一份完整有效的合同怎么才能寫好?企業(yè)組織等在平等自愿基礎(chǔ)上簽訂的彼此合意且無害他人的契約,采用書面形式訂立合同的,雙方當(dāng)事人簽字蓋章時,是該合同成立的時間,根據(jù)您的要求幼兒教師教育網(wǎng)的編輯幫您找到了以下相關(guān)信息:“老師合同”,如果你喜歡這個網(wǎng)站請記得將它添加到你的瀏覽器收藏夾里!
(以下簡稱甲方)(以下簡稱乙方)
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),用人單位與臨時聘用幼兒教師雙方遵循合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條 用人單位名稱: 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人) 委托代理人 住 所 聯(lián)系電話
第二條 臨時聘用幼兒教師姓名 性別 民族 居民身份證號碼 或者其他有效證件名稱 證件號碼 戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 現(xiàn)居住地址 郵政編碼 聯(lián)系電話
二、勞動合同期限
第三條 本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致,采取固定期限: 自20xx年3月1日起至20xx年3月1日止。
三、工作內(nèi)容和工作地點
第四條 用人單位根據(jù)工作需要,安排臨時聘用幼兒教師在 村幼兒園崗位從事 幼教 工作, 工作地點為 。
第五條 臨時聘用幼兒教師在該崗位的職責(zé)要求是:
1、遵守幼兒園園規(guī),具有良好的師德,有集體主義意識和強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。
2、根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》,幼兒園培養(yǎng)目標(biāo)和園務(wù)計劃,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,結(jié)合本班幼兒特點,制定保教工作計劃(學(xué)期計劃、月計劃、周計劃、日計劃),并做好期末總結(jié)。
3、認(rèn)真實施計劃,觀察、記錄、評估每個幼兒的發(fā)展情況,并做好相應(yīng)的記錄(教育筆記、效果分析、個案記錄等),以促使每個幼兒在原有水平上有所發(fā)展。
4、完成園務(wù)計劃要求,創(chuàng)設(shè)與保教要求相適應(yīng)、能促使幼兒主動參與的生活與教育環(huán)境。組織安排好一日活動,寓教于游戲活動中。進(jìn)班前必須做好一切準(zhǔn)備工作,帶班時做到人到心到,不擅自離開崗位,嚴(yán)格執(zhí)行一日作息制度,組織好區(qū)域游戲及戶外活動。
5、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全衛(wèi)生、保健制度,管理好幼兒生活。根據(jù)季節(jié)做好防暑降溫、防凍保暖工作。
6、熱情接待家長,了解全班幼兒家長的基本情況及家庭情況,有計劃地進(jìn)行家訪并做好記錄。通過各種方式和途徑做好家園一致教育工作。定期召開家長會,指導(dǎo)家長開展家庭教育。教師與家長建立良好關(guān)系。
7、按時積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及教研活動,積極參與討論并發(fā)表自己的見解,認(rèn)真參加聽課評課活動,做好業(yè)務(wù)資料的積累,不斷提高業(yè)務(wù)能力和水平,創(chuàng)造性地完成各項任務(wù)。
8、做好教育環(huán)境的衛(wèi)生工作,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,做好班級內(nèi)教具、玩具及個人學(xué)習(xí)、備課用品等財產(chǎn)保管工作,節(jié)約使用各種辦公用品。
第六條 雙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)用權(quán)利和義務(wù):
1、對臨時聘用幼兒教師與中小學(xué)教師同等對待,進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育,教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及輔導(dǎo);
2、對臨時聘用幼兒教師的工作進(jìn)行考核、獎懲;
3、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范臨時聘用幼兒教師;
4、根據(jù)臨時聘用幼兒教師的崗位及工作要求,為臨時聘用幼兒教師提供必需的工作條件;
5、組織臨時聘用幼兒教師參加教育系統(tǒng)的各類活動。
(二)臨時聘用幼兒教師的權(quán)利和義務(wù);
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的方針、政策、不斷提高政治素養(yǎng);
2、遵守國家法律法規(guī),遵守用人單位依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。
3、服從用人單位工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),按時完成工作任務(wù),遵守用人單位依法制定的規(guī)章制度;
4、熱愛教育事業(yè),刻苦鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),積極投入教育改革,參與教育實驗工作;
5、臨時聘用幼兒教師發(fā)現(xiàn)用人單位不履行合同,有權(quán)提出與用人單位解除聘用合同。
四、工作時間和休息休假
第七條 用人單位臨時聘用幼兒教師執(zhí)行綜合計算工時工作制度。所有臨時聘用幼兒教師與中小學(xué)教師同等享受暑假帶薪休假,假期按照全縣中小學(xué)及幼兒園放假的規(guī)定執(zhí)行。既茫曲鎮(zhèn)及縣城幼兒園實行周假制度,其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)所在幼兒園均實行半月假制度。
第八條 用人單位依法保證臨時聘用幼兒教師的休息休假權(quán)利。
五、勞動報酬
第九條 用人單位按照《中共貴南縣委 貴南縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)前教育的意見》的規(guī)定,根據(jù)臨時聘用幼兒教師的工作表現(xiàn)和實績,每月按時足額支付臨時聘用教師的工資報酬。
第十條 用人單位每月以貨幣形式支付臨時聘用幼兒教師工資1800元(含三金)。
第十一條 臨時聘用幼兒教師在試用期間享受與正常聘用期間同等的工資待遇。
六、社會保險
第十二條 臨時聘用幼兒教師按靈活就業(yè)人員身份自愿參加社會保險。
七、勞動合同的履行、變更
第十三條 用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方按照本合同的約定,依法、全面履行各自的義務(wù)。
第十四條 用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人事項,不影響本合同的履行。
第十五條 用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,本合同繼續(xù)有效,由繼承其權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。
第十六條 經(jīng)用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內(nèi)容,并以書面形式確定。
八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟(jì)補償
第十七條 用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方解除、終止勞動合同,應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》第三十六條、三十七條、三十八條、三十九條、四十條、四十一條、四十二條、四十三條、四十四條的規(guī)定執(zhí)行。
第十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合時,為臨時聘用幼兒教師出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為臨時聘用幼兒教師辦理檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十九條 用人單位與臨時聘用幼兒教師雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:
1、簽訂本合同的所有幼兒教師均為臨時聘用,用人單位和政府將不承擔(dān)將其納入全縣教育系統(tǒng)編制的義務(wù),聘用的臨時幼兒教師必須保證不得以政府招聘為由滋事生非。
2、所有聘用的幼兒教師屬于臨時聘用,實行三年一聘、一年一考核,每年由用人單位對其年度工作進(jìn)行全面考核,經(jīng)考核合格者根據(jù)工作需要由雙方自愿的情況下商議續(xù)聘事宜,違紀(jì)非法聚會、上訪者或不合格者用人單位有權(quán)終止聘用。
第二十條 用人單位和臨時聘用幼兒教師雙方因履行本合同發(fā)生爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以依法申請仲裁、提起訴訟。
第二十一條 本合同未盡事宜按國家和青海省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
教師任用合同書
一、合同雙方基本情況
甲方:(用人單位)
組織機(jī)構(gòu)名稱:XXX學(xué)校
地址:XXX市XXX區(qū)XXX路XX號
法定代表人:XXX
聯(lián)系電話:XXX
乙方:(申請人)
姓名:XXX
出生年月:XXXX年XX月XX日
身份證號碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
通訊地址:XXX市XXX區(qū)XXX街XX號
聯(lián)系電話:XXX
二、合同期限
甲乙雙方約定以下合同期限為準(zhǔn):
開始日期:XXXX年XX月XX日
結(jié)束日期:XXXX年XX月XX日
三、工作崗位與職責(zé)
1. 工作崗位:教師
2. 工作職責(zé):
乙方將按照學(xué)校的教學(xué)計劃和要求,全面負(fù)責(zé)所任教的學(xué)科的教學(xué)工作,包括但不限于:
a. 耐心教學(xué),積極引導(dǎo)學(xué)生,提高學(xué)生學(xué)習(xí)效果;
b. 認(rèn)真?zhèn)湔n,編寫教案和教材,輔助教學(xué);
c. 教育學(xué)生,加強(qiáng)學(xué)生意識和素質(zhì)的培養(yǎng);
d. 參與學(xué)校組織的各項教育教學(xué)活動以及育人工作。
四、工作時間與地點
1. 工作時間:
(1)正常工作時間為每周5天,每天8小時;
(2)根據(jù)學(xué)校的教學(xué)需要,工作時間可能需要進(jìn)行適度的延長。
2. 工作地點:
乙方將在學(xué)校規(guī)定的教學(xué)樓或者教室內(nèi)進(jìn)行教學(xué)工作,同時也需要參與學(xué)校組織的各項教育教學(xué)活動。
五、薪資與福利待遇
1. 薪資:
根據(jù)學(xué)校薪資制度,乙方將按照學(xué)校規(guī)定的教師薪資表發(fā)放工資。
2. 福利待遇:
乙方將享受學(xué)校規(guī)定的各項福利待遇,包括但不限于社會保險、住房補貼、節(jié)假日福利等。
六、考核與獎懲
1. 考核:
乙方將接受學(xué)校對教學(xué)工作的定期考核。考核分為:日常教學(xué)觀察、學(xué)生評價、學(xué)科競賽等。
2. 獎懲:
根據(jù)考核結(jié)果,學(xué)校將按照相關(guān)規(guī)定給予乙方獎勵或者相應(yīng)的處罰。
七、解除合同
1. 解除事由:
(1)期滿解除;
(2)因乙方自愿辭職解除;
(3)因乙方嚴(yán)重違反合同約定,導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降、學(xué)生受到傷害的,甲方有權(quán)解除合同;
(4)其他法律法規(guī)規(guī)定的解除情形。
2. 解除程序:
一方提出解除合同的意向后,應(yīng)書面通知對方解除合同,并注明解除的事由及解除的起止日期。雙方當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商一致,或者依法向有關(guān)行政主管部門申請解除合同。
八、其他約定
1. 乙方接受甲方委派的其他相關(guān)工作時,甲方將另行安排工作內(nèi)容與薪資待遇。
2. 對于乙方在工作中涉及到的敏感信息,乙方應(yīng)保密并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
3. 對于雙方未盡事宜,可協(xié)商另行補充協(xié)議。
九、合同生效及變更
1. 合同生效:
本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
2. 合同變更:
任何一方擬變更合同內(nèi)容的,應(yīng)提前三十天書面通知對方,雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。
十、爭議解決
本合同發(fā)生爭議的,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,可依法向有關(guān)行政部門或者人民法院提起訴訟。
十一、附則
1. 本合同以正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2. 本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
甲方:(單位)
法定代表人(簽字):_______________
日期:_______________
乙方:(申請人)
簽字:_______________
日期:_______________
甲方,
法定代表人,
地址,
電話,
郵箱,
乙方,
法定代表人,
地址,
電話,
郵箱,
根據(jù)中華人民共和國教師法、中華人民共和國勞動法等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,就甲方聘任乙方為_________教師事項,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,簽訂本合同。
一、工作崗位
1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,被聘任在_________職位工作。如果院系發(fā)生變化,雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。變動之后,乙方原來合同規(guī)定的待遇等內(nèi)容原則上不應(yīng)該改變。
2、聘期內(nèi)甲方保證乙方全職在_________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執(zhí)行外出合作研究、進(jìn)修、培訓(xùn)任務(wù)的除外。從海外直接應(yīng)聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內(nèi)保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于_________個月。
二、合同期限
本合同為固定期限合同,時間為年(自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。試用期_________月)期滿后,根據(jù)雙方意愿,可續(xù)簽長期合同。
三、雙方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(1)甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和_____措施,保障乙方的合法權(quán)益。
(2)甲方有權(quán)根據(jù)本單位的實際情況,調(diào)動乙方的工作崗位。
(3)根據(jù)按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定和乙方完成工作任務(wù)等情況。按月核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報酬,并根據(jù)內(nèi)部有關(guān)規(guī)定,保證乙方享受與其工作崗位相應(yīng)的滿工作量的福利待遇不低于________元/年。
(4)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項社會_____和住房公積金等,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方的權(quán)利義務(wù)
(1)乙方必須遵守國家現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策和甲方制定的有關(guān)規(guī)章制度和工作職責(zé);如有違反,甲方可按規(guī)定予以處理。
(2)乙方享有參與學(xué)校辦學(xué)、教育、教學(xué),促進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展等方面的權(quán)利。
(3)乙方必須完成甲方按有關(guān)法規(guī)規(guī)定分配的教育教學(xué)任務(wù),滿勤滿量。
(4)乙方接受甲方根據(jù)內(nèi)部崗位、目標(biāo)責(zé)任制要求進(jìn)行的考核,乙方必須達(dá)到合格以上的標(biāo)準(zhǔn)。
(5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規(guī)和教學(xué)常規(guī),忠于職守,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,努力做好本職工作,維護(hù)甲方的聲譽。
(6)乙方不得從事有償家教。
(7)乙方擅自中途解除、終止本合同后,五年內(nèi)不得到其他單位從事教育教學(xué)工作及與教育教學(xué)相近的工作。
四、教師道德
1、乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵守中華人民共和國教師法及國家有關(guān)法律法規(guī);遵守甲方的各項規(guī)章制度。
2、乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守學(xué)校的規(guī)章制度,恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團(tuán)結(jié)合作,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心集體,自覺維護(hù)學(xué)校聲譽。
3、乙方在聘期內(nèi),不得擅自辭職、離職,應(yīng)當(dāng)做到愛崗敬業(yè)。
五、工資和福利
1、在聘_____內(nèi),甲方應(yīng)該按照國家和學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和乙方的工作性質(zhì)等支付工資給乙方。
3、乙方有權(quán)享受國家法律,_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會福利待遇,包括_____,醫(yī)療等費用。甲方同時為乙方子女就學(xué)提供可能的方便。
4、甲方不提供住房。有關(guān)住房的待遇按學(xué)校現(xiàn)行政策執(zhí)行。
六、違約責(zé)任
甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應(yīng)支付拾萬元違約金給守約方。給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟(jì)損失。
七、爭議的解決方式
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可向上級主管部門人事爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。不愿調(diào)解或調(diào)解不成的,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)以書面形式向____________________________委員會申請_____。
八、合同文本
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,具有相同的法律效力。
甲方(簽章),
日期,_________年_________月_________日
乙方(簽章),
日期,_________年_________月_________日
甲方:
法定代表人:
住所:
聯(lián)系電話:
統(tǒng)一社會信用代碼:
乙方:
住所:
聯(lián)系電話:
居民身份證號碼:
為加強(qiáng)教職工隊伍建設(shè),提高教職工業(yè)務(wù)水平, (甲方)同意 (乙方)培訓(xùn)進(jìn)修,現(xiàn)簽訂如下協(xié)議:
一、培訓(xùn)進(jìn)修期限 年,起止時間: 年 月至 年 月。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方承擔(dān)乙方在職培訓(xùn)進(jìn)修費計人民幣 元(大寫: )。
(二)甲方按有關(guān)規(guī)定支付乙方協(xié)議期間的工資、校內(nèi)崗位津貼及醫(yī)療等費用。
(三)甲方保留乙方的人事關(guān)系,根據(jù)有關(guān)規(guī)定接轉(zhuǎn)乙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間的黨(團(tuán))關(guān)系。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方在協(xié)議期間,應(yīng)自覺遵守甲方和培訓(xùn)進(jìn)修單位的各項規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí),按時完成培訓(xùn)進(jìn)修任務(wù)。
(二)乙方在協(xié)議期間,屬甲方在職人員,按甲方有關(guān)規(guī)定,履行有關(guān)職責(zé)、承擔(dān)相關(guān)義務(wù)、享受相關(guān)待遇。
(三)乙方培訓(xùn)進(jìn)修結(jié)束后無條件回甲方工作,且在培訓(xùn)進(jìn)修結(jié)束之次月起,按規(guī)定在甲方的服務(wù)期不得少于 年,否則按違約處理,違約金標(biāo)準(zhǔn)為: 元/年(大寫: )。
(四)乙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間,未經(jīng)甲方同意不得調(diào)整學(xué)習(xí)專業(yè)、時間及形式。乙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間不得提出辭職、自費出國、調(diào)離甲方等申請,否則按違約處理,違約金標(biāo)準(zhǔn)為,每培訓(xùn)進(jìn)修一年 元(大寫: );此外,乙方應(yīng)當(dāng)退回甲方及所在單位承擔(dān)的培訓(xùn)進(jìn)修費;按在職脫產(chǎn)方式培訓(xùn)進(jìn)修的,還需退回協(xié)議期間領(lǐng)取的工資等。
(五)乙方在培訓(xùn)進(jìn)修期間可按甲方有關(guān)規(guī)定評聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
四、本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,協(xié)商不成的,向 人民法院起訴。
五、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
六、本協(xié)議在甲、乙雙方簽字蓋章后生效,不需公證,同等有效。
七、甲方委托本方的人事處代行簽章。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
負(fù)責(zé)人(簽字):
年 月 日 年 月 日
甲方:
乙方:
甲方因辦園需要聘用乙方到____市長江鎮(zhèn)幼兒園擔(dān)任保教工作,經(jīng)雙方協(xié)商,同意簽訂本合同,共同遵守。
一、聘用期限:暫定________年
自________年____月____日起至________年____月____日止。
二、合同期間,雙方必須執(zhí)行國家教委頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》,乙方須遵守長江鎮(zhèn)幼兒園的各項規(guī)章制度。
三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù):
甲方:
1、負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作,提供適宜的工作環(huán)境,保護(hù)乙方的合法權(quán)益。
工作表現(xiàn)等實施考核和獎勵。
人員費用原則上乙方自理,乙方如學(xué)有專長且能學(xué)以致用,成果明顯,甲方可給予適當(dāng)獎勵。
4、聘用期內(nèi)甲方不得無故解聘乙方,但有下列六種情形之一或其他類似情況的可隨時予以解聘,并視情節(jié)輕重追究乙方的責(zé)任。
①體罰和變相體罰幼兒,造成影響或嚴(yán)重后果的;
②挪用幼兒園經(jīng)費的;
③教育、教學(xué)、管理、后勤服務(wù)失職,造成后果的;
④不遵守園規(guī)園紀(jì),不能完成保教、教科研及相關(guān)工作任務(wù)的;
⑤不服從工作安排,無理取鬧的;
⑥有其他嚴(yán)重違背師德規(guī)范言行的。
工作實績、身體狀況,考慮是否繼續(xù)聘用乙方。
乙方:
法規(guī)和長江鎮(zhèn)幼兒園的的各項規(guī)章制度。
2、受聘期間必須無條件服從甲方在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的工作安排。
2、積極履行崗位職責(zé),及時完成各項工作任務(wù)。
業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及其他保育教育、教育科研活動,服從分工,與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同做好保教工作。
4、乙方不得無故終止合同,如要辭職,需提前一個月書面通知甲方,否則甲方有權(quán)拒付薪酬并追究乙方的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下:
乙方在受聘期內(nèi)必須完成承擔(dān)相應(yīng)的保育教育、后勤服務(wù)及其他工作任務(wù),具體的課職務(wù)由甲方根據(jù)長江鎮(zhèn)幼兒園《崗位設(shè)置方案》下達(dá)。乙方應(yīng)依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則,對幼兒實施體、智、德、XX方面全面發(fā)展的教育,促進(jìn)幼兒的身心和諧發(fā)展。甲方根據(jù)保教工作要求和量化標(biāo)準(zhǔn),每學(xué)期對乙方進(jìn)行績效考核。
五、乙方聘期內(nèi)的工資福利待遇:
津貼、獎金總額不低于每月1200元人民幣。
2、甲方依法為乙方辦理基本養(yǎng)老保險等社會保險,承擔(dān)集體負(fù)擔(dān)部分的費用,個人承擔(dān)部分由乙方自己繳納。
。
乙方聘期內(nèi)如患傳染病或其他嚴(yán)重疾病不能從事正常的保教工作,須離崗休息,生病期間待遇另定。
六、本合同未盡事宜,按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件的規(guī)定執(zhí)行。
七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章),并經(jīng)法律部門鑒證后生效。
八、本合同一式叁份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,鑒證單位存壹份。
甲方簽章:
乙方簽章:鑒證單位:
________年____月____日
甲方:_______ _(以下簡稱甲方)
乙方:___ __(以下簡稱乙方)
為了提升甲方英語水平,甲方監(jiān)護(hù)人乙方外籍英語教師培訓(xùn)相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
1、培訓(xùn)時間
1. 1 自
2、培訓(xùn)費用
3、交費方式
3. 1培訓(xùn)費用在合同生效之日,一次性付清。
3. 2甲方在選擇乙方課程之前可免費試聽一次示范課程。
4、甲方的權(quán)利義務(wù)
4.1甲方權(quán)利
4. 1. 1 甲方有權(quán)決定外教的人選。
4. 1. 2 在合同期內(nèi),甲方對乙方的教師不滿意,可與乙方負(fù)責(zé)人協(xié)商更換教師。
4. 1. 3 在合同期內(nèi),甲方認(rèn)可的乙方教師,乙方不得以任何理由更換該教師。
4. 1. 4乙方在其外教回國或外教因不可抗拒的原因不能繼續(xù)教學(xué)的情況下,應(yīng)盡快更換外
教,乙方更換外教次數(shù)不能超過后,甲方有權(quán)利單方解除
協(xié)議,乙方退還剩余課時培訓(xùn)費用。
4. 1. 5 在合同期內(nèi),乙方如因某種原因,無法繼續(xù)為甲方提供培訓(xùn),則退賠甲方兩倍未培訓(xùn)
課時的全部費用。
4. 1. 6 甲方有權(quán)要求乙方在上課之前提供該外教的簽證及健康體檢證明。
4. 2甲方義務(wù)
4. 2. 1 甲方按合同內(nèi)相關(guān)條款進(jìn)行培訓(xùn)費用結(jié)算。
,需在約定課程發(fā)生
前2小時通知乙方,否則乙方有權(quán)不為甲方提供補課。
4. 2. 3甲方在培訓(xùn)期內(nèi)如需對課程時間進(jìn)行更改,需與乙方協(xié)商,否則按正常課時計費。
5、乙方的權(quán)利義務(wù)
5. 1乙方權(quán)利:
5. 1. 1乙方教師為保證甲方培訓(xùn)質(zhì)量,有權(quán)對甲方學(xué)習(xí)進(jìn)度進(jìn)行指導(dǎo),監(jiān)督。
5. 2乙方義務(wù)
。
5. 2. 2按照培訓(xùn)目標(biāo)要求,乙方應(yīng)結(jié)合以往教學(xué)經(jīng)驗,根據(jù)甲方實際水平和需求,為甲方制
定合理的課程計劃。
5. 2. 3 乙方每周為甲方提供兩次外籍老師英語培訓(xùn),培訓(xùn)教師為每次九十分鐘,具體時間為每周 , 。
5. 2. 4乙方如因特殊原因,需要取消預(yù)約的課程,需在約定課程發(fā)生前25小時通知甲方,并與甲方監(jiān)護(hù)人協(xié)商安排補課時間,補課時間為取消預(yù)約課程之日起一個月內(nèi),如在補課時間內(nèi)乙方未能按時為甲方補課,則雙倍賠償甲方未接受培訓(xùn)課時費用。
5. 2. 5乙方需為甲方提供安全的培訓(xùn)場地及設(shè)施,培訓(xùn)地點為 并對培訓(xùn)期間甲方的人身安全負(fù)責(zé)。在培訓(xùn)地點內(nèi),甲方若發(fā)生意外,乙方將承擔(dān)全部責(zé)任。
6 其他條款
6. 1 本協(xié)議自簽字之日起生效,有效期至培訓(xùn)結(jié)束時止。
6. 2 本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
6. 3 本協(xié)議如有未盡事宜,雙方協(xié)商后解決。
6. 4同,甲乙雙方通過協(xié)商,在雙方認(rèn)可的情況下進(jìn)行解決。
甲方:_________________ __ 乙方:___________ ______ __
簽字(監(jiān)護(hù)人)____ ______________ 簽字(負(fù)責(zé)人)
年 _____月 _____日 年 _____月 _____日
訂立本協(xié)議旨在為提供及時優(yōu)先的生產(chǎn)服務(wù),質(zhì)量優(yōu)異的產(chǎn)品和專業(yè)高效的國際貿(mào)易配套服務(wù)。甲乙雙方本著平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:
雙方充分利用各自的資源和條件開展合作,互利互惠,共同發(fā)展。
1、項目名稱:______________________________。
2、項目經(jīng)營范圍:______________________________。
3、項目經(jīng)營地址:______________________________。
雙方的合作期為_____年,從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,有效期滿雙方另行續(xù)約。
1、乙方對甲方下發(fā)的訂單合同,應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀,全面理解。甲方負(fù)責(zé)人應(yīng)和乙方采購人員詳細(xì)溝通,對合同確認(rèn)無誤后,甲方應(yīng)及時將訂單合同蓋章回傳給乙方。
2、對乙方客戶反饋回來的產(chǎn)品質(zhì)量問題或產(chǎn)品改良要求,甲方必須嚴(yán)肅對待,及時拿出切實有效的解決方案。對于乙方提出的建議,甲方必須認(rèn)真參考,并主動配合乙方的監(jiān)督。
3、對于乙方貼牌產(chǎn)品,甲方應(yīng)主動配合乙方在貼牌產(chǎn)品的生產(chǎn)和出貨環(huán)節(jié)的監(jiān)督、驗貨等工作,如甲方對乙方的監(jiān)督、驗貨工作拒不配合,甲方對出貨產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)全責(zé),乙方不再承擔(dān)任何連帶責(zé)任。
1、乙方必須從維護(hù)甲乙雙方的共同利益角度出發(fā),謹(jǐn)慎處理與客戶的關(guān)系,乙方必須專人專項專業(yè)跟蹤,高效處理。
2、乙方應(yīng)根據(jù)客戶的要求,向甲方下發(fā)內(nèi)容清晰,要求明確的訂單合同;在每次下發(fā)訂單合同時,乙方采購人員應(yīng)和甲方負(fù)責(zé)人詳細(xì)溝通,直至甲方對合同確認(rèn)無誤,并將訂單合同蓋章確認(rèn)回傳。
3、對客戶反饋回來的產(chǎn)品質(zhì)量問題或產(chǎn)品改良要求,乙方必須和甲方充分溝通,并對甲方采取的措施有建議和監(jiān)督的義務(wù)。
甲乙雙方在合作期間,必須審慎對待并恪守雙方制定的各種保密制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé),除非已征得對方正式書面授權(quán),不得隨意使用或披露屬于對方所有的商業(yè)秘密。
該項目所得利潤根據(jù)合作方所占的不同股權(quán)比例按股分成,其中甲方占股權(quán)分成_____%,乙方占股權(quán)分成_____%。
在合作期內(nèi),項目合作雙方中任一方未經(jīng)其對方協(xié)商認(rèn)可擅自退出該合作項目,違約方同時賠償被侵害方的投入損失及其他合作期內(nèi)應(yīng)得收益。并且必須遵守技術(shù)、市場保密條款,兩年內(nèi)不得在當(dāng)?shù)厥褂没蚪?jīng)營本項目的同類技術(shù)內(nèi)容及客戶資源。否則項目合作各方有權(quán)追究違約方的一切經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。
本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方:(簽章)_______________。
簽約日期:________年_______月_______日
乙方:(簽章)______________。
簽約日期:________年_______月_______日
甲方:
乙方:
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,同意簽訂本合同,共同遵守。
一、聘用期限:
本合同自日至日止。
二、合同期間:雙方必須執(zhí)行國家教委正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》,遵守幼兒園的各項規(guī)章制度。
三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù):
甲方:
1、 負(fù)責(zé)乙方的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和思想政治工作,提供適宜的工作環(huán)境,保護(hù)乙方的合法權(quán)益。
工作等表現(xiàn),實施考核和獎勵。
3、 聘用期內(nèi)甲方不得無故解聘乙方,但有類似下列六種情形之一的可解聘,并視情節(jié)輕重,追究其責(zé)任。
①體罰和變相體罰幼兒,造成影響或嚴(yán)重后果的; ②挪用幼兒園經(jīng)費的,造成后果的;
③教育、教學(xué)管理、后勤服務(wù)失職,造成后果的; ④不服從工作安排,鬧情緒的。
工作實績、身體狀況,考慮是否繼續(xù)聘用。
5、甲方發(fā)放工資時,當(dāng)月的工資在下個月的20日發(fā)放。(即,第一個月的20天的工資,在放假時一次結(jié)清。)
乙方:
工作和生活待遇,享有國家法律、《教師法》保護(hù)和本合同明確的一切權(quán)益。
法規(guī)及甲方制定的規(guī)章制度。
3、 積極履行保教義務(wù),廉潔奉公,努力做好本職工作。
4、 乙方不得無故終止合同,如要辭職,需提前一個月書面通知甲方,征得同意后方可辭職,如中途辭職,不再聘用。
四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下:
智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育,促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。
2、 乙方必須擁護(hù)黨的基本路線,熱愛幼兒教育事業(yè),愛護(hù)尊重幼兒,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能,提高學(xué)歷和專業(yè)水平,品行良好,為人師表,樂于奉獻(xiàn),忠于職守,身體健康。
3、 甲方根據(jù)工作量化標(biāo)準(zhǔn),對乙方每學(xué)期進(jìn)行績效考核,一個學(xué)年度綜合,采取末位淘汰制。
4、 所有聘用人員一律實行月薪制, 工資實行實干實發(fā)制。
五、本合同未盡事宜,按園董事會的補充決定或上級有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方簽章: 乙方簽章:
年 月 日
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