時間不往返,清晨無二晨,我們即將面對新的工作任務了,我們到了需要撰寫工作總結的時刻了,我們可以利用工作總結的機會向領導爭取更多的資源。我們應該如何寫好工作總結呢?考慮到你的需求,小編特意整理了“特崗教師培訓總結錦集五篇”,供你閱讀參考,并請收藏本頁面!
白秀娟老師說:“選擇了教育就是選擇了幸福,選擇了教育就是選擇了實干,選擇了教育就是選擇了奉獻?!币幻麅?yōu)秀的教師從來不會抱怨,也不會后悔自己的選擇。因為他從教育中感受到了幸福,實現(xiàn)了人生價值。
陶行知有這樣一則教育學生的故事:有一個男生用泥塊砸自己班上的男生,被校長陶行知發(fā)現(xiàn)制止后,命令他放學時到校長室去。放學后,陶行知來到校長室,男生早已等著挨訓了??墒翘招兄獏s笑著掏出一顆糖果送給他,說:“這是獎給你的,因為你按時來到這里,而我卻遲到了?!蹦猩@疑地接過糖果。隨后陶行知又掏出第二顆糖果放到他的手里,說:“這是獎勵你的,因為我不讓你打人時,你立即住手了,這說明你很尊重我,我應該獎你?!蹦猩@疑了。這時陶行知又掏出第三顆糖果塞到男生手里,說:“我調(diào)查過了,你用泥塊砸那些男生,是因為他們欺負女生;你砸他們說明你很正直善良,且有跟壞人作斗爭的勇氣,應該獎勵你啊!”男生感動極了,他流著眼淚后悔地喊道:“陶校長,我錯了,我砸的不是壞人,而是同學”陶行知滿意地笑了,他隨即掏出第四顆糖果遞過來,說:“為你正確地認識自己的錯誤,我再獎給你一塊糖果,我沒有多的糖果了,我們的談話也可以結束了。”
陶行知先生的事例,告訴我們要用師愛滋養(yǎng)孩子的心靈。師愛是以情感人、以理服人、以“法”育人。
以情感人,可以用容、忍、導三個字來概括。容就是寬容,就是允許孩子犯錯,允許孩子犯同樣的錯誤。蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“沒有愛就沒有教育。”忍就是自我克制,在孩子犯錯的時候,盡量不要當場發(fā)作,給自己和學生留有反思的時間。導就是順著孩子的天性引導,這樣孩子更易接受,避免矛盾激化、師生關系緊張,進而達到你想要教育效果。
以理服人,要做到教學相長、言傳身教。韓愈在《師說》中寫到:“孔子曰:三人行,則必有我?guī)?。是故弟子不必不如師,師不必賢于弟子,聞道有先后,術業(yè)有專攻,如是而已?!币虼私處煴仨殬淞⒄_的學生觀,只有具備正確的學生觀,師生間的情感才能擦出火花。切忌說話不算數(shù),對學生大呼小叫,說活要注意場合,時刻維護學生的自尊心,讓學生感受到教師的真誠、信任。
以“法”育人,就是形成規(guī)則、制度,并遵守,培養(yǎng)學生自我認識、自我選擇的意識。只有讓規(guī)則守護的教育,才是安全的。優(yōu)點公開化,會使不是其優(yōu)點的特質(zhì)變成其優(yōu)點;缺點公開化,會使學生反思自己。
優(yōu)秀教師不是一個稱號,而是來自學生的認可。從而“親其師,信其道?!边@應該是教師最高的追求吧,因此,最高的師德就是和學生一起幸福。
很榮幸自己一畢業(yè)就考上了特崗教師,爸媽也為我感到驕傲。我來自美麗的大湘西,是一個??粕?。人們都說??粕拖褚豢瞄L在青藏高原的小樹,社會很少關注我們。想長成一棵參天大樹,就要出去闖一闖。還曾記得這樣一句話:“我就像一塊磚,哪兒需要往哪兒搬?!闭驗槿绱?,才不遠千里的來到一個教育龐大的縣城。為宜章的教育事業(yè)奉獻自己的一份力量。
對于剛剛走上工作崗位的我來說,實踐經(jīng)驗還是非常缺乏,參加這樣的培訓是十分有必要的,而聽過幾位經(jīng)驗豐富的老師講課后收獲良多。在這里感謝教育局提供了這樣的學習機會,感謝各位老師教給了我那么多的教育方法和教育理念。
此次教師崗前培訓的內(nèi)容十分豐富,包括師德師風教育、教育新理念、教師職業(yè)道德規(guī)范、基礎課程改革情況、教學常規(guī)、班級學生管理、教育政策法規(guī)等諸多方面的知識。雖然時間只有一天,但內(nèi)容卻是充實的,對我們新教師來說必定會是終身受益的,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:
1、提高自身素質(zhì)是關鍵。如果想教育出優(yōu)秀的學生,那么我們首先要做一名優(yōu)秀的教師。
2、有正確的教學態(tài)度。做為教師,我們應該以愛學生為前提,這樣,我們才能夠全心全意的去教育學生。正如老師說的,“沒有愛就沒有教育”。所以,教育的前提就是愛。我應該一心一意的為了孩子,這樣,我們才能成為一名好老師。
認真上課、認真布置批改作業(yè)、認真輔導、認真組織考試和認真組織課外活動。備課是其中一項重要的組成部分,它包括了教材、學生、教法、語言、實驗、提問、板書、練習八個環(huán)節(jié)。要關注學生如何學,學到了多少東西。不僅要求老師課時備課,還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累,只有這樣才能提高自己的業(yè)務水平。在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,轉(zhuǎn)變教師傳統(tǒng)的傳輸者為知識的引導者。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生的全面發(fā)展為目的,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。
生活環(huán)境、人際關系環(huán)境;要更加理性地認識社會、認識自己的角色;要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師;要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志?!币苍S,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。兩天的培訓讓我感受到了教師職業(yè)需要太多太多的技巧,同時讓我知道在激烈的職業(yè)競爭和繁重的工作壓力下,我必須以良好的心態(tài)對待工作中的困難和挫折,努力學習充實自己,沿著新教師培訓為我們指引的方向前進。
教學經(jīng)驗豐富的老教師根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位教研室老師都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經(jīng)驗方面,我們上了四堂繪聲繪色的模擬課,通過這幾次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,眾多培訓指導老師一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好語文這門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……
作為一名新教師,在日后工作中要學習的東西有很多很多,碰到意外的困難是在所難免的。只有通過反復地研究和領悟,才能真正成長為一名合格的人民教師。選擇了教師這個職業(yè),就要懷著一顆為學生無私奉獻的心,帶著對學生全部的愛走上講臺。這一信念不僅是促進新教師成長的內(nèi)在動力,更是作為一名教師應當時刻謹記不能丟棄的精神支柱。
短短的一周培訓時間真讓我感觸頗多。聽了幾個優(yōu)秀校長、教師的一些講座使我懂得了怎樣當好一名合格的人民教師。也讓我明白了,選擇教師這一行沒錯。因此,讓我明白,選擇教師這個職業(yè),就選擇了義不容辭的責任,就選擇了清貧,選擇了平凡,也選擇了寂寞。我很熱愛教師這一行,不言而喻,就明白了我與清貧、平凡孤寂一生相伴。
但是,我更懂得,清貧中透著富有,平凡中孕育著偉大,孤寂中隱含著高尚。人類之所以把教師比作蠟燭,比作春蠶,而把這種職業(yè)認為是太陽地下最光輝的職業(yè),就因為教師職業(yè)的價值在于奉獻。縣教育局這次崗前培訓讓我有了充足的信心和動力,相信自己有能力幫助農(nóng)村的孩子走出大山,更加堅定自己做教師,走教育的這一路線,相信有付出就會有收獲這一古話,有信念的人,成功就在前方!我將以自己的實際行動來做貢獻,實現(xiàn)自身價值。
為期四天的特崗教師暑期培訓順利結束,在這四天里,我主要聽授的課程是徐老師的多媒體課件制作、吳益老師的有效觀課議課、符老師的師生間的語言溝通、林老師的課堂管理技術和方法、周老師的回歸教育方式、陳老師的家校溝通以及王老師的校本教研與教師的專業(yè)化發(fā)展。每一堂課,我都認真聽講、學習、思考,并且在這其中受益良多。
其中感受很深的是林梓華老師的那堂談到課堂管理的講座,在整場講座過程中,為什么聽得入神,是因為痛快二字。痛快在哪里呢?在于林老師提到的新型師生關系、現(xiàn)代化教育模式、以及對教師職業(yè)的新思考。作為一名年輕教師,從傳統(tǒng)的課堂模式中來,但是一心覺得傳統(tǒng)課堂實在除了繁瑣的知識講授和聽講,別無樂趣可言,老師講得累,學生聽得更累,就像很多專家說的,學生一個字聽不懂,他參與不到課堂中來,老師還不讓他睡覺,直挺挺地立在那里聽課,真是一件沒有人道的事情。
我對這點深有感觸,語文科目知識講起來,學生有時覺得索然無味,我上課的時候,有個別學生就會昏昏欲睡,有的時候沒辦法,拿著棍子巡視課堂,遇到睡覺的就猛敲桌角,就是不讓他趴下,但是每當我看到學生用手支撐著臉頰,痛苦地倚在桌子上的神情時,我心里感到很難受,因為我明白,學生基礎沒跟上,他可能拼音也沒學會、課本里的字沒幾個能看懂,老師強求著讓他跟著去賞析課文語言對優(yōu)美、體悟作者感情多動人,這是非常不現(xiàn)實的課堂要求,而把學生立起來,我在這樣的課堂講課中,給不了他什么特別的幫助,只能眼睜睜地看著他們在我的課堂上周而復始地這樣過著。有很多時候真是感覺到強烈的慚愧和內(nèi)疚,我們是引領者,究竟要把學生帶到什么樣的課堂當中去,痛苦還是快樂,其實教師起到非常關鍵的作用,所以在聽這堂講座的過程中,我無時無刻不在想到我短短三年教書課堂中那些打瞌睡的學生、那一張張被遺忘的臉龐,我想著去改變,與其這樣沒效率,不如給他一本連環(huán)畫和故事書來得實在,與其課堂上費盡心思地去和這些所謂的“差生”周旋,不如給予他們實實在在的幫助,哪怕是一點點,也可以幫助他們重拾對學習的信心和勇氣。這些都是我們作為一名教育者所能做到的,為什么一直沒能做到,還是我們思考的不夠多、付出的不夠多!
“讓生命到場”,這也是我印象深刻的一句話,周積昀老師的課上,我清楚地用紅筆把這句話寫到我的筆記里,人要到場、生命要到場,教育才有價值和意義,我很贊同這個觀點,現(xiàn)在的社會信息量越來越大,學生所接受知識的途徑也越來越多,但是紛亂繁雜,反而會讓人心變得浮躁,特別是在語文課堂中常有感觸。當講到一些美德故事時,學生往往很難再理解古人的那種操守和情懷,他們覺得有很多事情沒有必要讓自己那么苦、那么累,而且加上很多現(xiàn)實的眼光去衡量這些傳統(tǒng)美德,學生已經(jīng)很難再去體會,所以當我聽到這句話時,我想到的是我要堅持這種人的教育,把最本真的情感植入學生的心里,那么要做到這些,首先我要能做到一個具有人文情懷的教師,只有這樣才能真正地帶動學生去感受、去共生。“首先老師要是一個完整的人、有七情六欲的人、有豐富情感的人,才能教出完整的學生”。
我堅信這一點!
在本次培訓中,聽了有關教師職業(yè)專題報告后,使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:
首先,教師是文化的傳遞者。
“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。
其次,教師是榜樣。
學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。
第三,教師是管理者。
教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。
第四,教師是父母。
作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。
第五,教師是朋友。
所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。另外,我對教師工作的基本內(nèi)涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神、奉獻精神、創(chuàng)新精神、拼搏精神。我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自己的青春年華、含辛茹苦、默默耕耘。新時代下的教師應具有高尚的師德、先進的理念、健全的人格、健康的心理素質(zhì)、和比較扎實的專業(yè)理論功夫和業(yè)務水平、有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多說鼓勵的話、安慰的話、開導的話、實在的話;少說諷刺的話、冷淡的話、傷人的話、威脅的話。這些都是作為一名合格教師應具備的素質(zhì)。
本次“特崗”教師培訓于20xx年5月25日進行開班培訓。我很榮幸成為其中的一員,走進畢節(jié)學院學習的這幾天里,我深深地感到在這里學習既是光榮,更是責任。幾天培訓,教授們以淵博的學識和高尚的人格藝術魅力感染了我,給我留下了深刻的印象,他們都有著深厚的文化底蘊,高超的教學技巧,他們教學嚴謹求實,輔導學員耐心細致,使我認識到作為一名教師要隨著社會的發(fā)展不斷地豐富自己的文化知識,提高自己的教學水平,嚴謹求實,關心愛護學生。畢節(jié)學院雄厚的師資,為我們設置了系統(tǒng)的課程安排,提供了優(yōu)美的學習環(huán)境,給予我們熱情的招待,周到的服務,讓我并沒有感到異地的陌生。重新過上了三點一線的生活,使我更加珍惜學習的時間,對于一些在理論方面模糊不清的東西,通過學習,現(xiàn)在都有了一個明確的了解。在自己學習的同時,和同事一起溝通,共同探討,并通過聽課共同探討解決課堂中遇到的問題。
通過學習,我對教師的專業(yè)化有了一個初步的了解,現(xiàn)時也明確了自己以后的學習方向和工作目標,為自己的專業(yè)化發(fā)展提供了理論保障。我認識到作為教師也是要專業(yè)發(fā)展的,而且專業(yè)不是學科,是教師的專業(yè)和行業(yè),在學校教育中教師隊伍建設最重要,緊缺學科教師培訓就是要做好這件事,我們到這里參加緊缺學科教師培訓就是來學習來充電;成為一位具有詼諧、幽默的教師,妙語連珠,別具情趣,具有獨特的個性魅力,在豐富的知識教學中讓我們學習如何進行教師情緒管理外,不失時機地“幽”他一“默”,顯示出一種大師的氣度和智慧。讓學員們感到精神愉悅、輕松,且能精力集中;在充滿著歡樂的笑聲中學習,效果倍增。這節(jié)課不僅是一種幽默的智慧展示,更是一種全新的教學理念的成功實踐;是一種非常好的有趣形式,嚴肅活潑的課堂氣氛無論對于教師還是學生都是一種莫大的享受。教學中用生活或社會現(xiàn)象的例子表述,使我們快樂、年輕、忘記煩惱;這是一種修養(yǎng),也是一種文化,一種藝術,更是豐厚學識和心底智慧的折光,本身就是一首歡快動人的歌,一本令人深思的書;比如教學重點、難點的確定,到某個活動步驟的安排,到講解示范的教學行為細節(jié),你來我往,唇槍舌劍,有問有答,碰撞中不時閃出火花,教學設計、教學組織、教學反思能力在討論、碰撞中開始漸漸生成,使我深刻的感悟到,教育學理論與教學實踐之間的轉(zhuǎn)換并非想象的那么難,課改的理念已不再是枯燥無味的理論和干巴巴的文字,教授們把它轉(zhuǎn)變成一種無形的動力悄然融入我的心中,讓我們大家努力在教學改革之中,把握學科的本質(zhì),認真研究學理,鉆研教法,把課堂為學生所喜愛的。每一位洋溢著朝氣與活力,敦厚大度,笑起來一
臉燦爛的教授,告訴我們教師的專業(yè)智慧……聽完每節(jié)課后,感觸很深,他讓我感受大師的風范:幽默、詼諧、實例豐富、理念先進,使我對如何做個有智慧的教師有了一定理解。他們的講座讓在座的學員一次次的鼓掌,因為他的話使我們從內(nèi)心深處產(chǎn)生了強烈的共鳴與震撼,極大地激發(fā)了我投入學習的源動力,這不僅是一次教育思想的洗禮,而且是各種理念上的提升,做一個有智慧的教師。始終把促進學生的身心發(fā)展放在中心地位。充分注意地區(qū)和個體差異,確保每一個學生受益,發(fā)揮教師教學過程主導作用同時,重視學生在學習過程中主體地位,注重培養(yǎng)學生自主學習、合作學習和探究學習能力等……
在這短短的一周的學習中,讓我學習到了在學校課本中永遠都無法領會的教育教學的寶貴財富,同時讓我深刻地認識到:成為“好老師”最重要的前提就是要有崇高的師德,教師要熱愛學生,愛生是師德之魂。師愛只講付出不計回報,師愛嚴慈相濟、無私奉獻。師愛是學生的情感基礎,學生一旦體會到師愛,就會“親其師”,而“信其道”。特別是新教師,當學生投來不信任目光時,師愛是最好的法寶,用發(fā)自真心的愛,換得學生的愛,你才能感到快樂。師愛應當廣泛、博大,一位教授說過,“一時體現(xiàn)愛心,容易:長期永葆愛心,很難;愛優(yōu)秀學生,容易,愛發(fā)展中有明顯缺陷的差生,很難”。師愛當用言行表達,一句溫暖的話語,一個鼓勵的眼神,一聲真摯的鼓勵,都可以掀起學生的情感波濤。我要讓自己充滿師愛,就只有不斷充實、完善自我,使思想達到一定境界,師愛便會真情流露。
教師的教育教學工作能否順利進行,很大程度上取決于會不會與學生、家長和同事溝通交流。在沒有真實地走上講臺之前,我們也知道這個道理,但是那只是在紙上談兵。在不斷的接觸教學當中,確實發(fā)現(xiàn)了非常多的你無法提前預料的事情。面對這些問題,我沒有經(jīng)驗應該怎么處理。在他們的指導下,我開始有了一些思路和頭緒,也不再是那么的無助了,而且明白了許多教育教學的要點。面對犯錯學生,不應毫無根據(jù)批評一通,要先了解原因,給予他充分的時間冷靜思考。在找其談話之前,教師必須組織好語言,斟酌字句。交流時,要從學生心理出發(fā),給予幫助與指導。面對家長,“坦誠相待,不要盛氣凌人;實話實說,不要添油加醋;坦然大方,不要怒氣沖天;自知之明,不要炫耀自己;胸有成竹,不要隨意發(fā)揮;一分為二,不要一點蓋面;留有余地,不要把話說死;密切聯(lián)系,不要偶爾過問。面對同事,首先自己要熱情主動,謙遜誠懇,虛心請教,當大家彼此了解后,我想同事和同學一樣,大家可以暢所欲言。
對于我們新老師而言,我們有著非常艱巨的任務,怎么樣才能讓自己具備肩負重任的基本教學素質(zhì)呢?通過學習,我理解有以下幾點:
第一點是備課、寫教案、組織教學,對待教案一定要認真,新教師幾乎毫無講學經(jīng)驗,那怎么才能不在講臺上出洋相,不說錯話,不寫錯字呢?那只能認真對待教案和備課。
第二點是聽課,聽課是新教師快速成長重要途徑,自己學科的公開聽課是一定要聽的,但光聽自己學科的公開課是不夠的,聽一聽其他學科的公開課,說不定能從中體會到一些不一樣的感覺,我覺得對我們同樣是有幫助的,只有學科之間的相互聯(lián)系,相互融合,才能成長為一個完整地教師。
第三點教育理念,身為教師必須要有優(yōu)秀的教育理念,做到全心全意愛自己的學生,喜歡學生、愛護學生、保護學生是教師的天職,正所謂:師愛是師魂,在教學中,用自己的一切行為表現(xiàn)去引導學生的求真、求善、求美、求知的價值觀和人生觀。
除此之外,我們必須要學習并領會《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》以及各相關條例、規(guī)章、制度,加強自身建設,自我提高,增強職業(yè)道德水平和職業(yè)能力,在傳承文化知識的同時,還要保障和維護好學生的合法權益,促進學生在品德、智力、體能等方面的健康發(fā)展,為國的建設培育一批批優(yōu)秀人才,為我國現(xiàn)代化事業(yè)建設培育一支支先進隊伍,為國家民族的振興創(chuàng)造有力的文化基礎。
教師是“人類靈魂的工程師”。雖然大家都說這是戴在教師頭上的一頂高帽,把教師壓得喘不過氣來,的確,生活中的種種現(xiàn)象和要求的確讓大家牢騷滿腹,可回過頭來想一想:我們的責任是什么?我們走進教育行業(yè)的任務就是要教育好學生,讓學生在德、智、體、美等全方位的發(fā)展,讓學生有所發(fā)展,這就是我們的職業(yè)任務,我們不是正在塑造著新一代人的靈魂么?為此,作為教師的我們就更應該盡力工作,努力完成好我們的任務——教好書,育好人。
要教好書,育好人,我們應該做些什么呢?我認為我們首先要做的就是認真學習相關的法律法規(guī),提高自己的法律意識,在教學中以相關的法律法規(guī)來要求自己,做到依法執(zhí)教,只的做到依法執(zhí)教,我們的教學行為才不至于發(fā)生偏差,教學中才不會犯錯誤。其次是要不斷提高自己的科學文化知識。在素質(zhì)教育推行的今天,如果教師沒有堅實的科學文化知識作后盾,你是不可以教好書育好人的。最后,要教好書,育好人,我們還要有一顆負責任的心,即安心于教育,努力搞好教育的心態(tài),良好的心態(tài)會促使你努力教好書,育好人。相反,要是教師每天想到的是升官發(fā)財,不安心于教育教學工作,即使你擁有豐富的知識而不愿主動去引導學生學習,得過且過,教育教學也是不會好起來的。
我想,我們走上這個崗位,就注定一生都會與清貧為伴。但清貧的背后,我們要從國家的高度去認識教育,清楚我們肩上的責任,我們的學生將會有所發(fā)展、成長和進步。也只有把責任牢記心中,我們的工作才會有動力,才能取得更好的教學效果,促進教育合諧發(fā)展。這樣,才能使我們的事業(yè)走向輝煌,使我們的教育穩(wěn)步成長,使我們的國家健康發(fā)展。
20xx年05月29日
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