最新建設方案(必備五篇)

有目標的生活比猶豫的生活更加幸福，在公司工作時，我們通常需要提前準備工作方案。這些方案可以幫助我們鞏固和總結經驗。如果你想要了解“建設方案”的各個方面，可以查看小編整理的資料。活到老，學到老，我們需要不斷積累知識和經驗！

建設方案 篇1

進入公司參加工作已經有幾個月的時間了，短短的幾個月試用期經已接近尾聲。工作以來，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，下面就是我試用期自我鑒定，也是對自己的工作的表現。

工作上，無論在總臺、還是在客服部門，都是以客人為先，盡量滿足客人的要求。那時候是學習GPS的操作技能，不管在哪個部門，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，就是憑著這樣一種堅定的信念，爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎。

在學習上，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，作到了理論聯理實際;從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質，包括生活中也學到了養(yǎng)成良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹的生活態(tài)度和良好的生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好做事原則，能與同事們和睦相處。

建設方案 篇2

2021年，水利局黨風廉政建設工作按照區(qū)、州、縣紀委會議精神和黨風廉政建設工作要求，全面貫徹落實黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的戰(zhàn)略方針，認真落實黨風廉政責任制,加強黨風廉政教育，加大制度建設落實力度，不斷規(guī)范領導干部的從政行為，認真解決關系群眾切身利益的突出問題，使黨風廉政建設工作扎實推進,現總結如下：

一、認真落實黨風廉政建設工作領導責任制

水利局全面落實黨風廉政建設責任制，層層簽訂責任書，制定并認真落實20XX年黨風廉政建設和反腐敗工作任務的分解意見，形成“一把手”對反腐倡廉工作負總責，班子成員按分工各負其責的責任體系，并按照“誰主管、誰負責”的原則，把黨風廉政建設和糾風工作融于水利各項工作一起研究部署、一起督促檢查、一起考核驗收、一起總結講評,對不認真落實黨風廉政建設和糾風工作領導責任制，損害群眾利益的不正之風長期得不到有效治理，嚴格按照規(guī)定追究領導責任。在水利工程建設中，切實加強水利工程廉政建設，實行“雙簽制”即由水利工程勘察設計單位、建設單位、監(jiān)理單位聯合簽訂廉政責任書，由業(yè)主單位和施工單位簽訂水利工程招標投標(采購、施工)廉政合同，對甲乙雙方共同責任、甲方責任、乙方責任、監(jiān)督單位責任以及違約責任以責任書的形式予以明確;嚴格要求工程設計變更程序，嚴禁任何一方隨意變更設計，以增加工程量及投入。不斷加強陣地建設，做到“四個設立”，在局辦公樓門處設立“三務”公開欄，及時公開黨務、政務和財務工作，增強工作的透明度，接受群眾的監(jiān)督;設立廉情舉報箱，對群眾舉報的情況，及時開展事實調查，對存在的問題及違紀人員，根據違紀事實，依據相關的規(guī)定給予處理;設立落實黨風廉政建設責任制監(jiān)督臺，明確職責、虛心接受群眾的監(jiān)督;設立政務景氣監(jiān)測點，及時向縣監(jiān)察部門反映水利工作中取得成效、總結的經驗和存在的問題。

二、繼續(xù)加強黨風廉政教育、不斷提高黨員干部拒腐防變能力

充分發(fā)揮教育在黨風廉政建設和反腐倡廉工作中的基礎性作用，努力開展全方位黨風廉政教育，一是加強政治理論學習，堅持黨組中心組學習和周五干部職工集中學習，組織黨員干部認真學習黨和國家的法紀條規(guī);學習中央關于反腐倡廉的一系列重要論述，并組織黨員干部開展討論，提高思想認識。二是積極開展貫穿全年的“迎奧運、講文明、樹新風文明禮儀在機關”主題教育實踐活動，加強黨員、干部職工的社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育。三是認真開展第十個黨風廉政教育月活動,組織水利系統全體干部職工認真學習《工作規(guī)劃》，通過組織黨員干部集中學習，知識問答、黨政班子成員公開述廉評廉、主要領導上黨課、作形勢報告及黨風廉政建設調研論文評比等各項活動，進一步增強黨員干部的廉潔從政意識和拒腐防變能力。四是組織開展示范教育和警示教育，組織干部職工學習先進人物的典型事跡,用一批勤政廉政先進典型進行示范教育,使廣大黨員學有榜樣,趕有目標，同時利用近年來查處的典型違法違紀案件開展警示教育，通過觀看電視專題、違紀人員現身說法，警鐘長鳴,效果明顯。五是加強對領導干部家屬和身邊工作人員廉政教育，在慶祝三八婦女節(jié)同時召開黨員干部的家屬子女家庭助廉座談會、不斷教育黨員、干部的家屬子女當好“廉內助”，共筑家庭廉政防線。六是加強機關廉政文化建設，做到“五個一”，即專門設立一個宣傳教育室，墻壁上張掛宣傳畫、設立廉政書柜，提供黨員干部自學教材，利用VCD播放先進事跡和警示教育片，促使黨員干部在工作空余讀書、看報，學習;并在各黨支部隊伍中抽調5人，組成一支廉政文化宣傳員隊伍、做好宣傳教育室值班工作、及時補充學習資料、深入基層站所做好講解員工作，并做好廉政宣傳工作;建立廉政文化宣傳欄，堅持不懈地進行宣傳;征集廉政文化原創(chuàng)作品，開展學習評比活動，利用群眾喜聞樂見的作品，促使黨員干部清廉從政。堅持開展廉政警言每周一提示活動、時時刻刻提醒黨員干部;堅持定期不定期組織內容豐富、形式多樣、健康向上的文化活動，通過廉政文化有效載體,幫助機關黨員干部牢固樹立“為民、務實、清廉”的道德觀，筑牢思想道德防線，通過形式多樣的宣傳教育，切實增強黨員廉潔勤政意識，提高黨員干部拒腐防變的能力。

三、不斷規(guī)范領導干部的從政行為、促進領導干部廉潔從政

以領導干部特別是主要領導為重點，加大權力運行的制約和監(jiān)督，不斷規(guī)范領導干部的從政行為。一是嚴格要求各基層黨組織和黨員干部認真執(zhí)行黨的紀律特別是黨的政治紀律，自覺同黨中央保持高度一致，堅決反對有令不行、有禁不止，保證政令暢通。二是堅持民主集中制，促進水利決策的科學化、民主化。教育廣大黨員干部發(fā)揚艱苦奮斗精神，強化勤儉節(jié)約意識。并要求各單位認真執(zhí)行中央有關厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定，三是要以人民群眾最關心、最現實的利益為重點，促進各項工作任務全面落實。四是加強對人、才、物管理、使用，凡重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等重要問題，都必須經集體討論作出決定。五是認真開展述職述廉、民主評議、誡勉談話及黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項等活動，進一步加強領導干部任期、離任經濟責任審計工作，加大對重點專項資金和重大投資項目的審計監(jiān)督力度，水利工程決算嚴格按照水利部《中央水利基本建設前期工作項目竣工財務決算編制辦法》進行，確保資金安全有效。六是加大水利工程監(jiān)督管理，切實保證水利工程建設中工程、資金和干部三個安全。切實加強對前期工作、建設管理、質量安全、竣工驗收等各個環(huán)節(jié)的有序管理，今年為保證病險水庫除險加固、飲水安全工程、灌區(qū)改造等工程保質保量按期完成，成立了由縣長任組長除險加固水庫工程建設領導小組，水利局組建項目部，明確工作職責，并實行項目負責人向項目法人、項目法人向行政局、行政局向政府層層負責、層層簽定責任書，建立健全由業(yè)主負責、監(jiān)理控制、設計、施工保證和政府質量監(jiān)督相結合的水利工程質量管理體系，實行工程質量領導責任制和終身負責制。七是加強水利工程廉政建設，單位責任以及違約責任以責任書的形式予以明確。八是加強取水許可和水資源費征收管理，加強水資源費征收和建設項目水資源論證的管理,加強對防汛抗旱經費的管理。九是加強對反腐倡廉和廉潔從政規(guī)定執(zhí)行情況的督查。

四、加強制度建設工作全面落實政務公開制度

水利局按照2021年“制度建設年”和“完善機制年”活動要求，認真開展制度建設年活動，一是認真對現有的制度進行全面的、系統的清理和歸類，結合工作實際制定和完善各項工作制度，通過整理，保留制度10條，廢止制度1條，修訂制度5條，新建制度4條。二是組織干部職工認真學習各項制度，三是狠抓各項制度的落實，徹底改變“重建立、輕落實”現象，通過完善制度、創(chuàng)新制度、落實制度，加強對權力運行的制約和監(jiān)督，形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制，認真解決領導干部廉潔從政方面存在的突出問題。20XX年6月份，新戶水管站因配水失職，造成群眾上訪事件，水利局認真開展調查，并根據《水利系統行風建設責任追究制度》，對新戶水管站站長給予免職處理，相關責任人員給予經濟處罰，并調離邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)水管站工作。

為切實增強工作的透明度，加強水利行業(yè)作風建設,加大從源頭上治理供水領域商業(yè)賄賂工作力度,水利局全面落實政務公開制度，通過公開欄、電子政務等形式全面公開黨務、政務和財務工作，接受群眾的監(jiān)督，為使“544321”工程落到實處，大力規(guī)范基層站所政務公開，進一步增強供水透明度，促進節(jié)約用水，切實減輕農牧民負擔，將政務公開工作納入到全縣水利管理單位年度綜合目標考核當中，進一步規(guī)范和完善供水到戶各項制度，要求各基層站所設立水利管理服務公開欄、意見箱，開通投訴熱線，不斷鞏固供水到戶五統一、四到戶、四清楚、三公開、兩合理、一監(jiān)督工作。同時將年度工作目標、各項規(guī)費收繳標準、水利各類規(guī)費收費標準、批文、法律依據、服務承諾做到常年公開;配水季節(jié)水量、水價、水費每輪期公開一次。截止目前，全縣各基層站共設立公示欄43個，意見箱12個，開通投訴電話13部，有效的提高了為民服務的透明度，不斷深化基層站所黨風廉政建設，加強基層黨員干部廉潔自律。

五、加強政風行風建設，切實糾正損害群眾利益的不正之風

2021年，根據州、縣糾風工作要求，水利局確定三項專項治理重點：一是繼續(xù)抓好“供水到戶”工作，進一步提高水利管理服務水平。二是繼續(xù)加強整頓水利工程建筑市場，從源頭上防止腐敗現象發(fā)生。今年我縣水利工程建設項目多、任務重，全面落實項目法人制、招標投標制、工程監(jiān)理制、合同管理制、竣工驗收制和工程質量終身負責制六項制度，切實提高水利工程建設質量。三是繼續(xù)加大水利資金監(jiān)管力度，確保水利工程質量安全和干部安全。嚴格水利工程建設資金管理入手，加強水利工程建設決算審計工作;組織開展全縣范圍內行風政風征求意見活動和民主評議行風政風活動，認真梳理征求到意見建議，并對存在的問題進行整改;加強水利干部職工政治業(yè)務培訓，20XX年我縣共投入5萬余元，組織干部職工參加國家、區(qū)、州、縣水利部門舉辦各類病險水庫除險加固專業(yè)技術、水利工程質量檢測、水利工程技術檔案管理及政治理論等培訓班10期，培訓干部100人次。通過學習培訓不斷提高干部職工政治業(yè)務綜合素質，確?！肮こ贪踩?、資金安全、干部安全”、“工程優(yōu)良、干部優(yōu)秀”。

六、高度重視信訪工作，確保社會穩(wěn)定

今年，我縣旱情十分嚴重，全年總來水量3282萬立方，比近五年平均4772.4萬立方減少不31%，由于降水量十分稀少，農村灌溉用水水量無法保證，農村供水由于去年冬季氣候異常寒冷，大部分管道凍裂破損，供水運行不正常，今年干旱又造成個別水源干涸，致使供水不足，群眾對此非常關注，反映也比較多，水利局認真做好信訪接待工作，在做群眾思想工作的同時，積極爭取農村安全飲水項目立項,認真完成國投項目白楊河鄉(xiāng)飲水安全、三鄉(xiāng)兩場安全飲水工程建設任務，同時縣政府給予大力支持，加大財政投入力度，累計投入130萬元，分別對大石頭鄉(xiāng)、博斯坦鄉(xiāng)、白楊河鄉(xiāng)、雀仁鄉(xiāng)、英格堡鄉(xiāng)的自來水管道進行維修;對春秋草場缺水地方人畜飲水水源地進行建設;對博斯坦鄉(xiāng)阿克卓勒自來水工程進行了改擴建;對東城沙吾倫定居點自來水工程進行了維修擴建，確保了農牧民群眾飲水安全。

七、進一步優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境、不斷提高機關行政效能建設

水利局把優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境作為促進水利事業(yè)發(fā)展的首要措施和工作重點，增強責任感、緊迫感，把支持和參與優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境工作作為水利系統每個干部的自覺行動，努力營造良好的社會氛圍。同時教育廣大黨員干部誠信為人、守法立業(yè)，努力營造廉潔高效、公平公正、規(guī)范守信、健康向上的投資與發(fā)展環(huán)境，認真開展優(yōu)化投資與發(fā)展環(huán)境自查工作，廣泛征求群眾意見建議，進行集中整治，進一步轉變思想觀念、提高思想認識、創(chuàng)優(yōu)服務質量,切實轉變機關工作作風,不斷推進機關效能建設。20XX年認真做好全縣水資源綜合評價,優(yōu)化配置水資源,全面完成自治縣芨芨湖工業(yè)園區(qū)地下水資源開發(fā)利用可行性研究，選優(yōu)設計方案,完成三眼供水井的勘察、設計工作,為自治縣投資與發(fā)展做出應有貢獻。

建設方案 篇3

為進一步貫徹落實上級文件精神，全面做好我校師黨風廉政建設工作，為端正教育行風，樹立良好的教育形象，營造良好的工作、學習環(huán)境，我校一直非常重視教師師德師風建設。按照市教育局的要求，充分利用校園主陣地開展廉政文化宣傳教育活動，營造濃厚的校園廉政文化氛圍，提高校園文化品位，增強師生尚廉崇潔意識，齊心共建和諧校園、廉潔校園。結合我校實際情況，特報告我校廉政建設整改報告：

一、指導思想

通過開展廉政文化進校園活動，弘揚孝德文化，從小培養(yǎng)學生敬廉崇潔的道德情操，幫助學生樹立正確的孝德觀、世界觀、人生觀和價值觀。增強全體教師廉潔從教的意識，提高廣大師生的道德素養(yǎng)。

二、活動主題

廉潔從教、敬廉崇潔、誠信守法。

三、活動原則

根據我校學生的年齡特點，主要采取正面引導的原則、循序漸進的原則。活動內容要貼近學生、貼近實際、從小處入手、小事做起。

四、具體措施

1.成立領導組織。為了使廉政進校園活動深入的開展，我校成立領導組織，確?；顒娱_展達到預期的效果.

組長：潘愛民

副組長：趙培陸、程偉

組員：余華國、李維、李閃閃、馬志華、余錦萍、吳曉菊、鄭紅珍，李建軍、朱中云、葉修堂、龔豐時，各班班主任

下設辦公室：政教處負責人：呂柳燕

2.制定實施方案。為了使廉政文化進校園活動有實效性，學校制定實施方案，從指導思想、活動主題、活動原則和具體措施幾方面進行詳細的規(guī)劃，這樣使活動有所遵循.

3.加強理論學習。通過學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》等法律法規(guī)，用法規(guī)政策來規(guī)范教師的行為。

4.開展多種活動。為了使“廉潔文化進校園”教育活動滲透到學校的各個領域。我校從“學校、教職工和學生”入手，三個層面開展活動。

1）學校：一是在學校開展以“奉獻崗位、為人師表、廉潔從教”為主題的師德師風教育活動，召開動員大會，促進教職工廉潔從教、依法依規(guī)執(zhí)教，進一步筑牢思想道德防線，提高拒腐防變的能力。二是編輯廉潔讀本，作為師生學習的教材。

2）教職工：在全體教職工中開展“廉潔從教、從我做起”為主題的“五個一”教育活動。即“進行一次‘廉潔從教、從我做起’國旗下講話、觀看一部廉政微電影片和警示教育片、寫一份‘廉潔從教、從我做起’反腐倡廉心得、簽訂一份“廉潔從教、立德樹人”倡議書、進行一次‘廉潔從教、從我做起’知識競賽、通過開展“五個一”活動，促進全校教師依法執(zhí)教，敬業(yè)愛崗，廉潔從教，提高教師的自我修養(yǎng).

3）全體學生：在學生中開展“從我做起、敬廉崇潔”為主題的“四個一”教育活動，即“繪制一份‘從我做起，孝德在心間’手抄報、召開一次‘從我做起，孝德在心間’的班會、出一期‘從我做起，孝德在心間’板報、開展一次‘從我做起，孝德在心間’征文比賽”。通過開展“四個一”活動，把“廉政文化進校園”教育活動，融入到學生的學習生活中，讓學生在活動參與過程中接受廉政教育，懂得做人要講孝道。

學校將把廉政文化建設作為一項長期的重要工作來抓，創(chuàng)新載體，注重效果，增強廉政文化的吸引力和感染力，真抓實干，注重實效，不搞形式主義，真正與學習活動結合起來，堅定不移的把“廉政文化進校園”工作做好，做實。

五、活動安排

四月份：

1.制訂學校“廉政文化進校園”活動方案，召開動員大會，做好宣傳動員工作。

2.組織學習有關教育政策、法律法規(guī)知識方面的內容。

3.簽訂一份“廉潔從教、立德樹人”倡議書

4.對學生進行一次法紀教育

5.進行一次“廉潔從教、從我做起”國旗下講話

五月份：

1.學校組織教師“四個一”活動

2.繪制一份“從我做起，孝德在心間”手抄報

六月份：

1.召開一次“從我做起，孝德在心間”的班會

2.觀看一部廉政微電影片和警示教育片

3.編輯廉潔讀本

九月份：

1.出一期“從我做起，孝德在心間”板報

2.上交一份“廉潔從教、從我做起”反腐倡廉心得

十月份:

開展一次“從我做起，孝德在心間”征文比賽”

十一月份:

出好“從我做起，孝德在心間”黑板報

十二月份

1.材料歸檔

2.對活動進行總結

建設方案 篇4

為全面貫徹落實市委、市政府《關于創(chuàng)建省級文明城市的決定》(益發(fā)[20xx]6號)等文件精神，扎實推進省級文明城市創(chuàng)建工作，特制定本方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的XX大精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“爭創(chuàng)省級文明城市，努力構建和諧益陽”主題，突出“生態(tài)建設、環(huán)境保護、節(jié)能減排”重點，堅持以人為本，城鄉(xiāng)統籌，聯動聯創(chuàng)，傳播生態(tài)文化，建設生態(tài)文明，努力把我市建設成為生態(tài)建設更加文明，節(jié)能減排更加有力，人居環(huán)境更加優(yōu)美，社會發(fā)展更加和諧的國家現代林業(yè)建設示范市、國家森林城市、環(huán)省會中心城市、宜居山水生態(tài)旅游城市和現代化新型工業(yè)城市，確保我市綠色環(huán)保事業(yè)進入省級先進行列，為創(chuàng)建省級文明城市創(chuàng)造有利條件。

二、目標任務

根據創(chuàng)建省級文明城市的總體目標任務，結合我市實際，綠色環(huán)保行動的具體目標是：

生態(tài)建設目標：到20xx年，全市森林覆蓋率達到52.06%以上，有林地面積達到60.8萬公頃以上;建成國家森林公園1處，國家級自然保護區(qū)1處;城市建成區(qū)綠化覆蓋率達35%以上,綠地率達30%以上,人均公共綠地面積達8平方米以上;全國綠化模范單位達5%,省級園林式單位達20%以上,市級花園式單位達60%以上,綠化達標先進單位達100%;創(chuàng)建1個省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)， 5個省級生態(tài)示范村，全市村莊綠化覆蓋率達40%以上,綠色村莊達45%以上;綠色通道綠化率達綠色城市建設實施方案以上。

環(huán)境管理目標：到20xx年，城市水環(huán)境功能區(qū)水質全面達標，集中式飲用水源水質達標率達到100%;中心城區(qū)環(huán)境空氣質量優(yōu)良率達到95%以上;生活垃圾無害化處理率和危險廢棄物處置率達到綠色城市建設實施方案以上;城市生活污水集中處理率達70%以上。

節(jié)能減排目標：到20xx年，全市萬元生產總值能耗和規(guī)模工業(yè)萬元增加值能耗分別為1.06噸和3.15噸標準煤,比20xx年分別下降20%和26%?；瘜W需氧量和二氧化硫排放總量分別控制在8.3萬噸和7.02萬噸,比20xx年分別削減1.9萬噸和0.79萬噸,削減率分別為18.6%和10.1%。鎘排放總量控制在0.08噸,砷排放總量控制在0.04噸。全市完成化學需氧量工程減排項目16個，結構減排項目10個;完成二氧化硫工程減排項目5個，結構減排項目6個，項目環(huán)評文件審批率100%,環(huán)?！叭瑫r”驗收合格率達75%，全面實現“”主要污染物總量控制目標，各項考核指標進入全省先進行列。

三、實施步驟

綠色環(huán)保行動分四個階段開展：

第一階段：宣傳發(fā)動(20xx年10月——12月)。市、區(qū)(縣、市)兩級林業(yè)、環(huán)保、建設、經委等部門要加強對“推進節(jié)能減排，建設綠色益陽”的重要意義及開展“綠色環(huán)保行動”必要性的宣傳。要通過采取制作公益廣告、出動宣傳車、組織新聞宣傳等多種宣傳手段和形式，擴大社會影響，積極營造深入開展“綠色環(huán)保行動”的社會氛圍。市直各部門要發(fā)揮相關行業(yè)主管部門的引導作用，深入開展“綠色環(huán)保行動”進社區(qū)、進機關、進企業(yè)、進廠礦、進學校、進醫(yī)院、進村莊活動，調動社會各界參與 “綠色環(huán)保行動”的積極性。

第二階段：調查摸底(20xx年1月—2月)。由市直相關部門負責組織人員對重點產業(yè)、重點行業(yè)、重點企業(yè)的綠色建設以及重點領域、重點流域的環(huán)境保護與生態(tài)建設情況進行檢查摸底并造冊登記，在調查基礎上，按照既綠色又環(huán)保的要求，查找問題并提出整改方案。

第三階段：綜合整治(20xx年3月—12月)。針對調查摸底查找出來的突出問題，由市直各相關部門組織開展系列專項整治。集中整治城區(qū)綠化，確保城區(qū)主次干道、鐵路沿線、居民小區(qū)、機關單位等場所的綠化達標，爭創(chuàng)一批全國綠化模范單位、省級園林式單位、市級花園式單位和綠色通道工程;加快“三邊”(城邊、路邊、水邊)增綠步伐，切實消滅荒山、荒洲、荒灘，提高城鄉(xiāng)綠化水平;全面實施節(jié)能減排，大力開展以環(huán)境隱患大排查為重點的環(huán)境監(jiān)管工程，穩(wěn)步推進農村環(huán)境保護工程，扎實開展飲用水源保護工程，全面改善環(huán)境質量，提升環(huán)保水平。

第四階段：總結表彰(20xx年12月)。市、區(qū)(縣、市)兩級各相關部門要組織各種形式的經驗交流會、綠色環(huán)保行動論壇和相互參觀學習等活動，及時總結造林綠化、節(jié)能減排、保護環(huán)境的先進經驗和成果，樹立典型示范單位，以典型示范帶動 “綠色環(huán)保行動”向縱深開展。市綠色環(huán)保行動領導小組將適時召開總結表彰大會對在“綠色環(huán)保行動”中表現突出的先進單位和個人給予表彰和獎勵。

四、工作措施

(一)大力建設綠色生態(tài)。按照綠化、美化城市的要求，科學規(guī)劃，精心設計，加強城市綠化建設和管理，通過清荒補綠、拆違補綠和大力開展城市綠地認建、認養(yǎng)、認管等群眾性綠化活動，擴大城市綠地覆蓋面，提高綠化檔次。在中心城區(qū)及城郊結合部的鄉(xiāng)村大力開展創(chuàng)建全國綠化模范單位、省級園林式單位、市級花園式單位、綠色通道工程、綠色家園“五創(chuàng)”活動。在全市努力創(chuàng)建5家全國綠化模范單位，各區(qū)、縣(市)、市直各部門創(chuàng)建省級園林式單位占到各地區(qū)、各市直部門(系統)單位總數的20%，創(chuàng)建市級花園式單位占到各地區(qū)、各市直部門(系統)單位總數的60%，綠化達標先進單位達到100%。創(chuàng)建1個省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)，5個省級生態(tài)示范村，綠色通道綠化率達綠色城市建設實施方案以上。此項工作由市建設局、市林業(yè)局、市交通局、市公路局會同有關單位抓好落實。

(二)加強生態(tài)環(huán)境保護。繼續(xù)深入開展環(huán)保專項行動，取締關停一批違法企業(yè)，淘汰退出一批落后企業(yè)，停產治理一批污染嚴重企業(yè)，限期治理一批重點污染源，搬遷一批布局不合理企業(yè)，嚴厲打擊危及群眾飲用水安全的環(huán)保違法行為，堅決查處各類環(huán)保違法案件。強化涉紙、涉麻、涉銻和涉釩企業(yè)的監(jiān)管和整治，防止死灰復燃和污染反彈。重點加強對礦山的整治，合理開發(fā)利用礦產資源，嚴格新建礦準入條件，大力查處非法開采和破壞礦山地質環(huán)境等行為。強化水功能區(qū)及水源地保護。加強資水干流、九大中型水庫、志溪河、瓊湖、南茅運河、沱江和大通湖的保護，重點保護好33個省定飲用水源。加強生物多樣性保護。建設具有生態(tài)教育、生態(tài)科普、生態(tài)旅游、生態(tài)保護、生態(tài)恢復等多種功能的環(huán)境教育基地，加大對六步溪自然保護區(qū)、桃花江國家森林公園的建設和保護力度，抓好古樹名木的保護與管理。此項工作由市環(huán)保局、市林業(yè)局會同有關單位抓好落實。

(三)加大節(jié)能減排工作力度。提高節(jié)能環(huán)保市場準入門檻，把好新上項目的能評、環(huán)評審批關，堅決控制新建高耗能、高污染項目，對擅自批準項目建設或不按節(jié)能審批意見建設的高耗能、高污染項目嚴格依法追究責任;嚴格執(zhí)行國家產業(yè)政策和單位產品能耗標準，加大對造紙、建材、冶金、麻紡、化工等行業(yè)落后產能的淘汰力度，鞏固造紙、麻紡、涉銻、涉釩企業(yè)污染整治成果，關閉不符合國家產業(yè)政策的小水泥廠、小鐵合金廠、小冶煉廠和粘土實心磚廠，改造提升電鍍、熱處理、鑄造、鍛造四大生產工藝;為企業(yè)節(jié)約資源、保護環(huán)境提供服務信息，引導和支持企業(yè)在生產、建設、改造過程中采用節(jié)能、環(huán)保新技術、新產品。制定必要的獎罰措施，促進企業(yè)對耗能大的設備進行更新和技術改造，加快節(jié)能減排新技術的推廣應用;以6大高能耗行業(yè)為重點，全面推進工業(yè)燃煤鍋爐(窯爐)改造、電機系統節(jié)能、能量系統優(yōu)化、工業(yè)余熱壓利用、空調系統節(jié)能、綠色照明、建筑節(jié)能和公共機構節(jié)能工程的實施。著力抓好中心城區(qū)污水處理廠及其配套管網建設和改造，確保實現“”期間所有縣城基本建成污水和生活垃圾無害化處理廠(場)的目標;爭取國家和省對節(jié)能減排項目的財政支持，確保節(jié)能減排項目取得實效。此項工作由市經委、市環(huán)保局、市發(fā)改委會同有關部門抓好落實。

建設方案 篇5

為加快我市交通基礎設施建設，促進“暢通工程”深入開展，進一步改善城市交通，加強城市生態(tài)環(huán)境保護，根據省建設廳、公安廳《轉發(fā)建設部公安部關于開展創(chuàng)建“綠色交通示范城市”活動的通知》(粵建建字[20xx]160號)精神，制定方案如下：

一、指導思想

堅持“以人為本”的原則，通過推廣應用交通工程設計新技術、交通運營管理新方法，建設方便、快捷、安全、高效率、低公害、有利生態(tài)和環(huán)境保護的多元化城市交通系統，營造與經濟社會發(fā)展相適應的城市交通環(huán)境。

二、組織機構

成立創(chuàng)建“綠色交通示范城市”領導小組，由分管副市長任組長，市政府分管副秘書長、建設局局長、公安局常務副局長任副組長，成員由市委宣傳部、市建設局、規(guī)劃局、交通局、城管執(zhí)法局、環(huán)保局、質監(jiān)局、石岐區(qū)辦事處、東區(qū)辦事處、西區(qū)辦事處、南區(qū)辦事處等單位分管領導組成。領導小組辦公室設在市建設局，分管副秘書長兼任辦公室主任。領導小組中各市屬部門為“綠色交通示范城市”創(chuàng)建活動實施單位(以下簡稱創(chuàng)建單位)，負責具體實施創(chuàng)建工作，各區(qū)辦事處配合。創(chuàng)建單位依據領導小組辦公室對“綠色交通示范城市”考核指標的任務劃分(見附件)，落實各自責任范圍內各項指標的達標工作。

二、創(chuàng)建工作任務

創(chuàng)建“綠色交通示范城市”考核標準分五大項目，共66個指標，內容涉及組織管理、規(guī)劃建設、公共交通、基礎設施、交通環(huán)境等，按工作性質分為以下幾方面工作：

(一)建立和完善組織管理，做好創(chuàng)建活動的前期準備工作。包括建立組織機構，細化分配考核指標，明確各部門職責分工，制定活動決策程序，建立和健全活動監(jiān)管制度，制定各階段工作目標、進度計劃等。

(二)根據我市實際，制定和完善各項交通規(guī)劃、管理制度和措施。包括城市公共交通規(guī)劃、城市道路規(guī)劃、城市停車規(guī)劃、智能交通規(guī)劃、大型公共建設項目交通影響評價制度、城市客運交通法規(guī)和政策、城市客運安全和衛(wèi)生防范、重大突發(fā)事件對策和應急措施、控制機動車使用總量的全面管理規(guī)劃和措施、控制機動車尾氣污染和噪音污染的措施等。

(三)統計和整理現狀數據。各創(chuàng)建單位必須按照職責分工，對我市交通現狀進行全面的數據統計和整理，找出差距，制定整改措施，并分階段實施，以達到標準要求。

(四)加強交通設施硬件建設。各創(chuàng)建單位要對照“綠色交通示范城市”評價指標，找出硬件建設方面的差距，按照城市綜合交通規(guī)劃，有重點地加快改善交通公共設施，以達到標準要求。

三、創(chuàng)建工作安排

(一)20xx年12月底前成立創(chuàng)建活動組織機構;

(二)20xx年1月底前完成普查調研工作;

(三)20xx年2月底前，根據調研資料，找出差距，提出措施，制定各單位具體創(chuàng)建工作計劃，報領導小組批準，同時進入申報程序;

(四)20xx年2月—9月，各創(chuàng)建單位對照標準，組織落實創(chuàng)建工作;

(五)20xx年10月中旬，領導小組完成驗收及整改工作;

(六)20xx年11月底，建設部城建司、公安部交通管理局的初審;

(七)20xx年12月底，專家組對申報城市進行現場考核，并出具考核報告。

感謝您閱讀“幼兒教師教育網”的《最新建設方案(必備五篇)》一文，希望能解決您找不到幼兒活動方案時遇到的問題和疑惑，同時，yjs21.com編輯還為您精選準備了建設方案專題，希望您能喜歡！