督查辦工作計劃優(yōu)選

督查工作計劃。

工作計劃的重要性在于能夠幫助我們有條不紊地、有系統(tǒng)地完成工作。然而，什么樣的工作計劃才能夠被認為是真正有效的呢？經(jīng)過漫長的整理和編輯，幼兒教師教育網(wǎng)的編輯終于準備好了今天的“督查辦工作計劃”，希望我所闡述的想法能夠為您提供啟發(fā)！

督查辦工作計劃(篇1)

一、指導思想

緊緊圍繞全區(qū)教育改革發(fā)展的中心工作，以“四個轉變”切實加強對學校的監(jiān)督、指導、評估和服務，全面規(guī)范學校辦學行為，提升學?，F(xiàn)代化管理水準，為推動我區(qū)教育事業(yè)規(guī)范、內(nèi)涵、科學、優(yōu)質均衡發(fā)展發(fā)揮積極作用。

二、目標任務

1.做好迎接“全國義務教育發(fā)展基本均衡區(qū)”國家監(jiān)測、復查工作，確保指標、數(shù)據(jù)達標。

2.積極申報“省級義務教育優(yōu)質均衡改革發(fā)展示范區(qū)”創(chuàng)建工作，確保申報成功，順利通過評估驗收。

3.做好迎接“新一輪縣級政府教育工作督導考核”省級抽查工作。

4.深入推進責任督學掛牌督導工作，責任督學進校開展“一日督導”。

5.深入推進管辦評分離，完善第三方評價實施方案；積極探索向第三方評價機構購買服務，分別選擇1所小學、1所中學進行試點。

6.探索建立學校發(fā)展性評價制度，扎實開展綜合性、專題性、需求性、隨機性督導評估，嚴格執(zhí)行“五嚴”規(guī)定，規(guī)范學校辦學行為，促進學校內(nèi)涵發(fā)展。

三、工作措施

1.堅持“四個”轉變

（1）推動督導職能由“重督查”向“重指導”轉變，以優(yōu)質的督導服務助力學?？茖W發(fā)展。

（2）推動督導內(nèi)容由“全面”向“局部”轉變，由關注規(guī)范辦學行為的全面督查，轉向制約學校發(fā)展的重要因素和學校急需解決的問題，聚焦學校發(fā)展，解決實際訴求。

（3）推動督導對象的主觀參與度由“被動”向“主動”轉變，探索建立學校主動申報制度，量身定制個性化督導方案，按需督導，柔性調(diào)控，切實提高督導工作的實效性。指導學校在客觀分析學校現(xiàn)有基礎上，抓住關鍵、

突出重點、自主制定學校發(fā)展規(guī)劃，督導室要把握好規(guī)劃的方向性、發(fā)展性、可行性。

（4）推動督導主體構成由“單主體”向“多主體”轉變，逐步引入第三方社會機構，委托社會組織共同參與開展教育評估監(jiān)測，切實提高督導工作的客觀公正和生命力。

2.創(chuàng)新“三個”機制

（1）科學重組督學隊伍，進一步提升督導效能。推進督導機構建設和督導人員配備，成立區(qū)督導委員會，調(diào)整充實專、兼職督學隊伍，擬聘任專職督學3人、特約督學5人、兼職督學28人、掛牌督導責任督學4人，建立符合新形勢下督政與督學需要的較為完備的督學隊伍。

（2）創(chuàng)新推出培訓模塊，進一步豐實督學底蘊。督導工作事在人為，但打鐵還需自身硬。深化督學培訓工作，計劃邀請無錫督導專家集中培訓1次，分別赴上海閘北區(qū)、無錫崇安區(qū)、成都青羊區(qū)考察學習發(fā)展性督導評價、責任督學掛牌督導、第三方督導評價經(jīng)驗。采取集中培訓和自主學習相結合，學習上要努力做到“先一步、快一拍、深一層”，要成為“教師的教師、校長的教練”，不斷提升督學的學習力、督導力、執(zhí)行力。

督查辦工作計劃(篇2)

為全面落實縣委20__年工作要點，適時檢查各項工作進展情況，及時反映工作中的好經(jīng)驗和存在的問題，順利完成年初縣委，縣政府確定的各項目標，現(xiàn)就今年督查工作安排如下：

1，貫徹落實銀川市建設"兩個最適宜"城市動員會精神情況(2月下旬至3月初);參加單位：縣委辦，政府辦，宣傳部，機關效能辦公室

2，濾布全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整落實情況(2月下旬至3月初);參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局

3，全縣春耕生產(chǎn)，農(nóng)資市場供應情況(2月下旬至3月初);參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，工商局，供銷社

4，高速公路兩側綜合整治及農(nóng)村莊點衛(wèi)生整治情況(3月份);參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務局

5，春季動物防疫工作(3月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，衛(wèi)生局

6，社會主義新農(nóng)村規(guī)劃編制情況(3—4月上旬);參加單位：縣委辦，政府辦，城建局

7，春季農(nóng)田水利建設開展情況(4月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，水務局，農(nóng)綜辦

8，工業(yè)重點項目開工建設情況(4月下旬);縣委辦，政府辦，發(fā)改局，財政局

9，春季植樹造林情況(4月下旬);參加單位：縣委辦，政府辦，林業(yè)局，農(nóng)綜辦

10，"陽光工程培訓"及勞務產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況(5月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，勞動就業(yè)局，扶貧辦

11，農(nóng)村經(jīng)濟合作組織運行情況(6月上旬);參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局，農(nóng)經(jīng)站，供銷社

12，新農(nóng)村建設情況(6月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務局

13，設施果蔬生產(chǎn)情況(6月下旬);參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局

14，城市建設情況(7月上旬);縣委辦，政府辦，城建局，發(fā)改局

15，20__年上半年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，部門目標任務落實情況(7月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務局

16，"平安永寧"創(chuàng)建工作(7月下旬);參加單位：縣委辦，政府辦，政法委，司法局

17，道路交通建設情況(8月上旬);參加單位：縣委辦，政府辦，交通局，城建局

18，科技特派員創(chuàng)業(yè)行動落實情況(8月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，科技局，農(nóng)牧局，林業(yè)局

19，工業(yè)重點項目落實情況(8月下旬);參加單位：縣委辦，政府辦，發(fā)改局，財政局

20，新農(nóng)村建設整體情況(9月上旬);參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局

21，校園周邊環(huán)境整治情況(9月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，教體局，政法委，安監(jiān)局，工商局

22，秋季農(nóng)田水利基本建設及農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)大會戰(zhàn)進展情況(10月初至11月中旬);參加單位：縣委辦，政府辦，水務局，農(nóng)綜辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局

23，農(nóng)村合作醫(yī)療開展情況(11月上旬);參加單位：縣委辦，政府辦，衛(wèi)生局

24，全縣各項工作檢查考核驗收(12月中旬);參加單位：縣目標考核領導小組成員單位

25，縣委臨時安排的其他重要工作。

以上安排在督查前由縣委辦公室提前通知，由分管領導牽頭，各相關部門按要求配合。縣委督查室將以《督查通報》及時反映督查情況。

督查辦工作計劃(篇3)

企業(yè)安全環(huán)保督查工作計劃

一、背景介紹

近年來，隨著工業(yè)化進程的加快和經(jīng)濟的高速發(fā)展，企業(yè)安全環(huán)保問題愈發(fā)引起人們的重視。企業(yè)安全環(huán)保督查工作作為促進企業(yè)合規(guī)運營和保護生態(tài)環(huán)境的重要舉措，其重要性日益凸顯。為了加強對企業(yè)安全環(huán)保工作的監(jiān)督管理，制定了本次的企業(yè)安全環(huán)保督查工作計劃。

二、目標和任務

1. 目標：

通過全面、詳細且生動的督查，促使企業(yè)加強對安全環(huán)保工作的重視，提高企業(yè)安全生產(chǎn)能力和環(huán)境保護水平，確保企業(yè)安全生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展。

2. 任務：

a. 組織實施企業(yè)安全環(huán)保督查工作，全面了解企業(yè)的安全環(huán)保狀況；

b. 發(fā)現(xiàn)并解決企業(yè)安全環(huán)保問題，確保企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中合法合規(guī)，符合國家和地方的安全環(huán)保要求；

c. 建立健全企業(yè)安全環(huán)保管理體系和長效機制，提高企業(yè)安全環(huán)保水平，減少生產(chǎn)事故和環(huán)境污染；

d. 宣傳企業(yè)安全環(huán)保工作成果，增強員工的安全環(huán)保意識和責任感；

e. 對企業(yè)無良行為進行嚴厲的處罰，并督促企業(yè)整改提升安全環(huán)保水平。

三、具體工作安排和措施

1. 成立領導小組：

成立企業(yè)安全環(huán)保督查工作的領導小組，明確分工責任，制定工作計劃和督查任務，確保督查工作的有序推進。

2. 設立督查組：

成立由相關領導和專業(yè)人員組成的督查組，負責具體的企業(yè)安全環(huán)保督查工作。督查組應制定科學合理的督查方案，確保對企業(yè)安全環(huán)保情況的全面了解。

3. 制定督查方案：

督查組根據(jù)企業(yè)的特點和國家相關法律法規(guī)要求，制定詳細可行的督查方案，包括督查內(nèi)容、方式、頻次和時間節(jié)點等。方案應全面覆蓋企業(yè)的所有環(huán)節(jié)，確保不留死角。

4. 開展現(xiàn)場督查：

按照督查方案，督查組對企業(yè)進行現(xiàn)場的安全環(huán)保督查，調(diào)查企業(yè)的安全設施、防護措施、生產(chǎn)工藝、廢棄物處理等情況，發(fā)現(xiàn)潛在的安全隱患和環(huán)境污染問題。

5. 發(fā)現(xiàn)問題并整改：

督查組根據(jù)督查結果，發(fā)現(xiàn)存在的安全環(huán)保問題，并要求企業(yè)盡快進行整改。對于嚴重違規(guī)企業(yè)，要做出相應的法律法規(guī)處罰，并督促企業(yè)立即改正。

6. 宣傳教育：

督查工作完成后，要及時宣傳督查成果，強調(diào)企業(yè)安全環(huán)保的重要性，加強員工的安全環(huán)保意識培養(yǎng)，通過企業(yè)內(nèi)部培訓和公開宣傳等形式，提高員工的安全環(huán)保責任感。

7. 建立長效機制：

在企業(yè)安全環(huán)保工作中，要建立健全長效機制，包括完善內(nèi)部管理和控制機制，建立安全環(huán)保信息公開制度，加強對企業(yè)的日常監(jiān)管和評估，確保企業(yè)安全環(huán)保工作的持續(xù)改進。

四、工作效果評估

1. 成立專門的評估小組，對企業(yè)安全環(huán)保督查工作進行評估，評估內(nèi)容包括督查工作完成情況、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況、宣傳效果和長效機制建設等方面。

2. 根據(jù)評估結果，及時總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題和不足，并提出改進措施，進一步完善企業(yè)安全環(huán)保督查工作。

綜上所述，本次企業(yè)安全環(huán)保督查工作計劃旨在推動企業(yè)加大對安全環(huán)保工作的重視，提高企業(yè)安全環(huán)保水平，保護生態(tài)環(huán)境和員工生命財產(chǎn)安全。通過全面而有針對性的督查措施，加強對企業(yè)安全環(huán)保問題的監(jiān)督管理，確保企業(yè)安全生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展。

督查辦工作計劃(篇4)

為全面加強對保健食品生產(chǎn)企業(yè)的日常監(jiān)督檢查，落實日常監(jiān)督檢查責任，規(guī)范監(jiān)督檢查行為，及早發(fā)現(xiàn)并糾正企業(yè)存在的問題，及時消除安全隱患，堅決打擊違法違規(guī)生產(chǎn)行為，進一步規(guī)范保健食品生產(chǎn)秩序，根據(jù)《市食品藥品監(jiān)督管理局關于印發(fā)20xx年度全市保健食品化妝品生產(chǎn)日常監(jiān)督檢查工作計劃的通知》文件要求，依據(jù)《中華人民共和國食品安全法》及其實施條例、《保健食品良好生產(chǎn)規(guī)范》、《保健食品管理辦法》、《保健食品注冊管理辦法（試行）和《保健食品標識規(guī)定》，結合我縣保健食品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的總體要求，突出保健食品監(jiān)管的針對性和有效性，確保生產(chǎn)企業(yè)監(jiān)管工作落實到實處，制定日常監(jiān)督檢查工作計劃如下：

一、檢查范圍

縣域內(nèi)的2家保健食品生產(chǎn)企業(yè)，即酒廠和蜂業(yè)有限公司。

二、工作分工及安排

保健食品化妝品監(jiān)管科負責對2家保健食品生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)督檢查工作的督導檢查。2個稽查隊負責對分管轄區(qū)內(nèi)的保健食品生產(chǎn)企業(yè)的日常監(jiān)督檢查工作。對保健食品生產(chǎn)企業(yè)每年至少應當現(xiàn)場監(jiān)督檢查兩次。有下列情形的，應當列為重點監(jiān)督檢查對象，相應增加現(xiàn)場監(jiān)督檢查頻次：（1）有違法違規(guī)行為受到處罰的；（2）一年內(nèi)在質量監(jiān)督抽驗中有不合格產(chǎn)品或存在重大安全隱患的；（3）委托或受托加工保健食品的；（4）無正當理由故意逃避監(jiān)督檢查的；（5）生產(chǎn)、質量管理關鍵崗位人員變動頻繁的；（6）間歇生產(chǎn)的；（7）國家、省、市食品藥品監(jiān)督管理部門認為需要重點監(jiān)督檢查的。

三、監(jiān)督檢查內(nèi)容

檢查前，應當查閱相關企業(yè)監(jiān)管檔案，對企業(yè)的有關情況做全面深入的了解。檢查時要把企業(yè)落實前次監(jiān)督檢查整改意見的情況和近期企業(yè)質量管理人員、質量管理體系及硬件設施變化情況進行重點檢查。

檢查中，一查行政許可情況。檢查相關證照、批件等是否在有效期限內(nèi)，生產(chǎn)項目是否超出行政許可范圍。二查原輔料管理情況。重點檢查原輔料索證索票制度是否落實；供應商檔案是否健全，資質證明材料是否完整有效；是否建立原輔料進貨查驗制度，并遵照執(zhí)行；各種原輔料是否按規(guī)定存放；庫房中原輔料品種與企業(yè)生產(chǎn)配方是否一致；庫存原輔料標識內(nèi)容是否完整，是否建立原輔料進出庫帳、卡。三查生產(chǎn)過程管理。查看是否按批準的工藝規(guī)程組織生產(chǎn)；生產(chǎn)過程是否建立各項原始記錄并妥善保存，各項記錄是否完整并有可追溯性；生產(chǎn)管理、品質管理、衛(wèi)生管理、人員管理等制度是否健全、落實；是否建立不良反應監(jiān)測制度和不合格品召回制度。四查成品管理。成品是否按待檢、合格、不合格分區(qū)存放并有明顯標志；不合格品及退貨產(chǎn)品是否及時處理并有完整記錄；成品出入庫記錄是否完整，是否做到先進先出；是否設有專門的留樣室，是否做到批批留樣，留樣記錄是否完整。五查質量控制和檢驗。生產(chǎn)過程中是否對原料、半成品和成品進行質量監(jiān)控；是否按企業(yè)標準規(guī)定的項目進行出廠檢驗，型式檢驗報告是否齊全。六查標簽標識情況。檢查產(chǎn)品的標簽、標識、說明書是否符合《保健食品標識規(guī)定》要求，是否存在宣傳療效和夸大虛假宣傳行為。

檢查后，檢查結束后應填寫《現(xiàn)場檢查筆錄》，發(fā)現(xiàn)不符合保健食品良好生產(chǎn)規(guī)范的一般缺陷項目，能當場整改的，檢查人員應當當場監(jiān)督企業(yè)整改到位。不能當場整改的，應當下達《現(xiàn)場監(jiān)督檢查意見書》，責令企業(yè)限期整改，并監(jiān)督企業(yè)整改到位。對不符合保健食品良好生產(chǎn)規(guī)范的嚴重缺陷項目,應當下達《現(xiàn)場監(jiān)督檢查意見書》，責令企業(yè)限期整改，并監(jiān)督企業(yè)整改到位。有證據(jù)證明可能影響產(chǎn)品質量時,應對涉及的庫存產(chǎn)品依法進行暫控,并抽樣檢驗,依檢驗結果做出處理決定。對涉嫌存在違法、違規(guī)行為的，應當及時依法立案查處。

四、工作要求

（一）實行三化監(jiān)管

網(wǎng)格化細化崗位職責，構建橫向到邊、縱向到底、責任到人的監(jiān)管網(wǎng)格體系。

痕跡化現(xiàn)場檢查結束后5個工作日內(nèi)，將監(jiān)督檢查記錄錄入省?；娮颖O(jiān)管信息系統(tǒng)和市局電子監(jiān)管系統(tǒng)，并完善“一企一檔”的監(jiān)管檔案。

標準化，明確監(jiān)管事項和重點，確定監(jiān)督檢查內(nèi)容和標準，統(tǒng)一監(jiān)管尺度和執(zhí)法標準，使企業(yè)無異語。

（二）遵守廉政規(guī)定

檢查組應嚴格遵守廉潔自律的各項規(guī)定，不得接受被檢查單位及個人的宴請及饋贈，確保令行禁止。

（三）按時上報情況

對日常監(jiān)督檢查的開展情況，要在6月28日前報送半年工作小結，11月29日前報送全年工作總結。保健食品化妝品監(jiān)管科分別匯總后與7月1日和12月1日前上報市局?？偨Y內(nèi)容應包括半年和全年監(jiān)督檢查開展情況、行政處罰情況、不良反應監(jiān)測情況、先進經(jīng)驗做法、存在問題分析、風險評估和意見建議等內(nèi)容。

督查辦工作計劃(篇5)

一、強化責任，進一步規(guī)范綜治工作機制

1、強化領導責任。認真落實黨政領導干部“一崗雙責”，進一步強化“抓穩(wěn)定就是抓發(fā)展”的意識和“保一方平安”的政治責任感，切實擔負起保平安、促和諧的領導責任;制定工作計劃，分清責任，明確到人，強化措施，健全并嚴格執(zhí)行綜治目標管理責任制，將綜治工作與業(yè)務工作同安排、同部署、同考核，一級抓一級，層層抓落實。

2、健全目標管理責任制。將綜治目標任務分解落實到各部門和責任人，逐級簽訂綜治工作目標管理責任書;形成逐級抓落實，層層負責任，努力形成工作合力，確保綜治工作覆蓋面達100%，切實把黨政領導及各部門抓綜治工作的能力和成績與晉職晉級和獎懲直接掛鉤。

3、加強企業(yè)綜治隊伍建設，健全綜治組織機構，完善各項綜治工作制度，不斷提高綜治工作人員素質。

二、深入推進社會管理創(chuàng)新，維護企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定

1、加強對社會管理創(chuàng)新的組織領導，按照“黨政領導、部門協(xié)調(diào)、全體參與”的要求，建立健全社會管理創(chuàng)新工作機制。加大對信訪、積案、治安和民調(diào)工作的監(jiān)督管理，完善突發(fā)事件預警機制和應急處置機制，提升預防處置群體性事件的水平。

2、健全完善重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制。逐步建立企業(yè)重大項目和重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制，對公司重大決策事項可能出現(xiàn)的穩(wěn)定風險實行先期預測、先期評估、先期化解，著力從源頭上預防和減少影響企業(yè)和社會穩(wěn)定的因素。

3、堅持定期集中分析研判社會治安和社會穩(wěn)定形勢，針對社會治安和社會穩(wěn)定出現(xiàn)的新情況、新問題，適時提出對策和措施。加強情報信息工作，嚴格重大情況報告制度。

4、抓好信訪維穩(wěn)工作，切實化解矛盾糾紛。加強信訪工作領導，實施信訪工作責任制，明確責任領導，落實專(兼)職人員。做好信訪接待、登記、解說工作，實施跟蹤管理，消除群體性上訪苗頭。

三、深入排查化解矛盾糾紛，全力維護企業(yè)穩(wěn)定

1、突出排查調(diào)處矛盾糾紛。按照“誰主管，誰負責”的原則，抓好矛盾糾紛排調(diào)組織建設，形成縱向到底、橫向到邊的矛盾糾紛排調(diào)網(wǎng)絡，及時排查和有效調(diào)處各類矛盾糾紛，立足“抓早、抓小、抓苗頭”，強化不穩(wěn)定因素和安全隱患的排查;密切關注重大節(jié)日、敏感時期等影響社會治安與和諧穩(wěn)定工作的各種因素，把企業(yè)綜治工作重點放在預防上，突出抓好源頭預防、事先預防，堅持從源頭上預防和減少社會矛盾的發(fā)生，有效化解矛盾糾紛。

2、堅持每月集中排查化解矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，采取領導包案、調(diào)解和解、說服教育、心理疏導、幫扶救助等多種形式，依據(jù)法律、政策化解突出矛盾糾紛，防止矛盾糾紛激化引發(fā)影響社會穩(wěn)定的事端，努力把問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。

3、注重隱患防控。嚴格依法辦事，防止在企業(yè)項目和涉及到員工利益問題上的決策、審批等前端環(huán)節(jié)因工作不當產(chǎn)生社會矛盾。定期組織開展不穩(wěn)定因素的排查工作，在源頭上消除不穩(wěn)定隱患。

四、做好重點區(qū)域和突出問題排查整治，服務企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展

1、深入排查整治治安重點和突出問題，確定單位周邊重點區(qū)域、重點案件及線索，集中力量開展治安重點整治。積極協(xié)助公安部門打擊破壞、制約企業(yè)發(fā)展的違法犯罪行為。

2、排查整治安全隱患，重點排查企業(yè)周邊、辦公大樓、要害部位的安全隱患，切實消除各類安全隱患，確保企業(yè)經(jīng)營安全。

3、加強和改進企業(yè)交通、消防安全管理。加強對易燃易爆、有毒有害物品的管理，預防和減少重大事故特別是群死群傷事故的發(fā)生，維護公共安全。

五、夯實基礎建設，不斷提升綜治工作水平

1、進一步夯實綜治維穩(wěn)基礎工作。狠抓組織建設，搭建綜治工作平臺，完善工作體系，規(guī)范工作內(nèi)容，明確工作職責，建立獎懲機制，落實綜治經(jīng)費，保障綜治工作正常開展。

2、加強社會管理綜合治理工作，維護國家安全和社會穩(wěn)定，適時配合公安部門開展嚴打整治斗爭。教育引導職工積極開展健康有益的文體活動，堅決查禁“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，堅持人防、物防、技防“三防并舉”，完善治安防控體系，建立綜治長效機制。

3、深化平安創(chuàng)建活動。按照“屬地管理”原則，積極參與單位所在地社會管理及創(chuàng)新工作和平安創(chuàng)建活動，積極探索新形勢下多元化創(chuàng)建工作的新方法、新途徑，豐富平安創(chuàng)建形式，充分顯示平安建設活動的社會凝聚力、親和力，促進和諧語境下的平安建設深入開展。

4、認真學習貫徹《規(guī)劃綱要》精神，加大綜治工作宣傳力度，為社會管理綜合治理工作開展創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。通過綜治宣傳月等集中宣傳活動，大力宣傳社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新方面的經(jīng)驗和先進典型，不斷提升廣大干部群眾對平安企業(yè)建設的知曉率、參與率。

5、切實加強綜治維穩(wěn)干部教育培訓。通過組織綜治干部進行學習、討論和交流及參加集中培訓等形式，著力提高公司綜治維穩(wěn)干部政治素質和業(yè)務能力。

6、進一步深化法制宣傳教育，通過深化法制宣傳教育，在全公司樹立社會主義法治理念，使憲法和國家基本法律知識得到廣泛傳播，中國特色社會主義法律體系更加深入人心，干部員工法律意識和法律素質明顯提高，形成全員學法守法尊法用法良好風尚。

督查辦工作計劃(篇6)

企業(yè)安全環(huán)保督查工作計劃

引言：

企業(yè)的安全和環(huán)保是現(xiàn)代企業(yè)管理的重點之一，保障員工的安全和健康以及保護環(huán)境資源對于企業(yè)的長遠發(fā)展至關重要。為了全面推進企業(yè)安全環(huán)保工作，制定一份完善的督查工作計劃是必不可少的。本文將對企業(yè)安全環(huán)保督查工作計劃進行詳細的規(guī)劃與說明。

一、背景與目標：

安全環(huán)保是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎，也是企業(yè)社會責任的重要體現(xiàn)。而企業(yè)安全環(huán)保督查工作旨在確保企業(yè)各項工作符合相關法律法規(guī)，并及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，以保證員工的安全和環(huán)境的健康。在制定企業(yè)安全環(huán)保督查工作計劃時，需要明確督查的目標和職責，以確保工作的高效進行。

二、工作內(nèi)容：

1. 制定督查指標：根據(jù)國家有關法律法規(guī)及企業(yè)的實際情況，制定企業(yè)安全環(huán)保指標，包括安全生產(chǎn)指標、環(huán)境保護指標等。指標應具有可操作性和可衡量性，能夠客觀反映企業(yè)的安全環(huán)?，F(xiàn)狀。

2. 設立專項督查組：企業(yè)安全環(huán)保督查工作需要具備專業(yè)的人員，因此公司應設立專項督查組。督查組負責帶領員工進行安全環(huán)保工作的督導和檢查，并及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。

3. 指導企業(yè)安全環(huán)保工作：督查組將根據(jù)企業(yè)安全環(huán)保指標，對企業(yè)進行督導和指導，提出相應的整改意見和建議。同時，督查組還應定期召開安全環(huán)保培訓，提升員工的安全意識，并指導企業(yè)建立和完善相關制度。

4. 制定督查計劃：督查組應根據(jù)企業(yè)的安全環(huán)保工作的特點和重點，制定督查計劃。計劃包括督查的時間、地點、對象和具體內(nèi)容等。督查計劃應提前向相關部門進行通報，確保各項工作的順利進行。

5. 定期開展督查工作：督查組應按照督查計劃定期開展督查工作，對企業(yè)的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護情況進行全面檢查。同時，督查組還應與企業(yè)相關部門進行溝通和交流，分享督查結果和經(jīng)驗，加強各部門之間的合作。

6. 整改與落實：督查組發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的問題后，應及時提出整改意見，并跟蹤督促企業(yè)進行整改。在整改過程中，督查組應向企業(yè)提供相關的技術支持和指導，并跟蹤整改進展情況。同時，督查組還應定期評估企業(yè)的整改效果和安全環(huán)保工作的進展情況。[一起合同網(wǎng) WWW.hC179.CoM]

三、工作機制與保障：

1. 建立督查工作機制：企業(yè)安全環(huán)保督查工作應建立起科學、規(guī)范的工作機制。明確工作流程和責任分工，確保工作的協(xié)調(diào)和順利進行。

2. 完善督查工作制度：為了加強督查工作效果，企業(yè)應建立和完善督查工作的制度。制度應包括檢查流程、督查報告、問題整改制度等，以確保督查工作的規(guī)范性和權威性。

3. 提供資源支持：企業(yè)應為督查工作提供必要的資源支持，包括專業(yè)設備、人員配備和經(jīng)費保障等。保證督查工作的順利開展。

4. 監(jiān)督與評估：對企業(yè)安全環(huán)保督查工作進行監(jiān)督與評估，以完善工作機制和提高工作水平。同時，接受上級主管部門和相關單位的監(jiān)督和考評，確保工作的公正與有效。

結語：

企業(yè)安全環(huán)保督查工作計劃是企業(yè)安全環(huán)保工作的重要保障措施。建立一套科學、規(guī)范的督查工作機制，指導和督促企業(yè)進行安全環(huán)保工作，將為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎。企業(yè)應認真落實督查工作計劃，不斷完善安全環(huán)保管理體系，為員工創(chuàng)造一個安全、健康和良好的工作環(huán)境，同時積極履行企業(yè)社會責任，為保護環(huán)境做出應有貢獻。

督查辦工作計劃(篇7)

區(qū)審計局督查工作計劃怎么寫?下面是為您整理的關于“區(qū)審計局督查工作計劃”，希望對您有所幫助。更多精彩請鎖定工作計劃欄目。

區(qū)審計局督查工作計劃

中央經(jīng)濟責任審計工作部際聯(lián)席會議審議通過的《20xx年經(jīng)濟責任審計工作指導意見》要求中央和地方各級聯(lián)席會議辦公室今年要對全國各地貫徹落實中共中央辦公廳、國務院辦公廳《黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定》(以下簡稱兩辦《規(guī)定》)情況進行監(jiān)督檢查。為確保督查工作順利進行并切實取得成效，根據(jù)《審計署辦公廳關于印發(fā)貫徹落實兩辦規(guī)定情況督查工作方案的通知》(審辦經(jīng)責發(fā)〔20××〕142號)，現(xiàn)制定我省的實施方案。

一、工作目標

通過督查全省各地貫徹落實兩辦《規(guī)定》情況，了解掌握各地在貫徹落實工作的主要做法和取得的經(jīng)驗，存在的主要困難和問題，研究提出有針對性的指導意見和解決辦法，采取切實有效措施，加大督促工作力度，促進各地扎實做好兩辦《規(guī)定》貫徹落實工作，推動全省經(jīng)濟責任審計工作深化發(fā)展。

二、督查工作主要內(nèi)容

(一)組織領導情況。市、縣(區(qū))各級黨委和政府加強對經(jīng)濟責任審計工作的組織領導情況;經(jīng)濟責任審計工作聯(lián)席會議(領導小組)的建立健全情況;聯(lián)席會議(領導小組)成員單位協(xié)作配合、共同推動經(jīng)濟責任審計工作發(fā)展情況;上級聯(lián)席會議(領導小組)對下級聯(lián)席會議(領導小組)的工作指導情況等。

(二)專職審計機構建設情況。各地經(jīng)濟責任審計專職機構建設及專職審計人員配備情況;聯(lián)席會議(領導小組)辦公室與同級審計機關內(nèi)設的經(jīng)濟責任審計機構合署辦公情況;以及落實中央關于聯(lián)席會議辦公室主任為同級審計機關副職領導或者同職級領導的要求情況等。

(三)組織實施等審計管理情況。各地聯(lián)席會議(領導小組)成員單位共同研究擬定經(jīng)濟責任審計計劃草案情況;2008年至20××年已審計領導干部數(shù)量以及占審計對象數(shù)量的比例情況;本地區(qū)經(jīng)濟責任審計工作由重點審計財政收支、財務收支向被審計領導干部經(jīng)濟權力運行和經(jīng)濟責任落實轉型情況;創(chuàng)新審計組織實施方式情況;審計內(nèi)容、審計評價指標、責任界定標準的健全完善情況等。

(四)審計結果運用和工作成效情況。聯(lián)席會議(領導小組)建立經(jīng)濟責任審計結果運用制度情況;各成員單位按照職責分工有效運用審計結果情況;本地區(qū)經(jīng)濟責任審計工作在加強干部管理監(jiān)督、完善懲治和預防腐敗體系、推動經(jīng)濟社會科學發(fā)展、促進完善國家治理等方面取得的主要成效等。

(五)存在的主要問題和有關建議。本地區(qū)經(jīng)濟責任審計工作存在的主要困難和問題;解決困難和問題擬采取的具體措施;對推動本地區(qū)乃至全國經(jīng)濟責任審計工作進一步深化、規(guī)范和提高的意見和建議等。

三、組織方式和時間安排

督查工作實行統(tǒng)一組織、分級負責。省經(jīng)濟責任審計工作領導小組辦公室負責制定和印發(fā)督查工作實施方案，選擇部分設區(qū)市進行重點抽查，匯總上報和通報全省有關情況。設區(qū)市聯(lián)席會議(領導小組)辦公室根據(jù)督查工作實施方案，組織實施本地區(qū)督查工作，選擇部分縣(市、區(qū))進行重點抽查，匯總上報和通報本地區(qū)有關情況。

(一)省經(jīng)濟責任審計工作領導小組辦公室在6月12日前，根據(jù)中央聯(lián)席會議辦公室印發(fā)的督查工作方案，制定本省實施方案，安排部署全省督查工作。

(二)省、市、縣(區(qū))各級聯(lián)席會議(領導小組)辦公室在6月25日前，對本地區(qū)貫徹落實兩辦《規(guī)定》情況進行自查。

(三)省、市聯(lián)席會議(領導小組)辦公室在7月14日前分別選擇部分市、縣(市、區(qū))進行重點抽查。

(四)省經(jīng)審辦在7月20日前做好準備工作，迎接由中央聯(lián)席會議成員單位可能安排的重點抽查。

(五)設區(qū)市聯(lián)席會議(領導小組)辦公室在7月19日前，匯總市、縣(市、區(qū))并向省經(jīng)審辦報送本地區(qū)督查情況。

(六)省、市、縣(區(qū))各級聯(lián)席會議(領導小組)辦公室9月底前分別在本地區(qū)范圍內(nèi)通報督查情況。

四、有關要求

一是高度重視，加強領導。各級聯(lián)席會議(領導小組)辦公室要從認真貫徹黨中央、國務院關于經(jīng)濟責任審計工作的部署和要求、促進經(jīng)濟責任審計工作科學發(fā)展的高度，充分認識開展兩辦《規(guī)定》督查工作的重要意義，切實加強組織領導和工作指導，各成員單位要加強協(xié)作配合，共同做好督查工作。

二是周密安排，精心組織。各級聯(lián)席會議(領導小組)辦公室要強化責任意識，按照省經(jīng)審辦印發(fā)的督查工作實施方案，結合本地區(qū)實際情況，研究制定實施督查的具體措施和辦法，安排組織好本地區(qū)的督查工作。

三是按時保質，注重效果。各級聯(lián)席會議(領導小組)辦公室要樹立質量意識，嚴格按照實施方案規(guī)定的時間要求，高質量地完成自查、重點抽查、情況匯總、上報檢查報告等項工作。同時，要認真總結工作中好的做法和經(jīng)驗，深入查找本地區(qū)經(jīng)濟責任審計工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和主要問題，認真分析原因，提出進一步加強和改進工作的意見和建議，確保以此次全國性督查為契機，推動經(jīng)濟責任審計工作深化發(fā)展。

督查辦工作計劃(篇8)

統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃

隨著經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進步，統(tǒng)計工作越來越受到重視。統(tǒng)計業(yè)務的督查工作也日益顯得重要。本文針對這一主題，提出了一份詳細、具體、生動的統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃。

一、工作目的

通過對統(tǒng)計業(yè)務的督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量，確保統(tǒng)計結果的科學性和準確性，為國民經(jīng)濟和社會發(fā)展提供有力支撐。

二、工作內(nèi)容

（一）制定督查計劃。根據(jù)統(tǒng)計工作安排，在年初制定年度督查計劃，同時針對重點領域和關鍵部門，加強專項督查。根據(jù)實際情況，隨時對計劃進行調(diào)整，確保督查工作順利進行。

（二）進行督查檢查。督查工作要有明確的目標和重點，根據(jù)督查計劃，逐項開展檢查工作。對因存在安全隱患、違規(guī)操作等問題，導致統(tǒng)計結果不準確或者失真的情況進行重點關注。同時，幫助被檢查單位對問題進行排查、改進并制定相應的整改方案。

（三）加強督查指導。對于存在督查問題的單位，要積極開展指導工作。根據(jù)問題的癥結，制定詳細的工作方案，實施有效的整改措施，幫助單位解決問題。

（四）啟動懲罰措施。對于嚴重違反統(tǒng)計法規(guī)的單位和個人，要依法啟動懲罰程序。同時，要做好警示教育工作，以此對全行業(yè)起到警戒和示范的作用。

（五）開展質量評估。對督查工作和統(tǒng)計工作進行效果評估，總結經(jīng)驗，查找不足，提出完善建議，促進工作的不斷提高。

三、工作重點

（一）重點領域：統(tǒng)計結果直接關系到全國宏觀調(diào)控工作和國民經(jīng)濟的發(fā)展，因此，有關宏觀經(jīng)濟數(shù)據(jù)的核查應當為每年的督查重點。如GDP、PPI、CPI等數(shù)據(jù)在統(tǒng)計上的準確性直接關系到國家經(jīng)濟政策的制定、政府的決策與采取措施。

（二）關鍵部門：行業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)直接關系到相關部門和行業(yè)的健康發(fā)展，涉及到人民群眾切身利益，因此對關鍵部門進行重點督查，如：工業(yè)、農(nóng)業(yè)、醫(yī)療、教育、旅游等。

四、工作要求

（一）準確把握規(guī)律。通過實地調(diào)查和全過程監(jiān)督，準確掌握統(tǒng)計業(yè)務的全貌和工作規(guī)律，及時發(fā)現(xiàn)問題。

（二）制定科學工作方案。依據(jù)統(tǒng)計法規(guī)和工作實際，制定科學合理的督查計劃和工作方案，確保督查工作質量。

（三）依法依規(guī)開展工作。督查人員要依法依規(guī)開展工作，嚴格按照程序開展調(diào)查，確保工作的公正、公平、透明。

（四）加強團隊建設。組建專業(yè)團隊，提高督查人員的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平，保證督查工作高效、有力。

（五）做好督查記錄。做好督查記錄和數(shù)據(jù)分析工作，及時制定整改方案和提出改進建議，推動問題有效解決。

以上是我們針對“統(tǒng)計業(yè)務督查工作計劃”所提出的工作內(nèi)容和要求，相信經(jīng)過努力和付出，一定能夠取得更好的工作成效，為國民經(jīng)濟和社會發(fā)展提供有力支撐，促進我國統(tǒng)計事業(yè)的健康發(fā)展。

督查辦工作計劃(篇9)

上學期我很榮幸的加入了文明督察隊，為我校的文明事業(yè)做一點貢獻。對于這份榮譽我十分珍惜，我也努力做好我的本職工作。作為的大一新生，要去檢查學長們的宿舍，說實話還是有點膽怯的，畢竟我還是個菜鳥。但有同隊的哥哥照顧，我還是輕松了不少。督察隊就像一個兄弟連，我們在一起工作十分開心，學哥們無私的分享了他們的大學經(jīng)歷，我也受益匪淺。感謝你們，感謝督察隊。上學期的工作情況我是大體滿意的。督察隊畢竟是新誕生的大型學生組織，在一些方面還是摸索階段，還是創(chuàng)造品牌的階段，遇到一些不順利是很正常的，但是在竇老師的帶領下，各系輔導員的協(xié)助下工作還是進行的很成功。在老師、學哥的帶動下，我也可以完成自己的本職工作，做到不抱怨，講文明，認真記錄，避免錯誤的產(chǎn)生。對于一些不理解我們工作的同學做到容忍，但不失尊嚴和原則，與一切不文明的行為作斗爭。

在新學期中，我會繼續(xù)秉承督察隊的良好傳統(tǒng)，認真工作，避免出現(xiàn)錯誤。多多向學哥學習，把工作做好。

督查辦工作計劃(篇10)

新學伊始，文明督察隊將以熱情、負責、高效的精神面貌投入到本學期的工作中。雖然上個學期我們獲得了第一名，但是這個我們將繼續(xù)會以驚人的毅力，真真實實打造一個高效、創(chuàng)新、活力的部門。我們將以學生的利益為出發(fā)點，切實為學生們打造一個良好的學習環(huán)境，督察學風建設，加強與各兄弟學院之間的交流。

本學期文明督察隊的工作將從以下三方面方面開展：一是開展日常活動，二是部門建設和管理，三是開展自主活動。

我們的日常工作主要分為三大塊，對內(nèi)檢查海報粘貼、對外檢查各兄弟學院的學風和學習環(huán)境的建設以及加強與校文明督察隊的交流和聯(lián)系。此外,我們將積極配合其他部門的工作，努力為學生會付出自己的力量。

這是文明督察分隊成立的重要因素之一，這也是文督的主要工作之一。這項活動主要是聽從校文明督察隊的指揮和安排，我們主要是查學風的建設和學生的學習環(huán)境。一般為每星期一次。

輪著，每個學院一次，每次一周?；镜墓ぷ饕笫菣z查C區(qū)宣傳窗的海報、橫幅等有無亂貼、亂掛的行為。

此項工作具體由校文督來安排時間，一個學期各輪到兩次。具體工作是去檢查食堂和圖書館的不文明現(xiàn)象。

院文明督察分隊是在學院團委學生會的領導下，校文明督察隊的指導下開展工作的，所以文督分隊將積極配合校文明督察隊的工作。具體工作大概有文明月、五彩海報比賽，文明辦公室評比、大聯(lián)誼等等。具體要每個月開會以后再安排。

新的一個學期，文明督察隊將注入新的血液，開始一段新的征程。由于部門剛成立，很多工作都是剛剛開始接觸，所以對新成員的培養(yǎng)尤為重要。

由于很多人員對文督的不了解，導致每次招新都成了冷部門，如何吸引更多的人來面試，如何選擇更好的成員成了我們下個學期開學初的主要工作重點。

做好各成員的成長檔案，給部門每一位成員都發(fā)一個成長檔案袋，成員的每次工作出勤都由成員自己記錄，每個月或者活動結束后，成員需寫工作總結，存入檔案袋，檔案袋每月檢查一次。

一人需要有一本會議工作本，這個本子將專門用于學生會工作。參加會議必須準時，有需要時要提前到達。有故不能到達，必須向負責人請假。

作于新的成員需要教會他們?nèi)绾螌懲ㄓ崱⒖偨Y、計劃、策劃等一些文字材料的書寫的同時，更重要的是鍛煉他們的交際能力，統(tǒng)籌能力，協(xié)調(diào)能力等一些學生工作的能力培養(yǎng)。加強部門成員戰(zhàn)斗力，提高部門工作效率，踐行部門宗旨，充分體現(xiàn)文明督察隊這一部門的職能。

對于新進成員來說，學生工作不一定是熟悉的。首先要讓他們明白學生工作是什么，文明督察隊是干什么的，為何要加入文明督察隊以及在這里你能學到什么，這一系列問題要求我們潛移默化的引導和他們自身的領悟。

隨著文督發(fā)展越來越成熟，工作的重點主要放在自主活動上，下個學期我將繼續(xù)努力開展特色活動，如課桌椅文化(這個主要看校文督的安排，開學開了會才會知道)。

督查辦工作計劃(篇11)

深入貫徹落實黨的十_大精神，緊緊圍繞教育局工作要點，根據(jù)集團“抓實管理促發(fā)展、抓好質量保底線、抓亮特色強品牌”的總體思路，以“讓每個生命都燦爛”為辦學理念，不斷優(yōu)化辦學條件，深入推進素質教育，全面提高教育質量，繼續(xù)深化教育教學活動，在德育教育紅、科研教育新、藝術教育特、教育質量高等方面形成一定的特色，努力把學校創(chuàng)辦成一所“至慧”充盈的特色的學?！，F(xiàn)依據(jù)省、市、區(qū)教育督導工作要求，結合我校教育工作要點，制定20__年度責任督學工作計劃

二、工作目標

進一步扎實抓好教育教學督查工作，深入開展精致管理和規(guī)范辦學行為專項督查，提升我校管理水平，切實規(guī)范辦學行為，確保無通報;督促學校建立自主、規(guī)范、科學、優(yōu)質發(fā)展的運行機制，注重質量提升和內(nèi)涵發(fā)展;積極創(chuàng)建依法治校示范校;提高督導水平。具體目標如下：

1、通過督導，使我校依法辦學、規(guī)范辦學。

2、化解我校內(nèi)外各種矛盾，把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。

3、加大課堂教學改革力度，不斷提升學校品味，提高教學質量。

4、督促我校校園文化建設，美化校園、綠化校園。

5、配合區(qū)教科體局督導室做好其他督導工作。

三、主要工作措施

(一)全面搭建培訓平臺，切實提高隊伍素質

1、強化師德師風建設。組織暑期教師集訓和師德師風教育活動，加強教師職業(yè)道德建設。制定教師管理新規(guī)，嚴禁教師從事各種形式的有償家教，嚴禁教師利用雙休日、節(jié)假日等組織、參與或發(fā)動學生參加各種形式的補習班，嚴禁教師向學生推銷或變相推銷各種教輔資料，嚴禁教師體罰或變相體罰學生等。

2、搭建班主任培訓平臺。強化班主任培訓、管理，做到一月一次交流培訓，采取集中培訓、同伴互助、網(wǎng)絡培訓等策略，為班主任的專業(yè)化建設提供交流平臺。繼續(xù)實施班主任坐班制，深入班級，全方位管理班級事務。

(二)開展德育實踐活動，形成活動育人特色

1、搭建德育工作平臺。加強德育課程建設，突出抓好學生習慣養(yǎng)成、文明禮儀、愛國主義、公民道德、中華傳統(tǒng)美德、國防、法制和心理健康等教育。

2、開展行為習慣養(yǎng)成教育誦讀實踐活動。通過誦讀《小學生守則》、《弟子規(guī)》等形式，強化學生行為規(guī)范養(yǎng)成訓練。

3、開展安全法紀教育實踐活動。充分利用升旗、晨會、班隊活動、講座等途徑進行安全法紀教育，以杜絕安全隱患發(fā)生。

督查辦工作計劃(篇12)

20XX年是新一屆縣委、縣政府的開局之年，也是象山港大橋建成通車和“兩區(qū)”建設啟動推進之年。今年縣委督查工作的總體要求是：認真貫徹市、縣黨代會精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，持續(xù)深化“千百十”工程，大力實施“大橋建設決勝年”、“兩區(qū)建設啟動年”和“作風建設提升年”活動，加大督查力度，提升服務能力，全力推進工作落實，確保完成對接大橋三年行動計劃確定的各項目標任務，為實現(xiàn)我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮應有的作用。

一、決策督查

1、3月，根據(jù)縣委十二屆十三次全會報告和20XX年政府工作報告，對20XX年縣委縣政府重點工作進行責任分解;

2、4月，對“兩城”創(chuàng)建工作進行專項督查;

3、5月，貫徹全縣工業(yè)和開放型經(jīng)濟工作暨“進萬企解難題”活動動員大會精神，對工業(yè)發(fā)展軟環(huán)境、涉企服務情況進行專項督查;

4、6月，貫徹全縣“百大項目會戰(zhàn)攻堅決勝年”活動動員大會精神，對重點實事工程推進情況進行專項督查;

5、7月，貫徹全縣農(nóng)村工作會議精神，對和美新農(nóng)村提升行動開展情況進行專項督查;

6、8月，對生態(tài)文明提升行動開展情況進行專項督查;對招商引資工作進行專項督查;

7、9月，為迎接“十八大”召開，對全縣維護社會和諧穩(wěn)定有關工作進行專項督查;

8、10月，對重點實事工程推進情況進行專項督查;

9、11月，對海洋經(jīng)濟提升行動(“兩區(qū)”創(chuàng)建)開展情況進行專項督查;

10、12月，對“千百十”工程進行年終綜合督查考核。

為注重實效，強化落實，高效推進全縣經(jīng)濟社會各項目標任務完成，縣委督查工作將與縣級目標管理考核、“千百十”工程專項督查相結合，對各地各部門的重要經(jīng)濟指標、百大項目建設及其他部分重要工作目標任務，實行月度通報、季度匯總、年終考評制度，強化動態(tài)對帳問責，對未按規(guī)定時間完成的，視不同情況分別予以“黃”、“橙”、“紅”三色催辦，同時扣去相應分值。

二、領導批示件辦理

1、認真做好市委辦公廳交辦的中央和省、市領導批示件辦理工作，按時轉辦、催辦、上報反饋。

2、對縣委領導重要批示件，準確把握批示精神，認真核實相關情況，要有結論性意見，并按規(guī)定的時限和程序上報。

3、對縣委主要領導調(diào)研期間要求有關單位辦理落實的事項進行督促檢查，及時向縣委主要領導反饋落實情況。

4、做好中辦和省、市辦公廳等上級督查組來象開展專項查辦的組織協(xié)調(diào)和服務保障工作。

三、督查材料上報

堅持“喜憂同報”的原則，加大對市委督查刊物的上報力度。緊扣市委、縣委決策部署和重點工作任務，及時向市委、市委辦公廳報送我縣推進科學發(fā)展、促進社會和諧的典型經(jīng)驗和特色工作;圍繞縣委領導關注的重點問題和人民群眾關心的熱點難點問題，及時反映我縣在抓落實過程中存在的問題和意見建議。

20xx年3月7日

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