自查報(bào)告總結(jié)。
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? ???? 2006年,我局結(jié)合xx實(shí)際,在縣委、縣政府和市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的領(lǐng)導(dǎo)下,按照國家質(zhì)檢總局和省、市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局的安排布置,認(rèn)真貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和認(rèn)真貫徹執(zhí)行x政辦發(fā)〔2005〕152號文件、《xx省行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件制定和備案辦法》、《xx省行政復(fù)議規(guī)定》及七項(xiàng)配套制度等等,并采取有效措施,結(jié)合質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督職能職責(zé),嚴(yán)格推行、執(zhí)行行政執(zhí)法打假工作責(zé)任制,不斷加大監(jiān)督檢查和執(zhí)法打假力度,堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法,依法行政,促進(jìn)了我局2006年行政執(zhí)法工作目標(biāo)責(zé)任制的順利完成,為規(guī)范和整頓xx縣市場經(jīng)濟(jì)秩序,為維護(hù)xx縣人民的生命財(cái)產(chǎn)安全以及社會穩(wěn)定、構(gòu)建“和諧xx”作出了貢獻(xiàn)。 ? ?一、組織健全,領(lǐng)導(dǎo)有力 ? ?按照xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)對縣級質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局職能的調(diào)整,縣級質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局主要負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督綜合管理和行政執(zhí)法工作。為加強(qiáng)綜合管理和行政執(zhí)法力度,全面、依法管理好沾益縣區(qū)域內(nèi)質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、食品安全和特種設(shè)備安全等工作,[本篇文章來源于大*秘*書*網(wǎng)-網(wǎng)址為--大ˇ秘ˇ書ˇ網(wǎng)-解決您的燃眉之需]我局成立了以局長為組長、副局長為副組長,綜合股、業(yè)務(wù)股相關(guān)人員為成員的執(zhí)法工作組,執(zhí)法工作組下設(shè)辦公室在綜合股,負(fù)責(zé)行政執(zhí)法日常工作。我局的行政執(zhí)法及綜合管理工作是在市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局及縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣政府法制辦的指導(dǎo)下開展工作的。 ? ?二、認(rèn)真貫徹落實(shí)《綱要》,建立健全制度,堅(jiān)持依法行政 ? ?按照行政許可法及行政執(zhí)法工作的要求,在2006年的行政執(zhí)法工作中,我局在貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》、x政辦發(fā)〔2005〕152號文件、建立健全制度、規(guī)范行政執(zhí)法主體及行政行為等方面做了大量工作。 ? ?(一)加強(qiáng)宣傳培訓(xùn),認(rèn)真貫徹落實(shí)《綱要》 ? ?根據(jù)國務(wù)院關(guān)于深入做好《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》(以下簡稱《綱要》)學(xué)習(xí)宣傳和貫徹實(shí)施工作的要求,為全面了解、準(zhǔn)確把握《綱要》的主要內(nèi)容,進(jìn)一步推動(dòng)依法行政工作,努力建設(shè)法制機(jī)關(guān),按照縣委組織部、縣人事局、縣政府法制辦公室《關(guān)于深入開展學(xué)習(xí)宣傳〈全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要〉的工作方案》(x法發(fā)〔2006〕1號)精神要求,我局認(rèn)真組織全局行政執(zhí)法人員及干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《綱要》及其相關(guān)文件材料、積極參與全縣組織培訓(xùn)活動(dòng)、認(rèn)真參與《綱要》知識考試等工作。通過全面、準(zhǔn)確、廣泛、深入的學(xué)習(xí)宣傳,使行政機(jī)關(guān)及其工作提高依法辦事的自覺性,提高依法辦事的能力和水平,我局的學(xué)習(xí)宣傳《綱要》工作達(dá)到了預(yù)期目的,為貫徹實(shí)施《綱要》打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 ? ?(二)認(rèn)真貫徹執(zhí)行x政辦發(fā)〔2005〕152號文件精神,強(qiáng)化行政執(zhí)法責(zé)任制的落實(shí) ? ?2006年來,我局堅(jiān)持按照《xx縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈xx縣推行行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案〉的通知》(x政辦發(fā)〔2005〕152號)要求,一是組織全局人員認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神,充分認(rèn)識推行行政執(zhí)法責(zé)任制的積極意義,掌握《xx縣推行行政執(zhí)法責(zé)任制實(shí)施方案》的具體內(nèi)容、要求;二是按照文件要求,結(jié)合單位實(shí)際,認(rèn)真梳理執(zhí)法依據(jù)、分解執(zhí)法職權(quán)、確定執(zhí)法責(zé)任[此篇范文為大◇秘◇書◇網(wǎng)作者原創(chuàng)作品轉(zhuǎn)載請加大*秘*書*網(wǎng)外部鏈接],并形成材料上報(bào)縣政府法制辦;三是認(rèn)真落實(shí)與縣政府和市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局簽定的行政執(zhí)法工作目標(biāo)責(zé)任制,加強(qiáng)管理,強(qiáng)化工作力度,確保工作目標(biāo)、任務(wù)的完成;四是認(rèn)真貫徹執(zhí)行省質(zhì)監(jiān)局制定的行政執(zhí)法責(zé)任制、責(zé)任追究辦法、評議考核辦法等相關(guān)規(guī)定、制度。 ? ?(三)認(rèn)真貫徹落實(shí)和執(zhí)行《xx省行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件制定和備案辦法》 ? ?長期以來,我局堅(jiān)持認(rèn)真貫徹、執(zhí)行《xx省行政機(jī)關(guān)規(guī)范性文件制定和備案辦法》,嚴(yán)格規(guī)范性文件的制定,并確定由局辦公室負(fù)責(zé)規(guī)范性文件的制定、報(bào)送備案以及管理工作。在2006年,我局未制定過規(guī)范性文件。 ? ?(四)認(rèn)真貫徹落實(shí)《xx省行政復(fù)議規(guī)定》及七項(xiàng)配套制度 ? ?今年以來,我局進(jìn)一步加強(qiáng)力度,認(rèn)真組織行政執(zhí)法人員學(xué)習(xí)《xx省行政復(fù)議規(guī)定》以及《xx省行政復(fù)議證據(jù)規(guī)則》、《xx省行政復(fù)議聽證規(guī)則》、《xx省行政復(fù)議基礎(chǔ)工作和案件辦理質(zhì)量責(zé)任評查辦法》、《xx省行政復(fù)議人員守則》、《xx省行政復(fù)議案件集體討論規(guī)則》、《xx省行政復(fù)議檔案管理規(guī)定》和《xx省行政復(fù)議法律文書格式和發(fā)文字號規(guī)則》等七項(xiàng)配套制度,提高了執(zhí)法人員對行政復(fù)議工作的意義、目的、具體內(nèi)容、程序方法等的認(rèn)識和理解,為全面貫徹實(shí)施好《中華人民共和國行政復(fù)議法》奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在2006年,我局未出現(xiàn)過行政復(fù)議案件。 ? ?(五)堅(jiān)持依法行政,促進(jìn)行政執(zhí)法工作正常、有序開展 ? ?隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督職能的不斷加強(qiáng),為適
幼兒園常規(guī)管理工作自查報(bào)告總結(jié)
近期,我們幼兒園對常規(guī)管理工作進(jìn)行了一次自查,經(jīng)過全體教職員工的共同努力,取得了一些成果?,F(xiàn)將自查過程和總結(jié)結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)的總結(jié),以期進(jìn)一步改進(jìn)幼兒園的管理工作。
在自查過程中,我們重點(diǎn)關(guān)注了以下幾個(gè)方面:幼兒園衛(wèi)生管理、幼兒園安全管理、教職員工管理、教學(xué)管理以及家長溝通等。通過查看相關(guān)文件、檢查實(shí)際操作等方式,我們對這五個(gè)方面進(jìn)行了逐項(xiàng)評估和反思。
首先,幼兒園衛(wèi)生管理方面。我們強(qiáng)調(diào)了對衛(wèi)生管理的重視,并且督促教職員工保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣。通過自查,我們發(fā)現(xiàn)在幼兒園的衛(wèi)生環(huán)境、衛(wèi)生設(shè)施以及消毒工作上,仍然存在一些不足之處。因此,我們將加強(qiáng)與保潔工作人員的溝通,確認(rèn)他們清潔工作的頻率和質(zhì)量,并進(jìn)一步提升教職員工對衛(wèi)生管理的重視程度。
其次,幼兒園安全管理方面。我們在自查過程中發(fā)現(xiàn),雖然我們已經(jīng)建立了一套相對完善的安全管理制度,確保了幼兒園的安全,但我們也意識到,時(shí)刻保持警惕是非常重要的。因此,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)與保安人員的配合,完善安全巡邏制度,定期組織安全演練,提高教職員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。
第三,教職員工管理方面。在自查中,我們發(fā)現(xiàn)教職員工中的一小部分存在工作不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)的現(xiàn)象。為了提高教職員工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì),我們將加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)和考核,并根據(jù)員工的實(shí)際表現(xiàn),采取相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施,確保我們的教職員工能夠更好地履行自己的職責(zé)。
接下來,教學(xué)管理方面。通過自查,我們發(fā)現(xiàn)在教學(xué)管理方面存在幾個(gè)問題,如教學(xué)內(nèi)容不夠豐富、教學(xué)方法單一以及課堂紀(jì)律等。為了提高教學(xué)質(zhì)量,我們將加強(qiáng)教師們的教學(xué)培訓(xùn),鼓勵(lì)教師們開展多樣化的教學(xué)活動(dòng),提高教學(xué)內(nèi)容的針對性,同時(shí)要求教師們嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律,確保課堂秩序的良好。
最后,家長溝通方面。幼兒園與家長的溝通是非常重要的。在自查中,我們發(fā)現(xiàn)幼兒園與家長的溝通頻率和質(zhì)量有待提高。因此,我們將加強(qiáng)家長會的組織,定期舉行家長座談會,向家長們介紹幼兒園的教學(xué)情況和管理工作,并征求家長們的意見和建議,以便更好地為孩子們提供服務(wù)。
通過這次自查,我們深刻認(rèn)識到了工作中存在的問題,并積極采取措施進(jìn)行改進(jìn)。我們將繼續(xù)保持對管理工作的高度重視,進(jìn)一步完善幼兒園的管理制度,提高各項(xiàng)管理工作的質(zhì)量和效率,以期為孩子們提供更好的教育和服務(wù)。感謝全體教職員工的辛勤付出,也期待未來能夠繼續(xù)取得更大的成就。
????????**縣工商行政管理局關(guān)于二OO五年扶持農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)及特色產(chǎn)業(yè)和聯(lián)鄉(xiāng)包村工作的自查報(bào)告縣農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:根據(jù)《**縣2005年農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)考核辦法》的通知要求,**縣工商行政管理局黨組對全縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)及聯(lián)鄉(xiāng)包村工作高度重視,局領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)股室工作人員深入到聯(lián)鄉(xiāng)包村單位調(diào)查研究,為他們解決在發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)中存在的具體問題,有力地推進(jìn)了全縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展?,F(xiàn)將我局2005年度推進(jìn)扶持全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展和聯(lián)鄉(xiāng)包村工作自查報(bào)告如下:一、組織干部認(rèn)真宣講中央一號文件精神3月初,縣農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)《關(guān)于組織干部宣講2005年中央一號文件的通知》之后,縣工商局黨組引起高度重視,決定由一名局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),抽調(diào)辦公室工作人員,組成工作組,用了一周時(shí)間深入到**鎮(zhèn)**村向村干部和農(nóng)民群眾宣講中央一號文件精神,幫助農(nóng)民群眾釋疑解難。以中央一號文件農(nóng)業(yè)增收為主題,宣講主要圍繞“三農(nóng)”的核心問題,確保農(nóng)民增收,給農(nóng)民以實(shí)惠的各項(xiàng)優(yōu)惠政策,極大地鼓舞和調(diào)動(dòng)了農(nóng)民積極性。通過一周時(shí)間走鄉(xiāng)串戶的宣講,村、組干部受教育面達(dá)95以上,農(nóng)民群眾受教育面達(dá)75以上。為2005年全縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展起到了積極地推動(dòng)作用。為全年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。二、幫助鄉(xiāng)、村、組解決農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)中的問題,促進(jìn)養(yǎng)、種殖業(yè)快速發(fā)展我局對所聯(lián)**村的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)不斷進(jìn)行扶持和引導(dǎo),局領(lǐng)導(dǎo)多次深入村組調(diào)查研究,結(jié)合該村的實(shí)際情況,重點(diǎn)扶持養(yǎng)殖大戶,做到以點(diǎn)帶面,全村發(fā)展養(yǎng)殖大戶共9戶,其中養(yǎng)豬在50頭以上的7戶,養(yǎng)牛在5頭以上的2戶,全村全年共計(jì)養(yǎng)豬480余頭,養(yǎng)牛100余頭。全村共有桑園300畝,今年新栽桑30畝,全年共計(jì)養(yǎng)蠶200張,全村總收入達(dá)318余萬元,平均每人達(dá)1700元。組織外出務(wù)工人員200余人,務(wù)工人員收入達(dá)40萬元,為全村的農(nóng)民增收發(fā)揮了主要作用。全村有個(gè)體工商戶16戶,今年新發(fā)展2戶。我局在經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下,為支援該村產(chǎn)業(yè)發(fā)展,出資2000元進(jìn)行支持,為一部分人解決燃眉之急。我局黨組書記、局長***同志積極支持教育事業(yè),為該鎮(zhèn)一名最困難的學(xué)生解決了學(xué)費(fèi)問題,將一直供養(yǎng)該學(xué)生大學(xué)畢業(yè)。三、充分發(fā)揮工商行政管理的職能作用,深入基層解決問題我局按照縣委、縣政府包鄉(xiāng)聯(lián)村的要求,做到每月到村一次,由局分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),幫助他們解決問題。一是在**中學(xué)建立了消費(fèi)者投訴點(diǎn)一個(gè),凡是師生和本村群眾投訴舉報(bào)的問題,我局予以優(yōu)先受理,快速解決;二是對該村申請辦理個(gè)體工商戶登記手續(xù)的,放寬條件,優(yōu)先辦理,并且送證、照上門,積極扶持個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展;三是為確保農(nóng)民利益,加大農(nóng)資市場監(jiān)管力度,嚴(yán)禁假冒偽劣農(nóng)資商品流入農(nóng)民手中。全年到掛聯(lián)村共計(jì)80人次,出動(dòng)車輛15臺次。為貧困戶捐贈(zèng)衣物200余件(套)。通過以上所做的工作,我們切身體會到,經(jīng)常深入到群眾中增加了干群關(guān)系,親密了魚水情,深受基層干部和廣大人民群眾的愛戴。2005年我局在包村聯(lián)鄉(xiāng)工作中做了大量工作,取得了一些成績,但我們認(rèn)為做的還很不夠,工作中還不夠深入,不夠細(xì)致,對鄉(xiāng)、村的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃引導(dǎo)的不夠全面和完善,有待于下年度繼續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)。我們將在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,一如繼往的做好扶持農(nóng)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)及聯(lián)鄉(xiāng)包村工作,不斷總結(jié),不斷完善,力爭再上一個(gè)新臺階。**縣工商行政管理局二OO五年十一月十五日
東北電監(jiān)局:
根據(jù)《國家能源局開展電力安全生產(chǎn)大檢查的通知》(國能綜合20__年231號),按照安全檢查“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實(shí)效”的要求,我公司先后對所屬龍口、胡家灣、上灣二級、響水、五道石門、金橋、燕窩鋪、響尾等八個(gè)電站開展了安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查,堅(jiān)持“安全第
一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,各電站站長均巳切實(shí)負(fù)起責(zé)任,有效地抓早、抓實(shí)、抓好了安全生產(chǎn)工作,促進(jìn)了我公司電力安全生產(chǎn)責(zé)任制及各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度進(jìn)一步健全和落實(shí),完善安全管理機(jī)制,從根本上提高安全管理水平,采取有效措施,排除安全生產(chǎn)隱患,解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),有效防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,在此總結(jié)報(bào)告如下:
一、樹立起“安全就是最大的回報(bào)”的觀念
安全促生產(chǎn),安全出效益。投資安全前提下是生產(chǎn)安全,經(jīng)濟(jì)效益取決于生產(chǎn)安全,生命財(cái)產(chǎn)安全有賴于生產(chǎn)安全。八座水電站本著這一信念實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn),進(jìn)行了正常的發(fā)電運(yùn)行及售電上網(wǎng),各電站的經(jīng)濟(jì)效益得以體現(xiàn)和保障,在市場經(jīng)濟(jì)競爭中,員工的隊(duì)伍比較穩(wěn)定,員工當(dāng)家作主精神日益高漲。安全生產(chǎn)作為日常工作重中之重,常抓不懈,這樣以來大大降低了事故發(fā)生率,保證了電力生產(chǎn)、提高了生產(chǎn)設(shè)備完好率,員工的生命安全以及家庭幸福得以保障。因此,電站管理者樹立“安全就是最大的回報(bào)”的觀念得以弘揚(yáng),牢牢固固切實(shí)的抓好安全生產(chǎn)工作。
二、找出主要危險(xiǎn)源,突出安全防范的重點(diǎn)
公司所屬電站運(yùn)行有幾、幾十年,每年針對發(fā)電機(jī)組、變壓器等機(jī)電設(shè)備,攔河壩、引水明渠及隧洞、前池等水工設(shè)施,特別是危舊廠房、宿舍和殘舊老化的輸電線路和機(jī)電設(shè)備,以及暴雨可能引發(fā)山洪、泥石流、山體塌方和滑坡地段、公路及可能崩垮的橋梁、涵洞。制定了維修保養(yǎng)、缺陷登記、定時(shí)巡查、隱患報(bào)告等制度,年前制定出大修專項(xiàng)計(jì)劃,年終考核完成;對于發(fā)生事故或?yàn)?zāi)害的前兆,制定了預(yù)期應(yīng)急預(yù)案,指定專人隨時(shí)監(jiān)控,及時(shí)采取相應(yīng)措施,避免一些事故及災(zāi)害發(fā)生或造成重大損失。
三、重防范、勤巡查、嚴(yán)管理、抓落實(shí)
各電站在日常運(yùn)行管理中,堅(jiān)持結(jié)合自身實(shí)際,把事故防范工作放在首位,安全生產(chǎn)要舍得投入,制定制度,遵守規(guī)程,明確責(zé)任,配備器材,防微杜漸;值班人員對主要危險(xiǎn)源經(jīng)常巡視檢查,掌握設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行狀況,對引發(fā)事故和災(zāi)害的各種因素密切監(jiān)控,積極防范,及時(shí)化解;強(qiáng)化安全管理,消除了引發(fā)事故的各種因素和不安全狀態(tài),確保了生產(chǎn)運(yùn)行安全;狠抓了安全生產(chǎn)責(zé)任、措施、制度和各項(xiàng)工作的落實(shí),杜絕重大事故發(fā)生。
四、制定應(yīng)急預(yù)案
針對各電站的重大危險(xiǎn)源和易發(fā)、多發(fā)及容易造成重大危害或嚴(yán)重?fù)p失的事故制定了應(yīng)急預(yù)案,定期進(jìn)行演練。一旦發(fā)生事故,立即啟動(dòng)相應(yīng)預(yù)案,及時(shí)采取應(yīng)對措施,盡量避免了人、財(cái)、物的損失。
五、遵章守規(guī),依法經(jīng)營
嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)政策、法規(guī)和行業(yè)操作規(guī)程,遵守電站的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行系統(tǒng)調(diào)度的各項(xiàng)指令,從不私自或隨意改動(dòng)電站的設(shè)計(jì)和運(yùn)行現(xiàn)狀,未擅自增大裝機(jī)容量、私自增高攔河壩水位高程,隨意抬高引水渠和前池的溢洪口、未經(jīng)批準(zhǔn)改變
一、二次電氣接線及調(diào)整保護(hù)動(dòng)作參數(shù)等。
六、抓好宣傳教育和員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)
加強(qiáng)對員工的宣傳教育,不斷逐漸增強(qiáng)了員工的安全生產(chǎn)意識和遵章守規(guī)的自覺性;組織員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)知識,認(rèn)真積極開展專業(yè)技能培訓(xùn)并經(jīng)常性開展反事故演習(xí),提高了員工的實(shí)際操作技能,增強(qiáng)員工搞好安全生產(chǎn)工作、處理突發(fā)事件和安全自救的能力,把電站的安全生產(chǎn)、運(yùn)行管理和經(jīng)濟(jì)效益提升到一個(gè)新的水平。
七、公司所屬電站組織開展自查活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題:
1、水庫監(jiān)測設(shè)備部分電站不完善,按照有關(guān)規(guī)范,分別監(jiān)測大壩位移、變形、滲漏、應(yīng)力應(yīng)變及環(huán)境因素等項(xiàng)目缺乏。
2、大部分電站建于上世紀(jì)
七、八十年代,設(shè)備、設(shè)施巳運(yùn)行近
三、四十年,機(jī)電設(shè)備相當(dāng)一部分到了退役期,陳舊銹蝕、絕緣老化、滲漏嚴(yán)重,發(fā)電效率不高。
3、電站人員配置及素質(zhì)有個(gè)別不符合安全生產(chǎn)要求的;部分運(yùn)行管理人員缺乏相關(guān)專業(yè)技術(shù)及安全管理教育培訓(xùn);只追求經(jīng)濟(jì)效益,運(yùn)行人員配置不足;電站員工現(xiàn)文化功底不足,經(jīng)過系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)不足,上崗期間組織專門學(xué)習(xí)不夠,業(yè)務(wù)骨干比較匱乏。
4、有的電站對安全生產(chǎn)中的“兩票三制”執(zhí)行不嚴(yán)格。
八、針對問題,制定出我公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查、治理實(shí)施方案:
(一)、堅(jiān)持以法律、法規(guī)為依據(jù),進(jìn)行公司安全生產(chǎn)管理。依據(jù)國家法律法規(guī)及規(guī)程對水電管理,一是建立健全各項(xiàng)制度,二是落實(shí)好制度,認(rèn)真做好操作票、工作票、值班記錄、交接班記錄等,安全工器具、消防設(shè)施配置,使易燃易爆場所及物品保管符合安全規(guī)定。三是保證電站設(shè)備及設(shè)施完好,避免重點(diǎn)設(shè)備、設(shè)施帶病運(yùn)行,促進(jìn)電站設(shè)備完好率的提升。
(二).落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
健全內(nèi)部安全管理制度,明確責(zé)任,三級網(wǎng)絡(luò)安全管理人員要經(jīng)過上崗培訓(xùn)、考核、持證上崗;教育從事生產(chǎn)人員堅(jiān)決執(zhí)行規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行填寫操作票、工作票、值班記錄、交接班記錄、安全工器具檢查情況、消防設(shè)施配備、易燃易爆場所及物品保管等規(guī)章制度,進(jìn)行認(rèn)真安全運(yùn)行及事故調(diào)查,細(xì)致以安全運(yùn)行未發(fā)生人員傷亡或設(shè)備事故審核安全運(yùn)行狀況,以發(fā)生人身、設(shè)備事故處理,整改本著“四不放過”;上報(bào)公司對電站進(jìn)行處理。
嚴(yán)格對生產(chǎn)人員進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)、考核、考試及發(fā)證,提高技術(shù)水平和操作能力。電站是否能做到安全生產(chǎn),與電站生產(chǎn)運(yùn)行一線直接操作者有直接關(guān)系,每個(gè)員工的技術(shù)水平、操作能力直接影響電站安全運(yùn)行的可靠程度,電站領(lǐng)導(dǎo)首先十分注重生產(chǎn)一線員工的技術(shù)素質(zhì)和能力,使他們逐步掌握所從事工種的全部設(shè)備的性能和操作技巧,對設(shè)備正常運(yùn)行,是否帶病運(yùn)行判斷準(zhǔn)確無誤,并能提出正確的意見和建議。電站應(yīng)根據(jù)設(shè)備可能發(fā)生事故情況,定期進(jìn)行有組織的反事故演習(xí),演習(xí)按預(yù)案程序進(jìn)行,由主持人提出現(xiàn)象,演習(xí)人員進(jìn)行判斷處理,鍛煉生產(chǎn)人員應(yīng)急處理能力。
(三)、堅(jiān)持抓好設(shè)備管理和推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步。
水工、機(jī)電設(shè)備及設(shè)施完好率是評定電站類別的一項(xiàng)重要指標(biāo)。生產(chǎn)設(shè)備是電站的主要生產(chǎn)工具,要保證安全生產(chǎn),提高經(jīng)濟(jì)效益,就需要現(xiàn)代的管理技術(shù),維護(hù)好生產(chǎn)設(shè)備,高效運(yùn)行。
1、建立健全設(shè)備臺帳。對每個(gè)設(shè)備,按單元建立技術(shù)檔案,記錄技術(shù)參數(shù),運(yùn)行中發(fā)生過哪些異常、故障或事故,是什么原因造成的,當(dāng)時(shí)是怎樣處理的,更換過哪些零部件,維修期限,以及每次大修后的試驗(yàn)記錄,隨時(shí)對設(shè)備的運(yùn)行狀況進(jìn)行查詢分析,做到心中有數(shù)。對備品備件準(zhǔn)備充足,并及時(shí)補(bǔ)齊,做到檢修時(shí)能快速地更換。
2、全體員工參與設(shè)備管理。每件設(shè)備都有專人負(fù)責(zé),要求員工對所管理設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能、工作原理必須掌握,熟悉常見故障及時(shí)處理,加強(qiáng)正常巡視、維護(hù),及時(shí)將設(shè)備運(yùn)行缺陷上報(bào)公司。
3、建立良好的反饋制度。每月定期召開二次運(yùn)行分析會,由各生產(chǎn)人員參加,共同分析問題的癥結(jié)所在,找出解決問題的辦法。共同分析各班值上報(bào)的設(shè)備缺陷,落實(shí)檢修班檢修維護(hù),并做好記錄。實(shí)行消號制,有條件解決的,及時(shí)銷號,一時(shí)得不到解決的,記錄在檔,并積極創(chuàng)造條件,缺陷解決后再銷號。
4、巡視檢查到位,經(jīng)常性巡視檢查是電站安全運(yùn)行的關(guān)鍵。制定詳細(xì)巡視檢查項(xiàng)目,包括水輪機(jī)、勵(lì)磁裝置、發(fā)電機(jī)、調(diào)速器、蝶閥室、集水井、空壓機(jī)窒、主控制室、各控制屏、高壓開關(guān)、主變、電纜、蓄電池、升壓站、整流柜要定時(shí)進(jìn)行檢查,并做記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,盡量避免事態(tài)擴(kuò)大,及時(shí)上報(bào)。巡視檢查必須做到心中有數(shù),對設(shè)備狀況和性能及工作原理熟悉掌握;該檢查的地方一定檢查到,不憑想象推理,查清、查實(shí)、查細(xì);仔細(xì)觀察發(fā)現(xiàn)細(xì)微變化,了解機(jī)械設(shè)備運(yùn)行時(shí)正常聲音,從聲音所出異常,及時(shí)分析處理,防止事故發(fā)生。設(shè)備正常氣味要知道,出現(xiàn)異味時(shí)能聞到。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)記錄,及時(shí)上報(bào)。
九、督察到位。加強(qiáng)監(jiān)督檢查是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),只有安全生產(chǎn)管理制度和措施是不夠的,必須嚴(yán)格進(jìn)行督促檢查,促進(jìn)工作落實(shí)。從主管生產(chǎn)的行政領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)安全技術(shù)負(fù)責(zé)人一直到班組長形成聯(lián)合檢查組,對各班值從安全生產(chǎn)操作規(guī)程,勞動(dòng)質(zhì)量、組織紀(jì)律、設(shè)備環(huán)境衛(wèi)生等方面進(jìn)行檢查,實(shí)行考核制,考核記錄作為各班組評比和年終評優(yōu)的重要依據(jù)。聯(lián)合檢查每月進(jìn)行一次,并要進(jìn)行夜間督察。通過檢查發(fā)現(xiàn)不安全因素和設(shè)備缺陷,提高員工的安全意識,促進(jìn)員工學(xué)習(xí)各項(xiàng)技術(shù)、技能,切實(shí)保證安全生產(chǎn)。
????????市綜治委:2005年,我院按照海島中院、市委綜治委的要求,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)社會治安綜合治理各項(xiàng)措施,積極開展平安創(chuàng)建活動(dòng),深入開展“嚴(yán)打”整治斗爭,全面加強(qiáng)治安防范工作,妥善處理各種矛盾糾紛,大力加強(qiáng)社會治安綜合治理制度建設(shè),為維護(hù)社會穩(wěn)定,全面建設(shè)小康社會創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境。一、深入開展“嚴(yán)打”整治斗爭和法制宣傳工作,努力維護(hù)社會治安穩(wěn)定截至11月份,我院共受理各類刑事案件574件,審結(jié)574件,審結(jié)率達(dá)100。在刑事審判工作中,我院始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢,堅(jiān)定不移地抓好“嚴(yán)打”斗爭,對于嚴(yán)重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、有組織犯罪和“兩搶一盜”等侵財(cái)性犯罪以及多發(fā)性犯罪,依法從重從快的予以堅(jiān)決打擊,絕不在審判環(huán)節(jié)貽誤戰(zhàn)機(jī),并建立健全了貫徹“嚴(yán)打”方針的長效機(jī)制。為增強(qiáng)“嚴(yán)打”效果,我院與其他政法部門一起在城區(qū)、店報(bào)鎮(zhèn)、南本村鎮(zhèn)、灰縫鎮(zhèn)、云彩鎮(zhèn)和崔及鎮(zhèn)先后召開了8次公捕公判大會,對96名犯罪分子進(jìn)行了公開宣判,震懾了犯罪,教育了群眾。一是實(shí)行案件催辦、督辦制度,提高辦案效率。我院對適用普通程序和簡易程序的刑事案件,都作出了比法定審限提前結(jié)案的規(guī)定,對臨近本院規(guī)定時(shí)限的案件,由立案庭催辦,對臨近法定時(shí)限的案件,由分管院長親自督辦,保證了所有案件在法定審限內(nèi)提前結(jié)案,無一超審限案件和超期羈押案件。二是嚴(yán)把案件事實(shí)關(guān)、證據(jù)關(guān)和適用法律關(guān),確保辦案質(zhì)量。今年1—11月份,我院審結(jié)的刑事案件共上訴21件,無改判和發(fā)回重審案件。不斷加大刑事附帶民事案件的調(diào)解力度,刑事附帶民事案件調(diào)解率達(dá)98.5。三是對外執(zhí)犯定期回訪、幫教和考察。我院除在案件宣判時(shí)明確告知罪犯需定期向合議庭成員匯報(bào)改造情況外,經(jīng)常與其所在單位和家人保持聯(lián)系,隨時(shí)掌握罪犯的思想變化。同時(shí),在力所能及的范圍內(nèi)為其解決生活中的實(shí)際困難,增強(qiáng)其改過自新的信心。今年以來,定期回訪2次,幫教、考察22人犯。四是積極開展法制宣傳活動(dòng),不斷提高人們的法律意識。今年以來,我院開展了以“創(chuàng)建平安**,加強(qiáng)綜合治理”為主題的集中宣傳活動(dòng),通過利用宣傳欄、電視、報(bào)刊、上街開展法律咨詢等多種形式進(jìn)行了廣泛宣傳。我院在《**通訊》發(fā)表綜合治理調(diào)查報(bào)告2篇;印發(fā)了宣傳材料2000余份;新華社、中新社、中央電視臺、《人民法院報(bào)》、山東衛(wèi)視、《海島日報(bào)》、**電視臺等有關(guān)新聞媒體采用“嚴(yán)打”整治斗爭宣傳稿件23篇;向上級法院和市委報(bào)送信息100余篇,其中最高法院采用信息1篇,省高院采用信息1篇,省高院采用簡報(bào)1篇。此外,我院積極實(shí)施“法制園丁工程”,有5名法官被**市職教中心、西關(guān)中學(xué)和杭州路中學(xué)等學(xué)校聘為法制副校長,為學(xué)校老師、學(xué)生講授普法課、解答法律問題,依法維護(hù)青少年的合法權(quán)益,增強(qiáng)了中小學(xué)學(xué)生的守法意識,遏制了青少年犯罪上升勢頭去年。今年以來,我院共給各類學(xué)校普法授課20次,受教育師生多達(dá)2萬余人次。此外,結(jié)合辦案中發(fā)現(xiàn)的問題,向有關(guān)機(jī)關(guān)提出司法建議5條,受到人們的好評。二、積極做好未成年人犯罪案件的審判和幫教工作,開創(chuàng)少年刑事審判工作新局面今年以來,我院共審結(jié)各類未成年人犯罪案件42件,判處罪犯60人。在審理未成年人犯罪案件中,始終貫徹“寓教于審、審教結(jié)合、教育、感化、挽救”的方針,從嚴(yán)教育,從寬處理,走出了一條寓教于審、懲教結(jié)合、跟蹤幫教的少年刑事審判的新路子。一是加強(qiáng)少年合議庭審判力量,健全各項(xiàng)制度。我院針對青少年犯罪的特殊性和女性自身耐心、細(xì)致的特點(diǎn),專門安排了三名女法官組成少年法庭,并從市婦聯(lián)和市教體委聘請了四位具有一定法律知識,并熱心從事該項(xiàng)工作的同志做特邀陪審員,加強(qiáng)了少年合議庭審判力量,提高了少年審判工作的針對性和有效性。二是做好庭審中和審后的幫教工作。在審理未成年人犯罪案件中,始終貫徹寓教于審、審教結(jié)合、教育、感化、挽救的方針,既注意緩和法庭氣氛,又注意抓好宣判教育。盡可能的多適用緩刑,避免獄中的交叉“感染”,以利于少年犯的改造;盡量適用減輕處罰,對確不適用緩刑的少年犯,多適用減輕處罰,減少他們的監(jiān)禁時(shí)間,爭取他們早日回到社會上去。今年以來,我院對20名外執(zhí)少年犯進(jìn)行跟蹤幫教,在掌握他們思想動(dòng)態(tài)的基礎(chǔ)上,定期組織他們參加義務(wù)勞動(dòng),經(jīng)常帶領(lǐng)他們到烈士陵園及其他教育基地進(jìn)行愛國主義教育,改造了他們的世界觀和人生觀。目前,我院幫教的少年犯都能夠遵紀(jì)守法,誠實(shí)做人,實(shí)現(xiàn)了徹底性地轉(zhuǎn)變。三是建立未成年人矯正基地。我院在**市職教中心和**市西關(guān)中學(xué)設(shè)立了青少年教育基地,由少年合議庭人員定期選擇典型案例,以案釋法,通過活生生的案例,教育未成年人從小懂法、守法,做遵紀(jì)守法的好公民。2005年7月,為防范青少年犯罪,我院與市教體局、西關(guān)中學(xué)共同舉辦了“模擬
衛(wèi)生單位自查報(bào)告總結(jié)
近年來,隨著人們健康意識的提高,衛(wèi)生單位的重要性愈發(fā)凸顯。衛(wèi)生單位自查報(bào)告是一項(xiàng)重要的工作,旨在評估衛(wèi)生單位的運(yùn)營情況,發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)措施,以提高衛(wèi)生單位的服務(wù)質(zhì)量和工作效率。在本次的自查報(bào)告中,我們對我國某衛(wèi)生單位的運(yùn)營情況進(jìn)行了全面的分析和總結(jié),具體報(bào)告如下:
一、衛(wèi)生設(shè)施
從總體上看,衛(wèi)生單位的設(shè)施條件較好,滿足了病人就診和員工辦公的基本需求。然而,我們在自查過程中仍發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先,部分診室仍然存在著設(shè)施陳舊、設(shè)備老化的情況,亟需進(jìn)行更新和維修。其次,衛(wèi)生單位的清潔工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng),特別是在公共區(qū)域和衛(wèi)生間的衛(wèi)生狀況不盡如人意。因此,我們建議衛(wèi)生單位加大投入,持續(xù)改善衛(wèi)生設(shè)施,提高病人和員工的舒適度。
二、醫(yī)療服務(wù)
在醫(yī)療服務(wù)方面,衛(wèi)生單位表現(xiàn)出了一定的優(yōu)勢。首先,醫(yī)生和護(hù)士團(tuán)隊(duì)擁有較高的專業(yè)水平和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),能夠提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。其次,衛(wèi)生單位的醫(yī)療設(shè)備和技術(shù)水平也相對較高,能夠滿足大部分病人的就診需求。然而,在自查過程中,我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題。一些醫(yī)療人員在服務(wù)過程中缺乏耐心和友好態(tài)度,給病人造成了不必要的困擾。此外,預(yù)約系統(tǒng)和候診環(huán)境也需要進(jìn)一步改善,以提高病人的就診體驗(yàn)。
三、人員管理
人員管理是衛(wèi)生單位正常運(yùn)營的重要保障。在本次自查中,我們發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生單位在人員管理方面存在一些問題。首先,部分員工的工作態(tài)度和責(zé)任心有待提高,嚴(yán)重影響了衛(wèi)生單位的運(yùn)營效率和服務(wù)質(zhì)量。其次,衛(wèi)生單位的員工培訓(xùn)不夠完善,需要加大培訓(xùn)力度,提高員工的專業(yè)水平和服務(wù)意識。此外,衛(wèi)生單位的激勵(lì)機(jī)制也需要優(yōu)化,以更好地激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。
四、病人滿意度調(diào)查
為了真實(shí)了解病人對衛(wèi)生單位服務(wù)的評價(jià),我們在自查中進(jìn)行了一項(xiàng)病人滿意度調(diào)查。結(jié)果顯示,大部分病人對衛(wèi)生單位的醫(yī)療服務(wù)和設(shè)施條件較為滿意。然而,也有部分病人對醫(yī)療服務(wù)和人員態(tài)度表示不滿意。在這方面,我們建議衛(wèi)生單位加強(qiáng)對病人的溝通與交流,增強(qiáng)病人對醫(yī)療過程的理解和信任感。
綜上所述,通過本次自查報(bào)告,我們?nèi)媪私饬诵l(wèi)生單位的運(yùn)營情況,并針對存在的問題提出了改進(jìn)措施。衛(wèi)生單位的管理者應(yīng)認(rèn)真對待本次報(bào)告,積極采納改進(jìn)意見,不斷提升服務(wù)質(zhì)量和工作效率,以更好地滿足社會對衛(wèi)生單位的需求。只有不斷自我改進(jìn)和完善,才能夠在激烈的競爭環(huán)境中立于不敗之地,并為人們提供更好的健康服務(wù)。
質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局2006年機(jī)關(guān)工作目標(biāo)管理責(zé)任制自檢自查報(bào)告 ? ???? 2006年,我局在縣委、縣政府以及上級質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣直機(jī)關(guān)黨委的關(guān)心、指導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,堅(jiān)持以抓好黨建促進(jìn)業(yè)務(wù)工作,認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)工作目標(biāo)管理責(zé)任制,各項(xiàng)工作都取得了較好成績,為促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建“和諧xx”做出了積極貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將我局2006年機(jī)關(guān)工作目標(biāo)管理責(zé)任制落實(shí)情況具體匯報(bào)如下: ? ?[找文章到范文先生網(wǎng)--一站在手,寫作無憂!] ? ?一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真抓好黨建工作 ? ?我局高度重視黨建工作,長期以來都是黨政一把手分管黨建工作,并親自抓黨建工作,對黨建工作做到有計(jì)劃、強(qiáng)措施、重落實(shí),確保年度黨建工作達(dá)到目標(biāo)要求。 ? ?一是領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一,堅(jiān)持民主集中制原則,做到重大決策民主、科學(xué)。 ? ?二是建立健全機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)等制度,強(qiáng)化落實(shí),堅(jiān)持以提高黨員干部職工綜合素質(zhì)為目的,嚴(yán)格按照縣委的統(tǒng)一安排和部署,堅(jiān)持每周一開展政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,確保干部職工教育經(jīng)?;徽J(rèn)真抓好黨員先進(jìn)性教育鞏固提高工作;認(rèn)真開展電化教育、會議學(xué)習(xí)和培訓(xùn)等活動(dòng),不斷提高黨員干部職工的職業(yè)道德水平;堅(jiān)持“三會一課”制度,保證黨組織活動(dòng)正?;粩嗵岣唿h組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。 ? ?三是認(rèn)真開展學(xué)習(xí)黨章、以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育、商業(yè)賄賂治理專項(xiàng)工作以及黨風(fēng)廉政教育月等活動(dòng),全面抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,努力打造質(zhì)監(jiān)部門“公正、廉潔、高效”良好形象。 ? ?四是按照縣委、縣政府的安排部署和要求,認(rèn)真開展“結(jié)對”扶貧、支農(nóng)和深入基層上黨課等“民情在我心中”系列活動(dòng),每名黨員干部都認(rèn)真做好了“民情日記”。我局的幫扶工作得到了各界的好評。 ? ?五是按照縣紀(jì)委、縣委組織部安排部署要求,認(rèn)真開好了2006年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會,并向縣紀(jì)委、縣組織部和縣直機(jī)關(guān)黨委上報(bào)了所需材料。 ? ?六是黨支部按照安排部署要求,不斷加強(qiáng)了黨組織及黨員目標(biāo)管理工作,通過有力措施,全面完成了黨組織和黨員管理目標(biāo)工作,不斷加強(qiáng)了黨組織和黨員隊(duì)伍的建設(shè)。 ? ?七是結(jié)合單位實(shí)際,按照各級各部門要求,認(rèn)真做好了工會、婦女以及離退休干部、職工工作,促進(jìn)了團(tuán)結(jié),促進(jìn)了部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的全面開展和順利完成。 ? ?八是認(rèn)真執(zhí)行保密規(guī)定,加強(qiáng)保密工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,加大保密工作力度,全面做好保密工作。 ? ?二、掛鉤聯(lián)系工作 ? ?按照縣委、縣政府的安排部署,為進(jìn)一步做好掛鉤聯(lián)系工作,今年以來,我局結(jié)合學(xué)黨章、以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)的開展,認(rèn)真開展了掛鉤聯(lián)系工作,得到了社會各界的好評。 ? ?一是積極深入扶貧掛鉤聯(lián)系點(diǎn)共同研究制定發(fā)展規(guī)劃。二是在春節(jié)前組織干部職工為貧困戶捐衣贈(zèng)物、發(fā)放慰問金;在春耕期間為貧困戶捐贈(zèng)農(nóng)資(化肥3噸),幫助他們解決一些實(shí)際困難。三是在春耕期間安排干部與村委會干部共同抓春耕生產(chǎn)工作。四是在烤煙收購期間,深入掛鉤聯(lián)系點(diǎn)幫助組織抓烤煙收購工作,促進(jìn)掛鉤聯(lián)系點(diǎn)圓滿完成了收購任務(wù)。五是按照要求積極深入掛鉤聯(lián)系點(diǎn)上好黨課,做好了困難黨員慰問工作。七是認(rèn)真開展“一幫一”結(jié)對幫扶工作。按照沾益縣黨員干部“一幫一”結(jié)對幫扶貧困學(xué)生要求,我局每名黨員干部聯(lián)系幫扶了1名困難學(xué)生,每名黨員
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