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一、完善了各項護(hù)理告知程序和各班職責(zé)
1、施行各項護(hù)理技術(shù)操作前有告知,采用鼓勵性語言,動作輕柔,使患者感覺到親人般的溫暖。
2、根據(jù)工作量和人員情況適時調(diào)整各班職責(zé),保證了手術(shù)室護(hù)理工作的正常開展。
二、改善服務(wù)態(tài)度,提高護(hù)理質(zhì)量
1、每月向手術(shù)患者發(fā)放滿意度調(diào)查表,收集病人信息,取得理解、信任和支持,針對工作中的不足,采取相應(yīng)的整改措施。滿足病人一切合理的要求,為病人創(chuàng)造溫馨舒適的手術(shù)環(huán)境,達(dá)到滿意度95%以上。
2、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,消毒隔離合格率達(dá)100%。組織全科護(hù)理人員學(xué)習(xí)有關(guān)層流手術(shù)室的知識,以更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境,保證層流手術(shù)室的正常使用。嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程,防止院內(nèi)感染,確保一類手術(shù)切口感染率≤0.5%。
3、加強急救藥品的管理,急救藥械完好率達(dá)100%。加強急救知識和搶救流程的培訓(xùn)。并定期考核,確保了手術(shù)搶救工作的順利完成。
三、努力學(xué)習(xí),提高專業(yè)技術(shù)水平
1、加強“三基”訓(xùn)練,組織科室人員技術(shù)練兵,培訓(xùn)率達(dá)到100%,合格率100%。
2、加強基礎(chǔ)理論知識的學(xué)習(xí),每月科室考核1次,合格率100%。
3、加強繼續(xù)教育,積極參加繼教科組織的學(xué)習(xí)。
4、加強專業(yè)知識的培訓(xùn),進(jìn)一步做好健康宣教工作,圍手術(shù)期健康宣教覆蓋率達(dá)到100%。
四、工作業(yè)績
自20xx年1月1日至20xx年6月30日我們共配合完成手術(shù)956例,其中婦產(chǎn)科手術(shù)456例,外一科手術(shù)301例,外二科184例,眼科15例。取得了社會效益和效益經(jīng)濟雙豐收。
在20xx年里,我科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全院各職能科室的大力幫助下,經(jīng)本科全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力,使本科室的各項工作取得了焊好的成績,現(xiàn)將這一年來的工作具體總結(jié)如下:
在全國上下紛紛爭創(chuàng)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范醫(yī)院”和“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”的大環(huán)境下,科室積極組織全體護(hù)理人員學(xué)習(xí)《住院患者基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項目》、《基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)規(guī)范》、《常用臨床護(hù)理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》等件內(nèi)容。
通過學(xué)習(xí),科室要求每位責(zé)任護(hù)士了解掌握服務(wù)內(nèi)涵、服務(wù)項目和工作標(biāo)準(zhǔn)。在臨床護(hù)理工作中為了鍛煉患者的生活自理能力,對于病情穩(wěn)定的康復(fù)期患者要求護(hù)理人員耐心的給予指導(dǎo)、協(xié)助,對于一些生活不能自理、?。ㄎ#?、臥床等患者要求我們護(hù)理人員定期為其理發(fā)、修剪指甲,每天定時為其洗、擦、喂水、喂飯,協(xié)助其大小便等。通過對《住院患者基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項目》、《基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)規(guī)范》、《常用臨床護(hù)理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》的學(xué)習(xí),規(guī)范了基礎(chǔ)護(hù)理的范圍,強化了基礎(chǔ)護(hù)理的落實,提高了護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量。
科室認(rèn)真落實護(hù)理部―科室兩級網(wǎng)絡(luò)的護(hù)理質(zhì)量管理,在科室內(nèi)抽選部分有責(zé)任心的護(hù)理人員參加科一級的護(hù)理質(zhì)量管理,每周、每月堅持自查、抽查,對自查及抽查的結(jié)果及時反饋,特別是在簡化護(hù)理文書之后,科室加大了對簡化后護(hù)理文書書寫的規(guī)范的自查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給當(dāng)事人。
除此之外,還加強了對科室中、夜班、雙休日、節(jié)假日的查房,以便于及時發(fā)現(xiàn)科室護(hù)理工作中的不足及缺點,并及時給予糾正。
針對科室患者的特殊性,為了提高患者的生活自理能力及社會適應(yīng)能力,科室經(jīng)過精心的準(zhǔn)備、組織,先后開展“包粽子”大賽,象棋、麻將、撲克競賽,洗臉、刷牙、洗衣、整理床單位等訓(xùn)練,通過這些活動及訓(xùn)練極大地提高了患者的生活自理能力。
科室根據(jù)收治患者的特點定期開展相應(yīng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在每月的護(hù)理工作會上護(hù)理人員之間相互交流這一段時間護(hù)理工作感受、經(jīng)驗,包括對不同患者應(yīng)該怎么樣護(hù)理,某項操作怎么做更有利于患者的舒適等等,特別是外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修、參觀的護(hù)士,回來就要向其他同事回報學(xué)習(xí)的感受極其經(jīng)驗,不同形式的學(xué)習(xí)使護(hù)理人員之間得到了很好的交流,與此同時也提高了護(hù)理隊伍的整體素質(zhì)。
為了很好的落實臨床護(hù)理工作中的各項工作,針對科室人員分布的特點科室制定了《五病區(qū)護(hù)理人員考核細(xì)則》,《考核細(xì)則》包含了勞動紀(jì)律、護(hù)理質(zhì)量、護(hù)理安全、服務(wù)態(tài)度等內(nèi)容,《考核細(xì)則》中不光有明確的處罰金額,也涉及到了對規(guī)避了護(hù)理安全、風(fēng)險及表現(xiàn)出色受到醫(yī)院、護(hù)理部等各級表彰人員的獎勵措施??傊?,獎懲兼并制度的實施定不但促進(jìn)了管理,同時也提高了大家的積極性。
雖然20xx年的工作很順利,沒有發(fā)生任何醫(yī)療糾紛及投訴事件,但是,工作中也存在一些不足,表現(xiàn)如下:
1、個別護(hù)士無菌觀念不強,無菌操作時不帶口罩,一次性無菌物品用后處理不及時。
2、學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,撰寫學(xué)術(shù)論文較少。
3、健康教育不夠深入,缺乏動態(tài)連續(xù)性
4、病房管理有待提高
在本年度為保證我院醫(yī)療質(zhì)量,提高醫(yī)療水平,加強醫(yī)務(wù)人員職業(yè)素質(zhì),規(guī)范醫(yī)療行為,質(zhì)控辦緊緊圍繞醫(yī)院工作重點和目標(biāo),認(rèn)真落實醫(yī)院各項要求,在鞏固“二甲”醫(yī)院創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上,認(rèn)真做好各項工作與安排,持續(xù)改進(jìn)各項工作,現(xiàn)將x年工作總結(jié)如下:
一、加強醫(yī)療質(zhì)量管理,保證醫(yī)療安全
1、為適應(yīng)我院快速發(fā)展的需要,完善醫(yī)院管理機制,加強醫(yī)院管理,增強醫(yī)院執(zhí)行力,切實提高工作效率,確保各項工作落實到位,促進(jìn)醫(yī)院快速、健康、可持續(xù)發(fā)展,按照醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)要求,制定了醫(yī)院職能科室的考核方案報院領(lǐng)導(dǎo)審定。
2、根據(jù)醫(yī)院質(zhì)量考評方案,各職能科室對照四川省人民醫(yī)院出版的《醫(yī)院質(zhì)量評價體系與考核標(biāo)準(zhǔn)》和結(jié)合醫(yī)院實際修訂考核細(xì)則,完善考評項目,使考評工作更具有針對性,科學(xué)性,客觀性,保證醫(yī)療質(zhì)量、安全落實到醫(yī)院工作的每一個環(huán)節(jié)。
3、根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量考評方案每月收集、匯總醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量考核情況,將考核結(jié)果上報至醫(yī)院考核管理辦公室,根據(jù)考核情況寫全院醫(yī)療質(zhì)量匯總分析并通報全院。
4、按照醫(yī)院年初制定的x年法律法規(guī)教育培訓(xùn)計劃,質(zhì)控辦6月19日下午在醫(yī)院會議室就我院目前的質(zhì)控體系、影響醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全管理的因素、提高醫(yī)療安全管理水平和醫(yī)療質(zhì)量的對策和質(zhì)量控制PDCA循環(huán)步驟進(jìn)行了學(xué)習(xí)與討論,讓科室質(zhì)控小組更好的開展科內(nèi)質(zhì)控工作。
二、落實專項檢查
1、根據(jù)醫(yī)院文件《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范處方點評工作的通知》、《處方點評制度(x年)》、《x醫(yī)院處方點評制度實施細(xì)則》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用管理辦法》、《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于抗菌藥物臨床應(yīng)用管理有關(guān)問題的通知》(衛(wèi)辦醫(yī)發(fā)【】38號)和及藥品說明書,每月同醫(yī)務(wù)科、藥學(xué)科一起隨機抽取每月份終末病歷對其合理用藥進(jìn)行了檢查與討論,從適應(yīng)癥不適宜、選藥不適宜、劑型或給藥途徑不適宜、無理由不首選國家基本藥物、用法用量不合理、聯(lián)合用藥不適宜、重復(fù)給藥、配伍禁忌或者不良相互作用、中藥或中成藥未按辯證施治、書寫不規(guī)范處方、無適應(yīng)癥用藥、無理由開具高價藥物、無理由超說明書用藥等方面檢查了藥物使用的合理性,并提出了合理用藥的意見和建議,對未使用抗菌藥物的病歷填寫《處方點評個案反饋表》,使用了抗菌藥物的病歷重點檢查了抗菌藥物使用的合理性,分為內(nèi)科和外科制定了點評表格。
2、根據(jù)醫(yī)院文件《抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治方案》及衛(wèi)生部《抗菌藥物臨床應(yīng)用管理有關(guān)問題的通知》、衛(wèi)生部醫(yī)政司《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》、《醫(yī)院處方點評規(guī)范》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用管理辦法》、衛(wèi)生部《臨床路徑》及藥品說明書,同醫(yī)務(wù)科、藥學(xué)科、檢驗科、院感辦一起進(jìn)行抗菌藥物專項點評。
三、積極準(zhǔn)備,落實創(chuàng)建工作
1、按照執(zhí)法監(jiān)督支隊下發(fā)的關(guān)于召開貫徹四川省衛(wèi)生廳《醫(yī)療機構(gòu)現(xiàn)場監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的會議通知(樂衛(wèi)監(jiān)支【】19號)文件要求,將標(biāo)準(zhǔn)分解、下發(fā),具體到牽頭人、責(zé)任科室、責(zé)任人,層層落實。對照“標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行了嚴(yán)格自查、打分,將自查報告、檢查中存在的問題及整改情況交郵箱。
2、為加快醫(yī)院信息化建設(shè)步伐,適應(yīng)新形勢對醫(yī)院發(fā)展和建設(shè)的要求,醫(yī)院今年申報了數(shù)字化醫(yī)院評審,按照四川省衛(wèi)生廳《關(guān)于開展數(shù)字化醫(yī)院評審工作的通知》和醫(yī)院要求,將標(biāo)準(zhǔn)要求分解、下發(fā),具體到責(zé)任科室、責(zé)任人,層層落實,并協(xié)助病案信息科完成資料的收集、歸檔。
四、認(rèn)真整改,全面提高醫(yī)療質(zhì)量
x年“二甲”評審后,對專家組提出的諸多問題進(jìn)行了匯總,擬定了《關(guān)于“二甲”評審后存在問題的整改計劃》及《“二甲”評審存在問題、原因分析及整改要求一覽表》,對需立即整改到位的問題、需醫(yī)院投入解決的問題、需逐步解決的問題、需持續(xù)改進(jìn)的工作等明確規(guī)定了完成時限。根據(jù)整改計劃,質(zhì)控辦分時間段進(jìn)行了檢查,能立即整改的問題各科室已立即整改,需逐步解決、持續(xù)改進(jìn)的問題規(guī)定科室在限定期限內(nèi)整改,需醫(yī)院投入解決的問題已上報院領(lǐng)導(dǎo)。
五、工作中存在的不足:
1、每季度都未對醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行評估和原因分析。
2、未參與每月醫(yī)療質(zhì)量考核的具體考核工作。
在過去的一年里質(zhì)控辦的工作在大家的支持和協(xié)助下質(zhì)控工作順利進(jìn)行,在以后的工作中將進(jìn)一步從深度上推進(jìn)質(zhì)控工作的全面開展。
在20xx年度里,我總務(wù)科工作以堅持強化素質(zhì)、完善管理,物盡其用、服務(wù)臨床、保障后勤的原則,緊緊圍繞我院總體發(fā)展構(gòu)想,全面落實我院年度工作計劃提出的工作目標(biāo),結(jié)合我科室工作人員少、任務(wù)繁重的實際情況,能認(rèn)真完成院領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項工作任務(wù),熱情服務(wù)于全院各個部門。在新的形勢下,立足本職工作,提高認(rèn)識、轉(zhuǎn)變觀念,牢記總務(wù)圍著臨床轉(zhuǎn)的原則,積極主動與相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。以確保我院醫(yī)療、保艦教學(xué)工作的順利進(jìn)行?,F(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下:
總務(wù)科根據(jù)工作需要和醫(yī)院對科室的學(xué)習(xí)要求,積極認(rèn)真地參加醫(yī)院組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。特別是我們把制定每個人的崗位職責(zé)做為一次深入的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),使大家明確了自己所從事工作職責(zé)范圍,領(lǐng)導(dǎo)有的放矢地指導(dǎo)開展工作,員工各盡其職,工作努力,認(rèn)真負(fù)責(zé)。通過加強政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),全科人員精神風(fēng)貌煥然一新,進(jìn)一步增強了做好本職工作的自豪感、責(zé)任感和使命感。大家在日常工作中,力爭在管理有法,服務(wù)有情等方面發(fā)揮了積極的作用。
總務(wù)科工作存在量大面廣的問題。為了加強對基建維修、物資采購、水電管理、資產(chǎn)管理、院區(qū)綠化、食品衛(wèi)生安全等方面的工作,我們根據(jù)總務(wù)繁雜細(xì)瑣、臨時性強、突發(fā)情況多的特點,全面提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力增強服務(wù)意識,力求使后勤服務(wù)落到實處。
1、發(fā)揮能打硬戰(zhàn)精神,出色地完成基建、維修等工程項目。根據(jù)市衛(wèi)生局的衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃和我院的五年發(fā)展規(guī)劃,在程院長及陳付院長的領(lǐng)導(dǎo)下,我科的基建工作又取得了飛速的發(fā)展。
(1)在經(jīng)過x個多月時間的不懈努力,完成了醫(yī)院門診附屬樓工程的建設(shè)工作。該工程總投資x萬元,x層框架結(jié)構(gòu),建筑面積x平方米,于x月份完工并投入了使用。
(2)在克服了重重困難后,計劃投資x萬元,地下一層,地上x層框架結(jié)構(gòu),建筑面積x平方米的病房綜合樓工程,也于x月份正式進(jìn)入開工階段,其后工程進(jìn)展順利,并將于20xx年下旬結(jié)頂進(jìn)入徹墻階段。
(3)在院行政樓完成搬遷工作后,投入了x余萬元資金,順利完成了對門診x樓、四樓的裝修工程,并于x月份之前完成了胃、腸鏡室,心電圖室,動態(tài)心電圖室,理療科,體檢中心,b超室,病理科,生化室,門診化驗室,門診放射科等科室的搬遷工作,基本上騰空了已被評為危房的醫(yī)技樓,進(jìn)一步完善了科室布局,為醫(yī)院下一步建設(shè)工程的順利實施打下了良好的基矗
(4)熱情服務(wù),做好日常維修工作。我科本著勤儉辦院的原則,在保證維修質(zhì)量的前提下,力爭節(jié)省開支。面對平時經(jīng)常碰到的繁雜的種種維修項目,總務(wù)科都能及時保證質(zhì)量,按時完工。對重點部位,組織人員每月檢查和巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,為醫(yī)院的臨床工作解除后顧之憂。
2、加強水電管理,做好水電使用和維修工作。
落實管理崗位責(zé)任制,實行每日巡查、記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,接報必修,年來共維修水電辦公設(shè)x余件,保證了醫(yī)院使用水電的需要。同時也有效地制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。并對20xx年水電用量情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析,形成報告上報院辦,得到院領(lǐng)導(dǎo)好評。
3、順利完成愛國衛(wèi)生的檢查工作。
在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和領(lǐng)導(dǎo)下,在各個科室的大力協(xié)助下,本年度,總務(wù)科多次組織清潔公司對全院的衛(wèi)生進(jìn)行徹底的清掃,由專業(yè)的公司進(jìn)行藥水噴灑消毒,統(tǒng)一投放了老鼠藥和蟑螂藥,清除衛(wèi)生死角,消除蚊蠅、蟑螂孳生場所;并在食堂、藥庫等地方增設(shè)防鼠防蠅等裝置;還重點加強了垃圾堆放場所、太平間等地方的消毒處理,保證了全院環(huán)境衛(wèi)生的整潔、舒適、明亮。
4、整治環(huán)境污染,為職工和病人創(chuàng)造一個更為潔凈的生活環(huán)境。
原先的醫(yī)療廢物堆放處因眾多的工程造成影響,使醫(yī)院的醫(yī)療環(huán)境受到極大的影響,很容易造成二次污染,形成極大的院感隱患。因此,在院領(lǐng)導(dǎo)的重視和總務(wù)科及醫(yī)院感染科的共同努力下,在合適的地方新建了一處比較規(guī)范的垃圾房和醫(yī)療廢棄物倉庫,從而基本解決了這個院感的地雷。
5、加強職工的安全知識培訓(xùn),提高安全防范意識。
為了提高職工在有緊急情況下的逃生技能和應(yīng)變能力,總務(wù)科、綜治辦還組織職工并專門聘請了消防人員就消防安全基本知識:如火災(zāi)的種類、滅火器的使用、遇火災(zāi)等緊急情況應(yīng)采取的應(yīng)變措施等方面結(jié)合實例進(jìn)行現(xiàn)場講解,提高了職工的安全防范。
20xx年在院部的關(guān)心與支持下,在全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力下,針對年初制定的目標(biāo)計劃,狠抓落實,認(rèn)真實施,圓滿地完成了各項任務(wù),現(xiàn)將全年的護(hù)理工作總結(jié)如下:
1、人員結(jié)構(gòu):全科護(hù)理人員共22人,其中主管護(hù)師1人,護(hù)師5人,護(hù)士16人。
2、工作量統(tǒng)計:普外科全年共收治住院病人2400余例,手術(shù)1650例,全年無院內(nèi)感染及護(hù)理事故發(fā)生。
1、繼續(xù)實行分組責(zé)任包干制,包床到護(hù),責(zé)任到人。要求責(zé)任護(hù)士8小時在崗,24小時負(fù)責(zé)。護(hù)士實行分層級管理,繼續(xù)實行APN排班模式,同時采取中長期排班模式,每月排班,同時兼顧個人需求,體現(xiàn)人性化為原則。每日彈性排班,根據(jù)病人數(shù)、危重病人數(shù)、手術(shù)病人數(shù)、在班護(hù)士的能級進(jìn)行彈性排班,人人分管病人,體現(xiàn)分層及扁平化管理,能級對應(yīng)。
2、設(shè)立入院一角,責(zé)任護(hù)士對患者進(jìn)行初次評估,自我介紹,測量生命體征,拉近護(hù)患距離,減輕患者陌生感和恐懼感。
3、加強健康教育,要求責(zé)任護(hù)士在不同的時間段:入院時、手術(shù)前、手術(shù)后、出院時進(jìn)行健康教育,其內(nèi)容豐富,多采用圖文并茂的方式,淺顯易懂。
4、夯實基礎(chǔ)護(hù)理,提供感動服務(wù),對生活不能自理的患者,責(zé)任護(hù)士及時滿足患者需求,如協(xié)助更衣、更換被服、床上洗頭等,得到患者及家屬一致的好評。
5、設(shè)立護(hù)理工作日志,記錄工作量,護(hù)士長根據(jù)工作數(shù)量、質(zhì)量、技術(shù)難度、崗位、患者滿意度等來核算績效考核,提高患者滿意度。今年優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病區(qū)A類病房評估及檢查中,受到了市專家的一致好評,尤其APN排班、績效考核、基礎(chǔ)護(hù)理、護(hù)理工作日志等方面,同時護(hù)理工作日志已被借鑒。
科室質(zhì)量和安全管理方面
科室在總結(jié)以往工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對護(hù)理臺帳重新規(guī)劃,組織全科護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和臨床護(hù)理工作流程,科內(nèi)質(zhì)控分為三個層面,護(hù)士長———質(zhì)控小組———護(hù)理組長質(zhì)控,護(hù)士長每日落實五查房,建立護(hù)士長巡查日志,及時將護(hù)理質(zhì)量好壞填寫在巡查日志上,以便護(hù)士及時翻閱,并納入績效考核。質(zhì)控小組質(zhì)控:每周護(hù)士長帶一名質(zhì)控護(hù)士進(jìn)行質(zhì)控,每月質(zhì)控小組全體成員在護(hù)士長帶領(lǐng)下共同進(jìn)行質(zhì)控,按照護(hù)士長的質(zhì)控計劃,選取兩項內(nèi)容進(jìn)行檢查,檢查結(jié)果向當(dāng)面向責(zé)任人反饋,討論分析發(fā)生問題的原因,提出改進(jìn)措施,必要時復(fù)查,直至問題改進(jìn)。同時,質(zhì)控的結(jié)果以書面的形式上報到院護(hù)理質(zhì)量管理委員會。責(zé)任組長質(zhì)控:責(zé)任組長不僅保證自己分管病人護(hù)理質(zhì)量,每天對組內(nèi)的工作進(jìn)行質(zhì)控,對年資低的護(hù)士,責(zé)任組長帶領(lǐng)她們運用護(hù)理程序的方法逐一對分管病人進(jìn)行全面評估,制定個性化護(hù)理計劃單,指導(dǎo)組員及時實施護(hù)理,每天上下班進(jìn)行檢查,達(dá)到質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
嚴(yán)格執(zhí)行查對制度,認(rèn)真落實身份識別制度,至少用兩種方法識別。手術(shù)患者高齡患者、溝通障礙患者,危重患者必須帶腕帶,腕帶必須雙人核對。制定高危患者入院評估表,減少安全隱患。建立冰箱及特殊藥品管理制度,保證用藥安全。認(rèn)真學(xué)習(xí)輸血管理制度,配血必須雙人核對雙人簽字,血袋保持24小時。
加強重點環(huán)節(jié)、重點病人的管理:實行彈性排班,合理搭配年輕護(hù)士和老護(hù)士值班,同時注意培養(yǎng)年輕護(hù)士獨立值班時的慎獨精神;加強對危重、手術(shù)病人的護(hù)理,交接時對病人現(xiàn)存的和潛在的風(fēng)險進(jìn)行評估,達(dá)成共識,引起各班重視。
20xx年普外科新近護(hù)士5人,對新入科護(hù)士進(jìn)行了有計劃,規(guī)范的崗前培訓(xùn),實行一對一帶教,所有的新護(hù)士均能盡快的適應(yīng)自己的工作?;诒究谱o(hù)理人員年輕化,科室制訂了詳細(xì)的人員分層培訓(xùn)計劃并認(rèn)真落實,通過晨間提問、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房、操作訓(xùn)練等形式進(jìn)一步夯實三基知識和專科技能。支持和鼓勵護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí),史瓊外出進(jìn)修學(xué)習(xí)3月,有6名護(hù)士進(jìn)行本科學(xué)歷的繼續(xù)教育。
護(hù)理質(zhì)量好壞與否直接關(guān)系到患者的生命健康與安全,關(guān)系到醫(yī)院在社會公眾中的'形象,故而護(hù)理質(zhì)量控制始終是護(hù)理工作的重中之重。為加強我院護(hù)理質(zhì)控工作,增強護(hù)理服務(wù)水平,1月7日下午,我與其他9名護(hù)士長赴十院聽取了“護(hù)理質(zhì)控委員會年度工作匯報”。這是我第一次參加類似的護(hù)理質(zhì)控工作交流會,使我對護(hù)理質(zhì)控工作有了全新認(rèn)識和深刻體會。
十院作為護(hù)理質(zhì)控中心掛靠單位,其護(hù)理質(zhì)量控制工作為全市標(biāo)桿。十院有多個護(hù)理質(zhì)控小組:三基培訓(xùn)組、重點科室組、護(hù)理質(zhì)控管理組、感染控制組、急救物品組、??谱o(hù)理組等,每組組員一般為六名護(hù)士長。她們的任務(wù)非常繁重,除了要做好自己科室的日常管理工作之外,還要擔(dān)負(fù)質(zhì)控小組的專項檢查工作,包括操作考試、理論考試、制度修訂、組織討論、迎接檢查、修改標(biāo)準(zhǔn)、品管圈活動等。
參加這次學(xué)習(xí)活動讓我受益匪淺。作為一名年輕護(hù)士長,我必須認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)理質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn),借鑒十院護(hù)理質(zhì)控經(jīng)驗,從抓關(guān)鍵核心制度、抓關(guān)鍵崗位、抓關(guān)鍵人員、抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)、抓關(guān)鍵時間、抓護(hù)理文件書寫、抓終末質(zhì)量這幾方面著手,進(jìn)行科室護(hù)理質(zhì)控改革和管理;作為一名黨員護(hù)士長,我更要發(fā)揮模范帶頭作用,調(diào)動起全科護(hù)士姐妹積極參與,使科室整體護(hù)理質(zhì)控系統(tǒng)和臨床診療更緊密地聯(lián)系起來,從而提高科室護(hù)理質(zhì)控體系效率。
加強護(hù)理質(zhì)量控制管理,不斷提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,是護(hù)理質(zhì)控的中心任務(wù)。在今后的工作中,我將更注重護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),注重護(hù)理過程和護(hù)理成效評價,使患者真正受益于優(yōu)質(zhì)護(hù)理工程,享受到舒適、安全、滿意的護(hù)理服務(wù)。
隨著現(xiàn)代生活方式的變化,社會壓力、經(jīng)濟壓力、心理壓力不斷加大,精神障礙的患者逐漸增多,精神康復(fù)科護(hù)理工作也越來越重要。如今,在全國范圍內(nèi),各大醫(yī)院建立了精神康復(fù)科,為精神障礙患者提供了有效的治療手段,而護(hù)理工作則成為了精神康復(fù)科不可或缺的一部分。
作為精神康復(fù)科的護(hù)士,我們的職責(zé)在于為患者提供善良溫暖的關(guān)懷,協(xié)助醫(yī)生治療患者的精神障礙,在幫助患者完成康復(fù)的同時,合理利用護(hù)理資源也是我們工作的重點。
過去一年中,在科室領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們針對護(hù)理質(zhì)量控制工作,采取了積極有效的措施,下面就做一下年度工作總結(jié)。
一、護(hù)理質(zhì)控管理
一是規(guī)范護(hù)理流程,建立完善的護(hù)理文檔。我們建立了科室護(hù)理工作規(guī)范和操作計劃,并通過培訓(xùn)、觀察考核等措施,保證醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵守標(biāo)準(zhǔn)操作程序,不斷提高護(hù)理工作的質(zhì)量和效率。
二是加強護(hù)理質(zhì)量管理,建立了護(hù)理差錯報告制度。在工作過程中,如發(fā)現(xiàn)護(hù)理誤區(qū)或者存在差錯等問題時,我們主動向科室匯報,及時進(jìn)行糾正,并可以通過專門的報告系統(tǒng)進(jìn)行記錄和整改,以避免類似問題在未來的工作中再次出現(xiàn)。
三是加強護(hù)士的自身素質(zhì),提高職業(yè)道德。我們不僅在專業(yè)技能方面不斷進(jìn)修提高,也在護(hù)理素質(zhì)、溝通能力、人性關(guān)懷方面進(jìn)行了多種培訓(xùn)和講座,有了更高的職業(yè)敏銳度和專業(yè)化意識,也更加注重患者的人文關(guān)懷和情感陪伴。
二、優(yōu)化服務(wù)
為了更好的協(xié)助患者完成康復(fù),我們采取了如下措施:
一是倡導(dǎo)“以人為本”,注重病人需求,關(guān)心病人家屬心理調(diào)節(jié)。我們做到了嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)生的治療計劃,同時重視與患者的溝通,注重病人就醫(yī)體驗,減輕病人的不安與疑慮。
二是建立了患者意見建議箱,并根據(jù)患者反饋,積極改善護(hù)理和治療質(zhì)量。我們誠摯歡迎患者和家屬的意見建議,通過對建議的研究分析,針對問題積極改進(jìn),讓患者感受到我們的關(guān)懷和心意。
三是定期組織精神康復(fù)知識講座和康復(fù)練習(xí)。我們通過教育和講座的方式,讓患者和家屬更好的了解和認(rèn)識精神障礙,增強自我康復(fù)信心;同時我們也增加了排除家庭因素干擾,讓家屬了解患者康復(fù)進(jìn)程、關(guān)注和引導(dǎo)患者康復(fù)的重要性。
三、安全管理
健康環(huán)境和安全措施是保障患者安全及進(jìn)行有益康復(fù)的前提條件,安全管理也是我們關(guān)注的的重點。
我們開展了常規(guī)的衛(wèi)生保潔和消毒,并采取一系列安全措施以提高衛(wèi)生水平,避免感染等問題的發(fā)生;同時,我們不斷推進(jìn)醫(yī)院安全文化建設(shè),提升員工和就診者的安全防范意識,在服務(wù)流程中強化分級管理,確保每一道檢驗過程和治療過程的完整性。
總之,通過一年多的工作,我們積極踐行了“專業(yè)、負(fù)責(zé)、高效、溫馨”的工作理念,不斷應(yīng)對改革、發(fā)展所帶來的挑戰(zhàn),不斷提高工作效率和管理水平,讓廣大患者和家屬感受到了我們的精神關(guān)懷。我們將一如既往地為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)周到的護(hù)理服務(wù),用真心詮釋“護(hù)蘇四海,醫(yī)治一身”。
20xx年我在皮膚科的護(hù)理工作順利完成了,在這一崗位上做出了自己的成績,雖然只是一個小小的護(hù)士,但是我利用自己所學(xué)知識,也努力向他人學(xué)習(xí),很好的把護(hù)理工作給做好了,讓來皮膚科的病人的病癥得到痊愈。以下是我20xx年的工作總結(jié):
年初,為了讓自己的護(hù)理知識有更多的儲存,我參加了醫(yī)院組織的護(hù)理培訓(xùn),參加了護(hù)理考試,我也成功的拿到了證書,順利的完成了培訓(xùn)。我每天下班后還會繼續(xù)學(xué)習(xí),看與皮膚病癥相關(guān)的書籍,從中學(xué)到治療方法。我會進(jìn)行深入研究,會去請教我們科的護(hù)士長,向她學(xué)習(xí)更深層的的一個知識內(nèi)容。遇到救治難題,會不斷的去求證,讓個人的業(yè)務(wù)能力是不斷的得到加強。我也努力的提高護(hù)士的職業(yè)道德,專心的服務(wù)病人,有著良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
皮膚科的病人最怕的就是感染,工作時候我會處理好個人的衛(wèi)生,每次給病人做護(hù)理時,我都會把手進(jìn)行消毒,同時給病床和病房進(jìn)行消毒,避免造成交叉的感染,影響皮膚的恢復(fù)。在給病人護(hù)理時,也會叮囑病人要注意不要用手碰觸皮膚,每次病人吃飯前后,我都會叫他們洗手,保持手部干凈,以免造成細(xì)菌感染。如果發(fā)現(xiàn)病人皮膚出現(xiàn)感染情況,我會立即對病人的皮膚進(jìn)行消毒,及時防止感染繼續(xù)發(fā)生。
每天的設(shè)備使用完,我會及時進(jìn)行清洗和保養(yǎng),讓機器設(shè)備能夠安全有效的長久使用。同時也認(rèn)真研讀機器操作書,注意各項操作事項,保證操作無失誤,保證在為病人進(jìn)行護(hù)理的時候避免出現(xiàn)過錯,盡量保持無失誤發(fā)生。對使用的物品進(jìn)行無菌管理,讓病人得到無菌的護(hù)理。在護(hù)理之后,會把所有的用具進(jìn)行清潔,并打掃好病房,把醫(yī)用垃圾處理好,以免讓病人受傷。
本年度我按照醫(yī)院科室的規(guī)定工作,按護(hù)士長的指示操作,努力的完成了自己的護(hù)理工作,認(rèn)真的為皮膚科里的病人服務(wù),讓病人盡快的康復(fù)回家。很高興這一年我能夠?qū)W習(xí)到東西,又能積累護(hù)理經(jīng)驗,把自己的各方面的工作都做好了。雖然還是會有不足,但是我在明年里一定會有多改正的。
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