

  • 同事打架檢討書模板 期望這篇名為"同事打架檢討書"的內(nèi)容能夠為您解決對相關(guān)問題的疑惑。在我們不斷學習和努力的過程中,寫一些反思書是很常見的事情,尤其是在我們犯了錯之后,進行深刻的反思和自我檢討是非常重要的。希望這些知識能夠給你帶來一些啟迪!...
    2023-11-03 閱讀全文
  • 檢討書打架(收藏五篇) 今天幼兒教師教育網(wǎng)編輯為大家準備了一篇“檢討書打架”的深度分析文章,在我們的生活環(huán)境之中,偶爾會因為犯錯而被要求寫檢討書,對待犯錯行為是需要用檢討書來進行初步懲罰的。如何在網(wǎng)上搜索合適的檢討書名稱模板進行參考呢?...
    2024-03-02 閱讀全文
  • 打架檢討書(收藏六篇) 欄目小編為您提供了以下可能有用的“打架檢討書”,對于不同程度的犯錯行為,都需要嚴格的按要求寫檢討,如何將自己的檢討書名稱寫得更有條理性?為了方便以后使用還請您收藏該頁面鏈接!...
    2023-10-16 閱讀全文
  • 同事打架檢討書怎么寫 今天幼兒教師教育網(wǎng)小編給大家推薦一篇非常好的文章,主題是“同事打架檢討書怎么寫”。當我們處于不同的成長階段時,大多數(shù)人都會寫檢討書。在犯了錯誤時,寫檢討書是必不可少的一步,但該如何起好名字呢?歡迎閱讀,希望有所幫助!...
    2023-06-19 閱讀全文
  • 和人打架檢討書收藏5篇 前輩告訴我們,做事之前提前下功夫是成功的一部分。當一次工作學習即將開始時,我們通常會提前查閱一些資料。資料是時代的記錄,它是產(chǎn)生于人類實踐活動。有了資料才能更好地安排接下來的學習工作!那么,你知道有哪些常見幼師資料嗎?以下是小編收集整理的“和人打架檢討書收藏5篇”,為防遺忘,建議你收藏本頁!干警打架...
    2023-12-11 閱讀全文

期望這篇名為"同事打架檢討書"的內(nèi)容能夠為您解決對相關(guān)問題的疑惑。在我們不斷學習和努力的過程中,寫一些反思書是很常見的事情,尤其是在我們犯了錯之后,進行深刻的反思和自我檢討是非常重要的。希望這些知識能夠給你帶來一些啟迪!...

2023-11-03 閱讀全文

今天幼兒教師教育網(wǎng)編輯為大家準備了一篇“檢討書打架”的深度分析文章,在我們的生活環(huán)境之中,偶爾會因為犯錯而被要求寫檢討書,對待犯錯行為是需要用檢討書來進行初步懲罰的。如何在網(wǎng)上搜索合適的檢討書名稱模板進行參考呢?...

2024-03-02 閱讀全文

欄目小編為您提供了以下可能有用的“打架檢討書”,對于不同程度的犯錯行為,都需要嚴格的按要求寫檢討,如何將自己的檢討書名稱寫得更有條理性?為了方便以后使用還請您收藏該頁面鏈接!...

2023-10-16 閱讀全文

今天幼兒教師教育網(wǎng)小編給大家推薦一篇非常好的文章,主題是“同事打架檢討書怎么寫”。當我們處于不同的成長階段時,大多數(shù)人都會寫檢討書。在犯了錯誤時,寫檢討書是必不可少的一步,但該如何起好名字呢?歡迎閱讀,希望有所幫助!...

2023-06-19 閱讀全文

前輩告訴我們,做事之前提前下功夫是成功的一部分。當一次工作學習即將開始時,我們通常會提前查閱一些資料。資料是時代的記錄,它是產(chǎn)生于人類實踐活動。有了資料才能更好地安排接下來的學習工作!那么,你知道有哪些常見幼師資料嗎?以下是小編收集整理的“和人打架檢討書收藏5篇”,為防遺忘,建議你收藏本頁!干警打架...

2023-12-11 閱讀全文