述職報告書(個人十二篇)

眾所周知，實踐是檢驗真理的唯一標準，在平時的學習和工作中。報告的適用范圍越來越廣泛，報告寫作時要以事實材料為主要內(nèi)容，以概括敘述為主要表達方式，你收集整理了多少有關(guān)報告的范文？希望這份“述職報告書”能夠達到您的期望，期待我們的建議能夠幫助您更好地理解此話題！

述職報告書 篇1

早春三月，草長鷹飛間，冬天的寒意還未褪盡，春天帶著綠色的氣息向我們走來，春風吹綠了枝頭上的嫩芽，吹綠了地上的小草，也吹動了韓旺幼兒園孩子們的熱情。3月12日是一年一度的植樹節(jié)，為了讓幼兒了解樹與人類生存的關(guān)系，培養(yǎng)從小愛護植物，熱愛大自然的情感，主動參與植樹節(jié)的相關(guān)活動，親身體驗勞動的樂趣，感受美化環(huán)境的意義，激發(fā)愛幼兒園、愛社區(qū)的情感，我們將在3月12日，組織孩子們開展“我和大樹一起長”的植樹節(jié)愛樹護樹活動。

每班在走廊上創(chuàng)設綠色植物角，通過每天的澆水、觀察、記錄，讓孩子了解花卉的生長過程。

將綠化植物帶來園，家長寫上花卉的名稱及孩子的姓名。讓孩子在室外長期種植、觀察的。

(三)通過畫一畫、太陽人娃娃來“領(lǐng)樹”、“我為小樹澆澆水”活動培養(yǎng)了幼兒愛護植物，熱愛大自然的情感，主動參與植樹節(jié)的相關(guān)活動，親身體驗勞動的樂趣，感受美化環(huán)境的意義，激發(fā)愛幼兒園、愛社區(qū)的情感。

主要的活動有：

每班在走廊上創(chuàng)設綠色植物角，鼓勵每位幼兒一人帶一盆盆景布置班級的植物區(qū)，通過每天的澆水、觀察、記錄，讓孩子了解花卉的生長過程。

1.將綠化植物帶來園，要求家長寫上花卉的名稱及孩子的姓名。(要求花卉要存活率較高的，可以讓孩子在室外長期種植、觀察的，如：太陽花、月季花、蘆薈、仙人球、吊蘭等)

2.在收集過程中老師發(fā)現(xiàn)好的植物掛上標簽后及時把它展示到幼兒園愛心種植園區(qū)(大小道左右兩邊均可以)

(三)玩一玩畫一畫，介紹班級幼兒提供植物的一些品種等。

各班根據(jù)幼兒的年齡特點，畫一幅以愛樹、護樹為主題的圖畫。

(四)太陽人娃娃來“領(lǐng)樹”

各班級開展認樹領(lǐng)樹活動，要求制作班級領(lǐng)樹的標簽，標簽上要有標語、和班名。

(五)“我為小樹澆澆水”

大班段幼兒參與，每班準備小水桶10個左右每個班級在幼兒園找一個小片區(qū)，開展?jié)菜顒印?/p>

活動時間：3月12日下午3:00——3:30分(每班的澆水園區(qū)由組織提前統(tǒng)一分配，不要出現(xiàn)沖撞的現(xiàn)象)

述職報告書 篇2

20xx年，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，全市中小企業(yè)、輕工食品產(chǎn)業(yè)和融資擔保工作緊緊圍繞建設川東北區(qū)域中心城市的奮斗目標，按照“突出快、體現(xiàn)實”的工作要求，努力培育產(chǎn)業(yè)支撐，強化協(xié)調(diào)服務，各項工作均取得明顯成效。

一、基本情況

（一）中小企業(yè)主要經(jīng)濟指標完成情況良好。全市中小企業(yè)規(guī)模以上企業(yè)完成營業(yè)收入1734。1億元，實交稅金33。9億元，利潤總額完成65。2億元。其中，規(guī)下工業(yè)企業(yè)6837戶，實現(xiàn)營業(yè)收入213。5億元，利潤8。3億元，入庫稅金3。5億元。

（二）輕工食品產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐加快。全市規(guī)模以上輕工食品企業(yè)戶數(shù)達到247戶，擁有資產(chǎn)總額上百億元，固定資產(chǎn)50億元，從業(yè)人員4。5萬人。截止12月底，輕工食品產(chǎn)業(yè)完成銷售收入462億元，同比增長32。5 %；完成工業(yè)增加值140億元，同比增長33。8%；上交入庫稅金4。9億元，同比增長18。2%；實現(xiàn)利潤17億元，同比增長30。8%。

（三）中小企業(yè)融資效果明顯。全市17家擔保公司累計為2510戶中小微企業(yè)提供擔保貸款及融資22。3億元，同比增長11。2%。據(jù)統(tǒng)計，駐市金融機構(gòu)共為360戶工業(yè)企業(yè)發(fā)放貸款32億元。

（四）積極爭取國省資金支持。爭取國、省中小企業(yè)發(fā)展專項資金1705萬元。今年，我們通過向下做好項目收集、項目篩選、項目儲備、項目包裝，向上做好銜接、爭取等工作，共為38戶中小企業(yè)爭取得國、省中小企業(yè)發(fā)展專項資金1705萬元，其中，6戶中小企業(yè)獲得國家中小企業(yè)發(fā)展專項資金720萬元。較好地支持了我市中小企業(yè)發(fā)展和融資擔保體系建設工作。

二、主要舉措

（一）按照上級主管部門要求，按時完成了全市中小企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的、輕工食品產(chǎn)業(yè)和擔保機構(gòu)月（季）報的收集、整理、匯總、上報等工作， 加強運行分析研究，及時增添舉措，確保中小企業(yè)、輕工食品產(chǎn)業(yè)、擔保機構(gòu)平穩(wěn)健康運行。

（二）認真貫徹落實《四川省人民政府關(guān)于進一步支持中小企業(yè)加快發(fā)展的意見》（川府函〔20xx〕162號），起草了《關(guān)于大力推進中小企業(yè)加快發(fā)展的意見》，并以市政府南府發(fā)〔20xx〕2號下發(fā)，在中小企業(yè)市場準入、注冊登記、財稅支持、金融扶持、要素保障、領(lǐng)導力量等方面實現(xiàn)了較大突破。

（三）加強與上級主管部門的密切配合，及時完成相關(guān)工作。一是根據(jù)國省主管部門的安排，與衛(wèi)生局、質(zhì)監(jiān)局、工商局等部門聯(lián)合開展食品安全整治工作；二是組織企業(yè)積極申報，完成了冶金有色建材新材料行業(yè)“十二五”規(guī)劃項目、四川省中小企業(yè)公共服務平臺項目上報等工作。通過積極爭取，南充市繭絲綢公司獲得四川省中小企業(yè)公共服務平臺稱號。三是對全市輕工食品產(chǎn)業(yè)重大建設項目進行跟蹤聯(lián)系，目前，重大項目都按照原計劃完成了進度任務。四是通過調(diào)查研究，制定了《南充市中小企業(yè)服務中心建設方案》；完成了《關(guān)于全市小企業(yè)發(fā)展情況的報告》、《南充市中小企業(yè)融資情況調(diào)研報告》、《關(guān)于加快我市墻體材料產(chǎn)業(yè)調(diào)整升級的指導意見》等報告，并上報市政府有關(guān)領(lǐng)導。五是與市組織部、國資委和人社局共同組織舉辦了“南充市傳統(tǒng)工業(yè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級研討培訓班”，使企業(yè)家轉(zhuǎn)換了觀念，拓寬了視野，明確了方向，達到了預期效果，培訓取得圓滿成功。

（四）發(fā)展壯大規(guī)模以下企業(yè)。今年以來，我市把扶持規(guī)模以下企業(yè)的成長作為增強規(guī)模經(jīng)濟發(fā)展后勁，促進全市經(jīng)濟又好又快發(fā)展的重要抓手，結(jié)合國、省出臺的一系列扶持政策措施，全力實施扶持小企業(yè)成長工程。通過開展“回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”和加強小企業(yè)基地建設等一系列引導扶持措施，取得明顯成效。我市新增規(guī)模以下企業(yè)500戶，新增銷售收入35億元，新增就業(yè)人員2094人。

（五）融資擔保協(xié)調(diào)工作力度進一步加強。一是搭建銀企溝通平臺。今年我委向駐市各金融機構(gòu)推薦中小企業(yè)融資項目推薦融資項目211個，推薦融資金額33。96億元。二是市經(jīng)信委牽頭，組織市工行、市信促會到市轄3區(qū)召開了3次銀企座談會和項目推介會，推進工商銀行全面介入中小企業(yè)信貸工作。三是深入企業(yè)開展貸款調(diào)查，組織專家民主評議，現(xiàn)已推薦國開行中小企業(yè)打捆貸款項目94個，獲準貸款項目81個，貸款金額26530萬元。四是與銀行發(fā)生信貸關(guān)系的規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)都做到了按期付息，到期還本，無一戶企業(yè)有逃廢銀行債務行為，擔保公司未出現(xiàn)一筆代償。五是15戶食品工業(yè)企業(yè)被列入四川省誠信體系建設試點企業(yè)。

（六）積極開展中小企業(yè)發(fā)展調(diào)研工作

今年，針對中小企業(yè)發(fā)展面臨復雜的市場環(huán)境和存在的諸多問題，我們積極開展了相關(guān)調(diào)研工作，為領(lǐng)導機關(guān)提供決策參考。年內(nèi)，為市委、市政府提供了《關(guān)于南充市中小企業(yè)融資情況的調(diào)查報告》、《關(guān)于推進全市新型墻材產(chǎn)業(yè)發(fā)展的報告》、《全市工業(yè)企業(yè)質(zhì)量體系建設情況》、《關(guān)于促進我市小型微型企業(yè)發(fā)展相關(guān)意見的.報告》等調(diào)研性報告。在深入調(diào)研的基礎上，還編寫了《南充市壯大農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)互動發(fā)展的思考》、《關(guān)于南充市著力改善中小企業(yè)融資環(huán)境情況的調(diào)查》等調(diào)研文章，并已發(fā)表到《四川發(fā)展》。

三、下半年工作重點

（一）加強調(diào)查研究，指導中小企業(yè)工作。針對中小企業(yè)發(fā)展中存在的困難和問題，深入調(diào)查研究，貫徹落實國、省出臺的一系列扶持政策措施，并形成專題調(diào)研材料，進一步促進中小企業(yè)健康快速發(fā)展。

（二）深入推進全民創(chuàng)業(yè)，促進規(guī)模以下企業(yè)加快發(fā)展。一是建議市委、市政府出臺《關(guān)于促進小型微型企業(yè)發(fā)展的意見》，進一步完善各項優(yōu)惠激勵政策，營造發(fā)展環(huán)境，激發(fā)全民創(chuàng)業(yè)熱情，使更多勞動者成為中小企業(yè)的創(chuàng)辦者、就

業(yè)崗位的創(chuàng)造者、和諧社會的建設者。二是繼續(xù)大力開展“回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”引導扶持工作，引導外出民工帶資金、技術(shù)、項目，利用優(yōu)勢資源，回家鄉(xiāng)創(chuàng)辦領(lǐng)辦企業(yè)。三是加強小企業(yè)基地和創(chuàng)業(yè)園區(qū)建設，為創(chuàng)業(yè)者提供優(yōu)質(zhì)服務，吸引創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)辦企業(yè)。四是把發(fā)展規(guī)模以下企業(yè)納入工業(yè)目標進行考核。五是把規(guī)模以下企業(yè)納入中小企業(yè)發(fā)展專項資金和工業(yè)發(fā)展資金的支持范圍，并給予重點傾斜。通過壯大規(guī)模以下企業(yè)總量，促進規(guī)模以上企業(yè)的加快發(fā)展。六是加大小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓工作，

（三）搭建銀企溝通平臺，破解中小企業(yè)資金“瓶頸”。一是通過銀企座談會、項目推介會，組織金融機構(gòu)到園區(qū)、到企業(yè)考察等活動，增進銀企友誼，促進相互了解，努力增加金融機構(gòu)對中小企業(yè)的信貸投入；二是通過增強擔保機構(gòu)實力，規(guī)范擔保行為，促進銀擔合作等工作，實現(xiàn)擔保資金的放大功能，降低擔保風險，提高擔保融資的比重，緩解中小企業(yè)融資難。三是建立市級中小企業(yè)融資擔保體系建設專項資金，支持擔保機構(gòu)做大做強。四是把擔保體系建設納入市級工業(yè)目標考核體系。

（四）繼續(xù)強化中小企業(yè)信用建設。一是加大信用建設工作的宣傳力度。對誠實守信企業(yè)大力宣傳，并從項目、資金等方面爭取更大的支持。二是加強中小企業(yè)誠信建設培訓工作，邀請專家授課，培養(yǎng)企業(yè)誠信意識，增強企業(yè)誠實守信的自覺性。

（五）做好基礎工作，爭取國省專項資金更大支持。做好中小企業(yè)發(fā)展專項資金項目的儲備、篩選、包裝工作，以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、重點產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵企業(yè)、園區(qū)入駐企業(yè)、成長型中小企業(yè)，以及為中小企業(yè)提供融資服務、業(yè)績突出的擔保機構(gòu)為重點，爭取國省專項資金的更大支持。

（六）密切配合相關(guān)業(yè)務科室，做好委領(lǐng)導安排布置的其他工作。

述職報告書 篇3

七峰山之行絕對是一個偶然。我和李曉峰認識快十年了，雖然很多年沒有聯(lián)系，但是交情還一直很深厚。他和我講，缺少一個助手，我就和他講，我現(xiàn)在時間比較充足，正好可以幫幫他。此行完全不含經(jīng)濟目的，因為我做家教3個小時就能賺到100元，還比較輕松。其實，對于攝影我也有足夠的興趣，此行正好可以幫幫他，同時也可以了解一下拍攝的過程。

記得我是7月14日到的公司，8點集合，帶上設備，我們一行四個人乘車到陽新七峰山拍外景，回首那一段往事，用白巖松的話說就是"痛并快樂著"。在七峰山的那七天，確實是不容易的七天，每一天都充滿了挑戰(zhàn)，有來自于長江流域七月伏旱天氣導致的無比炎熱，有來自于丘陵地區(qū)高低不平山路導致的步履維艱，有來自于對深山老林兇猛野獸不時出沒的提心吊膽，還有來自于對拍攝路程的如此兇險的估計不足，但這一切并沒有成為阻止我們完成拍攝任務的障礙，因為我們知道，這是我們的責任。

為了縮短在七峰山逗留的時間，我們在去的當天吃完中飯后，就開始了我們的拍攝行動。我們拍攝的第一站是觀音閣，因為考慮到我們遠道而來休息不足，再加上此地離我們的駐扎地三教山很近，便于天黑前回去。觀音閣倚山而建，從駐扎地過去，一路步行幾乎都是下坡，坡度很大，路不是很好走，由于這是我們在此地拍攝的第一站，因此幾乎是全副武裝地上陣，帶了高清攝像機，三腳架自不必說，還帶了搖臂，紅頭燈燈系統(tǒng)等重型武器上陣，幸好七峰山林場為我們配備了兩名向?qū)?，他們被我們稱為"胡哥，達哥"，不然對于我們這些沒有走慣山路的人說，確實是一個不可能完成的任務。出發(fā)的時候已經(jīng)是午后兩點多了，從地理學的角度來講，此時正好是一天中最熱的時候，但是從必須工作的角度來說，再不科學的出行方案也無法逃避我們的選擇范圍，我們就這樣出發(fā)了。頭上毒辣的太陽始終伴隨著我們半個多小時的行程，當我們到達目的地時，渾身已經(jīng)濕透了，顧不上休息，我們勘測完地形后隨即展開行動，組裝搖臂、紅頭燈系統(tǒng)等工具，開拍觀音閣的外景、內(nèi)景以及周邊的環(huán)境。

述職報告書 篇4

尊敬的領(lǐng)導和各位評審委員會成員：

大家好！我是某市X區(qū)冰球中心的教練，很榮幸能在此向各位展示我的述職報告?；仡欉^去一年的工作，我飽含著汗水和心血，與我的學員們一起成長，取得了令人驕傲的成績。

努力改進教學方法

作為一名教練，我始終保持對冰球技術(shù)和教學方法的不斷追求。過去一年，我參加了多場國內(nèi)外的冰球教練培訓和學術(shù)交流活動。這些培訓與學術(shù)活動讓我了解到最新的教學理念和技術(shù)趨勢，使我能更好地應用到我的教學工作中。

在課堂教學方面，我采用了多樣化的教學手段，結(jié)合學員的實際情況，科學的進行訓練內(nèi)容和課程設計。我注重培養(yǎng)學員的冰球基本功，從滑冰、控球、射門等基本技能的訓練入手，逐步提高他們的綜合能力。我強調(diào)團隊合作和集體榮譽感的培養(yǎng)，讓學員通過集體訓練和比賽，體會到團隊合作的力量和成功的喜悅。

踐行因材施教

我了解到每個學員都有不同的學習特點和潛力，因此，我采用了因材施教的方法，注重個性化的培養(yǎng)。在訓練營和課堂上，我會細致觀察每個學員的表現(xiàn)，分析他們的優(yōu)勢和不足，有針對性地制定訓練計劃。對于技術(shù)較好的學員，我會設置更高難度的訓練項目，挑戰(zhàn)他們的潛力；對于技術(shù)較弱的學員，我會采用細化的教學方法，幫助他們克服困難，逐漸提高技術(shù)水平。

培養(yǎng)出色的學員

通過我對學員的精心輔導和指導，的冰球隊在各項比賽中取得了出色的成績。在去年的全市青少年冰球比賽中，的隊伍包攬了男子組冠軍和女子組季軍的好成績。多名學員還獲得了國內(nèi)重要賽事的獎項，他們的表現(xiàn)得到了各級冰球協(xié)會和俱樂部的肯定。

除了比賽成績的取得，我也注重學員的全面發(fā)展。我鼓勵學員積極參與社區(qū)公益活動，提高他們的社會責任感和團隊協(xié)作能力。的冰球隊面向社會招募志愿者，并組織公益義賣活動，用所籌集的善款為貧困地區(qū)的孩子們提供冰球裝備和培訓機會，讓他們也能享受到冰球運動的樂趣。

提高冰球教學的影響力

作為一名冰球教練，我始終意識到自己在冰球事業(yè)中的責任和使命。因此，我積極利用媒體和社交平臺，宣傳和推廣冰球運動，提高冰球教學的影響力。我撰寫了多篇冰球教學文章，并發(fā)表在行業(yè)媒體上，分享自己的教學經(jīng)驗和方法。同時，我還在社交媒體上建立了自己的個人品牌，并通過發(fā)布教學視頻、答疑解惑等方式，吸引更多人參與冰球運動，并幫助他們提高技術(shù)水平。

未來工作展望

作為一名冰球教練，我將繼續(xù)努力改進自己的教學方法和水平，提高學員的冰球技術(shù)和綜合能力。我計劃參加更多的培訓和學術(shù)交流活動，獲取最新的教學理念和技術(shù)趨勢，不斷提升自己的專業(yè)水平。

我也希望能與其他冰球教練和專家合作，共同研究冰球教學的最佳實踐，分享經(jīng)驗和教學資源。同時，我計劃參與更多的社區(qū)公益活動，用冰球事業(yè)的發(fā)展推動社會的進步。

小編認為，我在過去一年的工作中，從不斷改進教學方法、因材施教、培養(yǎng)出色學員以及提高冰球教學的影響力等方面取得了一系列的成績。我將繼續(xù)努力在冰球事業(yè)中發(fā)光發(fā)熱，為冰球的發(fā)展貢獻自己的力量！

非常感謝各位的聆聽和支持！

冰球教練：XXX

述職報告書 篇5

題目：我在公司銷售部門的工作述職報告

尊敬的領(lǐng)導：

我是公司銷售部門的一名銷售代表，感謝您給我機會寫這份述職報告。

在過去的一年里，我在銷售部門工作取得了一些具體成績，也面臨一些困難和挑戰(zhàn)，我希望通過這份報告和您分享我的工作情況和心得體會，找到自己的不足之處，吸取經(jīng)驗教訓，以便更好地提高自己的工作水平和成績。

一、工作成績：

1、銷售業(yè)績突破

去年我作為公司銷售部門的銷售代表，所負責的產(chǎn)品線是家電類產(chǎn)品，包括冰箱、電視、空調(diào)和洗衣機等，銷售目標是2000萬。我深知銷售是一門高難度的技能，需要耗費大量的努力和智慧，因此我在過去的一年里全身心地投入到工作中，不斷學習新的銷售技巧和方法，與客戶保持良好的互動關(guān)系和溝通，提高了銷售業(yè)務的質(zhì)量和效率。

經(jīng)過不懈地努力和挑戰(zhàn)，我最終完成了我的銷售任務，年銷售額達到2264萬元，我成為了銷售業(yè)績突出的銷售代表，同時也讓公司銷售部門在市場上取得很好的口碑和效益。

2、客戶關(guān)系維護

在銷售工作中，我認為客戶維護是最核心的業(yè)務之一，因為只有通過與客戶建立良好的溝通和互動關(guān)系，才能建立穩(wěn)定、長期的合作關(guān)系。我通過多種方式與客戶保持聯(lián)系，例如電話、微信、短信等多種方式讓他們感受到我的關(guān)心與關(guān)注。

我積極參加公司舉辦的客戶交流活動，不僅能夠與客戶增進友誼，開拓市場，而且還有助于我進一步了解客戶需求，改進和完善我們的銷售服務項目與方式。

二、存在問題：

1、銷售技能和專業(yè)素養(yǎng)有待提高。

銷售工作是一項綜合技能，需要具備一定的專業(yè)知識和素養(yǎng)?？傮w來說，我在銷售業(yè)務方面的技能和專業(yè)素養(yǎng)還有很大的提升空間。我需要加強自己的銷售理論知識、市場信息和對競爭對手的分析，以加強自己在市場的競爭中的競爭優(yōu)勢。

2、工作方法不夠科學和高效。

我發(fā)現(xiàn)在工作中有一些方法并不科學，甚至有些是過時的。在面對市場上的許多新品牌、新產(chǎn)品時，我出現(xiàn)了很大的競爭性壓力，這使得我十分需要加強工作方法的學習，提高自己的工作效率。同時，我也會及時了解行業(yè)的最新資訊和市場動態(tài)，以便更好地解決市場上的一些困難和難題。

三、自我反思及改進方法：

1、學習與實踐相結(jié)合，提高銷售技能。

我會加強自己的銷售理論知識學習，并通過不斷的實踐來提高自己的銷售技能。我會結(jié)合自己的經(jīng)驗和市場的實際情況來學習和掌握銷售的最新發(fā)展趨勢和市場變化。同時，我會提高客戶管理和服務技能，以提高客戶的滿意度和忠誠度。

2、調(diào)整工作方法，提高工作效率。

我會掌握銷售市場方面的新型營銷方式和方法，了解并學習市場中優(yōu)秀銷售代表和團隊的成功經(jīng)驗和技巧，并通過銷售工作的實踐和總結(jié)，不斷提升自己的工作效率和銷售技巧，以便更好地應對市場變化和競爭壓力。

在最后，我再次感謝公司給我這次寫述職報告的機會，通過這次反思和總結(jié)，我有信心進一步提高自己的工作能力，以更高的精神狀態(tài)、更堅韌的工作意志、更智慧的銷售技能，創(chuàng)造更多的銷售業(yè)績，更好地為公司做出貢獻。

敬禮！

此致

敬禮！

銷售代表：

xxx

2022年10月xx日

述職報告書 篇6

實 驗 報 告

實驗名稱股票模擬交易

課程名稱 證券投資開放實驗

院 系 部: 控計院 學生姓名： 同 組 人: 無 指導教師： 郭鑫

專業(yè)班級：學 號:實驗臺號: 成 績：

實驗日期:2012.9.29-2012.11.1

華北電力大學

一、實驗目的及要求：

[目的]

通過模擬交易，掌握證券投資的基本概念、基本原則和技術(shù)手段。

[內(nèi)容及要求]

1、熟悉獲取證券信息的渠道和手段

進行基本面分析 4、進行股票模擬投資

5、查找資料，熟悉證券公司運作

二、儀器用具：

三、實驗原理

在模擬操作的實踐中學習和運用理論知識，對上市公司和股市進行比較全面的了解和分析的'基礎上，開展模擬交易，提高股票投資分析、決策、實際操作的能力。

四、實驗方法與步驟:

一、查閱相關(guān)資料，瀏覽相關(guān)網(wǎng)站，熟悉基本概念，使用相關(guān)軟件，提高獲取證券信息的能力。

二、對證券信息進行系統(tǒng)分析，做出投資決策。分析包括以下主要方面： 熱點、板塊分析

三、進行模擬交易，驗證投資決策的“功過得失”，體驗投資過程的“酸甜苦辣”。

四、整理并分析投資過程及結(jié)果數(shù)據(jù)，總結(jié)決策和投資過程，形成實驗總結(jié)，并提交實驗報告。

五、實驗結(jié)果與數(shù)據(jù)處理：

1、 基本面分析

我預計短時間內(nèi)股市可能不會有很大的突破式的發(fā)展，因為國家統(tǒng)計局周四發(fā)布數(shù)據(jù)，中國同比上年增長2.4%，較3月份2.1%增速有所提升，消費者購買力會下降，企業(yè)經(jīng)營業(yè)相應會遇到困難。百姓把更多的資本用于生活消費，投入股市的資本也會減少；2013年4月份，全國工業(yè)生產(chǎn)者出廠價格(PPI)同比下降2.6%，創(chuàng)下去年11月以來半年的新低，連續(xù)14個月為負增長。實體經(jīng)濟不振，未來PPI走勢恐不容樂觀。這也對股市發(fā)展產(chǎn)生不良影響。

就行業(yè)而言，我認為建筑也會有較大發(fā)展，行業(yè)的剛性需求一直存在，而且地震災區(qū)也需要大量的重建工作，這給予建筑業(yè)發(fā)展空間；夏天的到來也使得空調(diào)等電器相關(guān)企業(yè)得以發(fā)展，同時能源類行業(yè)也相應的得到發(fā)展。鑒于禽流感疫情的發(fā)展，醫(yī)療行業(yè)尤其是制藥部分會得到較大發(fā)展，比如非典疫情流行時期，板藍根等常用藥一度脫銷，給企業(yè)帶來巨大利潤。

短期內(nèi)股市將有小幅震蕩，據(jù)錢坤投資網(wǎng)評論師分析：“一個明顯的狀況是前期強勢股今日大幅下跌，如新傳媒、移動互聯(lián)等行業(yè)中大量個股都收出了大陰線，不過也有一些熱點接力，如核電、風能、太陽能、智能電網(wǎng)、汽車(行情 專區(qū))股，且今天漲停板更是超過了前幾天，尾盤達到漲停的個股有36只。從板塊漲幅來看，核電板塊上漲2.11%，風能板塊漲幅1.94%，節(jié)能環(huán)保板塊漲幅1.84%，智能電網(wǎng)板塊漲幅1.64%，汽車板塊漲幅1.62%。今天上漲的板塊基本上都集中在新能源領(lǐng)域。截止收盤，上證指數(shù)收在2246.83點，上漲13.86點。深綜指漲0.38%；中小板指漲0.18%，創(chuàng)業(yè)板指跌0.39%?！?/p>

我在華鑫證券網(wǎng)站了解了降息對股市的促進作用， 它認為，A股沉悶市場缺乏流動資金。傳統(tǒng)行業(yè)股得不到經(jīng)濟復蘇的動力支持，當前，我國經(jīng)濟增速減緩，在政策手段上已惟有降息。他認為，當前也確實該降一次息了，那怕是象征性地降一次息，其利遠大于弊。但我個人認為這對銀行業(yè)股票會有副作用。

板塊分析

（鑒于禽流感疫情，我預測牧業(yè)板塊會有波動，我以“大康牧業(yè)”為例，買了該股比較低迷，基本穩(wěn)定之后，小幅上漲，我于5月2號賣出，稍稍盈利。

(四川地震之后，建筑行業(yè)會有上漲。

（3.)我看網(wǎng)上預測光電子產(chǎn)業(yè)會上漲，于是我購入600261陽光照明100股，300301長方照明200股，600636聯(lián)創(chuàng)光電400股，002587奧拓光電100股，300241瑞豐光電200股，但幾周以來各股基本沒有上漲只能壓倉。所以網(wǎng)上的預測未必準確。

股票一

股票：中國聯(lián)通600050

理由1.公司規(guī)模大，知名度高；

2.3G4G業(yè)務正值發(fā)展階段，長期看來發(fā)展?jié)摿Υ螅?/p>

3.四川地震災區(qū)需要基礎設施重建，給予聯(lián)通業(yè)務發(fā)展空間； 4.短期看來，有形成“M”型的趨勢

股票二

股票：000400許繼電氣

下側(cè)白線為成本價，該股4月中旬到5月初整體長勢良好。

股票三

600021上海電力

這只股票我沒有買，只是根據(jù)課上講的“W”型底進行了預測，該股下跌之后我預測它會跌到上次的最低點為止，不會繼續(xù)跌下去，事實證明預測是科學的。

股票四

600009上海機場

這是我第一次買的股票，當時沒有保存好截圖資料，該股上升勢頭良好，4月18日我買入的時候，觀察了它的幾天內(nèi)走勢，發(fā)現(xiàn)它當時正處于幾天內(nèi)的最低值附近，我相信它會提升，于是買入該股，該股一直增值良好。

述職報告書 篇7

題目：降低外周靜脈留置針堵管率

XXXX項目組/（XXXX科）

一、活動起止時間：

二、參與人員:

三、內(nèi)容：

（一） 摘要：

摘要的書寫必須簡潔、扼要、書寫流暢，且能涵蓋全文內(nèi)容，字數(shù)于300字內(nèi)。

（二）前言：

前言的書寫，必須要說明執(zhí)行護理專案改善的動機、重要性、必需性

及專屬性，通常會以較大的論點著眼，再一步一步的縮小范圍，進入中心主題，以邏輯思考的路線，逐步切入主題核心。

前言的書寫，多以問題的發(fā)生為高頻率、高危險性及高成本，護理人員應用此方向引導，去闡述項目的重要性。

（三）現(xiàn)況分析

現(xiàn)況分析可以經(jīng)由數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)整，以統(tǒng)計圖或表來呈現(xiàn)問題的嚴重性，一般較常使用為柏拉圖、查檢表、直方圖、散布圖與管制圖等。除了使用圖表方式呈現(xiàn)之外，亦可以使用調(diào)查、報表、文字敘述，甚至在現(xiàn)況分析中，亦會使用現(xiàn)行的作業(yè)方式呈現(xiàn)，不論以何種方式呈現(xiàn)，必須有效的評估問題方法。

（四）問題確立：

問題范圍是真正需要以項目方式來解決，問題必須明確且與主題相關(guān)。用去蕪存菁的方法，依問題對病人的重要性排列其優(yōu)先級，問題的重要性次序排列好之后，要考慮項目之可行性。所以必須從眾多問題中確立出所要探討的問題，經(jīng)由收集獲得許多資料后用特性要因圖（魚骨圖）做分析：魚頭部份即問題（特性），魚骨部份即各項要因，可用人、事、物、方法、錢等分類，亦可用人、事、物、時、地等分類，每一條魚骨即其要因（小刺）。將問題分析統(tǒng)計后，依其發(fā)生率的多少，畫出直方圖，稱為柏拉圖的ABC法。問題須經(jīng)過科學的、邏輯的思考分析，敘述問題應簡潔有力，重點之處讓人一目了然。

（五）目的：

當問題確立之后目的的撰寫，必須明確、具體、簡潔、適切合理與前言及問題相呼應，目的可以用短程、中程、長程來訂，短程目標須具體可行且可測量，必須要有具體的數(shù)據(jù)，不能只憑個人經(jīng)驗，訂定短程目的有如質(zhì)量管理概念中所謂的在書寫目的時。必須注意以下六點（1）必須與問題相呼應；（2）合理的；（3）具有時效性，有工作計劃的起始與終止時間；（4）可以測量的；（5）是執(zhí)行小組組員的.共同決定，及（6）項目的目的是可行的。

（六）文獻查證：

必須要文獻整理有系統(tǒng)、有組織、有條理及有相關(guān)性，文獻內(nèi)容與項

目主題具一致性，且足夠涵概整個主題，根據(jù)所確立的問題，查證與主題有關(guān)之文獻，應包括近期中英文文獻，最好在五年以內(nèi)，而且盡量使用第一手數(shù)據(jù)，文獻查證是形成概念架構(gòu)的基礎。

（七）解決辦法：

根據(jù)所探討問題之目的，擬定解決方案，解決方案必須包括下列幾個步驟：

1. 擬定數(shù)據(jù)收集的方法，包括問卷、會談、觀察、內(nèi)容分析等。因此在書寫項目時，必須要說明以何種方法收集數(shù)據(jù)，以及為什么選此方式。

2.資料收集及分析：此時必須說明測量工具之效度及信度，資料分析之結(jié)論，因為這是改善措施的重要依據(jù)。項目與研究的不同之處，是對信度與效度的詮釋；項目之測量工具選擇強調(diào)正確、功能良好與可信的工具；監(jiān)測工具之選用需要考慮其是針對自我的項目所設計的，設計需要臨床專家參與。整體而言，項目的信度與效度是強調(diào)正確性、實用性、時效性與可行性。

3.分析各種替代方案：可應用各種腦力激蕩術(shù)，列出各種可能替代的方案，再依其可行性、費用、安全性、工作者的動機、時效性、有效性、人力等因素，逐一分析，以決定最適當?shù)姆桨?。一般分析方法很多，常用有決策矩陣分析，所謂決策矩陣分析就是將各種可能替代方案列出，再以幾項重要因素作分析，最后找出最接近理想值的方案，列為第一優(yōu)先（表一實例）。

4.最后詳細說明決定的改善方案：項目進行為一團隊的工作，其可行的解決方案應是團隊的決定。討論解決方法應考慮人、成本、設備、技術(shù)、信息、測量工具及可用資源等因素。進行決策時可采用問題解決法則，目前最受歡迎的是PDCA的模式。無論采用任何解決方法，專家的建議是在執(zhí)行前先測試一下解決方法的可行性。

（八）執(zhí)行計劃與過程

訂活動計劃時，可采用1H5W執(zhí)行，即要計劃怎樣做（How）？做那些事（What）？何時做，建立時間表（When）？在那里做（Where）？由誰做（Who）？計劃必須周詳，利用甘特圖及進度控制表呈現(xiàn)執(zhí)行方案每一

步驟與其花費的時間，而且嚴格管控每個步驟。

（九）成效與成果評值

針對所設定的閾值進行評值工作，計劃改善前、后所收集數(shù)據(jù)之比較，其分析范圍包括時間、成本、成果與效率的比較評價。對成效與成果的標準化及推廣進行總結(jié)，通過PDCA循環(huán)展示我們的持續(xù)質(zhì)量改進。

述職報告書 篇8

述職報告

一、

隨著XXXX年的結(jié)束，我有幸向您匯報我在過去一年里在XX部門的工作情況。在過去的一年中，我們共同經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和機遇，我深感責任重大。以下是我對過去一年工作的總結(jié)和反思，以及對未來工作的展望。

二、工作回顧

1. 項目執(zhí)行與管理

在過去的一年里，我參與并成功完成了多個重要項目。其中，最具挑戰(zhàn)性的是“XX項目”，該項目旨在提高我們部門的效率和生產(chǎn)力。通過與跨部門團隊合作，我們成功地實施了一系列改進措施，包括流程優(yōu)化、技術(shù)升級和團隊培訓。這些改進不僅提高了我們的工作效率，也增強了團隊的凝聚力。

2. 客戶關(guān)系管理

作為XX部門的一員，我深知客戶滿意度對我們工作的重要性。我致力于建立和維護良好的客戶關(guān)系。通過定期的客戶拜訪、需求調(diào)查和反饋處理，我努力了解客戶的需求和期望，以便為他們提供更好的服務。在這一年中，我們的客戶滿意度得到了顯著提高。

3. 個人成長與學習

我深知要不斷提升自己的專業(yè)技能和知識。在過去的一年中，我積極參與公司內(nèi)部培訓和外部研討會，以擴大我的視野并了解行業(yè)最新動態(tài)。我還通過閱讀相關(guān)書籍和文章，不斷充實自己的知識和技能。

三、挑戰(zhàn)與應對

在過去的一年中，我們也面臨了一些挑戰(zhàn)。其中最大的挑戰(zhàn)是應對市場的快速變化。隨著競爭對手的不斷涌現(xiàn)和技術(shù)創(chuàng)新的加速，我們需要不斷調(diào)整戰(zhàn)略和優(yōu)化產(chǎn)品。為了應對這一挑戰(zhàn)，我與團隊共同努力，加強市場研究，優(yōu)化產(chǎn)品組合，提高我們的競爭力。

四、展望未來

1. 目標設定

在未來的一年里，我設定了以下目標：一是進一步提高項目執(zhí)行效率，力爭將項目周期縮短XX%；二是深化客戶關(guān)系管理，爭取實現(xiàn)客戶滿意度XX%的提升；三是通過持續(xù)學習和專業(yè)發(fā)展，提升自身在團隊中的影響力。

2. 戰(zhàn)略規(guī)劃

為實現(xiàn)上述目標，我計劃采取以下措施：一是優(yōu)化工作流程，通過引入先進的項目管理工具和方法，提高工作效率；二是加強與客戶的溝通與合作，深入了解他們的需求和期望，為他們提供更有針對性的解決方案；三是積極參與行業(yè)交流和學術(shù)研討，與同行共同探討行業(yè)發(fā)展方向。

3. 團隊合作

我深知單憑一己之力難以實現(xiàn)目標。我將繼續(xù)加強與團隊成員的溝通和協(xié)作，共同解決工作中遇到的問題。同時，我也將努力提升團隊的整體素質(zhì)，通過定期的培訓和分享活動，促進團隊成員的共同成長。

五、結(jié)語

過去一年是充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年。我深感自己在工作中得到了鍛煉和成長。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，以更高的標準要求自己，為實現(xiàn)公司和部門的長期發(fā)展貢獻自己的力量。在此，我衷心感謝公司和領(lǐng)導對我的信任和支持。如有不足之處，還請領(lǐng)導批評指正。

六、致謝

我要感謝我的家人、同事和領(lǐng)導們對我的關(guān)心和支持。正是有了你們的鼓勵和幫助，我才能夠在工作中不斷前進。在未來的日子里，我將一如既往地努力工作，回報你們的信任和期望。再次感謝大家！

報告人：XXX

時間：XXXX年XX月XX日

述職報告書 篇9

本人在所有作品中融入大量中國古典元素，以國畫與書法元素為主，在建國六十周年紀念日來臨之際讓大家感受國粹的美與靈。封面的設計采用潑墨及筆刷的手法營造出中國著名的“飛天”流絹效果;封底則采用渲染的手法構(gòu)造出墨凌偏居的畫面;側(cè)內(nèi)各小組封面所用手法不一，調(diào)研組配圖以八達嶺長城渲墨，配書《離騷》選文，寓意“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”;支教組配圖以“寒梅”工筆，配書《師說》選段;宣傳組配圖以“楊柳岸漠楚江闊”工筆，配書《逍遙游》選段;文藝組配圖以“飛燕碧痕柳伴橋”水墨，配書《秀色》;后勤組配圖以花鳥剪紙及夏荷水墨，配書《后勤頌》;兩款書簽分別以“小荷才露尖尖角”水墨及“雙飛燕伴牡丹紅”工筆為襯圖，以行書書以“華南師范大學化學與環(huán)境學院團委三下鄉(xiāng)留念”;“建國六十周年大事記”以紅渲墨為底，綴以白潑墨及工筆騰龍圖案。

(二)活動開展期間

20xx年7月14號到7月24號為活動正式開展期間。在這里我為隊員和學生設計了各種文體活動。

為了讓配合我隊開展支教活動的南澳第三中學的學生有更豐富的假期學習生活，我組織文藝組組員配合支教組開設華爾茲、合唱以及籃球等課程，培養(yǎng)學生藝術(shù)體育興趣，發(fā)掘?qū)W生藝術(shù)體育才能，增強學生藝術(shù)體育素養(yǎng)。同時，學生合唱團將在臺上進行總結(jié)表演。

此外，隊伍成員每晚例會后安排合唱隊歌《和你一樣》，增強隊員相互交流，融洽會議氣氛，豐富晚間空余時間。隊歌同樣為匯演節(jié)目之一。

同時，結(jié)合團隊成員的藝術(shù)特長，經(jīng)部分成員同意，我安排了多種節(jié)目。如鋼琴獨奏、流行團體舞、幽默小品、輪滑表演、手語歌曲表演等。另外，我還負責古典舞的表演。每日例會結(jié)束后，組織具有節(jié)目角色的團隊成員進行排練，并監(jiān)督每次排練的全過程，然后為自己的節(jié)目排練。

7月19日，本人連同文藝組成員張惠文前往后宅鎮(zhèn)少年宮，拜訪少年宮負責人，洽談借用少年宮禮堂作為我隊匯演用舞臺事宜，受到少年宮負責人熱情接待，并順利得到同意。

述職報告書 篇10

時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領(lǐng)導在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關(guān)心，讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在對**肅然起敬的同時，也為我有機會成為**的一份子而自豪。 在這三個月的時間里，在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識。在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了，特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā)，確實是很恰當，本人對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力?，F(xiàn)在**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。二、遵守各項規(guī)章制度，認真工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務，認真履行崗位職責，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高。根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務是（x）負責公司培訓工作；（2）負責工傷保險工作；（3）辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領(lǐng)導能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里，很多工作我只是管，大部分工公司總結(jié)報告范文公司總結(jié)報告范文(六)不知不覺間，來到某某公司已經(jīng)有半年時間了，在項目開發(fā)的工作中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，認識了很多良師益友，獲得了很多經(jīng)驗教訓，感謝領(lǐng)導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這半年的時間里，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。回顧過去的一年，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：一、 工作總結(jié)在從來到公司到現(xiàn)在的時間里，先后參與了填報系統(tǒng)、代收代儲信息管理系統(tǒng)和現(xiàn)在正在參與的儲備項目：云南省煙葉倉儲管理信息系統(tǒng)。二、 在工作中主要存在的問題有：x、 由于對業(yè)務不是很熟悉，所以在開發(fā)的過程中多次出現(xiàn)因為業(yè)務的原因，而返工的情況，但是通過這半年多的了解和學習，對相關(guān)的流程有了越來越深的認識。2、 在開發(fā)中，用到很多新的技術(shù)，由于開發(fā)時間緊促，發(fā)現(xiàn)的問題不能馬上解決，但是開發(fā)的過程，同時也是學習的過程，通過不斷的學習和總結(jié)，遇到的問題都得到了很好的解決。3、 在工作初期，對工作認識不夠，缺乏全局觀念，對煙草行業(yè)缺少了解和分析，對工作定位認識不足。從而對工作的最優(yōu)流程認識不夠，邏輯能力欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過我相信，在以后的工作中，我會不斷的學習和思考，從而加強對工作的認知能力從而做出工作的最優(yōu)流程。三、工作心得x、在這半年的工作實踐中，我參與了許多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和睦，在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上，思想統(tǒng)一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。上半年工作中，很多工作是一起完成的，在這個工程中，大家互相提醒和補充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時、有效和清晰。2、工作的每一步都要精準細致，力求精細化，在這種心態(tài)的指導下，我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這半年我在心態(tài)方面最大的進步?，F(xiàn)在的我經(jīng)常冷靜的分析自己，認清自己的位置，問問自己付出了多少；時刻記得工作內(nèi)容要精細化精確化，個人得失要模糊計算；遇到風險要及時規(guī)避，出了問題要勇于擔當。3、在半年的工作中，經(jīng)過實際的教訓，深刻理解了工程上每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害，這就需要我們在具體開發(fā)之前，一定要對業(yè)務流程很了解，在開發(fā)之前，多辛苦一下，減少因為自己對業(yè)務的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達的原因，而重新返工的痛苦。在半年的工作中，我學到了很多技術(shù)上和業(yè)務上的知識，也強化了工程的質(zhì)量、成本、進度意識；與身邊同事的合作更加的默契，都是我的師傅，從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理，也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成績。四、工作教訓經(jīng)過半年年的工作學習，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個職業(yè)化的人才還有差距，主要體現(xiàn)在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結(jié)一下，自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好：x. 工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急； ? 在開發(fā)時間很倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實而主次分明的計劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，今年在計劃上自己進步很大，但在這方面還有很大的優(yōu)化空間。2. 對流程不夠熟悉；在半年工作中，發(fā)現(xiàn)因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多，包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方，對于這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發(fā)，但說到底對業(yè)務很熟悉才是項目很好完成的前提3. 工作不夠精細化；平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也經(jīng)常回頭看、做總結(jié)，但缺少規(guī)律性，比如功能修改等隨時有更新的內(nèi)容就可能導致其他的地方出現(xiàn)錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結(jié)和反思，這樣才能實現(xiàn)精細化。4. 工作方式不夠靈活；在開發(fā)的過程中，周圍能能利用資源的就要充分利用，該讓其他部門或者人員支持的就要求支持，不要把事情捂在自己手上，一是影響進度，二是不能保證質(zhì)量。做事分清主次，抓主要矛盾，劃清界限，哪些是本職工作，哪些是提供的幫助，哪些是自己必須要做的，都要想清楚。怎么和其他部門進行溝通，怎么和本部門人員進行溝通，怎么和客戶溝通，怎么才能提供高質(zhì)量的服務又不會多做職責外事情，以后是需要重點溝通學習的地方。5. 缺乏工作經(jīng)驗，尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗；今年的現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高，對整個項目開始分析到開發(fā)有了認識，但在一些細節(jié)上還缺乏認知，具體的做法還缺乏了解，需要在以后的工作中加強學習力度。6. 缺少平時工作的知識總結(jié)；這半年在工作總結(jié)上有了進步，但仍不夠，如果每天、每周、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失，會更快的成長。在以后的工作中，此項也作為重點來提高自己。7. 做事不夠果斷，拘泥細節(jié)，有拖沓現(xiàn)象；拖沓現(xiàn)象是我很大的一個缺點，凡事總要拖到后面，如果工作更積極主動一些，更雷厲風行一些，會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候，不一定要把工作做到細才是最好的。進度、質(zhì)量、成本綜合考慮，抓主要矛盾，解決主要問題，隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥于細枝末節(jié)中，學會不完美也是工作中的一個進步，也是對精細化工作的一個要求。在以后的工作中，我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方，一定會養(yǎng)成良好的工作習慣，成長為一名公司優(yōu)秀的職業(yè)化人才。五、工作計劃下年，公司要開拓新的煙草公司軟件使用領(lǐng)域，工作壓力會比較大，要吃苦耐勞，勤勤懇懇，踏踏實實地做好每一項工作，處理好每一個細節(jié)，努力提高自己的專業(yè)技能和執(zhí)行力，盡快的成長和進步。其中，以下幾點是我下年重點要提高的地方：x、 要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；2、 工作要注重實效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標的完成；3、 要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺；4、 把握一切機會提高專業(yè)能力，加強平時知識總結(jié)工作；

述職報告書 篇11

這次中廣核項目，我組負責的是中廣核集團的七家外圍公司，雖未涉及到主業(yè)，但這些外圍公司坐落地分散（其中有深圳市區(qū)、大亞灣基地、蘇州、北京），業(yè)務各異（科研、檢測、環(huán)保、運營、投資等多項業(yè)務），許多資料（尤其是涉及一些科研項目的保密性資料）提供速度慢,其中的檢測公司各種資產(chǎn)都在蘇州（主要靠電話和郵件進行溝通），這些都增進了現(xiàn)場工作的難度?？紤]到現(xiàn)場時間的緊迫性，中后期我們采取了七家同時進行的策略，到現(xiàn)場結(jié)束日，我們按時按質(zhì)完成了現(xiàn)場工作?，F(xiàn)總結(jié)如下：

1.充分利用現(xiàn)場工作時間

目前評估工作環(huán)境比較惡劣，尤其是針對一些大型的國有企業(yè)，我們更是體會深刻，這就需要我們提高辦事效率，把需要的資料匯總起來，爭取一次性解決，避免資料重復提供或者漏缺；針對需訪談的事項也要進行匯總，然后進行有方向性的詢問，充分利用現(xiàn)場時間完成大部分的工作。

2. 團結(jié)協(xié)作精神

這次評估的七家，涉及的房產(chǎn)相對少些，葛九嘉主動幫助設備評估人員負責現(xiàn)場勘查，索要資料等，解決了許多難題，他把別人的事情當成自己的事情一樣認真負責，值得我們學習和表揚。

3. 溝通的重要性

這次評估中，檢測公司坐落地位于蘇州，大部分資產(chǎn)（在建工程、機器設備等）也在蘇州，經(jīng)過與中心組協(xié)商，現(xiàn)場勘查由蘇州組負責，作價和說明還由我組負責，但結(jié)果蘇州組只是負責到現(xiàn)場拍攝了一些照片，我們要求的一些需完成的事項并未認真執(zhí)行，這給作價、案例、說明等造成了許多的困難，我們只好靠電話和郵件與對方溝通，這就需要更好的溝通技巧，比如說話一定要謙虛誠懇，禮貌客氣，這樣才能取得對方的信任，加快工作的進度。檢測公司的人員配合得力，工作得以及時完成。

4.項目收尾時的總體復核

現(xiàn)場結(jié)束后，在后期作價及完善說明時，要從企業(yè)整體發(fā)展方向合理地對自己的工作進行自查和修改，比如收益法中折現(xiàn)率參數(shù)的取值、未來資本性支出的合理性、未來年度毛利率的合理性、針對國撥資金成本法和收益法的一致性、公式鏈接的準確性、上下游企業(yè)之間數(shù)據(jù)的關(guān)聯(lián)性等等。

每次完成一項任務后，我總是天真的想：如果這個項目重新再來一次，我一定比這次完成的更出色。想法雖幼稚了些，但其中更多蘊含的是收獲與進步。

述職報告書 篇12

時光荏苒，20xx年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導對我的支持與關(guān)愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的幫助，才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階，在工作上，圍繞公司的中心工作，對照相關(guān)標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。

在作風上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。

今后努力的方向：隨著公司各項制度的實行，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司做出應有的貢獻。即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導及各部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導與協(xié)助下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作， 在緊張的工作之余，加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊。充分發(fā)揮主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。我充分認識到除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務，使大家都能夠主動承擔工作。 對此我向領(lǐng)導做如下工作報告：

一、自覺加強修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高一年來，我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非，堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，熱愛祖國，熱愛中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，擁護領(lǐng)導的管理思想，對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。（x）是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的科學內(nèi)涵，增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性；認真學習黨的十六大報告及十六屆三中、四中全會精神，自覺堅持以黨的十六大為指導，為進一步加快完善社會主義市場經(jīng)濟體制，全面建設小康社會作出自己的努力。（2）是認真學習工作業(yè)務知識，重點學習公文寫作及公文處理和計算機知識。在學習方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、計算機知識方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學習，不斷提高自己的工作能力。（3）是認真學習法律知識，結(jié)合自己工作實際特點，利用閑余時間，選擇性地開展學習，通過學習，進一步增強法制意識和法制觀念。三、努力工作，按時完成工作任務一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記公司制度，全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨，努力實踐公司各項目標的重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，為老板當好參謀助手：（x）認真收集各項信息數(shù)據(jù)，全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導匯報，讓領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學的、正確的決策。（2）領(lǐng)導交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務。（3）在接待來訪客戶的工作中，堅持按照工作要求，熱情接待來訪客戶、認真聽取來訪客戶反映的問題，提出的要求、建議。同時，對客戶要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋，耐心做好客戶的思想工作，讓客戶相信協(xié)盛?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于公司組織和客戶的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，為公司的.目標作出自己的貢獻！四、在勤的方面：本人事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進取，一心撲在工作上；工作認真，態(tài)度積極，雷厲風行，勇挑重擔，敢于負責，不計較個人得失；工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨；，協(xié)調(diào)有關(guān)工作，審核有關(guān)報表。五、在績的方面：本人工作思路清晰，開拓進取，經(jīng)常提出合理化建議并獲采納，完成較重的本職工作任務和領(lǐng)導交辦的其它工作；講究工作方法，效率較高；能按時或提前完成領(lǐng)導交辦的工作，工作成績比較突出，效果良好。自覺做到與公司保持高度一致，總的來說，工作范圍廣、任務重、責任大，由于本人正確理解上級的工作部署，堅定執(zhí)行公司和領(lǐng)導的經(jīng)營方針政策，嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好地履行了公司領(lǐng)導安排的工作，發(fā)揮了組織協(xié)調(diào)能力，充分調(diào)動廣大員工的工作積極性，較好地完成了全年的工作任務。新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新公司總結(jié)報告范文公司總結(jié)報告范文(三)尊敬的蔡總、各位同事：大家好！我代表生產(chǎn)部一百五十余名員工對本部門20xx 年工作予以總結(jié)，請予審議：時光似箭、歲月如梭。伴著圣誕節(jié)日的歡樂氣氛，我們即將迎來新的一年。在過去的一年中生產(chǎn)部在上級領(lǐng)導的大力支持和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下順利的完成了公司下達的各項任務，在此，我對生產(chǎn)部一年來的工作做以總結(jié)，同時也祈愿我們公司明年更美好。一、工作回顧x、產(chǎn)品產(chǎn)量方面過去的一年里，生產(chǎn)部在生產(chǎn)過程中面臨三、四產(chǎn)品型號的多變，批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下，進行實驗和摸索。截止20xx 年 xx 月 xx 日共完成兩成結(jié)構(gòu)產(chǎn)品 40KK ? PCS ? 三四層結(jié)構(gòu)產(chǎn)品 3KK ?PCS ?. 為到達客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求，我部門合理的調(diào)整生產(chǎn)計劃，和利用有限的資源，及時滿足客戶的交期，為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎。2、 產(chǎn)品品質(zhì)方面在今年工作中，在確保生產(chǎn)任務的情況下 兩層結(jié)構(gòu)產(chǎn)品入庫良率達到98% ，三四層產(chǎn)品入庫良率達到 96% 。我堅信只要每個員工在提高產(chǎn)品意識情況下，全力的投入在生產(chǎn)每一個環(huán)節(jié)中，產(chǎn)品質(zhì)量一定會穩(wěn)步提高。3、 設備管理方面在過去的一年里，各設備比較良好，并沒有因為設備的問題影響到較大的工作，在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設備的正常運轉(zhuǎn)，進而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。4、 人員管理方面在每年的年初和年末，在人員變動和產(chǎn)線員工極不穩(wěn)定的時候情況下，這無疑給生產(chǎn)管理帶了了極大的壓力，但在這壓力的推動下本部門還是堅持對新近員工的崗前崗中培訓，確保新進員工的順利進入崗位角色，做到基本勝任輪換崗位工作，在這我要感謝 行政部 對員工的教育和 工程部 的技術(shù)培訓和車間的各班長，的鼎力支持才始的我部門有了如今的良好局面。5安全生產(chǎn)方面在過去的一年里，我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中，隨時做到各車間員工的安全知識教育，監(jiān)督和排除各車間存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)車間的有序運行。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設備損壞事故。二、存在的不足和對策生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作，也取得了一定的成績，但也還存在較多的問題，主要有以下方面的不足。x、 質(zhì)量管理方面x） . 員工質(zhì)量意識淡泊：目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己，漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識，樹立質(zhì)量危機感，落實產(chǎn)品質(zhì)量責任制做得不夠好，不到位有很大的關(guān)系。2） . 缺乏全員參與質(zhì)量管理理念：我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意思，在我們計件和沒有品管的巡檢下，有時候會出現(xiàn)一個真空地帶，班和班之間誰都管誰都不管的局面。而且有的時候在生產(chǎn)現(xiàn)場執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。3） . ?缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意思：由于我部門全體計件化以后，在瞬速增產(chǎn)的同事忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)的過程質(zhì)量記錄。產(chǎn)品在整個制造中過程中，如何完整記錄產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善，但離我們質(zhì)量管理體系所要求的，些我們所做，做我們所寫。記我們所做的還差較遠！2、 人員管理方面員工的精神面貌和緊張感缺乏，在這方面我們在策劃一下整頓，制定完善的規(guī)章制度和培訓計劃。實施有效的激勵措施，不斷的提高員工的綜合數(shù)字，以適應企業(yè)以后發(fā)展的需要。3、 物料消耗管理方面由于之前我們沒有對物料消耗及成本進行考核，在飛正常成本增加時，如工具損耗率搞，物料使用質(zhì)量過剩，員工裝配及存放不當影起的浪費。導致這樣的現(xiàn)象存在，主要是員工節(jié)約意識不強。本部門將根據(jù)實際情況實施相應的獎罰措施和節(jié)約能源降低成本的思想教育，始員工的節(jié)約意思和主人翁精神逐步的提高三、 從公司整體方面，我有一幾點建議 。x、建立健全的工作質(zhì)量職責制度。對公司每個部門和員工都明確規(guī)定各部門和個人在工作中的具體任務、責任和權(quán)利，以便做到質(zhì)量工作事事有人管，層層、人人有專責，辦事有標準，工作有檢查，這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個嚴密的控制體系。2、 因公司員工的流動量大，個別的團隊凝聚力和歸屬感補強，長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率，因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團隊的凝聚力加強樹立與培訓。四、 自身總結(jié)20x x 年即將結(jié)束，20x x 年的工作也即將告一段落，在這一年里，我經(jīng)過自身努力，克服各種困難，特別是在領(lǐng)導的大力支持下，這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。 基本上 的完成了 本年度的 工作，經(jīng)歷 這兩年來的生產(chǎn)管理 工作。通過這些項目的管理，熟悉了公司的運作程序流程，掌握了公司系統(tǒng)的操作過程，這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗基礎。雖然20x x 年有所收獲，但是自身的不足之處也暴露無疑：x. 雖然年輕充滿干勁，但是經(jīng)驗缺乏，在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。2. 跟不上客戶在 訂單 上的運作需求，還缺乏主動與他們的溝通和交流的積極性 ，不 善于有效的表達。這些個人因素直接影響到了工作的效果。3. . 生產(chǎn)進度狀況不能 完全 掌控，造成拖期、延期想象比較常見。20xx 年度工作規(guī)劃x．加強學習和實踐，繼續(xù)提高。針對自己的崗位，重點是深入學習智能交通相關(guān)業(yè)務及研發(fā)相關(guān)知識，提高解決問題的能力。2．竭盡全力完成 生產(chǎn)任務在 生產(chǎn)過程中 充分溝通，過程受控， 在生產(chǎn)上 更大的力度，牢記速度、完美的執(zhí)行，以健康愉快的心態(tài)積極主動地完成 生產(chǎn)任務。3．完善自身素質(zhì)。新的一年，要毫不動搖為成為一個品德好、素質(zhì)高、能力強、勤學習、善思考、會辦事的聰明人而努力。工作保持長久的熱情和積極性，更需要有“ 不待揚鞭自奮蹄 ” 的精神。所以這 今年 來我一直堅持做好自己能做好的事，一直做積累，一步一個腳印堅定的向著我的目標前行。最后，我想說不管在哪里工作，做什么工作，態(tài)度和心態(tài)很重要，遇事把心放寬，才能更好的處理和解決面對的問題，從容的面對挑戰(zhàn)，不斷的去豐富充實自己，客觀的面對自己的不足，更好的去改進，每個人都會有美好的明天！在公司不斷的發(fā)展中，我的工作能力和個人能力都得到了很大的提高，這是我一直以來不斷的成長得到的成果，也和公司的領(lǐng)導，同事幫助是分不開的，相信自己在以后的工作中一定會做到最好。公司的發(fā)展和自己的發(fā)展息息相關(guān)，這一點覺悟我還是有的，所以我會一直堅持努力的工作下去，我相信我自己一定能夠順利的完成公司給我的工作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。五 、來年工作計劃20xx年，伴隨著 xx 三年發(fā)展規(guī)劃的深入推進和 不斷的 設備 更新 企業(yè)步伐的加快， xx 將迎來生產(chǎn)經(jīng)營新的高峰?，F(xiàn)將對于明年的工作計劃如下：x、 ?加強本職工作，技能學習使自己本職工作能力得進一步提高于加強。2、 ?樹立終身學習的觀念，加強自身文化素質(zhì)學習，不斷提高自身素質(zhì)。3、 ?工作中做到積極主動，團結(jié)同事，結(jié)合不同的工作環(huán)境及個人脾氣、性格做好一線工作配合，使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在來年中，我將加強自主管理的意識，勇于開拓創(chuàng)新，加強理論和業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務技術(shù)水平。也將會遇到很多困難，我相信，在領(lǐng)導關(guān)心培養(yǎng)下、同事的幫助下、自己的努力下，我將不斷提升自己的工作技能水平公司總結(jié)報告范文公司總結(jié)報告范文(四)一、做好辦公室工作，必須加強學習、提高素質(zhì)。20xx年公司正式啟動辦公自動化系統(tǒng)，實行無紙化辦文，公司呈現(xiàn)了節(jié)奏快、作風實、標準高、要求嚴的新氣象。為適應工作需要，辦公室多次組織職工結(jié)合系統(tǒng)測試進行學習和技能培訓，使經(jīng)辦人員在無紙化辦文中做到個個是技術(shù)能手，文件辦理中未出現(xiàn)操作失誤的情況，保證了公司公文流轉(zhuǎn)系統(tǒng)的順暢運行。二、做好辦公室工作，必須計劃周詳，定期檢查，做到開始有計劃、中間有檢查、最后有結(jié)果。針對公司制定并落實到部門的目標，辦公室每季度制訂了工作計劃，將任務落實到人，并明確切實可行的實施措施；每月至少召開一次主任工作會議，檢查工作計劃的完成情況，查找存在問題，對未完工作督促完成；根據(jù)執(zhí)行中的實際情況適時調(diào)整工作計劃，加緊實施。一年來辦公室工作計劃周密、執(zhí)行得力、檢查細致,總結(jié)認真，較好地保證了年度工作目標的完成。三、做好辦公室工作，必須組織縝密，執(zhí)行細心。辦公室工作繁雜，稍不注意就易出紕漏，有的甚至可能會影響公司大局。因此，我們要求每一位職工牢固樹立辦公室工作無小事的意識，一要細心、細致，二要從細小的事抓起。時時刻刻、事事處處，都要認真、細致，謹言慎行，做到不讓領(lǐng)導布臵的工作在辦公室延誤，不讓需要辦理的文電在辦公室積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志受 到冷落，不讓公司形象因辦公室工作而受損。2004年我們還將把培養(yǎng)"工作細致嚴謹，服務細心周到"的作風作為辦公室的重點工作來抓，從辦文到綜合宣傳、行政管理，都要求認真、細致、嚴謹。四、做好辦公室工作，必須用服務至上的精神來統(tǒng)領(lǐng)。我們對辦公室每個職工都強調(diào)了服務精神的理念，并把這種理念落實到工作中去。一年來，辦公室同志在辦文、采購、用車等方面都體現(xiàn)了服務精神，周密安排好領(lǐng)導的工作日程，耐心協(xié)調(diào)解決部門的困難，為每一個職工分憂解難。即使在工作中遇到一些不合理的指責，也本著服務的精神去解釋，而不是抵觸甚至對立。比如我們在司機班試行了投訴登記制度，2003年對司機的投訴大為減少，這充分說明我們的工作得到了公司職工的認可。20xx年，我部圍繞公司的經(jīng)營目標和工作任務，積極開展各項工作，取得了較好的工作成果。我們有幾點體會：一、 注重工作計劃性努力增強了部門工作的計劃性、針對性和前瞻性，避免隨意性和盲目性，有效地保證了各項工作落到實處。部里在每個月的月初都要召開一次部務會議，對上月的工作計劃完成情況進行檢查、總結(jié)，對本月工作計劃進行安排和部署，部門工作做到了有布臵、有檢查、有調(diào)整、有落實。同時根據(jù)職工的崗位職責要求把工作任務進行層層分解，細化量化，做到任務到人，工作不留死角，切實保障部門工作的有序化運轉(zhuǎn)。二、 突出重點，抓住關(guān)鍵根據(jù)部門工作比較繁重、業(yè)務跨度較大的狀況，為了保證工作的進度和質(zhì)量，我們在安排工作時，緊緊圍繞公司的經(jīng)營目標和工作任務，把握工作中的輕、重、緩、急，著眼大局，抓住關(guān)鍵，力爭抓緊抓實，抓出實效；對重點工作、重要事項、重大項目以及特事特辦的事項，加強領(lǐng)導，集中力量，加快辦理，并采取相應措施，確保不延誤，部門工作做到了思路不亂、陣腳不亂。三、 注重質(zhì)量，講求實效在工作質(zhì)量和要求上突出"嚴"字。要提高工作質(zhì)量，就必須在工作安排上嚴格要求、嚴格管理、嚴格把關(guān)，努力提高辦文、辦事的總體水平。牢固樹立精益求精觀念，克服"過得去"的思想，精心組織、周密安排，努力提高工作質(zhì)量和效率。在工作安排上，既要結(jié)合本部門的工作實際，創(chuàng)造性地開展工作，又要樹立全局觀念，不折不扣地貫徹公司的決策和部署，確保公司經(jīng)營目標和工作目標的落實。四、 加強作風建設工作開展得是否順利、是否能取得預計的效果，關(guān)鍵取決于過硬的工作作風。我們以規(guī)范管理作為工作的基本要求，要求全體職工認真、嚴謹、規(guī)范地操作每一件小事，每一項具體工作。同時也要從有利于工作出發(fā)，堅持實事求是，做到原則性與靈活性的有機統(tǒng)一，努力防止和克服形式主義、官僚主義，堅持辦實事、講實效，努力建設一支效率高、作風硬的隊伍。一、緊跟企業(yè)管理發(fā)展趨勢，努力實現(xiàn)管理職能的轉(zhuǎn)變。致力于從財務資料的搜集者和提供者轉(zhuǎn)變?yōu)閷ω攧招畔⒛芰康尼尫耪吆屯苿诱叩慕巧D(zhuǎn)換，從提供多項任務和交易信息為主，轉(zhuǎn)向為業(yè)務部門提供更多決策支持的信息分析；參與戰(zhàn)略決策，做好全面預算管理工作，完成有關(guān)預算的編制，提供今后幾年的財務報表測算情況及企業(yè)資本的流向、流程、流速、流量等財務信息，為公司領(lǐng)導進行決策提供依據(jù)。二、做好會計基礎核算工作，為公司發(fā)展提供基礎信息服務。 完成年度會計決算工作，核對理順往來帳務關(guān)系；對長期投資區(qū)分股權(quán)和債權(quán)進行核算，規(guī)范核算手續(xù)；配合稅務稽查，積極敦促退回預交企業(yè)所得稅；努力推進公司財務信息管理系統(tǒng)建設。三、強化資金管理，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)。加強資金的計劃管理和綜合調(diào)度，做好公司各月資金計劃、資金計劃執(zhí)行情況分析和檢查工作，對資金使用效益、資金風險作事前的衡量，及時跟蹤資金運行情況，進行資金控制，使集團能夠?qū)Y金"掌握有度"；加強籌資管理，積極拓展融資渠道，調(diào)整公司負債結(jié)構(gòu)，優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)；爭取到各銀行給予貸款優(yōu)惠，使新增貸款的利率下浮x0%，降低籌資成本，為公司節(jié)約財務費用。四、 規(guī)范管理公司委托貸款和擔保業(yè)務。從嚴控制委托貸款和擔保業(yè)務的開展，強調(diào)按規(guī)定程序辦理，完善有關(guān)手續(xù)；參與起草鹿化脫困方案，協(xié)助化解公司的財務風險。五、 完善財務管理，加強投資項目控制。致力于為業(yè)務部門提供決策支持的信息分析，為公司決策提供信息支持；完成可研性項目的財務分析及財務評價工作；實施事前控制，對公司擬投資項目進行資料的收集、整理、分析，并提出了財務方面的評價和建議，為領(lǐng)導決策提供參考意見；加強投資項目的財務管理和財務監(jiān)督；配合業(yè)務部門做好退出項目的前期方案制定。產(chǎn)權(quán)管理部部門工作總結(jié)本年度，產(chǎn)權(quán)管理部在化解鹿化危機、加強產(chǎn)權(quán)監(jiān)管、提升企業(yè)價值、資產(chǎn)整合和資金回收等工作上取得了長足的進步。一方面，我部協(xié)助鹿化公司切實加強內(nèi)部管理，重點在節(jié)能降耗、達產(chǎn)達標、銷售等環(huán)節(jié)推行整改，使鹿化公司下半年生產(chǎn)出現(xiàn)良好轉(zhuǎn)機。另一方面，我們積極向區(qū)政府及有關(guān)部門匯報，并多次撰寫專題

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