社團(tuán)招新方案(匯集七篇)

方案的撰寫要分析事情的特殊性，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)最新下達(dá)的任務(wù)安排。我們不妨可以提前制定好相關(guān)的方案，工作方案要寫哪些內(nèi)容呢？經(jīng)過精心編輯小編為你整理了“社團(tuán)招新方案”相關(guān)內(nèi)容，希望這些行業(yè)新聞能夠讓你更了解該領(lǐng)域動態(tài)！

社團(tuán)招新方案【篇1】

在金秋這個收獲的季節(jié)，我們迎來了朝氣蓬勃的xx級學(xué)弟學(xué)妹們，為了給社團(tuán)注入新鮮的血液，為了社團(tuán)更好的發(fā)展，在社團(tuán)協(xié)會的統(tǒng)一安排部署下，我們?nèi)肆Y源管理研究會xx年的招新工作也正式啟動?，F(xiàn)將招新策劃書詳述如下：

一、招新社團(tuán)名稱

xx學(xué)院公共管理學(xué)院人力資源管理研究會。

二、招新時間

xx年10月15日

三、招新地點(diǎn)

xx學(xué)院西校區(qū)廣場。

四、招新負(fù)責(zé)人：xx

人力資源管理研究會原本是一個純粹的學(xué)術(shù)性社團(tuán)，經(jīng)過本屆協(xié)會理事會討論決定，我們將協(xié)會重新定位為以愛好管理類的學(xué)生為主體的從事人力資源管理的理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃、大學(xué)生素質(zhì)的拓展與開發(fā)的社團(tuán)組織。這樣就能使協(xié)會的學(xué)術(shù)性與實(shí)踐性更好地結(jié)合；圍繞協(xié)會主旨舉辦契合大學(xué)生生活的活動為廣大會員服務(wù)。當(dāng)然，協(xié)會的任務(wù)也進(jìn)行了適應(yīng)性變化：

1、幫忙會員及時了解國家出臺的人事政策及法律法規(guī)，熟悉人力資源管理的宏觀環(huán)境；

2、組織會員圍繞人力資源開發(fā)與管理的新狀況、新問題展開理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐；

3、在會員與其他學(xué)生社團(tuán)、企業(yè)之間搭建溝通平臺，透過系列交流活動，擴(kuò)大會員的交往范圍，拉近與企業(yè)的距離；

4、舉辦各種講座、論壇及社會實(shí)踐活動，拓寬會員的管理知識，增強(qiáng)對社會的了解和認(rèn)識；

5、幫忙會員做好大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃，為會員帶給人才測評、就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)等；

6、出版會刊、會報(bào)等宣傳資料，傳播人管知識，協(xié)助會員進(jìn)行人力資源與職業(yè)方面信息的收集與整理。

五、招新的對象

以xx級西校區(qū)新生為基本范圍，招收對管理感興趣，愿意了解有關(guān)管理方面的知識，期望透過參加本社團(tuán)擴(kuò)大交際范圍，提高自身潛力的同學(xué)。歡迎愛好交際，期望在社團(tuán)中鍛煉自我的同學(xué)加入。

六、招新的規(guī)模

為了更好的管理，更好的開展活動，計(jì)劃招新200—250人。

七、招新工作過程

1、宣傳板要提前做好并提前送到西區(qū)展示在學(xué)弟學(xué)妹們面前。宣傳板的資料應(yīng)盡量介紹本會內(nèi)涵，展示本會豐富多采的活動，講解入會的好處和作用為主，做到圖文并茂，資料充實(shí)。

2、做好會員登記表，資料以“會員基本資料（姓名、性別、出生年月、專業(yè)、班級、政治面貌、聯(lián)系方式、特長及愛好等”為主）。

3、招新當(dāng)天當(dāng)天安排：①招新負(fù)責(zé)人周日早7：00帶找新工作人員及招新材料趕往西區(qū)。要求各負(fù)責(zé)人儀表成熟大方，待人熱情。②到達(dá)西區(qū)后，布置好招新現(xiàn)場：擺好桌凳，放好宣傳板，拉上條幅等。

4、宣傳材料的主要資料：①xx年4月下旬，我會和xx盛典管理咨詢公司聯(lián)合舉辦“xx學(xué)院首屆校企人力資源管理高峰論壇”。xx年11月我會舉行第二屆高峰論壇。②xx年5月，我會組織會員到xx可樂公司參觀，感受外企企業(yè)文化，了解先進(jìn)的生產(chǎn)流程，并品嘗了可口可樂。③xx暑假我會組織會員赴xxx小學(xué)進(jìn)行支教活動。⑤我們將組織本部學(xué)生干部和有關(guān)同學(xué)到西區(qū)對大家感興趣的學(xué)生會，考研，考公務(wù)員，獎學(xué)金等話題和大家進(jìn)行交流。

八、西區(qū)組織結(jié)構(gòu)設(shè)置

1、人力資源管理研究會西區(qū)分會設(shè)會長一名，副會長一名；

西區(qū)總負(fù)責(zé)人2名：男女各一名；

辦公室主任副主任：各一名（男女各一名，職務(wù)不限）；

策劃部：部長一名，副部長2-3名；

組織部：部長一名，副部長2-3名；

外聯(lián)部：部長一名，副部長2-3名；

宣傳部：部長一名，副部長人數(shù)不限。

3、10月下旬至11月下旬，先透過會員報(bào)名，確定個負(fù)責(zé)人的競選名單，然后公開召開競選大會，選舉出工作用心，潛力強(qiáng)干的各機(jī)構(gòu)組成人員。

社團(tuán)招新方案【篇2】

一、成立背景：

為發(fā)展我院大學(xué)生業(yè)余生活豐富多樣性，陶冶學(xué)生道德情操，提高社員的肢體表達(dá)能力，提高個人藝術(shù)才能，與此同時定期開展校園文藝活動，為我院增加靚麗的節(jié)目表演。

二、主要任務(wù)：

進(jìn)行舞蹈培訓(xùn)，增加靚麗的節(jié)目表演，組織開展大型的舞蹈活動制作，在各種活動開展時進(jìn)行一些社會實(shí)踐活動，帶隊(duì)出去校外演出，給學(xué)校爭取更多的榮譽(yù)。我們的目的不僅在于隊(duì)員的

個人文藝才能的提高，還在于對隊(duì)員的社會實(shí)踐能力培養(yǎng)、組織策劃能力的培養(yǎng)等。

三、招新工作安排：

1.人員安排：隊(duì)長、副隊(duì)長、其他隊(duì)員

2.任務(wù)分配：隊(duì)長及副部長負(fù)責(zé)招新的面試工作，包括準(zhǔn)備工作、招新及最后的善后工作。

3.招新原則：今年招新的原則不是湊夠人數(shù)，而是擇優(yōu)錄取的原則，要真真正正為我們組織注入新鮮活力。

4.招新人數(shù)計(jì)劃：初步定為五十人。

5.申請物資：帳篷兩頂，桌椅八套。牌子六張。6.宣傳單印制500張.招新報(bào)名表印制300張。備注：

1、報(bào)名時間為20__年9月16號

2、初步面試具體時間待定。到時會短信通知。3、有志愿報(bào)名的同學(xué)可填表報(bào)名。4、請注意招新表的整潔。相關(guān)閱讀：禮儀隊(duì)招新計(jì)劃活動時間：__年_月_日

活動地點(diǎn)：藝術(shù)樓(如果沒有教室就安排教學(xué)樓B2棟樓)

活動安排：院學(xué)生會紀(jì)檢部活動宣傳：

1.海報(bào)經(jīng)過審核后于9月19日以前粘貼于A、B棟大廳食堂展覽

2.由廣播臺將此活動在廣播中宣傳(報(bào)名，時間，地點(diǎn))3.由紀(jì)檢部在紀(jì)檢部例會向下傳達(dá)，經(jīng)各系部紀(jì)檢部通知09級和10級班級。

活動對象：全院非畢業(yè)班學(xué)生

參加報(bào)名條件：五官端正、形象氣質(zhì)佳、有責(zé)任心以及團(tuán)隊(duì)精神、有一定的應(yīng)變能力、吃苦耐勞

女生身高1.63;男生1.75以上

報(bào)名方式：自愿報(bào)名形式，在各班班長報(bào)名(然后上交各系部紀(jì)檢部，最后在19號例會上交紀(jì)檢部，集中評議，面試以后擇優(yōu)錄取。錄取成員先需經(jīng)過1個月的實(shí)習(xí)期，實(shí)習(xí)過后，再進(jìn)行綜合評，成為正式禮儀員。

開展社團(tuán)招新的策劃方案模板4

新學(xué)期新氣象，在這秋高氣爽的日子里，__學(xué)院在大一新生的加入下顯得更具活力，為宣揚(yáng)__學(xué)院的校園文化，使同學(xué)們更好地體驗(yàn)到海經(jīng)的魅力，社團(tuán)聯(lián)合會策劃了社團(tuán)招新方案，讓同學(xué)們更好地融入的大學(xué)生活當(dāng)中!

一、招新主題

我的大學(xué)，我做主

二、招新時間

20__年9月20日~20__年9月22日的12:00~14:00,18:00~19:00

三、招新地點(diǎn)

暫定教一樓道中間

四、招新對象

在校所有學(xué)生，重點(diǎn)對象為大一新生

五、招新流程

(一)前期宣傳

1、具體流程

①宣傳部以橫幅、海報(bào)的形式向在校學(xué)生告知招新的信息。

②新聞部寫好宣傳新聞稿在校園廣播臺與宣傳部同步進(jìn)行。

③通知各個社團(tuán)可以自愿自行提前對自己的社團(tuán)宣傳，但禁止收取社費(fèi)。

2、要求

①海報(bào)，新聞稿的內(nèi)容要青春活力，健康向上，形式多樣。

②宣傳海報(bào)、橫幅要在學(xué)校宣傳欄、人流量較大的地方張貼。

(二)報(bào)名階段

1、由紀(jì)檢部為各個社團(tuán)劃分具體招新地點(diǎn)，并維持招新的紀(jì)律與衛(wèi)生情況。

2、辦公室負(fù)責(zé)為各個社團(tuán)發(fā)放招新表，并管理所有的登記表，其他部門共同分工負(fù)責(zé)招新的登記與社費(fèi)的收繳等。

3、主席團(tuán)負(fù)責(zé)指導(dǎo)各個部門工作的進(jìn)行與每天社費(fèi)的最終清點(diǎn)和存放。

4、設(shè)立招新質(zhì)詢處，為同學(xué)們解決對社團(tuán)的疑問，由所有部門輪流值勤。

六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：略

七、注意事項(xiàng)

1、在招新期間各個社團(tuán)所需的器材如椅、展板自行負(fù)責(zé)，社聯(lián)不提供。

2、社團(tuán)在招新期間所需的桌子由社聯(lián)統(tǒng)一向?qū)W校申請，待招新結(jié)束后再統(tǒng)一收回，在招新期間發(fā)放下去的'桌子各社團(tuán)需自行負(fù)責(zé)保管，如有損壞，該社團(tuán)需要進(jìn)行賠償。

3、社團(tuán)招新時外聯(lián)部可以尋找贊助商，但社聯(lián)只提供靜態(tài)宣傳，動態(tài)宣傳自行負(fù)責(zé)，如發(fā)宣傳單或做海報(bào)，其商家宣傳內(nèi)容只能占30%，其它70%只能宣傳招新的相關(guān)內(nèi)容，且要符合要求。

4、在社團(tuán)招新期間以主席團(tuán)發(fā)布的通知為準(zhǔn)，各個部門不得自作主張。

5、由于招新人員與時間不能精準(zhǔn)確定，經(jīng)費(fèi)預(yù)算只供參考，不做結(jié)算用。

社團(tuán)招新方案【篇3】

一、前期準(zhǔn)備，社團(tuán)召開干部會議，準(zhǔn)備活動策劃書，對活動細(xì)節(jié)做安排；

二、活動中

1、各干部提前到達(dá)地點(diǎn)，安排好桌椅、登記表、值班的干部，并擺放好用來作為宣傳的物品；

2、招新開始時，有會員前來咨詢的，詳細(xì)的為他介紹使之有所了解，并準(zhǔn)備水；

3、報(bào)名登記，并做好記錄，分發(fā)收費(fèi)據(jù)，提醒他們這是會員的憑證；

4、我們好特意準(zhǔn)備了一個留言板，有會員想發(fā)表意見的可以在留言板上留言。

三、活動后期，每天結(jié)束后，安排同學(xué)打掃場地，保管好物品。并歸還帳篷。

宣傳方式：

1、通過貼海報(bào)的形式提供同學(xué)們民族文化研究社的招新報(bào)名的時間和地點(diǎn)；

2、在招新地點(diǎn)，我們將安排團(tuán)內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導(dǎo)同學(xué)們報(bào)名，同時也會利用展架來宣傳我們社團(tuán)；

3、多展示真實(shí)的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生。

活動后期：

一、整理各會員的資料，做好備份和保存；

二、整理招新當(dāng)天的.活動記錄，包括圖片和文字；

三、做活動總結(jié)，總結(jié)招新過程中的不足與優(yōu)點(diǎn)。

四、把所整理的資料備兩份，一份交由辦公室保存，一份由電子稿的形式傳至網(wǎng)上。

社團(tuán)招新是一件很有意義的事情，關(guān)系著各位同學(xué)的發(fā)展，我們不僅要做好，而且要做精。

社團(tuán)招新方案【篇4】

為了更好的促進(jìn)我校社團(tuán)聯(lián)合會（簡稱社聯(lián)）發(fā)展，提高學(xué)生綜合素質(zhì)，有效地開展社聯(lián)工作，培養(yǎng)和壯大社聯(lián)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生干部的作用。經(jīng)研究決定召開襄樊學(xué)院第七屆社團(tuán)聯(lián)合會干事招聘會。

一、招聘原則：

公平、公正、公開

二、招聘對象：

襄樊學(xué)院全校大一新生

三、招聘時間：

XX年9月19日~9月25日

四、招聘地點(diǎn)：待定

五、招收部門：

秘書處，新聞中心，活動管理部，紀(jì)律檢查部，宣傳部，人力資源部，會員權(quán)益部，外聯(lián)部

六、招聘流程；

1 、前期宣傳工作：

①以宣傳板、海報(bào)的形式宣傳并介紹社聯(lián)各部門的工作職責(zé)

②以廣播臺的形式宣傳襄樊學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會的工作職能，招干時間與地點(diǎn)。

③在新、老區(qū)人流量較大的'地方設(shè)點(diǎn)，發(fā)放干事競聘表并填寫收取，詳細(xì)介紹社團(tuán)聯(lián)合會以及各部門的工作職責(zé)與招干要求。

④社聯(lián)各干部到自院大一新生寢室或教室宣傳襄樊學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會相關(guān)工作職責(zé)與招聘流程。

2、報(bào)名：

①報(bào)名時間：XX年9月19日至25日

②報(bào)名方式：

1、在社團(tuán)聯(lián)合會辦公室（老區(qū)：致遠(yuǎn)樓二樓，新區(qū)：17#101室）領(lǐng)取表格（每天下午4：00—6：30），詳細(xì)填寫報(bào)名表；

2、在襄樊學(xué)院淡泊苑網(wǎng)站“社聯(lián)板塊”欄目中下載襄樊學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會干事自薦表，并詳細(xì)填寫；

3、社團(tuán)聯(lián)合會將于9月19~25日在新、老區(qū)人流量較大的地方設(shè)點(diǎn)，發(fā)放干事自薦表并填寫收取。

③干事自薦表上交方式：

1、將自薦表在規(guī)定時間內(nèi)交到社團(tuán)聯(lián)合會辦公室（老區(qū)：致遠(yuǎn)樓二樓，新區(qū)：17#101室）；

2、將自薦表交至社團(tuán)聯(lián)合會設(shè)點(diǎn)的地方。

3、競聘演講：

①制定出競聘演講的評分細(xì)則。

②演講的時間控制在3～5分鐘內(nèi)，演講完后社聯(lián)干部對每一位競聘演講者進(jìn)行提問并作答。

③干部依據(jù)演講評分細(xì)則對競聘人員打分，得出最終競聘者得分。

4、試用干事名單確定：

①各部門在進(jìn)行干事第一次演講后召開各部門會議，講解相關(guān)問題，并確定試用干事名單

5、試用干事名單公布：

①干部根據(jù)最終得分及選手表現(xiàn)討論得出最終試用干事名單。

②競聘演講完之后兩天內(nèi)公布競聘結(jié)果。

③公布方式以海報(bào)、廣播臺為主。

七、招聘要求：

1、具有較高的思想道德修養(yǎng)，嚴(yán)格要求自己，自覺遵守法紀(jì)、法規(guī)及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。在學(xué)習(xí)、生活、工作中起模范帶頭作用，以服務(wù)全校學(xué)生為宗旨，發(fā)揚(yáng)公仆精神。能吃苦耐勞，盡值盡責(zé)，積極向上。

2、有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力和人際交往能力，致力于學(xué)生會的建設(shè)，具有堅(jiān)持不懈精神。

3、工作方向明確，盡心盡力，勇于創(chuàng)新，出色高效完成任務(wù)。

4、在工作中不縱容、包庇、弄虛作假，實(shí)事求是，密切聯(lián)系群眾，做好群眾思想工作，

5、學(xué)習(xí)刻苦，成績優(yōu)良，能妥善處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。

八、試用期：

至試用干事名單公示之日起一個月內(nèi)為各個部門干事試用期，根據(jù)個人表現(xiàn)進(jìn)行人員篩選，確定最終干事名單。

九、附則

1、如面試的地點(diǎn)和時間有所變動社團(tuán)聯(lián)合會將電話通知，請各位應(yīng)聘者提供兩種或兩種以上聯(lián)系方式并保持通訊工具暢通。

2.面試通過及最終的。入選的名單都將公布在襄樊學(xué)院淡泊苑的網(wǎng)站“社聯(lián)板塊”上，同時也會以海報(bào)、廣播臺的形式公布。

3、本次招聘活動的最終解釋權(quán)歸襄樊學(xué)院社團(tuán)聯(lián)合會。

社團(tuán)招新方案【篇5】

一、背景意義：

20xx年xx理工百年歷程，金秋的xx理工大學(xué)又將迎來一批批滿懷期待與夢想的20xx屆新生。他們擁有旺盛的精力、強(qiáng)健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹，給計(jì)算機(jī)協(xié)會迎來另一片廣闊的天空。

二、工作成員：

大學(xué)生計(jì)算機(jī)協(xié)會留會成員

三、招新對象：

河南理工大學(xué)20xx級全體新生

四、招新原則及工作方法：

公開通告，公平競爭，公正錄取。

各部門各司其職，認(rèn)真工作，根據(jù)本部現(xiàn)況及發(fā)展前景擇優(yōu)錄取新賢。

五、招新基本要求：

（一）具有__理工大學(xué)正式學(xué)籍，勤奮好學(xué)

（二）承認(rèn)本社團(tuán)章程，有一定的團(tuán)隊(duì)精神

（三）有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，熱愛計(jì)算機(jī)，對此有一定了解的擇優(yōu)錄取。

六、招新部門簡介及要求詳情：

秘書組：活動材料和新聞稿的撰寫；起草策劃書；會議記錄及會議總結(jié)；宣傳稿的撰寫；活動會議的通知。

辦公室：保存活動審批表、策劃書等資料；保管社團(tuán)財(cái)務(wù)；記錄協(xié)會物品的使用情況；每次活動考勤負(fù)責(zé)。

宣傳部：負(fù)責(zé)協(xié)會活動的宣傳。

外聯(lián)部：與其它社團(tuán)做好交流工作，并對外宣傳本社團(tuán)形象。

技術(shù)部：提供技術(shù)支持，做好培訓(xùn)工作。協(xié)同網(wǎng)絡(luò)部做好網(wǎng)站建設(shè)工作。

網(wǎng)絡(luò)部：負(fù)責(zé)協(xié)會的網(wǎng)絡(luò)形象推廣，更新維護(hù)協(xié)會網(wǎng)頁，對外制作網(wǎng)頁。

財(cái)務(wù)部：接受各部門財(cái)務(wù)報(bào)賬，財(cái)務(wù)整理預(yù)算。

團(tuán)支部：做好成員的思想教育工作，準(zhǔn)備并主持每次會議。

義務(wù)維修小組：開展義務(wù)維修活動。

七、工作流程：

(一)、招新項(xiàng)目組的成立

負(fù)責(zé)人：

成員：所有社團(tuán)人員

(二)、招新基本流程

活動前期準(zhǔn)備階段〈9月3日—9月6日〉：針對現(xiàn)在南通大學(xué)主校區(qū)學(xué)生社團(tuán)發(fā)展的現(xiàn)狀，我社團(tuán)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)集體對此次招新工作予以了相當(dāng)?shù)闹匾?，特制定了一系列的招新措施和?yīng)急處理方案。

1、9月3日，社團(tuán)召開領(lǐng)導(dǎo)人會議，商議招新工作細(xì)節(jié)，并進(jìn)行可行性論斷，確定招新的工作，并實(shí)行的責(zé)任到人制。

2、社團(tuán)內(nèi)部對招新可能存在的問題進(jìn)行了相關(guān)的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

3、海報(bào)、傳單、社員卡、社旗、社服，社員表格的準(zhǔn)備活動期間宣傳階段〈9月6日—10月10日〉；

在該階段，我社團(tuán)將張?zhí)?bào)和通過展板宣傳思密客奶吧和我們的社團(tuán)，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高思密客奶吧我社團(tuán)在學(xué)生中的知名度和影響力。

正式的招新工作階段〈社聯(lián)安排〉；

在此階段中，我們會向廣大的的在校學(xué)生，特別是大一新生發(fā)放500份余傳單，以擴(kuò)大宣傳。與此同時，其它的宣傳活動不但不會因此而停止，反而會有所加強(qiáng)。每天在思密客和綜合樓前設(shè)置招新現(xiàn)場，現(xiàn)場還有輪滑裝備展示及社團(tuán)成員的輪滑技術(shù)表演，以便吸引更多來訪人員，這為贏取時間讓它們更好的了解我社團(tuán)創(chuàng)造一種可能?，F(xiàn)場還將設(shè)立辦公地點(diǎn)，有意向同學(xué)可以現(xiàn)場填表入會。

招新總結(jié)工作階段〈10月10日〉；

在此階段中，我們將通過總結(jié)此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為社團(tuán)發(fā)展中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。增強(qiáng)社團(tuán)的工作統(tǒng)籌能力和社團(tuán)的.總體工作能力。

(三)、招新活動現(xiàn)場安排

略

(四)、社員見面會

目的：向社員詳細(xì)介紹輪滑的特點(diǎn)好處，加深其對社團(tuán)的了解，再次征集社員志愿、并講解漂移板的購買問題（由正副社長講解）

(五)、注冊：交一寸照片一張，本會正式社員名單確定。

(六)、招新總結(jié)及善后工作

負(fù)責(zé)人及參與招新人員應(yīng)當(dāng)書寫工作總結(jié)一份。工作總結(jié)應(yīng)包含：招新的經(jīng)驗(yàn)、問題的存在、對問題的思考及解決辦法、最讓人感動人的事情

(七)、社團(tuán)招新工作結(jié)束。

以后每個星期開展社團(tuán)活動，提高新社員的漂移板水平。

社團(tuán)招新方案【篇6】

(一)活動前期準(zhǔn)備階段

1、協(xié)會召開領(lǐng)導(dǎo)人會議，商議招新工作細(xì)節(jié)，并用以后的三天進(jìn)行可行性論斷。

2、協(xié)會再次召開領(lǐng)導(dǎo)人會議，確定要以后招新的工作，并實(shí)行的責(zé)任到人制。

3協(xié)會內(nèi)部對招新可能存在的問題進(jìn)行相關(guān)的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

(二)活動中期宣傳階段

在該階段，我協(xié)會將張?zhí)?bào)和通過展板宣傳我們的社團(tuán)，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高我社團(tuán)在新生中的知名度和影響力。

(三)正式的招新工作階段

招新期間每天在北區(qū)活動中心前設(shè)置招新現(xiàn)場，并高掛我協(xié)會會旗，吸引更多的人來注意和前來咨詢。可見我們歷年的活動照片還有報(bào)紙等張貼出來向?qū)W生做相關(guān)的宣傳，來擴(kuò)大社團(tuán)的影響和使同學(xué)對珠峰文學(xué)社有更多的了解。現(xiàn)場還將設(shè)立辦公地點(diǎn)，有意向同學(xué)可以現(xiàn)場填表報(bào)名。報(bào)名完畢應(yīng)當(dāng)經(jīng)過筆試和面試的考核，此次招新應(yīng)當(dāng)注重學(xué)生的責(zé)任感和上進(jìn)心。我們可以選擇取消老套的在室內(nèi)面試，可以在室外面試。而面試問題也要脫離以前老舊的那一路套式。招新現(xiàn)場由各部門人員輪流值班，對前來觀看或報(bào)名的新生予以接待和講解協(xié)會的相關(guān)情況，并爭取吸引到我協(xié)會。

(四)招新總結(jié)工作階段

在此階段中，我們將通過總結(jié)此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為協(xié)會發(fā)展中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。增強(qiáng)協(xié)會的工作統(tǒng)籌能力和協(xié)會的總體工作能力。

(五)新成員大會

大會中協(xié)會將對協(xié)會的基本情況規(guī)章制度做以更詳細(xì)的介紹，并對協(xié)會以后的工作加以簡單講解。此次大會還將組織會員進(jìn)行相互認(rèn)識和了解，并對珠峰文學(xué)社的相關(guān)情況進(jìn)行簡單介紹，讓協(xié)會新會員可以更快的適應(yīng)此處新的環(huán)境和新的生活。

社團(tuán)招新方案【篇7】

一、 背景：為了豐富同學(xué)們的業(yè)余生活，響應(yīng)“玩得好”的思想。同時，也讓學(xué)生擴(kuò)大了自己的社交圈，積累了一些社會經(jīng)驗(yàn)。

2、 參與招募新俱樂部：學(xué)校新聞組、武術(shù)協(xié)會、舞蹈協(xié)會、象棋俱樂部

3、 各社校新聞組武術(shù)協(xié)會舞蹈協(xié)會棋牌俱樂部負(fù)責(zé)人

4、 具體實(shí)施流程：各協(xié)會負(fù)責(zé)人應(yīng)提交詳細(xì)的新會員招募計(jì)劃。其中包括：

宣傳方案、社團(tuán)介紹等（詳細(xì)可參考附件一） 招新宣傳準(zhǔn)備工作，把相關(guān)的宣傳橫幅、宣傳畫報(bào)、宣傳單等資料準(zhǔn)備好。招聘工作正式啟動，我們利用午餐和晚餐時間，在廣播室宣傳介紹各社團(tuán)的招聘情況。 并把招新的宣傳畫報(bào)等貼到顯眼處， 同時也派發(fā)宣傳單。

利用第七節(jié)課到自習(xí)前的時間擺攤招收新生。臨時地點(diǎn)是從食堂到學(xué)生宿舍的路邊。各社團(tuán)的新成員將分別集合，以確定社團(tuán)及相關(guān)學(xué)生負(fù)責(zé)人的后期活動安排。在確定好之后，交一份“2010 年春學(xué)期 *** 社團(tuán)活動安排表”和一份“*** 社團(tuán)學(xué)生干部名單” 到團(tuán)委。

4月22日23日至24日4月25日至27日

4月28日至4月30日

附件1。新招聘時間：9月18日-20日新招聘時間：2。招聘地點(diǎn)：

某某大學(xué)一食堂門口招新地點(diǎn)： 三．招新小組： 招新小組：

組長：xx位副組長：xx位成員：

全體干事四．招新目的： 招新目的： 1、宣傳我們社團(tuán)“挖掘財(cái)富，從這里開始”的核心文化，讓廣大新老同學(xué)認(rèn)識、 了解我們社團(tuán)。

2吸引一批有才華、有能力的學(xué)生加入俱樂部，為俱樂部的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發(fā)揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔(dān)起本屆建設(shè)好社團(tuán)的重任。 3、給個別能力較弱卻積極進(jìn)取，想得到鍛煉的同學(xué)創(chuàng)造機(jī)會，在社團(tuán)活動中學(xué)習(xí)，提高自己的獨(dú)立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應(yīng)大學(xué)生活，完善自我。

同時，也豐富了他們的課外文化生活。4此外，還吸引了一些志趣相投的學(xué)生走進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作室，一起學(xué)習(xí)，一起體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)的體驗(yàn)。 五．招新形式：

新的招聘形式：協(xié)會在制定崗位設(shè)立新的招聘點(diǎn)，填寫**，招收會員，主要面向新生

六、宣傳方式： 宣傳方式： 1、通過貼海報(bào)的形式提供同學(xué)們創(chuàng)業(yè)工作室社團(tuán)的招新報(bào)名時間和地點(diǎn)；2.在新的招聘**上，我們將安排團(tuán)隊(duì)成員介紹并指導(dǎo)學(xué)生報(bào)名。

同時，我們將利用展臺來宣傳我們的俱樂部。 3、可多展示真實(shí)的活動**和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生前期宣傳 1、9 月 17 日到學(xué)生寢室樓內(nèi)派發(fā)協(xié)會傳單以及以海報(bào)的形式在宣傳欄進(jìn)行宣傳 2.現(xiàn)場招新（9 月 18 日到 9 月 20 日）

（1） 場地由生命科學(xué)與食品工程學(xué)院提供，外加一個帳篷、一張桌子和一塊展板。協(xié)會將準(zhǔn)備更多的凳子，通過現(xiàn)場咨詢介紹協(xié)會。（2） 辦公室負(fù)責(zé)收取會員費(fèi)。

（3） 協(xié)會干部輪流值班，進(jìn)行現(xiàn)場會診。（4） 招聘結(jié)束后，協(xié)會干部將對現(xiàn)場進(jìn)行清理。 （5）對整個活動進(jìn)行總結(jié)。

40元。 工作人員將自己照顧午餐。

7、 活動經(jīng)費(fèi)：傳單（0.1*400）活動經(jīng)費(fèi)：1

海報(bào)等？水？杯子？

備注： 備注： 海報(bào)內(nèi)容：

1、 社團(tuán)簡介（即所設(shè)部門）并附招新要求辦公室：主要負(fù)責(zé)招新、入會審批和社團(tuán)工作人員的檔案管理；對個成員的表現(xiàn)進(jìn)行審批并及時反饋；負(fù)責(zé)本協(xié)會人員的評優(yōu)；按時參加學(xué)院會議，做好招聘要求：工作認(rèn)真細(xì)致，主動性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)

主要負(fù)責(zé)對外業(yè)務(wù)聯(lián)系和洽談，爭取協(xié)會的贊助與合作；加強(qiáng)社團(tuán)和社團(tuán)各屆的聯(lián)系；加強(qiáng)與學(xué)校、學(xué)院各社團(tuán)的聯(lián)系，借鑒先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細(xì)節(jié)，有較強(qiáng)的責(zé)任心勤工部：主要負(fù)責(zé)深入實(shí)際，調(diào)查研究，捕捉各種有利于勤工助學(xué)的信息；與學(xué)校各部門建立聯(lián)系，拓展勤工助學(xué)領(lǐng)域

由勤工儉學(xué)的學(xué)生加入，能吃苦耐勞，善于捕捉信息策劃部：主要負(fù)責(zé)研究、政策新的項(xiàng)目活動，負(fù)責(zé)策劃活動的各部門細(xì)節(jié)事宜招新要求：具有一定的創(chuàng)新能力，注重細(xì)節(jié)，善于書寫，具有一定的策劃分配能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心宣傳部：

主要負(fù)責(zé)活動的宣傳工作，在這里我們將為你提供一個展示自己才能的舞臺，提高你得交際能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力招新要求：富有創(chuàng)新精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，有寫作，書法之技的同學(xué)優(yōu)先考慮業(yè)務(wù)部：主要是對社團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的負(fù)責(zé)

以上落款都有招新對象和時間，****

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