接領(lǐng)導通知范文5篇

本文主要涉及與“接領(lǐng)導通知”相關(guān)的內(nèi)容。在我們身處的生活、工作環(huán)境中，我們都會和公告通知打交道。公告所包含的信息都是關(guān)乎當下群眾利益的知識。所述內(nèi)容僅供參考僅供您做初步了解！

接領(lǐng)導通知 篇1

公司領(lǐng)導及全體員工：

x年將至，喜迎新春！在這辭舊迎新之際，為了感謝各位員工在20xx年的辛勤付出，公司決定于xx年1月26日舉辦年終聚餐總結(jié)會，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、時間：

xx年1月26日（周日）

二、地點：

1、xxx酒店12：00

2、快樂迪音樂廳2：00

三、流程：

1、20xx年終聚餐總結(jié)會

2、KTV聯(lián)歡會及抽獎活動

四、參與人員：

公司全體員工

五、注意事項：

1、活動期間，不得擅自離開團隊，有事者必須向所屬領(lǐng)導請假，并告知 www.huzhi 組織人員。

2、聚餐期間，請各自保管好自己的財務(wù)，注意出行安全。

3、各部門的節(jié)目1月24日15：00前盡快報至辦公室。

預(yù)祝大家新年快樂！x年大吉?。ǜ叻址段木W(wǎng) WWW.977139.coM）

行政部

20xx年xx月xx日

以上就是虎知道為大家?guī)淼?0篇《領(lǐng)導聚餐通知》，希望可以對您的寫作有一定的參考作用。

接領(lǐng)導通知 篇2

接領(lǐng)導通知

近日，我有幸接到了領(lǐng)導的通知，讓我備感榮幸和激動。這份通知改變了我的生活，讓我感受到了領(lǐng)導對我工作的認可和重視。接到通知的那一刻起，我內(nèi)心充滿了期待和責任感，我要盡力去完成領(lǐng)導交給我的任務(wù)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

這份通知令我充滿了自豪感。作為一個普通員工，能夠接到領(lǐng)導的通知，這說明了我的工作能力和職業(yè)素質(zhì)得到了認可。這份肯定不僅僅是對我的工作，更是對我個人的價值和能力的認可。我深感榮幸，為自己所付出的努力得到了回報，同時也會更加珍惜這份工作，盡心盡責地完成領(lǐng)導交給我的任務(wù)。

這份通知也讓我倍感激動。在平凡的日子里接受著領(lǐng)導的賞識和指示，我感到自己的責任變得更加重大。作為一名員工，我們的工作不僅僅是完成任務(wù)，更是在辛勤努力中為企業(yè)創(chuàng)造價值。領(lǐng)導的通知給了我更多機會去展示自己的能力和才華，我將全力以赴，不辜負領(lǐng)導的期望。

這份通知不僅讓我在工作上感到自豪和激動，更讓我認識到自己肩上的責任更加重大，要不斷提升自己的能力和修養(yǎng)才能更好地完成領(lǐng)導交付的任務(wù)。我應(yīng)該積極主動地學習新知識，提高自身的專業(yè)技能，不斷拓寬自己的工作視野，為企業(yè)的發(fā)展貢獻更多的智慧和力量。

接到領(lǐng)導通知也讓我對自己的未來有了更明確的規(guī)劃和目標。我要注重個人職業(yè)發(fā)展，積極參加各種培訓和學習機會，不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和領(lǐng)導能力。我要做一個有擔當?shù)膯T工，努力工作，腳踏實地，力爭通過自己的努力為公司創(chuàng)造更多的價值。

接到領(lǐng)導通知也意味著我的工作責任更加重大，我要時刻保持警醒，不斷提高工作效率和質(zhì)量，嚴格要求自己，做到無論在任何時候都能夠勝任自己的工作崗位。只有在自我要求的基礎(chǔ)上不斷超越，才能獲得更多的成長和進步。

小編認為，接到領(lǐng)導通知對我來說是一份極大的榮譽和鼓勵，同時也帶給我更多的責任和挑戰(zhàn)。我將以充滿激情的態(tài)度投入到工作中，不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。我相信，在領(lǐng)導的指導下我一定可以取得更好的成績，實現(xiàn)自己的職業(yè)夢想。讓我們一起努力吧，共同創(chuàng)造更美好的明天！

接領(lǐng)導通知 篇3

關(guān)于公開選拔領(lǐng)導干部工作的成本研究 ?公選成本不是一個孤立、簡單的問題，而是一個與公選工作諸多重要環(huán)節(jié)緊密相聯(lián)，事關(guān)公選工作生命力的問題。公選成本看似個經(jīng)濟問題，其實質(zhì)是一個事關(guān)我國社會主義民主政治建設(shè)的政治問題。公選成本在公選工作中有著舉足輕重的地位和作用。研究公選成本，對于進一步貫徹落實江澤民七一重要講話，推進公選工作的經(jīng)?；?、規(guī)范化、制度化以及提高公選工作的效益具有十分重要的意義。 一、公選成本的功效分析 據(jù)調(diào)查，一個縣(區(qū))、一個部門的一次公選，經(jīng)費支出動輒就幾萬，10幾萬，甚至幾十萬。這對一些經(jīng)濟不發(fā)達，財政不寬裕的地方政府來講是一個不小的負擔。公選工作投入人員多、精力大、時間長、成本高，致使有些地方對公選工作望而卻步或不想多搞，這已成為推廣和推進公選工作的一個難點。怎樣客觀公正的看待公選成本，如何科學合理的分析公選成本，是研究公選成本首先必須搞清楚的一個問題。調(diào)研表明，公選成本的投入雖然很高，但實際產(chǎn)出也很高(即效果很好)。這種效果，不僅反映在經(jīng)濟方面，更重要的是體現(xiàn)在社會政治方面。 1、縱觀中外民主政治演進的歷史，任何民主舉措的實現(xiàn)都需要付出相應(yīng)的代價。眾所周知，西方當代的民主政治，起源于古希臘和羅馬的古代城邦民主制。發(fā)展到現(xiàn)在，以資本主義國家民主政治運用比較典型的美國為例，在建國200多年的歷史中能基本保持穩(wěn)定，使社會經(jīng)濟有序發(fā)展，成為當今世界上第一號經(jīng)濟強國，這與其一套發(fā)達的資本主義民主政治制度有聯(lián)系。但是，這套民主政治制度是要付出相當大代價的。我們且不說西方文官制度實行的政務(wù)類選任制，業(yè)務(wù)類考任制是需要付出代價的。僅以美國的總統(tǒng)選舉為例，據(jù)報載，2000年大選就花去30億美元。政治市場上的競選和商品市場上的競爭如出一撤，只有讓消費者知道自己的產(chǎn)品，才能讓消費者購買，這種知道的過程--即廣而告之的過程都是要有代價的。 中國古代社會的太古時期，由于生產(chǎn)力水平很低，大家共同勞動，所有成員一律平等，民主精神體現(xiàn)在社會生活的各個方面，部落聯(lián)盟酋長的產(chǎn)生方式是禪讓制，這是我國最初萌芽狀態(tài)的官吏制度。商夏時期，我國進入奴隸制社會，官吏的選拔由原始民主制演變成了世襲制。封建社會的秦漢時期，實行的是保舉制、察舉制。三國兩晉南北朝時期，實行的是九品中正制。從隋唐至清末1300多年一直實行的是科舉制。科舉制在中國歷史上的作用、影響和貢獻是極其深遠的，它給中國古代社會留下的痕跡在今天看來仍有許多積極意義?？梢灾v，現(xiàn)在我國在干部管理中引入的競爭機制包括公選工作中的有些環(huán)節(jié)在一定程度上，其實也是科舉制度中考試競爭做法的傳承和發(fā)展。 近代中國的民主政治發(fā)端于1911年的辛亥革謬。辛亥革命以后，民主共和的思想逐漸深入人心，但是中國人民也為此付出了十分慘重的代價。民初政治舞臺上，黨派林立、國會頻繁更迭，使人眼花繚亂，國務(wù)總理走馬燈似地更換。據(jù)統(tǒng)計，1912年3月至1928年6月的17年中，內(nèi)閣更替43次?？偨y(tǒng)、總理登臺亮相幾十人，當時的中國老百姓對這種亂哄哄，你方唱罷我登臺的民主政治搖頭嘆息。這可算是中國資產(chǎn)階級民主政治的演練，是對中國百姓民主政治的啟蒙，也是一種民主的代價。 新民主主義革命時期，在抗戰(zhàn)時期的延安，當時的政治、軍事、經(jīng)濟形勢十分嚴峻。在這樣嚴酷的環(huán)境下，1941年陜甘寧邊區(qū)舉行了普遍競選。為此，我們黨注入了大量的精力、物力和財力。這表明民主政治不是資產(chǎn)階級的專利，無產(chǎn)階級也可以有自己的民主。 中華人民共和國成立后，我們實行了全國人民代表大會制度和共產(chǎn)黨領(lǐng)導下多黨合作的政治協(xié)商會議制度，找到了適合中國國情的民主政治實現(xiàn)的途徑。但是，這種社會主義初級階段的民主形式，它的成本投入同樣是很高的。僅中央到地方，各級各地每年召開的一次人代會、政協(xié)會，開支就是幾十萬、幾百萬，甚至上千萬。至于遇到地方黨委、人大、政府和政協(xié)換屆的年份，財政支出則更大。 因此，要說省錢、省力、省時，專制政治是最簡單、最節(jié)省的一種政制。它不需要民主選舉、不需要民主管理、不需要民主決策、更不需要民主監(jiān)督，只有執(zhí)政者的獨裁、專斷。但這種政制從政治上看，是腐朽沒落的；從經(jīng)濟上看，雖不需要投入，但其用人失當或決策失誤造成的損害將會是更巨大的，是根本無法用金錢來計算的。 公選工作是推進社會主義民主政治建設(shè)的一項重要內(nèi)容，是符合當今時代發(fā)展要求的在干部選拔任用工作上擴大民主的一項重要舉措，因此它同樣需要投入。當然，這種投入所產(chǎn)生的不會直接是經(jīng)濟方面的效益，而主要是社會政治方面的效益。但如果我們從人才資源是第一資源，是最寶貴最重要的資源這個理念上去思考，從關(guān)鍵在人、以人為本這個角度上去分析和實踐，選出一批優(yōu)秀領(lǐng)導人才，選好一個堅強領(lǐng)導班子，這將對一個地方的經(jīng)濟和社會發(fā)展起到重大的作用。從這個意義上講，它所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益將是無可估量的。 2、一個優(yōu)秀領(lǐng)導人才的成長，離不開組織的培養(yǎng)和成本的投入。俗話說，十年樹人，百年樹木。一個優(yōu)秀領(lǐng)導人才的成長主要靠內(nèi)因，也要靠外因，即組織的培養(yǎng)。組織培養(yǎng)就需要投入，如進黨校學習、高校深造、出國培訓等。通過學習，提高馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論素養(yǎng)，提高政策水平，增長業(yè)務(wù)知識，開闊眼界。這不僅需要組織上提供時間保障，而且要有一定的經(jīng)費投入。領(lǐng)導干部還要有協(xié)調(diào)、決斷能力，駕馭全局和處理復雜問題的能力等，對此需要經(jīng)受實踐鍛煉。組織上安排其上掛、下派、輪崗、交流等，讓被培養(yǎng)者在實踐中鍛煉、提高和成長，這也是一種投入。應(yīng)該講，對人才培養(yǎng)的投入，是最

接領(lǐng)導通知 篇4

防城港市衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導小組辦公室

各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局、市醫(yī)療衛(wèi)生單位：

根據(jù)《**關(guān)于認真做好領(lǐng)導干部點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知》（桂衛(wèi)創(chuàng)〔2011〕2號）、《關(guān)于集中開展領(lǐng)導干部點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作的通知》（防創(chuàng)組辦通字〔2010〕15號）精神，為做好全市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、根據(jù)在2011年春節(jié)前集中開展領(lǐng)導點評創(chuàng)先爭優(yōu)工作的要求，領(lǐng)導點評的責任主體原則上按照黨組織隸屬關(guān)系和領(lǐng)導分工進行?；鶎狱h組織及其主要負責人由上一級黨組織負責人點評，基層黨組織班子成員由黨組織主要負責人點評，黨員由其所在黨支部負責人點評的要求，請各單位盡快完善黨委（黨組）書記對黨支部書記，黨支部書記對黨員點評的《黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中接受領(lǐng)導點評登記表》。

二、按照關(guān)于印發(fā)《防城港市深化結(jié)對共建大行動等實施方案》的通知（防創(chuàng)組通字〔2010〕2號）開展承諾聯(lián)評大行動要求，基層黨組織和黨員的承諾應(yīng)在2010年12月底前完成公開的要求。各單位要盡快完善基層黨組織簽訂的《基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書》和黨員簽訂的《黨員創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書》。

三、請各單位在2011年2月15日前，填報《創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導點評工作情況統(tǒng)計表》和點評材料報送市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動指導小組辦公室。

聯(lián)系人：劉遠文

聯(lián)系**：2822432

電子郵箱：

防城港市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動

指導小組辦公室（代章）

2011年2月12日

接領(lǐng)導通知 篇5

關(guān)于成立修水縣統(tǒng)計局

各股室：

為加強對我局創(chuàng)先爭優(yōu)工作的領(lǐng)導，局黨支部研究決定成立修水縣統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組。

組長：梁旭黨支部書記局長

副組長：黃明江，黨支部副書記、副局長

成員：周曉娟，黨支部宣傳委員會委員、副主任

周昀黨支部紀檢委員副局長

賴顯輝黨支部組織委員

胡波平辦公室主任

章東懷農(nóng)貿(mào)股股長

領(lǐng)導小組設(shè)辦公室，周曉娟同志任主任。

統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室

2010年6月30日

修水縣統(tǒng)計局

創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組職責

縣統(tǒng)計局領(lǐng)導小組負責統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的決策、組織和領(lǐng)導組織。主要履行以下職責：

1、貫徹落實縣委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組工作的決策部署，按照縣委的實施意見和領(lǐng)導小組工作方案，分解落實工作任務(wù)；

2全面掌握統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動進展情況；

三。把握統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動定位，研究提出存在問題的對策；

4定期對統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行調(diào)查監(jiān)督，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動健康有序地開展；

5研究策劃階段性工作的重點和專項活動，注意組織實施；

6全面指導統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導小組辦公室工作。

統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室

2010年6月30日

修水縣統(tǒng)計局

創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室職責

1、研究提出開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的安排建議，起草有關(guān)重要文件和綜合性文稿，匯總、綜合開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況。

2負責領(lǐng)導小組辦公室的日常運作和后勤保障。

三。及時了解和掌握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動態(tài)和進展情況，并向領(lǐng)導反映創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況；

4負責起草創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，起草領(lǐng)導講話、領(lǐng)導小組和辦公文件、文稿；

5負責總結(jié)和綜合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體情況，撰寫工作總結(jié)和有關(guān)報告；

6編發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動公報，并向上級報送有關(guān)情況；

7負責制定創(chuàng)先爭優(yōu)活動的新聞宣傳報道計劃和方案，組織協(xié)調(diào)重要會議、活動的報道和日常報道；

8完成領(lǐng)導小組交辦的其他任務(wù)。

統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室

2010年6月30日

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