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演講通知

發(fā)布時間:2024-11-26

在生活中,我們需要用到通知的情形越來越多,通知是機(jī)關(guān)對內(nèi)部單位或平行機(jī)構(gòu),所發(fā)出之洽辦或告知事情的文書。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎?以下是小編整理的關(guān)于講座通知范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

演講通知 篇1

司屬各分會:

為使廣大職工在緊張忙碌的工作之余,增強(qiáng)健康保健意識,學(xué)會自我保健和健康養(yǎng)生的基本方法,切實(shí)提高大家自我保健技能,公司工會特邀請咸陽215醫(yī)院田院妮主任,帶來健康養(yǎng)生保健知識。

相關(guān)事宜安排如下:

一、 講座時間:10月27日下午14:30分;

二、 講座地點(diǎn):十樓會議室;

三、 講座內(nèi)容:健康養(yǎng)生知識及相關(guān)儀器測試;

歡迎廣大職工前來聽講,聽課時請保持大家保持安靜,并將手機(jī)設(shè)置為靜音狀態(tài)。

公司工會

20xx年x月xx日

演講通知 篇2

一、競聘目的

為了給廣大員工一個晉升的平臺,從而讓有潛質(zhì)的員工更好的施展才能,做到“人盡其才,才盡其用”,并對其他員工起到激勵向上的作用,也從而使公司“以人為本,追求卓越”的管理理念得以更充分的體現(xiàn)特制定以下競聘方案。

二、實(shí)施原則

1、公開公平、擇優(yōu)聘任原則:采取個人申請,公開競選的方式,切實(shí)把基礎(chǔ)好、責(zé)任心強(qiáng)的同志選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來;

2、德才兼?zhèn)?、提高素質(zhì)原則:選拔有敬業(yè)精神和良好職業(yè)道德,熟悉崗位管理業(yè)務(wù)和操作流程,具有良好協(xié)調(diào)溝通能力的員工;

3、自薦報(bào)名、組織決定原則:競聘上崗人員要自愿報(bào)名,并提報(bào)本人近來工作表現(xiàn)和業(yè)績、履行崗位職責(zé)的思路、對競聘崗位的認(rèn)識、工作設(shè)想與目標(biāo),公司人資部及競聘員工所在部門提出考核意見,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)集體研究最終確定儲備人選;

4、寧缺毋濫原則:在競聘過程中如所有競聘崗位的人員均不符合該崗位的要求,則該崗位進(jìn)行空缺,并在公司外發(fā)布該崗位的招聘信息,進(jìn)行外部招聘。

三、競聘組織分工

1、競聘領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:公司總經(jīng)理

成員:公司副總、總經(jīng)理助理

主要職責(zé):負(fù)責(zé)競聘活動的領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌安排等工作,確保競聘客觀公正合理。

2、競聘工作和資格審查小組:

組長:人資部負(fù)責(zé)人

成員:人資部、企管部

主要職責(zé):

①負(fù)責(zé)本次競聘活動的報(bào)名、組織、協(xié)調(diào)、現(xiàn)場主持等工作。

②負(fù)責(zé)對競聘報(bào)名者的資格進(jìn)行審查。

3、競聘評審小組

組長:公司總經(jīng)理

成員:副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、項(xiàng)目或部門經(jīng)理、人力資源部人員。

主要職責(zé):負(fù)責(zé)對競聘者崗位陳述情況進(jìn)行評審、現(xiàn)場提問并對競聘結(jié)果的公正性和真實(shí)性進(jìn)行監(jiān)督。

四、競聘崗位及人數(shù)

安保班長1名;宿服班長1名;維修班長1名;保潔班長1名。

五、競聘崗位任職條件

1、公司近半年內(nèi)無嚴(yán)重違紀(jì)記錄的所有正式員工;

2、思想政治素質(zhì)好,事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng),工作勤奮積極,實(shí)績比較明顯,在同事中有較高的'公認(rèn)度;

3、有一定的組織和協(xié)調(diào)能力,充分發(fā)揮工作積極性的能力,具備擔(dān)任本崗位的相關(guān)知識和工作經(jīng)驗(yàn);

4、能保質(zhì)保量地完成工作任務(wù),能妥善協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作關(guān)系,工作具有開拓創(chuàng)新能力,對工作中出現(xiàn)的問題具有較好的決策及解決能力;

5、工作作風(fēng)扎實(shí),公道正派,身體健康,精力充沛,嚴(yán)以律己,廉潔自律,具有團(tuán)隊(duì)精神。

六、競聘程序與步驟

(一)公開報(bào)名

1、所有自愿和推薦報(bào)名的員工須填寫《崗位競聘申請表》并附個人自薦材料,不少于800字(自薦材料內(nèi)容:包括個人簡歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、個人業(yè)務(wù)技術(shù)或管理知識、能力自述、對競聘崗位的認(rèn)識、工作設(shè)想、工作目標(biāo)等),《崗位競聘申請表》向各項(xiàng)目綜合部索取。

2、《崗位競聘申請表》打印件(經(jīng)本人簽字)及電子文件須于xx年xx月xx日前交公司人資部,逾期未遞交者視為放棄競聘。

(二)資格審查

1、公司人資部按照競聘的要求,對報(bào)名參加競聘的人員進(jìn)行資格審查,初步確定參加競聘人選,并報(bào)公司總經(jīng)理審批后在競聘前三天進(jìn)行公示。

2、資格審查應(yīng)在xx月xx日前結(jié)束。

(三)競聘演講與答辯

1、競聘演講時間:xx月xx日

2、競聘演講:競聘演講中,各位競選人員按照現(xiàn)場抽取的順序號做限時8分鐘的崗位應(yīng)聘陳述,陳述內(nèi)容包括:個人基本情況、以往工作業(yè)績、競爭的優(yōu)勢和劣勢分析、對新崗位的認(rèn)識與工作思路、具體目標(biāo)與落實(shí)措施等。通過演講著重考察競聘者對競聘崗位的認(rèn)識、工作設(shè)想、工作目標(biāo)以及管理理念等。

3、競聘答辯:競聘演講結(jié)束后,競聘領(lǐng)導(dǎo)小組成員對競聘者進(jìn)行隨機(jī)提問,提問內(nèi)容包括專業(yè)理論、實(shí)踐知識、工作標(biāo)準(zhǔn)、情景問答、管理能力等,競聘者需即興回答考官提出的問題。競聘答辯主要考察競聘者頭腦反映能力和邏輯思維能力,以及該應(yīng)聘者的心態(tài)。

4、競聘者競聘演講和競聘答辯完畢后,由評審小組進(jìn)行現(xiàn)場評審打分。

(四)民主測評

1、召開民主測評會,由與會人員對競聘對象進(jìn)行民主測評。

2、民主測評會由人資部采取征求競聘者所在項(xiàng)目全體人員意見的方式進(jìn)行德、能、勤、績、廉等情況的了解,民主測評以無記名方式進(jìn)行。

(五)成績核算、名單公示與綜合考察

1、競聘最終成績=項(xiàng)目主管考評成績*20%+民主測評成績*20%+競聘演講成績*60%。

2、根據(jù)競聘最終成績,經(jīng)公司高層、人資部集體討論后,確定聘任者名單,最后經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后在公司內(nèi)進(jìn)行公示。

3、名單公示后,競聘者進(jìn)入綜合考核期,綜合考核期內(nèi)被考核人將在所競聘的崗位上接受工作考核,考核內(nèi)容包括崗位職責(zé)的履行、工作目標(biāo)執(zhí)行情況、

組織管理的實(shí)施、上下級意見等。綜合考核期為二至八周,綜合考核通過后,正式下發(fā)上崗或任命通知。

七、具體工作進(jìn)度安排

競聘日程安排

八、具體測評操作方案

測評方法一/競聘者即席演講及答辯

(一)說明:要求競聘者圍繞具體的命題在規(guī)定的時限內(nèi)發(fā)表演講或闡述自己的觀點(diǎn)。

(二)提示:準(zhǔn)備時間3分鐘;演講時間不少于8分鐘;答辯時間:10分鐘內(nèi)

(三)支持:〈演講編號牌〉,〈問答題庫〉,〈評分表〉等資料。

(四)操作流程:

1、

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3、

4、

5、

6、

7、

8、

九、測評方法二/項(xiàng)目主管考評

(一)說明:項(xiàng)目主管考評內(nèi)容主要包括競聘者的德、能、勤、績、廉等情況。

(二)支持:〈項(xiàng)目主管考核評價表〉

(三)操作流程:

1、人資部發(fā)放考評表格

2、項(xiàng)目主管對競聘人員進(jìn)行評價

3、人資部收回表格核算成績

十、測評方法三/競聘者民主測評

(一)說明:民主測評內(nèi)容主要通過民主投票方式進(jìn)行。

(二)支持:〈民主推薦表〉

(三)操作流程:

1、清點(diǎn)到場人數(shù)

2、人資部介紹競聘人員基本情況

3、發(fā)放民意測評表

4、參評人員投票

5、人資部統(tǒng)一計(jì)票。

演講通知 篇3

大學(xué),是一個新的起點(diǎn),為我們創(chuàng)造了一個新的平臺,大學(xué)生活,已經(jīng)不同于以前的生活,剛剛進(jìn)入大學(xué)的我們會怎樣理解大學(xué)呢?為此,我院特舉行新生演講比賽,為新生鋪設(shè)進(jìn)入大學(xué)的第一個展現(xiàn)自己的舞臺。并以此為契機(jī)進(jìn)化學(xué)習(xí)動機(jī),激活學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的觀念,努力培養(yǎng)一個團(tuán)結(jié)、活潑、嚴(yán)肅、認(rèn)真的學(xué)習(xí)氛圍,使我院學(xué)生的`文化知識水平上一個新的臺階。

走進(jìn)和諧職教感受人文氣息

提高自身素質(zhì)展現(xiàn)學(xué)院風(fēng)采

和諧夢想激情

1、讓同學(xué)們增加對職業(yè)教育學(xué)院校園的認(rèn)識,感受校園氣氛,在各特色活動中鍛煉提高自身口才。

2、增進(jìn)同學(xué)之間的交流,傳遞快樂,感受生活。

3、培養(yǎng)同學(xué)們的團(tuán)隊(duì)合作精神 。

4、增強(qiáng)同學(xué)們的自信心,發(fā)揚(yáng)比賽的優(yōu)良傳統(tǒng),選拔優(yōu)秀演講人才。

淮北職業(yè)技術(shù)學(xué)院全體新生

1月15號下午5:進(jìn)行初賽YjS21.CoM

決賽時間按參賽人數(shù)和具體情況而定

參賽者在活動宣傳展臺處報(bào)名。

自通知頒發(fā)日起1月13號截止。

演講稿切合主題,可拓展發(fā)揮,內(nèi)容健康、無反動意識。

前期準(zhǔn)備:

(1)1月1號辦公室部去學(xué)工辦審批活動策劃書

(3)1月13號,各班將選手名單上報(bào)學(xué)習(xí)部,學(xué)習(xí)部做出統(tǒng)計(jì)

(4)組織部制作選手抽簽序號,并于1月13號中午12:組織各

選手在階梯教室抽簽決定各自出場順序,收取各選手比賽演講稿,學(xué)習(xí)部整理、統(tǒng)計(jì)。

(5)由宣傳部制作出海報(bào)、噴繪、橫幅于1月11號進(jìn)行宣傳

(6)1月14號下午辦公室部干事占取教室,到教務(wù)處批多媒體教室

(7)1月14號上午生活部購買所需物品、制作選手順序牌

(8)1月15號前策劃部完成決賽的幻燈片制作,觀眾互動環(huán)節(jié)的題目

(9)紀(jì)檢部1月15號中午全體成員到教師布置初賽場,1月17號中午全體成員到?jīng)Q賽場布置。

(1)邀請初賽評委

(11)邀請決賽評委

(12)邀請禮儀隊(duì)、策劃部,宣傳部

(13)紀(jì)檢部組織會場秩序以及賽后會場的清掃

(14)9月14日宣傳部與廣播站聯(lián)系進(jìn)行宣傳

主持人簡單介紹活動評委,比賽規(guī)則

學(xué)習(xí)部部長作介紹

比賽開始,選手按抽簽順序進(jìn)行演講(主持人在介紹第三位選手前公布第一位選手的得分,同時學(xué)習(xí)部干事及時統(tǒng)分排名)

比賽結(jié)束,主持人公布入選決賽的選手名單(進(jìn)入決賽人數(shù)視參賽人數(shù)而定)

請入選決賽的選手留下,抽簽決定決賽的順序并公布決賽主題及相關(guān)事宜

開場前播放音樂、相應(yīng)的圖片(內(nèi)容與主題相符)

開場后播放幻燈片同時主持人說開場白

主持人介紹嘉賓、評委

比賽正式開始

1、主題演講(限時4分鐘)

2、即性演講(不得少于1分鐘)

3、才藝展示(不得多于4分鐘)

4、第三位選手上場時主持人宣布第一位選手的得分,以此類推。

比賽結(jié)束,播放短片以供欣賞,同時辦公室部進(jìn)行緊張的統(tǒng)計(jì)

演講通知 篇4

各部門、各中心:

為適應(yīng)公司經(jīng)營發(fā)展需求,促進(jìn)公司人才的合理流動和有效配置,建立人才平等競爭、優(yōu)勝劣汰的激勵機(jī)制,為全體員工提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺和機(jī)會,以適應(yīng)公司快速發(fā)展的人才需求,經(jīng)研究決定,對公司原有主管以上崗位全部清零,全員參與崗位競聘(每人只能競聘一個崗位),實(shí)行公開競聘選拔。競聘將堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,最大限度激發(fā)員工的`積極性和主動性,推動個人價值的充分體現(xiàn)和公司經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展?,F(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下:

一、競聘崗位

公司主管以上各管理崗位

二、參加范圍:

公司全體員工均可競聘各管理崗位。

三、時間:

1月6日

四、地點(diǎn):

公司小會議室

五、組織機(jī)構(gòu)

成立考評領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由董事長楊斌擔(dān)任;成員由總經(jīng)理羅松、監(jiān)事張渭斐、副總經(jīng)理班志榮組成。負(fù)責(zé)組織各級崗位競聘的考評與決策工作。

六、考評方式

考核采取分層級、由上至下逐級考評,由競聘者述職演講,評委現(xiàn)場打分,會后合議的方式進(jìn)行。

七、注意事項(xiàng)

1、所有競聘人員需按12月25日前填寫《內(nèi)部員工崗位競聘申請表》,并撰寫崗位競聘演講報(bào)告,于20xx年12月30日前提交行政中心人事部,否則視為放棄競聘。

2、全體員工要高度重視這次崗位競聘工作,積極競聘,珍惜公司為培養(yǎng)和重用人才、充分發(fā)揮員工個人才能創(chuàng)造的良好環(huán)境,實(shí)現(xiàn)員工個人與公司實(shí)力的共同提升。

演講通知 篇5

一、活動主題:我心中的志愿者演講比賽

二、活動目的及活動意義:

志愿者是我們社會和諧文明進(jìn)步的必然產(chǎn)物,志愿者身上所散發(fā)出來的熱情和無私奉獻(xiàn)的精神無法不讓人動容,他們將成為推動社會進(jìn)步的一股強(qiáng)大力量。他們在精神文明過程中,發(fā)揮了不可取代的作用!通過開展我心中的志愿者演講比賽,讓同學(xué)們體會到志愿者的工作熱情、無私奉獻(xiàn)的信念!加深同學(xué)們對志愿者們無私奉獻(xiàn)的品質(zhì)的了解。使得志愿者們的精神得到傳播和發(fā)揚(yáng),吸引更多的人投身于社會的公益活動中。感染和影響更多的人奉獻(xiàn)愛心主動幫助那些需要幫助的人們,讓更多的人們投身到創(chuàng)建和諧社會的事業(yè)當(dāng)中。志愿者的事業(yè)是一個美好的事業(yè),是一個崇高的事業(yè),也是一個永恒的.事業(yè)。依靠一個人的力量是完全不夠的,我們必須都積極的參與這個行業(yè)。只要人人都獻(xiàn)出一點(diǎn)愛,世界將變得更加美好!

三、活動主辦方:院團(tuán)委

贊助單位:大學(xué)生比賽信息網(wǎng)

四、活動時間及地點(diǎn):

初賽:周五(18:3-2:3) 2#32

決賽:下周二:(18:3-2:3)2#28

五 、活動流程:

(一)活動前期:

1、首先,有策劃部寫出本次演講比賽的策劃書,形成書面文字。

2、由秘書部安排好值班人員名單在2#教學(xué)樓前組織同學(xué)報(bào)名。

3、確定好參賽人員,安排好各個部門的工作,人員不夠的可從其他部門調(diào)配。

(二)活動過程中:

初賽:1、自由演講,選手可進(jìn)行3分鐘的命題演講。

2、最后,評委打分,確定參加決賽的人員!

決賽:1、比賽前,請各位評委就座,然后將選手資料和評分標(biāo)準(zhǔn)分發(fā)給評委。

2、有兩位主持人上場講開場白,并對各位參賽選手和評委分別進(jìn)行介紹。

3、主持人介紹評分細(xì)則和比賽規(guī)則。

4、比賽開始選手根據(jù)比賽前的抽簽順序進(jìn)行比賽。

5、選手演講完畢后,評委組打分,可穿插一些節(jié)目,活躍現(xiàn)場氣氛。去掉一個最高分和一個最低分,然后取平均分?jǐn)?shù)交與主持人,并宣布結(jié)果!

6、比賽結(jié)束后,由評委對本次比賽進(jìn)行點(diǎn)評并頒發(fā)獎品。

(三)活動結(jié)束后:

1、由組織部安排退場,并清理會場衛(wèi)生。

2、由秘書處總結(jié)此次比賽寫出活動總結(jié)。

六、比賽注意事項(xiàng):

1、參賽選手演講時間不得超過5分鐘,如超過時間由計(jì)時人員示意,初賽人名按順序排好,決賽按抽簽順序進(jìn)行。

2、評委必須公正嚴(yán)明,做到對錯分明,要認(rèn)真評判,不得錯評、亂評。

3、參賽選手必須服從主持人與評委的判定,不得有反對言行,必須遵守比賽規(guī)則。

4、比賽會場嚴(yán)禁大聲喧嘩,嚴(yán)禁交頭接耳。

5、如出現(xiàn)同分現(xiàn)象則由評委以提問形式再次評比。

6、比賽結(jié)束后及時清理會場衛(wèi)生。

七、人力安排:

文體部:接待人員,協(xié)助工作。

策劃部:比賽前,寫出活動策劃書。

秘書處:比賽前,寫出活動計(jì)劃,做好記錄。結(jié)束后,寫出活動總結(jié)。

宣傳部:做好活動前的宣傳工作。在2#教學(xué)樓前張貼海報(bào)或條幅。

組織部:比賽前的場地安排,擺放桌椅,布置會場,維持會場秩序。

外聯(lián)部:現(xiàn)場物品申請,發(fā)放邀請函。

支教部、助殘部:場地衛(wèi)生的打掃。

另外:統(tǒng)分人員2人: 辛露露 李延新

計(jì)時人員2人 : 陳紅方 溫巧玲

八、活動所需物資:

海報(bào)、條幅、音響、話筒、桌椅

九、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:

獎項(xiàng)設(shè)置:一等獎一名、二等獎二名、三等獎三名、優(yōu)秀獎九名。

材料打印5元 條幅5元 榮譽(yù)證書3元 其他獎品2元

總計(jì)115元

院青年志愿者協(xié)會

11.13

演講通知 篇6

活動背景:

在祖國建國62周年之際,加強(qiáng)大學(xué)生愛國思想教育,接受愛國文化熏陶。

新時代面對挑戰(zhàn)面對機(jī)遇,我們大學(xué)生應(yīng)利用科學(xué)發(fā)展觀,肩負(fù)起身上的社會責(zé)任,用自己的實(shí)際行動,發(fā)展自己完善自我,為祖國的明天做貢獻(xiàn)。

活動的目的及意義:

為了使班級同學(xué)更加了解我國建國62周年以來在政治,經(jīng)濟(jì),文化,人民生活水平發(fā)生的`巨大變化,深入理解“一國兩制”,科學(xué)發(fā)展觀等方針,明確大學(xué)生的目標(biāo)以及青春使命,從現(xiàn)在開始努力奮斗,為創(chuàng)建祖國美好的明天做好充分的準(zhǔn)備。

活動主題:

我與祖國共奮進(jìn)

活動時間及地點(diǎn):

時間:20xx年10月1日

地點(diǎn):淄博職業(yè)學(xué)院北區(qū)音樂廳。

主辦:淄博職業(yè)學(xué)院院團(tuán)委。

承辦:藝術(shù)設(shè)計(jì)系。

活動流程:

(一)活動準(zhǔn)備

(1)提前向全院各系院下達(dá)通知,給各系院準(zhǔn)備時間(提前兩周下達(dá)通知)。

(2)提前準(zhǔn)備音箱話筒等比賽需要用具。還需安排攝影師。

(3)提前申請北區(qū)音樂廳的使用權(quán)。

(二)活動安排:

(時間10月1日)

(1)8:00—13:00布置現(xiàn)場。

(2)13:30—13:50所有參加人員入場。

(3)14:00—16:30活動開始到結(jié)束。

(4)16:30收拾現(xiàn)場。

(三)比賽章程:

各個系院各派2位代表參加演講比賽,演講內(nèi)容必須圍繞主題。

九、注意事項(xiàng)

(1)整個活動中一定要注意安全。

(2)維持好活動現(xiàn)場。

(3)注意全程攝影,保存影像資。

(4)保持活動現(xiàn)場清潔,活動后清理會場。

演講通知 篇7

公司全體員工:

為促進(jìn)公司快速健康發(fā)展,鼓勵公司內(nèi)部人才的合理流動和有效配置,建立人才平等競爭、優(yōu)勝劣汰的激勵機(jī)制,激活員工競爭意識和進(jìn)取精神,讓優(yōu)秀員工更好的施展才能、服務(wù)公司。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)商議決定,本著“公平、公正、公開”的原則,現(xiàn)擬在公司范圍內(nèi)實(shí)施中層干部競聘活動。本次競聘具體安排事宜公示如下:

一、競聘范圍:公司全體在職員工。

二、競聘原則:

1、堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,任人唯賢的原則;

2、堅(jiān)持寧缺勿庸,“能者上,庸者下”“人盡其才、才盡其用”的.原則;

3、堅(jiān)持公開、公正、公平、擇優(yōu)原則。

三、競聘崗位:

XX部部長、XX部副部長、XX主任各一名。

四、競聘流程:

1、報(bào)名:采用填寫《崗位競聘申請表》和《競聘自述報(bào)告》(包括個人基本情況、業(yè)務(wù)技能、競爭優(yōu)勢,對競聘崗位認(rèn)識和工作設(shè)想思路、具體目標(biāo)與落實(shí)措施等)的形式,交至辦公室人事專員。

報(bào)名時間:20xx年xx月xx日—xx月xx日。

2、審核:辦公室人事專員對參加競聘的人員進(jìn)行任職資格條件審核,并報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

審核時間:20xx年xx月xx日。

3、評測:由集團(tuán)總部領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行專業(yè)考試或面試,并出具綜合評價結(jié)果。

評測時間:20xx年xx月xx日。

4、公示:根據(jù)綜合評價結(jié)果,經(jīng)集團(tuán)總部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并在公司范圍內(nèi)公示一周。

公示時間:20xx年xx月xx日。

5、試用:公示結(jié)束后,任命上崗。試用三個月,試用期按集團(tuán)薪酬管理制度執(zhí)行,符合上崗要求的,按期轉(zhuǎn)正。

演講通知 篇8

各部(室):

根據(jù)工作需要,經(jīng)公司研究,決定召開中層干部培訓(xùn)會議?,F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、會議時間:20xx年4月18日--4月20日

二、會議地點(diǎn):

三、參會人員:項(xiàng)目總監(jiān)(負(fù)責(zé)人)、總監(jiān)代表等

四、會議內(nèi)容及安排

1、中層干部培訓(xùn)會議(4月18日10:00--17:00);

2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(4月19日--4月20日)。

五、參會要求

1、請參會人員安排好項(xiàng)目工作,按要求準(zhǔn)時參會,不得無故缺席;

2、服從會議組委會的安排,遵守會場紀(jì)律,不得中途退場;

3、要求與會人員4月18日9:30到達(dá)會場,綜合辦公室組織簽到。

xx有限公司

20xx年xx月xx日

演講通知 篇9

一、活動主題

春暖百川,感恩、感動、感悟-朗誦比賽

二、活動思想

春回大地,百花爭芳。我們希望通過以“春暖百川”為主體的朗誦比賽中,讓全體社員體會春的美,春暖的.精神。通過朗誦的形式釋放社員的內(nèi)心,增進(jìn)社團(tuán)交流,豐富社團(tuán)文化。

三、活動形式

以“春暖百川,感恩、感動、感悟”為主題的詩歌、短散文朗誦。鼓勵社員自創(chuàng)文稿。

四、活動對象

百川通訊社全體在校社員

五、活動時間、地點(diǎn)

活動時間暫定為xx月xx日下午1時

活動地點(diǎn)暫定為xxx,視天氣狀況變更。

六、活動安排策劃

1、公告發(fā)布:本周五、周六、周日在百川通訊社QQ群發(fā)布大賽通知及大賽詳情公告。

2、接受報(bào)名:xx月xx日接受報(bào)名,報(bào)名時間截止于xx月xx日下午四時。

3、報(bào)名方式:各部門成員報(bào)給部門負(fù)責(zé)人,部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)計(jì)好名單于xx日下午四點(diǎn)之前報(bào)名

4、報(bào)名整理與排表:活動負(fù)責(zé)人整理各部門上報(bào)的報(bào)名表,并進(jìn)行排表,于xx日下午2時前報(bào)由指導(dǎo)老師審批。審批通過后在QQ群進(jìn)行公布。

5、場地勘探:活動負(fù)責(zé)人與xx日進(jìn)行場地勘探及設(shè)備準(zhǔn)備。

6、活動最后通告:xx日晚及xx日上午發(fā)布活動最后通告,通告包括:最終確定報(bào)名排表、活動地點(diǎn)、時間、備注。

七、活動前期準(zhǔn)備及預(yù)算

音響設(shè)備一套

相機(jī)

A4紙若干

打印設(shè)備

八、應(yīng)急預(yù)案

1、若因天氣原因活動無法在室外就行,暫定第二活動地點(diǎn)為東階梯教室,活動負(fù)責(zé)人需在活動前一天掌握好天氣變化,并提前進(jìn)行教室預(yù)約。

2、活動負(fù)責(zé)人需提前一天確認(rèn)設(shè)備是否完好,盡量爭取到備用音響設(shè)備。

演講通知 篇10

一、目的

為加強(qiáng)班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè),對學(xué)生進(jìn)行德育教育,鍛煉學(xué)生的.演講能力,發(fā)揮其特長,也為本月底中心學(xué)校的演講大賽選拔優(yōu)秀人才,我校團(tuán)總支特舉辦這次以“學(xué)雷鋒,樹新風(fēng)”為主題的校園演講賽。

二、時間:3月份

三、地點(diǎn):第四多媒體

四、參加人員:學(xué)前教育學(xué)院全體學(xué)生

五、具體要求及說明

1. 每班先自由組織,經(jīng)過預(yù)選后,確定參加院系比賽選手;

2. 稿件自備,禁止從網(wǎng)上直接下載,要注明輔導(dǎo)老師;

3. 稿件全部上交團(tuán)總支處,上交稿件不再退回,請自留底稿;

4. 演講時盡量脫稿;

5. 活動不分年級,設(shè)有若干獎項(xiàng)。

六、評分辦法

1. 評委由七人組成,評分時一定要客觀、公正;統(tǒng)分時去掉一個最高分和一個最低分,余下的五個分?jǐn)?shù)的總和即為選手的最后得分。

2. 滿分10分,具體分配如下:

(1)主題正確、鮮明2分;

(2)內(nèi)容充實(shí),結(jié)構(gòu)合理,說服力強(qiáng)2分;

(3)語言恰當(dāng)、得體,生動、形象、感人2分;

(4)臺風(fēng)兒大方,聲情并茂,肢體語言自然、得當(dāng)2分;

(5)普通話水平2分。

七、獎勵設(shè)置

一等獎2名,二等獎3名,三等獎5名。獎品另定。

演講通知 篇11

一、活動目的

促使同學(xué)們樹立安全思想,加強(qiáng)安全防范意識,促使同學(xué)們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,豐富同學(xué)們的課余生活,提高自我管理,自我保護(hù)能力。讓大家真正參與到安全宣傳當(dāng)中來,讓我們學(xué)校的每個學(xué)生都成為安全宣傳員,真正做到“安全伴我行”。

二、活動口號:安全每天伴我行

三、本次活動主辦單位:

xx學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會

四、本次活動承辦單位:

xx學(xué)院學(xué)生會生活部

五、本次活動贊助單位:

中國移動通信公司

六、活動對象:

xx學(xué)院全體班級

七、活動時間:20xx年4月20日——25日

八、活動內(nèi)容

一、初賽活動流程:

二、復(fù)賽活動流程:

1、知識問答

題目內(nèi)容涉及移動通信安全、突發(fā)性自然災(zāi)害、交通安全、急救常識、寢室安全及火災(zāi)、財(cái)產(chǎn)安全、傳染病預(yù)防等多方面,知識涵蓋廣??疾焱瑢W(xué)們的安全知識

(1)安全演講

演講之前每個代表隊(duì)派出一名選手進(jìn)行抽簽決定出場順序,每個代表隊(duì)派出一名選手進(jìn)行關(guān)于安全方面的演講3---5分鐘,稿件自行準(zhǔn)備(每個隊(duì)伍需將演講稿提前交到大賽組委會)演講后評委打分,總分100分,要求選手脫稿。

中間休息環(huán)節(jié)為中國移動知識觀眾互動環(huán)節(jié),同時在ppt上放映關(guān)于中國移動新業(yè)務(wù)的有關(guān)信息。

(2)必答題環(huán)節(jié)

選擇題:共出6個板塊,讓各個代表隊(duì)挑選自己要選擇的答題板塊,從選擇a、b、c、d四個選項(xiàng)中選擇。主持人手持卡片,上有題目及正確答案。念出答案時,操作ppt的同學(xué)同時在大屏幕上放映出來。

判斷題:同學(xué)們通過對特定情景下一些反應(yīng)和做法的正誤以及一些安全知識常識進(jìn)行快速判斷,也可從中了解到對緊急情況等的應(yīng)對措施。主持人手持卡片,上有題目及正確答案,參賽選手判斷正確與否。念出答案時,操作ppt的同學(xué)同時在大屏幕上放映出來。(本環(huán)節(jié)選擇題和判斷題共10題每題10分總分共100分,每題答題時間限5秒)

中間休息環(huán)節(jié)為中國移動知識觀眾互動環(huán)節(jié),同時在ppt上放映關(guān)于中國移動新業(yè)務(wù)的有關(guān)信息。

(3)搶答題

本環(huán)節(jié)共設(shè)15個題目,每題答對加10分。同學(xué)們通過對特定情景下一些反應(yīng)和做法的正誤以及一些安全知識常識進(jìn)行快速判斷,也可從中了解到對緊急情況等的應(yīng)對措施。搶答形式采取每個代表隊(duì)派出一名代表來到會場中心,每個代表使用大賽組委會提供的同型號手機(jī)在主持人宣布開始搶答之后,撥打主持人手機(jī),最先打入主持人手機(jī)的代表隊(duì)將獲得此次答題權(quán)。

休息環(huán)節(jié)為邀請人員才藝表演,同時在ppt上放映關(guān)于中國移動新業(yè)務(wù)的.有關(guān)信息。

(4)超級模仿秀

1、比賽口號當(dāng)主持人介紹各代表隊(duì)時,各代表隊(duì)可亮出自己的比賽口號。該題由仲裁組評分,滿分為20分。

2、情景表演以情景短劇、相聲、演講等形式再現(xiàn)日常生活中可能遇見的偷盜、詐騙、火災(zāi)、交通事故等安全問題,通過親身表演及合情景對話,使同學(xué)們了解各種安全問題的正確處理方法,提高自我保護(hù)的實(shí)際能力時間為3-5分鐘該題由仲裁組評分,滿分為80分。

中間休息環(huán)節(jié)為中國移動知識觀眾互動環(huán)節(jié),同時在ppt上放映關(guān)于中國移動新業(yè)務(wù)的有關(guān)信息。

(5)風(fēng)險題

此題型進(jìn)行一輪,由各隊(duì)選擇不同分值的賽題進(jìn)行作答,分值越高難度越大,分為40分、60分、80分三類,各代表隊(duì)討論和答題時間分別不得超過30秒、60秒、90秒,違者視作答錯。各代表隊(duì)可視自身積分自由選題或棄選。代表隊(duì)內(nèi)部可在相互討論后,選派一名選手起立作答,其他選手亦可在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)充,答完題應(yīng)說"回答完畢"后方可坐下。答對該隊(duì)得分,答錯將被扣去相應(yīng)的分?jǐn)?shù)。

(6)才藝展示

每隊(duì)表演一個文藝節(jié)目,題材內(nèi)容不限。評委根據(jù)選手的表演進(jìn)行打分,滿分100分。

九、獎項(xiàng)設(shè)置

經(jīng)過初復(fù)賽的角逐最后決出一等獎一組,二等獎一組,三等獎一組,優(yōu)秀獎一組。分別頒發(fā)獎狀和獎品。

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