外聘教師合同12篇

外聘教師合同。

合同的價(jià)值需要得到高度的重視。合同的簽訂，都是需要建立在雙方自愿、平等的基礎(chǔ)上，一份優(yōu)秀的合同應(yīng)該如何撰寫(xiě)？如果您想了解更多相關(guān)信息，我們推薦您閱讀一遍“外聘教師合同”。以下內(nèi)容僅供參考，歡迎大家閱讀！

外聘教師合同 篇1

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，結(jié)合具體實(shí)際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。

一、合同期限

1、甲方聘任乙方擔(dān)任課程任課老師，聘任期限為：

自 年 月 日至 年 月 日。

2、合同期滿(mǎn)關(guān)系自然終止。其中合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂聘用合同。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、要求甲方提供良好的教學(xué)環(huán)境。

2、乙方授課期間保證教學(xué)質(zhì)量和課堂效果。

3、乙方按約取得授課報(bào)酬參照“聚成清大學(xué)習(xí)吧工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)”

4、乙方如因故不能按時(shí)上課的，須提前1天請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可休假，否則視為曠工，曠工一天扣除3倍當(dāng)天工資，當(dāng)月累計(jì)曠工3天以上按開(kāi)除處理。

5、乙方如因故要提前單方面終止合約，須提前30天通知校方，經(jīng)審批同意，30天后方可終止合約，否則視為違約（違約后果：扣除當(dāng)月工資）。

6、在本輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)工作時(shí)間內(nèi)，學(xué)生若受到傷害，則兼職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的10%，全職教師應(yīng)承擔(dān)損傷費(fèi)的20%。

7、乙方是我公司的（兼職/全職）教師。

8、兼職老師實(shí)習(xí)期為一個(gè)月，實(shí)習(xí)期間發(fā)放當(dāng)月工資的85%，實(shí)習(xí)期間不享受任何福利待遇。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、要求乙方按教學(xué)計(jì)劃完成授課，維護(hù)教學(xué)時(shí)的教學(xué)秩序以及保護(hù)學(xué)生的安全。

2、組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)議，并根據(jù)學(xué)生的評(píng)議對(duì)授課內(nèi)容及人員進(jìn)行調(diào)整。

3、有權(quán)根據(jù)自身情況對(duì)課時(shí)進(jìn)行調(diào)整，對(duì)授課內(nèi)容進(jìn)行變更，但必須提前通知乙方。

4、按要求支付授課報(bào)酬，乙方當(dāng)月工作日未滿(mǎn)15個(gè)工作日，甲方有權(quán)延緩發(fā)放上個(gè)月工資。

5、為乙方的教學(xué)提供良好的授課環(huán)境。

四、本合同的變更、終止和解除

1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。

2、確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同繼續(xù)有效。

3、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、有下列情況之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）發(fā)生不可抗拒力，既不能預(yù)見(jiàn)，不能避免并不能克服的客觀(guān)情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排；

（2）通過(guò)組織學(xué)生對(duì)授課質(zhì)量進(jìn)行評(píng)測(cè)或者經(jīng)過(guò)家長(zhǎng)反饋投訴達(dá)三次以上，乙方被證明不符合聘用條件的；（如沒(méi)有授課資歷或能力）

（3）乙方不按時(shí)完成授課內(nèi)容和授課計(jì)劃（以資深教師的意見(jiàn)為主，年輕教師團(tuán)體的意見(jiàn)為輔），經(jīng)多次勸說(shuō)仍不改的；

（4）乙方未經(jīng)允許帶走學(xué)生資源，單獨(dú)重新與學(xué)生確立輔導(dǎo)關(guān)系的；

（5）七天試用期內(nèi)，甲方認(rèn)為乙方不具備勝任崗位能力可無(wú)條件解除合同，并不用支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。

5、有下列情況之一的乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的；

（2）由于身體疾病原因，要求提前終止合同或不能完成教學(xué)計(jì)劃的，需提供縣級(jí)及以上醫(yī)院的相關(guān)證明，并提前通知甲方。

五、工資發(fā)放時(shí)間

本輔導(dǎo)班教師工資結(jié)算以月為單位結(jié)算工資，每月號(hào)發(fā)放上一個(gè)月的工資，并由輔導(dǎo)班通知領(lǐng)取，若遇15號(hào)為雙休日，則順延至下周一發(fā)放。

六、附則

1、 因自然災(zāi)害等不可抗力或政府政策變化等導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行的另行處理。

2、本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，至乙方所輔導(dǎo)甲方最后一次安排學(xué)生輔導(dǎo)結(jié)束時(shí)自動(dòng)終止。

3、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：（公章）年 月 日

乙方：年 月 日

外聘教師合同 篇2

甲方：________________

法定代表人：__________

地址：________________

乙方：________________

身份證號(hào)：__________

聯(lián)系方式：__________

緊急聯(lián)系人地址：__________

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，現(xiàn)甲方聘用乙方在其處擔(dān)任_________班級(jí)_____學(xué)年第_________學(xué)期_________課程的教學(xué)任務(wù)。為了明確甲乙雙方合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：

一、合同期限甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限：__________

1、固定期限：__________自________年____月____日起至________年____月____日止。

2、無(wú)固定期限：__________自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至__________工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。

4、其中試用期自________年____月____日起至________年____月____日止，期限為_(kāi)____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事________崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)。

2、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

3、乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)___________從事工作。根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)。

三、甲方義務(wù)

1、及時(shí)地向乙方提供所任課程的教學(xué)大綱及統(tǒng)一制訂的授課計(jì)劃，或委托乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)制訂授課計(jì)劃(無(wú)統(tǒng)一授課計(jì)劃的課程)。

2、為乙方提供備課及教學(xué)的基本用品，如備課紙、教案表、學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告紙等。

3、根據(jù)實(shí)際授課時(shí)數(shù)，按照每課時(shí)_____元人民幣的標(biāo)準(zhǔn)每月發(fā)放課時(shí)金。

四、乙方義務(wù)

1、按甲方規(guī)定時(shí)間上交有關(guān)教學(xué)文件包括授課計(jì)劃(教學(xué)進(jìn)程表)、教案(全部)、試卷、試卷分析、學(xué)生成績(jī)及每班同學(xué)的作業(yè)本、實(shí)習(xí)報(bào)告等。

2、保質(zhì)保量完成甲方交給的教學(xué)任務(wù)，在教學(xué)大綱的要求下，按授課計(jì)劃擬訂的進(jìn)度授課，及時(shí)為學(xué)生答疑解惑，及時(shí)地吸納學(xué)生及教務(wù)處、系(部)反饋的教學(xué)意見(jiàn)。

3、自覺(jué)遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到不遲到、不早退、有事需提前______天向?qū)W院請(qǐng)假調(diào)課、不得私自調(diào)課等。

4、自覺(jué)接受教務(wù)處和甲方的教學(xué)監(jiān)督、檢查和考核按時(shí)參加甲方組織教學(xué)月查和期末教學(xué)檢查。

5、向甲方提供聯(lián)系方法，并保持通訊的暢通。

五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方在試用期間的工資為_(kāi)____元月。試用期滿(mǎn)后，甲方以下列第______種計(jì)算方式支付乙方工資：

1、計(jì)時(shí)工資。工資為_(kāi)____元月。

2、計(jì)件工資。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)，雙方及時(shí)協(xié)商約定計(jì)件單價(jià)。甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加班加點(diǎn)工資按法律法規(guī)執(zhí)行。

3、甲方可根據(jù)其實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況、規(guī)章制度、對(duì)乙方考核情況，以及乙方工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等，調(diào)整乙方的工資水平。乙方工作崗位調(diào)整后，其工資參照同崗位、同工種、同職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

六、社會(huì)保險(xiǎn)

1、甲乙雙方均須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

2、甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù)，出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書(shū)，乙方應(yīng)及時(shí)辦理工作交接手續(xù)。

七、爭(zhēng)議解決雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，________年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起____日內(nèi)向________人民法院起訴。

八、其他

1、本合同未盡事宜或與國(guó)家規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(蓋章)：________________

法定代表人(簽字)：__________

簽訂日期：__________________

乙方(簽章)：________________

簽訂日期：__________________

外聘教師合同 篇3

第六埠小學(xué)（）學(xué)年教師聘任書(shū)

甲方：聘任單位（蓋章）

乙方：應(yīng)聘人員（簽字）

根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于在事業(yè)單位聘用制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的聘用制度意見(jiàn)的通知》和上級(jí)關(guān)于人員聘用制度實(shí)施意見(jiàn)的文件精神，以及《青石小學(xué)關(guān)于人員聘用的實(shí)施意見(jiàn)》。經(jīng)雙方協(xié)商，特訂立如下聘約：

一、甲方聘任乙方 職務(wù)，聘期從日至2010年7月15日。

二、任職期滿(mǎn)前，甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實(shí)績(jī)，提出連聘和解聘的意見(jiàn)，并通知乙方。

三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé)：

1、擁護(hù)中國(guó)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨的教育政策，實(shí)施素質(zhì)教育，遵紀(jì)守法，熱愛(ài)學(xué)生，教書(shū)育人，為人師表，做學(xué)生的表率。

2、自覺(jué)遵守《中華人民共和國(guó)教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》等法律法規(guī)，以及《青石小學(xué)教師管理規(guī)定》，愛(ài)崗敬業(yè)，自覺(jué)執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度，積極參加學(xué)

校開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)，完成學(xué)校分配的各項(xiàng)任務(wù)。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，做一個(gè)讓學(xué)校滿(mǎn)意、社會(huì)各界尊重、家長(zhǎng)滿(mǎn)意、學(xué)生愛(ài)戴的人民教師。

四、甲方保證乙方在任職期間內(nèi)，按照有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的工資和待遇。

五、甲方有聘任和解聘的權(quán)利，乙方有應(yīng)聘和辭聘的權(quán)利。但雙方都不隨意終止聘約。如有特殊情況要提前解聘或辭聘，需雙方協(xié)商同意后，報(bào)請(qǐng)中心校批準(zhǔn)。

六、具有以下情況之一者，可以解除聘約。

1、在聘任期內(nèi)違法合同的，連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的。

2、在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整工作的。

3、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的。

4、未經(jīng)單位同意在外兼職，嚴(yán)重影響本職工作，或嚴(yán)重?fù)p害本單位合法權(quán)利的。開(kāi)城鎮(zhèn)青石小學(xué) 2009年8月24日

教師崗位聘約

根據(jù)人事部《關(guān)于在事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度的意見(jiàn)》和學(xué)校的《教

師崗位聘任

試行辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)甲方延邊大學(xué) 與乙方雙方共同協(xié)商

簽訂如下聘約：

一、聘任形式及聘期

甲方 乙方為，聘期自2005年 月 日起

至年

月 日止。

二、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求

乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé)，按

時(shí)完成學(xué)校

《教師考核試行辦法》確定的受聘崗位基本教學(xué)、科研任務(wù)。

三、權(quán)利和義務(wù)

乙方受聘期間享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行《教師法》規(guī) 定的義務(wù)。

甲方應(yīng)當(dāng)維護(hù)乙方的合法權(quán)益不受侵犯。

四、工資、保險(xiǎn)福利待遇

乙方受聘期間按《教師崗位聘任試行辦法》等相關(guān)文件規(guī)定，享受?chē)?guó)家

工資保險(xiǎn)福

利待遇的同時(shí)，可享受學(xué)校的崗位津貼、課時(shí)津貼和科研獎(jiǎng)勵(lì)津貼待遇。

五、聘約的變更和解除、終止的條件

1、乙方在聘期內(nèi)工作部門(mén)或職務(wù)級(jí)別發(fā)生變化時(shí)，可隨受聘崗位變動(dòng)

變更聘約。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除聘約。

（1）連續(xù)曠工超過(guò)15個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)30個(gè)工作日的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自出境或逾期不歸的；

（3）違反工作規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

（4）因違紀(jì)違法喪失教師資格的。

3、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可解除聘約：

（1）考入普通高等院校的；

（2）被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的；

（3）因其他原因申請(qǐng)辭聘的。

4、本聘約在受聘教師聘期屆滿(mǎn)或本聘期內(nèi)達(dá)到法定退休年齡退休時(shí)即

行終止。

六、其他。

1、本聘約與國(guó)家或省相關(guān)政策相抵觸時(shí)，按國(guó)家或省相關(guān)政策執(zhí)行。

2、本聘約自簽訂之日起生效。

3、本聘約一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事處或乙方所在部門(mén)留存一份。

甲方 ： 延邊大學(xué)乙方 ：(簽名)校長(zhǎng): 2005年 月 日 2005年 月 日

陽(yáng)村中心校校長(zhǎng)聘任書(shū)篇二：教師崗位聘任書(shū)

教師崗位聘任書(shū)

根據(jù)人事部《關(guān)于在事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度的意見(jiàn)》和學(xué)校的《教師崗位聘任試行辦法》等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)甲方×××小學(xué)與乙方 雙方共同協(xié)商簽訂如下聘約：

一、聘任形式及聘期

甲方同級(jí)聘任乙方為××教師，聘期自2011年1月1日起至2013年12月31日止。

二、崗位任務(wù)、職責(zé)、紀(jì)律要求

乙方聘期內(nèi)應(yīng)當(dāng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行受聘崗位職責(zé)，按時(shí)完成學(xué)校 《教師考核試行辦法》確定的受聘崗位基本教學(xué)、科研任務(wù)。

三、權(quán)利和義務(wù)

乙方受聘期間享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利，同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。甲方應(yīng)當(dāng)維護(hù)乙方的合法權(quán)益不受侵犯。

四、工資、保險(xiǎn)福利待遇

乙方受聘期間按《教師崗位聘任試行辦法》等相關(guān)文件規(guī)定，享受?chē)?guó)家工資保險(xiǎn)福利待遇的同時(shí)，可享受學(xué)校的崗位津貼、課時(shí)津貼和科研獎(jiǎng)勵(lì)津貼待遇。

五、聘約的變更和解除、終止的條件

1、乙方在聘期內(nèi)工作部門(mén)或職務(wù)級(jí)別發(fā)生變化時(shí)，可隨受聘崗位變動(dòng)變更聘約。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除聘約。

（1）連續(xù)曠工超過(guò)15個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)30個(gè)工作日的；

（2）未經(jīng)甲方同意，擅自出境或逾期不歸的；

（3）違反工作規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；

（4）因違紀(jì)違法喪失教師資格的。

3、有下列情形之一的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可解除聘約：（1）被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的；（2）因其他原因申請(qǐng)辭聘的。

4、本聘約在受聘教師聘期屆滿(mǎn)或本聘期內(nèi)達(dá)到法定退休年齡退休時(shí)即行終止。

六、其他。

1、本聘約自簽訂之日起生效。

2、本聘約一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事處或乙方所在部門(mén)留存一份。

甲方 ： ××小學(xué)乙方 ： 校長(zhǎng)：

年月日 年 月日篇三：外聘教師聘任合同書(shū) 外聘教師聘任合同書(shū)

因教學(xué)工作需要，北京電影學(xué)院 系、部（甲方）聘請(qǐng) 同志（乙方）在甲方任教。雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任教學(xué)任務(wù)，具體內(nèi)容見(jiàn)附件。

二、甲方應(yīng)履行以下義務(wù)：

1、向乙方提供教材、備課紙、教學(xué)安排、課表等有關(guān)教學(xué)資料。

2、依甲方結(jié)算課酬的周期，按/課時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)（含批改作業(yè)、改評(píng)試卷），分期向乙方支付報(bào)酬。

三、乙方必須履行甲方所規(guī)定的外聘教師基本職責(zé)（附件1），認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù)。若不能認(rèn)真履行教師職責(zé)、完成教學(xué)任務(wù)，甲方有權(quán)解聘。

四、在合同有效期內(nèi)，一方因故需要解除合同，應(yīng)提前半個(gè)月以上通知對(duì)方。否則，對(duì)方有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)賠償。

五、未盡事宜，雙方適時(shí)協(xié)商。

七、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，教務(wù)處備案一份。本協(xié)議到期后自行終止。

甲方：北京電影學(xué)院 乙方：

系、部（蓋章）

代表：

二oo 年 月 日 二oo 年 月 日

外（返）聘教師基本職責(zé)

外（返）聘教師是我院教師隊(duì)伍的重要組成部分，是我院教學(xué)工作的基本條件之一。為保證教學(xué)質(zhì)量，外聘教師應(yīng)履行以下職責(zé)。

一、具有正確的世界觀(guān)、積極向上的人生態(tài)度、不斷創(chuàng)新的精神，為人師表，教書(shū)育人。

二、遵守黨紀(jì)國(guó)法和學(xué)院的規(guī)章制度，服從教學(xué)安排，依據(jù)合同忠實(shí)履行職責(zé)，保質(zhì)保量地完成教學(xué)任務(wù)。

三、研究教學(xué)方法，講求教學(xué)效果，充分調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，運(yùn)用各種教學(xué)方法和手段使學(xué)生學(xué)有成效。

四、加強(qiáng)師生溝通，平等的對(duì)待每個(gè)學(xué)生，保證教育的公正性。

五、不忽略、不遺漏每個(gè)必要的教學(xué)環(huán)節(jié)（包括：備課、授課、輔導(dǎo)、布置、批改作業(yè)、擬卷、批改試卷、學(xué)生成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)等），保證總體教學(xué)效果。

六、按規(guī)定參加教研活動(dòng)，及時(shí)向教研室反饋教學(xué)情況。受聘教師應(yīng)提供的相關(guān)材料

外聘教師需提供學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)和教師資格證書(shū)（專(zhuān)業(yè)技術(shù)課和專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師提供技術(shù)等級(jí)證書(shū)）復(fù)印件一式兩份，一份系（部）留存?zhèn)洳?，一份交人事處備案?/p>

中小學(xué)教師聘用合同書(shū)

（參考樣本）

甲方：xx市（縣）教育局（或xx學(xué)校）debasrideb.com

乙方：xxx（教師姓名）

根據(jù)《海南省事業(yè)單位實(shí)行聘用制辦法》和《海南省中小學(xué)校聘用制實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方商議，自愿簽訂如下合同（協(xié)議）條款：

一、甲方聘用乙為xx中（?。W(xué)xx學(xué)段，xx學(xué)科，x級(jí)教師，聘用期為自xxxx年x月x日至xxxx年x月x日（一般為三年）。

二、乙方在聘用期間，必須按如下標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)及遵守有關(guān)規(guī)定：

1、乙方除寒暑假外，每周必須完成學(xué)校安排的課堂教學(xué)量x節(jié)，同時(shí)兼任一個(gè)班的班主任工作及xx等社會(huì)工作。每學(xué)期的教學(xué)效果必須達(dá)到學(xué)校有關(guān)規(guī)定要求（詳見(jiàn)學(xué)校xx規(guī)章規(guī)定）。

2、乙方在聘用期間必須遵紀(jì)守法，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，熱愛(ài)學(xué)生，熱愛(ài)學(xué)校，嚴(yán)禁體罰、變相體罰學(xué)生及發(fā)生有損學(xué)生身心健康的一切行為。

3、乙方在聘用期間必須每年完成50課時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)并取得相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)分；每年必須讀xx本與本學(xué)科相關(guān)的書(shū)刊雜志并寫(xiě)出x篇讀書(shū)或教育教學(xué)心得體會(huì)或論文，在聘期內(nèi)公開(kāi)發(fā)表x篇論文；每學(xué)年必須在校級(jí)以上做x次公開(kāi)課或研究課。

4、乙方在聘用期間每學(xué)期必須完成x次家訪(fǎng)。

5、……

6、……

三、甲方在聘用期間，必須為乙方提供如下條件：

1、乙方享受寒暑假和依法享受有關(guān)的節(jié)假日。

2、甲方必須為乙方提供基本滿(mǎn)足與教育教學(xué)質(zhì)量要求相應(yīng)的設(shè)備、設(shè)施及教具。

3、甲方必須依照國(guó)家或本市縣法定的相應(yīng)教師職務(wù)的工資標(biāo)準(zhǔn)按月足額發(fā)放工資（也可雙方在此合同中明確協(xié)商確定每月的具體工資額），按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方獎(jiǎng)金。

4、乙方享受?chē)?guó)家或本市縣法定的各種福利、保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)依時(shí)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理各種福利、保險(xiǎn)的有關(guān)手續(xù)。

5、甲方為乙方提供安全的工作環(huán)境和工作條件。

6、乙方經(jīng)甲方批準(zhǔn)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，甲方負(fù)責(zé)提供70%以上的經(jīng)費(fèi)（培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、旅差費(fèi)）。

7、……

四、關(guān)于考核，解聘，辭聘，續(xù)聘，需更改合同內(nèi)容、條款和賠償違約金等問(wèn)題，甲乙雙方按《海南省事業(yè)單位實(shí)行聘用制辦法》和《海南省中小學(xué)校聘用制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行（也可經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，在不違反上述兩個(gè)文件精神的原則下，在此合同書(shū)中進(jìn)一步明確商定具體要求）。

五、此合同的第一至第三條的內(nèi)容及雙方執(zhí)行的質(zhì)量為考核評(píng)價(jià)、解聘、續(xù)聘的重要依據(jù)。

六、此合同書(shū)一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份送市（縣）教育局人事部門(mén)保存。此合同從甲乙雙方署名、簽章之日起生效。

外聘教師合同 篇4

外聘教師聘任制度

一、聘請(qǐng)教師的條件

1、學(xué)校教務(wù)處在均衡協(xié)調(diào)編制內(nèi)人員的分工后，確定專(zhuān)任教師工作任務(wù)飽滿(mǎn)的情況下，可申請(qǐng)聘用兼職教師任教。

2、各專(zhuān)業(yè)的所有課程，現(xiàn)有教師中無(wú)人能承擔(dān)的，可申請(qǐng)聘用兼職教師承擔(dān)。

3、專(zhuān)業(yè)及專(zhuān)業(yè)實(shí)踐課可從社會(huì)上聘請(qǐng)具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的名師專(zhuān)家或?qū)I(yè)過(guò)硬的年輕人任教。

二、外聘教師資格要求

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，熱愛(ài)教育事業(yè)，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，工作勤奮，作風(fēng)正派，身體健康，能堅(jiān)持正常工作。

2、應(yīng)具有應(yīng)聘課程和相關(guān)學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，具有豐富的教學(xué)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

3、具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷或具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，有學(xué)士學(xué)位且同時(shí)具有中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

4、語(yǔ)言規(guī)范、準(zhǔn)確、流暢、生動(dòng)，使用普通話(huà)；板書(shū)工整，板圖簡(jiǎn)練、清晰、醒目，能熟練運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段。

5、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的行業(yè)能手，學(xué)歷可不做要求。

三、外聘教師的聘請(qǐng)程序

1、根據(jù)教學(xué)需要提出聘用教師的計(jì)劃，每學(xué)期期末放假前將《擬聘教師（兼職、兼課）申請(qǐng)表》交教務(wù)處審核。

2、通知擬聘教師試講時(shí)間，提前一周指定45分鐘的試講內(nèi)容，由教務(wù)處組成聽(tīng)課、評(píng)課小組，對(duì)擬聘教師的試講進(jìn)行評(píng)議（按新進(jìn)教師同等處理），確定擬聘教師人選。

3、擬聘教師帶相關(guān)證書(shū)到教務(wù)處填寫(xiě)《外聘教師基本情況表》一式二份。擬聘教師由教務(wù)處審查合格，主管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，簽訂《外聘教師聘任合同書(shū)》一式二份（教務(wù)處、本人各一份，甲方代表為學(xué)校教務(wù)處）。

4、由教務(wù)處下達(dá)教學(xué)任務(wù)，并發(fā)放教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃表、課表、實(shí)驗(yàn)和實(shí)習(xí)安排表以及所承擔(dān)課程的教學(xué)大綱和教材。

四、外聘教師的管理

1、外聘教師的教學(xué)管理、考核由教務(wù)處負(fù)責(zé)，其要求與專(zhuān)職教師一樣，每學(xué)期對(duì)外聘教師進(jìn)行1～2次聽(tīng)課、評(píng)課，檢查一次教案，召開(kāi)1～2次座談會(huì)，檢查作業(yè)布置與作業(yè)批改情況，抽查教學(xué)進(jìn)度，檢查試卷的準(zhǔn)確性、難度、題量、內(nèi)容是否符合教學(xué)大綱要求。

2、每學(xué)期對(duì)外聘教師在學(xué)生中進(jìn)行測(cè)評(píng)，了解學(xué)生的反饋，對(duì)教學(xué)效果差、學(xué)生意見(jiàn)大的外聘教師，要及時(shí)與其談話(huà)，指出問(wèn)題，限期整改。對(duì)不接受意見(jiàn)，責(zé)任感差的外聘教師，應(yīng)及時(shí)上報(bào)教務(wù)處，并解除聘用關(guān)系。

3、學(xué)校要專(zhuān)門(mén)建立外聘教師業(yè)務(wù)檔案，并逐步建立外聘教師人才庫(kù)，保持外聘教師隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定。

4、學(xué)校根據(jù)外聘教師的工作態(tài)度和工作業(yè)績(jī)，對(duì)其中表現(xiàn)突出者給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，以促進(jìn)雙方更好合作。

本辦法適用于從校外聘用的兼職、兼課教師。附件：嵐皋縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校外聘教師聘任合同書(shū)

附件：

外聘教師聘任合同書(shū)

甲方：嵐皋縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校教務(wù)處 乙方：

一、甲方應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)和權(quán)利

1、甲方從

****年**月**日至

****年**月**日聘用乙方（高級(jí)教師、中級(jí)教師、初級(jí)教師、技師）任教課程；按每學(xué)時(shí)

元付款。

2、甲方為乙方提供教材（文字教材、音像教材）、教學(xué)大綱、教學(xué)任務(wù)、課表和實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)設(shè)備、場(chǎng)所。

3、乙方造成教學(xué)事故（教學(xué)事故的認(rèn)定與專(zhuān)職教師同）以及乙方未履行甲方下達(dá)的應(yīng)盡義務(wù)，甲方可隨時(shí)解聘乙方，并視給甲方帶來(lái)的不良后果的輕重而處以罰款（從課時(shí)津貼中扣除）。

4、乙方在規(guī)定教學(xué)任務(wù)未完成前擅自中斷課程（征得甲方同意除外），造成甲方無(wú)教師上課的事故，甲方有權(quán)扣發(fā)乙方已上課的津貼，并將有關(guān)情況記入外聘教師檔案，以后不再聘任。

5、甲方在下個(gè)月結(jié)算上個(gè)月課時(shí)酬金，期末全部付清乙方其它酬金。

二、乙方應(yīng)盡的義務(wù)

1、開(kāi)學(xué)第一周內(nèi)應(yīng)準(zhǔn)備課程授課進(jìn)度表一式二份，除本人留一份外，交教務(wù)處，要求用鋼筆填寫(xiě)或計(jì)算機(jī)打印，不能用復(fù)寫(xiě)紙復(fù)寫(xiě)。

2、課前應(yīng)認(rèn)真?zhèn)湔n，上課要有教案，上課的教學(xué)進(jìn)度與教學(xué)計(jì)劃應(yīng)基本一致。

3、上課準(zhǔn)時(shí)，不隨意離崗，不提前下課，嚴(yán)格遵守學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度。

4、調(diào)、代課應(yīng)在三天前填好調(diào)課單，經(jīng)教務(wù)處和教研組長(zhǎng)簽署意見(jiàn)，由本人及時(shí)通知學(xué)生；未經(jīng)批準(zhǔn)任意調(diào)、代課者，按學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度處理。

5、外聘教師應(yīng)遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度。

本合同一式三份，甲方教務(wù)處、聘用單位和乙方各持一份。自蓋章簽字日起生效。

甲方（蓋章）：

乙方簽字：

負(fù)責(zé)人簽字：

****年**月**日

****年**月**日

外聘教師合同 篇5

甲方：

乙方：

一：合作項(xiàng)目名稱(chēng)：

二：合作時(shí)間：

自___年__月___日起至___年___月___日止。屆時(shí)若雙方無(wú)異議，本協(xié)議可自動(dòng)順延。

三、甲方的職責(zé)：

1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策，保障乙方的合法權(quán)益。

2、協(xié)調(diào)好與教育行政主管部門(mén)的關(guān)系，為教師提供良好的教學(xué)氛圍。

3、提供培訓(xùn)場(chǎng)所及所需水電衛(wèi)生保安等，并對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)行統(tǒng)一宣傳、統(tǒng)一招生、統(tǒng)一收費(fèi)、統(tǒng)一管理，提供必要的教學(xué)條件和教學(xué)服務(wù)，以保障教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

4、負(fù)責(zé)在乙方任教期間，按雙方商定的金額依時(shí)發(fā)放課酬，具體為學(xué)生報(bào)名課時(shí)上完發(fā)放，若合作時(shí)間于簽署的日期不符，中心將不付課酬。

5、必須根據(jù)教學(xué)計(jì)劃、課程要求及本中心的教學(xué)規(guī)章制度對(duì)乙方的教學(xué)工作履行監(jiān)督、管理、指導(dǎo)職責(zé)。

6、加強(qiáng)對(duì)乙方上課的督促管理，對(duì)不符合要求的教師有及時(shí)辭退的權(quán)利。

四、乙方的職責(zé)：

1、應(yīng)自覺(jué)履行《培訓(xùn)中心教師管理制度》（見(jiàn)附件），服從甲方的教學(xué)安排。

2、長(zhǎng)期班每延期一周（培訓(xùn)班延期一次）發(fā)放課酬扣100元。

3、各培訓(xùn)項(xiàng)目自身特點(diǎn)需統(tǒng)一的用具、服裝等由甲方負(fù)責(zé)向?qū)W生收取成本費(fèi)用，乙方不得自行向?qū)W生收費(fèi)。

4、為更好地讓家長(zhǎng)了解我們的教學(xué)以及做好下期招生介紹，每期培訓(xùn)班最后第二節(jié)或第三節(jié)開(kāi)設(shè)一次公開(kāi)課。

5、嚴(yán)格落實(shí)上課的時(shí)間要求，每次上課應(yīng)提前10分鐘到中心，必須在

規(guī)定上課時(shí)間前到課室，每遲到或早退5分鐘扣20元，直到扣完當(dāng)次課酬為止，且所耽誤的課時(shí)必須無(wú)條件補(bǔ)上。如遇特殊情況需提前來(lái)電說(shuō)明原因并商定處理方法。

6、讓學(xué)生“學(xué)得踏實(shí)，學(xué)得開(kāi)心”是衡量每節(jié)課優(yōu)劣的唯一標(biāo)準(zhǔn)，因此乙方必須上好每一節(jié)課，用好每一分鐘。

7、教師使用的教材、教具，需要到前臺(tái)登記領(lǐng)用，并妥善保管，離崗后要如數(shù)歸還，若因保管不力而遺失要照價(jià)賠償；若因長(zhǎng)期使用而導(dǎo)致?lián)p壞的，要將損壞的原因上報(bào)中心作報(bào)廢處理。

五、協(xié)議終止條件：

1、乙方因特殊原因不能繼續(xù)任教，經(jīng)雙方協(xié)商，可終止本協(xié)議。

2、乙方違反本協(xié)議規(guī)定義務(wù)中任何一條，甲方有權(quán)隨時(shí)終止協(xié)議。

3、發(fā)上政策性變故，雙方可自動(dòng)終止本協(xié)議。

六、本協(xié)議由雙方簽字并加蓋文化藝術(shù)培訓(xùn)中心公章后生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。

七、本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商補(bǔ)充約定。

甲方簽名：乙方簽名：

___年___月___日

外聘教師合同 篇6

甲方：_______________

乙方：_______________（兼職教師）

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意如下條款：

一、___甲方聘請(qǐng)乙方任兼職（全職）雙師型教師（實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師），乙方同意受聘任教。乙方的崗位職責(zé)如下：

1、__________

2、__________

3、__________

4、__________

乙方承擔(dān)如下教學(xué)任務(wù)：

兼課___名稱(chēng)___授課___班級(jí)___授課___人數(shù)___授課___時(shí)數(shù)___兼課起止___時(shí)___間___排課時(shí)間要___求___備注______其他教學(xué)任務(wù)

二、課金計(jì)算方式：____________________________________________________________。

三、聘期為_(kāi)__年，自___年___月___日至___年___月___日止。聘期內(nèi)，乙方可享受如下權(quán)利：

1、有權(quán)了解與教學(xué)、科研任務(wù)有關(guān)的情況，獲取相關(guān)資料，參與教學(xué)研究和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)；可參與學(xué)科、專(zhuān)業(yè)建設(shè)，協(xié)助制定學(xué)科、專(zhuān)業(yè)發(fā)展計(jì)劃；

2、、可使用學(xué)校有關(guān)實(shí)驗(yàn)室等設(shè)施和借閱圖書(shū)資料。

同時(shí)應(yīng)盡如下義務(wù)：

1、自覺(jué)遵守學(xué)校的規(guī)章制度；

2、提供所兼課程的學(xué)期授課計(jì)劃及與此相關(guān)的課程設(shè)計(jì)、實(shí)習(xí)、實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)等教學(xué)材料；

3、積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好教書(shū)育人工作；

4、有培養(yǎng)我校專(zhuān)業(yè)教師和帶領(lǐng)我校教師參與企業(yè)或行業(yè)技術(shù)革新及科研課題研究的義務(wù)；

5、有定期組織新技術(shù)講座的義務(wù)。

四、甲方應(yīng)為乙方開(kāi)展教學(xué)科研活動(dòng)提供條件，并及時(shí)了解乙方的授課工作情況，如遇因乙方缺乏教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)生反映較大，經(jīng)提醒后仍無(wú)較大改進(jìn)，影響學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的，甲方有權(quán)立即中止對(duì)乙方的聘約，另行聘請(qǐng)合適的教師頂替。如甲方無(wú)故中途中止對(duì)乙方的聘約，則視作違約，應(yīng)以聘期內(nèi)雙倍的授課酬金向乙方賠付。

五、乙方應(yīng)認(rèn)真搞好教學(xué)研究工作，按時(shí)完成聘約所規(guī)定的工作任務(wù)。如中途無(wú)故中止教學(xué)研究活動(dòng)，應(yīng)視作違約，甲方有權(quán)利扣發(fā)其全部授課酬金，并保留其他賠付要求的權(quán)利。

六、未盡事宜，由雙方另行約定。

七、本聘約一式四份，教導(dǎo)處、實(shí)訓(xùn)處和甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字，甲方蓋章后生效。甲乙雙方應(yīng)自覺(jué)信守聘約。

甲方負(fù)責(zé)人（簽字蓋章）：______________

______年___月___日

乙方簽字：________________

______年___月___日

外聘教師合同 篇7

甲方：孝義市振興東街小學(xué) 乙方（被聘用教師）：

經(jīng)雙方協(xié)定，甲方聘任乙方擔(dān)任20____—20____ 學(xué)年第____學(xué)期______社團(tuán)活動(dòng)的主講老師。具體上課時(shí)間以雙方商定后的課表為準(zhǔn)。

為了明確甲乙雙方合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：

一、甲方權(quán)利及義務(wù)：

1.甲方為乙方的教學(xué)活動(dòng)提供必要的工作條件，在開(kāi)課以前向乙方提供課程表、學(xué)生名單。

2.根據(jù)實(shí)際授課時(shí)數(shù)，甲方按照每課時(shí)（一大課時(shí)，即兩小節(jié)課）元（含稅）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方發(fā)放課酬，學(xué)期末一并結(jié)算。

3.甲方不負(fù)責(zé)管理乙方人事檔案，無(wú)須為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及支付其他福利。

4.聘用期間，甲方有權(quán)對(duì)乙方檢查、監(jiān)督教學(xué)效果，及時(shí)向乙方反饋甲方和學(xué)生的意見(jiàn)，根據(jù)學(xué)生反饋、學(xué)生測(cè)驗(yàn)成績(jī)及平時(shí)教學(xué)情況檢查，決定續(xù)聘與解聘。

二、乙方權(quán)利及義務(wù)：

1.乙方應(yīng)制定教學(xué)計(jì)劃并根據(jù)教學(xué)計(jì)劃制定相應(yīng)的教學(xué)進(jìn)度表，并于開(kāi)課一周內(nèi)上交學(xué)校。乙方必須嚴(yán)格按照教學(xué)進(jìn)度表中的進(jìn)度安排進(jìn)行授課，完成本活動(dòng)課程的所有教學(xué)內(nèi)容。

2.乙方應(yīng)在聘用前向甲方提供：身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)復(fù)印件等。

3.認(rèn)真?zhèn)湔n，按甲方的要求及學(xué)生的實(shí)際情況有針對(duì)性地進(jìn)行教學(xué)。

4.上課時(shí)乙方不得無(wú)故遲到、缺課或提前下課，不得擅自找人頂課。有事確需請(qǐng)假者，須至少提前一天向?qū)W校負(fù)責(zé)人提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可請(qǐng)假課，同時(shí)本節(jié)課的酬金將被扣除。

5.乙方應(yīng)自覺(jué)接受甲方的教學(xué)監(jiān)督、檢查和考核，遵守甲方所制定的各項(xiàng)教學(xué)管理規(guī)定。如乙方出現(xiàn)甲方認(rèn)定的教學(xué)事故或其它違反教師職業(yè)道德的行為，甲方有權(quán)依據(jù)有關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處理。

三、其他

本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各持一份，自甲乙雙方簽字蓋章后生效，雙方應(yīng)遵守執(zhí)行。如有未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方簽字（蓋章）： 乙方簽字（手?。?年 月 日

年 月 日

外聘教師合同 篇8

甲方：明山區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)

乙方(受聘教師)：

身份證號(hào)：

根據(jù)甲方教學(xué)培訓(xùn)工作需要，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、權(quán)利和義務(wù)

（一）甲方

1、同意聘任乙方于

年 月 日至

年 月 日到甲方承擔(dān)教學(xué)工作。

2、按照月 元標(biāo)準(zhǔn)支付乙方教學(xué)酬金。

3、有向乙方提供必要的工作條件，支持乙方正常履行工作職責(zé)，開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的義務(wù)。

4、有權(quán)對(duì)乙方的業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和培訓(xùn)效果進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核，有權(quán)對(duì)考核不合格者，扣發(fā)教學(xué)酬金相應(yīng)余額。

5、有權(quán)解聘不能勝任工作或發(fā)生教學(xué)事故的受聘教師，根據(jù)聘用情況提出解聘、續(xù)聘意見(jiàn)。

6、有權(quán)對(duì)乙方的工作提出具體要求和指導(dǎo)性意見(jiàn)。

（二）乙方

1、有義務(wù)向甲方提供真實(shí)準(zhǔn)確的個(gè)人信息，相關(guān)工作經(jīng)歷。

2、認(rèn)真完成各項(xiàng)教學(xué)工作任務(wù)，遵守甲方的教學(xué)管理制度。根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容要求，編制完整的培訓(xùn)教學(xué)文件，包括：教學(xué)進(jìn)度表、教案、記分冊(cè)等，授課任務(wù)結(jié)束后應(yīng)將上述文件上交。

3、有義務(wù)配合甲方在協(xié)議期內(nèi)各級(jí)部門(mén)主管的評(píng)估審查工作。

4、在受聘期內(nèi)與其它組織、部門(mén)、單位發(fā)生糾紛，由乙方自行處理，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

5、同意承擔(dān)向除甲方以外的單位、組織、個(gè)人提供的甲方辦學(xué)培訓(xùn)信息、教學(xué)資料文件、學(xué)員信息所造成的法律責(zé)任。

6、同意承擔(dān)聘用期間授課需要所支付的交通及餐飲費(fèi)用。

7、同意承擔(dān)聘用期間本人人身意外傷害帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)及其它損失。

8、同意自行支付聘用期內(nèi)校內(nèi)外醫(yī)院就診費(fèi)用及重大疾病所需一切費(fèi)用。

二、聘用協(xié)議的履行 甲、乙簽約雙方必須全面嚴(yán)格履行本協(xié)議各項(xiàng)約定，中途不得無(wú)故違約，否則承擔(dān)由違約造成的一切損失。任何一方不得擅自變更聘約的內(nèi)容。如確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致。未達(dá)成一致意見(jiàn)的，本協(xié)議有關(guān)約定繼續(xù)有效。

三、聘用協(xié)議的解除：

（一）甲、乙雙方中一方要求解除聘約的, 須提前30天以書(shū)面形式通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，聘約方可解除。

（二）乙方在聘期內(nèi)有下列情形之一，甲方可以單方提前解除聘用協(xié)議：

1、不履行協(xié)議的約定；

2、患病、負(fù)傷等原因，不能完成后續(xù)協(xié)議內(nèi)工作任務(wù)；

3、造成教學(xué)事故；

4、因違法受到公安司法機(jī)關(guān)追究刑事、行政責(zé)任的；

5、國(guó)家法律、法規(guī)另有規(guī)定應(yīng)當(dāng)解除協(xié)議的。

（三）有下列情形之一的，乙方可單方面提前解除聘用協(xié)議：

1、甲方不履行協(xié)議的約定，單方面提前解除。

2、國(guó)家法律、法規(guī)另有規(guī)定可以單方面解除合同的。

四、聘用協(xié)議的終止：

本協(xié)議約定的聘用終止時(shí)間或條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議自行終止。

五、爭(zhēng)議處理：

甲、乙雙方在履行聘約過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，可報(bào)請(qǐng)學(xué)校人事部門(mén)調(diào)解，調(diào)解不成可申請(qǐng)學(xué)校主管部門(mén)調(diào)解或相關(guān)政府人事仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

六、本協(xié)議未盡事宜，雙方可以協(xié)商補(bǔ)充約定。

七、協(xié)議生效：

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式3份,甲、乙雙方各一份，送學(xué)校檔案管理部門(mén)備案一份。

甲方法人代表

乙方簽字

（或委托代理人）簽字（蓋章）：

（簽字或按指模）：

****年**月**日

年 月 日

外聘教師合同 篇9

甲方：

乙方：

為明確彼此之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，經(jīng)協(xié)商，甲、乙雙方就有關(guān)聘任教學(xué)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方聘任乙方講授 課程，聘期為 ，自年 月至年 月。

二、甲方支付乙方的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為： 元人民幣/折合課時(shí)，每月支付時(shí)按照國(guó)家有關(guān)政策扣稅。

三、乙方任課質(zhì)量考核由其任課系（部）參照我院教師教學(xué)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?？己朔制綍r(shí)考核和集中考核，集中考核時(shí)間分期中（第10周）、期末（第18周）兩個(gè)階段進(jìn)行，聘任單位及時(shí)將考核結(jié)果反饋外聘教師，提出改進(jìn)意見(jiàn)，外聘教師要虛心接受改進(jìn)意見(jiàn)，及時(shí)加以改進(jìn)。

四、乙方應(yīng)認(rèn)真履行《石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師教學(xué)工作規(guī)范》中規(guī)定的教師工作職責(zé)，遵守學(xué)院的相關(guān)規(guī)章制度，參加聘任單位的有關(guān)教學(xué)研究活動(dòng)，接受教務(wù)處組織的教學(xué)工作檢查，按照甲方的要求進(jìn)行教學(xué)考核和總結(jié)工作。

五、乙方如果不認(rèn)真履行教師職責(zé)，多次違反學(xué)院的規(guī)章紀(jì)律，或教學(xué)效果較差，不為多數(shù)學(xué)生認(rèn)可，甲方有權(quán)提前解除合同。

六、甲方有義務(wù)為乙方的正常授課提供必要的'場(chǎng)所和教學(xué)資料，并有義務(wù)協(xié)助乙方組織教學(xué)活動(dòng)，維持教學(xué)秩序。

七、如遇合理的特殊情況，任何一方均可提前終止合同，但至少應(yīng)提前2周通知對(duì)方。

八、本合同由石家莊職業(yè)技術(shù)學(xué)院系（部）聘用單位負(fù)責(zé)人代為簽署。合同一式二分，由甲乙雙方各自持有。未經(jīng)對(duì)方認(rèn)可，合同不得變更或修改。

學(xué)校章印

乙方（簽字）

系（部）

負(fù)責(zé)人簽字

年 月 日

年 月 日

外聘教師合同 篇10

甲方：_____

乙方：_____（身份證號(hào)_____）

甲方根據(jù)工作需要，聘請(qǐng)乙方為甲方中職班學(xué)科任課教師，經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，就聘用相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、為乙方提供教育教學(xué)場(chǎng)地和必要的教育教學(xué)設(shè)備。

2、制定各學(xué)科的教育教學(xué)目標(biāo)和教育教學(xué)任務(wù)。

3、提出完成各學(xué)科教育教學(xué)目標(biāo)及任務(wù)的基本要求。

4、安排授課的作息時(shí)間和教學(xué)時(shí)數(shù)。

5、隨時(shí)對(duì)乙方的教育教學(xué)工作和學(xué)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

6、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的出勤情況作好記錄。

7、定期對(duì)乙方工作完成情況進(jìn)行考核，并結(jié)合考勤記錄，對(duì)已完成工作任務(wù)的，按每課時(shí)人民幣伍拾圓（50.00元）干包的標(biāo)準(zhǔn)支付課時(shí)報(bào)酬。

8、對(duì)未完成工作任務(wù)或因工作不力，給甲方造成重大損失的乙方，可以拒付酬金或予以解聘，并追究乙方的.責(zé)任。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、嚴(yán)格遵守《教師法》《職業(yè)教育法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、擬定所教學(xué)科的教育教學(xué)計(jì)劃，并按時(shí)交甲方教務(wù)處檢查。

3、堅(jiān)持先備課、再上課的原則，每月30日前將本月的教案交甲方教務(wù)處檢查并存檔。

4、承擔(dān)課堂上對(duì)學(xué)生進(jìn)行知識(shí)傳授、品德培養(yǎng)、紀(jì)律和安全教育的責(zé)任，每節(jié)課應(yīng)清點(diǎn)學(xué)生出勤情況。

5、配合甲方開(kāi)展相關(guān)的教研活動(dòng)，定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行必要的單元或階段測(cè)試。

6、有在聘期內(nèi)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作后獲得協(xié)議規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。

7、費(fèi)用實(shí)行干包制，教師承擔(dān)自己的所有安全責(zé)任。

8、在聘期內(nèi)，不得擅自辭職和離職。

三、未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決

本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，任何一方不得違約，聘用時(shí)間從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

甲方代表（簽章）：

乙方（簽字）：

聯(lián)系電話(huà)：_____

聯(lián)系電話(huà)：

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

外聘教師合同 篇11

漫川關(guān)鎮(zhèn)青少年校外活動(dòng)中心外聘教師聘任協(xié)議書(shū)

漫川關(guān)鎮(zhèn)青少年校外活動(dòng)中心培訓(xùn)部（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）和受聘人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本聘任協(xié)議書(shū)。

一、協(xié)議有效期限：

自 年

月 日起，年

月

日止。

二、工作崗位

由于甲方工作的需要，乙方同意擔(dān)任甲方的 工作，并按照甲方規(guī)定的崗位職責(zé)規(guī)范自己的工作行為，盡職盡責(zé)做好本職工作。

三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)：

（一）甲方的權(quán)力和義務(wù)：

1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律和規(guī)定，在權(quán)限范圍內(nèi)行使對(duì)兼職教職工的管理權(quán)、聘任權(quán)、考核權(quán)、獎(jiǎng)懲權(quán)，有權(quán)解聘受聘期間不履行受聘崗位職責(zé)的教職工。

2、負(fù)責(zé)在乙方任教期間，按雙方商定的金額及時(shí)發(fā)放工資。

3、負(fù)責(zé)為乙方提供必要的教學(xué)條件和教學(xué)服務(wù)。

（二）乙方的權(quán)力和義務(wù)

1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策，履行《中華人民共和國(guó)教師法》第二章第八條規(guī)定的義務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益。

2、遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方領(lǐng)導(dǎo)，按時(shí)按要求完成教學(xué)任務(wù)。

3、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，具體做到以下要求：

①負(fù)責(zé)甲方學(xué)生的教育教學(xué)工作。結(jié)合教育大綱和本班學(xué)生特點(diǎn)，積極創(chuàng)編、改編教材，充實(shí)教學(xué)內(nèi)容，在教育教學(xué)上有所創(chuàng)新。

②負(fù)責(zé)制定本班的期工作計(jì)劃，使學(xué)生得到健康發(fā)展。

③維護(hù)甲方的教學(xué)信譽(yù)，樹(shù)立良好的師德，對(duì)待學(xué)生耐心細(xì)致，嚴(yán)禁體罰、謾罵或其它有損身心健康的行為。不準(zhǔn)以各種名目私收、亂收家長(zhǎng)費(fèi)用。

④教師之間要團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同搞好教學(xué)、衛(wèi)生及環(huán)境美化工作。⑤負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)交、接學(xué)員期間、學(xué)員在活動(dòng)中心課堂學(xué)習(xí)期間以及學(xué)員課間休息時(shí)的安全責(zé)任。

⑥認(rèn)真進(jìn)行課堂教學(xué)，授課要通俗、準(zhǔn)確、規(guī)范，板書(shū)、教案書(shū)寫(xiě)要工整。⑦維持好課堂秩序，課間禁止學(xué)生追逐打鬧。上課期間，禁止接聽(tīng)電話(huà)聊天。⑧遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，提前10分鐘簽到。教學(xué)期間不得隨意請(qǐng)假，要對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)。遇特殊情況，須事先向活動(dòng)中心主管請(qǐng)假，并拿出替課方案。臨時(shí)發(fā)生特殊情況來(lái)不及請(qǐng)假者，要電話(huà)通知。遲到10分鐘內(nèi)扣除20元，10分鐘以上按缺勤計(jì)，連續(xù)遲到三次解聘。曠課一次扣發(fā)本期全額工資的30%，曠課兩次以上，扣發(fā)工資并解聘，情節(jié)嚴(yán)重者將追究相應(yīng)責(zé)任。

⑨工作期間，不得擅自離崗。不經(jīng)中心同意，不得在其它機(jī)構(gòu)代課或自代學(xué)生。⑩接受甲方教學(xué)管理和監(jiān)督，積極組織本班開(kāi)展各種活動(dòng)。有義務(wù)參加培訓(xùn)部組織的教學(xué)研究、社團(tuán)排練、學(xué)生比賽、演出、寫(xiě)生等活動(dòng)。特殊貢獻(xiàn)者，上報(bào)“中心”辦公會(huì)，給予相應(yīng)的物質(zhì)鼓勵(lì)。

四、聘任期間的獎(jiǎng)勵(lì)辦法

1、甲方積極鼓勵(lì)乙方連續(xù)教學(xué)，連續(xù)教學(xué)一年甲方予以乙方200元獎(jiǎng)勵(lì)，連續(xù)教學(xué)兩年甲方予以乙方600元獎(jiǎng)勵(lì)，連續(xù)教學(xué)三年甲方予以乙方1200元獎(jiǎng)勵(lì)。連續(xù)教學(xué)兩年的的獎(jiǎng)勵(lì)是在不領(lǐng)取連續(xù)教學(xué)一年的獎(jiǎng)勵(lì)基礎(chǔ)上發(fā)放的，連續(xù)教學(xué)三年的的獎(jiǎng)勵(lì)是在不領(lǐng)取連續(xù)教學(xué)一年、兩年的獎(jiǎng)勵(lì)基礎(chǔ)上發(fā)放的。

2、甲方積極鼓勵(lì)乙方充分發(fā)揮自我才能、創(chuàng)新的、負(fù)責(zé)的、認(rèn)真的展開(kāi)教學(xué)工作，本班學(xué)員在15人以下發(fā)放課時(shí)工資，學(xué)員在15—20人之間發(fā)放課時(shí)工資的基礎(chǔ)上每課時(shí)（每小時(shí)）另加5元；學(xué)員在20—25人之間發(fā)放課時(shí)工資的基礎(chǔ)上每課時(shí)（每小時(shí)）另加10元；學(xué)員在25—30人之間發(fā)放課時(shí)工資的基礎(chǔ)上每課時(shí)（每小時(shí)）另加15元。

3、對(duì)于獲得家長(zhǎng)好評(píng)、工作積極認(rèn)真、工作能力強(qiáng)的教師，甲方可以付給乙方學(xué)生學(xué)費(fèi)的50%作為本期教師工資；對(duì)于家長(zhǎng)反應(yīng)強(qiáng)烈、社會(huì)影響廣、給甲方帶來(lái)良好社會(huì)聲譽(yù)的教師，甲方可以付給乙方學(xué)生學(xué)費(fèi)的60%作為本期教師工資。

4、對(duì)于聘任期間的獎(jiǎng)勵(lì)辦法甲方具有解釋權(quán)和認(rèn)定權(quán)。

五、聘任協(xié)議終止條件：

1、聘任協(xié)議到期，自行終止。

2、應(yīng)聘教師在教學(xué)中出現(xiàn)重大失誤或?qū)W生、家長(zhǎng)不良反應(yīng)強(qiáng)烈，以及連續(xù)曠課兩次以上者，甲方提前終止聘任。

3、乙方在受聘期間，體罰學(xué)員及不履行《中華人民共和國(guó)教師法》規(guī)定的教師義務(wù)等符合解聘條件的情況，甲方將予以解聘，終止聘任協(xié)議。

4、乙方在受聘期間本班學(xué)員非正常流失嚴(yán)重的，甲方有權(quán)將乙方解聘，終止聘任協(xié)議。

六、其他規(guī)定：

1、本協(xié)議如有未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，補(bǔ)充完善聘任協(xié)議。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，由活動(dòng)中心主任室監(jiān)督執(zhí)行。

甲方（簽章）：

乙方（簽章）：

年 月 日

年

月 日

外聘教師合同 篇12

甲方：

乙方：

根據(jù)甲方工作需要，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下協(xié)議，共同遵照履行。

一、甲方聘請(qǐng)乙方為教師，聘期為 年 月 日至 年 月 日。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1、對(duì)乙方有管理權(quán)、考核權(quán)、處罰權(quán)、獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)。

2、為乙方提供辦公場(chǎng)所、教學(xué)場(chǎng)所。

3、制定授課時(shí)間、時(shí)數(shù)，審定教學(xué)目標(biāo)、計(jì)劃。

4、對(duì)乙方的教學(xué)管理進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。

5、協(xié)助乙方做好學(xué)生管理。

6、不得無(wú)故解聘乙方。

7、按約定支付乙方工作報(bào)酬。

8、乙方有下列行為之一的甲方有權(quán)解聘乙方：

⑴不能遵守學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)勸阻不改的；

⑵學(xué)生或家長(zhǎng)反映教學(xué)效果差，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的；

⑶出現(xiàn)重大工作失誤或事故的。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1、嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理，聽(tīng)從指揮。

2、嚴(yán)格恪守教師職業(yè)道德，關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生。

3、有目的、有計(jì)劃地對(duì)學(xué)員實(shí)施本學(xué)科教學(xué)活動(dòng)，既要注重學(xué)生整體素質(zhì)

的提高，又要實(shí)行針對(duì)性教學(xué)，確保每一名學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。

4、教育學(xué)生遵守活動(dòng)中心紀(jì)律，保管好室內(nèi)物品，搞好教室環(huán)境衛(wèi)生。

5、負(fù)責(zé)學(xué)員上課、課間、放學(xué)等時(shí)間的安全管理工作，清點(diǎn)好學(xué)生人數(shù)，并準(zhǔn)確做好記載，及時(shí)向?qū)W校通報(bào)。每次上課提前10分鐘到崗。

6、按約定領(lǐng)取自己的報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)。

7、對(duì)甲方的工作有建議權(quán)。

四、報(bào)酬、發(fā)放辦法、處罰及獎(jiǎng)勵(lì)：

1、乙方每班次上課的工資額為：課時(shí)費(fèi)40元。

2、發(fā)放辦法：按期結(jié)算，每月的最后一個(gè)學(xué)習(xí)日結(jié)清全部工資。

3、處罰：因乙方個(gè)人原因造成不能按時(shí)上課的，扣發(fā)課時(shí)工資。遲到一次扣發(fā)日工資的20%。

五、本協(xié)議自簽定之日起執(zhí)行，一式兩份，甲乙雙方一份。

甲方：（章）乙方：（簽字）

年 月 日 年 月 日

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