轉(zhuǎn)正報告和個人總結(模板8篇)

轉(zhuǎn)正報告總結。

一眨眼時間就過去了，現(xiàn)如今，我們已經(jīng)步入了職場，到了我們寫工作總結的時候了，工作總結能夠使我們的工作得到升華，在未來的日子里變得更加出色。那么如何才能完成一篇完整的工作總結呢？請你閱讀小編輯為你編輯整理的《轉(zhuǎn)正報告和個人總結(模板8篇)》，僅供參考，我們來看看吧！

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇1)

我從事汽車維修行業(yè)已有三十多年的經(jīng)歷，曾在多個公司工作，先后擔任維修工，車隊主管，檢驗員，調(diào)度等職，積累了豐富的工作經(jīng)驗。目前我負責車間調(diào)度，對本公司維修部人員和工作流程極為熟悉，對車間主管這一崗位有自己的見解。

在我今后的工作規(guī)劃中，下面幾個方面作為主要的工作來做：

5S規(guī)范是企業(yè)科學發(fā)展的寶典，但是部分職工對它重視不足。我將督促每個組長監(jiān)督組員，確保每個職工嚴格遵守5S體系，對違反條例者視情況進行教育、處罰。

過去個別員工紀律散漫，上班時間睡覺，不服從調(diào)度……這些行為不但造成部門工作效率低下，而且嚴重影響公司形象。我將強化管理，督促員工嚴格遵守各項制度，認真完成各項交給的任務。對故意違反公司紀律者，將按照公司規(guī)定給予處罰。鼓勵員工主動學習各種維修技能，勇于探索，善于實踐，努力提高維修效率，對表現(xiàn)突出者給予獎勵。以上考核將作為年度優(yōu)秀員工、優(yōu)秀班組的評選標準。每周我將和各個組長總結本周工作，分析存在的問題，提出解決辦法，及時了解組員的思想動態(tài)。

現(xiàn)有部分班組的搭配沒有考慮技術互補，使得各個小組能力參差不齊。比如說組長不在，組員常常不能完成技術含量高的工作，造成維修時間太長。所以我將對個別小組成員進行人員調(diào)整，做到技術互補，新老結合，提高維修效率。

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇2)

我是北京冠 xx 地產(chǎn)咨詢有限公司商務部總監(jiān)助理杜 xx，我于 XX 年 10 月 21 日進入公司，開始為期三天的無薪試用，XX 年 10 月 26 日正式 進入試用期，屆時試用期已滿一個月，特向公司提出轉(zhuǎn)正申請。下面我主 要就我的工作內(nèi)容、工作目標、執(zhí)行計劃、執(zhí)行效果、執(zhí)行總結及轉(zhuǎn)正后 工作展望五個方面進行匯報：

一、工作內(nèi)容

進入試用期以來，我的工作主要是：

1、掌握按揭dai款的相關知識，并 給銷售部人員培訓；

2、協(xié)助我們的按揭客戶準備辦理按揭所需資料；

3、 及時更新銷售狀態(tài)的記錄。

二、工作目標

有目標才會有前進的方向。試用期中，我的業(yè)務目標是在 15 天內(nèi)有能力給銷售部人員培訓按揭dai 款的知識；在 20 天內(nèi)協(xié)助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料；確保房源 銷售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計一致。 試用期中，我的個人目標是在 20 天內(nèi)可以有思路的安排自己的工作事項； 一個月后能夠順利轉(zhuǎn)正。

三、執(zhí)行計劃

為了實現(xiàn)工作目標，我的執(zhí)行計劃如下：

1、工作前三天上網(wǎng)搜索按揭dai款的相關知識，并整理成資料。

2、工作 7 日內(nèi)就我了解的按揭知識對銷售部人員進行理論知識的培訓。工 作思路是：在培訓之前整理好培訓資料，為方便講解，制作成 ppt。培訓 后，總結銷售部人員期望了解的按揭問題，并在一周內(nèi)整理出來。

3、通知我們的首位按揭客戶準備辦理按揭資料，擬定在 20 天內(nèi)準備齊全。 由于之前沒有經(jīng)驗， 協(xié)助我們的首位按揭客戶準備按揭資料， 主要是在 “通 路” ，一方面了解辦理按揭需提供什么資料、怎樣準備資料，一方面與工行 負責按揭的曹主任、宋經(jīng)理建立良好的友誼，樹立好公司形象和個人形象。

4、工作 15 日內(nèi)有能力為銷售部人員培訓按揭dai款的知識，并讓他們感覺 到我很專業(yè)。工作思路是：在第二次培訓之前，對比較常見的問題進行總 結，并對自己存在的疑問及時向工行的宋經(jīng)理詢問、總結，使培訓資料不 斷完善、更加準確、有理有據(jù)。

5、在 3 天內(nèi)，結合認購單、簽約單、收據(jù)制定出簽約信息統(tǒng)計表、回款情 況統(tǒng)計表及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計表，保證內(nèi)容一致。

6、在試用期，端正學習態(tài)度，做好自己的本職工作。做到不遲到、不早退、 不曠工，并自愿加班學習專業(yè)知識，以求順利開展工作及順利轉(zhuǎn)正。

四、執(zhí)行效果

“華人管理教育第一人”余世維曾經(jīng)說過“決戰(zhàn)商場，贏在執(zhí)行！ ”這說明 了執(zhí)行力在工作中的重要性，換言之，一個人的工作業(yè)績和他對工作的執(zhí)行情況是密切相關的?，F(xiàn)將我對工作的執(zhí)行情況總結如下：

1、我超額完成了“無薪試用”的工作任務。剛進入公司，李總給我出了按 揭dai款的八個問題，包括按揭dai款的含義、按揭出現(xiàn)的原因、辦理按揭的 條件、流程、所需資料、按揭dai款還款方式、按揭客戶能否提前還款、二 次購房按揭的規(guī)定，要求我在三天內(nèi)完成。實際上，我在第一天就順利完 成了八個問題的解答。在第二天下午下班后我就按揭dai款的八個問題給李 總和同事劉冰進行了講解，講解時我做到了完全脫稿，李總對我的工作態(tài) 度、工作思路給予了充分肯定。

2、就按揭dai款的知識，我先后對銷售部人員進行了兩次培訓。第一次主要 是針對按揭理論知識進行培訓，盡管我做了充分的準備，但由于我接觸按 揭dai款的知識只有一個星期的時間，只是學習了按揭的理論知識，沒有對 辦理按揭過程中遇到的實際問題進行研究，所以在培訓時不能及時、準確 的解答銷售部人員提出的實際問題。為了使銷售部人員對按揭知識有更全 面、更準確的認識，半個月后我給銷售部人員進行第二次培訓。在第二次 培訓之前，我對比較常見的問題進行了總結，并對自己存在的疑問及時向 工行的宋經(jīng)理進行詢問，之后自己加以總結，使培訓資料不斷完善，更加 詳細，鑒于第二次培訓的時候我對按揭知識已有深刻的理解，所以我可以 自信的給銷售部人員講解并準確的回答他們提出的問題，培訓結束前我就 培訓內(nèi)容進行了隨機提問，根據(jù)銷售部人員的回答情況，表明他們掌握的 情況良好。

3、我協(xié)助我們的首位按揭客戶在 18 天內(nèi)準備好了按揭資料，比預定目標 提前了 2 天。剛開始，我們首位按揭客戶資料是按照工行提供的《資料清 單》準備的，拿到工行審核，工行宋經(jīng)理基于我們的首位按揭客戶無法提 交個人收入符合銀行要求的證明，又由于他是企業(yè)法人代表，所以讓其補 充公司資料，我一方面通知客戶補充資料，一方面完善《辦理按揭資料清 單》 ，把學到的知識添加到資料清單中。三天后，我拿著該客戶的資料到工 行請宋經(jīng)理再次審核，宋經(jīng)理又提出了新的問題：驗資報告需整本復印、 造三個月工資表，之后我再聯(lián)系客戶，再完善《辦理按揭資料清單》 ，并添 加準備資料的注意事項，如此反復補充了五次資料，我們的首位按揭客戶 的資料才準備齊全，辦理按揭的“路”走通了。同時，為了方便以后的按 揭客戶準備按揭資料，我制定出一套詳細的《萬利財富廣場購房客戶辦理 按揭材料》 ，包括《辦理按揭的條件》《辦理按揭資料清單》《辦理按揭的 、 、 流程》《分紅證明》 、 （模板）《企業(yè)經(jīng)營情況報告》 、 （模板）《工資表》 、 （模 板） ，這些材料整理的詳細、具體、清晰，給辦理按揭的客戶減少了許多麻 煩，必定提高辦理按揭的效率。另外，由于我和李總制作的《辦理按揭資 料清單》非常詳細，所以得到了工行宋經(jīng)理的高度評價，并向我索要，當 作了他工作的參考資料；通過與工行個dai中心曹主任、宋經(jīng)理多次交往， 我給他們留下了良好的印象，他們對我的言行舉止、辦理按揭的工作給予 了充分肯定。

4、我根據(jù)認購單、簽約單、收據(jù)制定出簽約信息統(tǒng)計表、回款情況統(tǒng)計表 及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計表。現(xiàn)在，我負責銷售狀況的記錄、更新、 上報，有新的認購信息或簽約信息，我會及時記錄，從不怠慢，并認真核對，因此確保了各項信息的一致。

5、屆時，我正在協(xié)助按揭客戶準備辦理按揭的資料。每個客戶的情況都不 一樣，協(xié)助每個客戶準備資料對我來說都是極大的考驗。接下來，我將針 對每個客戶的具體情況整理出解決問題的方案。在整理的過程中，反復思 考，找出最佳的解決辦法。這樣做不僅可以提高辦理按揭的效率，而且可 以提升我的思維能力。

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇3)

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里您們給予了我足夠的寬容，支持和幫助，讓我充分感受到了領導們"海納百川"的胸襟，感受到了工業(yè)園人"不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹"的豪氣，也體會到了工業(yè)園人作為拓荒者的艱難和堅定、在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為工業(yè)園的一份子而驚喜萬分。

一年前，一群大膽創(chuàng)新，勇于開拓的人們在這片荒蕪的土地上，開始了艱難的旅程，而我也希望能成為這艱難孤獨旅程上一分子。我會用我的樂觀豁達為將這艱難的攀登變得輕松活潑，將這孤獨的旅程變得甜美珍貴而奉獻自己的所有力量、在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報、記得初次應聘時，我對工業(yè)園的認識僅僅局限于企業(yè)的聚集地，對招商主管一職的認識也僅局限于從事入園企業(yè)與各行政機關的協(xié)調(diào)工作及工業(yè)園的網(wǎng)站維護上、除此之外，便一無所知了。所以，試用期中如何去認識，了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當務之急。

一、通過理論學和日常工作積累使我對工業(yè)園有了較為深刻的認識、記得初到工業(yè)園時，我拿到的第一份資料就是工業(yè)園的一期招商畫冊，然而對于楊市長致辭的理解也僅停留在字面上，這里所有的一切對于我來說，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)、不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎、在這段時間里我認真學了工業(yè)園的各相關資料，閱讀了《招商引資運作全攻略》《成功的引資》并從網(wǎng)絡上攝取了大量的有用素材，再加上日常工作積，累使我對工業(yè)園有了較為深刻的認識，也意識到了工業(yè)園的建設對推動懷化工業(yè)化進程的巨大作用。我們的工業(yè)園她不僅僅是企業(yè)的聚集地，更重要的是作為入園企業(yè)的孵化器，工業(yè)園的各項政策對入園企業(yè)均有著舉足輕重的影響，我國大部分高新技術企業(yè)，大中型企業(yè)均分布在工業(yè)園區(qū)內(nèi)、如今的工業(yè)園建設也是一個地區(qū)工業(yè)發(fā)展的重要因素和衡量地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展程度的指標之一。目前經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境則是西部大開發(fā)，產(chǎn)業(yè)梯度由沿海向內(nèi)地轉(zhuǎn)移，工業(yè)園正是順應了這一發(fā)展趨勢，抓住機遇成立了懷化市生態(tài)工業(yè)園這樣一家擁有先進體制的企業(yè)化運作的行政機構、"一級財政，一級金庫""一站式服務""最低收費區(qū)"等一系列優(yōu)惠政策的實施，這一切都讓我對工業(yè)園充滿了信心和憧憬。

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇4)

各位領導、各位同事：

大家好！

首先，我很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間聽我的述職報告，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。

我從入職至今已快三個月了，剛?cè)肼毜臅r候，在領導和同事的幫助下，我先對工作流程進行了初步了解，后來又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓，又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一、以情服務、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向主任、老同事請教后，給予解答，工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

xxx施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M行管理，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：“進入施工區(qū)域沒戴安全帽，高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行，以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責，生活中我也常常關心同事，經(jīng)常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格公司員工”的標準來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的公司員工，能在XXX這個大舞臺上展示自己，能為XXX的輝煌奉獻自己的一份力量。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇5)

主題：努力拼搏，奮力前行——我的轉(zhuǎn)正述職報告

尊敬的HR部門：

您好！我是IT部門的一名員工，感謝公司給予我這一次機會，讓我在這里進行轉(zhuǎn)正述職報告?；仡欉^去的工作經(jīng)歷，我在公司的每一個崗位都認真、踏實地工作，帶著一顆奮發(fā)向上的心，努力去探索自己，去發(fā)掘自己的潛力，為公司的發(fā)展貢獻了我的力量。

一、個人工作總結

在進入公司的這一年中，我擔任過開發(fā)工程師和研發(fā)工程師兩個崗位。在開發(fā)工程師的崗位上，我參與過多個項目的開發(fā)工作，積累了豐富的經(jīng)驗和實戰(zhàn)技巧，從最初的純手工制作到應用開發(fā)的日益多樣化，我為這些項目的成功應用出了不少的力量。

而在做完幾個項目后，我認為如果不能很好地提高應用的質(zhì)量，那么再好華麗的功能也有可能會被用戶直接刪除，于是我開始了做研發(fā)的嘗試。在研發(fā)工程師的崗位上，我獨立負責了公司的一個研發(fā)項目，我積極學習新的知識和技術，探尋出了不少研發(fā)的新思路。例如，在開發(fā)時會遵循產(chǎn)品研發(fā)OA的流程，并從中總結出了一份經(jīng)驗分享報告，大大提高了工作效率。

工作之余，我主動參加公司內(nèi)部培訓課程，不斷學習更新領域相關知識并積極用于實踐中。我認為，在工作中切實學習到新的知識，將知識技能轉(zhuǎn)化為更加優(yōu)秀的工作業(yè)績是關鍵的。

二、業(yè)務目標完成

在工作中，我時刻以達到自己的業(yè)務目標為準繩。在進入公司不到一年的時間里，我負責的開發(fā)項目、研發(fā)項目都積極參與并且取得了業(yè)務成功。

1、開發(fā)項目《移動應用》

該項目是一款在線視頻應用。經(jīng)過我努力地開發(fā)，最終成功上線，達到了預期目標。該應用在各個應用商店中，總下載量已超過了100萬次，成為公司移動應用開發(fā)業(yè)務中的一大成功。

2、研發(fā)項目《OA系統(tǒng)》

在面臨公司所有人力資本需求整合的情境下，我積極應對OA產(chǎn)品的研發(fā)工作。經(jīng)過兩個月的不斷調(diào)整和完善，最終提交上線。這個產(chǎn)品在公司中受到了很好的評價，并且得到了很好的使用率。它的推廣大大提升了公司內(nèi)部的工作效率。

三、團隊工作協(xié)作

作為IT部門中的一員，我熱愛團隊工作，善于與他人溝通，具有優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神。在開發(fā)和研發(fā)項目中，我時刻跟蹤團隊進展，積極與其他成員協(xié)調(diào)配合，確保項目按時保質(zhì)完成。在工作上，我認為溝通是團隊高效協(xié)作的基礎。因此，我在工作中時刻保持理性和耐心，積極和其他人交流討論，并給出自己的建議，共同推進項目進度。團隊成員對我的協(xié)作評價非常好，對其他團隊成員也收到了很多的幫助。

四、個人自我反思

在工作生活中，我認為自我反思是非常重要的。經(jīng)常反省自己的工作和生活，可以發(fā)現(xiàn)我們的不足之處，及時提出改正的方法，并不斷推動自己的完美?；仡欁约旱墓ぷ?，我認為自己存在一些不足，最重要的是要不斷學習、發(fā)現(xiàn)、改正。例如，在工作中，在提高產(chǎn)出的同時，也需要鍛煉自己的情商、溝通技巧，提升個人的領導能力，獲取更多的成長機會。

五、總結

一年多來，我一直“本著創(chuàng)新、努力、踏實”的態(tài)度，積極心態(tài)參與公司的各項業(yè)務工作，因此，我在銷售業(yè)績、業(yè)務發(fā)展以及團隊協(xié)作等各個方面都取得了很好的表現(xiàn)。雖然，在過去的工作中有不少的挑戰(zhàn)和困難，但我從中得到了很多關鍵的經(jīng)驗和心得，我相信我所學所得將會是我的未來職業(yè)生涯的堅實基礎。

總之，在未來的工作中，我將不斷突破自己的界限，進一步強化自己的能力素養(yǎng)，并為公司的成長和進步不斷打造極致產(chǎn)品，為公司持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展貢獻我的力量！

2021年5月25日

此致，敬禮！

IT部門員工

XXX

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇6)

尊敬的XXX領導：

您好！感謝您給我轉(zhuǎn)正的機會，也感謝您能抽出寶貴時間來聽我的述職報告。在過去的6個月里，我在公司中扮演著一個HR的角色，我會在接下來的報告中向您展示我的工作成果。

一、工作內(nèi)容

1. 招聘流程管理

在招聘流程中，我承擔了發(fā)布招聘信息和篩選簡歷的工作。在這個過程中，我制定了一份簡歷篩選標準，以確保我們只選擇符合公司需要和要求的候選人。在面試環(huán)節(jié)中，我也會參與策劃和組織，并提供面試評估報告以供參考。在這方面，我秉持著“用心服務”的理念，不僅視面試為企業(yè)文化傳遞的重要手段，還努力去建立公司的良好形象。

2. 員工檔案管理

了解每位員工的工作經(jīng)歷、在職表現(xiàn)、工作重點與方向，才能恰當?shù)闹笇А⑤o導他們，從而提升部門和公司的工作效率。在員工檔案管理方面，我及時地歸檔并管理每個員工的檔案，同時也會記錄好員工的工作表現(xiàn)，以便在獎懲管理方面更加公正和準確。

3. 員工培訓和發(fā)展

作為為員工制定培訓計劃和方向的人，我也會提供相關的培訓和學習資源，以確保員工可以不斷提升自己的工作能力和水平。在此方面，我一直致力于完善公司的培訓計劃體系，并充分利用線上資源，提供員工在線培訓方案，并將培訓成果作為考核結果的重要標準之一。

二、工作成果

1. 招聘效益提升

在我任職期間，我成功地招聘了四名符合公司要求的員工。此外，在公司拓展人員時，我也與其他人力資源部門進行了合作，確保招聘流程順利，為公司持續(xù)發(fā)展作出貢獻。

2. 員工績效提升

在現(xiàn)有的員工中，我與我的同事合作，定期進行了評估和研究，以確保員工在工作中的表現(xiàn)和成果。在我任職期間，成功地推動了一批員工的晉升和角色轉(zhuǎn)變，這些員工不僅獲得了更高的工作成就，還獲得了公司的認可和獎勵。

3. 團隊協(xié)作提升

在協(xié)同努力的過程中，我推動了不同團隊之間的聯(lián)系和溝通，以確保整個部門的共同目標得以實現(xiàn)。我也在每周的會議中積極發(fā)言，協(xié)調(diào)不同的團隊之間的沖突，并提供解決方案。經(jīng)過努力，我們團隊的協(xié)作和溝通得到了大大的提升，大大提高了團隊的效率和質(zhì)量。

三、工作不足

1. 時間管理

在協(xié)調(diào)部門和員工方面，我做得相對不夠，因為我還需要提高時間管理的能力，才能更好地完成我的工作。

2. 聯(lián)系建立

要管理好員工，在與他們交流時一定需要有很好的信任基礎，所以我需要改進對員工個性的理解，或?qū)で筮m當?shù)臋C會，了解他們的情況，加強溝通與信任的建立。

誠摯地感謝您的寶貴時間聽我作這份述職報告，我將會以更高的熱情和技能，在公司內(nèi)創(chuàng)造更卓越的工作表現(xiàn)和卓越的成果。

謝謝!

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇7)

尊敬的領導：

你們好!

我是xxx，在今年的五月底我榮幸地加入了長沙愛登網(wǎng)絡有限公司，成為了網(wǎng)絡編輯中的一員，作為應屆畢業(yè)生，這是我的第一份工作，我一直非常珍視，通過在學習中不斷地汲取更多知識，不斷提升自己，現(xiàn)在試用期已經(jīng)滿了三個月，我申請轉(zhuǎn)正，以下是我的轉(zhuǎn)正述職報告：

一、網(wǎng)絡編輯要求

關于做網(wǎng)絡編輯，最基本的要求就是文字處理能力、選題策劃能力、歸納能力，網(wǎng)絡編輯需要具有一定的網(wǎng)站欄目策劃能力和運營管理知識;還要熟悉電腦的操作，能掌握基本的網(wǎng)絡知識。興趣是最大的老師，對網(wǎng)絡編輯感興趣也是要注意的要點，其次，耐力和責任感缺一不可。因為網(wǎng)絡編輯從根本上來說其實是一件比較枯燥的工作，對于每一篇文章需要你去排版，注意標點符號和錯別字，還有結構問題，這些問題不能半點馬虎，你需要對你發(fā)的文章負責，而不是制造垃圾。

二、工作內(nèi)容與達成目標

1、每天至少發(fā)布25篇文章，保質(zhì)保量的完成稿件發(fā)布

按照公司的規(guī)定，每天是發(fā)表文章的數(shù)量是25篇，在實習的三個月里，這數(shù)量達標問題是經(jīng)歷了一個過程才得以改善，除了最開始幾天的適應期沒有達到這個標準，后面基本達到了。但是達到的效率問題卻值得深究，起先，是組長發(fā)標題，每天還是可以按時完成的，并因此熟悉了編輯軟件，對于后臺如何發(fā)文章有了初步認知，盡管對于關鍵詞和標題還是懵懵懂懂，但至少有了一定的認知。經(jīng)過了將近一周的適應期，6月6日我就開始正式地發(fā)送報表了。

但是那時的文章質(zhì)量還是不如現(xiàn)在，title的組合方式也存在問題，最直接的體現(xiàn)就是百度收錄和排名問題了;后來開始要自己選標題了，彼時對于那么多欄目其實也沒有很多了解，發(fā)文章很盲目，一般是看到什么就發(fā)什么了，也不會想想這樣發(fā)有什么不妥，后來考慮的多了，注意的點也多了，不再是發(fā)現(xiàn)一個題目不重復就發(fā)了，速度也就慢下來了。那時，每天的任務6點之前都完不成，多的話就差五六篇，少的話也差兩三篇，一般都是下班回家后再把剩下的篇數(shù)補齊，長期以往，效率十分低下，后來在范文組不斷召開的會議以及領導同事的幫助下，慢慢適應，已經(jīng)可以按時完成任務量。且在速度不斷提高的情況下也沒影響文章質(zhì)量，文章的細節(jié)做的更完善了，入團申請書欄目會進行偽原創(chuàng)，閱讀延伸也做的更豐富了。

2、負責五個欄目的日常更新，負責欄目流量提升

在工作了一些時日后，范文組每個人就開始負責欄目了，我負責的欄目是述職報告、辭職報告、禮儀、入團申請書和祝福語。接手欄目其實是一個新的挑戰(zhàn)，特別是主管還為我們開通了各欄目的流量統(tǒng)計，對于每天自己的進步和不足有了更深刻的認識。時刻對網(wǎng)站首頁,各頻道頁面進行圖片，內(nèi)容的更新及維護，每周文章更新量約在150篇左右，保證了各類信息的準確性，時效性。保證了欄目的良好運營，加大網(wǎng)站推廣力度。對于禮儀、辭職報告、述職報告這些沒有時效性要求的欄目側(cè)重的是職業(yè)、種類的覆蓋和指數(shù)高的關鍵詞經(jīng)常更新，而入團申請書結合最近開學熱點要加大更新力度，祝福語欄目則是跟就近將要來的的節(jié)日(教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)等)結合在一起。

3、經(jīng)歷了高考時段，節(jié)奏最快的時刻

早在高考的前一兩個星期，領導就給我們打了預防針，說是高考期間會很忙，到時全員全力專攻高考，每個人都提前做好了文頭模板，負責的省市也已經(jīng)分配好，但是說實話，其實那時心理很沒底，畢竟才剛剛接觸，進公司才幾天，而主打的就是考試資訊類網(wǎng)站，怕出差錯，而考試資訊類最主要的一個先機就是“快”，畢竟每個網(wǎng)站都可以發(fā)這些，但是若是你的是第一手資訊，那么可以帶來的流量就不可以同日而語了。所幸在組長的幫助下，了解到考試欄目發(fā)文章的注意細節(jié)，速度提升了許多，也越來越得心應手，那時就是天天的在不斷刷文章，先刷考前資訊，考場資訊，然后就是考試試題，最后就是高考狀元，那段時間忙的吃飯都是點外賣，吃完了就迅速刷，雖然很累，但是覺得很充實。

4、出勤考核正常，沒有一天遲到

在試用三個月中，沒有一天遲過到，除開事假二回，得過一次全勤獎。每天一般都會提早半個小時來公司，提前進入工作狀態(tài)，規(guī)劃好一天要做的任務，擬訂方向，增加工作效率，減少賴床和擠公交的疲憊感，以最飽滿的熱情迎接工作。

三、成長和收獲

1、專業(yè)技能得到提升

當初誤打誤撞的進入了互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，成為了一名網(wǎng)絡編輯，憑的就是對編輯工作的一份喜愛，在這個職位經(jīng)歷了三個月之后，通過對心態(tài)的調(diào)整和現(xiàn)實的接受，我發(fā)現(xiàn)我對它依然還是有興趣的。從一開始接觸編輯工作，弄清“編輯”的含義開始，到現(xiàn)在自己慢慢原創(chuàng)文章，中間學會了很多知識，關于電子商務的、網(wǎng)絡編輯的。發(fā)現(xiàn)自己在工作狀態(tài)以及編輯業(yè)務方面取得了很大進步，我的工作重心有側(cè)重點，主要是日常維護、管理，根據(jù)欄目特點搜集文章、圖片，對網(wǎng)站進行更新。其次我也接觸到了網(wǎng)站內(nèi)容推廣、關鍵詞優(yōu)化等來增加網(wǎng)站的搜索引擎(主要是百度)的排名。我認為我在這三個月提升的技能主要有以下幾點：

(1)、文章源的來路變廣，搜索能力變強。

(2)、學會如何提高流量，保證文章質(zhì)量。

①關鍵詞問題

一是熱點關鍵詞的抓取，通過百度指數(shù)和時間節(jié)點來分析，同時可以參考網(wǎng)上相關資訊，借助微博、微信等傳播資訊較快的媒體平臺。二是專題關鍵詞的優(yōu)化，對這種本身在百度上排名比較靠前的關鍵詞，增加其的更新頻率。三是title的組合問題，避免重復，注重創(chuàng)新，用詞準確。

②鏈接問題

相關鏈接的加入，盡量選擇與發(fā)的文章相近的，有參考意義的文章，需要補充的以延伸閱讀來實現(xiàn)。

2、半原創(chuàng)的思路得到擴寬

對于需要一點原創(chuàng)度的文章，比如說入團申請書，幾篇全篇的原創(chuàng)文章當然更好，網(wǎng)上相似的入團申請書已經(jīng)泛濫，但是這樣其實很耗費時間，我通過搜索相似的入團思想?yún)R報、入團心得體會、團課心得體會和入團自我鑒定來進行大幅度修改，這樣比較省時，我做過一個對比，這兩者的流量似乎并沒多大差別，并且修改的文章因為合成文章篇數(shù)多反而有更好的用戶體驗效果。

3、學會事先做計劃，并根據(jù)實施情況隨時修正。

做事應該要有計劃的，將整體分割成小塊，各個擊破，保質(zhì)保量完成任務。事先做結計劃的好處就是能加速目標的完成，減少盲目帶來的工作效率低下。且在做計劃的過程中，通過實施的過程能明白自己的不足之處，并加以改正。我認為，無論做什么工作都一定要有計劃。要是沒有制定計劃的話，做起事來就會沒有條理，做著做著就容易偏離工作范圍了，也不利于提高工作效率及工作質(zhì)量。

4、學習是一種態(tài)度，工作等于學習

雖然起初我對網(wǎng)絡編輯不是很了解，但三個月來我堅持工作，遇到不懂的問題及時請教主管和組長，不斷充實自己的理論知識，也收獲了不少。任何人任何時候都不能忘記學習，提高自己的業(yè)務水平和職業(yè)素養(yǎng)。于是我就在思考，來到，我學到了什么呢?在這里，我學會了各種網(wǎng)絡編輯發(fā)文章的技巧以及學會思考和總結的意識。以后我需要進一步熟練使用這些技巧，專業(yè)知識不僅需要拓寬，還要將已掌握的知識熟練并精通。不斷學習專業(yè)知識，不斷充實、武裝自己的頭腦，工作帶來的高要求，激勵了我更加積極的進取之心。

5、團隊精神很重要

要有團結合作精神。一個部門就是一個小團體，每個人就像是一部機器的小零件，大家齊心協(xié)力，這部機器才能快速良好運作。具體到我們公司每個欄目，每篇文章，都離不開大家的全力配合、相互理解、相互指正。

四、不足之處

1、技能不足問題

由于我剛?cè)刖W(wǎng)絡編輯這份新工作，始終是一種摸著石頭過河的狀態(tài)，沒有專業(yè)的出身，我的內(nèi)心更多了幾分心虛。如何提高網(wǎng)絡編輯的工作質(zhì)量，面對競爭激烈的媒體界，如何讓自己管理的欄目提升點擊率。如何優(yōu)化title使搜索引擎(百度)收錄我們的文章，這都是我要持續(xù)思考的問題。

2、時間管理不到位。

工作上存在的很大一個問題就是時間管理問題，這直接導致我的工作效率提不上來。此外，工作效率還是不太高，完成文章有時需要花很長時間，這導致工作時會出現(xiàn)疲軟狀態(tài)。

五、目標和改正

1、提升技能，避免基本錯誤

首先，在資料來源采集以及時間控制方面，我還需要有意識的改進，在日常文章格式方面出現(xiàn)的問題，需要特別的留意，以減少錯誤率。

認真收集各項信息資料，全面，準確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作中存在的問題，總結工作經(jīng)驗，及時向領導匯報，讓領導能全面準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題做出科學正確的決策。

面對繁雜瑣碎的大量編輯工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全，準確，適度，避免疏漏和差錯，保持了良好高效率的工作狀態(tài)。

2、提高原創(chuàng)能力，結合熱點發(fā)文章

狠抓文筆，慢慢提高原創(chuàng)文章質(zhì)量和寫作效率。繼續(xù)加強網(wǎng)絡基礎知識的學習，增強自身的新聞敏銳性，提升組織策劃能力。

3、加強創(chuàng)新思維

擁有創(chuàng)新的思維也是至關重要的。那么如何培養(yǎng)自身的創(chuàng)新思維，我認為就是要多看、多想、多研究。首先是深入了解自身工作的本質(zhì)因素，然后定位好創(chuàng)新的目的，和想要達到的目標，再參考一些相關資料來激發(fā)自己的腦細胞。但是一定要從實際出發(fā)，不可天馬行空、不切實際。其實只要是用心去想、去研究，就一定會有精彩的創(chuàng)新構思。建議可以經(jīng)常搞一些創(chuàng)新思維討論會，針對某項陳舊或停滯不前的工作讓大家開動腦筋、集思廣益，想出復活的新招數(shù)。

六、結語

網(wǎng)編工作不是很特殊，入門容易做好難。從來沒有人要你每天不加思考的復制粘貼。低樹的果實，隨手可摘的都不是最好的。作為網(wǎng)編，就離不開于文字、事件打交道。要想做個合格的網(wǎng)編，一些基礎就要夯實。正所謂不積跬步，無以致千里，從細節(jié)入手，不斷積累，不斷修煉，才能稱職。往后我一定會更加努力。

以上就是我的轉(zhuǎn)正述職報告，不足之處望領導指正!

轉(zhuǎn)正報告和個人總結(篇8)

在大隊領導的關心和支持和幫助的同志們，ZongGeKe成功地完成了所有的工作，領導交辦的各項任務，為工作的旅做出了貢獻。我的工作也做了中層干部述職報告大量工作，有大隊領導同志們的肯定和信賴。下面，我向大家簡單的工作完成報告。

作為一個剛剛跨入黨組織的中層干部，要使自己的工作，必須先在想保持高度一致與黨中央。我一直認為，樹立崇高理想，可以培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格，能幫助一個人對所有困惑，排除一切干擾，克服所有的困難。

因為這個原因，我認真學習“三個代表”重要思想，努力學習黨的__大精神和文件在實際工作中不斷實踐。黨的__大，是我們黨在新世紀的第一次全國代表大會，是在我國全面建設小康社會的全面發(fā)展，加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段處于一個非常重要的代表大會。國會高舉__理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，在新世紀新階段，對提高我國改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，全面推進黨的建設新的偉大工程，使戰(zhàn)略部署。因此，黨的__大未來油價稅收檢查意義深遠，這就要求我必須經(jīng)常是學習深通過學習。與此同時，在實際工作中應用，在氣體檢測工作進一步解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新，為燃氣事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

在工作中，我堅決貫徹執(zhí)行大隊黨支部和大隊領導的指導、法規(guī)。時間不放松對政治思想學習，總是讓自己的思想隨著時代的發(fā)展，永遠保持謙虛謹慎，戒驕戒躁、艱苦奮斗的作風。

作為一個中層干部，我是辦公室主任期間，能恪盡職守，履行職責，積極配合總公司之間的關系、各部門準備服務工作，配合各審計機關審計工作。

在去年下半年，根據(jù)一大群部署，我替他工作的工會。為了熟悉業(yè)務，我用來工會和領導總部大隊學習，逐漸熟悉和掌握了工會的工作方法，認真落實公司工會要求，加強公共事務，這個民有、民治team-Lord大隊管理建設，認真部署，精心組織舉行了第二次審計大隊工作人員會議。在工作中，我積極行政大隊反映職工的意見和建議，認真維護職工權益，開展豐富多彩的活動，調(diào)動職工的工作積極性，將之旅對職工的交貨關心每一個職工的心。

去年，在領導大隊領導，我積極引導統(tǒng)一這個部門的同志，圓滿完成了各項工作指標和領導交辦的各項工作。年度工作沒有發(fā)生嚴重的事故。

在準備本職工作的同時，我認真學習行政執(zhí)法和氣體的法律、法規(guī)，經(jīng)常深入一線，配合各兄弟在稅務稽查部門，檢驗工作的深入開展作出了自己的貢獻。

與此同時，我積極向大隊領導提出自己的建議，主張采取各種措施，深化內(nèi)部改革之旅，力求發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，各項工作要有新舉措。

我知道一個人的力量是小的。在工作成果，必須依靠全體同志，形成合力，營造出一個新形勢下的工作。

我常想，在內(nèi)部大隊，只要不是原則性問題或妨礙大局的問題時，你至少要什么時間，同志要一點寬容、理解一點，豁達一點，想聽聽在把握，克服它。繼續(xù)只要大局，有利于檢查工作，一切都可以理解、寬容。

在工作中，我試著支持其他部門工作，其他的工作的同志為學生創(chuàng)造一個良好的氛圍和環(huán)境?；ハ嘧鹬?，互相配合。同時，對開展批評與自我批評，其他同志的缺點和錯誤指出時間，并促請正確，因為他的工作在錯誤也可以承擔責任，并設法去糾正。

ZongGeKe特殊部門檢查在旅和其他審計部門卻不遜于現(xiàn)有系統(tǒng)在他們的進步，是否成功的關鍵在于是否突破舊的制度，打破了舊的觀念、舊觀念和影響的束縛。即__大精神為指針，全面貫徹“三個代表”重要思想，強化服務意識，都是在稅中層干部述職報告務檢查服務措施，所有的行動，審計工作，尋求在觀念、經(jīng)營理念和創(chuàng)新。

因為這個原因，我經(jīng)?；钴S深入一線，檢查團隊一起工作，傾聽他們的聲音，品嘗他們的困難，解決困難，因此，不僅職工思想的理解上下文，也使同志們理解和信任，并取得了較好的應用效果。

檢查系統(tǒng)在大隊的完美，但如果沒有人來實現(xiàn)，各種體系、制度是在紙上的危險，呆。在實際工作中，職工看干部。作為一個大群審計中層干部，我知道我所做的和所說的是，許多同志行為的標尺。職工不會看到干部說美麗的，您可以看到如何實踐。

因此，一方面，我認真學習黨的各種方針、政策、關鍵學習黨的“__大”文件精神和“三個代表”重要思想的同時，不斷學習紀律檢查委員會和充滿了建設市有關文件、會議精神。通過不斷加強學習，我認為在不斷提高，與時俱進，并能保持高度一致與黨中央，提高防治意識。另一方面，在行動中，我始終堅持“讓人們做這件事，他第一次做它?！坝捎谶@個原因，我嚴格遵守各種系統(tǒng)在旅和調(diào)控，不是為別人說情，不接受吃請，保持艱苦奮斗和謙虛，戒驕戒躁的工作作風，。

以上是我的最后一年的工作做了簡要的綜述。通過多年的辛勤工作，我在工作中取得了一定的成績，我認為一般來說是不錯的，但我也清楚地看到，中層干部述職報告我身體存在的缺點和不足。如:組織和領導需要加強，工作方法如一個單一的，我將在今后工作中加以改正，也希望所有的同志們對我未來的工作提供技術支持和監(jiān)督。

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