公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)集合十五篇

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公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇1】

首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結(jié)，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經(jīng)過培訓(xùn)，又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事、務(wù)實(shí)高效、開拓進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度。

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時，我向領(lǐng)班、老隊(duì)員請教后，給予解答；工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。

xxxx、xxxx施工期間，我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理，每天對進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，以免可疑人員進(jìn)入、公司財物被盜；對于那些安全措施不到位的，比如：‘進(jìn)入施工區(qū)域沒戴安全帽；高空作業(yè)沒系安全帶；動火時沒有滅火設(shè)施’等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進(jìn)行整改處罰，把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位，以確保施工期間零事故。

對領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行；以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責(zé)；生活中我也常常關(guān)心同事，經(jīng)常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導(dǎo)他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學(xué)者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗(yàn)。工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格xx人”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的xxxx人，能在xxxx這個大舞臺上展示自己，能為xxxx的輝煌奉獻(xiàn)自己的一份力量。

經(jīng)驗(yàn)靠積累，技能靠實(shí)踐，要有高超的本領(lǐng)光靠個人的經(jīng)驗(yàn)積累與技能實(shí)踐還是不夠的，還需要正確的理論指導(dǎo)與學(xué)習(xí)交流。為此本人十分注意繼續(xù)學(xué)習(xí)，并形成了終身學(xué)習(xí)的觀念。主動要求外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，以提高學(xué)歷、專業(yè)理論水平、教學(xué)科研能力等。通過到企業(yè)實(shí)踐，到高校專業(yè)研修學(xué)習(xí)以及與他人交流學(xué)習(xí)等各種方式的繼續(xù)學(xué)習(xí)，本人的專業(yè)技能及專業(yè)素養(yǎng)等方面都有了很大的提高。

只有勤于學(xué)習(xí)，勇于進(jìn)取，樂于奉獻(xiàn)的人才能獲得豐收的果實(shí)。我參加工作時學(xué)歷不高、能力不強(qiáng)，但由于本人能扎根崗位，愛崗敬業(yè)，腳踏實(shí)地，真正做到勤于學(xué)習(xí)，勇于進(jìn)取，樂于奉獻(xiàn)，所以工作中也得到了單位的肯定，企業(yè)的認(rèn)可。

總而言之，本人目前在數(shù)控車、數(shù)控銑削方面已積累了豐富的知識與經(jīng)驗(yàn)，具有較高水平的操作技能和獨(dú)立解決各種生產(chǎn)難題的能力。今后的組織工作應(yīng)更加周密細(xì)致，日常管理應(yīng)更加及時而有效，并沿著產(chǎn)、學(xué)、研方向良性發(fā)展。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇2】

自從20xx年9月8日幸運(yùn)地成為公司綜合管理部的一員后，轉(zhuǎn)瞬之間，我在綜合管理部已經(jīng)工作二個月了。在這二個月里，我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們非常熱忱的幫助。我邊工作，邊學(xué)習(xí)，雖然我還有專業(yè)知識上的一些不足，但在工作方法和工作能力等方面都有了一定的提高，而且也較快地融入公司的文化氛圍。在此我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)懷和幫助?，F(xiàn)在就這兩個月的工作，我做出如下整理和總結(jié)：

1、我積極認(rèn)真的學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度、熟悉公司組織架構(gòu)、企業(yè)文化。讓自己快速的進(jìn)入角色，打好開展工作的基礎(chǔ)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)人事規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程，為自己盡快的進(jìn)入工作角色，能夠獨(dú)立承擔(dān)完成公司員工關(guān)系的相關(guān)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、對日常招聘崗位進(jìn)行協(xié)助分析，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資格、適合崗位的人才群體。在對這些入職條件進(jìn)行分析后，根據(jù)崗位的情況，找到合適的人員進(jìn)行面試及錄用等。

5、完成公司車輛定期年審、季審、車險辦理的工作，制定公司車輛管理方案，車輛費(fèi)用管理及調(diào)度管理，及時跟進(jìn)車輛去向及跟蹤，車輛使用記錄等。

6、安全管理工作：車輛、人員、物料進(jìn)出控制及消防器材的檢查、維護(hù)，突發(fā)事件與安全事故的處理。

短短的兩個月時間過去了，在領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)下，我努力的學(xué)習(xí)并認(rèn)真做好每項(xiàng)人事行政工作，努力的提高自己工作能力。通過這些努力，我還是有很大的進(jìn)步。但是在學(xué)習(xí)和工作過程中，我還是出現(xiàn)一些問題和不足，這些也是我在日后的工作中需要逐步克服和加以完善的。我相信自己在以后的工作過程中，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，積極、主動、高效地完成各項(xiàng)工作，為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的全部力量。

回顧這半年的工作，我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照酒店的要求，較好地完成了自己的本職工作，通過半年的學(xué)習(xí)與摸索，工作方式有了較大的改變，工作質(zhì)量有了新的提升，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：

樓層領(lǐng)班對我來說并不是一個陌生的工作，但嘉海對我來說是一個全新的工作環(huán)境。作為一名樓層領(lǐng)班，自己扮演的角色是承上啟下，協(xié)調(diào)左右的作用，我們每天面對的是繁雜瑣碎的事務(wù)性工作。在新的工作環(huán)境中，各項(xiàng)工作幾乎都是從零開始，盡快理順工作關(guān)系，融入新的工作環(huán)境，是我的首要任務(wù)。努力配合主管做好樓層管理工作，本著實(shí)事求是原則，做到上情下達(dá)，下情上報。本酒店的會議接待任務(wù)比較重，上半年多次接待了海關(guān)的重要賓客，但由于客房服務(wù)人員因種種原因經(jīng)常短缺，這就要求自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，力求周全，準(zhǔn)確避免疏漏和差錯。

雖然我的職務(wù)只是一名領(lǐng)班，但要做到優(yōu)秀，自己的學(xué)識，能力等還有一定距離，所以總不敢掉以輕心，向書本，向領(lǐng)導(dǎo)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步，在管理能力，協(xié)調(diào)能力及處理問題等方面，有了進(jìn)一步的提高，保證了樓層各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。

第一、我畢竟到嘉海工作才半年多，許多工作我是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高。

在接下來的日子里，我要努力改正自己的缺點(diǎn)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，爭取取得更大的工作成績，為部門創(chuàng)造更大的價值。公司轉(zhuǎn)正個人

我叫，于20xx年2月20日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任一職，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè)工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng)，確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。

我自參加工作以來，一直從事網(wǎng)站建設(shè)、開發(fā)、設(shè)計(jì)等相關(guān)工作，因此，對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作?，F(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下：

2、全面完成了公司網(wǎng)站的改版工作，重新搭建好了一個更穩(wěn)定的網(wǎng)站環(huán)境。同時增加了雅娜論壇和雅娜博客兩大模塊，增強(qiáng)了公司網(wǎng)站的可讀性。

3、基本完成了健康美學(xué)網(wǎng)的改版工作，采用了功能更強(qiáng)大的內(nèi)容管理系統(tǒng)，增強(qiáng)了健康美學(xué)網(wǎng)的可讀性。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認(rèn)識僅僅是表面的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。

公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來。在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的雅娜人中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。雅娜公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機(jī)會，為公司的發(fā)展竭盡全力。

初來到公司時，我還是一個沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)的新人，當(dāng)初對公司的信心也不是很足，因?yàn)槲矣X得，在經(jīng)過試用期都是一種很困難的事情，因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)，我怕通過不了公司的試用期。不過既然開始了，我就要開始工作了，我一直在不斷的努力，我一直在兩個月里堅(jiān)持自己的想法，我一直不斷的進(jìn)步，我很欣喜我的能力的提高。

加入公司已經(jīng)兩個月了，任行政助理一職，雖然之前有過一些相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，但“不在其位,不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了，在這兩個月里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高。這兩個月的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：

在開展工作之前做好個人工作計(jì)劃，有主次的先后及時的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中吸取經(jīng)驗(yàn)，使工作水平不斷的進(jìn)步，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

總結(jié)兩個月的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如對行政方面的知識缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細(xì)心，監(jiān)督工作沒有做到位，缺少與同事溝通，未能反饋員工的意見，會議記錄不詳細(xì)考勤統(tǒng)計(jì)不夠細(xì)心，做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的不足。這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在往后的工作中我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度及管理技能，努力自我完善，希望能為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

公司行政助理的主要是協(xié)助行政經(jīng)理做好行政工作。我認(rèn)為行政工作比較瑣碎，每天都面臨著大量的、瑣碎的、不起眼的事務(wù)，而這些事務(wù)又是必不可少的。在短時間內(nèi)熟悉了本職的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展和完成本職工作。

(1)協(xié)助行政經(jīng)理做好了各類文件、通知的修改、公布、下發(fā)等工作，并按具體整理的文件類別整理好放入文件夾內(nèi)，以便查閱。

(2)協(xié)助好行政經(jīng)理做好公司的人事工作：招聘，新員工入職的手續(xù)及物品發(fā)放工作，和各項(xiàng)安排;分類整理公司人員請假、辭職、工作方面的資料，便于人員的合理安排及月末的考勤工作。

認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，有效利用工作時間，堅(jiān)守崗位，保證工作能按時完成。在這兩個月的工作學(xué)習(xí)中，我也有一些自己的看法和建議：

(1)建議將行政部和財務(wù)部劃分清楚，我建議將屬于行政部的工作跟財務(wù)部明細(xì)分清，后勤方面的管理混亂，管理模式跟之前沒有行政部差不多。

(2)建議取消員工在本單位服務(wù)不足一年的扣該員工1-2個月的工資的規(guī)定(壓力越大彈力越大)，建議確定培訓(xùn)費(fèi)用，規(guī)定分幾個月逐月從員工工資中扣押一部分作為培訓(xùn)費(fèi)用，在本單位服務(wù)一年以上返還，不足一年的就當(dāng)作賠償本單位的培訓(xùn)費(fèi)用。

(3)建議增加員工福利，車間計(jì)件，雖然上不封頂?shù)说哪芰τ邢?，想留住老員工就得肯下資本，除了正常工資外，還要提供一些福利待遇。一個企業(yè)就好比一個金字塔，金字塔的大小跟穩(wěn)固就得看員工。

不知道兩個月的試用期我在領(lǐng)導(dǎo)和同事中的形象到底是怎么樣的，我也不知道自己是否能夠留在公司中繼續(xù)工作，我相信我可以發(fā)揮出我的能力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!

不知不覺間，試用期的工作也已經(jīng)結(jié)束了?？粗约菏煜さ膷徫?，想著這幾個月來的拼搏和努力，我不僅感嘆萬分。但是我也明白，如今的轉(zhuǎn)正不過是工作正式開始的信號，在今后，還有更多的工作和難題在等待著我。在今后的工作中，我一定要做的更好，更加出色才行!為此，趁著這次試用期的轉(zhuǎn)正階段，我對自己的工作情況做總結(jié)如下：

作為一名試用期員工，在一開始的時候我其實(shí)連自己在工作中的不足和問題都不夠了解。面對公司的工作，在學(xué)校中所掌握的那點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)完全不夠用。面對這熟悉又陌生的工作，我卻寸步難行。因?yàn)檫@里已經(jīng)不再是隨便嘗試的課堂，作為工作者，必須嚴(yán)格的完成工作。

所以在之后的工作前，我都認(rèn)真的聽取領(lǐng)導(dǎo)教導(dǎo)的工作技巧和方式，并在工作前多聯(lián)系，讓領(lǐng)導(dǎo)檢查過后才敢去進(jìn)一步的完成工作。盡管這個學(xué)習(xí)的階段很緩慢，也很漫長，但是在工作中通過多次的練習(xí)和累積，我也掌握了不少的工作方式，提升了不少的技巧。

在這段時間的工作中，我一直在嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拿鎸ψ约旱拿恳淮喂ぷ?。對于工作中的一絲一毫偶都沒有放松。這樣嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣绞阶尨蟠蟮臏p少了我在工作中出錯的概率，并且因?yàn)樽屑?xì)檢查，也讓我認(rèn)識到了不少容易出錯的地方，并通過積極的改進(jìn)，收獲了不少的經(jīng)驗(yàn)。

在完成工作的時候，我還經(jīng)常去參考前輩們的工作方式，并積極的將學(xué)習(xí)來的技巧運(yùn)用到自己的工作當(dāng)中，以此來進(jìn)行自我的補(bǔ)足強(qiáng)化。

經(jīng)歷了這段時間的累積，我也明白了不少的事情。通過對自我的認(rèn)識和反省，我也明白自己的工作能力并不出色。盡管在經(jīng)驗(yàn)上我還不夠出色，但是在工作的基礎(chǔ)上面，我卻累積的非常牢固。

經(jīng)歷了這次的實(shí)習(xí)，我個人確實(shí)得到了不少的收獲了經(jīng)驗(yàn)，盡管比起其他的同事還有些許不足，但比起過去的我來說，卻已經(jīng)成長了太多太多。

但在今后，隨著工作的轉(zhuǎn)正，我的工作也會不斷的成長，進(jìn)而變得更加的困難。所以，在這次的轉(zhuǎn)正之后，我要打起精神，積極的面對接下來的工作。并及時的改進(jìn)自己的工作能力，讓我能更圓滿的完成自己的工作任務(wù)!

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇3】

我是2020年xx月成為公司試用員工的，到現(xiàn)在已經(jīng)三個月了。根據(jù)公司規(guī)章制度，本人現(xiàn)申請成為公司全職員工。

作為一名平面設(shè)計(jì)師，雖然在加入我們公司之前已經(jīng)工作了一年，但每個公司的情況都略有不同。非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事在此期間給予我的支持、幫助和建議，對我以后的工作有很大的幫助。

在過去的3個月里，作為一個新人，或許是一個從局外人到公司員工的轉(zhuǎn)變過程，讓我能夠更加客觀的看待我們品牌的發(fā)展。正確的問題和必須克服的困難。就個人工作而言，作為形象部的一員，由于我之前的職位暫時空缺，很多任務(wù)可能無法及時完成和完成。 ，要完全接手這些工作還需要一段時間，而且我和我也無法及時訪問眼前這位老員工留下的信息，這或多或少對于手頭的工作來說。經(jīng)過一段時間的適應(yīng)，我已經(jīng)能夠完全掌握，并且在這期間，我成功完成了：全國直營店、加盟店中我們品牌的形象畫、燈箱片、各種廣告牌、廣告宣傳單、貴賓卡、櫥窗設(shè)計(jì)及春夏展銷會布置。

另外，我們品牌的形象不僅包括我們所在商場的店面形象，作為形象，我們還有很多工作要做，包括很多小細(xì)節(jié)。為了使我們的品牌形象更完整、更專業(yè)。例如：我們品牌的網(wǎng)站，這個鏈接我們之前忽略了。雖然之前的網(wǎng)站不管用，但作為一個時尚品牌，雖然不能說引領(lǐng)時尚潮流，但至少需要與時俱進(jìn)。我向領(lǐng)導(dǎo)提出了這個建議。領(lǐng)導(dǎo)接受了我的意見。我設(shè)計(jì)了網(wǎng)站，并協(xié)助欣星一起做網(wǎng)站。

完成這些工作后，你可以更好地融入公司，從新人到平面設(shè)計(jì)師的位置。另外，我現(xiàn)在正在學(xué)習(xí)展示的專業(yè)知識，以后的日子里，除了平面設(shè)計(jì)的工作，還會兼顧展示的工作。當(dāng)然，我還有很多事情要做，但我認(rèn)為我可以做得很好。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇4】

《貸款公司轉(zhuǎn)正工作總結(jié)》

一、引言

貸款公司作為金融行業(yè)中的重要參與者，承擔(dān)著推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展和滿足人們資金需求的重要職責(zé)。為了更好地發(fā)揮貸款公司的作用，提高公司效益和員工績效，本次轉(zhuǎn)正工作的開展顯得尤為重要。本文將對貸款公司轉(zhuǎn)正工作進(jìn)行詳細(xì)的總結(jié)。

二、工作背景

貸款公司作為金融行業(yè)的一支重要力量，需要經(jīng)過一定的培訓(xùn)和試用期后，才能正式轉(zhuǎn)為正式員工。為了保證公司的長期發(fā)展和員工的穩(wěn)定性，轉(zhuǎn)正工作顯得尤為重要。近期，我公司進(jìn)行了一次全面的轉(zhuǎn)正工作，為公司的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

三、工作內(nèi)容

1. 打造良好的培訓(xùn)體系

貸款公司作為金融行業(yè)中的一員，需要員工具備一定的專業(yè)知識和技能。在轉(zhuǎn)正過程中，公司注重培訓(xùn)體系的建設(shè)，通過內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)和定期考核等方式，幫助員工提升專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。

2. 設(shè)定明確的轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)

為了保證轉(zhuǎn)正工作的公正性和準(zhǔn)確性，公司制定了明確的轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)。以工作業(yè)績、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)合作等方面為考核指標(biāo)，為每位試用員工建立檔案，并進(jìn)行全面評估，確保轉(zhuǎn)正結(jié)果的客觀性。

3. 提供良好的工作環(huán)境

公司重視員工的舒適度和工作環(huán)境，為員工提供良好的工作條件和福利待遇。辦公室環(huán)境干凈整潔，員工餐廳提供健康飲食，員工休息區(qū)設(shè)備齊全。通過提供良好的工作環(huán)境，公司盡可能地提高員工的工作效率和滿意度。

4. 激勵員工積極性

為了激勵員工積極性，公司在轉(zhuǎn)正工作中設(shè)立了豐厚的獎勵機(jī)制。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，給予額外獎金和晉升機(jī)會，以鼓勵員工不斷提升自己，在工作中展現(xiàn)出更好的能力。

四、工作成果

1. 轉(zhuǎn)正率提高

通過本次轉(zhuǎn)正工作的開展，貸款公司的轉(zhuǎn)正率明顯提高。試用期滿的員工中，有90%以上的員工獲得了轉(zhuǎn)正資格。這不僅反映了公司對員工實(shí)力的充分肯定，也體現(xiàn)了公司的良好管理和培養(yǎng)體系。

2. 員工滿意度提升

在轉(zhuǎn)正工作中，公司重視員工的意見和需求，不斷改進(jìn)工作環(huán)境和福利待遇。員工對公司的滿意度明顯提高，員工流失率明顯降低，員工的歸屬感和忠誠度得到了有效提升。

3. 公司績效提高

轉(zhuǎn)正工作的順利進(jìn)行，對公司整體績效的提高起到了積極的作用。員工的專業(yè)能力和工作積極性得到了有效激發(fā)，公司的業(yè)務(wù)量和效益明顯上升，為公司的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

五、總結(jié)

通過本次轉(zhuǎn)正工作的開展，貸款公司有效提高了員工的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，激發(fā)了員工的積極性，為公司的發(fā)展和員工的個人成長打下了良好的基礎(chǔ)。然而，還需進(jìn)一步完善轉(zhuǎn)正工作的規(guī)范性和科學(xué)性，加大培訓(xùn)力度，加強(qiáng)轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)的制定，并不斷激勵員工的發(fā)展，以提升公司的核心競爭力和員工的福祉。同時，公司還需繼續(xù)關(guān)注員工的需求和反饋，創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和福利待遇，以確保員工的工作滿意度和忠誠度的持續(xù)提升。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇5】

本人__-x，男，x族,x歲,x年x月從__大學(xué)畢業(yè)，同年x月底被分配至__-x工作。一年來，本人深入學(xué)習(xí)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針、政策和國家的法律、法規(guī);服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮;刻苦鉆研，勤奮工作，迅速從一名無任何工作經(jīng)歷的在校大學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€具有基本執(zhí)法技能、工作上能獨(dú)當(dāng)一面的基層民-警。一年來，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，深得前來辦事群眾的好感，受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

工作上，為彌補(bǔ)自身公安工作經(jīng)驗(yàn)上的不足，使自己很快在工作中上手，本人認(rèn)真向所里每一位干警求教，汲取各位同事的寶貴經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長避短，很快便適應(yīng)工作上的需要。本人堅(jiān)信，要想在最短的時間內(nèi)適應(yīng)基層公安工作，掌握基本的執(zhí)法技能，除了積極吸取他人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，還必須通過多做、強(qiáng)化訓(xùn)練來熟悉工作程序，我從參加工作的第一天起，便鉚足了勁大步朝著心中的理想邁進(jìn)。在一年來我參與破獲的x余宗大要案件中，每宗案件都滲下了自己和同事加班加點(diǎn)、連日甚至連月鏖戰(zhàn)的辛勤汗水。

生活上，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，生活儉樸，以黨員的行為準(zhǔn)則來嚴(yán)格要求自己，自覺遵守公安部“五條禁令”和 的一系列制度法令，自強(qiáng)自信，自尊自愛，廉潔自律，努力做一名有益于國家和社會的人民-警-察。

一年的試用期即將屆滿，本人特向__-x局提出按期轉(zhuǎn)正的申請。若未獲批準(zhǔn)，我會認(rèn)真查找自身差距，自我加壓，自查自究，繼續(xù)努力，爭取早日符合轉(zhuǎn)正條件;若獲批準(zhǔn)，我將戒驕戒躁，謙虛謹(jǐn)慎，繼續(xù)勤奮工作，精益求精，爭取為__-x社會治安的持續(xù)性好轉(zhuǎn)做出更大的貢獻(xiàn)。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇6】

從x年初到現(xiàn)在，我在公司工作了兩個月。在這段時間里，我學(xué)到了很多東西，這是從管理員到技術(shù)工作者的一次偉大轉(zhuǎn)變，這對我的職業(yè)生涯意義重大。作為技術(shù)人員，我將技術(shù)人員的個人工作總結(jié)如下，并請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事提出寶貴意見和建議。

作為公司的新人，我很擔(dān)心如何與同事相處，如何做好自己的工作。因?yàn)槲邑?fù)責(zé)的主營業(yè)務(wù)公司還沒有上線，所以要聯(lián)系一些我不是很專業(yè)的工作。然而，這兩個月來，在公司輕松和諧的工作氛圍下，在部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的細(xì)心照顧和耐心指導(dǎo)下，我很快完成了兩種工種的相互學(xué)習(xí)和提升，并適應(yīng)了在相對較短的時間內(nèi)給它。公司工作環(huán)境基本熟悉部門工作流程。最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了很多相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，做好公司交給的任務(wù)，做好自己的本職工作，這樣我在工作能力和生活上都有了很大的進(jìn)步.

這里總結(jié)了兩個月的工作和生活，從中可以找到自己的不足和不足，在以后的工作中進(jìn)行改進(jìn)，提高自己的工作水平。

xx、xx日，我正式成為xx的新員工，參加了公司組織的新員工入職培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn)，我了解了xx公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)及相關(guān)制度，學(xué)會了如何成為一名優(yōu)秀的技術(shù)指導(dǎo)員。經(jīng)過幾個小時的培訓(xùn)，我感受到了公司對每一位員工的關(guān)懷，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為幫助新員工順利上崗所做的努力。

x月參與公司新產(chǎn)品開發(fā)，積極配合公司領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)工程師開發(fā)改進(jìn)產(chǎn)品。并反復(fù)提出有效意見并予以采納。剛到公司的時候，xx部門負(fù)責(zé)人給了我很多指導(dǎo)，推薦了很多相關(guān)的材料和文件，并指導(dǎo)我盡快適應(yīng)公司的工作，以及如何與相關(guān)部門溝通，處理問題。

從x月開始聯(lián)系三樓生產(chǎn)部的生產(chǎn)指導(dǎo)。 xx 安排我的同事 xx 帶我進(jìn)入新工作，并給予我適當(dāng)?shù)闹С趾椭笇?dǎo)。今后，部門根據(jù)我的實(shí)際情況，為我合理安排任務(wù)，讓我從基礎(chǔ)做起，逐步深入接觸工作流程，鍛煉了我的工作能力，增加了我做好事的信心。工作。

我主要負(fù)責(zé)產(chǎn)線的日常跟進(jìn)、數(shù)據(jù)上報、報表填寫、設(shè)備調(diào)試。因?yàn)槲覀兊墓ぷ鞣浅Ｖ匾暽a(chǎn)，在xx的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我們開動腦筋，全力以赴，把工作做到最好。最后，生產(chǎn)部對我們的工作表示滿意，對我們的工作給予了肯定。同時，我還負(fù)責(zé)將要投產(chǎn)的邦定生產(chǎn)線的設(shè)計(jì)、規(guī)劃和人員的組裝調(diào)試工作?，F(xiàn)在只有在相關(guān)輔助設(shè)備到位后才能投入使用。

在過去兩個月的工作和生活中，我嚴(yán)格要求自己，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。全力以赴，履行好工作職責(zé)，制定個人工作計(jì)劃，按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)然，我在工作中還存在一些問題和不足。比如對業(yè)務(wù)不熟悉，處理問題不能自如，工作經(jīng)驗(yàn)有待提升；我對相關(guān)知識的理解不夠詳細(xì)和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠。需要不斷學(xué)習(xí)提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力，加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問題的能力；同時，團(tuán)隊(duì)合作能力也需要進(jìn)一步提升。對于這些不足，今后的日子里，我會虛心向身邊的同事學(xué)習(xí)，虛心提出專業(yè)和非專業(yè)的問題，努力充實(shí)自己，充實(shí)自己，找到自己的差距，擴(kuò)大知識面，不斷修煉并提高自己。提高你的職業(yè)素質(zhì)和工作能力。也希望請領(lǐng)導(dǎo)和同事對我提出更多的要求和建議，讓我更快更好地提升自己，更好地適應(yīng)工作需要。

在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、我的主管xx和我的同事xx對我的指導(dǎo)和幫助，感謝他們對我工作中的錯誤的提醒和指正。工作中難免會出現(xiàn)一些錯誤，需要領(lǐng)導(dǎo)批評和監(jiān)督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，以后在處理各種問題時會更加全面謹(jǐn)慎，在服務(wù)問題上也會更加嚴(yán)謹(jǐn)。和現(xiàn)在的老員工相比，我在工作經(jīng)驗(yàn)和能力上都有很多差距。對于工作和生活中不明白的問題，我要虛心向同事請教，研究，不斷充實(shí)自己。

在公司的這段時間里，我學(xué)到了很多東西，也收獲了很多感悟。我在業(yè)余時間讀了很多書。以前肯定是輝煌的，現(xiàn)在也不盡如人意，但依舊是歌人生。豪邁，從新的開始，一定要做一個好公務(wù)員。看到公司良好的發(fā)展勢頭，我深感自豪和自豪，因此我更渴望以正式員工的身份為公司工作，實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)，體現(xiàn)自己的價值，與公司共同成長。我一定會以謙遜的態(tài)度和飽滿的熱情做好本職工作，為公司創(chuàng)造價值，期待與公司共創(chuàng)美好未來！

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇7】

轉(zhuǎn)正答辯是公司試用期員工轉(zhuǎn)正管理中設(shè)定的一個環(huán)節(jié)，同時也是試用期員工轉(zhuǎn)正的一個重要組成部分，它是對試用期員工進(jìn)行管理的最后一個環(huán)節(jié)，在新員工入職后滿足轉(zhuǎn)正條件的均可申請轉(zhuǎn)正，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意其申請后，便進(jìn)入試用期員工轉(zhuǎn)正答辯環(huán)節(jié)，答辯環(huán)節(jié)結(jié)束后由人事部開始走轉(zhuǎn)正審批流程，審批流程結(jié)束則代表轉(zhuǎn)正手續(xù)結(jié)束。

對這項(xiàng)工作的認(rèn)識

正式接觸人事工作將近一年，在這段時間里試用期員工轉(zhuǎn)正成了我人事工作的一項(xiàng)重要工作內(nèi)容。每個月及時安排試用期員工的轉(zhuǎn)正答辯事宜，截止目前共完成辦理40余名新同事的轉(zhuǎn)正，在辦理這些轉(zhuǎn)正事宜的過程中，我對這項(xiàng)工作有了很多新的認(rèn)識，也學(xué)到了很多東西，對公司各部門有了更多的了解。

一、這是一份有生命的工作

轉(zhuǎn)正答辯和其他工作一樣，就像每月的例行事務(wù)，有固定的工作流程，每個月都會有試用期員工需轉(zhuǎn)正。將近一年的接觸，我對這項(xiàng)工作的感覺是可以交流溝通，有生命的工作，相比其他工作而言，它的內(nèi)容更加豐富，更具活力。也正是因?yàn)槿绱宋议_始喜歡上了這項(xiàng)工作。首先，這份工作讓我對公司業(yè)務(wù)，及各部門各不同崗位不同層級的工作職責(zé)有了進(jìn)一步的了解，雖然不能說的很全面，但從試用期員工的述職中，我能大致了解到該員工（或該崗位）大致的工作內(nèi)容，譬如，設(shè)計(jì)師，成本管理，以及項(xiàng)目公司的工程師崗位，招商以及文化公司的文化研究等崗位的工作內(nèi)容，都是通過新員工的答辯述職中學(xué)習(xí)了解到的；其次，從員工的述職過程，我能看到他們身上的很多優(yōu)點(diǎn)，同時也能從他們身上看到自身很多需要提升的地方，他們工作的思維模式及對工作的專注度和執(zhí)著都是值得我學(xué)習(xí)的地方，例如本月剛進(jìn)行轉(zhuǎn)正答辯的幾位同事，投資副總李磊，招商經(jīng)理洪強(qiáng)，信息專員張三，雖然部門崗位職責(zé)各不相同，但有一點(diǎn)是共通的，不論什么工作什么崗位都需要自身不斷的學(xué)習(xí)，不斷的總結(jié)才能進(jìn)步，同時他們對工作的熱情積極主動，以及演講口才都是值得我學(xué)習(xí)進(jìn)步的地方。當(dāng)然，能和公司新同事一起見證他們正式轉(zhuǎn)正的時刻，本身就是一件很開心很幸運(yùn)的事情。雖然是同樣的例行事務(wù)，固定的流程手續(xù)，但每一次轉(zhuǎn)正，無論是對試用期員工，部門，還是在場的每位同事而言，都是一次全新的審視，一次坦誠的溝通，每次的轉(zhuǎn)正都各具特色，他可以讓每一個人從中收獲各自所需的東西，所以我把它理解成一份有生命力的工作。

二、這是一個不可或缺的環(huán)節(jié)

在工作的過程中，我逐漸體會到了員工試用期的管理的重要性，一方面他可以幫助我們進(jìn)一步識別優(yōu)秀的員工，作為招聘甄選環(huán)節(jié)的補(bǔ)充，另一個方面也可以幫助新員工盡快渡過磨合期，真正融入企業(yè)，產(chǎn)生期望中的高績效。

剛開始我以為這只是一種形式，走過場，但經(jīng)過幾次轉(zhuǎn)正答辯我很快地糾正了自己的想法，因?yàn)槲仪袑?shí)體會到了轉(zhuǎn)正答辯存在的意義，也懂得當(dāng)時顧總對我說的公司傳承的東西我們不能輕易去改變，除非你有更好地想法，否則他肯定有其存在的必要性。首先，這是一個比較正式的溝通機(jī)會，而且是作為轉(zhuǎn)正的必經(jīng)程序，所以員工都比較重視這次答辯會。通過

回顧試用期期間幾個月的工作，總結(jié)自己的得失，也會是一種顯著的進(jìn)步。部門領(lǐng)導(dǎo)也可借此機(jī)會，總結(jié)；其次，在這個場合，大家都比較坦誠，對做得好的地方予以肯定，對存在的不足提出改進(jìn)的期望，新員工談?wù)剬緦ぷ鞯母惺?，讓人深受感染，這是一個團(tuán)隊(duì)氛圍的體現(xiàn)，或許潛移默化中也是公司文化氛圍的體現(xiàn)。例如，有同事在轉(zhuǎn)正時說剛進(jìn)公司，感覺公司的氛圍特別友好，部門同事間關(guān)系也很融洽，也有一些同事提出公司的OA報銷流程需要改進(jìn)，需要加強(qiáng)公司文化建設(shè)等等建議，這些對公司的進(jìn)步發(fā)展也是彌足珍貴的。

轉(zhuǎn)正答辯情況小結(jié)

雖然試用期轉(zhuǎn)正答辯會也許還不是真正意義上的決定一個員工是否會轉(zhuǎn)正，實(shí)際上大多數(shù)時候，在試用期過程中以及答辯會前，我們都已經(jīng)得出他是否該轉(zhuǎn)正的結(jié)論，但即使是作為一個形式，也有它存在的必要性，那就是管理溝通的機(jī)會。這種溝通的機(jī)會也可以理解為它是公司的一個窗口，員工以及公司雙方都可以通過這種方式來提出自己的要求，以求更好地完成工作。在進(jìn)行轉(zhuǎn)正答辯工作安排跟進(jìn)的過程中，我做了一個大致總結(jié)，具體內(nèi)容如下：

一、試用期員工平時的工作動向

在答辯中每個試用期員工都會對自己6個月的工作進(jìn)行總體的回顧及總結(jié)，在他們述職的過程中能看出很多新員工到職后基本能適應(yīng)各自崗位的工作，從答辯過程中也可以看出公司的帶教人及部門領(lǐng)導(dǎo)對新員工平時的工作都做了一定的要求，而且新員工入職后工作主要是和帶教人接觸，帶教人和新員工平時的溝通也比較多。譬如，利坤項(xiàng)目部土建工程師的答辯中，能看出袁總平時與下級員工的溝通很多，而且要求很明確，從中也能看出領(lǐng)導(dǎo)對新員工的一個發(fā)展及培養(yǎng)方向。

二、對公司提出建議

在答辯的過程中，收集到了很多新員工提出的建議，總結(jié)出可歸納為以下幾點(diǎn)：1、加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè)，加強(qiáng)公司員工關(guān)系的管理，增強(qiáng)新員工的企業(yè)歸屬感。幾乎有過半數(shù)的試用期員工提出了這項(xiàng)建議，因?yàn)樾聠T工進(jìn)來感受不到企業(yè)的核心價值，也沒有感覺被濃厚的企業(yè)文化渲染，甚至有部分新員工在試用期答辯時還沒弄清楚公司的組織架構(gòu)及組成部分，這些很難加強(qiáng)員工的企業(yè)歸屬感，部分同事也提出可以多組織公司的員工活動，這樣不但可以增進(jìn)不同部門間同事的了解，也可以增強(qiáng)員工的企業(yè)歸屬感；2、適當(dāng)豐富各部門各條線的專業(yè)培訓(xùn)資源。這也是每位新員工提出的建議，也許13年的學(xué)習(xí)年讓公司形成了很好的學(xué)習(xí)氛圍，各新員工都很熱衷于學(xué)習(xí)，力求擴(kuò)寬自己專業(yè)知識的深度和廣度，從而在更好地做好工作的同時也提高了自己；3、公司OA流程的完善提升，這項(xiàng)意見也是很多員工在答辯時提到的，OA系統(tǒng)和每位部門員工的工作息息相關(guān)，在提建議的時候主要是認(rèn)為OA系統(tǒng)的報銷流程過于繁瑣或復(fù)雜，不過這些在提出時，公司也盡可能地進(jìn)行了調(diào)整，如公司之前實(shí)行的出差報銷流程。當(dāng)然其他還有涉及考勤，薪酬，激勵等方面的意見。

我很認(rèn)可這項(xiàng)工作，認(rèn)為這是一個不可或缺的環(huán)節(jié)，當(dāng)然，這也需要部門負(fù)責(zé)人（帶教人）對此加以重視，因?yàn)檫@的確給員工及部門負(fù)責(zé)人（或帶教人）提供了一個很好的載體，也給新員工提供了一個很好信息窗口，他們可以說出自己的想法，不論對錯，都會有人做解答，如果部門負(fù)責(zé)人也帶著走形式的心態(tài)，或許這項(xiàng)環(huán)節(jié)就不可能最大限度，個人認(rèn)為如果轉(zhuǎn)正答辯能和員工培訓(xùn)，以及員工晉升考核等方面結(jié)合，例如在現(xiàn)有的答辯審批表上增加一些答辯過程的打分項(xiàng)，以及記錄答辯的一些重要內(nèi)容，那轉(zhuǎn)正答辯環(huán)節(jié)的重要性或許會得到

進(jìn)一步提升，同時也更能引起公司同事的重視。當(dāng)然，公司領(lǐng)導(dǎo)層對答辯環(huán)節(jié)總體還是較為重視，至少在答辯的過程中他們能給員工提出中肯的意見和要求。

以上是我近一年對轉(zhuǎn)正答辯的愚見，也是對這項(xiàng)工作的一個小結(jié)，如有因個人能力局限導(dǎo)致見解不夠全面或偏見，還請領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn)！謝謝！

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇8】

首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時間閱讀我的工作總結(jié)，很榮幸成為貴公司的一員。

我加入公司已經(jīng)快三個月了。在過去的幾個月里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我學(xué)到了很多關(guān)于工作流程的知識。企業(yè)文化和各項(xiàng)規(guī)章制度是“用情服務(wù)、用心做事、務(wù)實(shí)高效、銳意進(jìn)取”的核心。

1.用情服務(wù)，用心做事

工作上，我待客客氣，保持熱情，耐心幫助。當(dāng)我無法回答他們提出的問題時，我向領(lǐng)班和老團(tuán)隊(duì)成員征求意見并予以解答；我一直以為我在工作中代表了公司，我總是遵守規(guī)章制度，什么也沒做。裝腔作勢，耐心與他們溝通，與他們交談，避免與他們發(fā)生沖突，影響公司形象。

二、遵守制度，敢于把握

在xx、xx建設(shè)過程中，我按制度管理工人，手續(xù)，每天檢查出入境。對人員和貨物進(jìn)行嚴(yán)格檢查，防止可疑人員進(jìn)入和盜竊公司財物；對安全措施不力的人員，如：“進(jìn)入施工區(qū)域不戴安全帽；高空作業(yè)不系安全帶；設(shè)施等現(xiàn)象，我公司將按照公司制度和程序進(jìn)行整改和處罰，各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位，確保施工零事故。

3. 吃苦耐勞

領(lǐng)導(dǎo)的安排完全聽話，毫不妥協(xié)的執(zhí)行；堅(jiān)持到最后一分鐘，我?guī)е?的心態(tài)去上班，一如既往地做好我的日常職責(zé)；生活中我也經(jīng)常關(guān)心同事，經(jīng)常和他們交談、交流，當(dāng)他們不開心的時候，我會開導(dǎo)他們，給他們講笑話，讓他們開心。我總是問他們作為學(xué)者的工作經(jīng)驗(yàn)。

我在工作中也有很多不足，但我始終以“合格xx人”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，并以同事為例提醒自己，努力做一個合格的xx人在xx的大舞臺上展現(xiàn)自己，為xx的榮耀獻(xiàn)身。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇9】

進(jìn)公司以來，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo)，與同事關(guān)系融洽。為盡快進(jìn)入工作角色，本人自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)則，嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個月的工作和學(xué)習(xí)中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。工作以來，在領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高，現(xiàn)將這三個月來的個人工作總結(jié)如下：

懷著對生活的無限憧憬，我進(jìn)入了義烏前沿人才網(wǎng)公司。

在試用期的工作中，一方面我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴(yán)于律己，自覺的遵守各項(xiàng)工作制度;另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時，積極主動的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的能力;工作細(xì)節(jié)中，我看到公司正逐步做大做強(qiáng)，以目前的趨勢，我可以預(yù)見公司將有一個輝煌的明天。作為新員工，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的熱情;使自己在基層得到更多的鍛煉。

現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段?！叭诵?，必有我?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財富。記得我剛到公司的時候，對生產(chǎn)線上的一切都感到陌生而新奇。因?yàn)槲抑皼]有過類似的工作經(jīng)驗(yàn)，所以知道的也有限，但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的的熱心幫助下，我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情，我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門，而且相對而言年齡要大一點(diǎn)，但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，我利用業(yè)余時間多和同事交流學(xué)習(xí)，在短短三個月中理論結(jié)合實(shí)踐讓我對變電站的基本設(shè)備有了真正的認(rèn)識，這為今后的工作打下了基矗

作為新員工，我經(jīng)常思考的問題就是如何避免失誤，特別是在試用期間，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度決定了自身的工作效率，為此我經(jīng)常向同事請教。

在公司呆了三個月，我接觸了很多同事，就在接觸他們的同時，我才知道在集體和諧相處是快樂工作的保證。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學(xué)問。對于這門高深的學(xué)問，我目前首要做的是誠實(shí)做人、努力工作!

作為一名新員工，我今后的職業(yè)生涯還很長，學(xué)習(xí)的機(jī)會還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進(jìn)行開拓，做出成績。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。

以上是我的試用期工作總結(jié)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個轉(zhuǎn)正的機(jī)會。

時光飛逝，已經(jīng)悄然過去。在過去的一年里本人在公司項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫忙下，我認(rèn)真履行自己的職責(zé)，加強(qiáng)施工生產(chǎn)管理，以提高自身素質(zhì)為重點(diǎn)，以總公司“十制”“五比五創(chuàng)”為指導(dǎo)。抓好隊(duì)里的施工技術(shù)工作，支持黨組織做好思想政治工作，加強(qiáng)自身的道德品質(zhì)修養(yǎng)，使我的思想素質(zhì)不斷提高，工作不斷進(jìn)步，并較好地完成了項(xiàng)目所分配的各階段施工生產(chǎn)任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作做如下總結(jié)。

本人xx年從事施工隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)崗位，主要是負(fù)責(zé)隊(duì)里的技術(shù)、質(zhì)量、及配合隊(duì)長做好隊(duì)里的工作。從年初先后參加援建xx項(xiàng)目、xx道路改造工程項(xiàng)目、和xx路面項(xiàng)目。xx項(xiàng)目是一個工期短工程量大的一個政治工程，段落地形復(fù)雜，交通不便，路基施工進(jìn)度緩慢，墊層沒有足夠的施工段落，但為保項(xiàng)目工期能順利完工，我們隊(duì)在環(huán)境復(fù)雜，施工難度大的特殊狀況下，采取分段施工，路基交驗(yàn)一段，就施工一段，雖然這樣調(diào)動比較頻繁，員工比較辛苦，但使施工進(jìn)度得到了保障。在質(zhì)量方面堅(jiān)持施工質(zhì)量檢查制度，嚴(yán)格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度，使質(zhì)量問題在每道工序施工中都能得以有效控制，加強(qiáng)現(xiàn)場管理，在材料緊缺狀況下，依然沒有降低對入場材料質(zhì)量要求，拒絕任何不合格材料進(jìn)場。嚴(yán)格控制施工進(jìn)度，明確施工任務(wù)量，在控制材料成本方面，首先核對好，在不影響質(zhì)量，有利于我們砂礫墊層幾何尺寸，對進(jìn)場材料進(jìn)行嚴(yán)格抽檢，防止‘跑、冒、滴、漏’出現(xiàn)。每一天和核算員將當(dāng)日完成的工程量進(jìn)行節(jié)超比較，找出節(jié)超原因，為下一步控制材料成本做好基礎(chǔ)，對每完成一段的任務(wù)量進(jìn)行匯報總結(jié)，對存在問題進(jìn)行分析，找出不足，認(rèn)真落實(shí)，及時改善。

在xx項(xiàng)目，由于前期天氣，變更等原因的影響，工程進(jìn)度滯后，后期工程量大，為保工期順利完工，公司劉經(jīng)理帶領(lǐng)三名機(jī)關(guān)人員來到我們施工一線服務(wù)指導(dǎo)幫忙，施工隊(duì)實(shí)行兩班倒，二十四小時施工，一天三餐都在路上吃，經(jīng)過一個多月的緊張施工，最后在業(yè)主要求工期內(nèi)順利完工。在緊張施工過程中，能始終貫徹執(zhí)行總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，及各項(xiàng)成本管理。

一年來，不斷地學(xué)習(xí)，努力提高自己思想政治素質(zhì)和專業(yè)水平。認(rèn)真學(xué)習(xí)總公司各種管理制度，深刻領(lǐng)會總公司重要會議的會議精神以及下發(fā)的文件。結(jié)合實(shí)際工作，有針對性的學(xué)習(xí)各類專業(yè)知識，一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)與本專業(yè)相關(guān)的現(xiàn)行規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);另一面加強(qiáng)在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗(yàn)的老同事、監(jiān)理單位虛心請教，不斷提高自身的專業(yè)水平。

2019年我將在總公司xx路面項(xiàng)目負(fù)責(zé)拌和站的收料工作，首先以身作則帶領(lǐng)隊(duì)里人做好檢斤工作，立足本崗，履行職責(zé)，對進(jìn)場材料從數(shù)量上嚴(yán)格檢斤，防止一切‘跑、冒、滴、漏’出現(xiàn)。從質(zhì)量上做到車車抽檢，杜絕任何不合格材料進(jìn)場，檢斤小票，日報單要填寫準(zhǔn)確并及時上報材料科進(jìn)行入賬。隨時與工程科、質(zhì)檢科持續(xù)聯(lián)系，從工程總體材料控制，以防止各個單質(zhì)材料多進(jìn)或少進(jìn)的狀況發(fā)生。

作為青年技術(shù)人員必須要發(fā)揚(yáng)四公司“傳”“幫”“帶”的優(yōu)良傳統(tǒng)，對新畢業(yè)的學(xué)生不僅僅在工作上進(jìn)行“傳”“幫”“帶”，還有在生活也要關(guān)心和幫忙。讓他們來到我們公司有一種回家的感覺。

在團(tuán)結(jié)協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)精神方面，要做到尊重領(lǐng)導(dǎo)，尊重同事，要能夠協(xié)調(diào)好同事間關(guān)系。加強(qiáng)自身職責(zé)感，個人服從組織，下級服從上級，辦事不獨(dú)斷，虛心聽取不同意見。對人誠懇，辦事公正，敢于承擔(dān)職責(zé)。

期望總公司新的崗位職責(zé)，能夠盡快制定并實(shí)施起來。讓我們每一個人都能夠按著自己崗位職責(zé)來工作，誰的事誰做，就能避免推諉扯皮的現(xiàn)象出現(xiàn)。

總體上講，與領(lǐng)導(dǎo)和同事的溝通交流不夠，管理潛力和工作效率也有待進(jìn)一步提高。今后要多與同事交流工作、學(xué)習(xí)、思想方面資料，以到達(dá)互相激勵互相幫忙，共同提高的目的。把更多的時間用在學(xué)習(xí)和思考工作上。

以上是我這一年來的工作總結(jié)，在施工管理中，雖然取得了一點(diǎn)收獲，但對于公司對上層管理者的要求，自我感覺還有必須的差距，在日后的工作中，會盡自己的的努力去做好自己的本質(zhì)工作，為項(xiàng)目、為公司的明天盡自己的一份微薄之力!

進(jìn)入公司已經(jīng)有將近五年的時間來到公司后，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下，個人在取得了不小的進(jìn)步。本人在工作過程中，較好地完成了20工作目標(biāo)。下面我將這一年來的具體工作情況總結(jié)如下：

在xx項(xiàng)目中堅(jiān)持完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意;在測量過程中遵章守紀(jì)，服從管理，做好本職工作;對測量工負(fù)責(zé)。熟悉設(shè)計(jì)圖紙和施工圖紙，嚴(yán)格執(zhí)行測量技術(shù)和操作流程;按照規(guī)定的測量精度進(jìn)行施測，確保精度和測量數(shù)據(jù)準(zhǔn)確;施測后對測量成果進(jìn)行復(fù)核工作;做好測量記錄和定期對測量控制點(diǎn)測復(fù)查，確保測量數(shù)據(jù)正確;施測后對測量儀進(jìn)行保養(yǎng)工作：定期對測量儀進(jìn)行自檢自校;施工過程中，發(fā)現(xiàn)問題及時上報;在本職測量工作中沒出現(xiàn)過較大失誤。認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，做到盡職盡責(zé)不怕辛苦;由于我平時認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)施工技術(shù)，在世博園路改建鐵阜高速等項(xiàng)目中一直工作在施工隊(duì)第一線，對施工現(xiàn)場運(yùn)作非常了解所以做起現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)比較得心應(yīng)手。在施工過程中認(rèn)真履行規(guī)范要求嚴(yán)格細(xì)心發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題，工程質(zhì)量和進(jìn)度完成的比較順利。

1.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，首先是從思想上重視。在過去的一段時間里，我能夠加強(qiáng)對政治理論知識的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的章程，學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想鄧小平理論和三個代表重要思想，并思考“我如何在自己的崗位上實(shí)踐三個代表的重要思想”?同時注重加強(qiáng)對世界時事政治的了解，通過學(xué)習(xí)，提高了自己的政治鑒別能力，在大是大非問題面前，能夠始終保持清醒的頭腦。【W(wǎng)WW.zW5000.com 作文5000網(wǎng)】

2.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，其次是在行動上落實(shí)。在工作中針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進(jìn)行學(xué)習(xí)。

3.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)注重實(shí)踐，就是能夠掌握并能熟悉運(yùn)用理論知識，幫助自己在復(fù)雜多變的社會現(xiàn)象中認(rèn)識事物的本質(zhì)。

4.當(dāng)然加強(qiáng)學(xué)習(xí)仍將是我今后工作和生活中的一項(xiàng)主要的內(nèi)容。不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要，不斷地提高自己的政治理論素質(zhì)，以適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。

嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)制度。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和批評并付諸于實(shí)際，不遲到，不早退，不曠工。做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真，向領(lǐng)導(dǎo)匯報的仔細(xì)檢查，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌，對待同事要坦誠寬容;嚴(yán)肅辦公室紀(jì)律，工作不懈怠，不玩游戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關(guān)的事情。

我在工作中主動性不足，與領(lǐng)導(dǎo)和大家溝通較少，遇事考慮不夠全面，不夠細(xì)致雖然努力做了一些工作，但距離工作中公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望和要求還有一些距離。同時，我對新的工作崗位還不夠熟練等等，這些問題我決心在以后的工作中加以改造和解決，使自己更好地做好本職工作。并且自己應(yīng)該而且能夠做的事情，要勇于承擔(dān)，不依賴他人，不退縮、不逃避，勇敢地邁出此一步，今后在工作中才能做到更加自信和大膽仔細(xì)。

1.盡職盡責(zé)完成本職工作。要嚴(yán)格按照工程技術(shù)，提高工程質(zhì)量;做到認(rèn)認(rèn)真真測量、積極學(xué)習(xí)工程技術(shù)。

2.努力完成領(lǐng)導(dǎo)交代下來的各項(xiàng)任務(wù)，不會的學(xué)會為止，幫助領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。

1.加強(qiáng)工程測量的管理，提高工作效率，確保工程測量質(zhì)量，制定本工程測量辦法; 2.工程測量成果是各項(xiàng)工程設(shè)計(jì)、施工的依據(jù)后工程質(zhì)量的反映，為了保證工程測量成果的準(zhǔn)確性和及時性，必須完善質(zhì)量保證體系和具有周到的服務(wù)，并建立各種工作制度，嚴(yán)格按照國家工程測量規(guī)范和工要求的相應(yīng)等級進(jìn)行測量，合理組織測量人員，配備精良的儀器設(shè)備，執(zhí)行有效的檢測程序，在滿足測量精度的基礎(chǔ)上積極為工程服務(wù)。

2019年已過去，雖然項(xiàng)目還沒有正式完工，但收獲也不少。特別是公司幾位領(lǐng)導(dǎo)塌實(shí)的工作作風(fēng)以及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度給我們員工樹立了榜樣?？偨Y(jié)過去，展望未來，2019年工作多，任務(wù)重，對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境，新機(jī)遇，新挑戰(zhàn)，如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項(xiàng)工程，是作為土建工程師該思考的課題。在以后的工作中，作為項(xiàng)目開發(fā)的排頭兵，我將認(rèn)真執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮個人主觀能動性，以鐵的紀(jì)律來約束自己，不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)新經(jīng)驗(yàn)，善于總結(jié)，也希望公司的領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的理解和更大的支持，爭取為項(xiàng)目的開展貢獻(xiàn)自己的力量。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇10】

經(jīng)過努力，并在市場部的和各位經(jīng)理的大力支持配合下，在試用期里我取得了長足的進(jìn)步。這里我向各位經(jīng)理、各位老總表示衷心的感謝以及最真摯的問候了!同時也向給予我們銷售系統(tǒng)大力支持配合的市場部，財務(wù)，前臺等表示衷心的感謝。以下是我的總結(jié)。

一、試用期銷售業(yè)績狀況

XXDRx臺，XXCTx臺，ttDRx臺。

二、工作情況

1、會議接待情況：xx區(qū)共接待客戶x批;尤其是x次全國性大型會議，為此克服了很多其他工作接觸不到的，難以想象的困難，在各種壓力下，較好的完成了本職工作，為客戶關(guān)系的發(fā)展，作出了重要鋪墊。

2、人事關(guān)系問題上，為公司招來x批次x人，公司最終留下x人。雖然暫時沒有產(chǎn)出，但是從他們身上，明顯看到了十足的進(jìn)步，尤其是責(zé)任心的提升，相信在以后，他們會用實(shí)際行動為公司創(chuàng)造利益證明自己。

三、目前銷售工作中存在的主要問題

因上半年費(fèi)用的較差約束性，盲目性比較大，導(dǎo)致給效益及公司的利益帶來了負(fù)面影響。經(jīng)過幾次x總、x總、會計(jì)的提點(diǎn)，我在費(fèi)用支出上嚴(yán)格要求自己，提高了費(fèi)用支出的合理性和科學(xué)性，經(jīng)過運(yùn)行起到了較好的效果。但是由于我大局觀把握整體的水平還不高，費(fèi)用控制問題還達(dá)不到我預(yù)想的目的。比如，如何解決因如何把握客戶的喜好，針對性選擇的性價比的禮品，因我每次準(zhǔn)備都比較倉促，沒能充分去思考，導(dǎo)致很多不必要的浪費(fèi)。明年，我會好好準(zhǔn)備一下，一定要嚴(yán)格把控支出這一塊，做到利益化!

四、團(tuán)隊(duì)的問題

1、主管與下屬缺乏溝通，公司決策意圖難以為廣大員工充分理解，員工對公司的困難，辦事處的困難估計(jì)不足，造成管理錯位。

2、對失敗項(xiàng)目未做深入總結(jié)，一個業(yè)務(wù)員犯了錯誤，在另一個業(yè)務(wù)員身上重復(fù)犯錯誤。體現(xiàn)不出公司的團(tuán)隊(duì)作用。

3、對競爭對手的分析不多，局限于個別項(xiàng)目，個別業(yè)務(wù)員的反映。很少有集體研究對手策略和對手產(chǎn)品的機(jī)會。

3、業(yè)務(wù)員單兵作戰(zhàn)。對于一個區(qū)域的業(yè)務(wù)開發(fā)過分依賴于一個業(yè)務(wù)員的能力。也就是說一個業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)水平就是一個區(qū)域的市場開發(fā)水平。在公司新同事比較多的現(xiàn)狀下，形成不了市場開發(fā)的強(qiáng)勢局面。

4、學(xué)習(xí)意識薄弱，未能形成良好的學(xué)習(xí)氣氛，技術(shù)水平代表了不了公司的專業(yè)和技術(shù)水平。

5、業(yè)務(wù)人員流失，招聘工作困難大，影響了公司的區(qū)域和業(yè)績穩(wěn)定性。

6、對于大項(xiàng)目的操作經(jīng)驗(yàn)不足，公司整體的資源沒有充分發(fā)揮出來。

我今天把這些困擾團(tuán)隊(duì)和個人銷售工作的問題提出來，是不好看。經(jīng)過了這一年來，我們在經(jīng)歷了切膚之痛后，必須以踏踏實(shí)實(shí)做事的辦法尋求我們未來的發(fā)展道路。

五、明年及至今后的計(jì)劃及組織實(shí)施的措施

明年即20xx年公司銷售業(yè)績指標(biāo)如下。明年指x萬，明年保底指標(biāo)x萬。

以上就是我試用期的總結(jié)，希望公司批準(zhǔn)我的轉(zhuǎn)正，讓我為公司繼續(xù)效力。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇11】

近期，我公司通過穩(wěn)步發(fā)展，在裝修市場中得到了客戶的廣泛認(rèn)可和好評。同時，公司也面臨著迅速壯大的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊(duì)規(guī)模。對于員工轉(zhuǎn)正的問題，公司秉承公平、公正、公開、競爭、激勵的原則，對近期員工的工作表現(xiàn)做了全面、具體的評估。本著對優(yōu)秀員工的肯定和激勵，公司特地制訂了一套轉(zhuǎn)正工作計(jì)劃，為許多轉(zhuǎn)正員工提供了機(jī)會和動力。

一、對轉(zhuǎn)正員工的要求

首先，公司通過對崗位工作、業(yè)績、態(tài)度等多個方面進(jìn)行考核，對員工進(jìn)行篩選，選拔表現(xiàn)優(yōu)秀且符合公司標(biāo)準(zhǔn)的人員，并規(guī)定火眼金睛的評判標(biāo)準(zhǔn)和轉(zhuǎn)正程序。為了讓員工更好地融入公司，并能夠自我認(rèn)知并提高自己的能力，公司要求員工在完成固定工作后需拓展新的業(yè)務(wù)，這樣有助于發(fā)現(xiàn)他們的潛能、能力和上升的空間，同時也對未來發(fā)展規(guī)劃起到了重要作用。

其次，勞動態(tài)度是公司考核轉(zhuǎn)正的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。公司規(guī)定所有業(yè)務(wù)員要用一份心去關(guān)注和服務(wù)客戶，響應(yīng)客戶極端需求和對服務(wù)質(zhì)量提出的各種要求，且需要積極響應(yīng)公司的各種公益活動，比如獻(xiàn)愛心、扶貧助困等社會責(zé)任事項(xiàng)。這樣的本質(zhì)屬性也是對公司西部商務(wù)文化的體現(xiàn)，我們希望員工們能夠用心去接觸客戶，用心去做服務(wù)，這樣既能夠加強(qiáng)與客戶的聯(lián)系和信任，也能夠?yàn)楣驹黾訜崆楹腿嗣}資源。

最后，基礎(chǔ)知識同樣是公司考核轉(zhuǎn)正的重要指標(biāo)之一。公司不僅希望員工有效起到達(dá)成業(yè)務(wù)目的的作用，更希望員工能夠了解公司基本業(yè)務(wù)，并具備一定的運(yùn)營能力。公司要求員工不斷學(xué)習(xí)，提高自身知識水平，這樣有助于提高員工的工作效率和管理能力，幫助員工更好地完成業(yè)務(wù)。

二、為轉(zhuǎn)正員工提供幫助和支持

公司采取“生活伙伴”制度，為員工提供全方位的人生指導(dǎo)和幫助，另外還對員工進(jìn)行培訓(xùn)，讓他們不斷進(jìn)步和完善自己的工作，掌握工作技能，保持業(yè)務(wù)技能的更新和拓展。公司還設(shè)有固定的“職業(yè)導(dǎo)師”，他們會對全員進(jìn)行深入了解，幫助員工制定科學(xué)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，為員工的成功提供有效的途徑和方法。

三、提煉評判標(biāo)準(zhǔn)

公司期望員工能夠不斷成長，公司也將根據(jù)員工表現(xiàn)和能力的不斷提升對其進(jìn)行績效評估，確定和調(diào)整各個職位的人員配置，調(diào)整合理的獎懲組合方案，幫助員工實(shí)現(xiàn)自我價值增值。

四、完善轉(zhuǎn)正手續(xù)

公司也為員工們提供了方便快捷的轉(zhuǎn)正申請流程和程序，員工只需在規(guī)定的時間內(nèi)提出書面申請，經(jīng)過公司的部門或團(tuán)隊(duì)的不少于三位的職業(yè)導(dǎo)師的考核和評分后進(jìn)行公開評估，并通過策略計(jì)劃會評選出全年性使用的優(yōu)秀人才，轉(zhuǎn)正名單將在公司內(nèi)部和網(wǎng)站上公布，公司將安排舉行轉(zhuǎn)正儀式，同時也會給予相應(yīng)的榮譽(yù)和獎勵。

總之，裝修公司轉(zhuǎn)正工作，不僅對員工進(jìn)行了內(nèi)外部資質(zhì)、知識能力、工作效率等方面的全面考核，同時也提供了多元化的轉(zhuǎn)正流程和支持，讓能力在公司更好發(fā)揮。這樣不僅有利于公司穩(wěn)步擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模，同時也對員工的個人績效和職業(yè)發(fā)展帶來巨大提升。希望公司的員工能夠在公司的平臺上始終保持積極進(jìn)取和敬業(yè)精神，令人稱贊的團(tuán)隊(duì)氛圍在公司中永恒！

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇12】

裝飾公司轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

一、引言

在過去的一段時間里，我在XX裝飾公司實(shí)習(xí)，負(fù)責(zé)室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)和工程管理工作。經(jīng)過與同事的緊密合作和自身努力，我取得了一定的成績，同時也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。以下是我對這段實(shí)習(xí)經(jīng)歷的總結(jié)和反思。

二、工作內(nèi)容

在XX裝飾公司的實(shí)習(xí)期間，我的主要工作內(nèi)容包括以下幾個方面：

1. 室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)：根據(jù)客戶的需求和要求，制定相應(yīng)的設(shè)計(jì)方案，包括平面布局、色彩搭配、材料選取等。通過與客戶的溝通和反復(fù)修改，最終完成了多個滿意的設(shè)計(jì)方案。

2. 工程管理：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)施工人員和供應(yīng)商，確保工程按時、按質(zhì)量要求完成。在工程管理過程中，我學(xué)會了與不同角色的人進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，解決了諸多突發(fā)問題。

3.項(xiàng)目協(xié)助：在項(xiàng)目進(jìn)行過程中，我積極配合項(xiàng)目經(jīng)理完成各項(xiàng)任務(wù)，包括編制項(xiàng)目計(jì)劃、監(jiān)督施工進(jìn)度、配合驗(yàn)收等工作。

三、能力提升

在實(shí)習(xí)期間，我深刻認(rèn)識到自身能力和不足之處，并不斷努力提升自己的能力。

1.設(shè)計(jì)能力提升：通過實(shí)踐，我逐漸掌握了室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)的基本技巧，提升了自己的創(chuàng)意能力和審美水平。同時，我也加強(qiáng)了對市場和先進(jìn)設(shè)計(jì)理念的研究，不斷拓寬設(shè)計(jì)思路。

2.溝通與協(xié)調(diào)能力提升：在項(xiàng)目實(shí)施過程中，我深刻認(rèn)識到溝通和協(xié)調(diào)在工程管理中的重要性。通過與施工人員、供應(yīng)商和客戶的溝通，我逐漸提升了自己的溝通能力和處理問題的能力。

3.團(tuán)隊(duì)合作能力提升：在公司的團(tuán)隊(duì)中，我積極與同事合作，共同面對項(xiàng)目中的各種難題。在團(tuán)隊(duì)合作的過程中，我體會到了集體智慧和團(tuán)隊(duì)精神的力量，也提升了自己在團(tuán)隊(duì)中的協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。

四、問題與反思

在實(shí)習(xí)過程中，我也面臨了一些困難和問題，這些問題值得我深思和反思。

1. 缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：作為一名實(shí)習(xí)生，我對室內(nèi)裝飾行業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相對較少，這導(dǎo)致我在一些具體操作環(huán)節(jié)上存在一定的不足。因此，我意識到在未來的職業(yè)生涯中，需要加強(qiáng)實(shí)踐積累，提高自己的實(shí)踐能力。

2. 溝通問題：在與客戶和施工人員的溝通中，我有時候會由于表達(dá)不清晰導(dǎo)致出現(xiàn)誤解。這使我意識到在溝通方面還需要更加細(xì)心和耐心，提高自己的表達(dá)能力和溝通技巧。

3.時間管理問題：在工程管理中，由于任務(wù)繁多，我在時間安排上不夠合理，導(dǎo)致產(chǎn)生一些延誤。經(jīng)過這段實(shí)習(xí)的經(jīng)歷，我深刻認(rèn)識到有效的時間管理對于工作的順利進(jìn)行是至關(guān)重要的。

五、展望與規(guī)劃

通過這段實(shí)習(xí)經(jīng)歷，我對自身的發(fā)展方向有了更加明確的規(guī)劃和展望。

1. 不斷學(xué)習(xí)：在未來的工作生涯中，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和深耕室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)領(lǐng)域的知識，不斷提高自己的專業(yè)水平。同時，我也會繼續(xù)學(xué)習(xí)與其他領(lǐng)域的知識，以拓寬自己的視野和思維方式。

2. 提高執(zhí)行能力：在實(shí)習(xí)過程中，我意識到提高自己的執(zhí)行能力對于工作的成功至關(guān)重要。因此，我將注重培養(yǎng)自己的執(zhí)行力，努力將工作計(jì)劃落到實(shí)處。

3. 職業(yè)發(fā)展：我計(jì)劃在未來幾年內(nèi)從事室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)工作，并逐漸成長為一個優(yōu)秀的設(shè)計(jì)師。我會不斷完善自己的設(shè)計(jì)風(fēng)格和品味，爭取成為業(yè)界的佼佼者。

六、總結(jié)

通過這段實(shí)習(xí)經(jīng)歷，我深刻認(rèn)識到在室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)行業(yè)中，需要充分發(fā)揮自己的專業(yè)優(yōu)勢，同時也要加強(qiáng)與他人的溝通和協(xié)作，提升自己的綜合素質(zhì)。未來的職業(yè)生涯中，我將以積極、努力、創(chuàng)新的態(tài)度去迎接挑戰(zhàn)，不斷提升自己的能力和水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇13】

自20xx年7月入職以來已近一年，在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。工作一年以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高，現(xiàn)將本人這一年來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況作簡要總結(jié)匯報。

一、思想上，自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高政治思想素質(zhì)。首先是從思想上重視，理論源于實(shí)踐，又高于實(shí)踐。積極參與“黨員一帶二”政策，努力像黨組織靠攏。

二、在業(yè)務(wù)上，努力夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)，擴(kuò)大知識面，力求更好的完成自己的本職工作。公司寬松融洽的工作氛圍、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。能夠正確面對挫折，辨證的看待問題，工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài)，努力開展工作。

過去的一年，是不斷學(xué)習(xí)、不斷充實(shí)的一年，是積極探索、逐步成長的一年。在此，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的'悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我

工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。我也深知，畢業(yè)只是求學(xué)的一小步，社會才是一所真正的大學(xué)。在今后的工作中，我將努力找準(zhǔn)自己的定位，盡自己的所能為公司作出貢獻(xiàn)，為公司創(chuàng)造真正的財富，同時也為自身謀求一個更大的進(jìn)步。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇14】

自從我加入公司，三個月過去了，試用期結(jié)束了。在此期間，在公司同仁的大力幫助和支持下，在其他人員的積極配合下，我與大家齊心協(xié)力，工作踏實(shí)，圓滿完成了我所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作。

下面我向大家簡單匯報一下我這段時間的工作和學(xué)習(xí)：

1.嚴(yán)于律己，嚴(yán)于要求，遵守規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)同志

上班以來，我能夠嚴(yán)格要求自己，每天準(zhǔn)時下班，妥善處理好家人和公司的關(guān)系，從不因個人原因耽誤正常工作；同時，我也能嚴(yán)格遵守公司的規(guī)定，從不做特別的事，從不提出無理要求；對于公司的人員，無論是普通工人還是管理人員，我都能跟他們搞好關(guān)系，不會陷入無原則的紛爭，不做破壞團(tuán)結(jié)的事，不說破壞團(tuán)結(jié)的事。

二、盡職盡責(zé)

1、建立健全公司財務(wù)制度。自從公司成立以來，我一直是兼職會計(jì)，所以我只負(fù)責(zé)每月的賬務(wù)處理和財務(wù)報表的提交，這使得公司的財務(wù)制度不夠健全。正式進(jìn)入公司工作以來，我對財務(wù)人員的工作進(jìn)行了合理的分工，并按規(guī)定在公司財務(wù)方面提出了要求，特別是在發(fā)票管理方面。在財務(wù)收支方面，嚴(yán)格執(zhí)行公司財務(wù)制度。

2.正確核算，及時結(jié)算，及時報送涉稅報表。在日常財務(wù)工作中，能嚴(yán)格按照財務(wù)規(guī)定正確計(jì)算公司經(jīng)營情況，按時結(jié)清相關(guān)賬目，并在每個月底及時向稅務(wù)機(jī)關(guān)報送財務(wù)報表和納稅申報表。 ，不因個人原因耽誤投稿時間。

3、及時向公司匯報財務(wù)情況，積極為經(jīng)理做好員工。每個月我向公司經(jīng)理匯報公司的財務(wù)情況，讓經(jīng)理及時了解和掌握公司的經(jīng)營情況，對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理的建議，以便給予充分發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營中的作用。為建立良好的員工和助理角色。此外，我還可以提醒和指出其他人員在銷售和采購方面不符合要求的做法。

4、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極配合稅務(wù)部門的審計(jì)工作。稅務(wù)部門對我們公司進(jìn)行審計(jì)。在此期間，我可以積極配合和加強(qiáng)與審計(jì)師的合作，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，多與他們交流，就存在的問題與他們交流，爭取他們的包容，讓公司更加包容。利益得到最大程度的保護(hù)。

三。問題

本人圍繞工作職責(zé)做了一些努力，取得了一定的成績，但符合公司的要求和期望。還是有一些問題和差距，主要是：我在公司時間不長，對一些情況不熟悉，尤其是每個業(yè)務(wù)員的核算，工程部分和零售部分沒有分清楚，這給銷售人員帶來麻煩。同時，也讓公司無法準(zhǔn)確掌握每個銷售人員完成任務(wù)的情況。我會在以后的工作中認(rèn)真解決這些問題。

公司轉(zhuǎn)正的工作總結(jié)【篇15】

公司法務(wù)轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

一、引言

在公司法務(wù)轉(zhuǎn)正工作的一年時間里，我認(rèn)真履行職責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)地完成工作任務(wù)。通過與團(tuán)隊(duì)成員的緊密合作和不斷學(xué)習(xí)提升，我不僅在崗位上取得了良好的表現(xiàn)，還取得了一系列的工作成果?，F(xiàn)通過本文詳細(xì)總結(jié)我的工作經(jīng)驗(yàn)和所得到的啟發(fā)，以期與大家分享并向未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

二、工作內(nèi)容及成果

作為公司法務(wù)團(tuán)隊(duì)一員，我的主要工作職責(zé)是處理公司涉及法律事務(wù)、提供法律咨詢和法律風(fēng)險評估。在過去的一年中，我完成了以下主要工作內(nèi)容，并取得了以下成果。

1. 法律咨詢和法律風(fēng)險評估

根據(jù)公司經(jīng)營的實(shí)際需要，我向各個部門提供了專業(yè)的法律咨詢服務(wù)。通過與各部門密切溝通，了解他們的需求和挑戰(zhàn)，我能夠準(zhǔn)確并及時地給予法律建議。同時，我還對公司的風(fēng)險進(jìn)行評估，及時識別法律風(fēng)險并提出解決方案，保障公司的正常運(yùn)營。

2. 合同管理和起草

在工作中，我負(fù)責(zé)公司與供應(yīng)商、客戶之間的合同管理工作。我積極與相關(guān)部門合作，了解合同要求，并確保合同的合法性和有效性。此外，我還根據(jù)公司需求，參與了一系列合同的起草工作，確保公司在合同簽署前的利益得到最大化的保護(hù)。

3. 訴訟與仲裁處理

在工作中，我還參與了公司與外部單位的訴訟和仲裁處理工作。我從旁觀者的角度出發(fā)，分析案件的利弊，制定有效的策略，并與律師團(tuán)隊(duì)合作進(jìn)行相關(guān)工作。在我參與的案件中，我們成功地保護(hù)了公司的利益并取得了良好的結(jié)果。

4. 與監(jiān)管機(jī)構(gòu)的合作和溝通

作為公司法務(wù)團(tuán)隊(duì)的一員，我經(jīng)常與監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通和合作。通過與監(jiān)管機(jī)構(gòu)的有效溝通，我們成功地遵守了相關(guān)法律法規(guī)，并與其建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

三、工作心得和收獲

在過去一年的工作中，我深刻認(rèn)識到一個合格法務(wù)人員的重要性和責(zé)任。通過與團(tuán)隊(duì)成員的密切合作，我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

首先，專業(yè)知識是法務(wù)人員的基礎(chǔ)。因此，我始終保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷提升自己的法律知識和應(yīng)用能力。通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，我深入了解到不同法律領(lǐng)域的實(shí)踐操作，并能夠?qū)⒗碚撝R與實(shí)際工作相結(jié)合。

其次，溝通能力對于一個合格的法務(wù)人員至關(guān)重要。在工作中，我經(jīng)常與公司內(nèi)外部的相關(guān)人員進(jìn)行溝通和合作。通過不斷改進(jìn)自己的溝通技巧和表達(dá)能力，我能夠準(zhǔn)確了解各方需求，并給予有效的建議和支持。

最后，團(tuán)隊(duì)合作是成功的關(guān)鍵。作為一名法務(wù)人員，與其他團(tuán)隊(duì)成員的緊密合作是必不可少的。通過相互交流和互助，我們能夠共同解決問題，并實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。

四、未來發(fā)展展望

通過過去一年的工作，我意識到自己對法務(wù)工作的熱愛和激情。因此，我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，在法務(wù)領(lǐng)域追求更高的成就。

為了實(shí)現(xiàn)未來的發(fā)展目標(biāo)，我計(jì)劃繼續(xù)學(xué)習(xí)和參加培訓(xùn)課程，以進(jìn)一步提升自己的專業(yè)知識和技能。同時，我還將積極參與公司內(nèi)部的項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)，提高自己的溝通和協(xié)作能力。

此外，我希望通過建立更廣泛的人脈和影響力，在行業(yè)內(nèi)建立良好的口碑。我將繼續(xù)與同行業(yè)專家保持聯(lián)系，參與相關(guān)協(xié)會的活動，并與同行學(xué)習(xí)分享經(jīng)驗(yàn)。

五、結(jié)論

通過公司法務(wù)轉(zhuǎn)正工作的一年時間，我不僅取得了豐碩的工作成果，還對法務(wù)工作有了更深入的理解和認(rèn)識。通過與團(tuán)隊(duì)成員的緊密合作和不斷學(xué)習(xí)提升，我對自己以后在法務(wù)領(lǐng)域的發(fā)展有了更明確的規(guī)劃和期望。

在未來的工作中，我將持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和提升自己，為公司的發(fā)展和利益保護(hù)做出更大的貢獻(xiàn)，同時也將成為團(tuán)隊(duì)中的一員，共同實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。我堅(jiān)信，通過不懈努力和持續(xù)追求，我將不斷成長并取得更顯著的進(jìn)步。

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