寫方案的格式范例7篇

幼兒園說課稿的格式。

如何撰寫方案呢？首先，我們需要考慮公司的需求和要求。我們需要認(rèn)真準(zhǔn)備制定方案所需的相關(guān)工作。本文作者推薦一篇優(yōu)秀文章《寫方案的格式》，歡迎大家前去閱讀！

寫方案的格式【篇1】

為進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部治庸提能、治懶正氣、治散聚力、治浮定神、治拖增效，教育引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)為黨興黨、為民服務(wù)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)化從嚴(yán)從實(shí)、遵規(guī)守紀(jì)的行為自覺，xx開展黨員干部庸懶散浮拖專項(xiàng)整治。

存在的主要問題。

為了找準(zhǔn)查實(shí)在庸懶散浮拖方面存在的問題，我們采用分散、集中相結(jié)合的形式，分股室、中心有針對(duì)性進(jìn)行座談?dòng)懻?，召開全體會(huì)議集中進(jìn)行庸懶散浮拖專題民主討論，結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真對(duì)照整治內(nèi)容深入進(jìn)行剖析，歸納起來(lái)主要存在以下幾方面的問題。

1、學(xué)習(xí)積極性不夠高。分局每月組織全體人員對(duì)各股室業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，但個(gè)人自行主動(dòng)制定業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)計(jì)劃少，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠深、不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚。個(gè)別同志總以日常工作繁忙為理由，忽視對(duì)政策文件的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致對(duì)政策理解不夠透徹，影響了業(yè)務(wù)處理的質(zhì)量和效率。

2、個(gè)別同志服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。有時(shí)因急著完成手上工作、心情煩躁等情況，對(duì)待前來(lái)辦事的群眾或同事服務(wù)不夠熱情，沒有注意講話的語(yǔ)氣，影響了溝通效果。

3、工作主動(dòng)性還有所欠缺。習(xí)慣于按部就班，往往滿足于完成任務(wù)，對(duì)如何創(chuàng)造性開展工作思考得不夠。個(gè)別同志有時(shí)存在畏難情緒和依賴思想，導(dǎo)致工作的力度還不夠，大局意識(shí)有所欠缺。

4、工作作風(fēng)還有待加強(qiáng)。個(gè)別同志仍存在遲到早退、辦事拖拉、工作紀(jì)律散漫等現(xiàn)象，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。

產(chǎn)生問題的主要原因

針對(duì)查找出來(lái)的問題和不足，我局機(jī)關(guān)及干部職工從世界觀、人生觀、價(jià)值觀和黨性修養(yǎng)、宗旨意識(shí)、思想作風(fēng)、制度建設(shè)等方面進(jìn)行了深刻的分析研究，歸納起來(lái)，主要有：一是思想認(rèn)識(shí)不到位，為人民服務(wù)觀念有點(diǎn)淡薄;二是工作缺乏創(chuàng)新精神和闖勁;三是學(xué)習(xí)不深入，懶得鉆研，憑經(jīng)驗(yàn)做事，知識(shí)老化，業(yè)務(wù)能力未能得到進(jìn)一步提高。

下一步整改措施

解決干部作風(fēng)庸懶散浮拖的問題，必須要建立健全科學(xué)管用的制度和機(jī)制，通過治庸提能、治懶增效、治散正風(fēng)、治奢促廉，確保治理庸懶散浮拖問題專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。隨著活動(dòng)的不斷深入，通過對(duì)自身存在問題的排查，使我們更加清醒地認(rèn)識(shí)了問題根源所在，這也增強(qiáng)了我們不斷提高、不斷完善的信心。在以后的工作中，我們將從以下幾個(gè)方面入手對(duì)現(xiàn)有問題進(jìn)行整改：

一要治庸，解決好素質(zhì)不夠高問題，提高學(xué)習(xí)能力，進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)。下一步我們不僅要深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，用專業(yè)知識(shí)武裝頭腦，而且還要貫徹落實(shí)到平常的工作中。同時(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的危機(jī)感、緊迫感，把學(xué)習(xí)知識(shí)、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和追求，通過學(xué)習(xí)，不斷全體工作人員提高理論水平，知識(shí)層次，增強(qiáng)做好本職工作的能力。

二要治懶，解決好活力不夠足問題，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。當(dāng)前情況下，經(jīng)濟(jì)發(fā)展的復(fù)雜性和結(jié)構(gòu)調(diào)整的緊迫性，使經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的新情況、新問題越來(lái)越多，工作任務(wù)也將會(huì)越來(lái)越繁重。要提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，要求我們發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、埋頭苦干、自覺奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng)，勤于思考，苦干實(shí)干，把心思用在工作和事業(yè)上。

三要治散，解決好宗旨觀念弱的問題。要著力規(guī)范服務(wù)行為，強(qiáng)化崗位責(zé)任、行業(yè)自律制度，牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨。

四要治浮，解決宗旨觀念弱的問題。加強(qiáng)人格自我完善，經(jīng)常性自省自律自警，虛心聽取他人意見，從觀念、學(xué)識(shí)、道德等方面，取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短，培養(yǎng)高尚的人格。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗優(yōu)良作風(fēng)，克服享樂主義和奢靡之風(fēng)，做到物質(zhì)上知足常樂，精神上淡泊明志，不被私欲所困而失德，筑牢拒腐防變的思想防線。

寫方案的格式【篇2】

四、正規(guī)秩序，注重養(yǎng)成，提高官兵的文明素質(zhì)。

建立正規(guī)的戰(zhàn)備、訓(xùn)練、工作、生活秩序既是管理教育的核心內(nèi)容，又是完成各項(xiàng)任務(wù)的重要保證，同時(shí)也是規(guī)范化管理的關(guān)鍵。我們將嚴(yán)格以旅(團(tuán))《管理教育工作指示》為依據(jù)，規(guī)范連隊(duì)“四個(gè)秩序”，從干部到戰(zhàn)士，從硬件到軟件，每個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)部位，逐一規(guī)范統(tǒng)一。在內(nèi)容上，重點(diǎn)規(guī)范生活秩序，在時(shí)間上以八小時(shí)以外為重點(diǎn)在對(duì)象上，重點(diǎn)加強(qiáng)“三部一班”秩序的正規(guī)。在官兵中牢固樹立“我是標(biāo)兵，全連正規(guī)”的思想，積極開展評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)。每月樹立一批秩序正規(guī)的班、排、個(gè)人，每季度評(píng)出一個(gè)“四個(gè)秩序”正規(guī)的連隊(duì)。

管理教育貴在養(yǎng)成，也難在養(yǎng)成，為此我們將從以下四個(gè)方面入手，在規(guī)范養(yǎng)成上狠下工夫。一是抓“十五個(gè)三”的養(yǎng)成訓(xùn)練。營(yíng)成立“十五個(gè)三”養(yǎng)成動(dòng)作示范班，讓官兵示范觀摩，以點(diǎn)帶面，帶動(dòng)全連;每周安排兩個(gè)早操時(shí)間進(jìn)行養(yǎng)成動(dòng)作訓(xùn)練和會(huì)操，打牢養(yǎng)成基礎(chǔ)，提高養(yǎng)成標(biāo)準(zhǔn)。二是從抓干部、士官入手，帶動(dòng)養(yǎng)成。干部、士官形象的好差，最具說服力，為此我們將開展“周賽月評(píng)”活動(dòng)，每月評(píng)出名養(yǎng)成好的干部和名養(yǎng)成好的士官，并對(duì)養(yǎng)成較差的干官、士官進(jìn)行曝光，以此推動(dòng)營(yíng)隊(duì)養(yǎng)成水平的提高。三是從檢查督導(dǎo)入手，推動(dòng)養(yǎng)成。嚴(yán)格的養(yǎng)成，必須加強(qiáng)檢查和督導(dǎo)，否則就會(huì)時(shí)斷時(shí)續(xù)，就會(huì)失去真正的意義。我們將采取“三糾”方法，即官兵互糾，連隊(duì)自糾，門衛(wèi)隨糾的方法，來(lái)促進(jìn)官兵日常養(yǎng)成的自覺性。充分利用板報(bào)、櫥窗、標(biāo)語(yǔ)、小廣播等手段進(jìn)行宣傳，并積極開展“文明帶兵、文明服務(wù)、文明值勤”和“讀好書、唱好歌、做好事”等活動(dòng)，大力營(yíng)造文明養(yǎng)成的良好氛圍。

五、加強(qiáng)事故案件的預(yù)防工作。

安全工作不是中心，影響中心;不是乾坤，左右乾坤;不是全局，牽涉全局。做好安全工作，同時(shí)可以帶動(dòng)和促進(jìn)全面建設(shè)。我營(yíng)將從以下入手抓好安全防事故工作：一是健全安全組織。營(yíng)連成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各排有思想骨干，班有安全員。班每天對(duì)安全工作進(jìn)行小講評(píng)，連每周對(duì)安全形勢(shì)分析，查問題，找原因，尋對(duì)策，制定行之有效的措施，牢牢把握安全防事故工作的主動(dòng)權(quán)。二是強(qiáng)化官兵的安全意識(shí)。組織官兵認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)有關(guān)安全工作的指示規(guī)定，針對(duì)季節(jié)特點(diǎn)抓好預(yù)防事故常識(shí)的教育，嚴(yán)格落實(shí)每周六上午的安全常識(shí)教育，提高官兵安全防范意識(shí)，在全營(yíng)叫響“我不出事，連隊(duì)安全，營(yíng)隊(duì)安全”的口號(hào)。三是加強(qiáng)檢查督導(dǎo)。連每日、每周對(duì)安全部位進(jìn)行一次徹底檢查，營(yíng)利用干部、士官早交班時(shí)間進(jìn)行講評(píng)，及時(shí)糾正，把安全工作想在前、做在平時(shí)，防患于未然。

寫方案的格式【篇3】

1、政治學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)沒有計(jì)劃，沒有系統(tǒng)性，抓得不夠緊。

2、在工作中還不夠細(xì)致，有時(shí)也存在應(yīng)付。

3、在新課標(biāo)中探究不夠，教改方面動(dòng)腦不夠。

4、不能主動(dòng)大膽為學(xué)校出謀劃策，有明哲保身之想法。

1、在政治理論學(xué)習(xí)方面，主要是對(duì)其重要性認(rèn)識(shí)不足。覺得工作忙，學(xué)習(xí)政治先放一放，等到非學(xué)不可才去看看學(xué)學(xué)，其結(jié)果是可想而知的。對(duì)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)也是這樣，其實(shí)知識(shí)在不斷更新，自我應(yīng)當(dāng)不斷學(xué)習(xí)。存在這一問題，也是思想上認(rèn)識(shí)不足。

2、在新課標(biāo)實(shí)施中雖然在動(dòng)一些嘗試，但沒有大膽實(shí)施，更沒有把它當(dāng)作課題來(lái)實(shí)施，而是一種突發(fā)的念頭，這對(duì)理念的轉(zhuǎn)變是不夠的，對(duì)改革縮手縮腳，開拓精神不足。異常是學(xué)校制度上的一些改革和模仿其它學(xué)校的文化方面總認(rèn)為學(xué)校和學(xué)生是永遠(yuǎn)無(wú)法到達(dá)的，改革只是在做一個(gè)表面樣貌，實(shí)際還是一盤散沙！

3、在教學(xué)上主人翁精神不夠，總認(rèn)為多一事不如少一事，領(lǐng)導(dǎo)叫我做，把它做好就行了，把自我打扮成一個(gè)局外人。

4、安于現(xiàn)狀，總認(rèn)為過一天是一天，我只要把自我的課上好就行。

1、必須要給自我定規(guī)矩，堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)，發(fā)揮活到老學(xué)到老的精神，有一個(gè)真誠(chéng)而清醒的政治頭腦，有較好的理論水平和教深的專業(yè)素養(yǎng)。

2、要利用一切時(shí)光做好各項(xiàng)工作，既做得扎實(shí)，又做得有序，每樣細(xì)小的工作要踏實(shí)做好。認(rèn)真教好每一個(gè)學(xué)生，要有一種誨人不倦的精神，使每位學(xué)生學(xué)到真正的知識(shí)。

3、僅有探索才會(huì)前進(jìn)，在教學(xué)上要大膽實(shí)踐，敢于實(shí)踐，勇于探索，不斷探索，不斷開拓，培養(yǎng)學(xué)生“自主、探究、合作”的學(xué)習(xí)精神，努力實(shí)施一條輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量之路。

4、爭(zhēng)做主人翁，決不做局外人，只要對(duì)教學(xué)有利不管是否被采納，也要敢于提出，努力實(shí)踐，凡是都能從大局出發(fā)，從實(shí)事求是出發(fā)，從學(xué)校發(fā)展出發(fā)，不計(jì)個(gè)人得失和榮辱，為學(xué)校出謀劃策，把學(xué)校當(dāng)作自我的家。

5、發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的精神，有一份光發(fā)一份熱，決不安于現(xiàn)狀，在平凡的工作中努力做出不平凡的事。在這份整改措施中我呈請(qǐng)何冬梅教師與何鳳教師作為我的監(jiān)護(hù)人，整改的過程也許是艱巨的，也許是迷惘的，但我相信，只要有目標(biāo)，有信念，把團(tuán)隊(duì)意識(shí)加在其中，就會(huì)使我看到光明，看到前進(jìn)的方向，為了我們的學(xué)校，為了我們所教育的學(xué)生，為了學(xué)校的未來(lái)，我再也不能置身事外，我是其中的一份子，盡管我沒有聰慧的頭腦，盡管我沒有堅(jiān)實(shí)的臂膀，但我有一顆不敗的心，只要信念在，夢(mèng)想在，那成功還會(huì)遠(yuǎn)嗎？

寫方案的格式【篇4】

20Xx年，連隊(duì)黨支部認(rèn)真貫徹團(tuán)、營(yíng)黨委指示精神，緊緊圍繞年初確定的工作思路和《團(tuán)基層建設(shè)三年規(guī)劃》，一心一意干工作，一點(diǎn)一滴抓落實(shí)，一步一動(dòng)上臺(tái)階，政治教育扎實(shí)有效，中心工作完成出色，連隊(duì)管理正規(guī)有序，后勤保障水平得到提高，全連官兵斗志昂揚(yáng)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，在進(jìn)步中找差距，在困境中求突破，在拼搏中謀發(fā)展，叫響“各項(xiàng)工作走前列，全面建設(shè)爭(zhēng)標(biāo)兵”的口號(hào)，圓滿完成了以戰(zhàn)備值勤訓(xùn)練為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)。

(二)領(lǐng)導(dǎo)班子和骨干隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。黨支部“一班人”.嚴(yán)格貫徹民生集中制原則，對(duì)事關(guān)連隊(duì)建設(shè)的重大問題及群眾關(guān)心的熱點(diǎn)敏感問題，集中研究，集體決策，，確保了連隊(duì)風(fēng)氣純潔。同時(shí)，連隊(duì)黨員發(fā)揮模范帶頭作用明顯，落實(shí)支部決議堅(jiān)決，班長(zhǎng)骨干管理嚴(yán)格、指導(dǎo)及時(shí)，與戰(zhàn)士結(jié)成幫教對(duì)子護(hù)在連隊(duì)建設(shè)班長(zhǎng)骨干管理嚴(yán)格、指導(dǎo)及時(shí)，與戰(zhàn)士結(jié)成幫教對(duì)子護(hù)在連隊(duì)建設(shè)中發(fā)揮了關(guān)鍵作用，涌現(xiàn)出了任勞任怨、一心撲在工作上的干部徐躍華、王林，舍小家不計(jì)擊人得失的士官付孔良、張開成，干一行;愛一行、精一行的骨干郝臣偉，：愛學(xué)習(xí)、肯鉆研的干部陳長(zhǎng)記等一大批先進(jìn)黨員。計(jì)劃生育工作得到落實(shí)、計(jì)劃生育率、晚婚率、節(jié)育率均達(dá)到100%。

(三)中心任務(wù)完成圓滿。官兵的戰(zhàn)備觀念進(jìn)一步增強(qiáng)，戰(zhàn)備方案完善，工具、器材配套。值勤、維護(hù)秩序正規(guī)，服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提高。我連廣泛開展了“通信祛規(guī)學(xué)習(xí)月替、“文明值勤優(yōu)質(zhì)服務(wù)，光纖通信傳送網(wǎng)質(zhì)量管理‘一條龍，”等活動(dòng)，達(dá)到了服務(wù)保障好、協(xié)作配合好、窗口形象好、業(yè)務(wù)技術(shù)好，領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、友鄰臺(tái)站、保障用戶滿意的“四好三滿意”要求，值機(jī)員張玲、孟令芬多次受到上級(jí)和保障單位的好評(píng)。與此同時(shí)，巡線制度得到有效落實(shí)，線路整修嚴(yán)格規(guī)范，全年整修線路110公里，標(biāo)石刷漆噴號(hào) 2200余塊，設(shè)置警示牌200塊，官兵累計(jì)徒步巡線4400余公里.清除線路障礙8處。代理分隊(duì)長(zhǎng)付孔良工作標(biāo)準(zhǔn)高， 模范作用發(fā)揮得好。此外，我們以士官組訓(xùn)為重點(diǎn)，以“四會(huì)” 教學(xué)為突破口，廣泛開展群眾性崗位練兵活動(dòng)，全連官兵較好地掌握不基本理論，熟練了具體操作，干部陳長(zhǎng)記在團(tuán)崗位練兵比武競(jìng)賽中獲得程控專業(yè)第一名。今年以來(lái)，先后完成了重大節(jié)日、重要會(huì)議、衛(wèi)星發(fā)射領(lǐng)導(dǎo)視察等戰(zhàn)備保障任務(wù)14次，均達(dá)到圓瞞無(wú)差錯(cuò)。xx月份，代表團(tuán)在迎接軍區(qū)光纖通信傳送網(wǎng)正規(guī)化達(dá)栩彗“文明值勤、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動(dòng)檢查驗(yàn)收中受到好評(píng)。

(四)部隊(duì)管理工作有所加強(qiáng)。廣泛開展了“條令條例學(xué)習(xí)月”、“百日安全競(jìng)賽”、作風(fēng)紀(jì)律整頓、安全大檢查等活動(dòng);突出抓又防非典期間連隊(duì)的安全穩(wěn)定，強(qiáng)化了官兵的條令意識(shí)、，法規(guī)意識(shí)、安全意識(shí)，增強(qiáng)官兵遵紀(jì)守法的自覺性;‘開格落實(shí)戰(zhàn)備，訓(xùn)練、工作及生活秩序，制定了分隊(duì)安全衛(wèi)作。加強(qiáng)了人員控制，從著裝、舉止、禮節(jié)禮貌、集合站隊(duì)等日常養(yǎng)成入手，正軍風(fēng)軍紀(jì)，培養(yǎng)過硬作風(fēng)。安全教育經(jīng)常，重點(diǎn)突出，檢查及時(shí)，防范得力，全連官兵紀(jì)律觀念增強(qiáng)，全年保持了安全穩(wěn)定。xx月份，xxx同志來(lái)連隊(duì)檢查工作時(shí)，對(duì)連隊(duì)工作給予充分肯定。

今年以來(lái)，我們工作中還存在不少問題，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一是教育方法和手段創(chuàng)新不夠。上半年受非典影響;開放式教育和“第二課堂”教育開展不夠經(jīng)常，一定程度上影響子教育效果。二是對(duì)個(gè)別干部骨干的管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。個(gè)別干部骨干工作熱情不夠高，‘自身要求不夠嚴(yán)、表率作用發(fā)揮不明顯。三是中心工作完成標(biāo)準(zhǔn)有待進(jìn)一步提高。四是官兵文化學(xué)習(xí)、文體活動(dòng)的質(zhì)量有待提高。

分析存在以上問題的原因我們感到，二是部分干部骨干學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)，能力素質(zhì)提高不快，特別是對(duì)新理論、新知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，有畏難情緒。二是思想觀念更新不比實(shí)踐新思想不夠大膽，解決新問題、新矛盾的能力不夠。三是摸索創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)不及時(shí)不具體，工作質(zhì)量不高。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝官兵頭腦，提高官兵思想理論水平。(略)

三是搞好通信戰(zhàn)備值勤保障，不斷提高官兵業(yè)務(wù)素質(zhì)，確保通信、值勤、戰(zhàn)備、訓(xùn)練任務(wù)圓滿完成。(略)

四是適應(yīng)部隊(duì)正規(guī)化建設(shè)的要求，加強(qiáng)制度化、規(guī)范化管理，確保體制編制調(diào)整期間的安全穩(wěn)定。(略)

五是突出軍營(yíng)文化特色一，積極開展健康有益的文化活動(dòng)，提高官兵綜合素養(yǎng)。(略)

六是加強(qiáng)后勤建設(shè)，完善基本設(shè)施，改善基本條件，提高正規(guī)化建設(shè)水平。(略)

寫方案的格式【篇5】

xx年上半年病歷質(zhì)量檢查存在問題

持續(xù)整改措施

xx年1-6月份住院病歷歸檔統(tǒng)計(jì)1366份，抽查300份，甲級(jí)率91.7%，醫(yī)院病歷管理小組，為提高病歷質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，對(duì)病歷書寫質(zhì)量情況進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將檢查結(jié)果通報(bào)如下： 存在問題:

病歷質(zhì)量較去年有所提高，沒有再發(fā)現(xiàn)缺大項(xiàng)和明顯涂改等現(xiàn)象，歸檔順序也較規(guī)范，病程記錄和上級(jí)醫(yī)師查房記錄的時(shí)限要求上扣分不多；但仍存在較多問題，尤其是外科病歷，具體情況如下：

1、病歷書寫字跡潦草普遍存在，不易辨認(rèn)，個(gè)別病歷有涂改現(xiàn)象；

2、病歷首頁(yè)、眉欄有缺項(xiàng)，年齡未帶單位；

3、知情同意告知書簽字不規(guī)范；

4、病歷中現(xiàn)病史記錄內(nèi)容簡(jiǎn)單，診斷依據(jù)不充分，及主訴與診斷、現(xiàn)病史不一致；

5、上級(jí)醫(yī)師查房?jī)?nèi)容包括補(bǔ)充的病史和體征，診斷及依據(jù)、鑒別診斷分析、診療計(jì)劃等流于形式，過于簡(jiǎn)單，或者過于煩瑣沒有重點(diǎn)，未體現(xiàn)上級(jí)醫(yī)師真實(shí)水平。

6、術(shù)前準(zhǔn)備情況的記錄不完善；術(shù)后首次病程記錄缺小項(xiàng)；手術(shù)記錄無(wú)手術(shù)是否順利、術(shù)中出血、輸血、輸液、尿量、標(biāo)本是否送病檢等情況的記錄；觀察項(xiàng)目記錄不夠細(xì)致。

整改措施：

1、切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，重視病歷質(zhì)量。

2、各科要組織醫(yī)生認(rèn)真學(xué)習(xí)并切實(shí)落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷書寫規(guī)范》。

3、各科要加強(qiáng)交流，相互學(xué)習(xí)。組織學(xué)習(xí)優(yōu)秀樣板病歷，要相互交流、學(xué)習(xí)、討論、虛心請(qǐng)教。

4、醫(yī)療文書書寫要按要求及時(shí)完成，進(jìn)一步加強(qiáng)病歷環(huán)節(jié)質(zhì)量督查工作。

5、病歷質(zhì)量與質(zhì)控獎(jiǎng)懲掛鉤。對(duì)質(zhì)量較差的病歷醫(yī)院將予以通報(bào)批評(píng)，并責(zé)令對(duì)不合格病歷限期整改；對(duì)病歷書寫質(zhì)量好的病歷將予以表彰。

寫方案的格式【篇6】

自身存在問題及整改措施

自身存在問題

1、思想上政治理論學(xué)習(xí)深度不夠。沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論，導(dǎo)致自己理論水平不夠高,對(duì)自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀自我改造重視不夠。

2、工作上學(xué)習(xí)知識(shí)鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠。沒有主動(dòng)擠出時(shí)間來(lái)開展自學(xué)。沒有能夠做到把時(shí)間多用于檔案管理系統(tǒng)的學(xué)習(xí)上，對(duì)新知識(shí)，新技術(shù)的學(xué)習(xí)不足。在工作中求穩(wěn)思惟比較重。

3、事業(yè)心不如從前，開拓進(jìn)取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣，個(gè)人創(chuàng)新不足，落實(shí)方面做得不到位。

整改措施

1、加強(qiáng)政治理論知識(shí)學(xué)習(xí)，開拓新思想，新思路，新觀點(diǎn)，新方法，不斷改造自己的人生觀、世界觀，樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，堅(jiān)定社會(huì)主義信念，提高自身素質(zhì)。特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

2、主動(dòng)去學(xué)習(xí)新事物，充分學(xué)習(xí)檔案管理系統(tǒng)操作流程、規(guī)范，逐漸學(xué)會(huì)運(yùn)用現(xiàn)代化管理手段，提高檔案管理質(zhì)量，加快查找速度，提高利用效率，逐步實(shí)現(xiàn)從手工操作轉(zhuǎn)向計(jì)算機(jī)管理。積極利用檔案資料為單位業(yè)務(wù)管理提供服務(wù)，使檔案成為“活資料”，及時(shí)為客戶找到相關(guān)檔案，縮短業(yè)務(wù)辦理時(shí)間。

3、要嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)厲約束自己，克服松懈心理，樹立生活、工作目標(biāo)，保持旺盛的戰(zhàn)斗力，永遠(yuǎn)保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點(diǎn)，增強(qiáng)工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

寫方案的格式【篇7】

要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的部署和要求，切實(shí)加強(qiáng)黨員干部思想政治建設(shè)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求。要牢牢把握“基礎(chǔ)在學(xué)、關(guān)鍵在做”“帶著問題學(xué)、針對(duì)問題改”“區(qū)分層次、分類指導(dǎo)”“抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)?！薄奥男兄黧w責(zé)任”五個(gè)重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)好省委提出的“六項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容”、“五項(xiàng)原則方法”，做好“十項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作”。

做“四講四有”合格黨員是“兩學(xué)一做”的落腳點(diǎn)，也是針對(duì)每名黨員提出的起碼的、基本的目標(biāo)要求?！敖M織部門是‘兩學(xué)一做’學(xué)習(xí)教育的組織者與參與者，對(duì)組工干部必須要求更嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)更高，既要帶頭學(xué)，也要帶頭做，不僅要做合格黨員，更要做優(yōu)秀組工干部?！标愋【陱?qiáng)調(diào)，黨員要講政治、有信念，在錘煉黨性上爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀，講規(guī)矩、有紀(jì)律，在遵規(guī)守紀(jì)上爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀，講道德、有品行，在修身立德上爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀，講奉獻(xiàn)、有作為，在奮發(fā)有為上爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀。

“組工干部要結(jié)合新形勢(shì)，以強(qiáng)烈的責(zé)任心投入工作?！标愋【暌?，組工干部要增強(qiáng)自覺性、提高執(zhí)行力、牢牢把握工作主動(dòng)權(quán)，強(qiáng)力推進(jìn)干部鎮(zhèn)區(qū)換屆調(diào)整、檔案審核認(rèn)定、黨的建設(shè)制度改革、人才生態(tài)園建設(shè)等重大工作，從黨章黨規(guī)的基本要求做起，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)系列重要講話，統(tǒng)籌中心工作和學(xué)習(xí)教育兩個(gè)大局，努力把組工干部隊(duì)伍建成“勤學(xué)習(xí)，善思考，勇創(chuàng)新，爭(zhēng)一流，甘清苦，樂奉獻(xiàn)”的最好干部隊(duì)伍。

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