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化驗室個人工作總結(jié)
化驗室個人工作總結(jié)篇1
站在20xx年伊始的起點上,20xx年任然環(huán)繞在我的身旁。20xx年是永遠值得回憶和紀念的一年,在這個大的環(huán)境下也受到了影響,但這一切卻讓我們公司做到上下一心,迎接任何一個挑戰(zhàn)。
隨著化纖行業(yè)的相繼擴量投產(chǎn),而后面投產(chǎn)的企業(yè)多以進口設備為主,在產(chǎn)品質(zhì)量方面要領先于我公司;隨著行業(yè)競爭的激烈,新的品種不斷的推出,在市場上的占有起到領先作用。
20xx年我公司在質(zhì)量的提升和產(chǎn)品開發(fā)上也取得了相當大的進步。中麗線底層退繞率有了明顯的提高,新品種的開發(fā)上也推出了266/288,并得到了客戶的認可。從細旦到多孔我們公司也再不斷的追求自己產(chǎn)品的多樣性和質(zhì)量的完美性。
20xx年就化驗室而言,是共同進步的一年、是團結(jié)向上的一年、是安全生產(chǎn)的一年。這一年在公司的生產(chǎn)上我們做到保質(zhì)保量、做到無一安全事故、做到節(jié)能減排降低成本。
20xx年我們經(jīng)歷了二線聚酯二次開車:一次停車檢修、一次設備故障。二月份的檢修,從2月22號開始到3月12號,開車后主要加測項目是預聚物、切片端羧基、粘度的測試,而從開車到穩(wěn)定,整整持續(xù)了19天。而另一次因聚酯設備故障開車只從8月26日到8月30日僅僅4天時間便已進入穩(wěn)定生產(chǎn)。所有這一切說明的不僅僅是聚酯開車操作水平的提高,也說明了化驗分析的精確、效率、水準同樣的也在提高。
20xx年的7月份端羧基分析時,我們做出結(jié)果超出優(yōu)等范圍,而聚酯生產(chǎn)放映并無異常。在我們通過多方面排除不利因素并進行反復的測量,而后經(jīng)過外送檢測,證實我們的數(shù)據(jù)是準確無誤的。
粘度的測試對環(huán)境和清潔衛(wèi)生要求相當嚴格,這就要求我們注重細節(jié),不得有一絲馬虎。如有一次我們換了一種質(zhì)量較差的紙來擦洗粘度管,結(jié)果帶了很多毛屑粘上粘度管壁,導致粘度測試結(jié)果誤差5次都大于秒。隨后立即放映,換了清潔紙后,測試結(jié)果進入正常。
對于儀器的保養(yǎng),也應注意細節(jié)。如自動粘度計,有一段時間出現(xiàn)恒溫槽制冷效果出現(xiàn)異常。經(jīng)過一道道的排查,電源電路等方面表現(xiàn)均無異常,最后發(fā)現(xiàn)循環(huán)恒溫壓縮機散熱口被灰塵堵住,導致了無法散熱。
這一切均說明我們公司的質(zhì)量在不斷的提高,對事情的處理能自己找到原因,并予以解決。但我們還是要在以后的工作中,對質(zhì)量更嚴格的把關,對工作更認真的對待,及時、準確的得到任何一個數(shù)據(jù)。
20xx年我公司全體員工開展了圍繞九大核心價值觀的學習,并將其融入到日常工作當中。在保證人員安全、保證數(shù)據(jù)準確、保證工作效率的前提下認真完成了公司所下達的任務。通過學習和實用,化驗室運行正常,做到無生產(chǎn)事故、無安全事故。
對于化驗室目前已建立一整套管理制度,主要從以下幾方面進行管理:
一.化驗室檢驗工作的管理
二.質(zhì)量監(jiān)督工作的管理
三.化驗室藥品的管理
四.化驗室儀器,設備的管理
五.化驗室資料,檔案的管理
六.化驗室環(huán)境的管理
目前化驗室對人員管理上還是存在著小的問題,那就是人員流失。而就此種現(xiàn)象,激勵永遠是促使員工穩(wěn)定和成長的最好手段。在管理上做到有獎有罰,員工鬧情緒時,應是安撫,而非教育批評。在工作的閑余時間要鼓勵員工加強自身的學習,不斷的來提高整個團對的整體素質(zhì)。
通過取樣頻次分析,我班20xx年酯化加測平均每月次,20xx年降低到平均每月次。20xx年切片取樣達780次左右,而20xx年目前切片取樣只有220次左右。以上的數(shù)據(jù)足以說明,化驗室的工作效率再不斷的提高,而成本卻在大大的縮減。成本與生產(chǎn)直接掛鉤,雖說現(xiàn)在試劑的用量比去年同期有了大幅度降低,但就化驗室目前的運行狀況,還需從以下幾點來控制成本:在今后的工作中我們將更加嚴格做到保質(zhì)保量,認真對待每一件工作,精確每一個數(shù)據(jù),及時反饋每一個結(jié)果。同時要求自己和組員必須具有高度的責任感、事業(yè)心和團隊合作精神?;炇译m小,但卻起著至關重要的作用,所以我們還應提高自己專業(yè)技能,遇到問題要找出原因,及時解決。為提高業(yè)務水平,必需對業(yè)務鉆研。為自己制定一整套學習業(yè)務知識的計劃,故在開展工作中順利。本班將繼續(xù)以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成交給的各項任務
化驗室個人工作總結(jié)篇2
本人自進入公司工作以來,我緊緊圍繞公司的中心任務,立足化驗室工作崗位,認真履行職責,任勞任怨的工作在這個崗位上,勤學苦練,努力工作,掌握了一定的技術(shù),在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得一定的進步?,F(xiàn)將我的工作情況總結(jié)如下:
一、時刻加強自身學習,強化個人能力
化驗室工作影響環(huán)境問題,可靠的數(shù)據(jù)提供說話的依據(jù)。因此,做好化驗室工作非常重要。我作為一名化驗員,要想干好化驗室的工作,就必須要強化學習,不斷提高個人技能和業(yè)務素質(zhì)。我們深入揭陽市污水處理廠實習研究,從中我學習了很多東西,也鍛煉了自己。
二、認真實干、客觀嚴謹
作為一名化驗員,始終以高度的責任心,在實際工作過程中本著客觀、嚴謹、細致的原則,在日常的分析工作中做到實事求是、細心審核、勇于負責,嚴格執(zhí)行化驗室規(guī)章制度、儀器操作規(guī)程和相關的質(zhì)量標準。對不真實、不合理的數(shù)據(jù)嚴格進行復查審核,確保數(shù)據(jù)正確不出問題。
三、加強安全教育,提高安全意識
在實驗室工作安全意識和環(huán)保意識相當重要。在實際工作中,我堅持抓安全毫不放松,積極探索更安全的途徑,把安全做實做細。熟記各項安全措施,遇事不能慌。
化驗室個人工作總結(jié)篇3
一、時刻加強自身學習,強化個人能力
要想不斷的取得進步,取得成績,就需要不斷的支學習。我做為一名化驗人員,深知這個在容易不過的道理了,為了使自身化驗專業(yè)水平提高到了一個新的起點。有一個質(zhì)的變化,我主要加強了以下兩點:一是加強崗位練兵,增加自已對實驗各個環(huán)節(jié)的熟練程度,從而提高工作效率,二是加強內(nèi)部各人員間的團結(jié)合作,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力。在日常的工作中我們必須要面對現(xiàn)實,不僅僅能夠在工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!
“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。”機遇永遠屬于那些有所準備的人。正是因為這半年如一日辛勤的工作,才使我獲得如此驕人的成績。但這些成績的取得與公司和化驗室的領導、老師及同志們的培養(yǎng)、支持和鼓勵是分不開的,在此向你們表示衷心的感謝!
金無足赤,人無完人。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:由于我所學專業(yè)與所從事行業(yè)的不同,在產(chǎn)品性能指標各方面我不能說我是百分百的認識到了,不過我有信心,并相信勤能補拙,憑著我的年輕,憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維,在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足,把工作做得更好。
二、加強安全教育,提高安全意識
常言道:安全高于生命,責任重于泰山。化驗室的大型分析儀器,有一部分需要用到高壓鋼瓶,要作好高壓鋼瓶的管理,氧氣、氮氣、氫氣等高壓鋼瓶的存放要達到實驗環(huán)境條件的規(guī)定。易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設立一定的程序制度,熟悉事故處理方法。
三、擺正位置,做好配角、當好參謀
首先對本室里的工作,要盡職盡責,向領導提供合理建議和主張,幫助領導正確作出決策。其次,要有統(tǒng)籌兼顧的意識,當好參謀和助手,使做出的決策符合大多數(shù)人的意愿。當領導外出時,自己要堅守崗位,妥善處理內(nèi)部事務工作,能獨擋一面,順利解決各類問題??偠灾?,要做到盡職不越權(quán),幫忙不添亂,補臺不拆臺。
四、團結(jié)同志,虛心學習,協(xié)作發(fā)展
天時不如地利,地利不如人和,團結(jié)就是力量。只有團結(jié),工作才能形成合力。協(xié)助領導拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關心同志,設身處地為同志著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽則明,偏信則暗,做好領導和同志,同志和同志之間的協(xié)調(diào)工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。五、充分利用計算機優(yōu)勢,勇于進取,開拓創(chuàng)新
社會在進步,科技在發(fā)展。由于我具有一定計算機先進理論,可以利用計算機進行技術(shù)資料的搜索和同行業(yè)之間的技術(shù)交流。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又到了今天,當新的工作新的挑戰(zhàn)來到我面前時,我只想說,來吧,我已從工作中長大!
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化驗室主任個人工作總結(jié)二0一二年,我被聘為化驗室主任。一年來,根據(jù)化驗室主任崗位職責,開展了各項工作。現(xiàn)將工作、學習情況總結(jié)如下:一、加強自身學習,提升自身素質(zhì)化驗室工作連接著生產(chǎn)與銷售等環(huán)節(jié),對產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定與提升,生產(chǎn)狀態(tài)的控制起著至關重要的作用??煽康臄?shù)據(jù)提供說話的依據(jù)。因此,做好化驗室工作是非常重要的。作為化驗室主任,要想干好工作,履行好職責,就必須加強自身學習,不斷提升工作技能和業(yè)務素質(zhì)。一年來,一是認同并積極踐行中國建材文化,學習了中國建材企業(yè)文化理念等相關理論知識,提升了管理理念。二是認真學習了專業(yè)方面知識,特別是對《水泥企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)程》及西南水泥有限公司《質(zhì)量管理規(guī)程》進行了系統(tǒng)學習。平常還注意在網(wǎng)上學習別人先進的質(zhì)量管理經(jīng)驗,努力提升自己的質(zhì)量管理水平。三是認真學習公司質(zhì)量管理制度及質(zhì)量管理體系相關文件,熟悉和掌握公司質(zhì)量管理相關規(guī)章制度,為做好質(zhì)量控制管理工作提供理論知識。四是珍惜公司外派學習機會,無論是公司組織的,還是省市區(qū)組織的各種學習,都能積極參加,認真學習。一年來,參加了四次外派學習。通過學習,使自己無論是管理水平,還是業(yè)務素質(zhì),都得到了較大提升。二、加強化驗室隊伍的學習和培訓,提升團隊整體素質(zhì)1、根據(jù)年初的學習培訓計劃,對化驗室全體員工按計劃、要求進行了業(yè)務知識的學習、培訓。
年化驗室個人工作總結(jié)
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醫(yī)院化驗室個人工作總結(jié)
化驗室化驗員工作總結(jié)
化驗室個人年度工作總結(jié)報告
化驗室在校行政領導下,在全體老師的支持下,嚴格遵守實驗工作基本制度,積極協(xié)助各年級教師開展物理教學工作及教研工作。實驗室管理井然有序,取得較好成效。
為了進一步完善實驗室的管理工作作具體工作總結(jié)如下:
1、本學期開展的實驗數(shù)量能達到《物理實驗》的要求。
2、演示實驗和分組實驗在現(xiàn)有條件下取得良好的效果。
使用等方面的規(guī)范管理。每次實驗都能要求有關教師填寫好《實驗通知單》
放置和造冊登記,做到整潔、規(guī)范,項目清楚。在實驗前后對儀器性能進行認真檢查,做完實驗儀器及時收回、上架歸位。
5、熟悉儀器的基本性能和使用方法,做好儀器的保養(yǎng)和維護。
6、做好易耗品和儀器破損登記。對易耗品及時補充,對儀器破損及時登記,填寫好《儀器損壞丟失報廢單》并按賠償規(guī)定進行處理。
改進工作,努力適應實驗需要,提高實驗課教學質(zhì)量。
衛(wèi)生清潔工作,強化對學生的安全教育,發(fā)現(xiàn)有問題,及時進行批評教育,及時關閉電源開關并鎖好門窗。以確保實驗教學正常進行。
9、準備好各項待查材料,填寫好各項報表,做到有據(jù)可查,條理清楚,并接受有關主管部門檢查。虛心接受意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗,改進實驗室管理工作。
當然實驗室在改進中也存在一些問題:
實驗室工作還應細化,如碰到學生在實驗室的不良習慣(如帶零食吃;在登記本上字跡潦草、涂畫;實驗完畢后不善于整理器材等),還應與任課教師及時溝通,以加強對學生的教育。也希望各任課教師做好實驗登記工作,實驗結(jié)束后督促學生做好器材的整理工作和門窗關鎖工作。并示范做好講臺上的儀器整理工作。
總之,物理實驗教學是物理學科實施素質(zhì)教育的基礎和重要途徑,這學期來,我們積極主動的為物理教師和學生服務,開展好實驗教學,為學生學好物理創(chuàng)造前提條件。
化驗室安全員年終工作總結(jié)
【篇1】
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間我們已度過了20XX年的生產(chǎn)時段,在這一年促生產(chǎn),創(chuàng)環(huán)評,提效率和下半年的停產(chǎn)檢修的生產(chǎn)環(huán)境中,我們化驗室在公司領導的關心下,在生產(chǎn)部領導的領導下,在安環(huán)科領導的指導幫助下,在各兄弟單位的支持下,在全體化驗室干部職工的通力配合下,我們在安全工作方面主要做了如下的工作,具體如下:
一、貫徹落實公司20XX年安全工作1號文件
在新的生產(chǎn)年度羿始,公司領導制定并下發(fā)了對全年安全工作的意見,說明公司領導對安全工作的重視。我們化驗室組織廣大干部職工認真地學習了1號文件,制定落實《化驗室關于貫徹落實公司20XX年安全1號文件的通知》,并在日常工作中認真執(zhí)行,順利完成了上半年的安全工作,保證了化驗室各項生產(chǎn)工作的順利進行。
二、開展“三四五六安全競賽”活動
認真組織化驗室全體干部職工學習和落實公司開展“三四五六安全競賽”活動。為了進一步調(diào)動大家的安全工作積極性,我們利用各種手段,板報、班前會、班中巡查等來加強化驗室的安全工作。隨著六月份工作的結(jié)束,我們化驗室在全體干部職工的配合下,順利地完成了公司“三四五六安全競賽”活動的即定活動目標,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)。
三、建立、建全化驗室各種安全機構(gòu),安全組織
為了發(fā)確保化驗室的安全工作順利進行,我們建立了化驗室的安全工作領導組,由化驗室負責人王林同志親自抓,主要負責,確定了對安全工作的重視。同時組織共青團先進成立青年安全監(jiān)督崗和由化驗室職工組成的群眾安全監(jiān)督組織,發(fā)動廣大力量共同管理和監(jiān)督化驗室的安全工作。定期組織各個安全組織開展相應的工作,發(fā)揮監(jiān)督作用。
四、組織化驗室廣大干部職工參加各種技能和安全培訓
化驗室現(xiàn)在的大部分干部職工都是半路處家,并且整體素質(zhì)薄弱,在工作之前或多或少沒有參加過化驗系統(tǒng)及專業(yè)知識的培訓,為了更好的適應本職工作,組織培訓是我們改善現(xiàn)狀的最理想的辦法,通過長期的培訓和工作中的學習,加強化驗室整體水平。安全工作亦是,職工工作中的安全意識淡薄,最明顯的原因是安全知識的潰乏,所以安全培訓在化驗室工作中顯得尤為重要,我們對安全培訓主要是組織相關安全基礎知識學習;針對式的安全工作學習,工作中相應的操作安全講解,從各個方面對安全工作進行保駕護航。
五、制定并實施各種安全制定,應急預案等安全措施
根據(jù)安全工作的要求和化驗室安全生產(chǎn)的要求,我們制定了詳細、周全的各種安全制度,并貫徹落實。制定了在化驗室階段性應急預案,并組織部分職工進行預案的演練和組織全體干部職工學習。在年底公司準備生產(chǎn)啟動的時間里,我們按照公司的有關規(guī)定我們制定了詳細的安全應急預案,把各種危險應急的措施都做好了計劃并讓全體職工學習和了解。
六、舉行消防演戲,開展消防專項治理
隨著高溫天氣的到來,各種因天氣溫度的驟升而引發(fā)的火災事故頻繁發(fā)生,我們化驗室為讓廣大干部職工在免對突發(fā)火災事故時能正確面對災難和正確使用消防器材,我們組織了部分化驗室干部職工在安環(huán)科領導的指導下的消防演戲活動。通過消防演戲,讓大家敢于面對熊熊燃燒的火焰和能正確使用滅火器材撲滅火源。根據(jù)公司階段活動精神,五月份我們化驗室開展了消防專項治理活動,消防器材責任到人,確保清潔,保證消防器材的正常使用和確保突發(fā)應急使用性能。
七、針對化驗室危險藥品的管理
化驗室藥品倉庫存有大量的硫酸、鹽酸等危險化學藥品,為了確?;瘜W危險藥品的安全使用及存貯安全,我們制定了詳細的管理制度和執(zhí)行措施,對危險藥品加大了管理力度,責任到人,專人負責,安全管理人員簽發(fā)領用單據(jù),所有藥品管理空間上鎖,使用監(jiān)督等手段,來保證化驗室藥品管理安全。
八、對安全巡查制度的加強
管理制度的建立,必須有執(zhí)行力的加強來保證,在我們化驗室從2月份開工以來,我們對制度的執(zhí)行加強了管理,在各個分析室內(nèi)設立巡查記錄,對巡查時發(fā)現(xiàn)的問題及時處理并記錄,同時,也加強了管理人員的考核,確保了管理人員對安全工作的巡查力度和安全工作質(zhì)量。定期組織人員對化驗室各分析室進行自查,發(fā)現(xiàn)并整改了各分析室的安全隱患,從很大程度上保證了化驗室的安全工作。同時,我們還制定對化驗室各種危險源點進行安全巡查并記錄在案,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確?;炇腋魑kU源點正常工作。
九、貫徹落實學習各種安全文件、法律、法規(guī)
公司下發(fā)的各種安全文件和國家相關的法律、法規(guī)都認真組織學習落實,讓每一位職工學習到并執(zhí)行到各種安全管理文件、法律、法規(guī),做到了解公司的各種階段性活動和管理制度。
十、創(chuàng)環(huán)評,加強化驗室全體干部職工環(huán)保意識
今年是我們公司環(huán)保驗收的關鍵年,各單位都在為環(huán)評驗收工作努力,我們化驗室也是如此,為了環(huán)境保護工作順利進行,為了凈一片天,一方土,我們加大宣傳監(jiān)督力度,加強對化驗室廢料排放的管理,減少廢液的不良排放。對固體物料在到達存放時間后,將物料返還給生產(chǎn)流程,限度地避免物料的浪費。為公司環(huán)評驗收工作盡一份力。
十一、對安全理念,安全規(guī)定及措施的宣傳工作
安全生產(chǎn)“安全第一、預防為主”的安全管理理念,是我們公司對安全工作的基本要求,我們利用化驗室的板報和班前會對公司的安全工作進行宣傳和教育,讓安全時刻在廣大干部職工耳邊唱響,再者,充分發(fā)揮在職工群眾中宣傳陣地作用,利用工休和日常閑聊的時候適時地在工人當中進行安全知識的宣傳教育,和根據(jù)各分析站不同工作特點和環(huán)境,針對性地對他們宣傳安全防護和勞動保護方面的知識,確保了上半年化驗室無一人出現(xiàn)因違章作業(yè)而受到傷害。而且,僅有極少數(shù)的違章人員出現(xiàn),從而,保證了化驗室的安全生產(chǎn)工作。
十二、懷孕女工的安全生產(chǎn)工作
從今年開工以來,化驗室有好幾名懷孕女工,由于行動的不便從而給安全生產(chǎn)帶來了諸多的隱患,為了確?;炇野踩a(chǎn),我們盡量給她們安排適合的工作,保證了懷孕女工的安全生產(chǎn)工作,同時也給我們帶來了人手不足的弊端。
以上是我們化驗室20XX年上半年安全工作的大概內(nèi)容,在領導的帶領下,我們順利完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務,確保了安全生產(chǎn),無一人次輕傷及以上人身事故,無一起火災事故及設備事故。但我們還存在很多的不足之處,比如:
1、安全管理工作經(jīng)驗不足。
2、安全設備配備還很欠缺。
3、安全培訓工作的力度還很不夠。等等。
這些不足之處將是我們化驗室在下半年需要解決的問題,相信,下半年我們化驗室在全體干部職工的共同努力下,將會給大家呈現(xiàn)一個嶄新的化驗室來迎接更具挑戰(zhàn)的明天。 【篇2】
20XX年,化驗室的安全生產(chǎn)工作,在XX公司安監(jiān)部的正確領導和化驗室全體職工的共同努力下,深入貫徹落實安全標準化、班組安全建設活動,堅持“以人為本”思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,大力傳播“安全發(fā)展”的管理理念,廣泛開展了化驗室應急救援預案演練和安全隱患排查等活動,進一步落實了各級人員安全生產(chǎn)責任制,堅定不移的堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,推進安全管理制度化、規(guī)范化建設,形成了齊抓共管的安全生產(chǎn)管理格局,化驗室安全生產(chǎn)工作卓有成效。具體工作總結(jié)如下:
一、貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和上級文件精神
化驗室成立并完善了安全管理機構(gòu),齊抓共管,通過安全講課等宣傳手段,積極貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī),認真落實公司安全生產(chǎn)和其它安全生產(chǎn)文件精神,并利用安全活動記錄和安全例會記錄、交接班,及時傳達學習,全面宣傳當前安全形勢和要求,進一步強化過程管理,全方位地增強全員的安全意識,并逐一檢查落實執(zhí)行情況。
二、建立健全安全生產(chǎn)責任制,并全面落實
1、落實全員安全生產(chǎn)責任制,簽定了安全生產(chǎn)和冬季四防責任狀,使每一個人都明確自己的安全職責,加大安全工作執(zhí)行力度。同時在化驗室建立了《開停車安全注意事項》、《安全動火分析注意事項》規(guī)定,對各類隱患和違章加大檢查、整治、處理的力度,著力解決有章不循、執(zhí)行不力的問題,如員工勞保的穿戴問題;做樣不認真,圖省事操作、習慣性違章等進行嚴肅處理。
2、重新修訂了化驗室安全操作規(guī)程;化驗室防事故現(xiàn)場處置預案;建立了化驗室班組安全建設體系;安全標準化體系;并有效地運行。
三、加強安全教育工作
加強員工的入職教育和日常教育,做好教育臺賬、記錄。從安全文化的養(yǎng)成、技能的提高等方面入手,增強員工的安全意識、責任意識、法制意識;引導崗位員工做到“只有規(guī)定動作”,杜絕“自選動作”,提高全員安全意識。
每月對員工進行氣防和消防知識培訓,每季度進行《安全生產(chǎn)法》及《職業(yè)健康》等知識講座。使員工和管理人員都牢牢樹立起安全意識,嚴格遵守安全生產(chǎn)責任制和安全操作規(guī)程,保證安全。
四、加強事故隱患整治的工作
1、對取樣口進行跟蹤檢查,化驗室共有樣點180個左右,有高溫高壓、低溫高壓、有毒有害、窒息氣等樣點,要求班組人員取樣時必須兩人進行,取樣同時有人監(jiān)護,并且要求技術(shù)員每周巡檢樣點兩次,發(fā)現(xiàn)問題立即組織人員進行維護處理,減少了跑冒滴漏。一年來我們修復取樣口滲漏達20余次,改進取樣口如SC6606、AM1512、SC7203等,減小了取樣口的毒害性。
2、注意化驗室現(xiàn)場分析崗位的工作細節(jié),制定了具體的安全注意要點和切實可行的防范措施,如:自行車停放在主干道上;取樣開閥時要側(cè)身操作,防止傷人或中毒。
3、化驗室還對特殊工種和崗位堅持100%持證上崗,十月份化驗員證到期,化驗室及時聯(lián)系呼市技術(shù)監(jiān)督局進行培訓,重新取證,從源頭上消除隱患,保障安全。全年化驗室組織安全檢查62次,隱患自檢自查自改四次,查出隱患問題三十余項并進行了有效的整改。
五、積極開展“班組安全建設”“安全生產(chǎn)月”和“清剿火患”及“冬季四防”活動
1、做好宣傳活動。利用講座、漫畫、等形式,宣傳各項活動的意義和目的。
2、做好動員工作。召開專題會議,對安全活動進行了部署,向員工傳達活動部署的工作要求和安排。
3、進一步做好安全隱患的處理和安全檢查。對安全生產(chǎn)工作情況和生產(chǎn)設施安全狀況做全面的檢查。
六、保證各項具體活動和措施的有效落實
1、安全技術(shù)措施計劃的有效實施。每月初化驗室召開安全生產(chǎn)例會,布置當月安全生產(chǎn),明確中心和重點;每周五組織班長以上人員對化驗室各崗位進行全面檢查發(fā)現(xiàn)不足,馬上整改;安全員每天參加車間班組交接班,及時傳達安全指示精神;每天對化驗室所屬的水、電、氣、取樣口等重點部位進行全面檢查;每班次對鋼瓶間、氫氣發(fā)生間等重點崗位進行氣體監(jiān)測,有無易燃氣體泄漏。及時發(fā)現(xiàn)不安全因素。
2、加大化學危險品、藥品管理力度,化驗室有上千種化學藥品,易燃易爆,有毒有害,高腐蝕性,必須嚴格管理,實行雙人雙鎖雙領出管理制度,同時用適當?shù)姆椒ㄌ幚韺嶒瀼U液,保證不污染環(huán)境。分析取回的易燃樣品及使用的易燃試劑及時回收到指定地點,即避免浪費又保證了安全。
3、安全動火分析和置換氣分析是我們工作的重中之重。安全動火分析和置換氣分析關系到生產(chǎn)的正常進行和檢修人員的人身安全,安全動火分析和置換氣分析的準確性,可以有效的防止事故的發(fā)生,為此化驗室編寫了安全動火分析和置換氣分析方案,對進行安全動火分析和置換氣分析的員工進行了全面培訓,在工藝車間對重點部位進行作業(yè),需進行安全動火分析和置換氣分析時,我們隨叫隨到,重點部位除現(xiàn)場分析外,還要取樣復核并留樣直到工藝車間的作業(yè)任務完成,并做好分析數(shù)據(jù)的原始記錄,把好安全工作的最后一道防線。20XX年,化驗室安全動火分析和置換氣分析共做了一萬余次,僅五月份檢修,安全動火分析和置換氣分析共做了3000次以上,保證了安全檢修。
七、建立班組安全建設體系和安全標準化體系
按照公司的要求著力推進班組安全建設。一是繼續(xù)提高對班組安全建設重要性的認識,把班組安全建設放在更加突出的位置,形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制;二是進一步落實班組長、職工崗位安全生產(chǎn)責任制,把事故隱患化解在班組、解決在萌芽狀態(tài),有效遏制重特大事故發(fā)生;三是強化班組長安全教育培訓工作,通過技能培訓活動,使一線職工形成牢固的安全意識、過硬的崗位技能和良好的行為規(guī)范;四是充分發(fā)揮先進典型的示范導向作用,廣泛宣傳他們的先進事跡,感染和激勵員工學趕先進、爭創(chuàng)佳績;五是抓好班組安全生產(chǎn)標準化建設,做到上標準崗、干標準活,切實把企業(yè)達標、專業(yè)達標建立在崗位達標的基礎之上,確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程落到實處。
安全責任,重于泰山,但我們有信心在抓好化驗室分析工作的同時,也抓好安全班組建設、安全標準化,力爭安全、優(yōu)質(zhì)、高效、經(jīng)濟的圓滿完成化驗分析任務。 【篇3】
20XX年是公司全面推進安全質(zhì)量標準化工作,強化車間安全生產(chǎn)責任制,細化安全管理工作的一年。為貫徹焦化公司及化工公司1號文及其他有關安全會議、文件精神,確保全年安全生產(chǎn),中心化驗室緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)目標,真正落實車間各項安全工作,提高安全生產(chǎn)管理水平,積極完成各項工作任務,從而達到全年安全生產(chǎn)的實質(zhì)目標?,F(xiàn)將20XX年全年車間安全工作總結(jié)如下:
一、強化安全培訓教育活動,提高安全意識和操作技能
1、加強“五型班組”的建設,車間全員吸取1·29、7·30事故教訓,各班組利用工作之余集中員工進行安全的學習、討論,各班組充分利用安全例會、班前講話等方式,開展多種形式的學習培訓,有效促進各崗位員工素質(zhì)的全面提高。督促員工進行自學,學習本崗位的應知應會、操作規(guī)程、及相關文件的學習等。并對崗位應知應會、崗位危害因素、風險控制措施和應急處置措施等有關知識進行考試,以促進員工自學的積極性。
2、根據(jù)公司對安全生產(chǎn)工作的整體安排和要求,結(jié)合車間工作實際以及標準化要求,制定了《20XX年安全培訓計劃》,并根據(jù)每月實際情況,重點對安全法律法規(guī)、車間管理制度、車間應急預案、工藝安全信息、安全操作規(guī)程、個人防護用品及安全器材的使用方法、風險評估、危險源的辨識、事故案例、十大作業(yè)安全規(guī)范、每日一題等內(nèi)容進行學習培訓,每月月底組織員工進行例行安全月度考試,并列入月底考核。
3、新進員工共3名進行了二、三級安全培訓教育。讓他們熟知車間概況、組織機構(gòu)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動紀律、安全操作規(guī)程、作業(yè)場所存在的風險、防范措施及事故應急措施、消防設施的使用;有關事故案例等。通過對新員工認真進行教育,使他們對公司、車間安全生產(chǎn)形勢有了初步認識,并獲得了上崗前必需的基本安全技能和自我防護知識。
4、加強員工培訓,提升員工素質(zhì)、對員工進行全面培訓,保證持證上崗率達到100%。車間全年安全活動共開展了28次,下發(fā)學習文件,及時傳達、貫徹上級文件精神及要求,分析討論近期國內(nèi)各類事故案例,舉一反三,結(jié)合車間實際查找問題并制定防范措施,并將安全質(zhì)量標準化相關內(nèi)容貫徹到各班組員工。提高了全員安全綜合素質(zhì)。另外車間根據(jù)季節(jié)性特點,并結(jié)合本廠實際生產(chǎn)情況將存在問題進行解決,充分發(fā)揮了安全管理網(wǎng)絡的作用。
二、深入細致的開展安全檢查工作,做到預防為主
化驗室對各崗位安全隱患排查表進行細化和修訂,有效的實施了新制定的隱患排查表,車間制定的崗位排查表共14份,綜合隱患排查表共4份。通過全年車間全員隱患排查實施情況,體現(xiàn)出車間全員按時按點對重點部位、特種設備、儀器設備、現(xiàn)場管理等的每個細小部位進行了排查落實,使化驗室體現(xiàn)出的隱患和其他問題做到即時整改和時時監(jiān)控。
1、化驗室各崗位、各級人員通過隱患排查內(nèi)容及頻次員工按時巡檢,如實填寫隱患排查內(nèi)容。全年車間級日常隱患排查車間級管理人員每天對現(xiàn)場持表檢查2次,班組崗位人員每2小時對現(xiàn)場進行一次持表檢查,班長對重點部位每小時進行一次持表檢查,日常隱患排查全年14個崗位共排查4460次,公司聯(lián)系人對車間重點部位每月檢查一次,全年重點部位專項安全檢查共7次,節(jié)假日隱患排查共7次,化驗室全年共排查出隱患60項,整改了58項,其余倆項(產(chǎn)品分析室東面水池下水道堵、生控室、安全分析室一個萬象抽氣罩壞)已采取措施。車間全員在檢查過程中發(fā)現(xiàn)問題,馬上通知相關人員對現(xiàn)場隱患進行整改、治理、驗收。
2、全年車間級綜合隱患排查每周持表檢查1次,綜合隱患排查共47次,綜合檢查查出衛(wèi)生、定置化方面問題共422項,隱患排查21項,其他問題333項,以上問題都已整改,在車間各級人員處每天隱患排查外,還組織車間相關人員對現(xiàn)場加大隱患排查治理力度,堅持每月進行四次綜合性隱患排查,車間對檢查出的問題按照“五定”原則進行通報,及時做出整改,并在每周日車間群監(jiān)員對周檢問題進行復檢。車間對檢查的相關問題落實到月底考核中。
三、加強現(xiàn)場各項置換分析、動火分析、安全分析管理
為了加強作業(yè)現(xiàn)場管理,規(guī)范辦理票證細節(jié)等內(nèi)容,車間組織全員學習十大作業(yè)安全規(guī)范,重點學習了動火作業(yè)安全規(guī)范、受限空間作業(yè)安全規(guī)范、登高作業(yè)安全規(guī)范并進行兩次考試,讓每一位員工知道十項作業(yè)規(guī)范的內(nèi)容。另一方面車間加強了安全監(jiān)管力度,要求全員尤其對于現(xiàn)場取樣及操作嚴格執(zhí)行操作規(guī)程及規(guī)范,并對動火分析原始記錄進行細化做到責任到人,確保現(xiàn)場動火無事故。
車間全年置換、動火分析共934次;氮氣管網(wǎng):空分送出氮氣分析監(jiān)測共1169次,尿素氮氣總管分析監(jiān)測共1170次,冰機崗位氮氣總管分析監(jiān)測共1178次,氨庫氮氣總管分析監(jiān)測共1096次,除油器入口氮氣總管分析監(jiān)測共22次;工廠空氣、儀表空氣:尿素CO2壓縮機一入工廠空氣總管分析監(jiān)測共980次,尿素包裝三樓緩沖罐處儀表空氣分析監(jiān)測共975次,污水處理站儀表空氣分析監(jiān)測共952次;密封水:1#甲銨泵密封水分析監(jiān)測共12次,3#甲銨泵密封水分析監(jiān)測共12次,1#氨泵密封水分析監(jiān)測共12次,2#氨泵密封水分析監(jiān)測共12次,甲銨泵進口密封水分析監(jiān)測共6次;現(xiàn)場監(jiān)測:凈化氣壓縮機廠房二樓空間樣現(xiàn)場監(jiān)測共4876次。
四、安全質(zhì)量標準化工作完成情況
1、根據(jù)《中國中煤能源集團有限公司煤化工安全質(zhì)量標準化評審標準(20XX)》及車間按照安全質(zhì)量標準化工作實施計劃和安全質(zhì)量標準化分解表對化驗室工作進行完善補充細化,建立健全了各類安全管理臺賬、資料,車間主要對各項規(guī)章制度進行補充修訂,對各分析室定置化牌、危險化學品安全周知卡上墻,對氣象色譜室可燃氣體報警器運行情況進行時時監(jiān)控,對現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生防護用品的使用、維護、更換情況記錄在案。
2、車間根據(jù)公司關鍵裝置、重點部位安全管理制度,車間重點部位管理網(wǎng)絡機制及相關制度,公司領導張國民,張總為化驗室重點部位聯(lián)系人,對化驗室重點部位進行安全隱患排查、參加班組安全活動和對化驗室管理人員、員工的履職及思想情況進行檢查,并對化驗室安全工作做出指導。
3、根據(jù)《中國中煤能源集團有限公司煤化工安全質(zhì)量標準化評審標準(20XX)》及公司易制毒化學品管理制度,對化學試劑相關檔案(普查臺賬、檔案、分類清單、鑒別分類報告)進行補充完善,并分別對?;愤M行分類存放,嚴格實行五雙管理制度。
4、車間全員積極參加公司、車間級安全活動共11次,通過開展各項安全活動,多方式培訓教育,提高了員工的安全意識和應急救援能力,使員工各項綜合安全素質(zhì)得到了全面提高。
5、根據(jù)公司各項節(jié)假日期間安全工作的通知,制定車間節(jié)假日期間安全工作安排,并將公司和車間節(jié)假日期間安全工作文件發(fā)下至班組進行班前安全教育。各班組根據(jù)文件精神、內(nèi)容認真落實相關工作。車間組織相關人員進行節(jié)前大檢查,并對檢查內(nèi)容及時進行整改。
6、車間每月月底定期組織全員召開車間安全例會,安全員通報本月安全工作、月度隱患排查、隱患整改、安全培訓教育內(nèi)容等各項安全工作,將下月安全工作作出詳細計劃。班組長總結(jié)本班組相關安全工作,對本月安全工作不足之處在下月工作中及時進行整改落實。車間主任、副主任對全月安全工作作出總結(jié)指導,并對安全工作不足之處作出指點,并要求在下月工作中進行完善。安全員將每次會議記錄記錄在案,并將會議記錄整理入檔。
7、車間每月月底對安全質(zhì)量標準化相關檔案、臺賬、制度、現(xiàn)場管理等相關工作進行自查自評總結(jié)和考核,對未完成的工作進行整改、完善,并在每月月底將安全質(zhì)量標準化工作自查自評總結(jié)和考核交與安監(jiān)部。
8、加強交接班管理,班長嚴格按照“班前班后會安全六必講”認真組織召開交接班會議,嚴格檢查班中人員參會情況及人員精神狀態(tài),將現(xiàn)場工藝控制異常分析數(shù)據(jù)、設備運行情況、?;穬Υ媸褂们闆r、安全設施、消防設施、現(xiàn)場存在隱患、崗位工器具、環(huán)境衛(wèi)生及其它事宜交接清楚,并將車間管理人員作出的工作安排進行嚴格落實和執(zhí)行。
9、加大管理人員“反三違”巡查活動,化驗室全年加大檢查考核力度,每月對三違行為進行教育并將三違情況列入月底考核中。車間共查處三違281條,共處罰5300元。車間通過本次活動開展規(guī)范了員工操作,提高了員工安全意識,杜絕三違操作及事故的發(fā)生。
10、車間建立了風險評價小組,對分析工現(xiàn)場采樣點和各分析項目的操作過程列出了作業(yè)活動清單,并對作業(yè)活動清單實施全過程危險因素辨識和風險評價,切實落實各項風險控制措施,確保作業(yè)活動的風險在可承受范圍內(nèi)。
11、根據(jù)公司規(guī)定及發(fā)放標準,車間按時給每位員工下發(fā)相關勞保福利,對各崗位配備相關防護用品,并要求各班負責人對防護用品進行定時檢查,對失效的防護用品做到了及時更換。
車間在全年工作中認真結(jié)合工作計劃進行了實施,通過切實貫徹落實公司安全生產(chǎn)管理方針,經(jīng)過各級領導的工作指導,自身努力和踏實工作以及各班長及全員的積極配合、努力,化驗室全年安全事故發(fā)生率為0,實現(xiàn)了全年安全生產(chǎn)目標達標計劃。
制藥廠化驗室年終總結(jié)
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制藥廠化驗室年終總結(jié) 隨著時間的流逝,20XX年又過去了,接下來我們要迎接新的一年---20XX年。每年的這個時候大家都在忙碌的寫著年終總結(jié),年終總結(jié)總結(jié)了你一年的成果和辛勞,總結(jié)你過去的一年和計劃你新的一年。下面分以下幾點來總結(jié)化驗室這一年的過去。
一、檢驗
1、成品共檢驗了829批次,合格829批,一次全檢合格率為100%。(其中活血止痛膠囊共檢驗了230批,相比20XX年增長了98批。總的產(chǎn)量增加了188批。) 2、原輔料共檢驗了277批,合格151批,不合格126批,一次全檢合格率為%,不合格率為%; 其中輔料71批,合格53批,不合格18批,一次全檢合格率為%,不合格率為%。
3、包裝材料共檢驗了743批,合格589批,不合格151批。一次全檢合格率為80%,不合格率為20%。
4、含量測定共檢驗了921批,合格885批,不合格36批。一次全檢合格率為%,不合格率為%;不合格其中35批為活血止痛膠囊藥粉,一批小柴胡顆粒清膏T含量不合格為
1 /g。
5、微生物共檢驗了2531次,合格2353批,不合格178批,一次全檢合格率為%,不合格率為%。其中大部分不合格為米粉(霉菌)、純化水(細菌)。
從以上的數(shù)據(jù)來看,今年的檢驗量相比去年增加了很多,這也就表示了公司的發(fā)展在往年更上了一個臺階。但今年的藥材來料批次相比去年降低了515批次,這是一個很驚人的數(shù)字,為什么降低了這么多的呢?因為采購部在采購的時候一次性采購,這樣一來減少了檢驗,節(jié)約了成本。
二、發(fā)展
在這幾年里,儀器設備不斷的增加和更新,但在今年,一下增加了兩臺高效液相色譜儀(帶全自動進樣器)和一臺原子吸收,更新了六管崩解儀和超聲波處理器。
三、淺談
在今年的10份,國家下發(fā)了活血止痛膠囊的新標準,當我們看到這份標準的那一剎那,驚了……增加了那么多的檢驗項目,而且是要在那么短的時間里將那些重來沒有做過得東西摸索出來,對于我們來講真的是一個很大的問題,但是我們沒有怯場,因為在我們的背后有著一股力量讓我們向前進——那就是我們的領導給我們的鼓勵,他不斷的在鼓勵我們,不要急,一步一步走。最后我們奮戰(zhàn)了數(shù)個晚上,將我們所要的東西呈現(xiàn)在眼前,我們成功的走上了這一步。其實
2 這樣的一件事情說明了大家的決心,敢于面對眼前的一切困難,我相信在后續(xù)的道路上,不管在遇到多大的困難都會向前邁。
四、工作中的不足
在人員不斷的更新下,給我們的工作也帶來了很多的不便。在實驗的過程中也出現(xiàn)過多次的誤差。這也就是給自己的一個錯誤找一個借口,主要的原因還是在于我們的業(yè)務水平?jīng)]有提高,沒有將自己所學的東西用到工作中來,沒有仔細的去把握每一個細節(jié)。一點一點的一個不注意導致工作的失誤與不足。
五、明年之計
找出今年的不足結(jié)合明年的計劃將這支隊伍變的更有實力,走向一個新的臺階。
在新的一年里,化驗室全體同仁,有信心,有能力在領導的正確領導下,完成各項任務,為公司的發(fā)展盡一份力量。
藥廠化驗員工作總結(jié) 我們中間化驗是一個年輕的班組,雖然我們來自不同的地方,但我們同屬于化驗室。作為化驗員,我們知道自己肩上擔子很重?;瀱T擔負著全公司的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督責任,工作質(zhì)量的好壞直接會影響到公司的整體產(chǎn)品質(zhì)量,關系到公司的前途和命運。因此,中間化驗室在質(zhì)量控制體系中具有舉足輕重的地位,我們不能輕視化驗室的監(jiān)督作用。
大針中間化驗擔負大容量注射劑車間的大容量注射劑的中間含量及PH值檢測工作,并對大容量注射劑成品的裝量和微粒進行檢測等等。由于大容量注射劑車間是三班制的,因此,作為化驗員也得跟
3 班運轉(zhuǎn),夜班也要做。冬天晚上出來上班及凌晨回家時真是特別冷,我們化驗小組人員從來沒有因此請假而耽誤生產(chǎn),個個都風雨無阻,堅守崗位,毫無怨言。
在2006年期間,共檢測大容量注射劑4764批次,沒有出現(xiàn)一次差錯。對新產(chǎn)品的檢驗方法,更是認真學習,盡快掌握并積累經(jīng)驗。特別是乳酸鈉林格注射液的含量測定項目很多,因此每次做乳酸鈉林格注射液時,我們小組全體人員都要過來,做夜班的同事沒睡幾個小時就要過來加班了,并且有時都要兩天連著做,對乳酸鈉林格注射液的各項檢測項目更是認真負責,有一點點的誤差都要重新檢測,直到準確無誤為止。并對檢測項目方法日益熟練,使酸鈉林格注射液的日產(chǎn)量增加,更沒有影響其他品種的生產(chǎn)量。
在片劑車間,顆粒的水分測定是非常重要的,它是直接影響壓片的好壞。所以,中間化驗一定要嚴格控制水分,特別是控制在最佳水分。為了保證質(zhì)量合格,每一批每一趟的水分,化驗員都要及時取樣,及時的做到反饋信息,讓配料技術(shù)員能最早知道水分的高低,而做出相應的措施,這樣他們心里有個數(shù),對配下一趟料也打好了基礎。重量差異也很重要,特別是小片子的重量差異,一定要測的勤,這樣才能及時發(fā)現(xiàn),我們不應該讓問題出現(xiàn)后到成品了才解決,那樣浪費了大量的人力、物力、財力,造成不必要的經(jīng)濟損失。所以,中間化驗要求我們在日常工作中必須養(yǎng)成認真、仔細、謙虛謹慎的習慣,我們更應該端正態(tài)度,認真負責,嚴格按照SOP操作規(guī)程進行操作,及時的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,避免產(chǎn)品的質(zhì)量問題。同時,我們認真
4 做好記錄,一切跟著生產(chǎn)走,實事求是,這樣可以有章可循,有據(jù)可查。所以,我們把各種藥品的原始記錄打印出來,統(tǒng)一歸類,這樣看上去更清楚,更有目的性,也使檔案管理更規(guī)范化。
業(yè)余時間我們會對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化、從而在百尺桿頭,更進一步達到新層次,進入新境界。
經(jīng)過這樣緊張有序的鍛煉,我們感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了目標,心中真正有了底!基本做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,以根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。
我們小組是一個年輕的班組,是團結(jié)友愛的班組。大家互相幫助、互相學習。我們有很強的責任心,并且有一定的團隊協(xié)作精神,能吃苦耐勞,工作積極主動,聽從領導安排。
同時,在工作中由于經(jīng)驗有限,在實際分析操作過程中還存在一些不足之處,我們會在以后的工作中更加嚴格地要求自己,努力學習新知識,使自己的業(yè)務水平和工作能力更上一層樓,充分發(fā)揮我們的個人才智,做好各項工作,更好地為公司服務,奉獻自己的力量。
藥廠化驗室化驗員個人總結(jié) 隨著20XX年的到來,忙碌的一年又過去了。過去的一年雖然忙碌,但是收獲也是很多的?;仡欉@一年來的工作,在化驗室領導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司的要求,很好地完成了自己的本職工作。這一年來的工
5 作很緊張,經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下
一、時刻加強自身學習,強化個人能力,提高業(yè)務素質(zhì)。化驗室工作連接著生產(chǎn)與銷售等環(huán)節(jié),可靠的數(shù)據(jù)提供說話的依據(jù)。因此,做好化驗室工作非常重要。我做為一名化驗人員,要想干好化驗室的工作,就必須要強化學習,不斷提高個人技能和業(yè)務素質(zhì)。在實際工作中,我以持之以恒的韌勁和精益求精的鉆勁,邊干邊學,勤思考,多積累,收到了很好的學習效果。一是系統(tǒng)學習了化驗方面的專業(yè)知識,認真學習掌握化驗知識和方法,努力提高自己的實際操作和理論水平。二是通過學習,掌握了各項化驗的理論依據(jù)、工作原理和相關的操作流程。三是學習熟記相關的管理制度,諸如化驗室檢驗工作的管理,質(zhì)量監(jiān)督工作的管理,化驗室藥品的管理,化驗室儀器、設備的管理,化驗室資料、檔案的管理以及化驗室環(huán)境的管理等。
二、認真態(tài)度、客觀嚴謹。我作為一名化驗員,始終以高度的責任心,在實際工作過程中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在日常的分析工作中做到實事求是、細心審核、勇于負責,嚴格執(zhí)行化驗室規(guī)章制度、儀器操作規(guī)程和相關的質(zhì)量標準。對不真實、不合理的數(shù)據(jù)嚴格進行復查審核,確保數(shù)據(jù)正確不出問題再進行上報。
三、加強安全意識,搞好環(huán)境衛(wèi)生。由于化驗室的藥品較多,
6 所以工作中安全意識尤為重要,要堅持安全不放松,認真對待每一項工作,熟記各項安全措施于是不能慌。再就是環(huán)境衛(wèi)生,也很關鍵,我們的檢測都是以干凈、良好的環(huán)境衛(wèi)生為前提的。各種玻璃儀器使用前后都必須洗凈,使用完畢后擺放整齊,養(yǎng)成良好的實驗素養(yǎng)。打開窗戶使室內(nèi)保持空氣流通,地面及工作臺無塵土、碎紙片等,每天下班前打掃一次衛(wèi)生,即使將廢棄物清理干凈。最后總結(jié)一年來的工作,在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進,以適應更高更新的需要。
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站在20_年伊始的起點上,20_年任然環(huán)繞在我的身旁。20_年是永遠值得回憶和紀念的一年,在這個大的環(huán)境下也受到了影響,但這一切卻讓我們公司做到上下一心,迎接任何一個挑戰(zhàn)。
隨著化纖行業(yè)的相繼擴量投產(chǎn),而后面投產(chǎn)的企業(yè)多以進口設備為主,在產(chǎn)品質(zhì)量方面要領先于我公司;隨著行業(yè)競爭的激烈,新的品種不斷的推出,在市場上的占有起到領先作用。
20_年我公司在質(zhì)量的提升和產(chǎn)品開發(fā)上也取得了相當大的進步。中麗線底層退繞率有了明顯的提高,新品種的開發(fā)上也推出了266/288,并得到了客戶的認可。從細旦到多孔我們公司也再不斷的追求自我產(chǎn)品的多樣性和質(zhì)量的完美性。
20_年就化驗室而言,是共同進步的一年、是團結(jié)向上的一年、是安全生產(chǎn)的一年。這一年在公司的生產(chǎn)上我們做到保質(zhì)保量、做到無一安全事故、做到節(jié)能減排降低成本。
20_年我們經(jīng)歷了二線聚酯二次開車:一次停車檢修、一次設備故障。二月份的檢修,從2月22號開始到3月12號,開車后主要加測項目是預聚物、切片端羧基、粘度的測試,而從開車到穩(wěn)定,整整持續(xù)了19天。而另一次因聚酯設備故障開車只從8月26日到8月30日僅僅4天時光便已進入穩(wěn)定生產(chǎn)。所有這一切說明的不僅僅僅是聚酯開車操作水平的提高,也說明了化驗分析的精確、效率、水準同樣的也在提高。
20_年的7月份端羧基分析時,我們做出結(jié)果超出優(yōu)等范圍,而聚酯生產(chǎn)放映并無異常。在我們透過多方面排除不利因素并進行反復的測量,而后經(jīng)過外送檢測,證實我們的數(shù)據(jù)是準確無誤的。
粘度的測試對環(huán)境和清潔衛(wèi)生要求相當嚴格,這就要求我們注重細節(jié),不得有一絲馬虎。如有一次我們換了一種質(zhì)量較差的紙來擦洗粘度管,結(jié)果帶了很多毛屑粘上粘度管壁,導致粘度測試結(jié)果誤差5次都大于0。2秒。隨后立即放映,換了清潔紙后,測試結(jié)果進入正常。
對于儀器的保養(yǎng),也應注意細節(jié)。如自動粘度計,有一段時光出現(xiàn)恒溫槽制冷效果出現(xiàn)異常。經(jīng)過一道道的排查,電源電路等方面表現(xiàn)均無異常,最后發(fā)現(xiàn)循環(huán)恒溫壓縮機散熱口被灰塵堵住,導致了無法散熱。
這一切均說明我們公司的質(zhì)量在不斷的提高,對事情的處理能自我找到原因,并予以解決。但我們還是要在以后的工作中,對質(zhì)量更嚴格的把關,對工作更認真的對待,及時、準確的得到任何一個數(shù)據(jù)。
20_年我公司全體員工開展了圍繞九大核心價值觀的學習,并將其融入到日常工作當中。在保證人員安全、保證數(shù)據(jù)準確、保證工作效率的前提下認真完成了公司所下達的任務。透過學習和實用,化驗室運行正常,做到無生產(chǎn)事故、無安全事故。
對于化驗室目前已建立一整套管理制度,主要從下面幾方面進行管理:
一、化驗室檢驗工作的管理
二、質(zhì)量監(jiān)督工作的管理
三、化驗室藥品的管理
四、化驗室儀器,設備的管理
五、化驗室資料,檔案的管理
六、化驗室環(huán)境的管理
目前化驗室對人員管理上還是存在著小的問題,那就是人員流失。而就此種現(xiàn)象,激勵永遠是促使員工穩(wěn)定和成長的最好手段。在管理上做到有獎有罰,員工鬧情緒時,應是安撫,而非教育批評。在工作的閑余時光要鼓勵員工加強自身的學習,不斷的來提高整個團對的整體素質(zhì)。
透過取樣頻次分析,我班_年年酯化加測平均每月7。5次,20_年降低到平均每月1。2次。_年年切片取樣達780次左右,而20_年目前切片取樣只有220次左右。以上的數(shù)據(jù)足以說明,化驗室的工作效率再不斷的提高,而成本卻在大大的縮減。成本與生產(chǎn)直接掛鉤,雖說此刻試劑的用量比去年同期有了大幅度降低,但就化驗室目前的運行狀況,還需從下面幾點來控制成本:
在今后的工作中我們將更加嚴格做到保質(zhì)保量,認真對待每一件工作,精確每一個數(shù)據(jù),及時反饋每一個結(jié)果。同時要求自我和組員務必具有高度的職責感、事業(yè)心和團隊合作精神?;炇译m小,但卻起著至關重要的作用,所以我們還應提高自我專業(yè)技能,遇到問題要找出原因,及時解決。為提高業(yè)務水平,必需對業(yè)務鉆研。為自我制定一整套學習業(yè)務知識的計劃,故在開展工作中順利。本班將繼續(xù)以高度的職責感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成交給的各項任務。
在化驗室的試用期即將結(jié)束之際,我想對這段時間進行一次總結(jié),回顧自己的成長和收獲。這段試用期雖然短暫,但對我來說卻是一次寶貴的經(jīng)歷。
我要感謝化驗室的領導和同事們給予我的支持和幫助。在這段時間里,他們不僅教會了我許多化驗技術(shù)和操作方法,還給予了我充分的空間和機會展示自己的能力。他們總是耐心地解答我的問題,指導我正確地進行實驗操作,讓我在工作中能夠更加順利地進行。
我感謝這段時間我所學到的知識和技能。在化驗室工作期間,我學會了如何正確地準備實驗樣品、操作儀器設備、進行數(shù)據(jù)分析和結(jié)果解讀等一系列實驗技能。在實驗過程中,我也逐漸培養(yǎng)了實驗的耐心和細心,學會了如何準確地記錄實驗過程和結(jié)果,做到一絲不茍。
除此之外,在這段時間里,我還學會了如何與同事合作、如何解決實驗中遇到的問題。每當我在實驗中遇到困難時,同事們總是第一時間伸出援手,幫助我分析問題、制定解決方案。通過與他們的合作,我深刻體會到團隊合作的重要性,也學會了如何在困難面前堅持不懈,直至解決問題。
在化驗室的試用期工作總結(jié)中,除了感謝和收獲,我也想分享一些自己的反思和感悟。我意識到自己還有很多不足之處需要不斷地提升和完善。在這段時間里,我發(fā)現(xiàn)自己在實驗技能方面還有很多不夠熟練和完備的地方,需要不斷地學習和實踐。同時,我也意識到自己在處理復雜問題的能力還有待提高,需要繼續(xù)培養(yǎng)自己的邏輯思維和解決問題的能力。
我也意識到自己在與同事之間的溝通和協(xié)作方面還有所欠缺。在這段時間里,我常常因為溝通不暢或者合作不夠密切而導致工作進展緩慢或者出現(xiàn)問題,這讓我深刻體會到溝通和協(xié)作的重要性。我下一步的工作重點就是努力提高自己的團隊合作和溝通能力,以更好地適應化驗室工作的需要。
在化驗室的試用期工作總結(jié)中,我深刻體會到了工作的重要性和不易之處,也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。我將會繼續(xù)努力學習和提升自己,不斷完善自己的技能和能力,為未來的工作打下堅實的基礎。感謝這段時間的經(jīng)歷和教導,也感謝化驗室的領導和同事們的支持和幫助。我相信,在未來的工作中,我會繼續(xù)保持著對工作的熱情和態(tài)度,不斷追求進步和成長。
化驗室在校行政領導下,在全體老師的支持下,嚴格遵守實驗工作基本制度,積極協(xié)助各年級教師開展物理教學工作及教研工作。實驗室管理井然有序,取得較好成效。
為了進一步完善實驗室的管理工作作具體工作總結(jié)如下:
1、本學期開展的實驗數(shù)量能達到《物理實驗》的要求。
2、演示實驗和分組實驗在現(xiàn)有條件下取得良好的效果。
3、積極完善實驗室各項規(guī)章,加強實驗室財產(chǎn)儀器的管理、使用等方面的規(guī)范管理。每次實驗都能要求有關教師填寫好《實驗通知單》
4、做好儀器的清理、放置和造冊登記,做到整潔、規(guī)范,項目清楚。在實驗前后對儀器性能進行認真檢查,做完實驗儀器及時收回、上架歸位。
5、熟悉儀器的基本性能和使用方法,做好儀器的保養(yǎng)和維護。
6、做好易耗品和儀器破損登記。對易耗品及時補充,對儀器破損及時登記,填寫好《儀器損壞丟失報廢單》并按賠償規(guī)定進行處理。
7、配合課任教師準備各演示實驗及學生探究性分組實驗,積極為實驗教學提供方便,協(xié)助教師進行儀器調(diào)配、改進工作,努力適應實驗需要,提高實驗課教學質(zhì)量。
8、做好安全、衛(wèi)生清潔工作,強化對學生的安全教育,發(fā)現(xiàn)有問題,及時進行批評教育,及時關閉電源開關并鎖好門窗。以確保實驗教學正常進行。
9、準備好各項待查材料,填寫好各項報表,做到有據(jù)可查,條理清楚,并接受有關主管部門檢查。虛心接受意見和建議,總結(jié)經(jīng)驗,改進實驗室管理工作。
當然實驗室在改進中也存在一些問題:
實驗室工作還應細化,如碰到學生在實驗室的不良習慣(如帶零食吃;在登記本上字跡潦草、涂畫;實驗完畢后不善于整理器材等),還應與任課教師及時溝通,以加強對學生的教育。也希望各任課教師做好實驗登記工作,實驗結(jié)束后督促學生做好器材的整理工作和門窗關鎖工作。并示范做好講臺上的儀器整理工作。
總之,物理實驗教學是物理學科實施素質(zhì)教育的基礎和重要途徑,這學期來,我們積極主動的為物理教師和學生服務,開展好實驗教學,為學生學好物理創(chuàng)造前提條件。
站在世紀邊緣,透視過去一年,工作的風風雨時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕在不知不覺中打濕眼瞼。似乎年初的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!
自新年的鐘聲敲響的那一瞬起,我就已深深地感覺到新一年的工作重擔已向我無情地壓來,企業(yè)的不斷擴建與化驗室規(guī)模不變的沖突已無形中為化驗人員上緊了一根弦!本已繃緊的神經(jīng)再一次被重重地牽動了!為能保質(zhì)保量地完成工作任務,我只能在過去的基礎上對化驗的相關知識進行重學習,加深認識。使之更加系統(tǒng)化,從而融會貫通,便化驗專業(yè)水準提到了一個新的起跑線。
有了新起點,下一步就是怎樣在實踐具體發(fā)輝作用,在崗位人員嚴重吃緊,工作量與日俱增的前提下,要想不被壓跨,唯一的解決辦法只有兩個,一是加強崗位練兵,增加自已對實驗各個環(huán)節(jié)的熟練程度,從而提高工作效率,二是加強內(nèi)部各人員間的團結(jié)合作,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力。
在人員緊缺的情況下,我顧不上去管夜黑風高,也沒時間去看月暗天陰,風狂雨急,不顧一切,只管一人獨自前行,取樣化驗,日夜不停。雖不見工作有什么碩果呈現(xiàn)眼前,卻只覺汗水一次次濕透衣服,眼角的皺紋多了一層又一層,手上的皮膚退了一次又一次,辛酸的眼淚咽下一回又一回!
曾幾何時,我從夢里一回回驚醒,卻以為自已仍在工作中,也許象我們這樣的人真應該叫做工作狂才對,但我們卻必須面對現(xiàn)實。
去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!
經(jīng)過這樣緊張有序的煅練,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底!基本做到了忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象。
就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無輕松中走出這一年,當20xx年來到我面前,我只想說,來吧,我已從工作中長大!
在過去的一年里,我在領導、同事們的支持和幫忙下,用自我所學知識,在自我的工作崗位上,盡職盡責,較好的完成了各項工作任務。為公司做出了應有的貢獻。同時,身為一名化驗員我也在從思想到行動,從理論到實踐,進一步學習,提高自我的工作水平?,F(xiàn)將本人本年度工作總結(jié)如下:
一、努力學習,完善自我:
隨著公司的發(fā)展,實驗室儀器的增加。為了更好的完成工作,在之前的工作基礎之上,又學習了水中油含量、柴油烴類組成(稀釋法)、hcl的測定等新的實驗方法,并且熟練掌握,較好的完成了相關的工作任務。其次在工作中也經(jīng)常遇到一些新的問題,透過和領導、同事們的商討研究最終解決。同時也對相關工作有了進一步的認識。
二、工作資料與體會:
我的工作主要是配合研發(fā)一部的其它幾個崗位做相應的分析。第一,配合重整催化劑評定崗位生成油的折光率和烴類組成分析;第二,配合抽提組的芳烴抽提的柴油做烴類組成分析;第三,配合代研究做的裂解油的黏度,酸值及色度等分析;第四,負責研發(fā)一部水樣的水中油含量、水垢等相關分析;另外在原油評價中負責酸值、蠟含量、硫醇硫、色度、冷慮點、黏度及逆流黏度等相關分析;參加hr—05b300溶劑生產(chǎn)負責取樣及黏度分析共二十一天;其次就是一些儲存油樣的色度分析及其它的一些實驗分析;另外我還用心配合其他同事完成了一些工作任務。
一年中,在領導和同事們的悉心關懷和指導下:我共完成色度數(shù)據(jù)500多個;折光率數(shù)據(jù)150個;黏度數(shù)據(jù)88個;逆流黏度數(shù)據(jù)140個;水中油數(shù)據(jù)245個;熒光族組數(shù)據(jù)193個;柴油族組成數(shù)據(jù)115個;酸值數(shù)據(jù)30多個;蠟含量數(shù)據(jù)11個;密度數(shù)據(jù)16個;冷慮點數(shù)據(jù)5個;溴價溴指數(shù)數(shù)據(jù)18個。
化驗工作精細瑣碎,并且由于我們主要是搞研發(fā),所以不像煉油廠的化驗工作很有規(guī)律性。我們會經(jīng)常遇到不一樣的新問題。所以為了搞好工作,我不怕麻煩,細心觀察實驗現(xiàn)象,向領導請教、向同事學習、自我摸索實踐,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自我的理論水平和綜合素質(zhì)。
在實驗室工作安全意識和環(huán)保意識相當重要。所以我工作投入,能夠正確認真對待每一項工作,熟記各項安全措施,遇事不能慌。環(huán)保也是相當重要,做到每種化學試劑和需要處理的油樣,集中分類處理,不隨意亂倒。這些對環(huán)境都很有影響。在刷洗瓶子時,不隨便倒沾有油的污水。同時注意到實驗室的通風和各種化學試劑及油樣的擺放問題。
三、工作態(tài)度與勤奮敬業(yè):
我熱愛自我的本職工作,正確認真對待每一項工作,在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時完成各項工作。熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤。有效利用工作時光,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在作風上,能遵章守紀、團結(jié)同事、務真求實、樂觀上進,始終持續(xù)嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。用心參加公司組織的各項活動,如春游,秋季五項全能體育比賽等。
總結(jié)這一年來的工作,盡管有了必須的提高和成績,但在一些方面還存在著不足。比如很多實驗只是停留在簡單的操作而忽視了工作原理;實驗過程中由于自我的粗心導致實驗儀器損壞或?qū)嶒灲Y(jié)果誤差較大等。還有個別實驗做得不夠熟練,不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改善。透過這段時光的工作實踐,讓我懂得從事實驗分析工作必須要細心,不能放過一個疑點,有問題多請示,多匯報。
在今后的時光里,我將認真遵守各項考勤制度,努力學習有關石油化工的各項實驗分析方法及石油化工知識,爭取成為一名更為優(yōu)秀的全方面的實驗分析化驗員,為公司的發(fā)展獻出自我的一份力量。
自去年以來,我作為水泥廠化驗室控制組的一員,一直致力于提高水泥產(chǎn)品的質(zhì)量和效率,通過各種實驗和控制手段來確保產(chǎn)品的穩(wěn)定性和一致性。在過去的一年中,我與我的團隊取得了一些顯著的成績,同時也面臨了一些挑戰(zhàn)?,F(xiàn)在,我將就我們的工作進行總結(jié)和分析。
我認為我們在實驗操作和質(zhì)量控制方面取得了不小的進展。通過不斷的學習和實踐,我們提高了對水泥原材料的分析方法和技術(shù),能夠更準確地測定各種指標,如硅酸鹽、鋁酸鹽和鐵酸鹽等含量。同時,我們還引入了一些新的技術(shù)和設備,如激光粒度儀和X射線熒光光譜儀,從而提高了測量的精確度和效率。
我們在質(zhì)量管理和檢驗方面也做了一些創(chuàng)新和改進。我們建立了一個全面的質(zhì)量管理體系,包括對原材料、中間產(chǎn)品和最終產(chǎn)品的檢驗和記錄。我們制定了一系列的操作規(guī)程和標準,確保每一步的操作都符合要求,并通過定期的內(nèi)部審查和外部審核來不斷完善和提高。
然而,我們也面臨了一些困難和挑戰(zhàn)。首先是人力資源的問題,由于工作強度較大,我們的人員經(jīng)常需要加班處理大量的樣品和數(shù)據(jù),這對團隊的身體和精神健康造成了一定的影響。其次是設備的維護和更新問題,一些設備已經(jīng)使用多年,存在一些問題和隱患,需要及時進行維修和更新。另外,市場競爭也越來越激烈,我們需要不斷提高自己的實驗技術(shù)和業(yè)務水平,以保持我們的競爭力。
為了解決這些問題,我們已經(jīng)采取了一系列的`措施。首先,我們加強了對員工的培訓和關愛,提高了他們的工作積極性和忠誠度。其次,我們積極尋求外部的技術(shù)支持和合作,引進一些新的設備和技術(shù),來提高我們的分析和檢測能力。最后,我們加強了與其他部門的溝通和合作,建立了一個信息共享和協(xié)作的機制,以便更好地解決問題和改進工作。
總結(jié)起來,水泥廠化驗室控制組在過去的一年中取得了一些可喜的成績,但也面臨著一些挑戰(zhàn)和問題。我們將繼續(xù)努力,加強團隊的合作和創(chuàng)新,為水泥生產(chǎn)提供優(yōu)質(zhì)的科學支持,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
2014年度化驗室工作總結(jié)
2014年,在中心領導的正確指導和支持下,在各兄弟科室的通力配合下,化驗室全體工作人員齊心協(xié)力,圍繞農(nóng)業(yè)中心工作,結(jié)合化驗室的工作特質(zhì),不斷提高技術(shù)服務質(zhì)量、保障技術(shù)服務安全、提高全室業(yè)務人員素質(zhì),較好地完成了本科室的各項工作任務!在2014年化驗室將會配合中心改革創(chuàng)新,切實提高業(yè)務能力,嚴抓科室內(nèi)部管理,使科室工作再上一個臺階!現(xiàn)將2014年度化驗室工作總結(jié)如下:
一土壤農(nóng)化工作 1.進行土壤農(nóng)化試驗。
針對2013年全市24各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行土壤采集的1500個樣品進行土樣各個檢測項目的測試。同時進行數(shù)據(jù)處理。為五常農(nóng)業(yè)土壤提供準確數(shù)值依據(jù)。同時進行有關的業(yè)務咨詢,使農(nóng)民能得到滿意的答復。
2及配合土肥站進行下鄉(xiāng)采樣工作
二.協(xié)助其他部門進行化驗工作。在工作中積極協(xié)助其他站辦所進行化驗工作。進行了水中臭氧濃度水時間變化的等一系列試驗項目。
3.迎接省市各級單位的指導及培訓。2014年以來,省市各級機關對化驗室工作多次進行了現(xiàn)場指導,為了更好的迎接檢查,全體化驗室人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,杜絕差錯事故發(fā)生。做好各檢驗項目的質(zhì)量控制工作。通過完善科室內(nèi)部細節(jié)化管理,增強安全憂患意識,逐步達到監(jiān)督檢查制度化,操作流程規(guī)范化,使科室的每一項規(guī)章制度均能落到實處,貫穿到科室工作的每一個環(huán)節(jié)。
4不斷學習新知識新技術(shù)。
到哈市農(nóng)檢部門學習鑒別作物種子轉(zhuǎn)基因技術(shù),并能能夠熟練的進行操作保證五常種子市場的純凈度。 5.加強儀器設備管理,提高工作效率
作好現(xiàn)有各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作,要求每一位工作人員認真學習,熟練掌握儀器的操作技能、嚴格按照要求維護和保養(yǎng)儀器,并能對出現(xiàn)的各類故障,認真研究,積極應對,及時解決。保證本室各類儀器的正常運行,這樣既節(jié)省了維修成本也保證了日常檢驗工作的進行,提高了工作效率。
6、加強政治和業(yè)務學習,積極參加網(wǎng)上繼續(xù)教育、學習新的知識、新的進展,不斷提高業(yè)務能力和專業(yè)技術(shù)水平。
在2014年來,化驗室全體工作人員為農(nóng)業(yè)中心的發(fā)展作出自己的努力和貢獻。
2014-11-01
我有幸成為陜西水泥有限公司的一員。如今,一年的見習期已滿。感謝公司各位領導對我的關心和信任,感謝公司為我提供了生產(chǎn)一線鍛煉和學習的機會,讓我在工作和學習當中不斷的成長進步?;仡欉^去這一年的時光,這是我人生當中最重要的一個階段,讓我學到了很多以前沒有接觸的東西。在此,感謝各個車間領導,是您們的關心,才能讓我從以前對水泥的一無所知,到現(xiàn)在對水泥工藝和設備維修有了全面和深入的了解,為以后技術(shù)管理的進一步提升打下了良好的基礎。見習期是熟悉企業(yè)文化認識企業(yè)管理的過程,也是學習技術(shù)知識,學習為人處事的過程。在這一年中,我主要的工作是在各個車間進行輪崗實習,根據(jù)公司安排,我先后經(jīng)歷了化驗室燒成車間生料車間制成車間。作為一名見習大學生,首先,應該感受企業(yè)文化,熟悉工作流程,適應工作氛圍,其次,學習新知識,總結(jié)工作經(jīng)驗,打下良好的技術(shù)基礎。下面我就一年來的工作向領導做一個簡要的匯第一站化驗室這是我見。
年度孟電集團水泥公司成品車間工作報告年,我成品車間在國家限產(chǎn)保價政策頻繁推出的前提下,克服重重困難,堅持以安全生產(chǎn)為中心,同時以“環(huán)境保護節(jié)能降耗綜合利廢”為目標,圓滿完成年產(chǎn)萬水泥的生產(chǎn)任務。一基本匯報產(chǎn)量年本車間生產(chǎn)水泥萬噸,與去年產(chǎn)量相當,但年總運行時間為小時,比去年的小時少了近小時,但車間通過對各磨磨內(nèi)改造更換襯板及助磨劑的全面投入使用,綜合平均臺時比去年平均增長噸。質(zhì)量出廠水泥合格率﹪,出磨水泥綜合細度含比面積細度達到﹪,比去年的﹪,略有下降,原因有三⑴脫硫石膏的全面應用,再加停產(chǎn)保價政策,熟料多次停運,熟料溫度高低偏差較大,入磨物料濕度明顯增加,帶來一定的涌堵問題,頻繁的止料,使比面積合格率較去年有一定量的下跌。⑵因停產(chǎn)保價,熟料溫度偏差過大,入磨物料溫度的嚴重偏差引起臺時的大幅變化,致使比表積的控制出現(xiàn)較大的客觀條件影響,合格率降低。⑶脫硫石膏品位波動較大,含量曾在很長的一段。
說明專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)一律用紙打印,格式照此表原樣設置。須打印提交一式五份。有關個人信息只準在密封欄內(nèi)顯示,總結(jié)中涉及的本人信息內(nèi)容一律用“本人本單位本部門本市縣”等表示。總結(jié)字數(shù)一般控制在字以內(nèi)?!鹈堋稹鸱狻稹鹁€○產(chǎn)的水泥經(jīng)自檢和省質(zhì)檢機構(gòu)檢驗,完全符合并遠遠超出國家標準要求,市場反映良好。經(jīng)山西省水泥行業(yè)協(xié)會批準,山西省經(jīng)貿(mào)委技術(shù)創(chuàng)新處組織有關專家召開答辯會進行鑒定,于年月頒發(fā)了新產(chǎn)品鑒定合格證書。年月通過了山西省經(jīng)貿(mào)委資源處組織的資源綜合利用答辯會,頒發(fā)了資源綜合利用享受國家增值稅稅收優(yōu)惠政策證書,每年為侯馬廠減免增值稅萬元。利用北方銅業(yè)公司侯馬冶煉廠綜合渣代替石膏,做緩凝劑生產(chǎn)水泥試驗研究獲得成功。年底,本人開始著手進行綜合渣代替石膏的試驗研究,經(jīng)大量的小磨試驗,并委托省質(zhì)檢機構(gòu)對其放射性有害微量元素進行檢驗后,得出綜合渣完全可以代替石膏在水泥生產(chǎn)中進行利用的結(jié)論。但因綜合渣水份過大。
窯皮實質(zhì)上是窯料的流量和成分。窯正常運行時,入窯燃料的質(zhì)和量及其燃燒性狀,以及耐火磚在高溫下的性態(tài)等是不斷變化的。因此為了掛好窯皮且保護好窯皮包括補掛好窯皮,必須采取相應的保護措施①砌完磚必須進行窯內(nèi)清理投料后應嚴格保證系統(tǒng)溫度及燒成帶溫度,使第一批窯料和該處耐火磚同時處于良好的掛窯皮狀態(tài)。同時掛窯皮時喂料量按正常量的即可。②開窯前要嚴格檢查燃燒控制系統(tǒng)噴嘴結(jié)構(gòu)和位置及火焰形狀,并使之保持正常。預分解窯掛窯皮時間一般為d。6減少停窯次數(shù),提高預分解窯的運轉(zhuǎn)率。由于頻繁的非計劃開停窯,往往是緊急止料停窯,會造成襯磚熱面迅速冷卻,收縮過快,磚內(nèi)產(chǎn)生嚴重的破壞應力。應力隨多次停窯頻繁作用于磚內(nèi),導致其過早開裂損壞。再次開窯時,磚熱面層往往隨窯皮剝落,還使窯襯內(nèi)磚位扭曲,降低窯襯使用壽命。表3為某兩個廠歷年運轉(zhuǎn)率與窯襯消耗的對應關系。頻繁開停窯多發(fā)生于系統(tǒng)存在重大問題或剛進行過系統(tǒng)檢修期間,但通。
在安全生產(chǎn)方面礦山部成立了以部長為組長的安全生產(chǎn)領導小組,對礦山安全生產(chǎn)工作全權(quán)負責,每月召開一次安全生產(chǎn)會議,傳達和學習公司下達的各項文件和會議精神設立專職安全員,對礦山日常生活和生產(chǎn)所存在的問題進行監(jiān)督,定期對職工開展安全教育工作由各個班組長分管,每周對班組成員進行礦山安全生產(chǎn)知識普及教育,提高員工的安全生產(chǎn)意識和班組安全生產(chǎn)管理水平制定和發(fā)放和完善了礦山安全生產(chǎn)管理制度生產(chǎn)考核辦法崗位責任制和安全技術(shù)操作規(guī)范。落實了公司以制度管理的要求配團公司對礦山部進行安全標準大檢查,全面檢查了礦山各個崗位及工作環(huán)境存在的未達標問題及存在的隱患。并對各項要求進行了整改五人員培訓及管理情況職工作為一個部門的核心,職工的綜合素質(zhì)直接影響著部門的工作的開展。由于我部從業(yè)人員構(gòu)成主要以剛畢業(yè)學生為主,嚴重缺乏技術(shù)和工作經(jīng)驗,從而降低了部門的工作效率,對設備的運轉(zhuǎn)和維護工作造成一定影響,為了改。
標簽來源時間過得真快,轉(zhuǎn)眼年即將過去,新的一年又要來臨了,在新的一年即將來臨之際,提前祝福紅獅全體同仁們新年快樂!萬事如意!幸福安康!年月日起,我從浙江建德紅獅千里迢迢的來到四川江油紅獅,已有半年了,在這半年里目睹了江油紅獅領導及全體員工為建設江油紅獅,所做的努力和他們的奮斗史,不由為之震撼,敬佩他們那份不怕困難,勇于開拓創(chuàng)新,佩服那些奮戰(zhàn)在第一線的領導及員工,他們才是我們紅獅人的形象,咱們紅獅人的精神敬業(yè)奉獻!追求卓越!剛來到這里,只看到一個中控樓才是一個完整的建設,其它的都還在建設當中,不管是晴雨天都是穿著高筒雨鞋,受著晴天一身灰,雨天一身泥的日子。由于年那次地震過后,這里的土地很松弛,稍有下雨就有泥石流,到處都是坑坑洼洼的,給施工帶來很多的不便,平時還有那小小的余震,總和我們鬧,有好多工程做了,被那小小的地震一鬧又得重做。老總楊志清每天都起早摸黑的穿著一雙高筒雨鞋,頭戴著安全帽在指揮。
們的保養(yǎng)和處理后,這些設備都能一切如常地正常工作,就這一項每年就能為廠里節(jié)約大量的更換設備的資金。每年我們除了參與全廠的定期大檢修外,平時還承擔全廠各種重要電設備的故障維護搶修。通過我們的工作,保障了全廠各大車間的主變電設備及以上各型電機的正常運行和各型高壓供配電電力電纜的安全運行。二生活區(qū)各型供配電系的安裝改造維護我廠職工家屬生活區(qū)有職工家屬以及外來流動人員數(shù)千人。他們都居住生活在生活區(qū),為此廠里把生活區(qū)分為了中區(qū)南區(qū)小區(qū)幾個區(qū)域,這些區(qū)域的日常正常供電就由我們來承擔。生活區(qū)有各型變壓器近臺,配電室近個,各區(qū)由于人員和用電容量的增加,用電負荷也同時發(fā)生了很大變化,為此,我們先后對變東山變供熱變小區(qū)變等變配電室進行了變壓器的更換及配電室的改造配電屏的重新布置和安裝。其中更換了配電變壓器臺,配電變壓器臺以及改造更換各區(qū)生活用電架空線,進戶線近萬米,還有全廠數(shù)千塊家用電度表的集中控制安裝改造等。
換適合的熱繼電器解決。熱繼電器“不”動作。這種故障通常是電流整定值偏大,以致過載很久仍不動作,應根據(jù)負載工作電流調(diào)整整定熱繼電器使用日久,應該定期校驗它的動作可靠性。當熱繼電器動作脫扣時,應待雙金屬片冷卻后再復位。按復位按鈕用力不可過猛,否則會損壞操作機構(gòu)。二各類大小型電機設備的檢修我廠是一個年產(chǎn)多萬噸水泥的大型企業(yè),其生產(chǎn)工藝復雜,各型主輔電氣設備眾多,雖然廠部每年的生產(chǎn)任務都很繁重,但都會在每年適當?shù)臅r候安排一次全廠設備的大檢修。每年的這個時候,我們就要承擔全廠各型電機至及以上型號電機的定期中修,對電機的無載端,有載端軸承進行清洗加新的潤滑油,清理電機內(nèi)部灰塵,對需要更換軸承的及時更換,這樣對電機做一次全面的中級保養(yǎng)。每年的定檢我們都能從中發(fā)現(xiàn)一些故障隱患,經(jīng)過我們的保養(yǎng)和處理后,這些設備都能一切如常地正常工作,就這一項每年就能為廠里節(jié)約大量的更換設備的資金。三生活區(qū)各類供配電系統(tǒng)的安。
每年的中層干部考核述職發(fā)表會,實際也是一次很好的中層干部的培訓會。大家從不同的工作領域不同的工作角度不同的思想認識,形成了一次相互間很好的思想火花的交匯和碰撞,收到了預期的目的和效果。作為企業(yè)基層干部的培訓不僅要重視在工作實踐中的培訓,也應該重視在理論上的提升培訓,正如毛澤東所述“學習實踐再學習再實踐”,這樣才能使我們的干部培訓得更加有效,成長得更加全面。中層干部扮演著承上起下的角色,俗話說基層靠實干,中策靠水平,高層講信任。中層干部要想成為一名出色的管理者,必須要學會“無條件的執(zhí)行”服從。管理藝術(shù)是發(fā)出命令與執(zhí)行命令的一個奇妙的混合物,三分決策,七分執(zhí)行?!霸谀隳軌蚬芾碇?,你應該學會怎樣服從”中層管理者要謹記一點你是來協(xié)助上司完成決策的,你并不是制定決策的人。所以,上司的決定,哪怕不盡你的意,甚至與你的意見完全相反,當你的建議無效時,你也應該完全放棄自己的意見,全心全力去執(zhí)行上司的決定。
年車間主任個人年度一年主要工作內(nèi)容配合工段長努力做好本工段的安全環(huán)保工作,協(xié)調(diào)乙炔系統(tǒng)負荷穩(wěn)定運行。乙炔工段是一個易燃易爆區(qū)域,危險系數(shù)與勞動強度相對別的工段要大,因此就要求工段上下一心,發(fā)揚吃苦耐勞精神,努力把工作做細做扎實。在本年度,在安全環(huán)保方面,維持生產(chǎn)負荷方面做了以下工作。加大了電石庫的卸車管理,從入庫車輛的細致檢查,到破碎的監(jiān)控,雨雪天氣電石庫與皮帶棧橋的檢查到臨時防雨措施的落實,都做到認真細致,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。對于本工段的重大危險源進行定期的巡查,密切關注各電石儲倉的乙炔含量,加大乙炔氣柜的巡查力度,氯氣緩沖罐的密封性等,確保其安全運行。定期對渣漿輸送管線的巡查,做好維護保養(yǎng)與更換填料的詳細記錄,做好定期更換填料,并且有小滴漏及時處理。
實驗室工作制度
1、遵守勞動紀律,上班不遲到、不早退,嚴守崗位,不脫崗、串崗, 不在實驗室內(nèi)接待客人,上班不干私活,不打鬧嬉笑。
2、刻苦鉆研業(yè)務,堅持以病人為中心,對病人如親人,態(tài)度和藹,有問必答。講究醫(yī)德,禮貌待客(病人),語言文明,耐心解釋,工作積極認真,一絲不茍,做到報告及時準確。
3、收集標本時,嚴格查對,標本不合要求時,應重新采集,對不能檢驗的標本要妥善保管,常規(guī)檢驗即到即檢并及時發(fā)出報告,急診檢驗標本隨時隨檢,隨時發(fā)出報告。
4、要認真核對檢驗結(jié)果,認真填寫報告單,作好結(jié)果記錄,簽名發(fā)出報告,
5、檢驗標本在發(fā)出報告后應保留24h,常規(guī)標本及用具立即消毒,被污染的器皿應該高壓滅菌后方可洗滌,對可疑和病原微生物的標本應經(jīng)消毒后送指定地點焚燒,防止交叉感染。
6、保證檢驗質(zhì)量,每1-2周檢查一次標準曲線,檢查一次試劑質(zhì)量,并核對儀器靈敏度,發(fā)現(xiàn)問題,隨時解決。
7、建立實驗室室內(nèi)質(zhì)量控制制度,積極參加室間質(zhì)評活動,以保證檢驗質(zhì)量。
8、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,及時做好各項檢驗結(jié)果記錄。
標本接收和處理工作制度
1、檢驗申請單需有醫(yī)師(士)填寫完整,字跡清楚,目的明確。急診檢驗,應在申請單注明“急”字樣。
2、標本容器上應粘貼檢驗基本信息,標本容器基本信息(病歷號/姓名/科別/性別/床號等)以資核對,送檢測前應先辦妥收費/記帳手續(xù)。
3、采集與遞送標本時應防止交叉感染,注意勿將標本污染容器外部或傾翻、滲漏。
5、收取或接收標本時,嚴格標本查對制度,不合格者登記退回并重新采集。
6、實驗室接收標本后,及時準確轉(zhuǎn)運/離心/分裝/保存,各項目專業(yè)組嚴格按標本處理操作規(guī)程進行。
7、對特殊樣本或特殊病人樣本,實行“首接”負責制,及時和正確保管和轉(zhuǎn)送樣本到相關實驗室或有關人員,同時作交接班記錄和雙方簽名確認。
8、因意外事故導致標本試管破碎時,應登記備案并即刻通知相應科室協(xié)商重采,或?qū)﹂T診患者進行耐心解釋協(xié)商重采。
對重點部位或特殊崗位應配備B2級生物安全柜或至少在超凈臺進行具有傳染性標本的處理。
不合格標本處理制度
1、待測標本存在下列問題時,檢驗班組登記后通知科室并將標本退回和重新采集:
①、送檢標本標識與申請單不符者 。
②、送檢標本類別與申請單不符者 。
③、標本容器不合格者或送檢查標本存在明顯污染者。
④、標本采集后放置時間超過檢測規(guī)定時限者。
⑤、自采標本(除院外協(xié)作單位和定點醫(yī)療單位外)。
⑥、溶血脂血等標本足以影響檢測結(jié)果者。
⑦、同一標識(如病歷號相同者)多份同樣同項目標本者。 ⑧、未進行網(wǎng)絡項目申請者或申請項目與檢驗申請單項目不符者。
⑨、采集血量不足,特殊檢測項目未注明采血時間。
2、未交款者或網(wǎng)絡欠費者(特殊情況例外,但需科主任簽字)。
消毒工作制度
1、原則上按新近頒發(fā)的《消毒技術(shù)規(guī)范》及相關文件和各類物品/環(huán)境消毒程序進行。
2、工作完畢應在緩沖區(qū)內(nèi)脫裝后嚴格進行手部消毒和清潔。
3、不得隨意丟棄一次性試驗耗品,試驗前后應消毒和清潔臺面及工作區(qū)環(huán)境,并按要求將生活垃圾和醫(yī)用垃圾分類消毒封袋轉(zhuǎn)運。
4、一次性試管針頭滴管吸頭等應按規(guī)定進行浸泡消毒和毀形處理。
5、反復使用的器皿和物品均應按類別先消毒后洗滌。
6、血液等傳染性污染工作環(huán)境時應立即消毒處理(由外到內(nèi))。
7、不定期消毒清潔臺面地面墻面和設備表面及門窗把柄和電話機鍵盤。
8、消毒液配制、效果檢測、消毒做好原始記錄。
實驗垃圾分類處理制度
1、原則:分類收集,集中轉(zhuǎn)運,分別處理,防止污染擴散。
2、分類:醫(yī)療垃圾(黃色),醫(yī)療垃圾又主要分為“感染性垃圾”、“損傷性垃圾”、和“化學性垃圾”,亦須分類分集。生活垃圾(黑色)。
3、要求垃圾袋堅固耐用,防漏水,盛裝針頭等銳利器具,必須采用專用利器盒,要保證不會出現(xiàn)破裂、被穿刺等情況,由醫(yī)院相關部門集中采購和分發(fā)。
4、嚴格執(zhí)行醫(yī)院污物分類入袋等相關的規(guī)章制度。
5、實驗室工作人員應嚴格按分類要求區(qū)分醫(yī)療垃圾和生活垃圾。、
6、所有檢驗后標本均應滅菌后,方可取出并做最終處理。
7、按醫(yī)院總體安排,由后勤保潔員負責分類檢查、貼簽和集中轉(zhuǎn)運。
8、嚴禁轉(zhuǎn)賣可回收物品如試劑盒外包裝、打印紙殘料等紙品。
9、凡違反實驗垃圾分類處理制度的班組和個人,將按醫(yī)院和科室有關規(guī)章制度嚴肅處理。
10、未盡事宜按醫(yī)院和科室最新的相關條例執(zhí)行。
xxxx年,化驗室的安全生產(chǎn)工作,在煤制油公司安監(jiān)部的正確領導和化驗室全體職工的共同努力下,深入貫徹落實安全標準化、班組安全建設活動,堅持“以人為本”思想,牢固樹立科學發(fā)展觀,大力傳播“安全發(fā)展”的管理理念,廣泛開展了化驗室應急救援預案演練和安全隱患排查等活動,進一步落實了各級人員安全生產(chǎn)責任制,堅定不移的堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針, 推進安全管理制度化、規(guī)范化建設,形成了齊抓共管的安全生產(chǎn)管理格局,化驗室安全生產(chǎn)工作卓有成效。具體工作匯報如下:
一、 貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)和上級文件精神
化驗室成立并完善了安全管理機構(gòu),齊抓共管,通過安全講課等宣傳手段,積極貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī) ,認真落實公司安全生產(chǎn)和其它安全生產(chǎn)文件精神,并利用安全活動記錄和安全例會記錄、交接班,及時傳達學習,全面宣傳當前安全形勢和要求,進一步強化過程管理,全方位地增強全員的安全意識,并逐一檢查落實執(zhí)行情況。
二、 建立健全安全生產(chǎn)責任制,并全面落實
1、落實全員安全生產(chǎn)責任制,簽定了安全生產(chǎn)和冬季四防責任狀,使每一個人都明確自己的安全職責,加大安全工作執(zhí)行力度。同時在化驗室建立了《開停車安全注意事項》、《安全動火分析注意事項》規(guī)定,對各類隱患和違章加大檢查、整治、處理的力度,著力解決有章不循、執(zhí)行不力的問題,如員工勞保的穿戴問題;做樣不認真,圖省事操作、習慣性違章等進行嚴肅處理。
2、重新修訂了化驗室安全操作規(guī)程;化驗室防事故現(xiàn)場處置預案;建立了化驗室班組安全建設體系;安全標準化體系;并有效地運行。
三、加強安全教育工作
加強員工的入職教育和日常教育,做好教育臺賬、記錄。從安全文化的養(yǎng)成、技能的提高等方面入手,增強員工的安全意識、責任意識、法制意識;引導崗位員工做到“只有規(guī)定動作”,杜絕“自選動作”,提高全員安全意識。
每月對員工進行氣防和消防知識培訓,每季度進行《安全生產(chǎn)法》及《職業(yè)健康》等知識講座。使員工和管理人員都牢牢樹立起安全意識,嚴格遵守安全生產(chǎn)責任制和安全操作規(guī)程,保證安全。
四、加強事故隱患整治的工作
1、對取樣口進行跟蹤檢查,化驗室共有樣點180個左右,有高溫高壓、低溫高壓、有毒有害、窒息氣等樣點,要求班組人員取樣時必須兩人進行,取樣同時有人監(jiān)護,并且要求技術(shù)員每周巡檢樣點兩次,發(fā)現(xiàn)問題立即組織人員進行維護處理,減少了跑冒滴漏。一年來我們修復取樣口滲漏達20余次,改進取樣口如SC6606、AM1512、SC7203等,減小了取樣口的毒害性。
2、注意化驗室現(xiàn)場分析崗位的工作細節(jié),制定了具體的安全注意要點和切實可行的防范措施,如:自行車停放在主干道上;取樣開閥時要側(cè)身操作,防止傷人或中毒。
3、化驗室還對特殊工種和崗位堅持100%持證上崗,十月份化驗員證到期,化驗室及時聯(lián)系呼市技術(shù)監(jiān)督局進行培訓,重新取證,從源頭上消除隱患,保障安全。全年化驗室組織安全檢查62次,隱患自檢自查自改四次,查出隱患問題三十余項并進行了有效的整改。
五、積極開展“班組安全建設”“安全生產(chǎn)月”和“清剿火患”及“冬季四防”活動
1、做好宣傳活動。利用講座、漫畫、等形式,宣傳各項活動的意義和目的。2、做好動員工作。召開專題會議,對安全活動進行了部署,向員工傳達活動部署的工作要求和安排。3、進一步做好安全隱患的處理和安全檢查。對安全生產(chǎn)工作情況和生產(chǎn)設施安全狀況做全面的檢查。
六、 保證各項具體活動和措施的有效落實
1、 安全技術(shù)措施計劃的有效實施。每月初化驗室召開安全生產(chǎn)例會,布置當月安全生產(chǎn),明確中心和重點;每周五組織班長以上人員對化驗室各崗位進行全面檢查發(fā)現(xiàn)不足,馬上整改;安全員每天參加車間班組交接班,及時傳達安全指示精神;每天對化驗室所屬的水、電、氣、取樣口等重點部位進行全面檢查;每班次對鋼瓶間、氫氣發(fā)生間等重點崗位進行氣體監(jiān)測,有無易燃氣體泄漏。及時發(fā)現(xiàn)不安全因素。
2、加大化學危險品、藥品管理力度,化驗室有上千種化學藥品,易燃易爆,有毒有害,高腐蝕性,必須嚴格管理,實行雙人雙鎖雙領出管理制度,同時用適當?shù)姆椒ㄌ幚韺嶒瀼U液,保證不污染環(huán)境。分析取回的易燃樣品及使用的易燃試劑及時回收到指定地點,即避免浪費又保證了安全。
3、 安全動火分析和置換氣分析是我們工作的重中之重。安全動火分析和置換氣分析關系到生產(chǎn)的正常進行和檢修人員的人身安全,安全動火分析和置換氣分析的準確性,可以有效的防止事故的發(fā)生,為此化驗室編寫了安全動火分析和置換氣分析方案,對進行安全動火分析和置換氣分析的員工進行了全面培訓,在工藝車間對重點部位進行作業(yè),需進行安全動火分析和置換氣分析時,我們隨叫隨到,重點部位除現(xiàn)場分析外,還要取樣復核并留樣直到工藝車間的作業(yè)任務完成,并做好分析數(shù)據(jù)的原始記錄,把好安全工作的最后一道防線。xxxx年,化驗室安全動火分析和置換氣分析共做了一萬余次,僅五月份檢修,安全動火分析和置換氣分析共做了3000次以上,保證了安全檢修。
七、建立班組安全建設體系和安全標準化體系
按照公司的要求著力推進班組安全建設。一是繼續(xù)提高對班組安全建設重要性的認識,把班組安全建設放在更加突出的位置,形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制;二是進一步落實班組長、職工崗位安全生產(chǎn)責任制,把事故隱患化解在班組、解決在萌芽狀態(tài),有效遏制重特大事故發(fā)生;三是強化班組長安全教育培訓工作,通過技能培訓活動,使一線職工形成牢固的安全意識、過硬的崗位技能和良好的行為規(guī)范;四是充分發(fā)揮先進典型的示范導向作用,廣泛宣傳他們的先進事跡,感染和激勵員工學趕先進、爭創(chuàng)佳績;五是抓好班組安全生產(chǎn)標準化建設,做到上標準崗、干標準活,切實把企業(yè)達標、
專業(yè)達標建立在崗位達標的基礎之上,確保安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程落到實處。
安全責任,重于泰山,但我們有信心在抓好化驗室分析工作的同時,也抓好安全班組建設、安全標準化,力爭安全、優(yōu)質(zhì)、高效、經(jīng)濟的圓滿完成化驗分析任務。
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