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事業(yè)單位工作總結(jié)。

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事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇1

上半年事業(yè)單位員工工作總結(jié)

時間匆匆而過,彈指間,已經(jīng)過去半年了。在這半年里,我們事業(yè)單位的員工們工作認真,努力工作,為單位作出了不懈的努力和貢獻,下面就讓我們來回顧一下上半年的工作總結(jié)。

一、核心工作

上半年,我們事業(yè)單位的核心工作主要有以下幾個方面:

1. 安全保障

作為一家重要的事業(yè)單位,安全保障是我們工作的重中之重。在上半年,我們強化了安全管理意識,加強了各項安全措施的落實,不斷提升了單位安全保障能力。在這個方面,我們收到了很好的成效,確保了單位的安全和穩(wěn)定。

2. 績效評估

上半年,我們還完成了一年一度的績效評估工作。我們的員工在這方面也表現(xiàn)出色,認真學(xué)習(xí)和掌握評估標(biāo)準,主動遞交各項材料,嚴謹細致地對自己的工作進行評估。這也是我們單位持續(xù)改進和提高工作效率的重要一步。

3. 項目研發(fā)

在上半年,我們也重點研發(fā)了若干個項目,這些項目在單位發(fā)展中起到了重要的作用。在研發(fā)過程中,我們加強了與相關(guān)專家和人才的溝通和協(xié)作,致力于打造具有國際競爭力的項目力度。這些項目不僅極大地提升了我們的綜合能力和績效水平,還為單位創(chuàng)造了更多的價值。

二、檢查問題與反思

上半年是我們工作的重頭戲,這個時期我們的工作也遇到了一些問題。經(jīng)過對反饋問題的認真總結(jié)分析,我們形成了以下思考:

1. 堅持問題導(dǎo)向,提高工作效率

在工作過程中,我們遇到了一些時間緊迫、工作量大的情況,這時,我們不妨多想一些問題導(dǎo)向,用問題來引導(dǎo)解決計劃,這樣可以更高效地完成工作。

2. 合理利用資源

我們的資源主要包括人力和物力,而在實際工作中,我們往往容易忽視人力資源和物力資源的利用。我們反思發(fā)現(xiàn),充分利用每一項資源來提高單位工作質(zhì)量,是我們工作的核心。所以,在今后的工作中,我們應(yīng)更合理地利用資源。

3. 提高團隊協(xié)作

在事業(yè)單位的工作中,我們大多數(shù)時間都需要與同事協(xié)作完成任務(wù)。在上半年,我們團隊的協(xié)作效率得到了不斷提高。但同時,我們也發(fā)現(xiàn)還存在著溝通不暢、合作不緊密等問題。針對這些問題,我們提倡多溝通、多交流,確保團隊各成員都能更多的互相了解,找到一種可以被大家認可的方案,共同協(xié)作實現(xiàn)目標(biāo)。

總之,上半年我們事業(yè)單位的員工們在工作中認真負責(zé)、勇于拼搏,充分發(fā)揮了團隊的協(xié)作和合作精神,不斷提升工作質(zhì)量和效率。在下半年,我們相信我們會更加努力,不斷提升自己,推動單位更快、更健康地發(fā)展。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇2

20**年,我堅持以馬克思列寧主義,“三個代表”重要思想為指導(dǎo),自覺加強理論學(xué)習(xí),認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高理論知識和業(yè)務(wù)工作水平。

遵紀守法,努力工作,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學(xué)習(xí)和工作等方面取得了新的進步。

現(xiàn)總結(jié)如下:

一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高

一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐,在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。

熱愛祖國,熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛社會主義,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護改革開放,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,對社會主義充滿必勝的信心。

認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認真做好本職工作。

工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)

我重視加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),在工作中,堅持一邊工作一邊學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

一是認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵,增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制,全面建設(shè)小康社會作出自己的努力。

二是認真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識,重點學(xué)習(xí)公文寫作及公文處理和電腦知識。

在學(xué)習(xí)方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學(xué)習(xí),不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力。

三是認真學(xué)習(xí)法律知識,結(jié)合自己工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地開展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理條例》、《國家法》,通過學(xué)習(xí),進一步增強法制意識和法制觀念。

三、努力工作,按時完成工作任務(wù)

一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力實踐“三個代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。

在具體工作中,我努力做好服務(wù)工作,當(dāng)好參謀助手:

一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。

二是領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學(xué)安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。

三是在接待來訪群眾的工作中,堅持按照工作要求,熱情接待來訪群眾、認真聽取來訪群眾反映的問題,提出的要求、建議。

同時,對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好群眾的思想工作,讓群眾相信政府。

在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,各項服務(wù)工作均取得了圓滿完成任務(wù)的好成績,得到領(lǐng)導(dǎo)和群眾肯定。

回顧一年來的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不強。

今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作,做一名合格的人民公務(wù)員,為全面建設(shè)小康社會目標(biāo)作出自己的貢獻!

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇3

首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結(jié),也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。

我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓(xùn),又使我了解了以以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實高效、開拓進取為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一、以情服務(wù)、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向主任、老同事請教后,給予解答,工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到禮先到,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。

xxx施工期間,我按制度、按程序?qū)と诉M行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:進入施工區(qū)域沒戴安全帽,高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設(shè)施等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅持到最后一分鐘的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責(zé),生活中我也常常關(guān)心同事,經(jīng)常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導(dǎo)他們,給他們講笑話,逗他們開心。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇4

20xx年,我科全體人員能認真貫徹落實黨的十九大精神,緊緊圍繞本局的年度工作思路和工作中心,根據(jù)全區(qū)教育工作會議精神,加強師資隊伍建設(shè),推行教育人事制度改革,提高師資隊伍素質(zhì),在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下和兄弟科室、基層單位的支持配合下,全科同志進一步發(fā)揚嚴謹、務(wù)實、團結(jié)、奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng),順利地完成了年度工作計劃和上級組織及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

一、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)

結(jié)合人事工作的性質(zhì)、任務(wù)、會議,加強黨的“十九大”精神的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會黨對教育人事工作的指導(dǎo)意義,增強在市場經(jīng)濟形勢下“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的自覺性和切實實踐的重要性。堅持把學(xué)習(xí)鄧小平理論和《義務(wù)教育法》、《教育法》等法律法規(guī)作為重點工作來抓,對新形勢下教育戰(zhàn)略地位進一步認識,增強搞好我區(qū)教育人事工作的自覺性和責(zé)任感,加強學(xué)習(xí)人事干部的有關(guān)人事紀律、工作規(guī)范、辦事程序等知識。

二、嚴格執(zhí)行政策規(guī)定,認真做好畢業(yè)生就業(yè)安置與人事調(diào)配工作。

1、為搞好人事調(diào)配工作,我科對每所學(xué)校進行師資狀況調(diào)研,搞好教師需求預(yù)測,及時做好人事統(tǒng)計工作和計劃編報工作。

2、貫徹省市有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)政策,做好畢業(yè)生安置工作。由于調(diào)配工作抓緊抓好,嚴格按照政策要求及程序,順利安置了師范類本科畢業(yè)生14人,??飘厴I(yè)生34人,中專英語、美術(shù)、音樂、體育等技能科畢業(yè)生18人;34名同教育局鑒定就業(yè)協(xié)議的XX屆中專普師畢業(yè)生,也均符合協(xié)議條件順利安排上崗。另有7名師范類普師、特教專業(yè)無法安排,經(jīng)給予分析就業(yè)形勢及省、市畢業(yè)生就業(yè)政策,充分做好他們的思想工作后,愿意另擇職業(yè)。

三、穩(wěn)步推進學(xué)校內(nèi)部管理體制改革

1、繼續(xù)深化畢業(yè)生實行試用期聘任制。對XX年分配的80名畢業(yè)生試用期滿后根據(jù)業(yè)績情況擇優(yōu)錄用,對XX年分配的100名畢業(yè)生繼續(xù)鑒定聘用合同書。

2、推行校長負責(zé)制,教職工聘任制。結(jié)合市教育局人事科草擬的《xx市中小學(xué)內(nèi)部管理體制綜合改革實施意見》,初步制定我區(qū)中小學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的方案,并在負責(zé)制教職工全員聘用制,為全面推行中小學(xué)全員全員聘用制,完善學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,更好地促進教師隊伍走向科學(xué)化、規(guī)范化和軌道創(chuàng)造試點經(jīng)驗。

3、全面實施教師資格制度。按照省市教育主管部門的統(tǒng)一部署:

一是做好首批在職教師的教師資格認定工作,全區(qū)共有800人申請,經(jīng)過普通話水平測試、體檢和“兩學(xué)”培訓(xùn)等項目審查后,剩692人通過了中小學(xué)教師資格認定,并做好了人員信息錄入和系統(tǒng)管理工作以及發(fā)證工作;

二是做好了社會人員教師資格認定及一些在職教師的資格認定的前期工作,前后開展2期普通話培訓(xùn),進行2次普通話測試,目前已有1200多人過了二級乙等級別,占了全區(qū)教師教職工的67%,提高教師的語言能力,同時為將來的資格認定工作作了鋪墊。

四、加快中小學(xué)師資隊伍建設(shè)的步伐,實施“跨世紀園丁工程”取得新的進展。

根據(jù)省、市關(guān)于“十x五”期間中小學(xué)校長培訓(xùn)工作意見和有關(guān)規(guī)定及全面實施素質(zhì)教育的要求,重視中小學(xué)師資培訓(xùn)工作,努力提高中小學(xué)校長、教師的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1、廣泛發(fā)動和鼓勵中小學(xué)教師積極參加提高學(xué)歷培訓(xùn),到目前為止有65%的中學(xué)專任教師教師參加了“專升本”自考和本科函授學(xué)習(xí),80%的小學(xué)專任教師參加大專自考和電大大專班等形勢的學(xué)習(xí),本科畢業(yè)的初中專任教師占15%,大專畢業(yè)的小學(xué)教師占13%。

2、全面貫徹執(zhí)行中小學(xué)校長持證上崗制度,全面完成期間中小學(xué)校長培訓(xùn)任務(wù)的基礎(chǔ)上,努力開展校長培訓(xùn)工作,選拔中學(xué)校長、小學(xué)校長各1名參加骨干校長培訓(xùn),組織3名中學(xué)校長和一些小學(xué)校長參加校長提高班培訓(xùn),把一些區(qū)管的后備干部和新任中小學(xué)校長分別報送參加泉州師院和教師進修學(xué)校舉辦的校長崗位培訓(xùn),同時選派社會力量辦學(xué)的校長參加校長崗位培訓(xùn)。

3、組織舉辦中小學(xué)新教師上崗前培訓(xùn)班和見習(xí)期培訓(xùn)班,100名中小學(xué)新教師在任職學(xué)校受常規(guī)培訓(xùn)的同時,分別參加了泉州市教育學(xué)院和教師進修學(xué)校的集中培訓(xùn)。

4、切實抓好中小學(xué)教師信息技術(shù)全員培訓(xùn)和測試工作,在培訓(xùn)初期,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立培訓(xùn)班,聘請計算機教師講課,并在xx中學(xué)設(shè)立考點和xx中學(xué)設(shè)立考點,共培訓(xùn)人員1100名,有800人參加了測試并取得合格證書。同時也選送一批人員參加省、市級計算機和英特爾電腦培訓(xùn);大規(guī)模培訓(xùn)后,在設(shè)立兩個培訓(xùn)點,常年培訓(xùn)初、中、高級信息技術(shù)。為我區(qū)教育實現(xiàn)現(xiàn)代化、科學(xué)化奠定了基礎(chǔ)。

5、扎實開展中小學(xué)骨干教師省級和市級選拔和培訓(xùn)工作,其中中學(xué)選拔30名骨干教師、小學(xué)選拔35名骨干教師分赴省市級培訓(xùn)。

五、進一步深化職稱改革,做好教師職稱評審和專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作,充分調(diào)動教師工作積極性。

1、嚴格抓好專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審。

認真做好中學(xué)初級,小學(xué)高級教師職務(wù)評審委員會及學(xué)科組織的換屆推薦報批等工作;嚴格執(zhí)行省、市有關(guān)的職務(wù)政策,完成253名中小學(xué)的中、高、初級教師職務(wù)資格的初審及確定資格工作,經(jīng)評審,有125名小學(xué)教師,22名中學(xué)教師獲初級教師任職資格,60名中學(xué)教師、40名小學(xué)教師獲中級教師任務(wù)資格,6名中學(xué)教師獲高級教師任職資格。

2、認真搞好xx學(xué)年度教師年度考核、考評工作,嚴格控制優(yōu)秀比例。

3、按照程序辦理20xx年大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正確定教師職務(wù)的審批手續(xù)及教師職務(wù)聘任的審批工作。

六、突出師德教育,廣泛深入地開展教書育人,創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)活動。

1、廣泛深入地組織學(xué)習(xí)和宣傳《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德》等法律法規(guī)、條文,進一步增強教師履行法律所賦予的神圣職責(zé)的自覺性,提高教師的思想政治覺悟和職業(yè)道德水準。在維護教師合法權(quán)益的同時,進一步規(guī)范和完善我區(qū)教職工的管理制度,對少數(shù)違規(guī)違計的教師進行行政處分。

2、在有關(guān)科室的協(xié)作和支持下,認真組織開展創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)活動,樹立典型,表彰優(yōu)秀教師和教育工作者。20xx年教師節(jié)期間,評選表彰了41名區(qū)級優(yōu)秀教師和先進教育工作者,在廣大教師中樹立了典型,弘揚了人民教師敬業(yè)愛崗,無私奉獻的精神。

七、關(guān)心離退休干部、教師,把老干工作推上一個新水平。

1、一年來及時為各中小學(xué)校的18位已達退休年齡的教職工辦理退休手續(xù)。

2、關(guān)心、慰問離退休干部教師及重病號退休教師。我科與老干局人事干部到學(xué)校檢查、監(jiān)督單位對老干部生活和政治上的工作落實情況,保證老干部的政治、生活待遇;利用元旦、春節(jié)期間慰問離退休干部、教師。

八、認真執(zhí)行工資政策,做好各學(xué)校的工資基金的核增減審批和獎金發(fā)放工作。

1、及時為各學(xué)校教職工兌現(xiàn)各級工資及補貼,做好國庫統(tǒng)一支付工資的審核工作。

2、審核各學(xué)校20xx年度考核獎金發(fā)放工作。

3、辦理人員調(diào)動和畢業(yè)生分配的工資基金核增減工作。

4、辦理XX年大中專畢業(yè)生分配轉(zhuǎn)正定級工資審核報批工作。

5、辦理XX年各學(xué)校教師教齡津貼和崗位津貼增加的審批工作。

6、辦理調(diào)整工作人員正常晉升工資檔次審批手續(xù)。

7、辦理各學(xué)校教師職務(wù)聘任后兌現(xiàn)工資審批工作。

主要不足和問題:

對政治理論,教育人事政治法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)方面,做得還不夠;必須檢查各學(xué)校執(zhí)行落實政策、法規(guī)、意見的情況,因時間關(guān)系不能下基層檢查,有可能出現(xiàn)基層單位在政策、法規(guī)執(zhí)行力度不夠的現(xiàn)象;人事體制改革存有畏難情緒。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇5

前段時間培訓(xùn)工作的結(jié)束讓我能力獲得提升的同時也對所在單位增加了認同感,嚴格意義上來說這種培訓(xùn)既是思想上的洗禮又是技藝中的磨礪,若能將其消化并為之所用的話自然也就代表著自己在單位工作中又能更進一步,畢竟隨著新挑戰(zhàn)的降臨也意味著光憑過去的工作能力很難達到處理問題的要求,所以我比較珍惜這次單位培訓(xùn)的成果并對其進行了相應(yīng)的總結(jié)。

培訓(xùn)中的表現(xiàn)讓我明白思想上的先進是每個單位員工都應(yīng)當(dāng)予以學(xué)習(xí)的事物,縱使較差的工作能力可以通過學(xué)習(xí)進行彌補卻無法扭轉(zhuǎn)錯誤的思想觀念,所在在培訓(xùn)中領(lǐng)導(dǎo)安排了單位的優(yōu)秀員工進行講話并號召我們學(xué)習(xí)這種精神,面對這種境況我特地請教了導(dǎo)師并對單位員工應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì)有了相應(yīng)的了解,事實上若是能夠從一始終地對待單位工作自然能夠彰顯出較為積極的態(tài)度,至少面對工作挫折的時候能夠在思想端正好態(tài)度并根據(jù)培訓(xùn)的內(nèi)容進行拓展,所以這次的培訓(xùn)能夠在指引正確的思想觀念也算得上不錯的收獲。

工作內(nèi)容的講解自然能夠在技藝方面帶給自己更多的指導(dǎo),盡管看似普通卻能夠在講解的過程中讓我對工作的職責(zé)進行相應(yīng)的剖析,待到有著完整的認識以后再來正式上崗自然就不會對原本的工作內(nèi)容感到陌生,因此我在培訓(xùn)的過程中專心記錄了導(dǎo)師講解的內(nèi)容并與后續(xù)可能在工作中遇到的問題進行驗證,從中明白培訓(xùn)的重要性以后自然明白其中講解的問題都是針對實際進行的,所以我在培訓(xùn)中除了記錄的筆記不太完整以外還算是有著較好的表現(xiàn)。

培訓(xùn)中開展的些許活動有效地促進了同部門間同事的關(guān)系,實際上我也沒有預(yù)料到這次新員工培訓(xùn)還會以開展活動的形式來調(diào)動員工們的積極性,參與其中的時候就能明白分小組進行討論很容易從不同角度認清自身的不足,而且打開思路以后不難發(fā)現(xiàn)同事間情感的培養(yǎng)往往是從合作完成任務(wù)開始的,因此我對這項任務(wù)比較上心并在活動結(jié)束以后了解到自己所在部門的主要職責(zé),然而讓人感到困惑的是導(dǎo)師簡介部分內(nèi)容比較籠統(tǒng)導(dǎo)致自己對于基礎(chǔ)部分反倒不是特別理解。

總之這次結(jié)束的培訓(xùn)雖然令人感到不舍卻能陪伴我在單位工作中很長時間,每當(dāng)自己在工作中感到困惑的時候都可以回顧這次培訓(xùn)中導(dǎo)師講解的內(nèi)容,至少作為自己踏入社會以后的學(xué)習(xí)理應(yīng)從中整合出屬于自身的理解從而解決單位工作中的問題。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇6

教師作為教學(xué)工作的重要人員,其工作表現(xiàn)的好壞關(guān)系到教育教學(xué)質(zhì)量的高低,也關(guān)系到教育發(fā)展的成敗。因此, 每年對教師事業(yè)單位工作人員進行年度考核工作顯得非常重要。

一、考核的意義

年度考核是評估教師工作表現(xiàn)的一種重要方式,它可以幫助教師了解自己的工作優(yōu)劣,發(fā)現(xiàn)自身不足,并對工作進行調(diào)整和優(yōu)化。在教育行業(yè)中,考核可以提高整體工作水平和教育質(zhì)量,促進教育改革。

二、考核的方法

教師的年度考核由教育部門或教育機構(gòu)組織實施。在考核過程中,要注重合理的考核方式和日常教學(xué)工作的整體表現(xiàn)。常用的評估方法有教學(xué)評估、學(xué)生評估和系統(tǒng)評估。同時,還要注重是否充分體現(xiàn)了學(xué)科、能力和道德水平三個維度的綜合評估。

三、考核的內(nèi)容

教師工作的考核內(nèi)容涵蓋多方面,首先是對教學(xué)能力和教育素質(zhì)的評估,包括教學(xué)思路、復(fù)習(xí)、教學(xué)方法、知識理解水平等。其次是對教育態(tài)度和行為的評估,包括對學(xué)生的愛護、對工作的認真負責(zé)、反對學(xué)生不當(dāng)行為的熱情和措施等。再次,要注重處理教育教學(xué)中的矛盾和問題,提高自己的處理能力和對于教學(xué)問題的解決能力。

四、考核的意見反饋

通過年度考核,可以查詢到自己的工作表現(xiàn)和不足,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中需要改進的地方,結(jié)合年度考核結(jié)果制定個人年度教育計劃,改進工作,并能夠制定個人目標(biāo)計劃來明確發(fā)展方向。同時,通過對自身工作表現(xiàn)的總結(jié),分析得出教育機構(gòu)和教育部門的制度、教育計劃是否符合實際需求。

綜上所述, 教師作為教育教學(xué)的重要工作人員,年度考核是教育改革中不可缺少的一環(huán),其目的在于調(diào)節(jié)教學(xué)行為和態(tài)度,提高教學(xué)水平,增加工作樂趣,推動高質(zhì)量教育的發(fā)展,同時,對于個人來說,可以通過年度考核來明確自身發(fā)展目標(biāo)和制定計劃,實現(xiàn)自我提升和實現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的夢想。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇7

作為一名事業(yè)單位的幼兒教師,工作總結(jié)對于自身的成長和進步非常有幫助。經(jīng)過一年的辛勤工作和學(xué)習(xí),我深刻認識到了自己的優(yōu)勢和不足,也明確了需要在哪些方面進行加強和改進。

首先,我認為作為一名幼兒教師,最重要的是要有耐心和勤奮。幼兒是非常活潑好動的,他們需要不斷地得到鼓勵和引導(dǎo)才能夠保持注意力和專注度。因此,我在工作中始終保持著耐心和耐性,通過各種游戲和趣味活動,讓孩子們積極參與到課堂中來,同時也注重增強他們的自信心和自我表達能力。

其次,我在工作中也注重了教學(xué)方法的更新和升級。隨著時代的發(fā)展,新的教育工具和方法層出不窮,作為一名優(yōu)秀的教師,我們也需要不斷地學(xué)習(xí)和提高自己的教學(xué)水平。在教學(xué)中,我引入了較多的互動和游戲環(huán)節(jié),通過聲光效果等教育資源的運用,有效提高了課堂的趣味性和互動性,讓孩子們在愉快的氛圍中學(xué)習(xí)。

此外,我的工作總結(jié)還有一點就是要注重班級的管理和組織。在幼兒園這個大家庭中,班級管理十分重要。為了讓孩子們在一個安全、穩(wěn)定和和諧的環(huán)境中學(xué)習(xí),我在班級管理方面下了很大的功夫。例如,我加強了與家長的交流溝通,組織家長會等活動,積極與家長合作,共同為孩子們提供更好的教育資源和條件。

總之,作為一名事業(yè)單位的幼兒教師,我認為要時刻保持學(xué)習(xí)和進步的心態(tài),不斷完善自己、提高自己。只有在不斷的實踐和反思中,才能夠做出更好的教育成果,讓孩子們得到更好的學(xué)習(xí)和生活體驗。希望未來的我能夠在工作上不斷發(fā)掘自己的潛力,為幼兒教育做出更大的貢獻。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇8

20xx年,在市委、市政府和市人力資源和社會保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我處深入貫徹落實×××,按照建設(shè)人民滿意機關(guān)的要求,堅持人本理念,開拓創(chuàng)新,強化管理,不斷提高醫(yī)療保障水平,強化基金監(jiān)管措施,提升經(jīng)辦服務(wù)水平,較好地完成了各項工作任務(wù)。

一、基本運行情況

(一)基本醫(yī)療

1、擴面。截止20xx年10月底,全市參加基本醫(yī)療保險的單位達××家,參保職工××人,其中新增參保××人,占全年任務(wù)的××%。市本級參保單位××家,參???cè)藬?shù)××人,其中新增參?!痢寥?,占全年任務(wù)的××%。

2、征收。截止20xx年10月底,全市征收基本醫(yī)療保險費××萬元,占全年征繳任務(wù)的××%。市本級征收基本醫(yī)療保險費××萬元,占全年征繳任務(wù)的××%。

3、支付。截止20xx年10月底,全市參?;颊呦硎艽觥痢寥舜?,發(fā)生住院醫(yī)療費××萬元。住院醫(yī)療費中,統(tǒng)籌基金支付××萬元;患者政策內(nèi)自負××萬元;自費××萬元,政策內(nèi)報銷比例××%。市本級參?;颊叱鲈骸痢寥舜?,出院人員發(fā)生住院醫(yī)療費××萬元,統(tǒng)籌基金支付××萬元;患者政策內(nèi)自負××萬元,自費××萬元,政策內(nèi)報銷比例××%。

(二)生育保險

截止20xx年10月底,全市生育保險參保職工××人,其中新增參?!痢寥?,占全年任務(wù)的××%。征收生育保險費××萬元,完成全年征繳任務(wù)的××%。市本級生育保險參保職工××人,其中新增參?!痢寥?,占全年任務(wù)的××%。征收生育保險費××萬元,完成全年征繳任務(wù)的××%。

(三)城鎮(zhèn)居民醫(yī)保

目前,全市城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保人數(shù)××人(含登記參保人數(shù)),完成全年目標(biāo)任務(wù)的××%(居民醫(yī)保實行預(yù)繳制,擴面征繳工作已于上年度12月前全部完成)征收基金××萬元,占全年任務(wù)的××%。截止20xx年10月底,參?;颊叱鲈骸痢寥舜危l(fā)生總醫(yī)療費××萬元,統(tǒng)籌基金支付××萬元,政策內(nèi)自付××萬元,自費××萬元,報銷比例為××%。

二、所做的主要工作

1、大幅調(diào)整醫(yī)保待遇政策。為更好地落實中央、省醫(yī)改工作會議要求,進一步提高我市醫(yī)療保障水平,我處對醫(yī)保待遇政策進行了較大幅度調(diào)整。圍繞這一重點,我們一是扎實開展前期籌備。組織了廣泛深入的政策調(diào)研,經(jīng)過認真測算,反復(fù)討論,擬定出調(diào)整草案,提交局黨組會議和市政府人社工作專題辦公會多次討論研究。二是大幅提高待遇水平。x月x日,待遇調(diào)整政策正式出臺,群眾醫(yī)保待遇水平較前大幅提高。職工醫(yī)保方面:在適當(dāng)恢復(fù)起付線的基礎(chǔ)上,提高了住院報銷比例,在本統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)發(fā)生的住院費用,三級醫(yī)院報銷××%、二級醫(yī)院報銷××%、一級醫(yī)院(非藥品零差價醫(yī)院)報銷××%,分別提高了××個百分點、××個百分點、x個百分點;大病互助費最高支付限額由××萬元提高到××萬元;取消惡性腫瘤患者省內(nèi)轉(zhuǎn)診住院醫(yī)療費用首先自付x%的規(guī)定;將參?;颊咦≡呵叭臻T急診搶救費用納入報銷范圍。生育保險方面:提高定點醫(yī)療機構(gòu)部分定額結(jié)算標(biāo)準,提高幅度達××%,將新生兒醫(yī)療保健費從××元提高到××元,調(diào)整了妊娠期門診檢查費及門診人工流產(chǎn)費等支付標(biāo)準。同時,政策還明確規(guī)定每兩年對市本級生育保險參保女職工進行一次免費婦科普查,實現(xiàn)了預(yù)防和治療的良好結(jié)合。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險方面:提高住院報銷比例,一級醫(yī)院(含社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)從××%提高到××%,二級醫(yī)院從××%提高到××%,三級醫(yī)院從××%提高到××%;全年累計報銷金額從x萬元提高到x萬元;將符合計生政策的生育住院醫(yī)療費、計生手術(shù)并發(fā)癥住院醫(yī)療費納入報銷范圍。三是全面鋪開政策宣傳。針對政策調(diào)整內(nèi)容,我們在××日報、晚報、新聞頻道、圖文頻道、××廣播電臺等多家媒體開展了綜合報道。

2、繼續(xù)運行“大醫(yī)?!本W(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。根據(jù)中央和國務(wù)院醫(yī)改工作要求,20xx年,我省將就醫(yī)“一卡通”問題納入醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革重點內(nèi)容,并在全省范圍內(nèi)建立了統(tǒng)一的網(wǎng)絡(luò)平臺,即“大醫(yī)?!本W(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),確保了醫(yī)療保險異地就醫(yī)結(jié)算、醫(yī)療費用即時結(jié)算和就醫(yī)購藥一卡通。

3、切實加強基金監(jiān)督管理。今年來,我們把醫(yī)保基金使用監(jiān)管擺在更加突出的位置,從醫(yī)、保、患三方面入手,用更開拓的思維、更細致的工作確保基金的合理有效使用。一是加強定點醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管。一直以來,我們不斷加強對定點醫(yī)療機構(gòu)和協(xié)議藥店的監(jiān)管,維護醫(yī)保政策的嚴肅性,確?;鹌椒€(wěn)運行。工作中,我們在堅持日常查房查床和交叉檢查的同時,不斷改進方式,利用節(jié)假日、晚間等時段進行突擊檢查,此外,我們加大依社會舉報查處的力度。二是規(guī)范內(nèi)部經(jīng)辦管理服務(wù)。始終堅持收支兩條線、專戶儲存、??顚S茫瑖澜鹋灿?。堅持內(nèi)審制度,確保內(nèi)審率達到××%以上,堅決拒付不符合支付項目和標(biāo)準的費用,嚴禁基金濫支付行為。進一步規(guī)范了經(jīng)辦流程。三是突出維護醫(yī)?;颊邫?quán)益。增強參保病人的維權(quán)意識,要求醫(yī)生盡可能使用目錄內(nèi)的藥品,同時自費藥品需經(jīng)本人或家屬同意方可使用。在所有定點醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)保辦、費用結(jié)算窗口懸掛了醫(yī)保監(jiān)督牌,公布了舉報電話,參?;颊邔τ谶`反醫(yī)保政策的醫(yī)療行為可以隨時舉報,這樣,對于規(guī)范醫(yī)生處方行為、促進合理用藥、控制藥品費用的增長起了較好的作用。

4、不斷提升經(jīng)辦服務(wù)能力。我們以創(chuàng)建活動為契機,結(jié)合深入推進滿意政府建設(shè)工作、行政責(zé)任制建設(shè)活動及行風(fēng)建設(shè)等主題活動,努力加強干部隊伍建設(shè),不斷提高服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。一是加強制度建設(shè)。進一步完善了包括辦事公開、服務(wù)承諾、首問負責(zé)等制度,實行業(yè)務(wù)制度化辦理、規(guī)范化運作,進一步提高辦事效率。二是提高經(jīng)辦能力。認真組織窗口經(jīng)辦人員學(xué)習(xí)×××,提高經(jīng)辦人員綜合素質(zhì),增強服務(wù)意識。多次舉辦窗口工作人員業(yè)務(wù)知識競技活動,組織他們積極參與局里業(yè)務(wù)知識競賽,及時學(xué)習(xí)掌握新政策、新業(yè)務(wù),提高窗口業(yè)務(wù)經(jīng)辦能力。三是改善服務(wù)環(huán)境。及時更新窗口信息牌匾,添置窗口信息顯示屏,統(tǒng)一窗口工作人員著裝等,扮靚窗口工作環(huán)境,為群眾提供一個舒適的辦事窗口,維護醫(yī)保良好形象。四是狠抓廉政建設(shè),防范廉政事故的發(fā)生。市本級還專門出臺了工作人員行為規(guī)范“八個不準”,對單獨開展監(jiān)督檢查、利用職務(wù)之便索拿卡要、在醫(yī)院藥店投資入股及其他不文明的日常行為明令禁止。

目前,醫(yī)療保險工作中存在的一些不容忽視的問題:一是基金支付壓力大。目前,由于醫(yī)療保險費征繳基數(shù)不規(guī)范和醫(yī)療保險待遇政策的調(diào)整,導(dǎo)致基金征繳的增幅與基金支出的漲幅不相適應(yīng)。二是城鎮(zhèn)居民醫(yī)保與新農(nóng)合制度沖突越發(fā)激烈。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和新農(nóng)合的制度沖突已經(jīng)延續(xù)多年,交叉覆蓋、無序競爭愈演愈烈,在一定程度上影響了兩項制度的健康發(fā)展,一體統(tǒng)籌的內(nèi)在需求非常強烈。三是醫(yī)療服務(wù)行為有待進一步規(guī)范。雖然我們加大了對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管力度,但個別定點醫(yī)療機構(gòu)仍然存在虛構(gòu)檢查、虛構(gòu)治療和掛床住院等違規(guī)行為,難以規(guī)范到位。

三、明年工作安排

1、穩(wěn)步擴面,加強醫(yī)療保險基金征收稽核。全面落實各項擴面征繳任務(wù),確保完成省政府績效評估、省為民辦實事工作指標(biāo)任務(wù)。提高醫(yī)?;鹫魇粘閷徛?,規(guī)范基金征繳行為,確?;饝?yīng)收盡收。

2、共通互聯(lián),完成“大醫(yī)?!毕到y(tǒng)全市聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)平穩(wěn)運行,加強信息管理設(shè)施建設(shè),逐步建立全市統(tǒng)一的醫(yī)療保險費用結(jié)算系統(tǒng),實現(xiàn)異地就醫(yī)即時結(jié)算,解決參保群眾異地就醫(yī)購藥的困難。探索跨統(tǒng)籌區(qū)域協(xié)議管理辦法,加強就醫(yī)管理,加強對“一卡通”醫(yī)療費用和往來結(jié)算資金的稽核。

3、探索推進,逐步完善城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策。加強城鎮(zhèn)居民醫(yī)保轉(zhuǎn)診管理和協(xié)調(diào),明顯降低醫(yī)、患轉(zhuǎn)診矛盾;加強參保患者在院管理,提高診療規(guī)范性;加強首診醫(yī)院結(jié)余費用管理,明確使用方向;根據(jù)上級補助資金提標(biāo)情況適時調(diào)整城鎮(zhèn)居民醫(yī)保待遇政策,更好地保障參保人員醫(yī)療需求。進一步完善城鎮(zhèn)居民醫(yī)保門診統(tǒng)籌政策。根據(jù)中央和省要求,結(jié)合市門診統(tǒng)籌實踐經(jīng)驗,合理調(diào)整、完善城鎮(zhèn)居民醫(yī)保門診統(tǒng)籌待遇政策和管理辦法。

4、研究探討,加快付費方式改革推進步伐。結(jié)合基金預(yù)算管理探索總額預(yù)付辦法,逐步擴大實行費用總額包干結(jié)算,探索一次性醫(yī)用材料團購辦法;結(jié)合門診統(tǒng)籌的開展,探索實行按人頭付費辦法;結(jié)合住院和門診大病待遇水平提高,探索按病種付費改革。要落實住院自付費用封頂政策,建立風(fēng)險共擔(dān)機制。明確不同付費方式下的醫(yī)療服務(wù)重點監(jiān)管環(huán)節(jié),完善考核檢查指標(biāo)體系和定點服務(wù)協(xié)議內(nèi)容。

5、強化監(jiān)管,確保醫(yī)?;疬\行平穩(wěn)安全。拓展醫(yī)保基金監(jiān)督范圍,對醫(yī)?;鹕婕暗母鱾€管理層面實行監(jiān)督全覆蓋;積極探索和完善新的審計模式,以業(yè)務(wù)流程為主線,從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)入手,有效結(jié)合財務(wù)收支審計和醫(yī)療費用審核,提高醫(yī)保基金審計效果;定期不定期的開展醫(yī)?;鸱雌墼p專項檢查,開展醫(yī)?;饘m棛z查,深入定點醫(yī)療機構(gòu)和協(xié)議零售藥店進行抽查、突擊檢查。

6、提升效能,不斷加強經(jīng)辦機構(gòu)能力建設(shè)。組織開展干部作風(fēng)建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)、創(chuàng)人民滿意醫(yī)保等活動,把干部隊伍建設(shè)擺在突出位置,加強反腐倡廉教育,切實轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng),進一步完善制度、創(chuàng)新管理,提高經(jīng)辦工作水平,促進醫(yī)療保險事業(yè)健康發(fā)展。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇9

為了進一步深化省市縣事業(yè)單位人事制度改革,建立健全崗位設(shè)置管理制度,逐步實現(xiàn)人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。我校按照市人事局、教育局的統(tǒng)一部署,根據(jù)《xxx市教育局關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施意見(的通知)》(都教發(fā)[XX]130號)等通知精神,結(jié)合本校實際情況,制定了詳細的崗位設(shè)置實施工作方案?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、高度重視崗位設(shè)置工作,確保工作順利開展,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組和專門工作小組,開始宣傳發(fā)動。

1、我校為確保此項工作順利開展,于XX年9月15日中午13點在學(xué)校學(xué)生活動中心召開全體教職工大會,組織全體教師認真學(xué)習(xí)《xxx市教育局關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施意見(的通知》(都教發(fā)[XX]130號)等通知精神,確保將精神吃透、標(biāo)準吃透。統(tǒng)一思想,明確目標(biāo)。把崗位設(shè)置管理工作當(dāng)作事業(yè)單位人事制度改革工作的重中之重,組織得力人員,扎扎實實做好實施工作。讓全體教師明白崗位設(shè)置,以崗定人是大勢所趨,是社會發(fā)展的必然,是推行崗位津貼,調(diào)動廣大教師工作積極性,多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬的具體體現(xiàn),以調(diào)動廣大教師積極性為目的'的一項工作。

2、我校成立崗位設(shè)置管理領(lǐng)導(dǎo)小組:

(一)領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長: xxx(校長、支部書記)

副組長:xxx(副校長、支部委員)、xx(副校長、支部委員)、xx(副校長、工會主席)

組員:xxx(辦公室主任)、xx(教導(dǎo)處主任)、xxx(教師代表)、xx(教師代表)、xxx(教師代表)、xxx(教師代表)、xxx(教師代表)

主要職能:組織評聘競聘工作,包括擬定修改方案材料、資格審查、量化考核、決定聘任等評聘競聘工作。

核實工作組組長:

副組長:

組員:

主要職能:量化考核條件核實自評分。

檢查小組:

組員:

主要職能:處理競聘過程中產(chǎn)生的各種爭議,維護教職工的合法權(quán)益,確保崗位設(shè)置工作的順利實施。

二、分階段,按步驟有秩序的開展崗位設(shè)置工作。

1、XX年11月組織行政及全體教師學(xué)習(xí)崗位設(shè)置政策,領(lǐng)會文件精神。

2、XX年底初步制定崗位設(shè)置方案,開展前期摸底調(diào)查工作,填寫崗位設(shè)置審核表,按程序報xxx市教育局審查,xxx市人社局審核,成都市人社局核準。

3、XX年11月制定《xx學(xué)校崗位設(shè)置聘用方案》,編制《xx學(xué)校崗位說明書》;在廣泛征求教職工意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)學(xué)校教職工代表大會表決通過。報xxx市教育局審核,xxx市人社局批準。

4、XX年9月公示《xx學(xué)校崗位設(shè)置聘用方案》,《xx學(xué)校崗位說明書》,組織全校教職工競聘上崗。教師填寫崗位申請表和崗位設(shè)置管理量化評分自評表并及時上交。

5、XX年10月由崗位設(shè)置管理領(lǐng)導(dǎo)小組分初中部,小學(xué)部對在職,退休,在職離崗待退,退休離崗待退申請崗位競聘教師的量化得分進行嚴格復(fù)核,提供的資料必須是原件,根據(jù)《xx學(xué)校崗位設(shè)置聘用方案》,《xx學(xué)校崗位說明書》的要求逐一查驗,確保復(fù)核工作的嚴謹、嚴密,復(fù)核無誤后由本人簽字確認。崗位設(shè)置管理領(lǐng)導(dǎo)小組提出擬聘人員等級,公示無異議后,填寫《xxx市事業(yè)單位崗位聘用審核表》、《xxx市事業(yè)單位崗位聘用花名冊》和《xxx市事業(yè)單位崗位聘用變更審核表》。

中學(xué)高級教師五級崗位:2個崗位,實有2人;

中學(xué)高級教師六級崗位:4個崗位,實有4人;

中學(xué)高級教師七級崗位:5個崗位,實有9人;

中學(xué)一級教師八級崗位:10個崗位,實有10人;

中學(xué)一級教師九級崗位:13個崗位,實有10人;

中學(xué)一級教師十級崗位:11個崗位,實有7人;

中學(xué)二級教師十一級崗位:16個崗位,實有16人;

中學(xué)二級教師十二級崗位:16個崗位,實有5人;

中學(xué)工勤技能崗位三級工:1個崗位,實有2人。

小學(xué)高級教師八級崗位:10個崗位,實有10人;

小學(xué)高級教師九級崗位:14個崗位,實有14人;

小學(xué)高級教師十級崗位:12個崗位,實有21人;

小學(xué)一級教師十一級崗位:21個崗位,實有21人;

小學(xué)高級教師十二級崗位:21個崗位,實有16人;

小學(xué)工勤技能崗位四級工:2個崗位,實有4人。

6、XX年11月,按規(guī)定程序、權(quán)限上報審批備案。向xxx市教育局和人事局上報各材料。

綜上所述,本次崗位設(shè)置工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,在全體教職工的鼎力支持下,在公平、公正、公開的氛圍中順利完成。相信在大家的共同努力下,我們一定會將這一工作持續(xù)。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇10

xx年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候,同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同,但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻?,F(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報:

一、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量,貫徹市行各項制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,經(jīng)過六年的打拼和積累,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,準備更名掛牌,開始新的征程。然而,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學(xué)習(xí)、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質(zhì)量。在核算上無重大差錯事故。

二、加強日常工作管理,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,各項工作都有明確分工,員工并事假都嚴格按照規(guī)定及時請假。

在安全防范方面,對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管。對重要憑證的領(lǐng)用,都有專人負責(zé)。明確柜員的權(quán)限,不得擅自授權(quán)。隨時提高警惕,杜絕詐騙??傊覀円獙⒁磺蟹乐矣谖慈?,不做亡羊補牢的無用功,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。

三、培訓(xùn)員工操作能力,順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴格的一年,綜合柜員上崗考試,直接關(guān)系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時間,積極準備考試。其間,我們組織了員工點鈔,打字的基本技能考試。組織員工去培訓(xùn)中心進行業(yè)務(wù)上機打操作的練習(xí)。

有些員工工作、家庭的各方面負擔(dān)都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,思想包袱很重。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,經(jīng)常互相交流思想,一起鉆研考試的命題,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團結(jié)同志的精神,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖。考試臨近期間,大家都想爭分奪秒的看書,但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,因為這關(guān)系到自己是否有資格上崗。時間更是全行的生命,因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞?wù)。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,在最關(guān)鍵的時刻,我們看到了員工們的可愛之處。

四、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標(biāo)下達到支行,支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,配合行里完成各項指標(biāo)。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后,我部員工向發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品,滴水成河,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻。行領(lǐng)導(dǎo)多次強調(diào),存款是責(zé)任,不是任務(wù)。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,把行里的事當(dāng)成自已的事,變壓力為動力,當(dāng)我們正視這個問題的同時,我們也感到了責(zé)任的重大和為行里工作的樂趣。員工們不再抱怨任務(wù)繁重,而是把“新百日會戰(zhàn)”當(dāng)成一個活動去積極的參與。

五、積累經(jīng)驗及時總結(jié),穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效

這一年的工作和考核,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗,當(dāng)然也有很多教訓(xùn)。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高,大部分職工的工作質(zhì)量都是達標(biāo)的,但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢必會對我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時的組織員工學(xué)習(xí),減少核算差錯。

六、在工作之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在:

1、服務(wù)上還達不到要求,有時態(tài)度生硬,不使用文明用語。

2、核算質(zhì)量還存在很大差距,主要是因為工作不夠認真細致。

以上是我部xx年全年的工作總結(jié),向全行領(lǐng)導(dǎo)及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,所有教訓(xùn)和不足我們每個人都牢記在心,努力改進。工作是日復(fù)一日的,看似反復(fù)枯燥,但我們相信“點點滴滴,造就不凡”。有今天的積累,就有明天的`輝煌。

事業(yè)單位財務(wù)年度工作總結(jié)2

轉(zhuǎn)眼間又過了一年,回顧這一年,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,也有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,在工作中能夠自覺的服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力的做好財務(wù)部的各項工作,也較好地完成了各項工作,但由于財會工作繁事多、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,因此在工作中自己和整個財務(wù)部門仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,結(jié)合具體情況,現(xiàn)將全年的工作總結(jié)如下:

個人總結(jié)部分:

一、完成的主要工作:

1、以認真的工作的態(tài)度及時準確的完成各月開票、認證、記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,及時準確的填報各類月度、季度、年終賬務(wù)報表、并按時向各部門報送,及時準確的完成了稅務(wù)的申報與繳納,及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。

2、以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時準確的核簽公司日常的各類支出,并進行費用明細分類。及時準確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進行“資金預(yù)算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應(yīng)的措施。

3、對公司各種證件的變更及年檢負責(zé),由于公司正處于發(fā)展初期,加上經(jīng)營地址的變更,導(dǎo)致公司的各類證件需要發(fā)生相應(yīng)的變更,除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關(guān)部門沒有及時進行變更,導(dǎo)致212單的報關(guān)沒能按照正常的報關(guān)程序進行,好在劉總通過自己的人脈關(guān)系及時采用了其它的報關(guān)渠道才沒有造成不必要的損失,在此做自我檢討,希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的情況發(fā)生。除此以外其它相關(guān)部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。

4、對于上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時工作能夠及時的完成。

二、加強學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定及新的法規(guī)政策,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地的工作。

3、努力做到學(xué)以致用,融會貫通,理論聯(lián)系實際,讓自己“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,使自身綜合能力不斷得到提高。

三、個人工作中存在的不足

盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務(wù),但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,日常忙于應(yīng)付事務(wù)性的工作較多,而深入的探討、思考、研究財務(wù)管理的辦法和工作制度較少,導(dǎo)致在工作上廣度有余,而深度不足。加之財務(wù)部門人員的不穩(wěn)定,以致自己對于整個財務(wù)部沒有起到很好的統(tǒng)領(lǐng)作用。

四、明年的工作構(gòu)想及要點:

希望自己在新的一年里,逐步學(xué)習(xí)運用科學(xué)的方法,加強對本部門的管理,提高本部門的工作效率,以達到事半功倍的的效果。主要有以下三點:一是加強本部門的成本核算與管理,二是加強與各部門的工作鏈接,包括收匯管理,應(yīng)付管理,進出倉跟進等,最大限度地發(fā)揮財務(wù)部門的職能。三是是準確做好各項財務(wù)測算,為上級領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

第二部分財務(wù)部門的總結(jié)

大家都知道財務(wù)部的工作較為繁瑣,就算到年終,仍不能停歇手中的工作,加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動,從而使財務(wù)部的管理工作達不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,但在20xx年財務(wù)部通過大家的努力,整體的人員架構(gòu)、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。以下是對本部門做的一個工作總結(jié):

1、出納崗位:人員已穩(wěn)定,除了日常按時準確的付款、及時的登賬、和日清月結(jié)外,還建立了按月費用支出的分類歸集表,按月收匯明細表及匯總表,及時了解收匯情況并對差異進行備注。

2、成本崗位:這是本年新增的一個崗位,目前主要是成本審核、核算、及控制工作,實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與控制,對各訂單的實際成本負責(zé),為相關(guān)部門提供及時有用的信息,這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位,新增這一個崗位后,建立了各供應(yīng)商應(yīng)付賬款臺賬和每月的供應(yīng)商對賬表,使得今年在業(yè)務(wù)量番一翻的情況下仍能很好的完成各應(yīng)付賬款所需的數(shù)據(jù)及發(fā)票跟蹤到位的情況,但也許是由于各種因素的存在,導(dǎo)致今年的成本核算沒能達到預(yù)計的效果,希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務(wù)部門成本核算的工作,共同為成本所反映的真實性及時性出一份力,同時作為成本崗位的核算者也應(yīng)該不斷地鞭策自己,加強學(xué)習(xí),從而達到一個企業(yè)成本核算的真正意義。Yjs21.cOm

3、總賬崗位:在前面的個人總結(jié)里已做總結(jié),再此處就不再贅訴。

4、財務(wù)部門:總的來說本年度財務(wù)部門算是友好妥善了地處理對內(nèi)對外的各項工作鏈接,包括與工商、稅務(wù)、銀行等外圍部門都建立了良好的關(guān)系。

總之,今年的工作即將轉(zhuǎn)瞬成為歷史。也希望財務(wù)部那些應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作也隨著20xx年的逝去而成為歷史,在新的一年20xx到來之際,讓我們?yōu)樽约杭佑?,為部門加油,為公司加油,共同進步,共同成長。

最后,我再一次衷心感謝身邊的每一位同事,有了你們這樣好的同事,我相信我們的公司明天會更好!再一次衷心感謝公司,在這片熱土上,我們將收獲無限的希望!

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇11

教師事業(yè)單位考核登記表本年度工作總結(jié)

本年度,我作為一名教師事業(yè)單位的工作人員,在事業(yè)單位考核登記表的指導(dǎo)下,認真履行自己的職責(zé)和義務(wù),積極開展各項工作,不斷努力提高自身的素質(zhì)和工作水平?,F(xiàn)就本年度的工作總結(jié)分四個方面進行認真的敘述。

一、教學(xué)工作

作為一名教師,教學(xué)工作是我首要的工作內(nèi)容。我本學(xué)期擔(dān)任高二語文教師,教授高二年級的語文課程。在教學(xué)過程中,我積極采用多種方法,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動參與程度。我為學(xué)生準備了小組討論、課堂演講、語文游戲等多種形式的課堂活動,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,提高教學(xué)效果。同時,我還多次參加教研活動,交流心得,不斷完善自己的教學(xué)理念和方法。

二、學(xué)科競賽

本學(xué)期,我積極參加了學(xué)科競賽。我搭建了一個語文競賽小組,并且?guī)椭业膶W(xué)生為該小組做好準備工作。我認為參與競賽,不僅可以讓學(xué)生感受到來自知識和成就的回報,還可以培養(yǎng)他們對自己未來的自信心和動力。在競賽過程中,我與學(xué)生總結(jié)經(jīng)驗,找到差距,不斷更新教學(xué)內(nèi)容和方法,讓學(xué)生的競賽成績有了明顯的提高。

三、班級管理

班級管理是教師工作的重要組成部分。在本學(xué)期,我作為高二2班的班主任,認真負責(zé)班級管理工作。我積極參加班級家長會、學(xué)生活動,及時與學(xué)生家長溝通,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)與生活情況,做好信息反饋和疏導(dǎo)工作。同時,我還通過班級微信群等信息化平臺與學(xué)生積極溝通交流,加強班級凝聚力,讓學(xué)生在一個良好的班級氛圍中健康成長。

四、自身學(xué)習(xí)

成人應(yīng)該不斷的學(xué)習(xí),并用所學(xué)知識去完善自己的技能和素質(zhì),不斷的提升和進步。本學(xué)期,我認真學(xué)習(xí)中小學(xué)教師職業(yè)生涯規(guī)劃、學(xué)科競賽常規(guī)和策略,重點關(guān)注了學(xué)科課堂教學(xué)效果的提高,教育教學(xué)信息化的推廣與發(fā)展等內(nèi)容。通過學(xué)習(xí),我不僅提升了自己的職業(yè)素養(yǎng),還讓自己更好地適應(yīng)學(xué)科教學(xué)的現(xiàn)代化、多元化、個性化的趨勢。

總之,在本年度的考核登記表下,我認真履行教師的職責(zé),嚴格執(zhí)行教學(xué)任務(wù),盡職盡責(zé)的組織管理,并且積極的參加學(xué)科競賽、提高自身的素質(zhì)和水平。在以后的教育教學(xué)工作中,我將繼續(xù)保持初心,不斷前行,不斷提升自我。同時,也帶領(lǐng)我的學(xué)生不斷進步,為中國教育的發(fā)展做出自己的貢獻。

事業(yè)單位個人工作總結(jié) 篇12

本年度,我承擔(dān)六、九年級的體育教學(xué)任務(wù)兼任政教部門的工作和學(xué)生保險、校園足球工作。

一年來,本人在思想上嚴于律己,時時以一個人民教師的身份來約束自己,鞭策自己,熱愛黨,熱愛學(xué)生,堅持黨的教育方針,忠誠黨的教育事業(yè)。在工作中面向全體學(xué)生,教書育人,為人師表,重視學(xué)生的個性發(fā)展,重視激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。我還積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力提高自己的綜合素質(zhì)。服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合學(xué)校做好各項工作,完成學(xué)校安排的各項任務(wù)。

一、教育教學(xué)工作:

在學(xué)校教務(wù)的工作安排下,按照課程標(biāo)準要求,認真專研教材,認真?zhèn)湔n,把課標(biāo)、教參與實際操作能力有機結(jié)合,按時完成了規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù),并確立“以學(xué)生為主體”,全面提高學(xué)生的知識和技能,切實落實培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力,從而使學(xué)生在體育課堂上,掌握基本運動技能,提高身體素質(zhì)。

二、其他方面:

在課余時間里,我不斷加強理論研究,撰寫教育教學(xué)論文,還創(chuàng)建了個人博客和網(wǎng)校個人空間,把平時的教育工作、教學(xué)得失、聽課感受、培訓(xùn)心得、教學(xué)困惑和生活隨想等內(nèi)容上傳和網(wǎng)校同行交流分享、共同進步,還豐富了業(yè)余生活。

三、努力方向:

在新的一年中,我將以優(yōu)秀同行為榜樣,加強自身政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)錘煉,不斷提高教育教學(xué)水平,為學(xué)校的發(fā)展作出更大的貢獻。

總之,任現(xiàn)職以來,我作為教育戰(zhàn)線和學(xué)校行政中普通的一員,雖然在政教工作和教學(xué)工作上取得了一定的成績,也多次受上級部門的表彰,但我認為這只是我人生事業(yè)的起步,也深感肩上擔(dān)子的份量,我愿意驕戒躁,再接再厲,爭取在新的一年取得更大的成績。

工作總結(jié)《事業(yè)單位個人工作總結(jié)》一文希望您能收藏!“幼兒教師教育網(wǎng)”是專門為給您提供幼兒工作總結(jié)而創(chuàng)建的網(wǎng)站。同時,yjs21.com還為您精選準備了事業(yè)單位工作總結(jié)專題,希望您能喜歡!

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