最新安全履職報告范文10篇

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安全履職報告 篇1

一、為進(jìn)一步規(guī)范煤礦安全管理工作，全面體現(xiàn)預(yù)防為主的思想，明確安全風(fēng)險的辨識范圍、方法、和安全風(fēng)險辨識、評估、管控工作流程，實現(xiàn)對風(fēng)險的超前預(yù)控，以預(yù)防事故的發(fā)生，根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本要求評分辦法》，特制定本制度。

二、安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)建立健全全礦安全風(fēng)險預(yù)控管理體系，并嚴(yán)格監(jiān)督落實。安全風(fēng)險預(yù)控管理體系包括：管理方針、風(fēng)險預(yù)控管理、保障管理、員工不安全行為管理、生產(chǎn)系統(tǒng)安全要素管理、綜合管理、檢查審核與評審。安全風(fēng)險預(yù)控責(zé)任體系應(yīng)符合“PDCA”的運行模式。

注：PDCA分別表示：P-Plan(計劃)；D-Do（實施）；C-Check(檢查)；A-Action（改進(jìn)）。

（1）每年底由礦長組織各分管負(fù)責(zé)人和相關(guān)業(yè)務(wù)科室、隊進(jìn)行一次重點對瓦斯、水、火、粉塵、頂板及提升運輸系統(tǒng)，爆破、機(jī)電運輸?shù)热菀讓?dǎo)致群死群傷事故的危險因素開展一次全面安全風(fēng)險辨識；

（2）危險源辨識前由培訓(xùn)中心組織全體職工對相關(guān)知識進(jìn)行培訓(xùn)；

（3）辨識范圍要覆蓋全礦所有生產(chǎn)及輔助系統(tǒng)作業(yè)場所、工序、流程；

（4）各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要對本科室負(fù)責(zé)的所有工作任務(wù)建立清冊并逐一進(jìn)行危險源辨識，并對危險源辨識資料進(jìn)行統(tǒng)計、分析、整理、歸檔； ①危險源辨識可采用安全檢查表法（SCL），也可由各相關(guān)業(yè)務(wù)科室根據(jù)具體情況提出建議，并安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組確認(rèn)后實施；

②危險源辨識時考慮正常、異常和緊急三種狀態(tài)及過去、現(xiàn)在和將來三種時態(tài)；

③采掘系統(tǒng)、機(jī)電運輸系統(tǒng)、“一通三防”系統(tǒng)等應(yīng)采用事故樹分析法對系統(tǒng)中存在的危險源進(jìn)行辨識；

能遇到的安全風(fēng)險對發(fā)生風(fēng)險性質(zhì)、危害、原因、易發(fā)地點、預(yù)兆、應(yīng)采取的安全措施進(jìn)行評估，并形成初評報告，并于當(dāng)年10月15日完成分管領(lǐng)導(dǎo)與總工初步審查，上傳礦QQ工作群。

（3）年度安全風(fēng)險辨識工作由安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組組織，所有礦領(lǐng)導(dǎo)、科隊長、技術(shù)員參加及相關(guān)隊職工代表參加。

（1）專項危險源辨識前由專項危險源辨識組織人安排相關(guān)科室組織相關(guān)職工進(jìn)行相關(guān)知識培訓(xùn)；

（3）辨識范圍要覆蓋所有涉及到的生產(chǎn)及輔助系統(tǒng)作業(yè)場所、工序、流程；

（4）各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要對本科室負(fù)責(zé)的所有工作任務(wù)建立清冊并逐一進(jìn)行危險源辨識，并對危險源辨識資料進(jìn)行統(tǒng)計、分析、整理、歸檔；

①危險源辨識采用的方法和程序要與現(xiàn)場實際相符，具體由各相關(guān)業(yè)務(wù)科室根據(jù)具體情況提出建議，并安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組確認(rèn)后實施；

②危險源辨識時考慮正常、異常和緊急三種狀態(tài)及過去、現(xiàn)在和將來三種時態(tài)；

③采掘系統(tǒng)、機(jī)電運輸系統(tǒng)、“一通三防”系統(tǒng)等應(yīng)采用事故樹分析法對系統(tǒng)中存在的危險源進(jìn)行辨識

（2）新采區(qū)、新工作面設(shè)計前，由總工程師組織有關(guān)業(yè)務(wù)科室重點對地質(zhì)條件和重大災(zāi)害因素等方面存在的安全風(fēng)險進(jìn)行1次專項辨識；

（3）生產(chǎn)系統(tǒng)、生產(chǎn)工藝、主要設(shè)施設(shè)備、重大災(zāi)害因素等發(fā)生重大變化時，由分管負(fù)責(zé)人組織有關(guān)業(yè)務(wù)科室進(jìn)行重點對作業(yè)環(huán)境、生產(chǎn)過程、重大災(zāi)害因素和設(shè)施設(shè)備運行等方面存在的安全風(fēng)險1次專項辨識；

（4）啟封火區(qū)、排放瓦斯、綜采工作面初放、收尾等高危作業(yè)實施前，新技術(shù)、新材料試驗或推廣應(yīng)用前，連續(xù)停工停產(chǎn)1個月以上復(fù)產(chǎn)前，由分管負(fù)責(zé)人組織有關(guān)業(yè)務(wù)科室、隊重點對作業(yè)環(huán)境、工程技術(shù)、設(shè)備設(shè)施、現(xiàn)場操作等方面存在的.安全風(fēng)險進(jìn)行1次專項辨識；

（5）發(fā)生死亡事故、涉險事故、出現(xiàn)重大事故隱患或所在省份發(fā)生重特大事故后，由礦長組織分管負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)科室對安全風(fēng)險辨識結(jié)果及管控措施是否存在漏洞、盲區(qū)進(jìn)行1次針對性的專項辨識；

1、危險源辨識完成后相關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)及時組織職工對辨識出的危險源進(jìn)行風(fēng)險評估，并確保：

(1)各相關(guān)科室對職責(zé)范圍內(nèi)所有辨識出的危險源要逐一進(jìn)行風(fēng)險評估，并對風(fēng)險評估資料進(jìn)行統(tǒng)計、分析、整理、歸檔；

①風(fēng)險評估應(yīng)采用依據(jù)風(fēng)險矩陣表或作業(yè)條件危險性分析（MES）進(jìn)行風(fēng)險等級判定，各業(yè)務(wù)科室也可根據(jù)具體情況提出評估辦法建議，由安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組確認(rèn)后實施；

②根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果對辨識出的風(fēng)險源分以下幾個等級：

①藍(lán)色風(fēng)險5級風(fēng)險：輕稍危險，需要注意（或可忽略的）。崗位人員應(yīng)引起注意。

②深藍(lán)色風(fēng)險4級風(fēng)險：輕度（一般）危險，可以接受（或可容許的）。班組、隊?wèi)?yīng)引起關(guān)注。

③黃色風(fēng)險3級風(fēng)險：中度（顯著）危險，需要控制整改。（業(yè)務(wù)科室、安全科）應(yīng)引起關(guān)注。

④橙色風(fēng)險2級風(fēng)險：高度危險（重大風(fēng)險），必須制定措施進(jìn)行控制管理。煤礦對重大及以上風(fēng)險危害因素應(yīng)重點控制管理。

⑤紅色風(fēng)險1級風(fēng)險：不可容許的（巨大風(fēng)險），極其危險，必須立即整改，不能繼續(xù)作業(yè)。

（2）在以下情況時執(zhí)行持續(xù)風(fēng)險評估，并保留評估的記錄：

①新改擴(kuò)項目前；

②新設(shè)備、設(shè)施、工藝和技術(shù)應(yīng)用前或有重大改變時；

③ 為特定項目（采煤工作面安裝、初次放頂、收尾、回撤，采掘工作面過構(gòu)造、過沖刷帶、過富水區(qū)、過空巷，排放瓦斯、井下電氣焊、大型設(shè)備安裝與檢修等）制定安全措施前；

④執(zhí)行重大風(fēng)險任務(wù)前；

⑤執(zhí)行特定檢查和實驗前；

⑥審核發(fā)現(xiàn)重大不符合項；

⑦調(diào)查事故（包括未遂）暴露的新風(fēng)險。

（4）年度安全風(fēng)險評估工作由安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組組織，所有礦領(lǐng)導(dǎo)、科隊長、技術(shù)員參加及相關(guān)隊職工代表參加。

（5）專項安全風(fēng)險評估工作由相關(guān)組織人員組織，有關(guān)有礦領(lǐng)導(dǎo)、科隊長、技術(shù)員參加及相關(guān)隊職工代表參加。

1、在對危險源進(jìn)行辨識、分析的基礎(chǔ)上，應(yīng)提煉出相應(yīng)的風(fēng)險管理對象，并符合下列要求：

①風(fēng)險管理對象的提煉應(yīng)具體、明確，一般應(yīng)按照人、機(jī)、環(huán)、管四種風(fēng)險類型來確定；

②各業(yè)務(wù)科室組織對提煉出的風(fēng)險管理對象制定相應(yīng)的管理標(biāo)準(zhǔn)和措施并形成程序；

③管理標(biāo)準(zhǔn)和措施的制定應(yīng)遵從全面性原則、可操作性原則和全過程原則；

④管理標(biāo)準(zhǔn)和措施的制定應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理制度的要求；

⑤安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組或分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)組織相關(guān)專業(yè)人員定期或不定期對管理標(biāo)準(zhǔn)和措施進(jìn)行修訂和完善。

煤礦應(yīng)采取措施對危險源進(jìn)行監(jiān)測，以確定其是否處于受控狀態(tài)。并確保：

1、危險源監(jiān)測方法適宜，并在風(fēng)險管理程序中予以明確；

2、危險源監(jiān)測設(shè)備靈敏、可靠；

3、危險源監(jiān)測信息傳遞暢通、及時，相關(guān)信息能及時錄入管理系統(tǒng)。

1、由安全科負(fù)責(zé)在井口公示重大安全風(fēng)險、管控責(zé)任人和主要管控措施。

2、由各相關(guān)科室負(fù)責(zé)在分管范圍內(nèi)存在重大安全風(fēng)險的區(qū)域的顯著位置地點公示重大安全風(fēng)險、管控責(zé)任人和主要管控措施。

3、由各相關(guān)隊負(fù)責(zé)在各崗位公布各崗位存在的安全風(fēng)險及防范措施。

②深藍(lán)色風(fēng)險4級風(fēng)險：輕度（一般）危險由班組、隊?wèi)?yīng)進(jìn)行監(jiān)管。 ③黃色風(fēng)險3級風(fēng)險：中度（顯著）危險由業(yè)務(wù)科室、隊進(jìn)行監(jiān)管，安全科登記關(guān)注。

④橙色風(fēng)險2級風(fēng)險：高度危險（重大風(fēng)險），由各分礦領(lǐng)導(dǎo)、安全科對重大及以上風(fēng)險危害因素應(yīng)重點控制管理。

⑤紅色風(fēng)險1級風(fēng)險：不可容許的（巨大風(fēng)險）必須立即停止作業(yè)進(jìn)行整改。

2、各業(yè)業(yè)務(wù)科室應(yīng)建立程序以確保風(fēng)險管理標(biāo)準(zhǔn)、風(fēng)險管理措施及相關(guān)法律、法規(guī)、制度的貫徹與執(zhí)行，以實現(xiàn)對風(fēng)險的控制。并符合：

（1）對危險源及其風(fēng)險的控制遵循消除、預(yù)防、減弱、隔離、聯(lián)鎖、警示的原則；

（2）危險源辨識、風(fēng)險評估、風(fēng)險管理標(biāo)準(zhǔn)與措施制定及隱患消除、控制效果評價等環(huán)節(jié)符合PDCA的運行模式；

（3）制定年度生產(chǎn)作業(yè)計劃時應(yīng)以上年度風(fēng)險評估報告為依據(jù)，充分考慮本年度計劃實施時潛在風(fēng)險；

（4）根據(jù)危險源辨識、風(fēng)險評估結(jié)果和相關(guān)規(guī)定，編制作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全技術(shù)措施計劃、應(yīng)急預(yù)案及其它專項安全技術(shù)措施；

（5）在進(jìn)行重大以上風(fēng)險任務(wù)時，應(yīng)編制專門的安全措施，并明確安全工作程序。

（1）各相關(guān)業(yè)務(wù)科室要根據(jù)年度安全風(fēng)險辨識會議形成的決定及時編制年度安全風(fēng)險辨識評估報告，建立可能引發(fā)重特大事故的重大安全風(fēng)險清單，制定相應(yīng)的管控措施；

（2）安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組要根據(jù)年度辨識評估結(jié)果確定下一年度安全生產(chǎn)工作重點，調(diào)度中心與技術(shù)科要根據(jù)辨識評估結(jié)果指導(dǎo)和完善下一年度生產(chǎn)計劃、災(zāi)害預(yù)防和處理計劃、應(yīng)急救援預(yù)案。

（3）新采區(qū)、新工作面設(shè)計前專項辨識評估完成后、各相關(guān)科室要及時補(bǔ)充完善重大安全風(fēng)險清單并制定相應(yīng)管控措施；根據(jù)辨識評估結(jié)果及

時完善設(shè)計方案，科學(xué)合理選擇生產(chǎn)工藝、布置生產(chǎn)系統(tǒng)、對設(shè)備設(shè)備進(jìn)行選型、確定勞動組織等。

（4）生產(chǎn)系統(tǒng)、生產(chǎn)工藝、主要設(shè)施設(shè)備、重大災(zāi)害因素等發(fā)生重大變化時專項辨識識評估完成后，各相關(guān)科室要及時補(bǔ)充完善重大安全風(fēng)險清單并制定相應(yīng)的管控措施；根據(jù)辨識評估結(jié)果重新編制或修訂完善作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程。

（5）啟封火區(qū)、排放瓦斯、綜采工作面初放、收尾等高危作業(yè)實施前，新技術(shù)、新材料試驗或推廣應(yīng)用前，連續(xù)停工停產(chǎn)1個月以上復(fù)產(chǎn)前專項辨識識評估完成后，各相關(guān)科室要及時補(bǔ)充完善重大安全風(fēng)險清單并制定相應(yīng)的管控措施，并將辨識評估結(jié)果作為編制安全技術(shù)措施依據(jù)。

（6）發(fā)生死亡事故、涉險事故、出現(xiàn)重大事故隱患或所在省份發(fā)生重特大事故后的專項辨識完成后、各相關(guān)科室要及時補(bǔ)充完善重大安全風(fēng)險清單并制定相應(yīng)的管控措施，并根據(jù)辨識結(jié)果修訂完善設(shè)計方案、作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、安全技術(shù)措施等技術(shù)文件。

（1）每年由安全風(fēng)險預(yù)控管理領(lǐng)導(dǎo)組組織制定安全風(fēng)險預(yù)控管理實施方案，確保人員、技術(shù)、資金有保障。

（2）采取設(shè)計、替代、轉(zhuǎn)移、隔離等技術(shù)、工程手段，制定重大安全風(fēng)險管控措施，并符合相關(guān)規(guī)定

（3）對劃定的重大安全風(fēng)險區(qū)，由風(fēng)險管控領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)具體情況劃定作業(yè)上限人數(shù)。

①礦長每月組織對重大安全風(fēng)險管控措施落實情況和管控效果進(jìn)行一次檢查分析，針對管控過程中出現(xiàn)的問題調(diào)整完善管控措施，并結(jié)合年度和專項安全風(fēng)險辨識評估結(jié)果，布置月度安全風(fēng)險管控重點，明確責(zé)任分工。

②分管負(fù)責(zé)人每旬組織對月度安全風(fēng)險管控重點實施情況進(jìn)行一次檢查分析，檢查管控措施落實情況，完善改進(jìn)管控措施。

（1）所有帶班礦領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定》與礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度，跟蹤重大安全風(fēng)險管控措施落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并填報重大安全風(fēng)險管控表。

（2）各級安全管理人員要對安全風(fēng)險管控措施落實情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時責(zé)令立即或限期整改。

（3）場安全員、瓦斯員要對當(dāng)班所管區(qū)域安全風(fēng)險管控措施落實情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時責(zé)令立即或限期整改

煤礦應(yīng)建立并保持程序，以確保員工與相關(guān)方能夠及時獲取風(fēng)險預(yù)控管理信息，并可相互溝通、告知，煤礦應(yīng)確保：

（1）各級要保證職工參與風(fēng)險預(yù)控管理方針和程序的制定、評審；

（2）各級要保證職工參與危險源辨識、風(fēng)險評估及管理標(biāo)準(zhǔn)、管理措施的制定；

安全風(fēng)險管控制度確現(xiàn)場或當(dāng)班急救人員，并確保不職工了解誰是現(xiàn)場或當(dāng)班急救人員；

（4）班組長必須組織當(dāng)班職工進(jìn)行班前、作業(yè)前風(fēng)險評估，作業(yè)中存在不符情況，應(yīng)及時匯報，并組織班后或作業(yè)后評估，并留有記錄。

（5）各級應(yīng)采用信息化管理手段，實現(xiàn)對安全風(fēng)險記錄、跟蹤、統(tǒng)計、分析等全過程的信息化管理。

（1）所有入井人員安全培訓(xùn)內(nèi)容包括年度和專項安全風(fēng)險辨識評估結(jié)果及本崗位相關(guān)的重大安全風(fēng)險管控措施。

（2）培訓(xùn)中心每半年至少組織參與安全風(fēng)險辨識評估工作的人員學(xué)習(xí)1次安全風(fēng)險辨識評估技術(shù)，第二次必須于10月份前完成。

煤礦應(yīng)建立并保持安全投入資金管理與控制程序，為實施和改進(jìn)安全風(fēng)險預(yù)控管理體系提供必要的資金支持。并符合：

（1）礦長對安全投入資金進(jìn)行統(tǒng)一決策、管理、支配；

（2）財務(wù)科對安全專項資金的提取、使用應(yīng)遵循“統(tǒng)籌安排、突出重點、注重實效、規(guī)范使用”的原則，確保專款專用；

（3）后勤副礦長負(fù)責(zé)對安全專項資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督，確保投入的安全資金有效使用。

(1）煤礦應(yīng)加強(qiáng)安全文化建設(shè)，開展多種形式的安全文化活動。

(2)培訓(xùn)中心要認(rèn)真組織各科隊推行一崗雙述安全工作法。

勞資科應(yīng)建立并保持員工準(zhǔn)入管理標(biāo)準(zhǔn)，員工準(zhǔn)入管理標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)，明確崗位設(shè)置要求和崗位需求計劃和準(zhǔn)入條件（包括員工身體條件、專業(yè)技能、文化水平等）。

安全科要認(rèn)真制定三違處罰管理辦法，對煤礦可能出現(xiàn)的不安全行為進(jìn)行分類，并嚴(yán)格監(jiān)督實施。

培訓(xùn)中心要建立健全職工培訓(xùn)檔案，認(rèn)真制定年度培訓(xùn)方案，并嚴(yán)格進(jìn)行落實。

（1）各相關(guān)科室要認(rèn)真組織制定與全風(fēng)險預(yù)控管理相關(guān)的目標(biāo)、責(zé)任、獎懲、舉報、投入保障、風(fēng)險控制、員工行為、文化建設(shè)、安全會議、教育培訓(xùn)、技術(shù)審批、安全監(jiān)測、人員操作、設(shè)備使用、應(yīng)急救援、監(jiān)督檢查、考核評審、災(zāi)害預(yù)防、人員入井、跟班帶班、班組建設(shè)、衛(wèi)生健康、環(huán)境保護(hù)等管理制度，并確保：

①各相關(guān)科室負(fù)責(zé)相關(guān)制度的制定、修訂。

②各項規(guī)章制度制定、修訂完成后相關(guān)科室要及時與培訓(xùn)中心聯(lián)系對全體職工進(jìn)行培訓(xùn)。

③培訓(xùn)中心要加強(qiáng)對各項制度的培訓(xùn)監(jiān)督。

行考核。

2、煤礦應(yīng)建立并保持程序，以識別適用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求，并確保：

煤礦相關(guān)活動遵守適時的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求；

（2）每年至少評價一次本單位對在用的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求的遵守情況，并形成評價報告；

（3）及時更新有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求的信息，并將這些信息傳達(dá)給員工和其他有關(guān)的相關(guān)方；

（4）資料齊全完善，有目錄清單。

（三）辦公室應(yīng)建立并保持程序，以規(guī)范體系文件、記錄的管理，保證在體系運行的各個場所、崗位都能得到相關(guān)有效的文件、記錄，并確保：

（1）文件收發(fā)、傳達(dá)、歸檔；

（2）文件收發(fā)、歸檔應(yīng)有記錄，并形成目錄清單；

（3）作廢文件有標(biāo)識，銷毀文件有記錄，無在用的無效、失效文件；

（4）與風(fēng)險預(yù)控管理體系相關(guān)的各種記錄應(yīng)字跡清楚、標(biāo)識明確，并可追溯相關(guān)的活動；

（5）記錄保存和管理應(yīng)便于查閱，避免損壞、變質(zhì)或遺失，并明確記錄保存期限。

技術(shù)科應(yīng)建立并保持安全技術(shù)管理與控制程序，以消除和控制重大危險源。并符合：

（1）應(yīng)優(yōu)先采用國際、國內(nèi)先進(jìn)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、方法、工藝、設(shè)備、設(shè)施；

（2）及時根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)過程中的實際制定或安排相關(guān)科隊專項安全技術(shù)方案。

安全履職報告 篇2

為加強(qiáng)消防安全監(jiān)管，嚴(yán)格落實消防安全責(zé)任制，促進(jìn)消防安全工作的穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)要求和精神，結(jié)合我酒店實際情況，現(xiàn)就消防安全履職情況報告如下:

一、 目標(biāo)明確，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)

對照目標(biāo)落實消防安全責(zé)任制，建立健全各類管理和規(guī)章制度。認(rèn)真開展消防安全專項治理，找出消防安全的隱患，加以整改。真正做到消防安全，警鐘長鳴，責(zé)任重于泰山。

二、大力宣傳消防安全工作的重要性

進(jìn)一步加強(qiáng)消防宣傳和教育，盡可能確保員工受教育率達(dá)到宣傳欄等，廣泛宣傳消防安全工作的內(nèi)容、明確安全隱患排查整治工作的`方法、要求以及相關(guān)的法律責(zé)任，為消防安全工作營造了良好的輿論氛圍。

三、建立健全組織機(jī)構(gòu)，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

我酒店始終把消防安全工作擺在各項工作的首位來抓。加強(qiáng)了消防安全的監(jiān)管力度。同時認(rèn)真結(jié)合本酒店的實際情況，制定了具體的治理實施方案，明確職責(zé)，精心組織實施，并召開了專門的工作會議，層層落實工作責(zé)任。

四、全面排查治理消防安全隱患

切實做到“四不二立即”：即：不封堵、占用疏散通道和鎖閉、遮擋

安全出口的；不在人員密集場所安裝影響人員逃生和應(yīng)急救援金屬護(hù)欄的；不違章使用大功率電器的；不違章使用電器、私拉亂接電氣電線的；立即修復(fù)損壞的疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明和事故廣播、報警系統(tǒng)。制定本酒店消防滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，每半年開展一次滅火演練，并結(jié)合實際，不斷完善預(yù)案。

五、值班人員進(jìn)行消防巡查

每日對本酒店進(jìn)行消防安全巡查，如查出消防安全隱患能當(dāng)場整改立即整改，不能當(dāng)場整改的立即上報消防安全管理人，確定整改方案和期限，明確火災(zāi)隱患整改負(fù)責(zé)人，并落實整改資金。

以上是我酒店做出的保證，一定信守承諾。

安全履職報告 篇3

一年來，我能嚴(yán)格按照年初制定的安全工作目標(biāo)，全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理。在熱電廠領(lǐng)導(dǎo)的支持下和同事們的幫助下，20xx年熱電廠安全工作開展比較順利。

1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力。

協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)法規(guī)宣傳及傳達(dá)，扎實作好安全培訓(xùn)工作，堅定地履行《安全目標(biāo)責(zé)任書》，確保順利實現(xiàn)熱電廠安全生產(chǎn)目標(biāo)。在管理中敬業(yè)愛崗，嚴(yán)謹(jǐn)安全意識和職業(yè)道德，對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭，通過安全日活動、安全例會進(jìn)行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。

2、在分管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行安全職能監(jiān)督。

在計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全生產(chǎn)工作中，杜絕習(xí)慣性違章行為，堅決狠抓無證作業(yè)，堅決懲治其他安全違規(guī)行為，使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。

3、通過每日安全巡視及時了解安全生產(chǎn)情況。

積極主動牽頭做好做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動，做好應(yīng)急預(yù)案編制及演練工作，做好每年的安全月活動等，在這些活動中以嚴(yán)、細(xì)、實的要求認(rèn)真扎實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。

4、認(rèn)真履行職責(zé)，在落實“安全評價”“安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”工作中嚴(yán)把安全關(guān)。

組織相關(guān)人員切實做好查評工作，嚴(yán)格執(zhí)行制度，進(jìn)一步提高了安全管理水平，改善了熱電廠的安全生產(chǎn)局面。

5、20xx年的安全工作圍繞“安全標(biāo)準(zhǔn)化”這一管理體系。

主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開展。經(jīng)常深入生產(chǎn)一線，與生產(chǎn)一線的職工多多溝通，廣泛吸取各方經(jīng)驗，及時發(fā)現(xiàn)問題。

6、正確處理好人際關(guān)系。

在日常的工作中，同上級、機(jī)關(guān)同事、施工人員的交流比較多，在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題，難免出現(xiàn)摩擦。我能擺正態(tài)度，積極避免此類問題的發(fā)生。

7、做好外協(xié)隊伍資質(zhì)審查和監(jiān)管工作。

外協(xié)隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協(xié)作單位，其作業(yè)人員普遍存在學(xué)歷偏低、安全意識淡薄、不服從管理等諸多問題，所以做好外協(xié)人員的三級安全教育是監(jiān)管工作的重點。在工作中，我積極組織新進(jìn)人員進(jìn)行三級安全教育培訓(xùn)，切實將安全知識帶給每位施工人員。

8、積極開展隱患排查工作，切實做到安全事務(wù)心中有數(shù)。

指導(dǎo)車間、班組建立、完善隱患排查治理制度并認(rèn)真開展隱患排查登記工作，切實對治理過程進(jìn)行監(jiān)控和指導(dǎo)。認(rèn)真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見，向上級切實反映職工的安全心聲。

20xx年由于對安全生產(chǎn)工作的高度重視，加上熱電廠各級領(lǐng)導(dǎo)和全廠干部職工的共同努力，熱電廠的安全生產(chǎn)工作取得了一些成績，未發(fā)生一起安全事故，為熱電廠的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人員穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)。在肯定成績的同時，我也清醒地認(rèn)識到安全生產(chǎn)治理工作仍存在一些不足：第一點是少數(shù)職工安全生產(chǎn)意識不強(qiáng)，安全生產(chǎn)觀念還比較淡薄，存有僥幸心理；第二點是少數(shù)外協(xié)隊隊安全隱患整改不及時、不到位，存在無證上崗問題；第三點是安全生產(chǎn)宣傳教育需要持久深入開展。我將在總結(jié)成績的基礎(chǔ)上，繼續(xù)尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向，力爭把我的安全工作推上更高水平。

安全履職報告 篇4

20××年，在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己緊緊圍繞公司安全工作大局，嚴(yán)格按照上級領(lǐng)導(dǎo)的重要決策部署，忠實履行崗位職責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)。

在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)關(guān)懷及各部門的協(xié)助下，我公司全面落實科學(xué)發(fā)展觀，樹立安全發(fā)展理念，以《安全生產(chǎn)法》為依托，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，深入學(xué)習(xí)、貫徹落實國發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》重要文件精神，強(qiáng)化安全管理，提高安全認(rèn)識，加強(qiáng)應(yīng)急救援和事故防范，普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識，強(qiáng)化從業(yè)人員的安全責(zé)任意識，推動安全生產(chǎn)各項措施落到實處，同時進(jìn)一步完善了各項安全規(guī)章制度，層層落實的安全生產(chǎn)管理責(zé)任和簽訂責(zé)任書，形成了完整的安全生產(chǎn)管理體系，保證了本公司安全生產(chǎn)的持續(xù)健康穩(wěn)定。20××年，在完成生產(chǎn)任務(wù)的同時，無安全生產(chǎn)事故、無人員傷亡、無各類設(shè)備、火災(zāi)事故。公司安全管理體系總體運行平穩(wěn)、有效，連續(xù)保持較好的安全生產(chǎn)記錄。

為實現(xiàn)對安全生產(chǎn)的全面監(jiān)管，公司成立了安全生產(chǎn)委員會，由公司總經(jīng)理擔(dān)任安委會主任。配備專職安全生產(chǎn)管理人員。

公司建立有完善的安全管理網(wǎng)絡(luò)，公司安全部為公司安全主管部門，對其他部門的安全生產(chǎn)管理工作進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督。形成一個“橫向到邊，縱向到底”的安全生產(chǎn)監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，使安全生產(chǎn)處于受控狀態(tài)

為了使公司領(lǐng)導(dǎo)干部及各部門負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，公司制定了完善的《安全生產(chǎn)責(zé)任制度》，依據(jù)“一崗雙責(zé)”、“管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，明確了公司各級、各部門在生產(chǎn)經(jīng)營活動中應(yīng)擔(dān)負(fù)的安全生產(chǎn)責(zé)任。20××年1月已與各基層單位簽訂、各部門負(fù)責(zé)人簽訂了安全生產(chǎn)。保證各個環(huán)節(jié)生產(chǎn)責(zé)任的有效銜接，做到責(zé)任無盲區(qū)、管理無死角。

為做到有章可依，有據(jù)可循，公司制定了安全生產(chǎn)管理制度，操作規(guī)程，嚴(yán)格規(guī)范了從業(yè)人員的安全行為。在實施的同時不斷改進(jìn)、補(bǔ)充完善，使之落到實處，以制度指導(dǎo)、約束人，以執(zhí)行落實情況檢查制度的完善性，相輔相成補(bǔ)充完善。

公司始終把安全投入放在優(yōu)先的位置，從資金準(zhǔn)備、項目實施等方面給予充分保證。

公司在維修作業(yè)區(qū)配置了消防栓、滅火器、安全標(biāo)志，保證了安全生產(chǎn)。

安全檢查工作是及時發(fā)現(xiàn)事故隱患、預(yù)防事故發(fā)生的一種有效管理手段。公司高度重視、積極開展安全生產(chǎn)檢查工作，把“檢查到位、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實，逐步形成了行之有效的工作方法，實現(xiàn)了從被動性向主動的具有創(chuàng)造性、前瞻性的安全生產(chǎn)監(jiān)管模式的轉(zhuǎn)變，采用了日常監(jiān)管、專項檢查、重大危險源管理和控制、重大隱患掛牌督辦、安全生產(chǎn)暗訪等多種方式開展安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

公司定期進(jìn)行安全隱患排查，通過不斷排查、治理隱患，有效控制了各類安全事故的發(fā)生。

公司始終將職業(yè)健康體檢做為職業(yè)健康管理工作的一項重要內(nèi)容，每兩年組織全體員工進(jìn)行體檢，并對涉及職業(yè)病危害的作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查，建立了健康檔案。按規(guī)定給職工足額派發(fā)手套、口罩、清潔用品，配備防護(hù)眼鏡、防毒面具等勞動防護(hù)用品，大大降低了職工職業(yè)病發(fā)病的幾率。

公司安全管理部門積極開展職業(yè)健康宣傳培訓(xùn)活動，使職工了解了工作崗位存在的危險因素和職業(yè)危害、防護(hù)措施和應(yīng)急處理措施，降低或消除了危害后果。

公司對發(fā)現(xiàn)的違章行為進(jìn)行處罰，并在安全會上予以通報。通過教育與處罰相結(jié)合的手段，達(dá)到提高從業(yè)人員安全意識的目的，從而達(dá)到杜絕事故的發(fā)生。

公司建立有道路交通事故、突發(fā)公共衛(wèi)生事件、消防事故等3個專項應(yīng)急預(yù)案，內(nèi)容涉及消防、火災(zāi)、觸電等多個方面，每季度對全體員工進(jìn)行應(yīng)急培訓(xùn)。

公司設(shè)有應(yīng)急救援中心/應(yīng)急救援隊伍，負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援工作。為了使應(yīng)急救援管理有效，公司配備足夠應(yīng)急器材、儲備應(yīng)急物資等情況，使現(xiàn)場的配置達(dá)到“臨警好用、應(yīng)急有效”的要求。

公司嚴(yán)格堅持對新進(jìn)員工進(jìn)行入職安全三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。公司定期組織從業(yè)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括消防知識、應(yīng)急救援知識、危險辨識、管理制度、操作規(guī)程等。

公司始終堅持“以安全塑文化、用文化保安全”的原則，積極開展豐富多彩的安全文化活動，采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育，提高員工安全意識。

公司將繼續(xù)堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，樹立“以人為本”的思想，不斷提高安全生產(chǎn)素質(zhì)，著力提升安全防范意識，狠抓安全管理工作落實；加大安全生產(chǎn)投入，依靠科技進(jìn)步，全面改善安全生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施和提高管理水平，提高本質(zhì)安全度；建立完善安全生產(chǎn)管理體系，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)察力度；突出重點，專項整治，遏制重特大事故。安全管理工作爭取再上一個新的臺階。安全就是效益、安全就是信譽(yù)、安全就是市場，只有不斷創(chuàng)新和改革安全工作的思路、工作方法，努力提高安全管理水平，才能確保安全、環(huán)境目標(biāo)的實現(xiàn)！

安全履職報告 篇5

為加強(qiáng)安全監(jiān)管，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，促進(jìn)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)上級有關(guān)要求和精神，結(jié)合本酒店實際情況，現(xiàn)就安全生關(guān)履職情況報告如下:

一、目標(biāo)明確，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)

對照目標(biāo)落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全各類管理和規(guī)章制度。認(rèn)真開展安全生產(chǎn)專項治理，找出安全生產(chǎn)中的隱患，加以整改。真正做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴，責(zé)任重于泰山。

二、加強(qiáng)消防工作“四個能力”建設(shè)

進(jìn)一步加強(qiáng)消防宣傳和培訓(xùn)、教育工作，確保員工受教育率達(dá)到疏散演練”，讓各崗位員工不斷的學(xué)習(xí)、熟練消防業(yè)務(wù)技能。警鐘長鳴，杜絕一切安全隱患發(fā)生。

三、建立健全組織機(jī)構(gòu)，層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制

本酒店始終把安全生產(chǎn)工作擺在各項工作的首位來抓，自酒店成立便明確了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能與分工，24小時安排有巡邏人員進(jìn)行全方位的巡視，加強(qiáng)了安全工作的監(jiān)管力度。同時認(rèn)真結(jié)合本酒店的實際情況，制定了具體的治理實施方案，明確職責(zé)，精心組織實施，并召開了專門的工作會議，層層落實工作責(zé)任。

四、全面排查治理消防安全隱患

切實做到“四不二立即”：即：不封堵、占用疏散通道和鎖閉、遮擋安全出口；不在人員密集場所安裝影響人員逃生和應(yīng)急救援金屬護(hù)欄；不違章使用液化氣等易燃易爆危險品和大功率電器；不違章使用電器、私拉亂接電氣

電線；立即修復(fù)損壞的疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明和事故廣播、報警系統(tǒng)。 制定本酒店消防滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，每半年開展一次滅火演練，并結(jié)合實際，不斷完善預(yù)案。

五、值班人員進(jìn)行消防安全巡查

每日對本單位進(jìn)行消防安全防火巡查，如查出火災(zāi)隱患能當(dāng)場整改立即整改，不能當(dāng)場整改的上報消防安全管理人或消防安全責(zé)任人，確定整改方案和期限，明確火災(zāi)隱患整改負(fù)責(zé)人，并落實整改資金。

以上系我單位做出的保證，一定信守承諾。

單位名稱（公章）：****** 消防安全管理人簽名：***

201*年**月**日

安全履職報告 篇6

1、因此，必須首先加強(qiáng)食品企業(yè)及人員的道德誠信和法律法規(guī)教育，牢固樹立誠信至上、以質(zhì)取勝、守法經(jīng)營的經(jīng)營理念，將社會責(zé)任觀念融入企業(yè)經(jīng)營決策之中，主動承擔(dān)起企業(yè)法人代表或主要負(fù)責(zé)人是食品質(zhì)量安全第一責(zé)任人的責(zé)任，建立健全企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全責(zé)任制和食品安全責(zé)任追溯制度。其次是充分發(fā)揮食品行業(yè)協(xié)會等社會組織的監(jiān)督管理和橋梁紐帶作用。通過行業(yè)公約、行內(nèi)規(guī)范和從業(yè)承諾等方式，引導(dǎo)約束行業(yè)企業(yè)加強(qiáng)自律，促進(jìn)行業(yè)良好風(fēng)氣的形成。三是建立食品行業(yè)信用評價體系。建立食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)質(zhì)量檔案和食品安全信用檔案，對守法守信企業(yè)大力宣傳褒揚，對問題食品和問題企業(yè)公開曝光，并列入黑名單，逐步健全守信受益、失信受罰的激勵約束機(jī)制和以信用為憑證的行業(yè)準(zhǔn)入機(jī)制，使失信企業(yè)失去生存空間。

2、進(jìn)一步理順監(jiān)管體制，構(gòu)建動態(tài)、全程、高效監(jiān)管體系。面對食品安全的嚴(yán)峻形勢，政府主管部門應(yīng)認(rèn)真貫徹抓質(zhì)量、保安全、促發(fā)展、惠民生的基本方針，監(jiān)管部門要把食品安全工作作為硬任務(wù)，采取硬舉措，考核硬指標(biāo)。監(jiān)管工作必須突出一個嚴(yán)字，嚴(yán)格實行風(fēng)險分析，嚴(yán)格實施準(zhǔn)入制度，嚴(yán)格生產(chǎn)過程監(jiān)管，嚴(yán)格監(jiān)督抽查和檢驗檢測，嚴(yán)格執(zhí)法打假，嚴(yán)格處置突發(fā)事件。一是應(yīng)科學(xué)合理劃分監(jiān)管部門職責(zé)。對食品監(jiān)管領(lǐng)域和環(huán)節(jié)進(jìn)行科學(xué)合理劃分，按權(quán)責(zé)統(tǒng)一的原則，明確細(xì)化各監(jiān)管部門職能責(zé)任，將交叉模糊、職責(zé)不清的環(huán)節(jié)明確落實到某個具體監(jiān)管部門，實行分片分段定責(zé)制，著力解決好食品安全分段監(jiān)管中的銜接問題，既要避免職能交叉，又要防止監(jiān)管空白，保證監(jiān)管工作的整體性、協(xié)調(diào)性和有效性。二是進(jìn)一步抓好市縣條條監(jiān)管和塊塊監(jiān)管的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。加強(qiáng)政府的責(zé)任，使其切實承擔(dān)起法律要求的負(fù)總責(zé)的責(zé)任。進(jìn)一步強(qiáng)化食安委職能，樹立其權(quán)威性，嚴(yán)格落實聯(lián)席會議等制度，完善監(jiān)管部門溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，形成職能互補(bǔ)、功能齊全的強(qiáng)大監(jiān)管合力。三是健全監(jiān)管責(zé)任制和責(zé)任追究機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)管責(zé)任考核和失責(zé)追究制度，形成一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任體系。四是建立快速聯(lián)動的應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制。進(jìn)一步完善食品安全突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，提高突發(fā)情況下快速反應(yīng)、應(yīng)急指揮和協(xié)調(diào)保障的能力。五是建立全面有效的食品安全長效監(jiān)管機(jī)制。按照政府監(jiān)管、行業(yè)約束、企業(yè)自律、社會監(jiān)督的原則，進(jìn)一步健全食品安全各個層面、各個領(lǐng)域和各個環(huán)節(jié)的制度和規(guī)范，構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，真正形成全方位、立體化的動態(tài)、全程長效監(jiān)管機(jī)制。

3、整合檢測資源，實現(xiàn)食品檢測信息共享。借鑒外地的成功做法和經(jīng)驗，對現(xiàn)有的檢驗檢測資源摸清底子，打破部門屬性，逐步整合組建一個設(shè)施設(shè)備齊、技術(shù)水平高且與各監(jiān)管部門獨立平行的食品檢驗檢測機(jī)構(gòu)，作為全市食品檢驗檢測專業(yè)權(quán)威性機(jī)構(gòu)(可在各縣區(qū)或片區(qū)設(shè)立分支機(jī)構(gòu))，獨立對食品特別是日常監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)問題的食品進(jìn)行檢測，對其檢驗檢測數(shù)據(jù)結(jié)論在全市范圍內(nèi)賦予通用性和唯一合法性，實行檢測資源共享和信息共享，避免重復(fù)建設(shè)。在此基礎(chǔ)上，建立統(tǒng)一的食品安全信息收集管理、風(fēng)險檢測評估和信息發(fā)布平臺，及時向公眾發(fā)布相關(guān)信息，確保食品安全信息收集準(zhǔn)確、傳遞迅速、評估科學(xué)、預(yù)警及時。同時，增加檢測專業(yè)人才，充實基層監(jiān)管力量，加強(qiáng)監(jiān)管經(jīng)費保障，逐步改善監(jiān)管條件。

4、加強(qiáng)教育監(jiān)督，營造追求高品質(zhì)食品的社會氛圍。確保食品安全需要企業(yè)、政府、消費者乃至全社會共同努力，需要全社會共建。要樹立宣傳教育也是監(jiān)督的理念，以宣傳教育喚起全民自我保護(hù)意識和共同監(jiān)督意識。應(yīng)按照國務(wù)院食品安全委員會辦公室頒發(fā)的《食品安全宣傳教育工作綱要》的要求，盡快編制我市的食品安全宣傳教育規(guī)劃，建立宣傳教育網(wǎng)絡(luò)體系。報紙、廣播、電視應(yīng)主動承擔(dān)起食品安全的宣傳教育和輿論監(jiān)督責(zé)任，深入持久地進(jìn)行宣傳;市食安委應(yīng)開辦漢中食品安全網(wǎng)和食品安全講壇，并定期召開信息通報會、新聞發(fā)布會，普及食品安全知識，擴(kuò)大市民知情權(quán);監(jiān)管部門應(yīng)通過圖片、攝像、文字、實物等廣泛深入宣傳食品安全知識。應(yīng)把行業(yè)教育與社會教育、日常教育與專項教育、正面教育與警示教育有機(jī)融合，讓食品安全宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)校園、進(jìn)頭腦，使食品企業(yè)人員不斷增強(qiáng)遵紀(jì)守法意識、道德誠信意識，使執(zhí)法監(jiān)管人員全面提升執(zhí)法水平和監(jiān)管能力，使廣大群眾改變不干不凈吃了沒病的傳統(tǒng)飲食觀念，增強(qiáng)現(xiàn)代食品安全意識、監(jiān)督維權(quán)意識和識別有害食品的能力。

同時，進(jìn)一步完善食品安全投訴舉報獎勵和消費者維權(quán)機(jī)制，充分發(fā)揮 23 5和 2365等投訴熱線作用，暢通食品安全投訴和消費者維權(quán)渠道，支持和鼓勵消費者依法開展維權(quán)活動。強(qiáng)化輿論監(jiān)督，加大對食品安全違法行為的曝光力度，使食品宣傳教育與社會監(jiān)督密切結(jié)合，形成全社會重視食品安全、關(guān)注食品安全、崇尚食品安全、保證食品安全、監(jiān)督食品安全，營造一個生產(chǎn)高品質(zhì)食品、追求高品質(zhì)生活的社會文化氛圍。

5、加大打擊力度，嚴(yán)懲食品安全違法行為。食品安全監(jiān)管要嚴(yán)格執(zhí)法，運用法制思維和法律手段解決食品安全中的突出矛盾和問題。進(jìn)一步加大食品生產(chǎn)經(jīng)營的源頭管理和治理，對濫用食品添加劑、濫用化肥、農(nóng)藥的行為予以整頓;對違法添加非食用物質(zhì)、制售假冒偽劣食品的行為嚴(yán)厲打擊。大力推廣食用農(nóng)產(chǎn)品、畜產(chǎn)品、水產(chǎn)品生產(chǎn)的基地化、規(guī)?；?，提高組織化程度，從源頭解決食品不安全問題;對問題多發(fā)易發(fā)、群眾反映強(qiáng)烈的學(xué)校及其周邊、農(nóng)村、城鄉(xiāng)結(jié)合部等重點區(qū)域，生產(chǎn)、加工、餐飲等重點環(huán)節(jié)，肉類、生鮮乳、豆制品等重點品種，要強(qiáng)化監(jiān)管力度，集中力量持續(xù)深入地開展專項整治;應(yīng)加強(qiáng)對食品生產(chǎn)加工新技術(shù)、新方法、新工藝可能帶來的食品安全隱患的研究，進(jìn)行質(zhì)量安全分析，進(jìn)一步提高對食品安全隱患的檢測、評估和防控能力，做到早發(fā)現(xiàn)早處置。對食品安全違法行為要重拳出擊，持續(xù)保持嚴(yán)厲打擊的高壓態(tài)勢，做好行政懲處與司法懲處的銜接。大大提高違法犯罪成本，對問題食品和問題企業(yè)從重懲罰，構(gòu)成犯罪的堅決移送司法機(jī)關(guān)，絕不能以罰代刑，應(yīng)依照《食品安全法》從重從快判決，以震懾違法行為。同時，應(yīng)加大對食品安全監(jiān)管部門及其責(zé)任人的失職、瀆職、不作為等行為的責(zé)任追究力度，對監(jiān)管執(zhí)法人員的違法行為也要嚴(yán)厲懲處。

6、創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制，推動食品產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。食品質(zhì)量和安全既是科技水平、創(chuàng)新能力、資源配置、管理現(xiàn)狀、勞動者素質(zhì)等多種因素集成的硬實力的體現(xiàn)，又是法制環(huán)境、文化教育、價值理念、誠信建設(shè)等多種因素綜合反映的軟實力的體現(xiàn)。因此，必須創(chuàng)新發(fā)展機(jī)制，標(biāo)本兼治，重在治本。一是按照監(jiān)管與服務(wù)并重，整治與建設(shè)并舉的指導(dǎo)思想和清潔、低碳、安全的發(fā)展要求，科學(xué)制定食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，認(rèn)真研究制定推進(jìn)全市食品產(chǎn)業(yè)科學(xué)發(fā)展的政策措施。二是建立發(fā)展機(jī)制。加強(qiáng)與食品質(zhì)量安全保障和食品質(zhì)量發(fā)展相適應(yīng)的行政資源配置，強(qiáng)化食品安全工作基層基礎(chǔ)建設(shè);加快推進(jìn)食品質(zhì)量與安全追溯體系建設(shè)，不斷完善食品質(zhì)量準(zhǔn)入退出機(jī)制，建立健全缺陷產(chǎn)品召回和銷毀制度;建立食品質(zhì)量安全責(zé)任保險制度，設(shè)立食品安全事故受害人賠償基金，保障食品質(zhì)量安全事故受害人得到合理及時的補(bǔ)償。三是通過集中配置土地、資金、人才等資源，建立綠色、有機(jī)、無公害農(nóng)業(yè)基地，建設(shè)現(xiàn)代化食品工業(yè)園區(qū)，為食品產(chǎn)業(yè)規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化和現(xiàn)代化創(chuàng)造條件。四是下功夫改善小作坊、小攤點、小餐飲的生產(chǎn)經(jīng)營條件并規(guī)范管理。借鑒外地做法，修建餐廚垃圾處理廠，實行餐廚垃圾統(tǒng)一收交，集中處理，對餐飲企業(yè)產(chǎn)生的餐廚垃圾排放、收集、運輸、處理各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格規(guī)范管理，控制餐廚垃圾的流向，切斷被不法商販利用的途徑。同時，采用高科技手段對餐廚垃圾進(jìn)行資源化、能源化處理，轉(zhuǎn)化為飼料、肥料和燃料，使餐廚垃圾變廢為寶，徹底杜絕餐廚垃圾變成地溝油后回流餐桌。通過不斷創(chuàng)新機(jī)制，促進(jìn)全市食品產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，確保食品產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展，從根本上提高食品安全保障水平。

安全履職報告 篇7

消防責(zé)任人履職報告

作為**酒店安全生產(chǎn)責(zé)任人，我將2014年上半年本人對消防安全工作履職情況報告如下：

一、切實加強(qiáng)對消防安全工作的領(lǐng)導(dǎo)

我本人及公司領(lǐng)導(dǎo)班子對于消防安全工作，一直非常重視。為確保公司安全運轉(zhuǎn)，今年，公司重點從三個方面加強(qiáng)了對消防安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是在主持公司日常經(jīng)營管理階段性，將消防安全工作列為總經(jīng)理辦公會議重要議事日程，定期和不定期進(jìn)行研究，定期研究包括年初部署安全工作、每月檢查、每季度總結(jié)，不定期研究根據(jù)工作實際進(jìn)行，今年酒店著重圍繞健全消防安全硬件設(shè)施、完善消防安全工作制度等內(nèi)容進(jìn)行了專題研究。二是健全各級消防組織機(jī)構(gòu)，酒店今年對防火委員會進(jìn)行了補(bǔ)充和完善，調(diào)整了公司防火委員會人員，明確了酒店防火委員會負(fù)責(zé)人由我擔(dān)任，酒店各部門主管為委員，共同組成公司防火委員會。同時，為加強(qiáng)生產(chǎn)一線的消防安全管理，每個部門均建立了防火小組，進(jìn)一步樹立了預(yù)防為主、消防結(jié)合的思想，在組織領(lǐng)導(dǎo)上為消防管理工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

二、嚴(yán)格落實消防安全管理制度

今年，我酒店以不發(fā)生一起火災(zāi)事故為總目標(biāo)，狠抓了管理制度的貫徹落實。一是落實層層防火責(zé)任制，酒店擬定了《**酒店防火責(zé)任書》，并委托辦公室分別與酒店各部門主管簽訂責(zé)任書，將防火責(zé)任制層層貫徹和落實到位。二是監(jiān)督檢查各項制度的落實，酒店義務(wù)消防隊嚴(yán)格落實每月防火巡查檢查，酒店消防主管部門堅持每周檢查消防器材，每月開展防火檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時制定整改措施，防火委員-1-

會負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實整改措施，杜絕事故隱患。

三、加強(qiáng)消防安全知識的教育與培訓(xùn)

消防安全工作要做好，員工的消防安全素質(zhì)很重要。今年，在消防安全知識的教育與培訓(xùn)上，對公司員工100%進(jìn)行消防知識教育，特別是新職工入職前，必須進(jìn)行消防安全教育，必須進(jìn)行消防設(shè)施、設(shè)備操作的培訓(xùn)，確保酒店每一名職工都能正確地掌握消防設(shè)備的使用方法，確保每一名職工能正確地按照預(yù)案進(jìn)行消防事故的處理。對從事電工、焊接工、易燃易爆等特殊工種人員，每季進(jìn)行一次消防安全知識培訓(xùn)，其它部門員工每半年進(jìn)行一次消防安全知識的培訓(xùn)。酒店利用宣傳欄、簡報、案例分析會等多種形式，積極做好消防安全知識的宣傳教育工作。結(jié)合安全生產(chǎn)月活動的安排，公司利用LED電子顯示屏大力宣傳消防安全知識、政府安全標(biāo)語等，積極向全體職工宣傳消防安全常識，使職工的消防安全意識得到了全面增強(qiáng)。

由于工作扎實到位，在上半年的工作中，我酒店未發(fā)生消防安全事故，實現(xiàn)了酒店發(fā)展和安全生產(chǎn)相互促進(jìn)的良好局面。當(dāng)然，在消防安全管理工作中，我們也存在一些不足的地方，少數(shù)員工消防安全知識不夠，消防安全意識不強(qiáng)，還不能完全杜絕各類安全隱患。在今后的工作中，我酒店將按照消防部門的要求，進(jìn)一步強(qiáng)化消防安全管理工作，提高消防安全管理水平，確保酒店的安全穩(wěn)定運轉(zhuǎn)，推進(jìn)酒店的快速健康發(fā)展。

2014年8月4日

安全履職報告 篇8

安委辦：

xxxx年，我局在縣委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣安委辦的精心指導(dǎo)下，積極履行職責(zé)，緊緊圍繞全縣安全生產(chǎn)工作重要部署，著力抓好各項工作的落實，有效遏制了各類安全事故發(fā)生，轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢良好，現(xiàn)將具體情況報告如下：

一、履職情況

（一）高度重視，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。年初，我局及時調(diào)整了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格落實一崗雙責(zé)和黨政同責(zé)責(zé)任制，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，詳細(xì)制定了《金山自保局xxxx年安全生產(chǎn)工作方案》，將安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)層層分解，分片包抓，明確要求各責(zé)任人每月至少深入企業(yè)x次，及時了解掌握安全生產(chǎn)工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，防患于未然，形成了橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到人、不留死角的安全工作網(wǎng)絡(luò)格局。

（二）加強(qiáng)宣傳，積極營造安全生產(chǎn)工作氛圍。一是加強(qiáng)安全生產(chǎn)干部隊伍建設(shè)。選調(diào)政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的干部充實安全生產(chǎn)工作隊伍，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，不斷提高工作隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。二是加大安全生產(chǎn)宣傳發(fā)動力度。以開展安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)萬里行、安全生產(chǎn)大檢查等活動為契機(jī)，在人員集中的居民點舉辦現(xiàn)場咨詢活動和宣傳安全圖片展覽x次，張貼安全宣傳畫xx副，懸掛橫幅xx條，組織轄區(qū)各企業(yè)安全負(fù)責(zé)人培訓(xùn)x場次，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到xx余人次，全年累計發(fā)放宣傳手冊xxx余份。通過多種形式，大力宣傳普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)常識，切實提高廣大人民群眾的安全防范意識，營造濃厚的安全生產(chǎn)氛圍，形成良好的社會導(dǎo)向。

（三）創(chuàng)新機(jī)制，扎實推進(jìn)安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。

1.開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查。堅持日常巡查和單位自查相結(jié)合，推進(jìn)監(jiān)管關(guān)口前移，加強(qiáng)安全源頭隱患排查。定期對全局應(yīng)急救援物資、裝備進(jìn)行統(tǒng)計排查，按規(guī)定進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)、補(bǔ)充和更新，建立了應(yīng)急物資儲備數(shù)據(jù)庫。堅持定時檢查與重點抽查相結(jié)合，全面排查轄區(qū)的各類安全生產(chǎn)事故隱患。對重點林區(qū)火災(zāi)易發(fā)點、營林企業(yè)落實防火措施、轄區(qū)供電線路安全隱患、居民點冬季用火用電安全等進(jìn)行常態(tài)化監(jiān)督檢查。全年開展安全生產(chǎn)隱患排查xx次，局主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊x次，共出動檢查人員xx人次，累計發(fā)現(xiàn)安全隱患x項，目前已全部整改到位。

2.建立健全安全生產(chǎn)應(yīng)急救援制度。根據(jù)自保局實際情況，制定應(yīng)急預(yù)案x項，不斷完善救援體系，有效防范各類重特大事故的發(fā)生。修訂完善了《森林防火重特大事故應(yīng)急預(yù)案》、《防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案》，形成了多層次、廣覆蓋、相互銜接、具有一定針對性和可操作性的應(yīng)急預(yù)案體系，進(jìn)一步提升了應(yīng)急管理工作水平，有效提高了應(yīng)急處置能力。今年x.xx山洪期間，我局積極組織居民撤離，及時統(tǒng)計受災(zāi)情況，修復(fù)水毀工程，組織生產(chǎn)自救，安撫穩(wěn)定農(nóng)戶情緒，轄區(qū)沒有發(fā)生人員傷亡情況。

3.切實加強(qiáng)森林防火。及時更新防火器材，在集中連片林區(qū)設(shè)置xx米寬的防火隔離帶xx公里，不定期清理林區(qū)雜草、雜物，從源頭上消除火災(zāi)隱患。聯(lián)合縣林業(yè)、環(huán)保等部門開展防火演練x次，實行xx小時領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，組建森林應(yīng)急防火隊，加強(qiáng)林區(qū)監(jiān)護(hù)巡邏。尤其進(jìn)入冬季，面臨火災(zāi)隱患多、森林防火異常嚴(yán)峻的形勢，我局將全局xx名干部職工分成四組，組長分別由x名科級干部擔(dān)任，劃片區(qū)開展全天候無縫隙巡查，有效防范和遏制了森林火災(zāi)。

二、存在的不足

1.安全意識還需加強(qiáng)。個別人安全責(zé)任意識還不強(qiáng)，還沒有牢固樹立安全發(fā)展理念，存在僥幸心理，麻痹思想，安全管理不到位。

2.隱患排查還不夠深入經(jīng)常，缺乏強(qiáng)有力的手段。雖然我們對此項工作高度重視，但仍有部分個體和企業(yè)未引起足夠的重視，排查整治流于形式，工作停留在口號上、表態(tài)上，沒有嚴(yán)格按照要求去做好工作。

3.應(yīng)急救援體系還需完善。通過往常的應(yīng)急救援演練，暴露出一些我們在應(yīng)急管理方面存在的問題，全局應(yīng)急救援體系還需要進(jìn)一步的完善，應(yīng)急救援預(yù)案中部分預(yù)案針對性還需進(jìn)一步充實細(xì)化，應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，物資裝備儲備還沒有完全達(dá)到安全生產(chǎn)事故救援的復(fù)雜性要求。

三、今后努力的方向

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，不斷總結(jié)典型經(jīng)驗，創(chuàng)新工作思路，積極探索有利于推動安全生產(chǎn)工作的有效途徑。切實加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)分工，加強(qiáng)制度建設(shè)，充實工作隊伍，加大專項經(jīng)費投入，確保安全生產(chǎn)工作順利開展。

2.繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育力度，提高全民安全生產(chǎn)意識。

3.持續(xù)開展隱患排查。各股室要各司其職，各負(fù)其責(zé)，通力合作，常態(tài)化做好各項專項檢查工作，特別要加強(qiáng)公益林區(qū)及各營林企業(yè)森林防火的專項整治工作。

安全履職報告 篇9

20xx年以來，在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，繼續(xù)嚴(yán)格履行住建局安全生產(chǎn)和消防安全工作職責(zé)，加強(qiáng)全縣建設(shè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，始終堅持“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實效”的原則，緊緊圍繞全縣建筑安全生產(chǎn)和消防安全工作實際，認(rèn)真貫徹《建筑法》、《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)，扎實開展“建設(shè)領(lǐng)域防風(fēng)險除隱患遏事故保大慶安全生產(chǎn)百日專項整治行動”、“建筑施工企業(yè)質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建”等工作，積極推進(jìn)質(zhì)量安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷完善建筑工程安全生產(chǎn)長效機(jī)制。現(xiàn)將今年安全生產(chǎn)和消防安全工作履職情況報告如下：

一、嚴(yán)格監(jiān)管，履行第一責(zé)任人責(zé)任

(一)加強(qiáng)監(jiān)督管理信息化建設(shè)。充分利用“建筑市場監(jiān)督管理信息平臺”，及時掌握企業(yè)資質(zhì)構(gòu)成條件及變化情況的相關(guān)信息，對于變化較大、發(fā)生不良行為較多的企業(yè)記入誠信檔案，列為重點監(jiān)管對象。全年共對x家企業(yè)、x名項目經(jīng)理、x名監(jiān)理工程師、x名從業(yè)人員進(jìn)行不良信用計分處罰，累計扣除誠信分值x分，行政處罰x起，共處罰金x萬元。

(二)加強(qiáng)建設(shè)工程質(zhì)量、安全、消防監(jiān)督檢查。采取有力措施，嚴(yán)厲查處各種違法違規(guī)行為，把日常監(jiān)督執(zhí)法巡查抽查與專項監(jiān)督執(zhí)法巡查相結(jié)合，根據(jù)工作實際對重要部位、重點工程、重大危險源開展針對性的建筑質(zhì)量安全監(jiān)督執(zhí)法檢查。一是先后開展了x次綜合執(zhí)法巡查檢查工作，x次檢測機(jī)構(gòu)、預(yù)拌混凝土企業(yè)、起重機(jī)械、危大工程、消防等專項安全檢查，累計下發(fā)建設(shè)工程質(zhì)量安全隱患責(zé)令整改通知書x份、建設(shè)工程質(zhì)量安全隱患責(zé)令停工整改通知書x份，并全部進(jìn)行了整改回復(fù)，待復(fù)查驗收合格，方容許施工。二是集中開展了危險化學(xué)品綜合治理工作，對全縣燃?xì)馄髽I(yè)進(jìn)行了x次專項檢查，共計檢查燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)x家，瓶裝液化氣經(jīng)營點x家，下發(fā)隱患整改通知書x份，停業(yè)整改通知書x份。三是排查梳理了自20xx年以來備案的x臺塔式起重機(jī)和x臺施工升降機(jī)，下發(fā)通知對x臺超過20xx年且額定起重力矩在xKN?M以下的塔式起重機(jī)和x臺超過20xx年的SSWJx/x型施工升降機(jī)予以禁用和注銷。

(三)加強(qiáng)建筑工地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。一是組織開展建筑施工企業(yè)質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)化考評，共考評建筑施工企業(yè)x家，建設(shè)項目x項，評定優(yōu)秀施工企業(yè)x家，良好x家，合格x家。二是開展全縣安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地創(chuàng)建和示范觀摩活動x次，組織在建工程五方責(zé)任主體質(zhì)量負(fù)責(zé)人進(jìn)行現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)，通過組織觀摩，交流行業(yè)安全生產(chǎn)好的做法和經(jīng)驗，繼續(xù)大力推行樣板引路，推動我縣建筑工地安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。三是組織引導(dǎo)企業(yè)開展優(yōu)質(zhì)工程創(chuàng)建工作及自治區(qū)級安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工地、“建安杯”安全文明標(biāo)準(zhǔn)化示范工程，爭創(chuàng)“明珠杯”、“西夏杯”等優(yōu)質(zhì)工程。

(四)加強(qiáng)安全生產(chǎn)及消防教育培訓(xùn)。為認(rèn)真學(xué)習(xí)建筑工程質(zhì)量安全工作新部署、新要求，結(jié)合當(dāng)下工作新形勢、新常態(tài)。今年以來，我局多次開展了多種形式的教育培訓(xùn)工作。一是組織全縣監(jiān)理、項目經(jīng)理、安全員、技術(shù)員、質(zhì)量員等建筑從業(yè)人員召開質(zhì)量安全培訓(xùn)班，邀請建筑行業(yè)專家對就建筑工程質(zhì)量常見病防治、危大工程、安全風(fēng)險識別管理等方面開展政策宣貫和知識講座。二是督促企業(yè)做好“三級”教育培訓(xùn)工作。要求企業(yè)開展的培訓(xùn)必須是有教室、有教師、ppt授課，達(dá)到一定的學(xué)時要求，把質(zhì)量安全培訓(xùn)落到實處。沒有開展培訓(xùn)或培訓(xùn)不達(dá)標(biāo)的工地，按照“五個一律”的原則不得開復(fù)工，而且在隨后的綜合執(zhí)法檢查和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化考評中對企業(yè)質(zhì)量安全培訓(xùn)開展情況做進(jìn)一步考核。三是根據(jù)住建廳《關(guān)于開展20xx年全區(qū)建筑工人“安全教育培訓(xùn)月”活動的通知》精神，組織全縣建設(shè)項目停工半天扎實開展有培訓(xùn)教室、有專業(yè)教師、有培訓(xùn)資料、有培訓(xùn)學(xué)時的“四有”標(biāo)準(zhǔn)化建筑工人入場教育培訓(xùn)工作，并做好簽到考勤，規(guī)范培訓(xùn)流程，壓實責(zé)任，杜絕培訓(xùn)教育工作走形式、走過場。同時利用互相觀摩、微信交流等方式營造了濃厚的宣傳環(huán)境良好的輿論氛圍。四是聯(lián)合縣團(tuán)委、總工會在新華書店建設(shè)項目召開建筑工人技能大賽，切實提高一線工人的質(zhì)量安全技術(shù)水平。五是聯(lián)合消防隊和醫(yī)院分別在博雅西苑建設(shè)項目和榮興加氣站開展建筑、燃?xì)庀腊踩珣?yīng)急預(yù)案演練，現(xiàn)場模擬事故發(fā)生后的搶險救援和逃生救助情況，并邀請縣應(yīng)急管理局、市場監(jiān)管局及行業(yè)從業(yè)人員觀摩交流。六是在萬人廣場開展安全生產(chǎn)及消防宣傳x次，發(fā)放宣傳材料x余份。

(五)嚴(yán)格落實企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任主體。落實項目經(jīng)理安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人，嚴(yán)格檢查項目經(jīng)理、總監(jiān)工程師的到崗履職情況，對不能到崗履職的按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了記分處理，同時對三類人員安全生產(chǎn)考核合格證書情況，質(zhì)量員、安全員、特種作業(yè)人員持證上崗情況進(jìn)行嚴(yán)厲查處。

(六)認(rèn)真開展道路交通安全綜合整治工作。一是針對機(jī)動車輛、非機(jī)動車輛不按規(guī)定行駛、停放，發(fā)放了《鹽池縣城市管理綜合執(zhí)法局關(guān)于規(guī)范機(jī)動車輛集中整治的通告》、道路交通安全知識彩頁、手冊等x余份，制作各類安全警示牌x塊。二是處理無序停放非機(jī)動車x余輛，聯(lián)合城市交通志愿者勸導(dǎo)非機(jī)動車駕駛員x余人次，暫扣非機(jī)動車輛不按規(guī)定行使、停放x余輛。三是開展城市建成區(qū)內(nèi)流動餐車、流動攤販占道經(jīng)營整治，取締流動餐車、流動攤販占道經(jīng)營x余處，新設(shè)立流動攤點經(jīng)營x處。四是開展城市建成區(qū)內(nèi)大型貨運車輛和工程機(jī)械車輛不按規(guī)定停放整治，處罰大型貨運車輛和機(jī)械工程車輛不按規(guī)定停放x起，罰款x元，口頭教育、勸離x余起。

二、下一步工作打算

管行業(yè)必須管安全，下一步，我們將進(jìn)一步加大力度、細(xì)化要求、強(qiáng)化措施，扎實做好建設(shè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)和消防安全工作。

一是狠抓施工現(xiàn)場監(jiān)管，進(jìn)一步落實各方責(zé)任。積極推行質(zhì)量安全責(zé)任到組、到人、到工地制度，實現(xiàn)建筑施工質(zhì)量安全網(wǎng)格化管理模式，確保監(jiān)管到位。在“雙隨機(jī)一公開”制度基礎(chǔ)之上，執(zhí)行工程質(zhì)量安全監(jiān)督全覆蓋，切實加強(qiáng)建筑工程施工現(xiàn)場和建設(shè)各方市場行為監(jiān)管，狠抓施工企業(yè)質(zhì)量、安全、消防重點監(jiān)控，嚴(yán)格落實五方主體責(zé)任。督促指導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)建安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地，積極參加區(qū)市級質(zhì)量安全標(biāo)準(zhǔn)化工地、“西夏杯”、“明珠杯”、“結(jié)構(gòu)杯”等優(yōu)質(zhì)工程評選，切實提高我縣工程建設(shè)水平。

二是持續(xù)開展專項整治，進(jìn)一步整肅市場秩序。深入推進(jìn)建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項整治活動，按照“不遮丑、不護(hù)短、不姑息”原則，對建設(shè)領(lǐng)域各類違法違規(guī)行為主體和個人進(jìn)行嚴(yán)處重罰。

三是認(rèn)真做好建設(shè)工程消防設(shè)計審查驗收工作。認(rèn)真落實《住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部應(yīng)急管理部關(guān)于做好移交承接建設(shè)工程消防設(shè)計審查驗收職責(zé)的通知》(建科函〔x〕x號)精神，對照《建設(shè)工程消防驗收評定規(guī)則》結(jié)合消防監(jiān)督執(zhí)法，嚴(yán)格做好消防驗收工作。

四是強(qiáng)化行風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步促進(jìn)安全生產(chǎn)工作。深入推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，壓實企業(yè)主體責(zé)任，切實解決“三不為”問題，守住“兩個底線”，嚴(yán)格履行基本工作程序，全面提升服務(wù)和監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)化水平，將標(biāo)化工地創(chuàng)建、安全生產(chǎn)作為我局黨支部示范工程的重要考核內(nèi)容，暢通群眾投訴渠道，著力推動行風(fēng)建設(shè)，全面提高群眾滿意度。

五是進(jìn)一步開展好道路交通安全綜合整治攻堅行動。深化與交警、運管、市場監(jiān)督部門的協(xié)作，深入推進(jìn)資源整合，共治聯(lián)管，全面提升攻堅工作的整體效能。強(qiáng)化分片巡邏管控，動態(tài)查處各類道路交通安全違法行為。今后，將進(jìn)一步深入加強(qiáng)全縣建設(shè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)和消防安全監(jiān)督工作，振奮精神、真抓實干，確保安全生產(chǎn)和消防安全工作常抓不懈、取得實效，使全縣建設(shè)領(lǐng)域安全生產(chǎn)水平進(jìn)一步提高。

安全履職報告 篇10

市食品藥品監(jiān)督管理局**分局2005年安全生產(chǎn)履職報告? ??? 為進(jìn)一步全面保證我縣各族人民的食品安全，我分局切實加強(qiáng)我縣食品安全監(jiān)管工作，搞好我縣的食品安全工作。2005年上半年的工作已基本結(jié)束，現(xiàn)將我分局在2005年的食品安全工作整理、匯報如下: 一、實施食品放心工程的指導(dǎo)思想 以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，按照“標(biāo)本兼治，著力治本”的工作方針，進(jìn)一步增強(qiáng)“食品安全地方政府負(fù)總責(zé)，企業(yè)是食品安全第一責(zé)任人，消費者是食品安全最后防線”的意識，推進(jìn)食品專項整治與日常監(jiān)管的有機(jī)結(jié)合、突出源頭治理，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入，全面提高食品安全監(jiān)管水平,鞏固整治和規(guī)范食品市場經(jīng)營秩序的積極成果，繼續(xù)依法嚴(yán)厲打擊制售假劣食品的違法犯罪行為，營造規(guī)范、公正的法制環(huán)境和經(jīng)濟(jì)發(fā)展條件，促進(jìn)我縣食品工業(yè)的快速、健康、協(xié)調(diào)地發(fā)展，確保人民群眾的食品安全。 二、食品安全工作 繼續(xù)把和人民群眾生活息息相關(guān)的糧、肉、蔬菜、水果、奶制品、米粉作為整治重點，創(chuàng)新監(jiān)管模式，實施分類管理，突出源頭整治，嚴(yán)格市場準(zhǔn)入，打擊假冒偽劣，取締違法違規(guī)經(jīng)營，全面提高食品安全水平?；緦崿F(xiàn)了以下目標(biāo)： 1、農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留超標(biāo)率和水產(chǎn)品違禁藥物殘留超標(biāo)率15％以下； 2、在八大類食品中基本消除濫用食品添加劑行為； 3、縣城生豬定點屠宰率95%以上，基本消除私屠濫宰現(xiàn)象； 4、人民群眾對食品安全的滿意度有所提高。 三、加大對食品安全監(jiān)管的力度。 1、加強(qiáng)農(nóng)業(yè)投入品的安全監(jiān)管。整治畜產(chǎn)品違禁藥物濫用和獸藥殘留超標(biāo)問題，加強(qiáng)飼料和獸藥市場準(zhǔn)入管理，逐步建立生產(chǎn)和經(jīng)營的可追溯制度，嚴(yán)禁原為人用的違禁藥品從人用藥品領(lǐng)域流向畜牧水產(chǎn)養(yǎng)殖環(huán)節(jié)。以檢查“瘦肉精”生產(chǎn)使用窩點為突破口，對“瘦肉精”檢出率高的地區(qū)實施重點整治。 2、嚴(yán)查用非食品原料加工制作食品行為。重點落實，檢查米（面）、食用油、醬油、醋、米粉、腐竹、干菜、肉制品、水產(chǎn)品、酒類產(chǎn)品的加工點，找陳化糧、礦物油、地溝油、吊白塊、回收過期變質(zhì)食品、工業(yè)用雙氧水、毛發(fā)水、敵敵畏、甲醇等非食用物質(zhì)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)依法懲處。 3、加強(qiáng)食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的監(jiān)管，以重點查處食品生產(chǎn)過程中使用非食用原料、回收的過期食品、病死畜禽肉等違法行為為重點，加大對米粉、肉及肉制品等食品生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)管力度，強(qiáng)化生產(chǎn)環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督和檢查。嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)審查肉制品、飲料、調(diào)味品、冷凍飲品、膨化食品生產(chǎn)企業(yè). ?4、加強(qiáng)生豬屠宰管理。對定點生豬屠宰場要加強(qiáng)監(jiān)督管理，整頓和規(guī)范肉品流通秩序。清理整頓定點屠宰場，嚴(yán)厲查處和打擊私屠濫宰、加工注水肉等違法行為，肉品質(zhì)量有明顯提高。 5、切實加強(qiáng)對**一中等學(xué)校食堂、餐飲業(yè)及建筑工地食堂，特別是小餐館、個體門店的監(jiān)督檢查，大力推行食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度。開展對學(xué)校周邊餐飲業(yè)食品衛(wèi)生專項整治行動，取締無證照經(jīng)營和食品攤擔(dān)。 四、存在的問題 由于我分局的人力、物力有限，沒有專門的食品安全專項經(jīng)費所以沒能更好的進(jìn)行集中整治與日常監(jiān)管。 二00五年#月#日 ?市食品藥品監(jiān)督管理局**分局2005年安全生產(chǎn)履職報告一文由搜集整理，版權(quán)歸作者所有,轉(zhuǎn)載請注明出處!

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