員工偷懶檢討書

想寫檢討書卻不知道該請教誰嗎？深度反思犯錯行為時需要通過寫檢討來體現(xiàn)的，現(xiàn)在幼兒教師教育網(wǎng)小編為您呈現(xiàn)的是“員工偷懶檢討書”，希望這些書籍可供你參考和使用幫助你學習和成長！

員工偷懶檢討書(篇1)

尊敬的xx領(lǐng)導：

您好！

我自覺我的行為實在是對不起公司和領(lǐng)導對我的栽培，因此我只好用這份檢討書來聊以表達我對于公司對領(lǐng)導的虧欠之情，希望公司以及各位領(lǐng)導能夠抽出寶貴的時間來查閱我的檢討與懺悔。

我是xx年加入公司的，一加入就被委以了重任，負責我們公司在xx領(lǐng)域的一些工作。我也深感到被重視的喜悅和被重視的壓力，但是我仍然相信我能夠憑借著努力來取得一些成績，用以回報公司對我的看重和支持。因此我在那段時間格外的努力用功，在短短的幾個月內(nèi)就取得了令領(lǐng)導直接在會議室上夸獎我的成績，猶記得當時站起來面對眾為同事同僚或羨慕或贊嘆的眼神，我是多么的滿足。

可是好景不長，在長時間的工作中，我的工作熱情漸漸地消減，性格上的懶散重新占據(jù)了上風，讓我在之后的工作中雖然沒有出現(xiàn)錯誤，但是也沒有一開始那樣的進取心了。然而當時的我卻并未意識到這件事情之中蘊含著的嚴重態(tài)度問題，并沒有覺得我做錯了什么，這也導致了我在工作當中越來越不負責，越來越過分，最終到現(xiàn)在因為上班時間偷懶導致沒有完成我應(yīng)該完成的工作。

我們大家都知道，公司是由一個個員工組成的，每個員工都是一個必不可少的零件，當其中任何一個人出現(xiàn)了問題的時候，都會產(chǎn)生非常不好的連鎖反應(yīng)，讓我們這個工作集體出現(xiàn)問題，讓我們的工作出現(xiàn)問題。甚至有時候嚴重了，會影響到整個公司的規(guī)劃和發(fā)展，導致我們大家都受到重大的損失。

而想要保證自己的工作中不出差錯，最主要的就是要保持好自己的工作態(tài)度，只有工作態(tài)度認真穩(wěn)定了，我們才能夠達成我們想要的結(jié)果，成就我們理想的目標。

因此，這件事情看似是只是一件不大不小的事，但是這其中卻蘊含了非常大的問題，假若公司里有小部分同事都覺得我這樣做法是對的，學習我的工作態(tài)度，那么我們公司就會出現(xiàn)運轉(zhuǎn)問題。要是公司里有一半的同事們覺得我的做法可行，就會導致我們公司出現(xiàn)巨大的波動，甚至影響到其他認真工作的人們。

所以我真心誠意的愿意接受領(lǐng)導對我的小懲大誡，我也會主動的從這次的經(jīng)驗教訓之中吸取成長所需的養(yǎng)分，重新成為一名有自信、有激情、有能力的新三好員工。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

員工偷懶檢討書(篇2)

尊敬的領(lǐng)導和同事們：

非常抱歉給大家?guī)砹死_和不滿。我寫這篇檢討書是為了向大家深刻道歉，并向您們展示我已經(jīng)認識到了自己的錯誤，并且保證未來不再犯同樣的錯誤。

我很清楚自己偷懶是沒有任何理由的，這是對工作和職責的不負責任的表現(xiàn)。作為一名員工，我應(yīng)該時刻以良好的工作態(tài)度和高度的責任感來完成我的任務(wù)。然而，我在過去的一段時間內(nèi)，不可否認地出現(xiàn)了偷懶的行為，給您們造成了不必要的麻煩和額外的工作負擔。

在回顧我的行為時，我發(fā)現(xiàn)偷懶的原因主要有兩個方面。首先，是工作量的增加帶來的壓力。項目緊張，任務(wù)繁重，我感到自己無法承受這樣的壓力。于是，心理上就會找借口，想方設(shè)法逃避工作或者縮短工作時間。其次，是由于對工作的熟練度和技能的不夠自信。我為自己的能力產(chǎn)生懷疑，害怕在工作中出現(xiàn)錯誤，害怕成為團隊的累贅，所以選擇了逃避的方式，以避免與這些困難和挑戰(zhàn)面對面。

然而，我十分清楚偷懶帶來的后果是無法接受的。不僅給團隊帶來壓力和不滿，也降低了我自己的工作能力和未來的發(fā)展。因此，我決定堅決改正自己的錯誤，從現(xiàn)在開始重新審視和調(diào)整我的工作態(tài)度。

首先，我將對自己加強監(jiān)督與管理。我會制定詳細的工作計劃，并根據(jù)實際情況和優(yōu)先級來合理安排我的工作時間。我將每天定時檢查和總結(jié)我的工作內(nèi)容和進展，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時解決。我也會向您們請教和學習，提高自己的工作效率和技能水平。

其次，我會加強團隊合作和溝通。我將更主動地與同事們交流，互相幫助和支持，以共同完成任務(wù)和達成目標。我也會更積極地參與團隊的討論和決策，為團隊的成功盡一份力量。

最后，我會不斷反思和修正自己的工作態(tài)度。我會時刻提醒自己要對工作負責，對團隊負責，對自己負責。我會保持良好的工作習慣，不斷學習和充實自己，提高自己的能力和素質(zhì)。

面對過去的錯誤和不負責任的行為，我深感愧疚和懊悔。我也深刻認識到，要想實現(xiàn)自己的職業(yè)目標，就必須從自己身上找原因，改正缺點，提高自己的能力。我發(fā)誓，我不會再為自己找任何借口，不會再偷懶，而是要以積極的態(tài)度和高度的責任感面對工作和團隊。

最后，我再次向所有受到影響和困擾的人們致以衷心的歉意，我會用實際行動來彌補我的錯誤和不負責任的行為。同時，也向所有的領(lǐng)導和同事們保證，我會從現(xiàn)在開始，盡我所能，盡心盡力地做好我的工作。

無論將來會發(fā)生什么，我都愿意承擔自己的責任，并為我的行為負起全部的后果。再次向大家表示我的歉意，并衷心希望大家能夠給我一個改正錯誤、重新出發(fā)的機會。

再次致以深深的歉意！

您真誠的員工，

[你的名字]

員工偷懶檢討書(篇3)

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

工作的好不好，很多的時候還是要看員工在工作的時候的一個態(tài)度，要是態(tài)度好的話，那自然工作的情況也是好的，要是工作的態(tài)度是不好的，那自然工作的情況也會是不好的。

而像我這樣在上班的時候偷懶，那就是工作態(tài)度上面的一個問題，所以我想這也就是我在工作這么久之后卻依然還只是一個普通員工的原因吧！因為我的工作態(tài)度是不好的，畢竟付出和回報也是成正比例的，要是我的付出是不多的，那么收到的回報自然也并不是多的，這個道理也倒是懂得的。所以我的工作一直沒有什么突出的情況，那么也真的就是因為我的工作是還不夠努力的，想想看我要是工作努力，我也就不會再上班的時候偷懶。

而且我也不小了，要是到了一定的年齡，我依然和現(xiàn)在一樣一事無成的話，我想那也是很丟人的，并且這樣的人生我想也是比較失敗的，因為沒有成就啊！這不就是失敗嗎？先不說是要什么很大的成就，就單單只是說把工作做好，升上那么一個等級的要是都不能夠做好的話，那么就是失敗。所以我決定以后好好的工作，再也不在上班的時候偷懶，擺正我的工作態(tài)度，也只有我的工作態(tài)度是端正的，那么我的工作才會做的很好。

領(lǐng)導也不是眼睛不好，你是否在認真的工作，其實是可以看的出來的，我想應(yīng)該也只有愚蠢的人才會自以為是的認為是別人看不見的，別人看見的都是自己假裝勤奮的那么幾分鐘。這樣的弄虛作假最后也還是會被拆穿的，所以我們還是要腳踏實地的工作，好好的去把自己份內(nèi)的每一項工作落實好，這樣才是無愧的。

當然我也并不只是嘴巴上面說說我要好好的改正，好好的端正我的態(tài)度，而是準備拿出我的實際的行動來好好的工作，好好的端正一下我的態(tài)度。好好的對待工作其實是我們好好生活的一個前提，我們也只有好好的`工作之后，我們才能夠擁有更好的生活，這就是現(xiàn)實這也是社會。沒有任何人的成果能夠是不勞而獲的，這世界上每一個人能夠取的一定的成就，那也都是他努力的結(jié)果，并不是說不努力卻能夠得到很好的成果。這是不可能的，也是不現(xiàn)實的，更是白日做夢的。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工偷懶檢討書(篇4)

員工上班偷懶檢討書

尊敬的領(lǐng)導：

我寫這封檢討信，是為了向您道歉，并真誠檢討自己在工作中的不足之處。我深刻意識到，我在過去的一段時間里對工作敷衍了事，這使我對公司造成了損失，并對同事們造成了不好的影響。我內(nèi)疚和后悔，并承諾從今以后改正我的態(tài)度和行為。

首先，我了解到作為一名員工，我的責任不僅僅是完成工作，還包括高效地完成工作任務(wù)。然而，我最近的表現(xiàn)與這一原則相背離，我常常偷懶，拖延時間，對工作缺乏熱情。這種態(tài)度不僅浪費了公司的資源，也對團隊的合作和工作效率產(chǎn)生了負面的影響。坦率地說，我沒有盡到我應(yīng)該承擔的責任，我對此深感抱歉。

其次，我充分認識到員工應(yīng)該以榜樣的力量影響團隊的正常運行。然而，我的不專心和懶散讓其他同事們感到困惑和失望，甚至影響了他們的工作。對于我在工作中的這種不正當行為，我感到非常內(nèi)疚。我深知自己承擔的是一個表率的角色，因此我應(yīng)該做出努力來改變自己，樹立起正面的工作態(tài)度，以影響和幫助我的同事們。我向每一位受到我影響的同事道歉，并保證以后不再發(fā)生類似的情況。

此外，我清楚地意識到在工作中應(yīng)該遵循公司的價值觀、規(guī)定和政策。我承認在過去的一段時間里，我故意忽視或者敷衍了一些規(guī)定。對此，我對違反規(guī)定的行為感到非常后悔，并保證將來會嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。我將確保我的行為不僅遵循公司的要求，也代表了公司的形象。

最后，我想表達我對公司和領(lǐng)導的誠摯感謝。在我的負面表現(xiàn)中，您并沒有對我進行嚴厲的處罰。相反，您愿意給予我改正錯誤的機會，并期望我能從中吸取教訓，重新成長。我對此感到非常感激。我承諾會對您對我的寬容表示感謝，并以誠實和努力來回報您對我的信任。

在給予我改正錯誤的機會之后，我將會全身心地投入工作，以更高的工作熱情、更專注的態(tài)度，履行自己應(yīng)有的責任。我將注重在工作中提高自己的效率，盡量減少拖延，并盡快完成分配給我的任務(wù)。我也會積極主動地與團隊協(xié)作，為我們的共同目標奉獻我的力量。

再次，對于我在工作中的偷懶行為給公司和團隊帶來的負面影響，我深感抱歉。請相信我，我已經(jīng)認識到了自己的錯誤，并將會以積極的態(tài)度去改正它們。希望您能夠給予我一個機會，重新證明自己。

最后，我衷心希望我的真誠檢討能得到您的諒解和支持。謝謝您對我的寬容。

此致

禮敬的領(lǐng)導

員工偷懶檢討書(篇5)

員工上班偷懶檢討書（一）

尊敬的領(lǐng)導： 您好，我以無比愧疚的心情向您遞交這份我工作偷懶的檢討書，首先我作為一名公司的醫(yī)藥代表，身在這樣一個重要崗位，對于公司的整體運行起到至關(guān)重要的作用，但對于公司規(guī)定我寫周計劃及周總結(jié)，我卻聽之任之，敷衍了事。而且趁著年前的經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，然后我便索性偷懶一直重復發(fā)一份計劃給經(jīng)理，敷衍了事。此時此刻我的心情無比沉重，因為當我想起此次的錯誤，都感到深深地愧疚和自責。 我對自己的工作怠慢作風感受深深的遺憾和懊惱，并且我這樣重復發(fā)一份周計劃及周總結(jié)也帶有一定的欺騙成分，這是多么的要不得的，這關(guān)系到我的個人誠信問題。 如今，面對錯誤，我沒有理據(jù)再為自己辯護，我為自己所犯的錯誤向經(jīng)理與給相關(guān)的同事們造成的影響，表示深深地自責和歉意。 首先我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實，工作散漫是我較為嚴重的過失之一，但不誠實卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。 我這樣的帶有欺騙性質(zhì)的重復發(fā)送一份周報告，直接地說是一種撒謊行為，是非常要不得的。而面對工作散漫這一問題，我也覺得我前段時間的工作態(tài)度存在一定問題。 我為此感到非常的抱歉。 檢討人：xxx xx年xx月xx日 員工上班偷懶檢討書（二） 尊敬的領(lǐng)導： 以下是我對工作態(tài)度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實，承認錯誤對于任何人來說都是一次經(jīng)歷磨練與痛心的過程，但我就必須承認錯誤，勇敢、積極得去面對和解決。 第一，關(guān)于我工作知識方面存在不足。通過反省，我深刻明白工作能力缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。因此今后對于工作方面存在不懂之處，我應(yīng)自己刻苦地學習。 第二，關(guān)于我的工作作風懶散。通過反省，我已經(jīng)認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉，缺少挫折。倘若一個經(jīng)歷過磨練和艱辛地人，就會更加珍惜自己的工作。因此，通過此次檢討讓我一定程度上經(jīng)歷了一份艱辛，而我也希望通過自己今后刻苦用心的工作，更多的體驗一份艱辛，克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。 第三，我的危機意識嚴重欠缺。今后我在日常工作中，在認真做好自己本職工作的同時，更應(yīng)該逐漸地學習領(lǐng)悟一些銀行其他工作的整體情況，這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗，就能夠更加明白自己工作的意義，以便于更好的工作。 此次工作態(tài)度不端正導致的工作失誤，我內(nèi)心覺得很對不起領(lǐng)導，我知道領(lǐng)導對我的工作情況很關(guān)心，對我今后的發(fā)展也有期待。在此，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯誤，以十分充足的干勁投身于自己工作當中，踏踏實實地做好工作，為我行的發(fā)展盡自己最大的一份力量。 檢討人：xxx xx年xx月xx日 員工上班偷懶檢討書（三） 尊敬的領(lǐng)導： 大家好！認真工作時一名員工最基本的職責，我連這個都沒做好，我覺得自己很可恥，我對自己工作偷懶的行為感到很抱歉，我以后一定努力工作，爭取創(chuàng)造很好的工作成果。 當我到了車間見了領(lǐng)導，聽領(lǐng)導的一番話，我才知道事情的嚴重性，我不但自己做錯事，而且還似乎帶壞了別人，由于我個人的原因而導致多人的不舒服，由于我個人的錯誤，而始多人受遷連，在這里我（向）各位領(lǐng)導各位因為次（此）事受遷（牽）連的人說聲對不起！我知道錯了，一句對不起是解決不了問題的，所以從今以后我不會遲到早退，聽從領(lǐng)導安排，不維護個人主義，上班認真對待，絕不忽悠上司，服從命令聽從指揮，爭取做一個優(yōu)秀的公司員工。在此，我深刻的檢討自己。 領(lǐng)導，對不起，我絕對不會在（再）讓同樣的事情第二次在我身上出現(xiàn)，請領(lǐng)導監(jiān)督我。我一定會改正錯誤，讓自己成為領(lǐng)導器重、放心的員工。 檢討人：xxx xx年xx月xx日 員工上班偷懶檢討書（四） 尊敬的領(lǐng)導： 本人昨天中午下班，吃完飯到宿舍里面睡覺，由于前天晚上沒睡好，昨天上午一直有一種想睡覺的沖動，我知道上班是不能睡覺的，所以就用僅有的吃飯休息時間來補充一個前天晚上的睡眠，沖動的懲罰，一不小心睡過了，鬧鈴響了，而我貌似聽不到，不知不覺睡到1點多，我很后悔前天不帶銷（鑰）匙出去，搞了自己在門外等了兩三個小時呢！ 當我到了車間見了領(lǐng)導，聽領(lǐng)導的一番話，我才知道事情的嚴重性，我不但自己做錯事，而且還似乎帶壞了別人，由于我個人的原因而導致多人的不舒服，由于我個人的錯誤，而始多人受遷連，在這里我（向）各位領(lǐng)導各位因為次（此）事受遷（牽）連的人說聲對不起！我知道錯了，一句對不起是解決不了問題的，所以從今以后我不會遲到早退，聽從領(lǐng)導安排，不維護個人主義，上班認真對待，絕不忽悠上司，服從命令聽從指揮，爭取做一個優(yōu)秀的公司員工，在此，我深刻的檢討自己。 領(lǐng)導，對不起，我絕對不會在（再）讓同樣的事情第二次在我身上出現(xiàn)，請領(lǐng)導監(jiān)督我。 檢討人：xxx xx年xx月xx日

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