網(wǎng)咖的方案

計(jì)劃的目的，在肯定今后幾年，如何安人，我們?cè)诮⒎桨肝覀冊(cè)诮⒎桨傅臅r(shí)候，要盡可能的考慮全面，根據(jù)您提出的要求欄目小編為您搜集整理了一篇“網(wǎng)咖的方案”，請(qǐng)您仔細(xì)閱讀此文內(nèi)容！

網(wǎng)咖的方案【篇1】

教師個(gè)人整改措施

王良初中董曉曉

認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀(jì)律、為學(xué)生服務(wù)宗旨、實(shí)事求是方面存在的問題，并對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

一、存在的主要問題：

1、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。

對(duì)政治學(xué)習(xí)"走過場(chǎng)",停于形式，敷衍了事，平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識(shí)其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

2、宗旨觀念不夠牢固。

我有時(shí)對(duì)待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當(dāng)手頭工作稍多,稍忙時(shí)，存有"事不關(guān)己，高高掛起"的思想，以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識(shí)淡化，沒切實(shí)做到為學(xué)生所想，為學(xué)生所急?？傆X得自己是一個(gè)普通也干不了什么大事,沒有深刻理解"全心全意為學(xué)生服務(wù)"的宗旨.以至于為學(xué)生服務(wù)意識(shí)的淡薄."一切為了學(xué)生，一切依靠學(xué)生，從群眾中來到群眾中去"的實(shí)質(zhì)表明堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn)，而我卻

忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。"一切為了群眾"是要求我們真正做到全心全意為人民服務(wù)，拿出百分之百的熱情對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象.

3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。

對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動(dòng)腦筋，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以適應(yīng)目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對(duì)問題采取逃避的方法，認(rèn)為"船到橋頭自然直"，不是自己力求尋找對(duì)策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用：一方面，自認(rèn)為是專業(yè)院校畢業(yè)，用起專業(yè)知識(shí)來會(huì)綽綽有余，不愿更深入地去鉆研；另一方面,缺乏敬業(yè)精神，在實(shí)際工作中常常得過且過,在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃，所以在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目.還有一方面，缺乏創(chuàng)新精神。對(duì)已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順，不太動(dòng)腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。

4、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。

工作時(shí)間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，

對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好。有時(shí)除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡(jiǎn)單，有沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān)，卻沒有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。

二、改進(jìn)措施：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想觀念，增強(qiáng)公仆意識(shí)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀；重要的實(shí)踐在于認(rèn)清職責(zé)，立足本職，老老實(shí)實(shí)、本本分分為群眾做實(shí)實(shí)在在的事情，真正把本職當(dāng)作黨賦予每個(gè)黨員的任務(wù)和使命，按照黨員的先進(jìn)性要求來實(shí)踐。正如鄧小平同志說的那樣："人民，是看實(shí)踐。"我們一定要看到自己的責(zé)任，要時(shí)刻關(guān)注人民群眾對(duì)黨充滿期待和信賴的眼睛，嚴(yán)格要求自己，用自己的一言一行、一舉一動(dòng)去自覺實(shí)踐"三個(gè)代表"這一重要思想，真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

2、加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\(yùn)用文化藝術(shù)及一般知識(shí)所進(jìn)行的努力學(xué)習(xí)，以及所達(dá)到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，使自己成為工作中的內(nèi)行專家.目前對(duì)我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識(shí)水平，增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。只有狠下決心，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，

務(wù)實(shí)基礎(chǔ)。

2012年2月

網(wǎng)咖的方案【篇2】

環(huán)衛(wèi)處強(qiáng)化環(huán)衛(wèi)職工勞動(dòng)保障措施

多年來，環(huán)衛(wèi)處堅(jiān)持以人為本、構(gòu)建和諧社會(huì)的思想，凡事為職工著想，堅(jiān)持向一線苦、臟、累職工傾斜，從加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)工人的切實(shí)自身利益出發(fā)，采取多種舉措，加大資金投入，強(qiáng)化環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)保障權(quán)益，逐步解決環(huán)衛(wèi)職工勞動(dòng)強(qiáng)度大、作業(yè)環(huán)境差、工資標(biāo)準(zhǔn)低等問題，環(huán)衛(wèi)職工的勞動(dòng)保障權(quán)益得到明顯改善。

一、增加環(huán)衛(wèi)工人，減少個(gè)人勞動(dòng)作業(yè)強(qiáng)度。縣環(huán)衛(wèi)處為減少環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)作業(yè)強(qiáng)度，在人員少，車流量大的路段增加環(huán)衛(wèi)工人，減少工人的勞動(dòng)強(qiáng)度，同時(shí)保證了清掃工作質(zhì)量。

二、加大資金投入，提高職工工資福利待遇。近年來，經(jīng)局黨委研究，多次提高環(huán)衛(wèi)工人的工資福利待遇，切實(shí)加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)工人自身利益；在夏季高溫季節(jié)，及時(shí)發(fā)放高溫補(bǔ)貼及降暑物品、藥品等；“三八”婦女節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)性節(jié)日及時(shí)發(fā)放過節(jié)補(bǔ)助和福利。我縣環(huán)衛(wèi)工人的工作生活條件得到明顯改善，工資福利水平已達(dá)到全市上中游水平。

三、定期發(fā)放勞動(dòng)保障用品。為加強(qiáng)環(huán)衛(wèi)職工勞動(dòng)保證權(quán)益，定期發(fā)放勞動(dòng)保障用品，并實(shí)行按季節(jié)發(fā)放，主要有毛巾、香皂、勞保手套、洗衣粉等；環(huán)衛(wèi)職工的工作服也由以前的兩年一換改為一年兩換，切實(shí)增加了環(huán)衛(wèi)職工的勞動(dòng)保障水平。

四、為環(huán)衛(wèi)職工辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。為保障環(huán)衛(wèi)職工安全，為職工辦理了人身以為傷害保險(xiǎn)。

五、強(qiáng)化職工崗位技能培訓(xùn)，落實(shí)環(huán)衛(wèi)作業(yè)安全防范措施。通過多次召開專題會(huì)議、路段長(zhǎng)工作會(huì)議等，對(duì)環(huán)衛(wèi)職工進(jìn)行培訓(xùn)教育，并積極開展崗位技能、職業(yè)道德、安全防范等方面的培訓(xùn)，提升環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍整體素質(zhì)，強(qiáng)化落實(shí)環(huán)衛(wèi)作業(yè)安全防范措施。

六、提高環(huán)衛(wèi)機(jī)械化水平，降低環(huán)衛(wèi)工人勞動(dòng)強(qiáng)度。近年來，在局黨委的大力關(guān)系和支持下，連續(xù)多次增加環(huán)衛(wèi)投入，提高環(huán)衛(wèi)機(jī)械化水平；2011年，環(huán)衛(wèi)設(shè)備投資達(dá)1000余萬元，新增壓縮車、高壓清洗車、吸污車、電動(dòng)清運(yùn)車等20余部車輛，為一線環(huán)衛(wèi)職工更換三輪清潔車50輛，大大提高了環(huán)衛(wèi)機(jī)械化水平，降低了環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)強(qiáng)度，擴(kuò)大了環(huán)衛(wèi)服務(wù)范圍，提高了服務(wù)質(zhì)量，縣城環(huán)境得到明顯改善。

七、積極保障落實(shí)環(huán)衛(wèi)職工休息休假權(quán)利。輪休制度，保障了職工的休息休假權(quán)利；節(jié)假日。休息日等加班時(shí)間工資是正常工資的3倍，保障了環(huán)衛(wèi)職工的權(quán)益。 隨著城鎮(zhèn)化的快速發(fā)展，我國(guó)環(huán)衛(wèi)工作還存在設(shè)施能力不足、運(yùn)營(yíng)水平不高、管理不規(guī)范、隊(duì)伍不穩(wěn)定等問題，各地要采取綜合措施解決這些問題。要盡快建立和完善勞動(dòng)保障制度，提高環(huán)衛(wèi)工人福利待遇，改善作業(yè)環(huán)境，保障工人休息休假權(quán)利，落實(shí)安全措施、確保作業(yè)安全。

1.調(diào)整危險(xiǎn)路段作業(yè)方式。加強(qiáng)對(duì)環(huán)衛(wèi)職工安全教育，提高防范意識(shí)，同時(shí)調(diào)整危險(xiǎn)路段作業(yè)方式，晨掃采取2－3人合作清掃，進(jìn)行相互照應(yīng)、相互提醒，逆向清掃，環(huán)衛(wèi)工 人上崗前必須著標(biāo)志服。

2.提高工人社會(huì)地位。營(yíng)造環(huán)衛(wèi)工作光榮的社會(huì)輿論氛圍，倡導(dǎo)市民尊重環(huán)衛(wèi)工人、尊重環(huán)衛(wèi)勞動(dòng)成果，提高環(huán)衛(wèi)職工社會(huì)地位。

3.建立環(huán)衛(wèi)基金及保險(xiǎn)。

4.逐步實(shí)現(xiàn)機(jī)械化清掃。逐步實(shí)現(xiàn)環(huán)衛(wèi)作業(yè)由勞動(dòng)密集型向技術(shù)密集型轉(zhuǎn)變，要充分利用現(xiàn)有的機(jī)械化清掃設(shè)備，對(duì)重點(diǎn)街路、快速干道、高架橋等事故易發(fā)路段實(shí)施機(jī)械化清掃，建議市政府加大道路清掃機(jī)械化的投入。

5.加強(qiáng)立法嚴(yán)懲肇事者。鑒于我國(guó)目前在《道路交通管理?xiàng)l例》中對(duì)環(huán)衛(wèi)工作沒有特殊保護(hù)的現(xiàn)實(shí)情況，根據(jù)《勞動(dòng)法》，建議在制定地方法規(guī)時(shí)應(yīng)當(dāng)考慮把保護(hù)環(huán)衛(wèi)工人的“作業(yè)權(quán)”提上立法議程。規(guī)定對(duì)撞傷、毆打、侮辱作業(yè)的環(huán)衛(wèi)工人的肇事者應(yīng)加倍處罰，對(duì)肇事后不顧環(huán)衛(wèi)工人生命，駕車逃逸的，除公安機(jī)關(guān)要加大追逃力度，法院應(yīng)按故意傷害罪從重處罰。

6.建議交警上崗與晨掃同步。建議政府有關(guān)部門協(xié)調(diào)交警調(diào)整上崗時(shí)間。交警上崗時(shí)間與晨掃同步，可增加環(huán)衛(wèi)工人作業(yè)安全系數(shù)，減少交通肇事的發(fā)生。

7.建議工人穿夜間標(biāo)志服。根據(jù)《勞動(dòng)法》第54條，單位必須為勞動(dòng)者提供必要的安全條件及勞動(dòng)防護(hù)用品，建議由政府統(tǒng)一出資，給一線環(huán)衛(wèi)工人配置帶有夜間作業(yè)閃爍（紅色）信號(hào)燈的標(biāo)志服

一直以來，蘿崗區(qū)高度重視環(huán)衛(wèi)工作，不斷強(qiáng)化制度建設(shè)，加大財(cái)政投入，逐步提高環(huán)衛(wèi)工人工資待遇，有效保障了全區(qū)環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍穩(wěn)定，主要措施是持之以恒，以“四到位”保障環(huán)衛(wèi)工人合法權(quán)益。

（一）環(huán)衛(wèi)保潔統(tǒng)籌到位。區(qū)屬環(huán)衛(wèi)事業(yè)單位、社會(huì)化招標(biāo)單位環(huán)衛(wèi)從業(yè)人員占全區(qū)市政公共區(qū)域的44%，是全區(qū)招之能來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的環(huán)衛(wèi)主力軍，能夠有效保障環(huán)衛(wèi)規(guī)范作業(yè)及環(huán)衛(wèi)工人的合法權(quán)益。

（二）工資待遇發(fā)放到位。蘿崗區(qū)始終堅(jiān)持以貫徹落實(shí)勞動(dòng)法規(guī)、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)工人合法權(quán)益作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，按照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，為環(huán)衛(wèi)工人購(gòu)買保險(xiǎn)，并確保環(huán)衛(wèi)工人工資及待遇按時(shí)足額發(fā)放。

（三）人文關(guān)懷落實(shí)到位。一是嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)衛(wèi)工人享有帶薪年假待遇規(guī)定，關(guān)心環(huán)衛(wèi)工人身心健康，每年組織所有環(huán)衛(wèi)工人免費(fèi)體檢。二是關(guān)心環(huán)衛(wèi)工人子女入學(xué)入托，每年統(tǒng)一為外來環(huán)衛(wèi)工人子女入學(xué)辦理免贊助費(fèi)手續(xù)，減輕環(huán)衛(wèi)工人的負(fù)擔(dān)。三是加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，為環(huán)衛(wèi)工人制作了統(tǒng)一工裝，配發(fā)了反光衣，嚴(yán)格落實(shí)夏季高溫期各項(xiàng)防暑措施，按時(shí)發(fā)放清涼飲品和高溫補(bǔ)貼，確保防暑降溫資金到位、措施到位、物資到位。四是充分發(fā)揮環(huán)衛(wèi)工會(huì)聯(lián)合會(huì)作用，積極主動(dòng)聽取工會(huì)職工代表意見，制定了多項(xiàng)維護(hù)環(huán)衛(wèi)工人切身利益的規(guī)章制度，有效地保障環(huán)衛(wèi)工人知情權(quán)和參與權(quán)，為從源頭上維護(hù)環(huán)衛(wèi)工人的合法權(quán)益打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。五是重視抓好環(huán)衛(wèi)工人的思想工作，每年開展環(huán)衛(wèi)工人新春茶話會(huì)、慶祝環(huán)衛(wèi)節(jié)等活動(dòng)，慰問廣大環(huán)衛(wèi)職工，聽取環(huán)衛(wèi)工人心聲，對(duì)優(yōu)秀的環(huán)衛(wèi)工人集體表彰，組織環(huán)衛(wèi)工人免費(fèi)看電影、游覽著名旅游景點(diǎn)、開展體育比賽等活動(dòng)，增強(qiáng)環(huán)衛(wèi)工人的凝聚力和歸屬感。

（四） 環(huán)衛(wèi)機(jī)械作業(yè)到位。近年來，蘿崗區(qū)加大資金投入，大力提高環(huán)衛(wèi)設(shè)施的機(jī)械化、自動(dòng)化程度，在環(huán)衛(wèi)設(shè)施裝備、優(yōu)化作業(yè)方式上實(shí)現(xiàn)了突破，環(huán)衛(wèi)作業(yè)的現(xiàn)代化水平和科技含量大幅提高。2012年8月，區(qū)出臺(tái)了《蘿崗區(qū)美麗城鄉(xiāng)環(huán)境整治工作方案》，明確提出增加5000多萬元用于環(huán)衛(wèi)保潔及環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)。

嚴(yán)志明在多次會(huì)議上重復(fù)強(qiáng)調(diào)，要關(guān)心關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人，打造一支幸福和諧的環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍。下一步，我區(qū)將繼續(xù)秉持以人為本的理念，做到“三個(gè)要”關(guān)心關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人。

一要站在維護(hù)全區(qū)穩(wěn)定的高度，重視環(huán)衛(wèi)工作。區(qū)各職能部門要將落實(shí)環(huán)衛(wèi)工人合法權(quán)益作為當(dāng)前重點(diǎn)工作來抓，區(qū)成立保障環(huán)衛(wèi)工人權(quán)益領(lǐng)導(dǎo)小組，各單位、各街鎮(zhèn)成立保障環(huán)衛(wèi)工人權(quán)益應(yīng)急小組。建立應(yīng)急機(jī)制，擬定具體工作方案，明確責(zé)任、落實(shí)到人。二要按照職能分工各司其職，形成合力。區(qū)委宣傳部、人社局、總工會(huì)、綜治維穩(wěn)辦、信訪局、公安分局、財(cái)政局、環(huán)境保護(hù)和城市管理局等相關(guān)職能部門以及各街鎮(zhèn)要各司其職、明確目標(biāo)、落實(shí)到人。三要建立監(jiān)督檢查機(jī)制，落實(shí)工作責(zé)任。要建立環(huán)衛(wèi)工人權(quán)益保護(hù)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，建設(shè)信息共享平臺(tái)，及時(shí)溝通信息。成立監(jiān)督檢查機(jī)構(gòu)，對(duì)各單位工作情況開展檢查，定期通報(bào)檢查情況，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要求限期整改。特別對(duì)不配合的環(huán)衛(wèi)作業(yè)單位要列入黑名單，已列入市環(huán)衛(wèi)行業(yè)黑名單的單位不得參與區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)招標(biāo)。

網(wǎng)咖的方案【篇3】

規(guī)范司法行為整改方案

【篇1：洛隆縣人民檢察院規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治實(shí)施

方案】

+-

洛隆縣人民檢察院規(guī)范司法行為

專項(xiàng)整治實(shí)施方案

根據(jù)高檢院《全國(guó)檢察機(jī)關(guān)規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治工作方案》和區(qū)檢院《西藏檢察機(jī)關(guān)規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治實(shí)施方案》、市院《昌都檢察機(jī)關(guān)規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治實(shí)施方案》的要求和部署，為了扎實(shí)有效的推進(jìn)我院規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治工作深入開展，現(xiàn)結(jié)合我院實(shí)際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)

專項(xiàng)整治工作的指導(dǎo)思想是：深入貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，貫徹落實(shí)全國(guó)人大常委會(huì)的審議意見和區(qū)黨委八屆五次、六次全會(huì)精神，緊緊圍繞保證公正司法、提高司法公信力，嚴(yán)格執(zhí)行修改后三大訴訟法，集中整治檢察環(huán)節(jié)司法不規(guī)范的突出問題，進(jìn)一步完善司法制度規(guī)范體系，加強(qiáng)對(duì)司法活動(dòng)的管理和監(jiān)督，促進(jìn)全市檢察機(jī)關(guān)司法規(guī)范化建設(shè)，為全面推進(jìn)依法治藏、全面深化檢察改革奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

專項(xiàng)整治工作的目標(biāo)任務(wù)是：通過開展集中整治，更加牢固樹立檢察人員規(guī)范司法、公正司法的自覺性和堅(jiān)定性，著力糾正思想觀念、司法行為、紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，嚴(yán)格規(guī)范公正司法的長(zhǎng)效機(jī)制，使檢察機(jī)關(guān)和廣大檢察人員的司法理念進(jìn)

一步端正，司法行為進(jìn)一步規(guī)范，司法作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，司法公信力和群眾滿意度進(jìn)一步提升。

二、人員范圍

專項(xiàng)整治工作自上而下、聯(lián)動(dòng)進(jìn)行，我院要上率下行充分發(fā)揮好示范帶頭作用。

（一）本次專項(xiàng)整治工作以我院各業(yè)務(wù)部門為單位，以全體檢察人員為重點(diǎn)，全程參加本次專項(xiàng)整治工作。

（三）援藏業(yè)務(wù)干部、掛職鍛煉業(yè)務(wù)干警全程參加所在院專項(xiàng)整治工作。 （四）檢察長(zhǎng)為各級(jí)檢察院第一責(zé)任人，要精心組織實(shí)施，確保全體檢察人員同步、全程參加。

（五）休假、出差、病假或其他事由不能參加的業(yè)務(wù)干警，需經(jīng)各級(jí)院專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)或主持工作的副檢察長(zhǎng)批準(zhǔn)，并在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候安排補(bǔ)課。

三、專項(xiàng)整治內(nèi)容

（一）整治共性問題

重點(diǎn)圍繞職務(wù)犯罪偵查、偵查監(jiān)督、公訴、民行檢察、刑罰執(zhí)行和監(jiān)管活動(dòng)監(jiān)督、控告申訴檢察、職務(wù)犯罪預(yù)防、案管中心、紀(jì)檢等部門和環(huán)節(jié)，突出整治八個(gè)方面的問題：

1.執(zhí)法不文明方面。重點(diǎn)整治司法作風(fēng)簡(jiǎn)單粗暴，特權(quán)思想、霸道作風(fēng)嚴(yán)重，對(duì)待當(dāng)事人和來訪群眾態(tài)度生硬、敷衍塞責(zé)、冷硬橫推；

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科

具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

2.執(zhí)行法規(guī)不嚴(yán)格、不規(guī)范方面。重點(diǎn)整治執(zhí)行法律規(guī)定不嚴(yán)格，訊問職務(wù)犯罪嫌疑人同步錄音錄像制度落實(shí)不到位，指定居所監(jiān)視居住強(qiáng)制措施適用不規(guī)范，對(duì)一些限制性規(guī)定變通執(zhí)行，不嚴(yán)格執(zhí)行辦案安全防范制度；

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科

具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

3.侵害律師權(quán)益方面。重點(diǎn)整治不依法聽取當(dāng)事人和律師意見，對(duì)律師合法要求無故推諉、拖延甚至刁難，限制律師權(quán)利；

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：辦公室、偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科 具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

4.侵害當(dāng)事人合法權(quán)益方面。重點(diǎn)整治濫用強(qiáng)制措施，刑訊逼供、違法取證，違法查封扣押凍結(jié)處理涉案財(cái)物等行為； 牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科

具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

5.違規(guī)辦案方面。重點(diǎn)整治為追求考評(píng)成績(jī)而弄虛作假； 牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科

具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

6.越權(quán)辦案方面。重點(diǎn)整治受利益驅(qū)動(dòng)，違規(guī)插手經(jīng)濟(jì)活動(dòng)； 牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科

具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

7.違反職業(yè)操守方面。重點(diǎn)整治私下接觸當(dāng)事人及律師，泄露案情或幫助打探案情，或者受人之托過問、干預(yù)辦案，利用檢察權(quán)獲取個(gè)人好處；

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科

具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

8.賄請(qǐng)辦案方面。重點(diǎn)整治接受吃請(qǐng)、收受賄賂、以案謀私，辦關(guān)系案、人情案、金錢案。

牽頭領(lǐng)導(dǎo)：檢察長(zhǎng)

責(zé)任部門：偵監(jiān)科、公訴科、反貪局、民行科

具體責(zé)任人：院各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

信息員：辦公室指定

時(shí)限：2014年12月至2015年11月

2（二）整治個(gè)性問題

【篇2：法院規(guī)范司法行為專項(xiàng)整改活動(dòng)自查報(bào)告】

臨江市人民法院開展“六查六看” 自查自糾報(bào)告

“司法公開年”、“審判監(jiān)督年”、“作風(fēng)建設(shè)年”專項(xiàng)活動(dòng)開展以來，我院在市委的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)法院監(jiān)督指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照專項(xiàng)活動(dòng)的要求和目標(biāo)，以“公正與效率”為主題，以司法為民為宗旨，結(jié)合本院的工作實(shí)際，以解決群眾反映強(qiáng)烈的問題入手，針對(duì)容易發(fā)生徇私枉法、權(quán)錢交易、地方和部門保護(hù)主義，容易侵犯當(dāng)事人權(quán)利的崗位和環(huán)節(jié)，認(rèn)真查擺問題，切實(shí)進(jìn)行了集中規(guī)范和整改，全面完成了集中整改階段各項(xiàng)工作，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、主要工作情況

（一）成立組織機(jī)構(gòu)，制定工作方案

專項(xiàng)整改活動(dòng)開展以來，院黨組給予充分重視，召開黨組會(huì)、院務(wù)會(huì)和全院干警大會(huì)進(jìn)行專門的動(dòng)員和部署，并成立了院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的專項(xiàng)整改活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)專項(xiàng)整改活動(dòng)的日常工作，組織抓好活動(dòng)的實(shí)施和檢查，形成院黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一把手總負(fù)責(zé)，各黨支部牽頭組織，各部門負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)配合，全院干警廣泛參與的領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制，為扎實(shí)推進(jìn)專項(xiàng)整改活動(dòng)打下了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。

（二）動(dòng)員部署，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)教育

專項(xiàng)整改活動(dòng)啟動(dòng)后，我院高度重視活動(dòng)的學(xué)習(xí)教育工作，建立了以支部為單位的學(xué)習(xí)小組，要求所有學(xué)員都按時(shí)參加集中學(xué)習(xí)，嚴(yán)格考勤制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)《法官法》、法官職業(yè)道德，三大訴訟法相關(guān)內(nèi)容，最高法院《兩個(gè)辦法》等，并分庭室、分支部進(jìn)行討論，加強(qiáng)參學(xué)者對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解，同時(shí)明確開展專項(xiàng)整改活動(dòng)的重要現(xiàn)實(shí)意義，以進(jìn)一步提高干警專項(xiàng)整改的主動(dòng)性。

（三）廣泛征求意見，開展自查自糾

我院在上半年開展的“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”查擺問題的基礎(chǔ)上，著重以執(zhí)法行為是否規(guī)范的角度查找問題，對(duì)辦案超審限、執(zhí)限，不作為或亂作為，故意拖案、壓案、裁判不公、辦案作風(fēng)是否文明等問題派出調(diào)查組以問卷調(diào)查的形式向社會(huì)各界征求意見，了解群眾對(duì)法院工作的看法，向部分人大代表和政協(xié)委員發(fā)放《征求意見表》62份，收集到對(duì)院班子成員以及干警個(gè)人意見60條，人大代表和政協(xié)委員對(duì)法院以專項(xiàng)整改的形式來提高審判作風(fēng)、改善面貌表示贊賞和滿意。通過發(fā)調(diào)查表、開座談會(huì)、走訪有關(guān)單位以及各部門的自查，查擺出少數(shù)案件審判質(zhì)量不高，個(gè)別法官辦案效率低下，隨意延長(zhǎng)審執(zhí)期限，職業(yè)道德較差等方面近20個(gè)問題。 （四）嚴(yán)格考核，務(wù)求取得實(shí)效

嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)法院關(guān)于培訓(xùn)考核的工作標(biāo)準(zhǔn)。組織全體干警參加統(tǒng)一組織的專項(xiàng)整改考核。要求每位干警認(rèn)真對(duì)待，個(gè)別干警因公務(wù)無法參加考核的，積極做好補(bǔ)考工作，確保參考率達(dá)到100%。

二、專項(xiàng)整改活動(dòng)擺查出的主要問題

對(duì)照專項(xiàng)整改活動(dòng)的具體要求，結(jié)合征求到的各種意見，以實(shí)事求是、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，對(duì)我院司法行為中存在的突出問題進(jìn)行認(rèn)真查找，主要有以下一些問題：

1、審判質(zhì)量和效率方面的問題。當(dāng)前，我院司法不公的問題在社會(huì)上和群眾中還有比較多的反映，突出表現(xiàn)在：一是個(gè)別案件審判質(zhì)量不高，時(shí)有改判情況；二是辦案周期過長(zhǎng)，超審限的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；三是執(zhí)行力度不大，執(zhí)行難的問題沒有得到根本解決；四是辯法析理工作做得不夠，不能使訴訟當(dāng)事人勝敗皆服，等等。

2、隊(duì)伍建設(shè)方面的問題。從總體上看，我院法官隊(duì)伍的整體素質(zhì)還不能適應(yīng)審判形勢(shì)的發(fā)展和需要，突出表現(xiàn)在：一是有的大局意識(shí)、政治意識(shí)不強(qiáng)，存在孤立辦案，就案辦案現(xiàn)象，辦案社會(huì)效果不好；二是學(xué)歷層次不高，與《法官法》要求還有較大差距；三是有的業(yè)務(wù)水平較低，駕馭庭審的能力不強(qiáng)，裁判文書的說理性不夠、質(zhì)量不高；四是個(gè)別人有吃請(qǐng)現(xiàn)象，行為失檢，不注意法官形象，甚至有違法

違禁的苗頭；五是有的職業(yè)道德較差，審判紀(jì)律不嚴(yán)，素質(zhì)不高等等。

3、司法作風(fēng)方面的問題。近幾年來，我院結(jié)合實(shí)際，不斷探索司法為民的新途徑，出臺(tái)了一系列司法便民、利民、護(hù)民的具體措施，取得了較好的社會(huì)效果，但距群眾的要求和期望還存在一定差距，突出表現(xiàn)在：一是有的同志衙門作風(fēng)嚴(yán)重，對(duì)當(dāng)事人“生、冷、硬、橫、煩”時(shí)有發(fā)生，經(jīng)常有信訪件反映；二是告狀難、申訴難的問題仍然存在；三是司法指導(dǎo)、司法救助還不夠到位；四是涉訴上訪工作做得不夠，“群體訪、重復(fù)訪、越級(jí)訪”尚有發(fā)生；五是司法為民措施未能完全落實(shí)到位，有的不完善、有的流于形式、有的走過場(chǎng)；六是有的共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠，混同于、甚至不及普通群眾；七是對(duì)新時(shí)期如何做好隊(duì)伍思想政治工作缺乏好的辦法和措施，干警隊(duì)伍總體凝聚力還不夠強(qiáng)等等

4、司法管理方面的問題。當(dāng)前，我院管理中還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在：一是制度有漏洞、有隱患、有薄弱環(huán)節(jié)，尤其是抓制度落實(shí)不夠；二是內(nèi)部缺乏監(jiān)督制約和責(zé)任追究機(jī)制；三是有的公文不規(guī)范，文書處理不規(guī)范；四是有的案卷歸檔不及時(shí)，甚至出現(xiàn)案卷多年不歸的現(xiàn)象；五是部門之間團(tuán)結(jié)協(xié)作不夠；六是后勤管理問題較多，等等。

三、針對(duì)問題，扎實(shí)整改

1、制定措施，以制度管人。為規(guī)范司法行為，促進(jìn)司法公正，我院先后整理、修訂了《廉政制度》、《崗位目標(biāo)考核》、《保密制度》、《首問責(zé)任制》、《錯(cuò)案責(zé)任追究制度》等一系列規(guī)章制度，層層簽訂責(zé)任狀，有針對(duì)性地制訂各類整改措施30條，結(jié)合我院實(shí)際，共修訂完善立案、審判、執(zhí)行、法院管理等方面70余個(gè)規(guī)范管理制度。堅(jiān)持以制度管人，力求客觀公正評(píng)價(jià)每位干警的適崗性。 2、采取便民措施，提供高效快捷的便民服務(wù)。為將司法為民要求落到實(shí)處，我院研究制訂了六項(xiàng)立案便民措施。一是設(shè)立便民服務(wù)臺(tái)，實(shí)行預(yù)約接待制。二是開通訴訟綠色通道，涉及弱勢(shì)群體案件優(yōu)先立案。三是推行三個(gè)“當(dāng)日”，即當(dāng)日立案、當(dāng)時(shí)受理、當(dāng)時(shí)移送。三是提供模擬訴狀樣本，方便當(dāng)事人撰寫訴訟文書。四是推行窗口部門一次性告知制度，方便群眾訴訟。五是推行立案大廳ab崗工作制度，確保信訪崗位不空崗、不缺崗。六是明確對(duì)經(jīng)濟(jì)確有困難的當(dāng)事人予以司法救助，使弱勢(shì)群體的權(quán)益得到切實(shí)保障。

3、抓審理執(zhí)行，規(guī)范司法行為全過程。我院規(guī)范司法行為不是表現(xiàn)在形式上，而是對(duì)審判執(zhí)行全過程進(jìn)行認(rèn)真規(guī)范。立案階段，將各類案件受理的條件、程序、時(shí)限通過發(fā)放訴訟指南等方式向當(dāng)事人公開釋明；審理階段，增設(shè)流程管理圖，方便當(dāng)事人了解案件審理進(jìn)程；裁判階段，要求法官加強(qiáng)判后釋法、釋疑工作，引導(dǎo)當(dāng)事人理解并服從法院裁

【篇3：規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治行動(dòng)心得體會(huì)--案管】

加強(qiáng)案件管理 規(guī)范司法行為

規(guī)范司法行為,是貫徹落實(shí)依法治國(guó)基本方略，構(gòu)建公正高效權(quán)威的社會(huì)主義司法制度的必然要求。案件管理辦公室作為檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部監(jiān)督部門，使檢察權(quán)在行使的各個(gè)環(huán)節(jié)都能夠受到監(jiān)督，保證檢察權(quán)的統(tǒng)一正確行使。通過案件集中管理，加強(qiáng)自身監(jiān)督，以進(jìn)一步鞏固和深化檢察機(jī)關(guān)司法規(guī)范化建設(shè)，提高嚴(yán)格規(guī)范公正文明的司法能力。

一、提高認(rèn)識(shí)，使規(guī)范司法常態(tài)化 理念是行為的思想基礎(chǔ)和支配力量。提高思想認(rèn)識(shí)，樹立正確的法治理念，是規(guī)范化司法的前提和保證。要充分認(rèn)識(shí)規(guī)范司法行為的重要性和緊迫性，以實(shí)際行動(dòng)投入到規(guī)范司法行為的行動(dòng)中。規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治工作對(duì)解決案件管理工作自身不規(guī)范、不嚴(yán)格的問題，以及在履行監(jiān)督管理職能方面都提出了高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。專項(xiàng)整治工作是全國(guó)檢察機(jī)關(guān)組織開展為期一年的活動(dòng)，但規(guī)范司法行為卻是檢察機(jī)關(guān)一項(xiàng)長(zhǎng)期的、首要的任務(wù)。必須端正思想認(rèn)識(shí)，自覺地把專項(xiàng)整治工作融入到日常檢察工作中，使規(guī)范司法行為常態(tài)化。

二、深入剖析，對(duì)照檢查自身問題 1

1、加強(qiáng)規(guī)范司法行為方面的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《甘肅省檢察機(jī)關(guān)規(guī)范司法行為專項(xiàng)整治工作方案》等文件精神，積極開展社會(huì)主義法治理念學(xué)習(xí)教育、政法干警核心價(jià)值觀教育等活動(dòng)，按照省檢察院“六個(gè)到位、四個(gè)結(jié)合”的要求，通過開展集中整治，著力糾正思想觀念、司法行為、紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題。自覺把追求效率與司法規(guī)范緊密結(jié)合起來，提升自律意識(shí)和司法修養(yǎng)，毫不動(dòng)搖地堅(jiān)持嚴(yán)格公正、規(guī)范文明司法。

2、深刻對(duì)照檢查自身問題。案管辦要著重從自身司法規(guī)范和履行監(jiān)督職責(zé)方面入手，切實(shí)把自身司法不嚴(yán)格、不規(guī)范、不公正、不廉潔的問題找準(zhǔn)，并圍繞重點(diǎn)整治的八個(gè)方面問題，認(rèn)真查找案件受理不規(guī)范、流程監(jiān)控不規(guī)范、質(zhì)量評(píng)查不規(guī)范、律師接待不規(guī)范、涉案財(cái)物管理不規(guī)范、案件信息公開不規(guī)范六個(gè)方面存在的問題。

三、強(qiáng)化監(jiān)督，全面促進(jìn)整改落實(shí)

1、以強(qiáng)化流程監(jiān)控促進(jìn)規(guī)范司法。檢察機(jī)關(guān)統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的上線運(yùn)行要求辦案人員全面實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上辦案，這就要求辦案人員要規(guī)范填錄案件信息，從源頭上防止數(shù)據(jù)造假。每個(gè)案件從受案到結(jié)案各環(huán)節(jié)都需要在系統(tǒng)上錄入案件信息，每個(gè)法律文書都需要在系統(tǒng)上制作、審批。案管辦在進(jìn)行案件統(tǒng)計(jì)分析的同時(shí)，要發(fā)揮統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的監(jiān)督作用，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)部門在運(yùn)用系統(tǒng)辦案的過程中存在案件未上2

系統(tǒng)、辦案程序不合法、辦案超期、法律文書使用不當(dāng)、侵害當(dāng)事人、辯護(hù)人、訴訟代理人權(quán)利、違規(guī)處理涉案款物等問題時(shí)要及時(shí)督促整改，解決了傳統(tǒng)辦案方式中可能存在的法律文書制作較為隨意、辦案程序不嚴(yán)格的問題。

2、以加強(qiáng)案件評(píng)查促進(jìn)規(guī)范司法?！皬?qiáng)化法律監(jiān)督，維護(hù)公平正義”是檢察工作的主題，開展案件質(zhì)量評(píng)查是檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部開展案件實(shí)體監(jiān)督的有效方式。案管部門通過對(duì)本院業(yè)務(wù)部門辦理案件進(jìn)行質(zhì)量評(píng)查，使辦案過程中的不文明執(zhí)法、不規(guī)范執(zhí)法，甚至非法執(zhí)法等情形得到及時(shí)糾正，讓人民群眾從每一起檢察案件的辦理中都感受到公平正義，也讓辦案人員提高拒腐防變、廉潔自律的思想意識(shí)，實(shí)現(xiàn)提高辦案質(zhì)量和規(guī)范司法的目的。

3、以深化案件信息公開促進(jìn)規(guī)范司法。檢察機(jī)關(guān)案件信息公開，主動(dòng)接受人民群眾與社會(huì)各界的監(jiān)督，保障了人民群眾對(duì)檢察工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，是法律在陽光下運(yùn)行，有效杜絕案件暗箱操作，促進(jìn)司法公正的有效措施。案件信息公開要求能夠?qū)崟r(shí)體現(xiàn)檢察機(jī)關(guān)辦案的全過程，及時(shí)反映檢察活動(dòng)的整個(gè)狀態(tài)，這就要求業(yè)務(wù)部門要嚴(yán)格依照規(guī)定予以公開。案管辦作為審核、發(fā)布案件信息的部門，要嚴(yán)把信息出口關(guān)，認(rèn)真審核案件是否符合公開的條件，法律文書中是否存在涉及商業(yè)機(jī)密、個(gè)人隱私等不應(yīng)當(dāng)公開的內(nèi)容。對(duì)于案件信息和法律文書公開不規(guī)范、不公開或不及時(shí) 3

公開等問題都要督促辦案部門及時(shí)整改，確保案件信息公開及時(shí)、準(zhǔn)確。4、以做好律師接待促進(jìn)規(guī)范司法。依法保障律師的會(huì)見權(quán)、閱卷權(quán)和調(diào)查取證權(quán)等執(zhí)業(yè)權(quán)利，有利于完善檢察機(jī)關(guān)的外部監(jiān)督制約機(jī)制，體現(xiàn)控辯平衡和司法公正，進(jìn)一步提高工作水平和辦案質(zhì)量。案管辦作為律師接待窗口，要認(rèn)真學(xué)習(xí)《最高人民檢察院關(guān)于依法保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利的規(guī)定》等法律法規(guī)，熟練運(yùn)用網(wǎng)上預(yù)約平臺(tái)，確保律師能隨時(shí)查詢案件動(dòng)態(tài)并進(jìn)行網(wǎng)上預(yù)約閱卷，為律師查詢、閱卷提供便利條件。

通過開展專項(xiàng)整治活動(dòng)，著力構(gòu)建起有利于嚴(yán)格規(guī)范司法的長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)司法活動(dòng)的管理和監(jiān)督，切實(shí)把加強(qiáng)自身建設(shè)作為戰(zhàn)略任務(wù)擺在更加突出的位置, 使檢察人員更加牢固樹立規(guī)范司法、公正司法的自覺性和堅(jiān)定性，努力建設(shè)一支高素質(zhì)、規(guī)范化的檢察隊(duì)伍。 4

檢察院規(guī)范司法行為整改措施

規(guī)范執(zhí)法整改措施

行為著裝整改措施

道德行為整改措施

執(zhí)法管理不規(guī)范整改措施

網(wǎng)咖的方案【篇4】

--- 抗生素應(yīng)用不規(guī)范，存在不合理用藥情況。門診留觀病歷內(nèi)容過于簡(jiǎn)單，不能夠嚴(yán)格規(guī)范書寫留觀病例。住院病例質(zhì)量管理不到位，部分醫(yī)務(wù)人員病例書寫不規(guī)范、不及時(shí)。各種記錄不規(guī)范，急危重病人談話記錄、搶救記錄、疑難病例討論記錄、死亡病人討論記錄等書寫不規(guī)范，書寫要求遠(yuǎn)未達(dá)到醫(yī)療文書書寫質(zhì)量規(guī)范要求。各種門診日志記錄登記不全、不連續(xù)、不全面。部分醫(yī)療制度及核心制度建立不全、不完善。有待與進(jìn)一步建立、健全、落實(shí)各科室相關(guān)制度，部分制度已不符合現(xiàn)階段醫(yī)院管理的需要。

無菌技術(shù)存在問題，無菌技術(shù)操作不規(guī)范，無菌觀念不強(qiáng)，導(dǎo)致院內(nèi)感染，創(chuàng)面不愈合、延遲愈合等，無菌技術(shù)操

作仍需進(jìn)一步提高。為節(jié)省成本，一次性物品的銷毀不徹底、不規(guī)范、反復(fù)使用等問題。無菌區(qū)與有菌區(qū)區(qū)分不清，無菌處臵時(shí)不帶口罩、帽子等問題。

我科通過交班的時(shí)間及上班空閑時(shí)

2 --- 討論、分析醫(yī)療衛(wèi)生醫(yī)療衛(wèi)生工作管理中存在的問題。將醫(yī)療工作中存在的問題與個(gè)人考核相掛鉤。加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)院醫(yī)療工作的提高是與

全員醫(yī)務(wù)工作者的努力實(shí)力不開的，所以加強(qiáng)醫(yī)務(wù)工作者各方面的綜合素質(zhì)的培訓(xùn)和提高是前提，為此將加強(qiáng)職工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，通過培訓(xùn)，掌握臨床常見技能的操作，為患者提供合理、簡(jiǎn)便、滿意的醫(yī)療服務(wù)。為防止學(xué)習(xí)流于形式，結(jié)合科室績(jī)效獎(jiǎng)懲制度將學(xué)習(xí)效果及在臨床中的應(yīng)用情況納入績(jī)效工資考核，真正體現(xiàn)公平競(jìng)爭(zhēng)，多勞多的，少勞少得的績(jī)效考核制度。將病歷中存在的不規(guī)范問題全面整改，使現(xiàn)行病歷得到全面的改觀。

二、服務(wù)態(tài)度、工作作風(fēng)、精神面貌方面存在的問題及整改措施

工作人員服務(wù)態(tài)度不好，患者時(shí)有反應(yīng)，服務(wù)態(tài)度、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量差，醫(yī)療服務(wù)當(dāng)中存在冷、碰、硬、頂

4 --- 療服務(wù)當(dāng)中存在的冷、碰、硬、頂?shù)葐栴}，抓“典型”、搞評(píng)議、重處理，狠剎不良風(fēng)氣，樹立以患者為中心的新風(fēng)正氣。在全體醫(yī)務(wù)人員中開展文明禮儀培訓(xùn)，從動(dòng)作、語言、神態(tài)、表情等各個(gè)細(xì)微方面進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)，將禮儀培訓(xùn)成績(jī)作為職工業(yè)績(jī)考核的先決條件，嚴(yán)格考試考核，全面推廣普通話，在醫(yī)務(wù)人員當(dāng)中扎實(shí)開展“微笑”服務(wù)，“四心”教育，把其作為醫(yī)務(wù)人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)教育和職業(yè)道德教育的核心內(nèi)容，學(xué)習(xí)和受教育面要達(dá)100%以上。努力全興全意為患者服務(wù)，樹立白衣天史的形象。

通過強(qiáng)化管理與個(gè)別談話相結(jié)合的方法，解決工作作風(fēng)方面存在的問題。解決部分工作人員工作敷衍了事、抓工作淺嘗輒止、工作作風(fēng)漂浮的問題和工作得過且過、進(jìn)取心、責(zé)任感、主動(dòng)性不強(qiáng)的問題，使職工進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任感、緊迫感、危機(jī)感和服務(wù)意識(shí)，改進(jìn)服務(wù)方式，改善醫(yī)患關(guān)系，使群眾對(duì)科室醫(yī)療作風(fēng)滿意度明顯提高。重點(diǎn)改

6 --- 息室，使整個(gè)病房煥然一新，給患者創(chuàng)造了良好的就醫(yī)環(huán)境。安排專人負(fù)責(zé)辦公室、休息室的衛(wèi)生監(jiān)管?？苾?nèi)重點(diǎn)區(qū)域設(shè)立禁煙標(biāo)識(shí)，全體職工均有責(zé)任勸阻吸煙者，可使用禁煙手示。

四、藥品零差價(jià)后科室發(fā)展存在的問題及整改措施

隨著我國(guó)醫(yī)療改革的逐步深入，公立醫(yī)院的逐利機(jī)制將要破除。一種觀點(diǎn)認(rèn)為公立醫(yī)院逐利是由我國(guó)的藥品加成政策造成的。因?yàn)樵试S醫(yī)院將藥品加價(jià)15％銷售，為了賺取更多收入，醫(yī)生就傾向于多開藥、開貴藥，醫(yī)院也愿意購(gòu)進(jìn)高價(jià)藥，由此形成了以“以藥補(bǔ)醫(yī)”為特征的逐利機(jī)制。今年11月1日起我市將實(shí)行藥品零差價(jià)。取消藥品加成后，就更多

地轉(zhuǎn)向多做檢查、多做手術(shù)。我院是公立醫(yī)院是公立機(jī)構(gòu)，要體現(xiàn)公益性。我院是差額撥款單位，提供醫(yī)療服務(wù)允許收費(fèi)，不管這費(fèi)用是由患者付還是醫(yī)保付。因此，如果公立醫(yī)院本著服務(wù)大

8 ---

醫(yī)護(hù)人員醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)不扎實(shí)，專業(yè)知識(shí)匱乏；

抓好科室人員的“三基”考核，專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，做好上級(jí)醫(yī)師帶教工作，避免只重臨床，輕教學(xué)、重經(jīng)濟(jì)效益，輕技術(shù)提高的短視做法，保證人才梯隊(duì)良好的建設(shè)，

及科室的可持續(xù)發(fā)展。

七、責(zé)任心問題及整改措施

科室醫(yī)護(hù)人員存在責(zé)任心不強(qiáng)等問題；

加強(qiáng)責(zé)任心教育，組織科室人員學(xué)習(xí)：因責(zé)任心不強(qiáng)引發(fā)的醫(yī)療事故典型案例，并進(jìn)行分析討論教育。引以為戒，切實(shí)加強(qiáng)責(zé)任心，提高醫(yī)療安全，防范差錯(cuò)事故發(fā)生。

八、科室文化問題及整改措施

打造科室品牌、培育科室文化的措施力度不足；

以目前的硬件條件為基礎(chǔ)，加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，科技興科，提高科室醫(yī)療水平，優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)，鞏固傳統(tǒng)技術(shù)，積極發(fā)

10 ----

11

網(wǎng)咖的方案【篇5】

---

3、標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防方面: 牙科室一次性銳器用后未及時(shí)入利器合。

4、醫(yī)療廢物方面：門診治療室登記本無廢物交接時(shí)間。

二、改進(jìn)措施

1、強(qiáng)調(diào)各臨床科室負(fù)責(zé)人、護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)科室感染管理質(zhì)量的督查、落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做好每項(xiàng)記錄的登記工作；

2、對(duì)科室存在的問題認(rèn)真分析，各科自查原因，制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題積極整改，確保工作整改到位。

3、護(hù)士長(zhǎng)要加強(qiáng)對(duì)護(hù)士的監(jiān)管，對(duì)質(zhì)控工作隨時(shí)督查、督導(dǎo)。對(duì)感染質(zhì)量薄弱的環(huán)節(jié)要加強(qiáng)督查的力度，制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施。確保各項(xiàng)工作落實(shí)整改到位。

三、追蹤：上述存在問題已整改落實(shí)。

2015年第二季度科室院感監(jiān)控自查總結(jié)

2 --- 加強(qiáng)管理，各科室加強(qiáng)對(duì)感染管理知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，做到人人掌握，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。；

2、對(duì)科室存在的問題認(rèn)真分析整頓，各科自查原因，制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題積極整改跟進(jìn)，各科負(fù)責(zé)人應(yīng)不定期檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題及隱患，提出防范措施，確保醫(yī)療安全。

3、護(hù)士長(zhǎng)要加強(qiáng)對(duì)護(hù)士的監(jiān)管，對(duì)質(zhì)控工作隨時(shí)督查、督導(dǎo)。對(duì)感染質(zhì)量薄弱的環(huán)節(jié)要加強(qiáng)督查的力度，防止類似情況再次發(fā)生。

三、追蹤：經(jīng)對(duì)上述問題回訪檢查結(jié)果大部分己整改落實(shí)。

2015年9月，院感辦朕合護(hù)理部按《醫(yī)院感染管理考核標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)各臨床科室院感管理工作進(jìn)行了檢查?，F(xiàn)將本季度情況總結(jié)如下：

二、存在問題

1、無菌原則：五官科無菌槽無標(biāo)啟用日期，婦科無菌藥液及消毒劑未注明

4 ---

2015年12月，院感辦朕合護(hù)理部按《醫(yī)院感染管理考核標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)各臨床科室院感管理工作進(jìn)行了檢查。現(xiàn)將本季度情況總結(jié)如下：

一、存在問題

1、無菌原則：門診治療室、內(nèi)兒科、手術(shù)室、檢驗(yàn)科小棉簽無啟用日期。手術(shù)室酒精啟用日期無。

2、消毒隔離方面: 骨傷科干燥濕化瓶存放不符合要求，未單獨(dú)包裝。

3、醫(yī)療廢物方面：婦科、肛腸科醫(yī)療垃圾混有生活垃圾，門診治療室交接登記不規(guī)范。

二、改進(jìn)措施

1、通報(bào)各臨床科室檢查中存在的問題，并提出改進(jìn)措施，強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做好每項(xiàng)記錄的登記工作；

2、對(duì)科室存在的問題，各科自查原因，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題積極整改，確保工作落實(shí)到位。

3、護(hù)士長(zhǎng)及臨床科室負(fù)責(zé)人要加強(qiáng)對(duì)本科人員的監(jiān)督，對(duì)質(zhì)控工作隨時(shí)督

6 --- 的醫(yī)院感染預(yù)防與控制意識(shí)，并積極組織以我科護(hù)長(zhǎng)XX、手術(shù)護(hù)士XX為主的科內(nèi)感控組，進(jìn)行不定期的巡查，切實(shí)做好院感控制工作。

3、病區(qū)衛(wèi)生臟亂

科內(nèi)XX主任組織醫(yī)務(wù)人員按輪班順序打掃各自辦公室；各間病房及過道由護(hù)士監(jiān)督護(hù)工人員認(rèn)真清掃，醫(yī)務(wù)人員對(duì)在院病人叮囑提醒，對(duì)于個(gè)別病房沒有污物桶給予及時(shí)的補(bǔ)充，通過這些舉措，使我病區(qū)煥然一新。

今后，我們將繼續(xù)完善科內(nèi)存在的諸多問題，規(guī)范我們的服務(wù)工作，加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高我們的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)現(xiàn)階段醫(yī)療

衛(wèi)生服務(wù)工作的重點(diǎn)要求與發(fā)展，同時(shí)，嚴(yán)格遵守服務(wù)規(guī)范，從各個(gè)方面促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)工作發(fā)展，如有不足，請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。

XX醫(yī)院XX科 二〇〇四年十二月一日

篇3：醫(yī)院感染工作管理自查報(bào)告

8 --- 施及醫(yī)院感染在職培訓(xùn)工作，組織落實(shí)醫(yī)院感染監(jiān)控措施，定期在全院范圍內(nèi)進(jìn)行醫(yī)院感染監(jiān)測(cè)。完善了每月一次的感控監(jiān)測(cè)以及各科室感控檢查的登記。

3.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室，如：治療室、注射室、換藥室、產(chǎn)房、手術(shù)室、檢驗(yàn)科等部門、科室的感染監(jiān)控、質(zhì)評(píng)、漏報(bào)追查工作。

4.嚴(yán)格按照消毒、滅菌操作規(guī)范，對(duì)各種物品進(jìn)行消毒、滅菌。

并認(rèn)真定期開展消毒、滅菌效果監(jiān)測(cè)工作，督促相關(guān)科室做好消毒液更換、紫外線燈管擦拭、紫外線消毒等工作的登記、記錄工作，收集好相應(yīng)的痕跡資料。

5.按照醫(yī)療廢物處置規(guī)范，與市醫(yī)療垃圾管理處簽訂了相關(guān)協(xié)議，確保我院醫(yī)療廢物處理流程規(guī)范到位。

6.抓好法定傳染病疫情報(bào)告、管理工作，由專人負(fù)責(zé)收集《中華人民共和國(guó)傳染病報(bào)告卡》。

通過以上工作，全院未發(fā)生一例醫(yī)

10 --- 每月一次的感控監(jiān)測(cè)以及各科室感控檢查的登記。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)科室，如：治療室、注射室、換

藥室、產(chǎn)房、手術(shù)室、檢驗(yàn)科等部門、科室的感染監(jiān)控、質(zhì)評(píng)、漏報(bào)追查工作。

3.進(jìn)一步嚴(yán)格按照消毒、滅菌操作規(guī)范，對(duì)各種物品進(jìn)行消毒、滅菌。并認(rèn)真定期開展消毒、滅菌效果監(jiān)測(cè)工作，督促相關(guān)科室做好消毒液更換、紫外線燈管更換、紫外線消毒等工作的登記、記錄工作，進(jìn)一步收集好相應(yīng)的文字資料。

4.進(jìn)一步按照醫(yī)療廢物處置規(guī)范，抓好醫(yī)療廢物處置工作。

5.進(jìn)一步抓好好法定傳染病疫情監(jiān)控、報(bào)告工作，完善責(zé)任追究制度，確保漏報(bào)率為零。

6.進(jìn)一步抓好宣傳教育、培訓(xùn)工作，尤其是醫(yī)院感染的基礎(chǔ)知識(shí)及手衛(wèi)生知識(shí)。

12 ----

13

幼兒活動(dòng)方案《網(wǎng)咖的方案》一文希望您能收藏！“幼兒教師教育網(wǎng)”是專門為給您提供幼兒活動(dòng)方案而創(chuàng)建的網(wǎng)站。同時(shí)，yjs21.com還為您精選準(zhǔn)備了網(wǎng)銷方案專題，希望您能喜歡！