報告可以讓你總結(jié)過去的經(jīng)驗和教訓(xùn),在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天。都需要書寫報告,寫報告的格式要注意什么呢?您需要什么主題的內(nèi)容小編為您準(zhǔn)備了一份“個人作風(fēng)自查報告”,希望讀者在閱讀中得到些許啟示!
根據(jù)中央和省委的要求,這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè),集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這四風(fēng)問題,并明確提出照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求。重點剖析存在的四風(fēng)問題及根源,做到查擺問題準(zhǔn)、原因分析透、危害后果明、整改措施實。學(xué)習(xí)楊善洲,聯(lián)系自己的思想和工作實際,重點查找自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進(jìn)行了更深層次的剖析,達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下。
一、關(guān)于遵守黨的政治紀(jì)律的情況
我1983年參加工作,到現(xiàn)在已經(jīng)30年了,從工作到現(xiàn)在一直從事__工作,單位也只換過一次,即__年從大理州__局調(diào)到省__局。應(yīng)該說在自己的成長過程中,主要從事技術(shù)工作,惠于組織的培養(yǎng),業(yè)務(wù)技術(shù)得到提高,入黨也已15年了。一直以來遵守黨的政治紀(jì)律,堅決按照黨的路線方針辦事,堅定地與黨中央保持一致。
堅定地跟黨走,站穩(wěn)政治立場。從參加工作,經(jīng)歷國家的改革開放,無論在哪段時期,都能站穩(wěn)政治立場,自覺將思想、行動統(tǒng)一到黨的路線方針上來,堅定地與黨中央保持高度一致,始終忠誠于黨、忠誠于國家、忠誠于人民,未參與任何非組織活動,講政治、顧大局、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。聽從組織安排,不向組織提出過份要求。參加工作以來,始終服從組織決定,工作上聽從安排,政治上不鉆營,坦然面對,正確處理個人與組織的關(guān)系。廉潔奉公,恪守黨章和黨紀(jì)國法。工作中從大局出發(fā),從集體利益出發(fā),按規(guī)定辦事,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,主動接受制度紀(jì)律約束和各方面的監(jiān)督,辦公面積3人共用一間(20余平米),無超標(biāo)情況,無公車私用情況。但對照標(biāo)準(zhǔn)要求,自己作為一名干部,還有很多方面做得不夠。一是理論學(xué)習(xí)不夠。隨著在此崗位上工作時間的增長,在思想上也會時不時地產(chǎn)生麻痹、放松思想,覺得自己在這個崗位上干了這么多年,已經(jīng)輕車熟路了,不自覺地就放松了自己的業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。特別是隨著自己年齡的增長,對學(xué)習(xí)有松懈的跡象,沖勁不如過去足了。二是理想、信念也有過迷茫的時候。身為一名黨員干部,面對國際、國內(nèi)環(huán)境的變化,特別是東歐劇變,國內(nèi)腐敗現(xiàn)象觸目驚心,發(fā)展與環(huán)境矛盾突出,對國家發(fā)展也時感迷茫,對于發(fā)生在黨內(nèi)的腐敗現(xiàn)象,對解決這些問題有時也有悲觀情緒。三是政治敏銳性還不夠強。在工作中,更注重一些技術(shù)細(xì)節(jié)方面的東西,有時就忽視了正確處理局部與大局、人與工作的關(guān)系,對一些錯誤的人和事缺少了應(yīng)有敏銳性與斗爭性,思想和行動上形成遲滯。四是工作主動性還有差距??傆X得自己是副手,工作上有局限于完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),而忽視發(fā)揮主觀能動性,更主動地做一些事情的積極性。
二、關(guān)于貫徹中央八項規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,特別是中央八項規(guī)定出臺以來,我局機關(guān)作風(fēng)發(fā)生了大的轉(zhuǎn)變,一些過去常見的不良現(xiàn)象正逐步消失。但與中央要求相比,還存在差距。就本人來講,主要是:
一是基層調(diào)研太少。缺少主動的、有針對性的基層調(diào)研,即使到基層了,問題了解的全面性和深度都不夠,特別是對于基層反映的一些問題也只是傳話了之。沒有跟進(jìn)問題的解決過程和結(jié)果。
二是對計算中心組織的一些有實質(zhì)內(nèi)容的培訓(xùn)會議還不能徹底擺脫過去那些陳規(guī),雖然自己倒不善于講套話、空話,但在會議內(nèi)容安排上,一些形式還在走。
三是信息撰寫上還有貪多,亮點、特點不突出的問題,只有宣傳、告知天下的作用,指導(dǎo)工作的實效不足。
三、關(guān)于四風(fēng)方面存在的突出問題
1.形式主義方面。主要表現(xiàn)在:一是學(xué)習(xí)抓得不夠緊,內(nèi)容結(jié)構(gòu)偏頗。學(xué)習(xí)上吃苦精神不足,抓得也不夠緊,遇到學(xué)習(xí)起來比較艱澀的內(nèi)容,就不愿花太多力氣去掌握,淺嘗輒止,在內(nèi)容上更多是放在業(yè)務(wù)技術(shù)或其它文化知識學(xué)習(xí)上,政治理論學(xué)習(xí)就只停留在了解時政的層面。二是工作中注重做了沒有,不注重達(dá)到了什么效果。工作重形式,轟轟烈烈搞起來,對效益怎么樣關(guān)注就不夠。特別是近年來,一方面由于我省信息化建設(shè)力度較大,軟硬件建設(shè)發(fā)展較快,另一方面,國家也經(jīng)常有一些硬件或應(yīng)用部署到省一級,計算中心人力、技術(shù)、知識方面的不足,形成了廣泛、深度的應(yīng)用難以開展,造成設(shè)備利用不充分。作為中心的領(lǐng)導(dǎo)面對事實,向上反映問題、解決問題力度不夠。
2.官僚主義方面。主要表現(xiàn)在:一是工作深入不夠。現(xiàn)在更多是做一些協(xié)調(diào)、管理、文字等方面的工作,特別是機關(guān)事務(wù)、黨務(wù)工作也分去了一些時間、精力,對一些技術(shù)工作深入得少了,這樣在組織、指導(dǎo)方面就有缺憾的地方或不知如何才能做的更好的感覺。二是基層情況了解不夠。由于現(xiàn)在下基層少了,對基層的許多情況了解就不夠深入,對于基層反映的一些問題,有時難以給出更科學(xué)、合理、操作性強的答復(fù)。
3.享樂主義方面。主要表現(xiàn)在:一是初老現(xiàn)象不同程度在工作中有所反映。今年自己也已過50歲了,在__部門也已工作30年了,所以,思想上有只要完成好安排給自己的工作就行了,干工作消極畏難、消極應(yīng)付等現(xiàn)象還有所表現(xiàn),創(chuàng)新動力不足。二是擔(dān)當(dāng)精神不足。工作中有不想過多負(fù)責(zé)的傾向,總認(rèn)為自己無非就是個副職,遇到問題聽主要領(lǐng)導(dǎo)的就行,不愿承擔(dān)責(zé)任,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動,不求有功,但求無過。
4.奢糜之風(fēng)方面。艱苦樸素的作風(fēng)在淡化,生活上有追求享受的傾向,吃苦耐勞精神也減退了。
四、關(guān)于產(chǎn)生問題的原因分析
對照中央和省委的要求,之所以在四風(fēng)問題上存在上述這些現(xiàn)象,既有外因,也有內(nèi)因;既有客觀因素的影響,也有主觀方面的差距。值得引起高度警醒和深刻反思。
1、修養(yǎng)不到家,改造主觀世界不夠自覺主動,缺乏艱苦奮斗的精神??陬^上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,對自己要求放松了,致使工作有時不夠深入,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
2、講情面,老好人、不愿大膽管理,導(dǎo)致堅持原則不夠??傉J(rèn)為大家都在一個集體,不愿得罪人,面對不良習(xí)氣缺乏斗爭,這都是人情、老好人思想在作祟。
3、怕麻煩的思想在作怪,放不下架子,認(rèn)為作為一個領(lǐng)導(dǎo)對一些工作就不用再親歷親為了,導(dǎo)致對工作的把握不足,工作不細(xì),影響工作質(zhì)量。
4、社會發(fā)展了,生活質(zhì)量提高了,攀比、追求享受的思想溫床影響到了個人的思想、行動,也傳導(dǎo)到工作中。
五、關(guān)于今后的努力方向和整改措施
1、要進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí),增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立生命不息,沖鋒不止的精神,在__崗位上再干精彩的__年。
2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強宗旨意識,樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風(fēng)上,要深入實際,迎難而上,依靠群眾,積極工作,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),努力提高業(yè)務(wù)工作技能。
3、三是始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)。解放思想、實事求是、與時俱進(jìn),思想上要有本領(lǐng)恐慌,要有危機感,抓緊自身學(xué)習(xí),緊跟信息化發(fā)展步伐,實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。
4、堅持批評和自我批評,開展積極健康的思想斗爭,敢于揭短亮丑,改正缺點、修正錯誤,以身作則,注重聽取領(lǐng)導(dǎo)和群眾意見,警醒自己。
5、進(jìn)一步落實各項規(guī)章制度,以身作則,提高管理水平、堅持原則和嚴(yán)格制度的自覺性。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起
目前,我市上下正在深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能 ”活動,通過開展學(xué)習(xí)教育活動,我感覺收獲很大,下面就結(jié)合自身的工作談幾點感受。
一要愛崗敬業(yè),新時期地老年工作這要倡導(dǎo)四種情懷,即事業(yè)心、理解心、包容心、平常心,其中,我覺得事業(yè)心最為重要,無論擔(dān)任什么職務(wù),無論在什么崗位,都要始終把工作放在首位,離開了工作崗位,也就失去了展現(xiàn)自我價值的舞臺。一個人的職務(wù)有高低,能力有大小,但是干好崗位工作的態(tài)度一定要端正和文明,將履職能力建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)素質(zhì)放在第一。當(dāng)你以認(rèn)真的態(tài)度、扎實的作風(fēng)投入到工作中,負(fù)責(zé)地用心去想、用心去做,你就會真正發(fā)現(xiàn)自己的長處,發(fā)掘自己的潛力,實現(xiàn)自我成長,在這個大家庭中收獲可喜的成果。
二要注重細(xì)節(jié),俗話說:細(xì)節(jié)決定成效,一定培養(yǎng)注重細(xì)節(jié)的良好習(xí)慣經(jīng),細(xì)節(jié)就是從身邊的點點滴滴做起,養(yǎng)成良好的生活工作習(xí)慣,大的說工作的方式方法,小到從點滴小事做起。細(xì)節(jié)存在于我們身邊的每一件小事之中。嚴(yán)格遵守工作時間,上班不要遲到,下班時不早退,不因小事影響工作,良好的工作態(tài)度是細(xì)節(jié);節(jié)約一滴水、一張紙、一度電,養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)門窗的習(xí)慣是細(xì)節(jié);總之,我們注重細(xì)節(jié)了,工作才能落到實處,才能收到成效。
三要嚴(yán)明紀(jì)律,俗話說:沒有規(guī)距不成方圓,作為國家公務(wù)人員,紀(jì)律嚴(yán)明我覺得十分重要。所以,首先,我們每個人要特別嚴(yán)格
要求自己,遵守單位的規(guī)章制度,準(zhǔn)時上下班、規(guī)范著裝,上班時間不做與工作無關(guān)的事情,特別是電子游戲、看電影、上網(wǎng)一定要杜絕。其次,要提高執(zhí)行力,執(zhí)行力是一個組織根本,體現(xiàn)一個組織的管理水平,有執(zhí)行力的組織才有戰(zhàn)斗力、凝聚力。
四要優(yōu)質(zhì)服務(wù),要設(shè)身處地?fù)Q位思考,力所能及地為老年人辦一些事情,做到講解耐心,態(tài)度和氣,迎送有禮。不能讓老年人著急,也不能讓老年人生氣,要讓他們感受到政府工作人員的服務(wù)熱情和晚輩們的謙虛恭敬之情。作為一名老年工作者,自己是生活中的一個晚輩,理應(yīng)文明服務(wù),熱情周到,要將小事辦好,好事辦實。
五要干出成果,在工作目標(biāo)上突出重在“績”效。一滴水可以折射太陽的光輝,一朵花可以代表整個春天,作為老年工作者,更應(yīng)該從自身做起,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力提高服務(wù)質(zhì)量,樹立良好形象。將干好本職工作作為干事創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)。舞臺沒有小角色,在崗位就要干成績。無論是日常培訓(xùn)的保障工作還是舉辦有關(guān)活動,都以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去對待,想方設(shè)法,開動腦筋,調(diào)動多方積極因素,把任務(wù)完成好。養(yǎng)成一種“會干事、能干事、干成事、不出事”的良好工作作風(fēng)。讓一切工作重在實績。
六要做廉潔正派職員,在工作崗位上牢固樹立“廉”風(fēng)。在日常工作中要講究廉潔,只有清廉才能正派,只有正派才能公道辦事。雖然只是一名普通職員,沒有什么特別和特殊的權(quán)利,但也要努力做到慎獨、慎言、慎行,要努力做到耐得住寂寞,守得住清貧,抵得住誘惑。8小時以內(nèi)讓組織放心,8小時以外讓家里溫馨。不該說的話
絕對不說,不該去的地方堅決不去。加強自身修養(yǎng),提升自身素質(zhì),要將“講黨性、重品行、做表率”永遠(yuǎn)作為當(dāng)好一名合格共產(chǎn)黨員的第一追求。做到:正正派派做人,認(rèn)認(rèn)真真做事,清清白白處世。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能、促進(jìn)發(fā)展,是構(gòu)建服務(wù)型政府的必須需要,是社會對我們提出的客觀要求,我們一定要忠誠履職,主動作為,為我市各項事業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)一份力量。
按照縣委、縣政府安排部署和局關(guān)于紀(jì)律作風(fēng)整頓活動實施方案,我在此次開展的紀(jì)律作風(fēng)整頓活動中,通過思想動員和學(xué)習(xí),思想認(rèn)識進(jìn)一步提高,對照各項規(guī)定,我從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、工作各個方面進(jìn)行了認(rèn)真反思,發(fā)現(xiàn)自身存在許多不足之處。并根據(jù)所自身存在的不足制定如下整改措施:
一、存在問題
(一)政治思想意識不夠強。表現(xiàn)在:對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,分析問題不透,認(rèn)識事物只停留在表面,未透過現(xiàn)象看本質(zhì),對事物的理解不深刻、不全面。
(二)服務(wù)意識不夠牢固。從思想上來看,自己對為人民服務(wù)的認(rèn)識還不夠深入,總認(rèn)為能做好本職工作,完成任務(wù)已經(jīng)不錯了;不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,有時過多考慮個人得失,存有“主觀為自己,客觀為別人”和“事不關(guān)己,高高掛起”的思想,以致自己為民服務(wù)的公仆意識淡化,未切實做到為群眾所想,急群眾所急。
(三)業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動腦,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細(xì),只要還過得去就可以了。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神。
(四)工作作風(fēng)不夠扎實。 表現(xiàn)在:對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。從紀(jì)律上來看,對自身要求還不夠嚴(yán)格,存在著多一事不如少一事的錯誤想法
二、整改目標(biāo)及措施
1、加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)的表率。在學(xué)習(xí)方法上,采用集體學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,一是加強政治理論知識的學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)馬列主義、“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的十八大和中紀(jì)委全會精神,學(xué)習(xí)中央和省市縣黨委的相關(guān)文件,準(zhǔn)確把握黨的路線、方針和政策,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀以及科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀、馬克思主義群眾觀,不斷提高自身的政治敏銳性和洞察力,增強做好本職工作的責(zé)任感和緊迫感,二是加強對法律法規(guī)和黨政紀(jì)條規(guī)及紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),當(dāng)前重點學(xué)好《憲法》、《行政許可法》、、《黨內(nèi)監(jiān)督條例試行》、《黨紀(jì)處分條例》、《黨員權(quán)利保障條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》、等,進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)能力。
2、多深入基層,多搞調(diào)查研究,了解群眾的想法,了解群眾急需解決的問題,了解群眾的思想現(xiàn)狀,了解市場發(fā)展的現(xiàn)狀,多為市場建設(shè)分心出力。多出一些對市場建設(shè)與發(fā)展有益的想法和調(diào)研。
3、加強與班子成員和職工之間的溝通。干部職工之間在一起工作需要思想交流,領(lǐng)導(dǎo)干部與職工之間更需要交心談心,領(lǐng)導(dǎo)干部也需要交心談心,進(jìn)行溝通。只有這樣,才能形成一個朝氣蓬勃、奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的整體,充分調(diào)動每個人的主觀能動性。今后我要進(jìn)一步樹立從群眾中來,到群眾中去的觀點,多與班子成員和干部職工交心談心,充分了解班子成員的想法和職工的思想動態(tài)。通過與班子成員和職工之間的交流與溝通,達(dá)到團(tuán)結(jié)共事的目的。
4、在今后的工作中,注重提高自身的領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力,要善于學(xué)習(xí)和總結(jié),在工作實踐中不斷的提高領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力,從而更好地做好本職工作。
5、抓好經(jīng)常性的黨風(fēng)廉政教育活動。組織本辦職工深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》等學(xué)習(xí)活動,在干部職工中開展理想信念、宗旨觀念、黨紀(jì)黨規(guī)、職業(yè)道德和家庭美德教育,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀和“立黨為公,執(zhí)政為民”的思想,增強廉潔從政意識。
自醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展整治干部作風(fēng)突出問題活動以來,我結(jié)合自身實際情況,深入剖析問題,發(fā)現(xiàn)自己好有許多方面存在不足,需要加以改進(jìn)和提高,現(xiàn)對自己從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行自查。
一、?存在的問題
一是學(xué)習(xí)的要求和動力不夠。對學(xué)習(xí)的要求不夠高,學(xué)習(xí)的內(nèi)容較淺,學(xué)習(xí)的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯。動力不足,缺乏學(xué)習(xí)的主動性。主要表現(xiàn)在:一方面,學(xué)習(xí)的自覺性不強。沒改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。自己較注重單位安排的各種政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),而對其他學(xué)習(xí)的主動性不夠;另一方面,學(xué)習(xí)的鉆勁不夠。學(xué)習(xí)過程中,我認(rèn)真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領(lǐng)會內(nèi)涵,全面貫徹。二是對待工作有時只做好交辦的任務(wù),常常只是完成上級布置的工作,說一步走一步,開拓意識還欠缺,常常是求穩(wěn)慎亂,缺乏敢想、敢試、敢闖、敢冒,知難而上,排難而進(jìn)的工作和果斷精神。三是廉潔從政方面雖然能夠較好地遵守黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,自覺遵紀(jì)守法、廉潔從政,但滿足于大事不違規(guī)、不越線,有時存在著要求自己不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高的問題,在履行節(jié)約、保持艱苦奮斗傳統(tǒng)方面還有差距。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
一是平時疏于學(xué)習(xí),總認(rèn)為只要能把本質(zhì)工作干好,其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要,其實只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí),才能更好地勝任自己的工作。理論知識的學(xué)習(xí)上也只滿足于看看黨報黨刊、聽聽時事新聞,讀讀書本,偏重于時事了解,而對于馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學(xué)習(xí)不夠,致使理論基礎(chǔ)薄弱。學(xué)習(xí)的主動性不夠,對于學(xué)習(xí)制度堅持不夠,老愛犯“三分鐘”熱情的毛病,這些不良習(xí)慣致使學(xué)習(xí)收效不大。二是缺乏開拓進(jìn)取精神,既不爭先,也不落后,甘做中上游,存在安于現(xiàn)狀、按部就班的思想,導(dǎo)致開展工作沒有激情和動力,總是被動的完成工作和任務(wù)。
三、整改措施
隨著作風(fēng)整治活動的不斷深入,通過對自身存在問題的排查,更加清醒地認(rèn)識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):
生活作風(fēng)自查報告大全
生活作風(fēng)自查報告范文一:
一、學(xué)習(xí)作風(fēng)方面
應(yīng)該說我還是比較喜歡學(xué)習(xí)的,過去愛看書,愛寫作,學(xué)習(xí)的時間也多一些,現(xiàn)在學(xué)習(xí)的時間相對少一些了,但空下來的時候也還是進(jìn)行了一些學(xué)習(xí)。一是喜歡上網(wǎng)看新聞,了解時局變化,掌握政策動向,特別是廣播電視方面的內(nèi)容。二是看書。去年看了好幾本書了,有管理方面的書籍,也有廣電方面的刊物,還有小說、散文,包括鄒書記的散文集,省作協(xié)王主席的幾本贈書,謝部長的回憶錄,馬平的書,以及《論語》都是今年看的,國慶節(jié)到成都還專門到四川最大的書市去購買了經(jīng)營管理方面的書,主要的目的就是適應(yīng)自己當(dāng)前分管的工作。三是調(diào)研。對廣電行業(yè)的發(fā)展,不僅是在縣內(nèi),而且到其它周邊縣區(qū)學(xué)習(xí)和借鑒,在任何進(jìn)一步理順廣電管理體制方面形成了一些粗線條的想法和思考,并動筆寫了一些文章,其中還有一篇有幸被省廣播局的《西部廣播電視學(xué)刊》刊載。但是,由于下鄉(xiāng)和外出時間較多,晚上的應(yīng)酬也較以往增多,客觀上導(dǎo)致用于學(xué)習(xí)的時間還不充裕,還應(yīng)該在這方面擠出一些時間來加強學(xué)習(xí),要堅持活到老學(xué)到老,書到用時方恨少,知識永遠(yuǎn)是沒有止境的,何況自己早就到了進(jìn)行知識全面更新?lián)Q代的時候了,不抓緊學(xué)習(xí)就不會適應(yīng)快節(jié)奏的工作,就會落后于時代。
二、工作作風(fēng)方面
工作上是認(rèn)真負(fù)責(zé)的,特別是上半年工作是十分辛苦的,主動思考和落實了不少方面的工作,主要是在抓管理服務(wù)上重點進(jìn)行了落實,而且很多東西也是落到了實處的,比如延長了城網(wǎng)部夜間值班時間,公司服務(wù)規(guī)范的制定,考核辦法的細(xì)化,都收到了明顯的成效。下半年工作方式和環(huán)境轉(zhuǎn)變后,重點抓了安全和法制工作,也是抓住了要害的,組織對火災(zāi)和播出等安全隱患進(jìn)行了拉網(wǎng)式的排查和整改,對取締非法“小天鍋”的工作親自擬宣傳標(biāo)語,帶人抓點帶面,態(tài)度鮮明的支持執(zhí)法工作,盡可能的完善執(zhí)法程序和手段。吃苦精神方面也進(jìn)步較大,今年夏天,在高溫天氣下基層搞檢查和慰問,人都曬黑了許多,春節(jié)前的安全大檢查也是帶病堅持至始至終參加。上下班作息制度也堅持的比較好。
三、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面
對分管的事業(yè)建設(shè)這塊工作,基本上是做到了大、小事情商量、研究著辦,沒有搞過那種命令式的瞎指揮,而且很多工作是經(jīng)過反復(fù)思考后才安排的,對分公司主要是多到下面去了解情況、分析和座談,掌握了不少的情況,**年基本上把全縣分公司跑遍了,個別地方達(dá)4、5次的都有,到了基層就進(jìn)機房、入農(nóng)戶實地調(diào)查了解,摸真實的情況。作為局班子成員之一,自覺服從領(lǐng)導(dǎo),顧全大局,講求民主,該講的該說的從工作大局出發(fā)做到了知無不言言無不盡,沒有和稀泥或故意去針對某人或某事,就是在工作上有不同意見和看法的時候,也是求大同存小異工作上保持了高度一致。做到了與班子成員的經(jīng)常交流和和諧相處,能忍的則忍能讓的則讓,從良心上講沒有站在個人私心的立場去循私情搞對立,自己認(rèn)為對得起良心,對一些不和諧的事情,自己經(jīng)常是暗自告戒自己抑制自己。在與下屬的溝通上,做到了平等待人,和諧共處,除極個別同志外,有什么都能夠主動談心交心和化解,到目前看沒有大的問題存在。不足之處主要是在給主要領(lǐng)導(dǎo)的主動請示匯報工作溝通上存在一些問題,在某些時候有帶著思想情緒說話和做事的現(xiàn)象發(fā)生。
四、生活作風(fēng)方面
廉正上從嚴(yán)要求自己,遠(yuǎn)離業(yè)務(wù)客戶,謝絕客戶的吃請、邀請多次,就是到成都出差也從未給有關(guān)客戶打過招呼。在交友方面沒有那種吃喝朋友,主要是同事、同學(xué)、老鄉(xiāng),在交往中也比較注重分寸,對那種帶有目的來的人能夠果斷拒絕。也沒有什么低級趣味的愛好。存在的問題是在外面吃飯打牌的時間相對以前要多一些,忽視了對家庭成員的關(guān)愛和照顧,應(yīng)該引起足夠的重視和改進(jìn)。
生活作風(fēng)自查報告范文二:
在干部作風(fēng)整頓活動中,我認(rèn)真做好學(xué)習(xí)階段總結(jié)和心得體會,堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),做到學(xué)以致用,用理論指導(dǎo)自己的工作,并根據(jù)學(xué)習(xí)到的知識,進(jìn)行了深入的自查自糾,從根本上杜絕嚴(yán)重?fù)p害公司形象的行為,樹立起良好的員工形象,為企業(yè)增光添彩。然而,在工作方面仍然存在著缺陷和不足。
一.工作作風(fēng)
專業(yè)知識不夠完善,從而不能夠很好的完成工作,技術(shù)技能依然需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn),工作中責(zé)任心不夠強,遇到問題不能知難而進(jìn),有時有任其自然的松懈思想。
二.思想作風(fēng)
不能夠樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,從而降低了個人的可持續(xù)發(fā)展性。忽略了自身的道德修養(yǎng)和自身素質(zhì)的建設(shè)。
三.生活作風(fēng)
對待同事不能做到言出必行,總把個人利益擺在第一位,不能充分認(rèn)識自己的缺點,有時還會滿于現(xiàn)狀,甚至貪圖安逸,使自己慢慢變?yōu)橐粋€社會的負(fù)擔(dān),從而失去了夢想,失去了一個人應(yīng)有的尊嚴(yán)。
對照以上問題,特為自己擬定以下整改措施:
1.工作作風(fēng)方面
在今后的工作中,我要樹立“邊學(xué)邊干,邊干邊學(xué),終身學(xué)習(xí)”的思想觀念,與時俱進(jìn),緊跟當(dāng)代知識和技術(shù)的發(fā)展步伐。要做好這一點,我必須要不斷完善自己的知識結(jié)構(gòu),不斷強化自己的專業(yè)知識。
2思想作風(fēng)方面
在開展干部整頓活動之前我對自身的缺點認(rèn)識不夠徹底,思想意志不夠堅定可能會存在“吃飽混天黑”的消極情緒。既然進(jìn)行了干部作風(fēng)整頓的學(xué)習(xí),我就應(yīng)該有新的認(rèn)識,所以在今后的工作當(dāng)中,我一定會做到:愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé),全心全意的為企業(yè),為顧客,為理想而奮斗。
3生活作風(fēng)方面
生活作風(fēng)是世界觀,人生觀,價值觀的外在反映,作為一個人來講,生活作風(fēng)反映著人的品格特征和整體精神風(fēng)貌,經(jīng)過李經(jīng)理為我們做完教導(dǎo)以后我認(rèn)識到在今后的生活中,我要做到以誠待人,對上級,對同事都要做到一視同仁,用不斷學(xué)習(xí)來充實自己。認(rèn)真體會做人的行為準(zhǔn)則。對別人的缺點予以提醒,對自己的缺點予以改正。
生活作風(fēng)自查報告范文三:
本人任市衛(wèi)生局黨委成員、副局長,分管疾病控制、監(jiān)督執(zhí)法、應(yīng)急處置、項目建設(shè)等工作。按照市紀(jì)委、組織部《關(guān)于召開以學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》和四項監(jiān)督制度為主要內(nèi)容的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題民主生活會的通知》要求,對照廉政準(zhǔn)則和四項監(jiān)督制度規(guī)定內(nèi)容,我將自己在學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面的情況匯報如下:
一、深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行
四項監(jiān)督制度是加強對選人用人權(quán)力監(jiān)督的重要舉措,是根治選人用人不正之風(fēng)的銳利武器,是強化選人用人全過程監(jiān)督的制度保障,是提高選人用人公信度、加強黨的建設(shè)的一項重大任務(wù)。四項監(jiān)督制度,將干部選拔任用工作的組織監(jiān)督和民主監(jiān)督、過程監(jiān)督和效果監(jiān)督有機結(jié)合起來,相互補充,形成合力,是中央打擊選人用人不正之風(fēng)的“組合拳”,是陽光選拔干部的“高級殺毒軟件”,能夠減少、杜絕“慢性病毒侵襲”,有利于保證干部選拔任用機制“肌體健康、良性運轉(zhuǎn)”。
在這次學(xué)習(xí)領(lǐng)會《廉政準(zhǔn)則》和四項監(jiān)督制度活動中,本人堅持以一名普通黨員的身份,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、端正態(tài)度,以飽滿的政治熱情和良好的精神狀態(tài),不斷通過自學(xué)和參與集中學(xué)習(xí)的方式,加強對廉政準(zhǔn)則和四項監(jiān)督制度的理解;堅持做到深入學(xué)習(xí)、認(rèn)真研讀,深刻領(lǐng)會**同志在**屆中央紀(jì)律檢查委員會第五次會議上的重要講話精神實質(zhì),并積極通過電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)、參加討論會等形式,交流心得,相互促進(jìn),力求準(zhǔn)確把握,進(jìn)一步提高了理論修養(yǎng)和政治思想素質(zhì)。
通過近段學(xué)習(xí)教育,我進(jìn)一步認(rèn)識到,當(dāng)前在全黨開展深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會《廉政準(zhǔn)則》和四項監(jiān)督制度要求,是黨中央立足新時期國際國內(nèi)形勢、黨所肩負(fù)的歷史任務(wù)以及黨員干部隊伍的實際狀況,審時度勢,深思熟慮,經(jīng)過充分準(zhǔn)備做出的一項重大決策,是加強黨執(zhí)政能力建設(shè)的基礎(chǔ)工程,是全黨性的重大政治任務(wù)。
對此,作為一名黨員干部,無論是在思想上還是行動上都給予了高度重視,自覺從講政治、講黨性、講大局的高度認(rèn)真貫徹《廉政準(zhǔn)則》提出的“五個必須”、“八個禁止”、“**X個不準(zhǔn)”,嚴(yán)格遵守各種禁止性規(guī)定,樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀,始終做到自律、自警、自省、自勵。
同時在認(rèn)真學(xué)習(xí)四項監(jiān)督制度的基礎(chǔ)上,深刻理解四項監(jiān)督制度的科學(xué)內(nèi)涵和相互聯(lián)系,克服不是“一把手”、不主管干部人事工作與自己聯(lián)系不大的模糊認(rèn)識,進(jìn)一步增強貫徹落實四項監(jiān)督制度的緊迫感與自覺性,使廉政準(zhǔn)則和干部選拔任用工作四項監(jiān)督制度貫穿、落實到日常生活和從事工作的全過程,進(jìn)一步加強制度的執(zhí)行力,真正形成用制度管權(quán)、用制度管人、用制度辦事的機制。
二、嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn),查找自身不足
從我任副局長以來,應(yīng)該說手中有一定的權(quán)力,求我辦事的人也不少,遇到的誘惑和考驗也很多,但這么多年來,我自始至終能夠嚴(yán)格貫徹執(zhí)行中央和省、市委關(guān)于廉潔自律和深化干部體制改革的若干規(guī)定,沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證等問題。工作中,我堅持求真務(wù)實,自覺貫徹廉政準(zhǔn)則和四項監(jiān)督制度,堅決做到對黨對人民忠誠,對事業(yè)忠心,為人處事誠實;在利益面前,始終把集體利益置于對個人和親朋的利益之前,分清是非輕重,取大舍小,深入基層、深入群眾,為群眾辦好事、實事;持續(xù)做到公正無私,堅持原則,秉公辦事,帶頭反腐倡廉,當(dāng)好遵紀(jì)守法的表率;在班子內(nèi)部做到知無不言,言無不盡,積極配合局長做好工作;牢固樹立敬業(yè)精神和社會責(zé)任感,腳踏實地、埋頭苦干,出實招,干實事,鼓實勁,以謀事、干事來凝聚力量;思想和生活中做到淡泊名利,廉潔奉公;對分管工作做到主管而不專斷,充分協(xié)商解決問題;對分管科室和單位要求樹正氣,不斷校正坐標(biāo),講修德,講廉恥,講榮辱,注意克服以人劃線、任人唯親的傾向;克服爭功諉過、追名逐利的傾向;克服目光短淺、心胸狹窄的傾向;克服不講原則、只講人情的傾向??梢哉f,在任何時候都堅持以人為本,始終保持政治上的堅定和思想道德上純潔。
但是,經(jīng)過認(rèn)真總結(jié)和反思,仍然感到有一些不足之處。一是學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠深入、不夠全面,思想認(rèn)識有待進(jìn)一步提高,廉潔自律意識還需進(jìn)一步增強。二是沒有達(dá)到應(yīng)有的高度,對自己要求的標(biāo)準(zhǔn)不夠高。三是對外宣傳不夠強。四是學(xué)用結(jié)合有差距。同時存在與己關(guān)系不大的想法,認(rèn)為黨中央對深化干部體制改革、狠抓反腐敗力度大,有時疏于對分管部門的管理。
三、明確努力方向,切實抓好整改
一是進(jìn)一步強化學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。把學(xué)習(xí)四項監(jiān)督制度與重溫《干部任用條例》等干部選拔任用法規(guī)有機結(jié)合起來,原原本本學(xué)習(xí),逐條逐句領(lǐng)會,做到理解全面準(zhǔn)確、運用得心應(yīng)手、執(zhí)行不出差錯。切實克服“與己無關(guān)”心理,把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市委的要求上來,在基層群眾面前作好表率,以身作則,時刻保持警醒自律,發(fā)揮好示范帶頭作用;進(jìn)一步提高責(zé)任感,克服“應(yīng)敷”心理,精心組織,堅決有力地貫徹實施各項制度要求;克服“無所謂”心理,注意防微杜漸,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)干部人事制度和醫(yī)藥以及衛(wèi)生監(jiān)督體制等改革。
二是進(jìn)一步解放思想,提升境界。充分認(rèn)清當(dāng)前新形勢、新要求,將學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》和四項監(jiān)督制度當(dāng)作推進(jìn)工作的動力,把學(xué)習(xí)成果真正落實到工作中,銳意進(jìn)取、廉潔自律,切實做到管理上層次,服務(wù)上水平,工作創(chuàng)一流。
三是進(jìn)一步加大宣傳,營造氛圍。及時到分管單位與基層干部職工一起認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等四項干部選拔任用監(jiān)督制度精神,把握內(nèi)涵,吃透本質(zhì),進(jìn)一步提高選人用人的公信度。以市局網(wǎng)站,宣傳欄等為媒介,積極宣傳四項監(jiān)督制度內(nèi)容,營造良好氛圍。
四是進(jìn)一步公正廉潔,抵制歪風(fēng)。大力支持局黨委加大對違規(guī)違紀(jì)用人問題的查處和責(zé)任追究力度。在這方面,作為局黨委成員,我會率先垂范,堅決做到不干預(yù)、不插手、不說情基層的干部人事調(diào)整事宜,做到一日三省,糾正不足,自身過硬,筑起拒腐防變的牢固思想防線,提高抵御風(fēng)險和拒腐防變能力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗,抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義,做到一塵不染,一身正氣;加強道德修養(yǎng),樹立正確的義利觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚,堅決抵制歪風(fēng)邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。
總之,我要以開展批評和自我批評為契機和動力,認(rèn)真貫徹落實市委、市政府和局黨委的部署和要求,樹立民主集中制的觀念,擺正自己的位置,正確處理好與主要領(lǐng)導(dǎo)和其他領(lǐng)導(dǎo)成員之間的關(guān)系,相互理解,相互支持,形成合力。始終圍繞本單位的長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責(zé)維護(hù)政令暢通,提出新思路、新方案,拿出新舉措,努力開創(chuàng)工作新局面。
生活作風(fēng)自查報告范文四:
一、參加機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動情況。
自從開展作風(fēng)教育整頓活動以來,我能夠按照學(xué)校的安排,積極參加學(xué)習(xí),認(rèn)真查找問題。在學(xué)習(xí)方面,無論是單位組織的職工學(xué)習(xí)會,還是小組學(xué)習(xí)會,我都按時參加,沒有缺席。除了集體學(xué)習(xí)外,個人還堅持自學(xué)。學(xué)習(xí)之后,及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正自己存在的作風(fēng)問題。
二、自查自糾情況。
對照教育局要求查找的幾個重點進(jìn)行自查,自己認(rèn)為我個人總體上還做得比較好。一是服從大局觀念好、有強烈的全局意識,在工作中和同志們的工作展開了更好更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務(wù),只要有利于工作,有利于教育事業(yè)的發(fā)展,我們都是心往一處想,勁往一處使。二是認(rèn)真搞好團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團(tuán)結(jié)作為我個人工作的重要要求之一,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利團(tuán)結(jié)的話不說,維護(hù)教師的形象。三是在平時的工作作風(fēng)上,個人也是做得比較好,十分注意工作紀(jì)律。我從參加工作以來,就養(yǎng)成了不遲到、不早退的習(xí)慣,一般都要提前到辦公室。到了辦公室,就認(rèn)認(rèn)真真地做事,沒有擅自脫崗。四是責(zé)任感較強,精神狀態(tài)好,我一直都有一種不甘落后的信念,千方百計要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。五是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學(xué)習(xí),努力使自己不掉隊。
當(dāng)然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。一是自身的能力和知識的局限,在新的形勢和新的任務(wù)面前,有時有心有余而力不足之感,不能主動出擊,只能被動應(yīng)付。
三、存在問題的原因
1、思想跟不上形勢,沒有從政治大局考慮。在理論學(xué)習(xí)中,自己沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,在改造主觀世界上下功夫,從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念,因此在思想上出現(xiàn)偏差。
2、思想認(rèn)識反思不夠。平時總是認(rèn)為做好自己本職工作就行,只要不違犯紀(jì)律、不犯錯誤,工作上不求有功,但求無過,不求過得硬,但求過得去,缺乏積極進(jìn)取的精神,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),對
如何開拓性地開展工作研究不夠,沒有從領(lǐng)導(dǎo)角度方面和政治高度方面考慮問題。
四、今后的整改措施
1、以學(xué)習(xí)教育為途徑,提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻理解有關(guān)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)提高行政效能建設(shè)文件資料的精神實質(zhì),把握起精神要點,提高理論素質(zhì)與思想政治水平。努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)知識,夯實基礎(chǔ)、拓展視野、堅定信念、提高素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我要認(rèn)真學(xué)習(xí)、精讀有關(guān)重點文件,進(jìn)一步增強紀(jì)律觀念,增強紀(jì)律意識,自覺地加強黨性煅煉,做到自重、自省、自警、自勵。
2、積極開拓進(jìn)取,提高工作水平。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),努力提高自己工作的能力,多向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,要開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個新的水平。通過不斷加強學(xué)習(xí),加強鍛煉,努力提高自己處理實際問題的能力;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養(yǎng)。
3、更新教育觀念,改變對學(xué)生居高臨下的態(tài)度,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系,熱愛學(xué)生,尤其要熱愛學(xué)困后進(jìn)生。
4、牢固樹立學(xué)校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率的意識,以教書育人為本職,作學(xué)生、教師的表率。牢固樹立寧守清貧,不損師德的意識,發(fā)揚教師高風(fēng)亮節(jié)、紅燭精神,廉潔從教,維護(hù) 愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻(xiàn)、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新的美好形象。牢固樹立以法執(zhí)教、以德治教、以德服人意識。牢固樹立服務(wù)意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。
5、積極調(diào)整心態(tài),正確對待當(dāng)前人事制度、工資制度改革,正確處理奉獻(xiàn)與索取、集體與個人、名利和道義之間的關(guān)系。
市住建局嚴(yán)格按照市紀(jì)委、市監(jiān)察局相關(guān)要求,在局系統(tǒng)深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”活動,以改善工作作風(fēng)、提升行政效能為目標(biāo),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念,提高辦事效率,打造規(guī)范、高效、優(yōu)質(zhì)、透明政務(wù)環(huán)境。根據(jù)活動要求,我局在廣泛征求社會各界意見建議的基礎(chǔ)上,深入查找思想觀念、環(huán)境優(yōu)化、效能建設(shè)、工作作風(fēng)等方面存在的問題,努力為全市經(jīng)濟又好又快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將現(xiàn)將自查報告匯報如下:
一、查思想,加強組織領(lǐng)導(dǎo),為活動開展提供保障
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長張杰同志任組長,分管副局長為副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,實施組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查工作,其他科室為積極協(xié)調(diào)配合,形成工作合力,切實將各項工作任務(wù)進(jìn)行分解落實。局屬各單位分別按要求成立領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,強化措施,將各項工作任務(wù)落到實處。
二是強化服務(wù)觀念。開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”主題大討論活動,加強干部作風(fēng)建設(shè)。組織黨員干部按照“對待組織忠心、對待工作用心、對待群眾熱心”的要求,認(rèn)真查找思想、行動上存在的不足,做到人人發(fā)言、人人剖析,切實提高為民辦事能力、工作創(chuàng)新力和落實執(zhí)行力,督促工作人員真正把心思用在干事業(yè)上,用在破解難題、為民干事上,養(yǎng)成盡職盡責(zé)、務(wù)實肯干、廉潔高效、依法行政、遵守紀(jì)律的良好作風(fēng),戒除“懶惰散貪“等不良習(xí)氣。
三是及早動員部署。及時召開市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局系統(tǒng)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”活動動員大會,對活動進(jìn)行動員部署,制定實施了《市住房城鄉(xiāng)建設(shè)局“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”活動實施方案。全系統(tǒng)按照要求層層召開動員會,安排部署本單位的“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”活動工作,深入學(xué)習(xí)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”活動的目的、意義、目標(biāo)任務(wù),增強搞好活動的積極性、主動性和自覺性。并把這項工作作為推動各項業(yè)務(wù)工作開展和加強行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)的一個最佳切入點,作為全年工作的一個重點,具體、深入、扎實、科學(xué)地抓好落實。
二、抓關(guān)鍵,攻重點,推進(jìn)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
(一)規(guī)范行政權(quán)力運行。對市住建局有關(guān)職能科室和市房管局、市建管局、市市政局、市開發(fā)辦、質(zhì)監(jiān)站、燃熱辦、招標(biāo)辦、抗震辦、造價處、排水處等執(zhí)法部門的職責(zé)范圍進(jìn)一步梳理、細(xì)化,編制權(quán)力運行流程圖,明確責(zé)任主體、工作標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序、辦事時限等,向社會公開,自覺接受群眾監(jiān)督。規(guī)范和整頓執(zhí)法隊伍。對從事執(zhí)法、管理的人員雇傭情況進(jìn)行清理規(guī)范,不具備執(zhí)法資格的臨時雇傭人員不得參與行政許可、行政處罰、行政檢查收費等工作;對具備上述執(zhí)法資格的工作人員,要定期進(jìn)行進(jìn)行教育培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)和工作水平,盡量減少和避免工作失誤。
(二)實行和諧執(zhí)法。一是規(guī)范行政檢查行為,推行“綜合檢查”制度。在建筑施工(含裝飾裝修)市場、房地
轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能工作自查報告面對更高的要求和更為嚴(yán)格的工作環(huán)境,要不斷的提升和完善自我,小編為大家分享的轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能工作自查報告,僅供大家閱讀與借鑒
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通過認(rèn)真的學(xué)、【轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能工作自查報告一】深入的找,我對自身存在的問題進(jìn)行了查擺,并進(jìn)行了深度剖析??傮w上講,自從我到界牌集鎮(zhèn)工作以來,面對更高的要求和更為嚴(yán)格的工作環(huán)境,各方面的不足還有很多。一、存在的主要問題1、政治素質(zhì)需進(jìn)一步提高。從事農(nóng)村基層工作,不善于運用科學(xué)發(fā)展觀與界牌集鎮(zhèn)實際相結(jié)合來武裝自己的頭腦,沒有從政治的敏銳角度來觀察、分析問題,解決問題的能力不強,需要進(jìn)一步提高政治素質(zhì)。2、為民服務(wù)宗旨意識需進(jìn)一步加強。主要表現(xiàn)在為民服務(wù)意識不強,個別時候有急躁情緒,有的工作出于完成時間緊考慮,沒有向群眾做耐心解釋,不能調(diào)整好自己的情緒。3、工作作風(fēng)需進(jìn)一步扎實。不能做到深入調(diào)查研究,以致很少提出針對性強的工作措施。在工作中按部就班,只求完成工作,不出問題,被動地工作,超前意識不強,沒有用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作。有時對上級安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,精神狀態(tài)不能很好的適應(yīng)工作開展要求,不能以平和的心態(tài)做好工作,還需要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),樹立苦干實干的精神。4、規(guī)章制度執(zhí)行需進(jìn)一步到位。制度制定了,但要求低,不能嚴(yán)格執(zhí)行到位,存在時緊時松現(xiàn)象。二、原因分析1、學(xué)習(xí)缺乏主動性,給自己定的標(biāo)準(zhǔn)不高。認(rèn)為工作只要過得去不落后就行,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強。只滿足完成學(xué)習(xí)任務(wù)。上面怎么說就怎么干,被動地去學(xué)習(xí),而沒有自覺地去學(xué)習(xí),理解性地學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)目的不夠明確,對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)與工作兩者未有機結(jié)合,做到相互促進(jìn)、相互提高。2、為民服務(wù)宗旨意識淡薄。全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不強,沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的內(nèi)涵,真正做到全身心地為界牌人民服務(wù)。自己認(rèn)為只要本本分分完成工作,不出問題,就滿足了,工作干勁熱情不高,開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的意識欠缺。3、開拓創(chuàng)新意識不強。競爭和與時俱進(jìn)主觀上不強,工作方法簡單,只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力,工作標(biāo)桿拉的不高,與其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比有差距。4、制度執(zhí)行力度不夠大。不能嚴(yán)格執(zhí)行制度,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)有時走樣。三、整改措施1、加強學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),做合格的班長。堅持理論聯(lián)系實際相結(jié)合,努力在建設(shè)學(xué)習(xí)型班子和學(xué)習(xí)型黨委中走在前列,把主題實踐活動中學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為全面建設(shè)界牌小康、構(gòu)建全鎮(zhèn)社會和諧之中,轉(zhuǎn)化為推動界牌集鎮(zhèn)爭先進(jìn)位中去。我將進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,牢固樹立創(chuàng)新意識,把創(chuàng)新作為工作的靈魂,突破傳統(tǒng)思維模式,創(chuàng)新思想、創(chuàng)新觀念、創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新方法,本著“有所作為”的原則,在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結(jié),不斷改進(jìn)工作方法,優(yōu)化服務(wù)方式,完善管理手段,推進(jìn)工作不斷向前發(fā)展。以自身的正氣影響帶動班子和全鎮(zhèn)人民奮發(fā)有為。2、強化創(chuàng)新,全面推進(jìn)工作,拉高目標(biāo)標(biāo)桿。緊緊圍繞縣委十三屆四次全會的決策部署,以建設(shè)“美好新為界牌”各項工作全縣爭先進(jìn)為目標(biāo),
把“七治”作為改進(jìn)工作作風(fēng)、提升效能的重要抓手,貫穿年度工作全過程,強化工作創(chuàng)新,以效能建設(shè)的新成效推進(jìn)全鎮(zhèn)各項工作再上臺階,為推動界牌集鎮(zhèn)經(jīng)濟社會快速發(fā)展做出貢獻(xiàn)。3、提高效率,敢于參與競爭,工作處處爭先進(jìn)位。在
、工作中要克服“不求有功,但求無過”和得過且過、不思進(jìn)取的思想,要樹立不進(jìn)則退、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為和積極向上的新風(fēng)尚
;克服“成績不大年年有,速度不快
;克服墨守成規(guī)、怕?lián)L(fēng)險的慢慢走”的慢作為的工作作風(fēng)求穩(wěn)怕亂思想,樹立勇創(chuàng)一流、不達(dá)目的決不罷休的精神工作做到講奉獻(xiàn)、講實干、講效率、講爭先,發(fā)揚5+2、白黑的苦干精神,敢于與對手競爭,樣樣工作處上游。4、增強服務(wù),牢記宗旨意識,提高服務(wù)水平。以主題實踐活動為鍥機,教育全鎮(zhèn)所有干部以為人民服務(wù)為根本宗旨,遵守崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制等制度,努力打造一只“為民、務(wù)實、高效、廉潔”的干部隊伍。5、轉(zhuǎn)變作風(fēng),力戒漂浮埋怨,崇尚求真務(wù)實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作力戒浮夸作風(fēng),倡導(dǎo)求真務(wù)實、真抓實干、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)。工作要敢于面對監(jiān)督,自覺遵守各項制度,用制度規(guī)范工作,做到說實話、辦實事、見實效,真正使工作務(wù)實、高效。6、公道正派,力戒鋪張浪費,倡導(dǎo)清政廉潔。時刻牢記“四個風(fēng)險”,提高拒腐防變能力和抵御風(fēng)險能力。嚴(yán)格遵守廉政準(zhǔn)則,嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委三十條和市委二十六條規(guī)定,令行禁止,厲行節(jié)約,帶頭做到公道正派、清正廉潔,為界牌富民強鎮(zhèn)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
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+【轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能工作自查報告二】為了突出學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神這個主題,結(jié)合“強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”學(xué)習(xí)教育活動,聯(lián)系思想和作風(fēng)建設(shè)實際,
堅持講政治、顧大局、守紀(jì)律,深入開展黨性分析的要求。我認(rèn)真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)
,遵循實事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認(rèn)真思考,總結(jié)經(jīng)驗,結(jié)合工作實際,現(xiàn)將我近來各方面的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個匯報:一、個人存在的問題和不足1.理論基礎(chǔ)知識薄弱。作為一名黨員,自身的學(xué)習(xí)抓不緊,沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想、鄧小平理論,導(dǎo)致自己理論基礎(chǔ)不夠扎實。2.學(xué)習(xí)的自覺性不高,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,有時只注重當(dāng)時用的著與本職工作有關(guān)的內(nèi)容,對當(dāng)前教育改革的新形式、新事物掌握的不夠,懂的較少。3.在工作中自我要求不嚴(yán)格。隨著工作年限的增加,我的惰性也隨之增長,不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現(xiàn)急躁情緒。降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足于過得去、差不多,對時時處處保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這根繃的不緊。二、努力方向1.加強學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。勤學(xué)習(xí)、勤動腦、勤動手,要學(xué)
“弦”以致用,理論聯(lián)系實際,解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學(xué)習(xí)的自覺性,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī),拓展知識面,在工作中,更好地發(fā)揮作用,努力適應(yīng)新的形勢,新的變化,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。2.提高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律己。在工作和生活中要嚴(yán)格要求自己,永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性??朔ぷ髦屑痹昵榫w,進(jìn)一步增強工作積極性,樹立強烈的自覺意識和責(zé)任意識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,
把學(xué)生滿意不滿意,支持不支持作為工作的出發(fā)點和落腳點,少說空話,多辦實事,樹立教師工作中良好的黨員形象。3.對工作勤勤懇懇,求真務(wù)實、兢兢業(yè)業(yè),樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天。4.把全心全意為學(xué)生服務(wù)放在首位,為實現(xiàn)自我價值不斷努力,始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,在精鉆業(yè)務(wù)上狠下功夫,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路做好教育教學(xué)工作,以良好的形象,一流的業(yè)績做一名讓學(xué)生、社會、家長滿意的教師。
通過干部作風(fēng)問題排查整改活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)了省、市、區(qū)關(guān)于開展干部作風(fēng)整頓的重要精神,使我深刻地認(rèn)識到,加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)是新時期黨對領(lǐng)導(dǎo)干部的必然要求,也是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的客觀需要,經(jīng)過認(rèn)真討論、深刻反思,增強了自身的緊迫感、責(zé)任感,進(jìn)一步振奮了精神,激發(fā)了工作熱情,更進(jìn)一步地查找出了自己存在的問題及其原因,現(xiàn)對照檢查如下:
一、仔細(xì)查擺問題,深刻剖析原因
一是遵守政治紀(jì)律方面政治站位不高,原則性不夠強,不能及時主動抵制一些錯誤的言論。由于平時忙于工作、一般性事務(wù)比較多,對理論知識的學(xué)習(xí)不夠深入,特別是在時間上難以長期保證。參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多,自學(xué)時間少,對鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),對全會的精神實質(zhì)領(lǐng)會的不深不透,在運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐方面還存在很大差距。
二是慢作為、不作為、亂作為方面,謀化工作的針對性、操作性、實效性還不夠強,工作創(chuàng)新意識還不夠強,工作方法過于簡單。處理工作事務(wù)習(xí)慣按部就班,沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實,對問題缺乏深層次的調(diào)研,分析不夠深刻。沒有很好地深入基層、深入群眾、深入實際,特別是缺乏敢為人先的精神。
三是慵懶散漫虛方面,自我要求不嚴(yán),主動超前少。只滿足于做好份內(nèi)的工作,完成本科室的目標(biāo)任務(wù),缺乏工作的主動性、進(jìn)取性,超前意識還不夠強,經(jīng)常處于被動干事、奉命行事、落實任務(wù)的局面。工作紀(jì)律有時有松懈的現(xiàn)象,表現(xiàn)在上班不按規(guī)定著裝。
四是四風(fēng)隱形變異方面,以文件落實工作,責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不強。對上級部門的文件或是相關(guān)平級單位的文件,與科室業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)不強的轉(zhuǎn)發(fā)較多。
二、明確重點,積極整改
一是進(jìn)一步加強政治理論學(xué)習(xí)。講政治、顧大局,明方向,提高政治站位,提升辨別力,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,提升服務(wù)效能;對不良風(fēng)氣和違規(guī)問題堅決抵制。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的全會精神,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進(jìn)一步增強紀(jì)律觀念、紀(jì)律意識,遵紀(jì)守法、廉潔奉公,時刻做到自重、自省、自警、自勵,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。
二是積極開拓進(jìn)取,提高工作水平。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,理清工作思路,拓寬視野;求真務(wù)實,杜絕形式主義,創(chuàng)新工作方式方法,超前謀化,增強工作的針對性和實效性。在今后的工作中,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教;開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,科學(xué)運用工作方法,妥善處理各種問題,努力提高自己的工作能力和水平。
轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能自查報告范文
轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能自查報告范文
自查報告轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能自查報告范文報告效能作風(fēng) 按照縣委 強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能 學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)辦公室的部署,和縣教育局黨委學(xué)習(xí)教育活動辦公室關(guān)于活動開展的具體工作要求,我校立足學(xué)校實際,扎實開展了學(xué)習(xí)教育活動,有效地促進(jìn)了黨員干部教師作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,提高了黨員干部的管理能力和業(yè)務(wù)水平,推動我校各項工作上水平、爭一流,為加快推進(jìn)富強生態(tài)幸福的現(xiàn)代化新昌樂建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將我校 強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能 學(xué)習(xí)教育活動 要性、指導(dǎo)思想、目的任務(wù)、方法步驟、重點內(nèi)容等做出了具體安排,細(xì)化了階段目標(biāo)和內(nèi)容。
3.營造濃厚活動氛圍。
為營造 強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能 學(xué)習(xí)氛圍,我校在明顯位置張貼了宣傳標(biāo)語,建立了活動專欄,制作了圖片展板和學(xué)習(xí)園地,營造了良好的學(xué)習(xí)教育活動氛圍,確保每個規(guī)定動作環(huán)環(huán)相扣、落到實處。
二、精選內(nèi)容,拓展形式,確保學(xué)習(xí)教育活動的實效性 1.精選學(xué)習(xí)內(nèi)容。
我校根據(jù)縣教育黨委的具體實施方案,制定了學(xué)習(xí)計劃,做到 三定 ,定時間、定內(nèi)容、定領(lǐng)學(xué)人,把學(xué)習(xí)教育貫穿整個過程始終。重點學(xué)習(xí)了毛、鄧、江、胡關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述,學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆歷次全會和縣 生活中的事例、案例,既有深度,又有廣度,提高了全校教職員工的學(xué)習(xí)積極性,學(xué)習(xí)效果得到了進(jìn)一步增強。
3.舉行豐富活動。
為了保障學(xué)習(xí)效果,把學(xué)習(xí)教育活動引向深處,我校結(jié)合學(xué)校的重點工作和教學(xué)實際,開展了 展實小女性風(fēng)采,做實小優(yōu)秀教師 三八節(jié)慶祝晚會、強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能 青年教師演講比賽、骨干教師賽課會 等活動,使這次學(xué)習(xí)教育活動與學(xué)校日常工作結(jié)合起來,與提高教育教學(xué)質(zhì)量結(jié)合起來,激發(fā)了全體黨員干部教師的工作熱情和干事激情,真正收到學(xué)習(xí)教育效果。
三、嚴(yán)肅紀(jì)律,兩個 著眼 ,確保學(xué)習(xí)教育活動的質(zhì)量 1.制定嚴(yán)格的學(xué)習(xí)管理制度。
為了保障學(xué)習(xí)教育效果,我校制定了一系列學(xué)習(xí)管理制度,從出勤、聽講,到學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)體會的撰寫,都有了明確地規(guī)定。學(xué)校定期檢查學(xué)習(xí)筆記,舉行學(xué)習(xí)筆記展評,定期開展專題交流會議,保證了學(xué)習(xí)教育活動的順利進(jìn)行。
兩個著眼 保障 討會,還是專題講座,都把提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把握大局、科學(xué)決策能力和提高教師業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì)放在首位。同時,按照活動提出的 堅持邊學(xué)邊查邊改 的原則,還開展了干部教師 亮身份、亮職責(zé)、亮承諾 活動,進(jìn)一步豐富了學(xué)習(xí)教育活動的內(nèi)涵。
四、取得的初步成果
1.黨員干部、全體教師的思想得到了進(jìn)一步凈化。通過近一個月的學(xué)習(xí),我校共組織集中學(xué)習(xí)14次,每位教師做筆記字左右,撰寫學(xué)習(xí)心得體會2篇。通過調(diào)查問卷、發(fā)放征求意見表等形式,查找出了突出問題,并建立了臺賬。廣大黨員干部教師責(zé)任感、使命感進(jìn)一步增強,責(zé)任和義務(wù)更加明晰,黨員先鋒模范作用更加突出,真正做到對黨的教育事業(yè)忠誠、負(fù)責(zé)、全身心投入,全體教師的廉潔從教意識進(jìn)一步增強。
學(xué)校以黨小組為單位舉行了4次專題討論會,開展了 展實小女性風(fēng)采,做實小優(yōu)秀教師 三八節(jié)慶祝晚會、強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能 青年教師演講比賽、強責(zé)任、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能 骨干教師賽課會 等活動,比學(xué)趕超、爭創(chuàng)一流的教育教學(xué)工作氛圍已經(jīng)形成。我校報送的《昌樂實小召開學(xué)習(xí)教育動員大會》和《昌樂實驗小學(xué)舉行 強責(zé)任轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能 主題演講比賽》在 昌樂傳媒網(wǎng) 和 昌樂政務(wù)網(wǎng) 發(fā)表。
附送:
轉(zhuǎn)作風(fēng)解難題促發(fā)展活動心得體會
轉(zhuǎn)作風(fēng)解難題促發(fā)展活動心得體會
心得體會轉(zhuǎn)作風(fēng)解難題促發(fā)展活動心得體會心得體會活動發(fā)展難題作風(fēng)
轉(zhuǎn)作風(fēng)、解困難、促發(fā)展 活動,主要目的是轉(zhuǎn)變干部職工作風(fēng),深進(jìn)現(xiàn)場一線和主動對接相干部分單位和人民群眾解決社會、經(jīng)濟、工程建設(shè)等各領(lǐng)域中存在的題目、困難,增進(jìn)麗水產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)社會經(jīng)濟和建設(shè)各項事業(yè)的大發(fā)展,全面提升麗水產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)的發(fā)展?jié)摿?、競爭力和綜合實力。 作風(fēng),是指人們在思想、工作或生活上一向表現(xiàn)出來的態(tài)度、行為。對麗水產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)黨員干部職工來說,作風(fēng)就是我們的世界觀、人生觀、價值觀的外在反映,是其黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境地的具體體現(xiàn)。 轉(zhuǎn)作風(fēng),事關(guān)黨和政府的形象,事關(guān)人民群眾及企業(yè)對黨和政府執(zhí)政能力的信任度,工程建設(shè)管理職員身處基層,貼近建設(shè)一線,是工程建設(shè)任務(wù)的組織者和貫徹落實者,加強建設(shè)管理職員的作風(fēng)建設(shè),事關(guān)建設(shè)事業(yè)大局,事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展大局,事關(guān)干部職工成長的大局,因此尤其重要。解題目、解困難,就是要深進(jìn)建設(shè)現(xiàn)場一線,往積極發(fā)現(xiàn)題目、提出題目、研究題目,找出緣由、拿出辦法、采取措施;同時主動對接題目所觸及的各個部分單位,充分利用各部分各單位的上風(fēng)和資源,來解決題目,特別是解決困難。 促發(fā)展,通過轉(zhuǎn)作風(fēng)、解困難,大力增進(jìn)我們產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)的建設(shè)事業(yè)大開發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展,為我們產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)的企業(yè)和人民群眾的安居樂業(yè),社會、經(jīng)濟各項事業(yè)的大建設(shè)、大發(fā)展提供堅實的保障和平臺。通過此次學(xué)習(xí)活動,本人結(jié)合自己的工作崗位有以下心得體會:
一、轉(zhuǎn)作風(fēng):
(一)、堅持學(xué)習(xí),建立好正確的人生觀、價值觀、世界觀 一位優(yōu)秀的干部或職工是在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實踐中,通過不斷地總結(jié)和提生自己的思想境地才構(gòu)成的。只有通過學(xué)習(xí)政治理論,用馬列主義、偉人的思想和偉人的理論和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,才能具有正確的人生觀、價值觀、世界觀。只有不斷地強化學(xué)習(xí)政治理論,才能在政治上始終保持蘇醒的頭腦。只有不斷地學(xué)習(xí)法律和業(yè)務(wù)知識,才能具有嚴(yán)格的工程項目管理能力,具有熱忱為工程建設(shè)服務(wù)的素質(zhì)。沒有科學(xué)理論的武裝,就不能確立正確的人生觀、價值觀、世界觀,也就不可能有高度自覺的政治意識,因此,要主動加強政治理論學(xué)習(xí)的自覺性和緊急性,同時在學(xué)習(xí)中要有針對性,帶著題目往學(xué),邊學(xué)邊思考,要理論聯(lián)系實際,思考分清是非,要真正做到學(xué)習(xí)致用,使自己在思想上保持最高尚的境地,牢固地建立正確的人生觀、價值觀和世界觀,建立全心全意為我們產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)的建設(shè)事業(yè)和其他各項事業(yè)服務(wù)的思想。
(二)、轉(zhuǎn)作風(fēng),愛崗敬業(yè),建立好宗旨意識和良好形象 我們必須正確建立工程項目監(jiān)管的宗旨意識,同時也必須建立為工程項目服務(wù)的根本意識,要勤政為民,嚴(yán)格監(jiān)管,熱忱服務(wù),要增強事業(yè)心和責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)和南城公司各項方針政策、制度,果斷杜盡和發(fā)對那些在工作中存在 冷硬橫推托 , 吃拿卡要刁 慵懶惰軟 等現(xiàn)象和 門難進(jìn)、臉丟臉、事難力、話刺耳 的四難現(xiàn)象。要真正建立好永久的全心全意為建設(shè)事業(yè)服務(wù)思想,真心實意為建設(shè)發(fā)展產(chǎn)業(yè)會聚區(qū)的大開發(fā)、大建設(shè)、大發(fā)展做好事、辦實事,以實際行動建立好部分、好管理者的良好形象。
(完)
通過“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”專題學(xué)習(xí)教育活動,自身能夠按照單位作風(fēng)整頓活動計劃的安排,積極參與到這次活動中,并在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時,圍繞作風(fēng)整頓的具體內(nèi)容,對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),認(rèn)真查找了在思想作風(fēng)、工作態(tài)度等方面存在的問題,并對其成因以及危害進(jìn)行更深層次的剖析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善的目的,通過這次學(xué)習(xí)讓我深刻的感受到“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”這6個字的重要性。一個隊伍是否有活力、是否有戰(zhàn)斗力,在這方面就會表現(xiàn)出來。特別是我們的工作作風(fēng)、工作效率直接會影響到同事群眾的工作和生活,端正工作作風(fēng)、提高工作效率,在實質(zhì)上就是使我們能有更多的精力投入到生產(chǎn)工作中去,同時會促進(jìn)社會的發(fā)展。通過這次學(xué)習(xí)我有以下幾點體會:
一、存在的問題
近年來,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在同志的幫助下,較為認(rèn)真地完成了本職范圍內(nèi)的工作,但是對照作風(fēng)整頓活動查找問題階段的實施方案還存在不少問題,如在思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)理論水平、工作能力等方面還不能完全適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,主要有以下幾個方面:
1、學(xué)習(xí)不夠深入。由于多方面的原因,自己在學(xué)習(xí)上的問題表現(xiàn)為對涉及自己工作所需專業(yè)知識掌握不全面,運用不熟悉,導(dǎo)致自己開展工作不能得心應(yīng)手。第二,沒有充分把所學(xué)理論知識運用于實踐,沒有做到活學(xué)活用,導(dǎo)致自己的工作水平提高緩慢。
2、思想觀念守舊,安于現(xiàn)狀。長期的工作中,習(xí)慣于按部就班、唯書唯上、照抄照搬,不能打破老框框,不能探索新路子,工作缺乏開拓創(chuàng)新精神。
3、工作缺乏主動性,存在工作乏力現(xiàn)象,缺乏較強的內(nèi)動力,即便任務(wù)完成了,有些時候也是單位領(lǐng)導(dǎo)的催促和外部環(huán)境的驅(qū)使。
4、存在紀(jì)律松懈的現(xiàn)象,沒有嚴(yán)格按照規(guī)章制度要求自己。
經(jīng)過剖析,自己感到存在這些問題的原因是多方面的。一是對學(xué)習(xí)的要求不夠高,學(xué)習(xí)的范圍較窄,系統(tǒng)性、深入性不強,從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯,二是認(rèn)識上有待提高。
二、整改措施和努力方向
針對自己在工作中存在種種問題,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn),時時開展自我批評,嚴(yán)格要求自己,堅持不為私心所擾,行動上要增強奉獻(xiàn)意識,不計得失,盡心盡力干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴(yán),勇于奉獻(xiàn),扎實做好每一項工作,提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點:
一、提高自身素質(zhì),加強自身理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),并將學(xué)習(xí)和工作實踐相結(jié)合,理論指導(dǎo)實踐,提高自身的政治和思想文化素質(zhì)。做好本職工作、增強做群眾工作的本領(lǐng)、處理復(fù)雜問題的本領(lǐng)、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng),確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動性,以自己飽滿的工作激情,把心思凝聚到工作上,把功夫下到抓貫徹落實上,釋放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壯志和責(zé)任感,用最大的努力去認(rèn)真做好工作。
二、提高工作水平。要做到平時工作做得到位。不管你在哪個崗位,不能僅僅是“過得去”,而必須是“過得硬”,隨時隨地能成為群眾的榜樣,敢于說出“向我看齊”的口號,切實把作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活中。還要做到關(guān)鍵時刻站得出來。在工作的中遇到問題,遇到困難,必須敢于迎難而上,在急難險重任務(wù)面前,能夠挺身而出;在生死危難關(guān)頭,能夠豁得出去??傊诠ぷ髦幸獦淞⒘己玫男蜗螅岣吖ぷ餍?,把最急迫的事抓在手上,一件一件去落實。
三、要嚴(yán)明紀(jì)律,俗話說:沒有規(guī)距不成方圓,作為工作人員,紀(jì)律嚴(yán)明我覺得十分重要,首先,我們每個人要特別嚴(yán)格要求自己,遵守規(guī)章制度,準(zhǔn)時上下班、規(guī)范著裝,上班時間不做與工作無關(guān)的事情,其次,要提高執(zhí)行力,執(zhí)行力是一個組織根本,體現(xiàn)一個組織的管理水平,有執(zhí)行力的組織才有戰(zhàn)斗力、凝聚力。
四、增強創(chuàng)新意識,工作爭強當(dāng)先。與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,進(jìn)一步更新觀念,大膽工作,工作中勤于思考,多發(fā)現(xiàn)問題,多想辦法,轉(zhuǎn)變作風(fēng),扎實工作,不斷增強責(zé)任感、使命感,大力弘揚求真務(wù)實的精神和作風(fēng),緊貼中心任務(wù)和本職工作。
五、加強道德素質(zhì)修養(yǎng),樹立文明形象。實踐共產(chǎn)主義文明新風(fēng),敬業(yè)愛崗,甘于奉獻(xiàn),有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,作風(fēng)扎實,勤奮工作,做實踐職業(yè)道德的模范。
總之,今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,在作風(fēng)整頓活動中,繼續(xù)查找自己在各方面存在的不足和問題,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范,努力把自己的工作干好。
轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能個人自查報告(共4篇)
效能提升自查報告
效能大提升自查報告
效能風(fēng)暴自查報告
效能風(fēng)暴自查報告范文
根據(jù)《西安市灞橋區(qū)關(guān)于開展區(qū)級行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)出租出借、對外投資情況專項檢查的通知》以及《西安市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》和《西安市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)有償使用和處置及收益管理暫行辦法》文件精神,我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即組織人員對國有資產(chǎn)出租出借情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查報告匯總?cè)缦拢?/p>
一、建立組織機構(gòu),專項負(fù)責(zé)
組長:略
副組長:略
成員:略
二、自查內(nèi)容
1、國有資產(chǎn)日常管理情況:嚴(yán)格按照《西安市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》及《灞橋區(qū)學(xué)校固定資產(chǎn)管理制度》要求,嚴(yán)格落實國有資產(chǎn)清查、登記、上報制度,設(shè)置固定資產(chǎn)卡片、總帳及明細(xì)賬簿,并定期進(jìn)行清查盤點,及時更新國有資產(chǎn)管理信息系統(tǒng),做到賬賬相符,賬實相符,明確責(zé)任并履行好職責(zé)。
2、制度建立情況:我校建立了《西安市第五十六中學(xué)固定資產(chǎn)管理制度》及《辦公用品采購、保管、支領(lǐng)制度》。
3、資產(chǎn)處置情況:按照規(guī)定履行審批手續(xù),并及時做好賬務(wù)處理,殘值收入按照“收支兩條線”管理原則,無擅自處置國有資產(chǎn)現(xiàn)象。
4、資產(chǎn)出租出借情況:我校與西安警-察護(hù)衛(wèi)學(xué)校的租賃合同已到期,不再續(xù)約。我校與五鼎聯(lián)合鋼筋機械公司簽訂了一年合同,出租面積平米,年租金萬元。我校的資產(chǎn)出租按規(guī)定向教育局提出申請經(jīng)同意后簽訂出租合同;出租收入納入預(yù)算統(tǒng)一管理。
三、自查時間
20xx年5月27日-29日
四、自查匯總
我校在國有資產(chǎn)管理方面嚴(yán)格按照《西安市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行,資產(chǎn)賬賬相符、賬實相符、帳表相符、賬證相符,未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為。
自查,我校無國有資產(chǎn)(土地、房屋)對外出租、出借、聯(lián)營的情況。也沒有違紀(jì)違規(guī)行為。
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